Web系企業9
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なんで大手行くとtefuみたいにTwitterでイキってしまうの？ >>163
強プロガチ勢には余裕レベルか
元から内定取れる気はしてないから落ちてもいいけどさ >>165
いや学部卒だし普通のエンジニア
なんとか掴み取った内定ではあるけどもっと良いところに行きたいという欲望もある >>164
テフってどこ就職したの？
>>160
めちゃくちゃ上がってるらしいよ >>167
院行ってアメリカでも行けばよかったのに 内定とってもSNSには上げたらダメ
入社したら全部消すよう脅される >>167
ええー、学部とはいえ東大だろ
もっと良いところに行けるのでは・・・
といってもWebでヤフーより良さげなのは外資くらいか
メーカーやSIerや通信キャリアは検討してないの？ >>167
いいとこの概念にもよるだろうが、まぁコーディングやりたきゃYでいいでしょ。給与欲しけりゃ商事行ってどうぞ >>171
コーディングしたいなと思ってweb系に絞ってエントリー出してました
NTTデータとかだったら推薦で簡単に通りそうだし給料も安定してるし惹かれるものはあるんだけど、やっぱりコード書いていく人生がいいなと思い >>172
一応このスレでいう神セブンの他のところにもエントリーはしてて進んでるところもあるからそれ次第ではあるけど、コード書いていきたいっていう根底はあるのでweb系以外はないかな…と
Google、LINE、メルカリは落とされた >>175
Githubアカウント見せて作品のコード見せたりしましたか？ >>175
給与度外視でやりがい重視となると残り神７と比較してもYじゃね？
まぁどういうサービス作っていきたいかによるだろうけどさ 採用人数から考えて東大全員取ってたら埋まるじゃんw >>167
院いかないのはなんで？
院行ったほうが就職いいと思うけどな 技術に関わって腕伸ばしていければなんでもいいかなって感じだったんだけどお前ら作りたいサービスなんかあんの？ >>182
ない
技術の触れていたいからWeb選んでる
Web系はサービス発案するの前提で話してくるから面接疲れる コード書ける職種のがいいよ
専門性高い職種は年取るほど後から就きにくくなる 無双っていってもGoogleとかは入れれば奇跡レベルにはむずいけどなw >>185
逆を言えばそれ以外の職種には転職出来なくなってくるのでは？
SIERは30歳になってようやく要領を覚え、35歳でプロマネになり40歳でようやく自分の自由にやりたいことを
出来る立場になり、あとはコンサルやらに転職or管理職として終えるってキャリアプランがあるけど
webエンジニアはずっと現場エンジニアだよね？ そんなことないよ
Web系だってプロマネはいるしラインマネージャーもいるし企画もいるし、それらを外から引っ張ってくるわけじゃない コンサルやらに転職or管理職orスタートアップの経営層orフリーランス…とか色々あるでしょう… 5年10年ならともかく20年後はもう世の中がどうなってるのかも分からんから考えないようにしてる >>189
ヤフーで40代、50代って見たことないんだが... >>190
絶対的に安定して働きたいならデータやユーザー系おすすめ >>187
俺はweb系だけど、入り口がエンジニアで途中からスクラムマスターに転向したり開発ディレクターになる人は当然いるよ
同じプロダクト長く作っててドメイン知識豊富な人なら、コンサルや営業部門でも戦えるんじゃないかな >>191
会社ができてからたったの20年だよ
新卒で入っても40代前半
40代、50代なんてほとんどいるはずないだろ
会社の歴史が40年くらいになると普通の大企業並に平均年齢が40歳前後になるんじゃね Web系でも大手だと30代前半くらいでコード書かなくなる人も多いよ
プロマネやディレクターやプランナーになる人も多いし SBI証券 [ハピタス] ※モッピーでも可
【2018年5月末まで100円⇒4000円に大幅アップ！】
口座開設＋5万円入金だけで現金４，０００円（1Ｐ＝1円）
http://hapitas.jp/item/detail/itemid/53979/apn/service_bank
