【人材難】アサヒロジスティクス７【くず上司】
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ここ数年はセブンで会社が大きくなっているだけだろ。
セブンの仕事などブラック過ぎて財閥物流企業はどこも
引き受けない仕事なのに。 イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
すでに業界でトップクラスのアサヒロジスティクスは、今後さらなる発展を遂げ物流、倉庫、ドライバー育成、車両整備を四本柱とする総合企業として君臨するのである。
各位にはアサヒで働けるという誇りと決意と感謝を持って、働いていただきたい。
厳しい叱責も、各種講習・ミーティングも、諸君のためを思えばこそである。アサヒは、君たちの忠誠心に答える会社である。 2泊3日の新人研修って、ドライバー経験者でも受けなきゃいけないのか？ >>202
代わりが全然いなくて困り果ててますだろw これから夏にかけてどんどん人が減るから覚悟しておけよ ここまで人を粗末にする会社は始めてだよ。ちゃんと休憩くらい取らせてやれよ。常識だろ。 社員やＳＳ、ＳＤに休憩も取らせないなら本社も昼飯食うなよ。こんな退職者が止まらない会社見た事ないぞ。 休憩無しで働かせて金払わないんだから普通の人は辞めるよ、常に人を募集してる会社は止めた方がいいよ。 >>207
夏は仕事が一番キツいから毎年辞める奴が多い
7月と8月は有給を使い切ってバカンス、9月から新会社へ
7月は6月労働分の給与と賞与が出る
8月は7月労働分の給与が出る
9月は8月労働分の給与が出る（基本給は出ないので少ない）
いつかは私もやってみたい。 >>202
いや、だから俺たちの事を本当に思ってるなら講習とかミーティングに対価を払えよ無給でやってても有難くないんだわちっとも
忠誠して欲しいなら払うもの払ってから言え >>212
この会社は残業代を払ってくれないようですね
募集しても人が来ないのはそれが原因かな 禁断のセブンに手を出してしまったからなぁ。
ただでさえ人材確保も困難なのに。
これで夏に大量離脱したらガクブルだわ >>211
自分倉庫内作業のバイトですが
夏前に辞める予定の人が数人いるので逃げ出す準備中です イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
休憩なら、SSにはしっかり与えているぞ？
SDは運転中座りっぱなしじゃないですか。
休憩と同じ。待機時間もあるでしょ？
講習やミーティングは、あなたたちのスキルアップの場です。無料で参加できるだけ、感謝すべきでは？ 今朝はサイコロトラックに邪魔されずに走れて快適だったからもう二度と俺の目の前に現れんなよw よくもゴミ仕事ばかり、こんなに集められるよ。儲かる荷主を開拓出来ないし、ノウハウもない。忠誠とか言ってるバカは顔洗って出直してこいや >>216
いないだろウソつくなよ、これから繁忙期になるけどまた得意の派遣ぶっこんで何とかなってるように見せるんだろ
座ってるのは休憩？じゃあお前たちはパソコンの前でずっと休憩してる給料泥棒って事か？自虐もいい加減にしてな
あと講習とかミーティングとか無給でも有難いって思って参加したい奴が出たらいいだろ、そんなドMいるか分からないが アサヒの管理職やリーダーは、人望のある人ばっかり辞めていくよね。本当にクズしか残らない、数年後はどうなっているのか不安です。 >>217
確かに、もうユニオンがあった方が良い
ユニオンってつまり労働組合のことだよね
労働組合があれば、オレら労働者の代表としてアサヒの経営者といろいろ交渉できる
拘束時間オーバーは違法です、休憩時間は取れないのも違法です、最低賃金以下の賃金は見直そう、労災隠しは犯罪です、など基本的なことを提言できる
オレら一人や少数で言っても効き目なし
イヤならやめればってかんじじゃないですか
オレらの給料、つまりドライバーの給料、完全に給料明細上取り繕ってるだけだけど、あれ超違法
だって労働時間が変動してもオレらの収入は変わらないんですから
拘束時間で逆算してるから明細上の振り分けを変えているだけ
お役所、つまり陸運支局や適正化、労働基準監督署、税務署、などの監査もなんのその
余裕綽々で騙しちまってるってセンター長言ってた
適正化は国交省の天下り機関だからヌルヌルなのはやむをえんのだけど
本社の上の方にその天下りの人も何人かいるんだってさ
オレらの生活のために誰か声あげてよ
労働組合つくろうってさ、松戸や千葉でも頑張っている人いるって噂きいたけど
誰か声をあげてほしい
