三菱電機 Part65
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まあここは社員ならやばいことも色々知ってるだろうから簡単には会社も通報できないか
サビ残バラされるだけで会社は終わりだからな >>235
ほんとこれ
名誉毀損とか言ってたらリシテアの記録だけで返り討ちにされそうｗ
スペック誤魔化してるやっとか腐るほどあるからな 【即落ち2コマ】
m9( e 3 e )
「訴えてみろよwww(ｵﾚﾂｴｰ」
(((；ﾟДﾟ) /^*****
「ゴメﾒンナサｻイ、ママニｲﾜﾅｲﾃﾞ泣」 >>234
【社外秘】付けたからって何でも営業秘密になるわけじゃないしな >>229
不祥事のたびに毎回飲み会規制してるけど何か効果あるのかね え、中国製品を使う日本企業と取引停止って弊社オワタじゃん、有料垢じゃないから詳しく見れないけどその800社に弊社入ってるの？
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ﾐ ﾐ ﾐ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ﾐ ﾐ ﾐ 名誉毀損で通報しちゃうぞｗｗｗ
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800に入ってるかは分からんけど、何かは使ってるだろ。これから排除していくんじゃね。 三菱電機では総務部と技術管理部にはバカとキチガイと使えねー野郎が集められているって本当ですか この会社は泥棒しといてバレたら沈黙を続けて皆が忘れるのを待つようなクズです。 ◯菱会の収支報告見たことあるやついる？
委員の選任とかも含めて全てがブラックボックス過ぎる 飲み会なんてそもそも必要ない
ただでさえ過重労働で疲れてるのにさらに負担かけてどうするんだよ >>243
飲みニケーションこそ至高のマネジメント、
飲み会の場で初めて本音で話ができてストレスが発散される！
みたいなことを本気で考える昭和上司が牛耳ってる弊社において
飲み会の自粛はかなり厳しい処置といえるのでは？ 出張では宴会の時に本音聞けるとか平気でそんなこと言ってる社風だもんな >>1
神動画
【在日枠】
・山口敬之「90年に入社したんですが毎年必ず韓国籍の方が最低一人はいて在日で金子金村さんみたいな人も枠として取っている」
・加藤清隆「私が勤めていた時事通信には在日帰化人が相当いた」
・ほんこん「何で日本を貶めたいのですか」加「日本人じゃないからですよ」
https://twitter.com/takarin___7/status/1285848964307140608?s=03
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 痴漢してもクビにならない会社と聞きましたが本当ですか？ 最近はセクハラパワハラには厳しいなあ。クビになるか、自主退職かは総務の温情次第なのかね。 >>250
自殺した方の遺書にも工数の付け替えの件が載ってたみたいだな… 底辺大がダラダラ作業してんだから工数が多くなるのは必然だと思うが？
開発職で残業代って概念がおかしいと思うがなあ 関連の会社での話らしいけれども
お金に関する不祥事があったんだけど
幹部のお父さんに泣きついて
お気に入りだった女性部下になすりつけて
クビを免れた息子さんがいたらしいって
聞いてここの内定を辞退しました ・・・との噂を聞いたのですが本当ですか？
269の一部の文字が消えましたので追加
しました 幹部の息子無双してパワハラセクハラとかどこの企業もあるから無問題 企画仕様も会議を重ねて、上の方に話が行くほどクソになって行く 豊田の一族が娼婦に産ませた息子が面接セクハラしてただろ？アイシン性器だかどっかで
俺の女になるなら採用したるわぐへへって >>266
そんな奴ばっかりだから通本は終わってんだろ。 三菱電機労組の連中がカンパよこせってやってるけどあれ何に使うの？
関連会社の人間まで寄付してるんだが御利益あるのかね >>268
頭おかC
三菱電機はこんなんばっかかよ 三菱電機 自殺続出も「あ〜わかる、やっぱり」…クラッシャー上司はびこる残業パワハラ無法地帯
http://www.mynewsjapan.com/reports/2543
明らかな労災事案だけでも直近8年で5人が自殺、うち2人は独身寮まで同じ新人だったなど、
高頻度で社員が自死に追い込まれる三菱電機。
2019年には、新入社員に「同じ質問して答えられんかったら殺す」と脅して自殺に追い込んだとして
上司が書類送検される刑事事件にまで発展したが（2020年3月、嫌疑不十分で不起訴）、
複数の元社員は「あ〜わかる、やっぱり、という感じ」
「表面化していないパワハラ・過労死と思われる事件を、身近でもっと見ていますから」――と、
驚きはないという。現役社員および、直近まで同社に在籍していた元社員らに実態や背景を聞くとともに、
各種ルートから社内資料を入手して検証した。
【Digest】
◇創業の地・神戸に近い中核事業所で新人が連続自殺
◇太平寮、誠心寮、若菱寮…自転車で通勤、エンドレスな残業
◇寮の玄関で首つり自殺、事業所では飛び降り自殺
◇部下10人辞めさせても自分は居座る「クラッシャー上司」
◇報告書を眼の前で破る、『何でできない、徹夜してやれ』
◇３６０度評価やらず、外部相談窓口もなく、歯止めなし
◇無限サービス残業「申請は最大で４０時間だけ」
◇月に５０時間の“自己啓発”で残業、人事部も黙認
◇電通過労死事件での変化
