ソフトバンク社員集まれ（その10） [無断転載禁止]
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２０１４年春に発令されたバトンタッチ制度。
５０歳になったら課長以下の役職を返上して若手から役職者を抜擢される。
これは大量に居た役職のためにいつまでも役職がまわってこない。
これでは若者がかわいそうだからという厨房的な理論から始まった。
どこで間違ったのか今では２０代３０代が大手を振り４０代以上は道を開けてひれ伏している。
前代未聞の平成の生類憐れみの令
この結末や如何に。
さぁ大いに語れ
※前スレ
ソフトバンク社員集まれ（その9） [無断転載禁止]
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/yuusen/1518173473/ >>942
慶応の助教授かな？が、予想だがグレード3でTU配属で入社してたぞ。
引っ張られたっぽいが、勿体無いなーと思ったよ。 >>951
業務委託引っ張ったら、その会社契約してくれなくなるけどな
ただ、もう騙される奴はいなくなるぞ
お前無能臭がするけど、もしかして無能管理職？www
今年課長代理にでもなったのかなwww このスレ勢いありすぎだろ
みんな不満たまってるねぇ… 10時出社は快適。
>>953
業務委託から引っ張られた世代の人ではないのかな。 >>955
なるほど。
憧れのソフトバンクで働けてるのに文句言うな！という意識の高さをレスから感じたからおかしいなと思ったんだ。
給料300万が600万になったんだろうね。
でも5年後も600万で文句言い始めそうだけど。 >>955
連続だけど心当たりが
情報流出後の2004年に業務委託を沢山社員に登用した世代だね。
確かに変に仕事のプライド高くて意識だけ高い奴が多いわ。
すぐ切れたり、裏でネガキャンするから嫌なんだよね。
お前の変わりなんて腐る程いるとか管理職でも無いのに言ったりしてるしね。 >>958
昔は営業ばっかだったが最近はTUばっかだな 数字で評価される法人営業は出来る奴が転職するし、TUは評価されない能力ある奴が転職するよな。
会社にはどんなタイプが残るんですか？
教えて下さい >>966
今年入ってばっかでどんな不満が待ってるか知りたい >>968
入る会社間違えたな
今の内に転職の準備しとけよ >>969
5年から７年で結果だして成長して30手前でもっと待遇いいとこ飛びてえわ
サラサラここにずっといる気は無い >>970
こんな売り手市場でここに来る時点で無能大学だろ CN営業4年目になったけどそろそろまじめに人生のこと考えようかな >>974
去年で確か560〜くらい
営業部は残業規制緩いから ソフトバンク旧テレコム法人営業から2年前に転職して、年収600→960万になって、今は人生を楽しく過ごしてる。
まだ在籍してる人に言いたい。
転職して必ず成功するわけではないが、まずは行動してみてほしい。
ソフトバンク時代の評価は散々でD2で終わった。
今では、クソな上司と評価制度が悪かったことが原因だと思ってる。 >>978
何歳の時に転職しましたか？
私もD2から全く上がらないし、もう諦めました。
D2で10年以上経ちました。 >>975
算数できないやつもソフトバンクにいるんだな
もうほんとに落ち目 Vorkersを見てると20代で年収高めの奴が多いけど、何十時間も残業をしての年収なんだな。
今は良くても残業規制と賞与減が始まったら年収が悲惨になるぞ。
今年の賞与が楽しみだぜ 985
vokersはとりあえず適当に登録して中を見たいだけだろ スプリントの失敗を隠すために、
アームの失敗を隠すために出てきた言葉が、
群戦略
うまいこと書く人いるね。 >>991
アームどの辺が失敗だとおもうの？
スプリントはまあなんとも言えんし失敗やけど このスレッドは１０００を超えました。
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