会社ってだれのもの
オレらの生活が守られなければ存在する意味ないよね
苦しいだけの人生なら働く意味ないよね イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
本社の方々は、机でボーッとしてないぞ。
拠点を回り、取引先を回り、事故関係者にも会っている。
現場の尻拭きをしてやっているでしょ？
ユニオンなど、理想企業のアサヒには不要ですよ。まずは自分達の甘ったれた根性を変えましょう。
誰のお陰で生活できてるんですか？ それと、ユニオンだの組合だの、妄想が止まらないお子様がた、組合員は名前が載るんですよ？
会社には考課率を決める権限があることをお忘れなく。 会社に疑問を持ったら辞めた方がいいよ、長く勤める会社ではないからね。いくら募集しても人が寄り付かないんだから末期的だよ、これが世間の評価って事｡ 残業時間の少ない人（他より効率的）にはボーナスいっぱいあげよう むしろ机でボーッともしてないのに、この結果て逆に救いがないだろ
どうしたらそこまで頭悪くなれるのか
母親のマ○コに脳ミソ忘れてきたんか？ 先の事を考えずに、その場しのぎ経営の結果が人手不足
腐った毒リンゴが多すぎて、もう手の施しようが無い状態
改善して環境が良くなるとは思えない、逃げるが勝ち >>228
たまには目新しい事言え、イヤなら辞めろばかりで飽きた
お前は自分の環境に満足でアサヒ万歳かもしれんが大多数の人間が、こき使われ悲鳴をあげてんだよ
てか組合作られんの脅迫までして止めさせたいのは何故？まっとうな会社ならそこまで恐る事か？うちの会社はブラックですって言ってるようなもんだけどな ドライバーなんて個人プレーが好きなヤツがやる職業なんだから団結して会社と交渉なんて夢なんですよ ヤマトは未払い残業代払って休憩時間設定したけど、アサヒはそんな体力が無いから必死なのでは。泥船の進路は・・・ ブラック企業 アサヒロジスティクス本社、転職サイトでステマ、工作員活動に大忙しの実態！！
2009〜2016年には
アサヒに良い評価をつけるクチコミなんて殆どなかったのに…
な…なんと！！
2017年、2018年になり良い評価のクチコミ突出の怪
企業分析研究レポートの社長の経営手腕の評価も高めで笑えます。
本社ってこんなアホなことしかしてないんだね♪
皆さんお時間がある時にでも本社の素敵な仕事ぶりをご覧下さい。
https://en-hyouban.com/company/10003302179/ >>239
ステマと釣り求人作るのが仕事なんですか？
残念で可哀そうな仕事してますね、犯罪ですよ
ブラック企業は捨て身で何でもアリ、怖いですね
人を騙して奴隷にする奴隷商人って現代でもあるんですね >>239
全部、良い回答にせず、気になる点の回答もそれなりに入れてるけど、仕事を通じた成長とか、内容は良いことがかいてあるのはおかしい
アサヒってヤバすぎ >>229
会社の制度なり規則の前に、法律があることをお忘れなく。
労働組合法、良いことたくさん書いてありますよ。 イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
何度も同じことを言わないと、あなた方の小さい脳みそでは覚えてくれないでしょ？
雑魚は何匹集まっても雑魚。組合作るならやればどうですか？
アサヒは違法を指摘されたこともないし、ISOやGマークなども取得していますよ。あなた方がイチャモンつけているだけでしょ？ さな244に対して
どういきますか？
皆さん
違法は指摘されて
いません。
この辺りがポイント
ですね。 どーやら同じことを何度言っても効果がないということを覚えておけないらしいwww
脳ある？
無脳で無能じゃやってられんのうwwww 構内のパート代が安すぎて、退職が止まりません。皆が近くにできた、ファミマの倉庫に移籍して行きます。派遣さんは日本語できないし、もうやだ >>244
小さい脳みそや雑魚かもしれないが会社がまわって、お前みたいな人間のクズにも金が入るんだ有り難く思え >>244
今までは◯◯で査察を誤魔化し誤魔化し、逃れてきたかもしれんが、それには限界がある。
イレギュラーに必ず入るから、そこであぽーん。悪業は続かない。
格上のシモハナに睨まれてるぞ セブンの拠点がどんどん増えてる、東日本を制圧だね。アホな経営陣はセブンに騙されてないよね？ イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
忠誠を示す従業員には感謝していますよ。
あなた方のように、貰うものもらっておきながらブツクサ言うクレーマー社員は、早く消えてほしいですね。士気に影響しますし。