http://pc.moppy.jp/ad/detail.php?s_id=120788
※対象期間：2018/3/31（土）〜2018/5/31（木）23:59までに申し込み
※4口座作れば合計16,000円
. >>196
一握りってわけでもないよ
若者は大量に入ってくるし、彼らをまとめて方向付けるポジションも増えてる
事業を拡大してるとさらに増える
ただ、コード書きたい人はそのまま高度エンジニアとしてのポジションも用意されてる >>198
それは事業の中でのポジションの話であって、職種が変わるわけでもないから他業種への転職は難しそうだね まあ別に他業種に転職しないといけない必要性も無いしね
Web系の中で人材が循環してる感じ >>200
web業界ってSIERが大海原なら池って感じやね
池の水が干上がったら終わりやね まあIT従事者の6割以上がSIerだっけ
どっちでも好きな方に行けばいいんじゃね
業務系システムが干からびることもないしBtoCのシステムも干からびることはないよ 学歴あるならデータや富士通、NRIに行けば良い暮らしが出来るのに
新しいこともやらせてくれるし データから内定貰ったけど、それでもヤフーでエンジニアとして働くことにしたわ。後悔はしてない。 仕事が楽しいのはWeb系だろうけど下位のSIerですらWeb系大手より高年収で安定してるのが悩みどころ web 700万 sier 800万なら楽しさでwebだけどsier 900万〜だと迷う感じ 100万くらいなら許せる ただ官公庁や金融機関の大規模なシステムの開発もなかなか面白そうではあるんだよな
システムが完成した時のやりがいとかすごそうやわ それはないわ
sier内でもそのふたつは特に人気ないぞ
組分け帽のときのスリザリンみたいな感じ そんなプロジェクトのプロマネ出来るのは何年後かもそもそも出来るかどうかも分からんぞ
完成した時もメンバーみんなで立ち会って云々とかないだろうしそんな達成感感じられるかどうか
それでも俺はデータ取れてたらデータ行くけども >>212
その漠然としたやりがいはもっと掘り下げたほうがいい
技術的な挑戦で大規模システム作りたいならそれらの業界である必要ないし、マイクロサービスとか先進的な取り組みを既にやってる会社のが良い
インフラ的な社会的影響、責任の大きさに強いこだわりがあるなら止めないけど
自分の命削ってまでそんなのやりたいかね >>215
そればっかりは入ってみないとわからんな
命削るのは下請けや独立系だしなあ 大まかにシステム開発を経験してから辞めたくなったら30歳頃にweb系に転職するって道はありかと 開発手法が違いすぎて…
金融、官公庁向けシステム開発なんて特に時代遅れの分野では >>217
そのシステム開発のやり方が全然違うんだよ
命削るのは下請けなんて発想もってるやつが自分で勉強すると思えないし
技術も管理も古いやり方で過ごしてきた30歳はwebじゃ相手にされないか給料相当下がるよ やりたいことないなら特にないならデータだな
開発したい、サービスに関わりたい、頭の固い職場とか絶対イヤ、って人はウェブ系エンジニアの方がいい
自分はスーツ着るの無理だしサンダル通勤が良かったからウェブ系にした 副業込みではあるけど33歳で年収1260あるし特に不満はない
というか楽しすぎる そんだけ稼げる人間ならそりゃウェブのが良いだろうよ 開発したいからって中途半端なwebサービス企業入っても給料は安いしクソみたいな仕事やらされるので、ランキング上位の会社に入る事 30歳Web未経験なんて、元職の先輩や上司がマネージャーやっている会社じゃないとSIer=>Webなんて難易度高すぎでしょ すごい気になる事なんだけど、IT業界って40過ぎたら何していきていくの？ >>221
とても不思議なんだけど、それだけ年収があって「楽しすぎる」３３歳がわざわざ5chの就職板、Web企業というスレ違いのところに出張ってくる理由って何？
学生の中に３３歳のおっさんが呼ばれてもいないのに入ってくるのは、いったい何を求めているの？ >>225
マネージャーや管理部門や企画部門や総務や人事みたいな間接部門や社内SE部門や
ポストはそれなりにある
楽天やヤフーみたいな歴史の長い会社に知り合いがいれば聞いてみるのもよいよ
40歳くらいになると転職先もないしね 実際20年後とかになると何してるか不安だよなこの業界