◇有休取得率は６５％に低迷 労災自殺の件数は明らかに異常だわな
同窓会とかで会社名はさすがに言えん 三菱電機労組脱退したやついる？
ユニオンショップ制でも制度上は他の労組に加入すれば問題ないんだけど まあブラック言うても同期の半分は残っとるんやろ？全員死んでから騒げや
おまえらリーマンなんて何人死のうが大勢に影響はねえんだし >>284
会社がそう言ってればいいんだけどね
会社は改善すると宣言してるのに変わらないから世間から叩かれてるんだよ 三菱電機はクズが多い（４０代〜６０代）
30代はそもそも他の世代より人数が少ない
２０代はうつ病が多い あれだけザル採用して底辺大いれてんだから改革とか無理に見えるが
ゲームで言えばクラン内のゴミ糞と雑魚が足引っ張りすぎ テレワーク7割のお達しが来た
在宅できる仕事は在宅勤務にしてる三菱電機なら今日明日で対応できるよな >>283
脱退できるって噂は知ってるけど実際に脱退した人は知らんな
まあ脱退した瞬間にロックオンされるんだろうな
>>285
マジな話すると昔よりは労働環境改善されてると思うよ
確実に残業時間は減ってる
まあ部署による、人によるって面もあるけど 一部にやばいブラック社員がいるだけで全体としてはホワイト。
その一部ブラック社員の部下になると悲惨だろうが、そうでない限りは良い職場。 と本社人事がいってます。全場所把握すらしてないくせに。 >>290
労組はユニオンショップ制度を誤解しているか、故意に事実を捻じ曲げて伝えているね
ユニオンショップ制度では社員が労組に加入する義務があるが、どの労組に加入するかは自由なので
https://www.asahi.com/articles/ASK716SR6K71ULFA00F.html
「当組合を脱退して他の組合に加盟することは、三菱電機社員の地位を失うことにつながる規定となっております」 さすがは大賞2連覇企業
大臣の要請にも真っ向から立ち向かってる 製造業で在宅はねえわ。それは会社が正しい。なめた会社は在宅にしてるから来期から契約なしな 第2波来たんだからまたリスケしてよ
こんな状況下でまともなモノできるわけ無いじゃん馬鹿なの 在宅できる企業は明らかにレベル高いよな
ここは技術もお金もない 文句があるならコイツに言え
Sugiyama.Takeshi@bp.MitsubishiElectric.co.jp
杉山武史 三菱電機に集まった事務系のキチガイ衆へ
人事はバカを集めて愚民化計画は達成したよな
これはお見事だな
パワハラしてもおとがめなし
痴漢する人も温存
人が死んでも労務上の対応を少し誤ったかなと弁解
やることがいいかげんな会社だよな
暖かい会社だよな
次は何をするのかな
人員整理しかないよな
ちょうど新型コロナで経営が危ういなんて言いわけができたよな
１つだけお願いだ
事務系のキチガイ衆は自分の首を先に切れ
あんたが一番の愚民だ やっぱり三菱も技術も営業も仕事きついんだなあ
技術派遣に転職する人の理由も分からなくもない >>303
パジェロ作ってる子会社も清算して集約するらしいな
まあ三菱自動車なんて正直いらんよなあ
うちも会社の車は一応三菱自動車だけど普通に社員が乗ってるのはトヨタとかだしね 工場で昼休みに三菱のディーラーが車を展示してて、ぜひ帰り道に店によってくれって言われたから行ったんだが、
照明が暗い
挨拶もない
車を眺めていても近寄っても来ない
あれじゃ売れるものも売れんわな。。。 >>311
もしかして全社で同じような方針だと思ってるの？
ここぐらいまとまりの無い会社はないと思うよ >>312
多少の程度差はあれど同じ会社である以上基本方針はみんな同じだよ >>313
そんな一般論が通用するならあんなことやこんなこと起きてないよ >>316
複数の事業所で似たような労災自殺が出てるってこと？
それを言うならどこも似たようなもんってことでしょ >>317
それが会社の方針に前ならえした結果だと思ってんの？
労災に関する会社方針はプレスとかでも出してるとおり、それを無くしていく方向だよ
それが下に行くにつれて意識が薄まったり個人的な解釈が入ったりそもそもバカな上司のフィルター通したりして、結果的に方針と食い違った現場の行動に繋がってる
テレワークにしても隣の課はバリバリ出てるし、前スレの配属ガチャはほんと的を射てると思うわ >>318 の言う通り。
方針と食い違ったところばかり報道されているが、パワハラなど有り得ない部署も多い。 おまえらメルコトラベルヤバそうだからgotoで自費で使って出張行けよ
お兄さんとの約束だぞ >>318
あの中身のないプレスリリースで本気でハラスメントが無くなると思ってるのか
何かにつけて一部門や一社員の責任にしてるけど任命したのは組織だからな
最終的に社長が責任取って早く謝罪しろよ 今さらだが25日に名電でコロナ感染者が出たってマジ？ 実はもうそこらじゅうで出てて、
得意の隠蔽（最悪なタイミングで必ずばれる）をしてるんじゃねーだろうな？ >>320
言っちゃ悪いが、本当に言っちゃ悪いがメルコトラベルって必要？ 文句があるならコイツに言え
Sugiyama.Takeshi@bp.MitsubishiElectric.co.jp
杉山武史 バカ総務のやることがますますキチガイ化している。
やつらほんとうに会社をつぶすそ。
何とかならねーか。
まともな野郎はおらんのか。 >>322
名古屋なのはそうだけど、名電ではない。 大企業ほどリストラは必須だと痛感する
どこの会社も人員整理すればいいのに ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