プログラミング必修化でコード書ける下は段々増えてくだろうしマネジメントが大多数だろうけど 20年後レベルだとどの業界もわからないよ
20年前にメガバンクとか東芝とかリコーとかゼロックスみたいなホワイト企業がこんなことになるとは誰も信じないでしょう 20年前からCやJavaやネットワークやSQLをやってた人はまだエンジニアとして一線でやってる
そういのを今見つけておくと後々良いだろうな 20年前なんてバブル崩壊後の不良債権処理で銀行や証券会社が倒産したり
吸収、合併の繰り返しでメガバンクに集約されていく時期だろ
大手企業も大手メーカーも同じ。リストラの嵐が吹き荒れていた時期じゃないのかな indeedのプログラミングテストはat coderのA~Dが出たのですか？
それとももっと難しいやつ？ インドゥィードは技術集団構成してGoogle目指してるんかなw Indeedって知名度も無いし、特段すごいサービスにも見えないし、なんでこのスレでは評価高いん？
凄腕エンジニアが揃ってるの？
給料が若いうちは高いから？ 評価高いか？コーディングテスト受けられるから皆試しに受けてみてるだけじゃね？
給料いいのも凄腕エンジニアいそうなのもあるだろうけど >>237
SABCとかランク付けしてたとき、Indeedって日本企業で最高ランクじゃなかった？ 初任給が群を抜いて高い（一年目700二年目800が最低）
日本じゃまだまだだけど、アメリカではメジャー。開発はただのローカライズではない。
英語できない人でも英語研修をしっかりやってくれて成長できる
プロコン上位勢はほとんど接待のような勧誘を受けていてレベルが高いエンジニアを揃えてる。 ダメなところは
開発研修が一切なくていきなりojt
募集要項にはアメリカ研修って書いてあったが今年は日本研修
人がどんどん増えて言ってるからオフィスのキャパが足りなくて人によっては恵比寿で働けない
新卒はリクルート籍で2、3年働いてindeedからのオファーがないとリクルートの他のサービスに強制的に移動させられるらしい >>237
試しに受けるにしては時期が遅すぎないか？ indeedってそんななのか
プロコンやってない雑魚には勤まりそうもない いきなりojtということはある程度開発経験がある人しか求めてないんだろうな。
俺は無理だわ Indeedかぁ、休日もプログラミングに費やせる気概持った人で溢れてそう >>242
>オフィスのキャパが足りなくて
移転先の第2オフィスは目黒で距離もないしそこは問題ないのでは >>247
第三オフィスが目黒にできたんだよ
前のスレでも少し話は出ていたけどめっちゃ狭い 今研修中のSierの人間だけどなんか聞きたい人いる？
Sierスレでやれというなら消えるが >>251
おはようキャッチボールのような無意味な研修とかあった？ >>251
会社のランク
研修内容
研修期間
同期の学歴
このへん良ければ教えて >>253
ない。どちらかというとコンサル的な研修に近い
この三週間だとビジネスマナー、ロジカルシンキング（フレームワークとそれの使い方を演習でやる）
コンサルのケーススタディー、ヒアリングや議事録の取り方、Javaの演習やクラス図やオブジェクト図の書き方
クラス図などの読み方とそれらからコードを書く演習
こんな感じのことをやったな。意外に精神論はほとんどなかった >>254
会社のランクとか研修期間は特定されそうだから言えない
ただ同期は旧帝早慶が多いよ >>256
ほえー、その辺が多いならかなり上の方の会社かあ
出身学科は多種多様？
文系も多い？理系は院卒も多い？
女の子多い？
上の方のSIerなら美男美女多い？ >>258
ノーコメント
まぁ技術寄りのほうがいいがSierでそれは難しい気がするな >>259
今のところほとんど旧帝早慶しか見ていない
出身学科は多種多様 文系よりは理系のほうが多いな 院卒も多いし博士もいる
女性は美人ばっかり 顔採用なの？ と思ってしまうレベル
研修の感じだと能力も高そうなんだけど、よく集められたなと思う >>248
第2はオースティンってことか？
目黒も狭いのか そんだけハイレベルだと女は外見も求められるのね
仕事でプログラム書きそうな予感？
陰キャいる？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