誤魔化している証拠ありますか？
アサヒは手入れを受けた事実はない。これが全てです。アサヒの正しさを受け入れるべきではありませんか？ 組合ができれば待遇向上すると考えている方々、正気ですか？
組合運営はただではありませんよ。
皆さんの給料から、組合費が天引きされるんめすよ？
労使交渉が不発なら、取られ損です。
お互いのロスになるだけですよ。 >>251
社員に士気なんてありませんし、転職の話しばっかりですよ
新人はすぐ辞めるし入ってこないし、クチコミでバレちゃったのかな？
構内もドライバーも派遣天国がアサヒの現状です、派遣ばっかりで外国みたいです
デジタコ日報で休憩無しが証明されるので、弁護士に丸投げでいいですか？ >>249
シモハナ物流、良い会社だってね
きちんと評価され、給料かせげるって
ま、アサヒと比較するレベルではないか
だってシモハナは新卒入社100名以上に対し、アサヒは20名ちょいだよ
しかもFランばかりだしね
やっぱ若い人達もきちんと情報収集してるよね
ブラックか、ホワイトか
新卒で配属初日から夜中の1時出勤とかってありえないっしょ >>254
＞新卒で配属初日から夜中の1時出勤
え、マジで？（ドン引き） 新卒配属初日にそういうことさせても何の抵抗も感じないブラック体質だから、アサヒはブラック企業なんです。 シモハナをアサヒと比べたらシモハナに失礼だろ。会社の規模からして天と地の差がある。 イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
確かにシモハナと比べるのは失礼でしょうね。
向こうは来るもの拒まずで100人、アサヒは厳しい関門で入社絞ってますから。厳しい新人勤務でも、見返りの待遇はそれ以上です。
業界の王者としてこれからも発展するアサヒに、あなた方も疑問を捨て貢献すべきです。 組合費負担は、500円程度の共済費のレベルではありませんよ。弁護士とか、費用ばかになりませんよ？
休憩なし？運転中座りっぱなしでしょう。
あなた方は、他で使い物にならないから、アサヒで引き取って世話してやっているんですよ。
そこのところ、お忘れなく。 余計なお世話だけどな
ほんと
馬鹿なの？
アホなの?
氏ぬの？ 休憩は出来ません、残業代も出ませんという事ですね
社員は耐えられなくて辞めて行ってます
応募する方は休憩無しでも良い方限定です、頑張ってね どこかの会社は正社員どころか、バイトも応募が無いんです。それを厳しい関門とか言い出す始末、苦し紛れにも程がある。 >>260>>261
お前、仕事してないだろ？1日中このスレ貼りついてイヤなら辞めろって言ってるだけで
…ってあ、ゴメンそれが仕事か笑
厳しい関門で絞った人間がバタバタ辞めてく会社って、まともか？足りない脳みそで良く考えてみろ 替わりはいくらでもいるのに、何故、人員数がどんどんマイナスになるんですかねえ >>261
この詭弁だらけの人は一体何がしたいの？
話の内容に何の落としどころも無いし
これがアサヒに忠誠誓ってる人の貢献のひとつなの？笑
釣りだと思いたいが、頭悪そうだから本気で言ってんだろうなw
アサヒに引き取ってもらえて良かったね 忠誠心を持てる労働環境ではないし、事務所に社長の写真が飾ってあるのが不気味。 求人が出てたので応募しようかと思ったけどここ見てやめた。 そしてみんな居なくなった
人望の無い人のもとに人は集まらない
バイトも集められない会社に未来は無い おいらもココ見て応募やめる。忠誠とか言ってて、見なかったらヤバかった。
みんなありがと。 イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
人数減ってる？今4500人以上だから、順調に増員できてますよ？
ここの一日の書き込み数は五件前後。
つまり、不満を持っているのは5〜10人程度でしょう。
誹謗中傷を書き込んでいる方々は、自分たちが圧倒的マイノリティであることを自覚してくださいね。 なんで順調に終わらないどころか悪化しているんですかねー >>275の中ではアサヒの社員は全員このスレを見ていて、かつ不満を持っている人間は全員書き込みを行なっていることになっているらしい >>275
拠点増加に伴って人員が増えるのはあたりまえだ
だがね、圧倒的に人手不足なんだよ
バカだからそれを理解できないのか文盲君
代わりはいくらでも居る根拠は？
やめた奴らの代わりが足りてないんだが、現場は深刻なドライバー不足なんだよ
嫌なら辞めろだけで片付けずにまともな回答求む
それともそれしか言えないただのバカか？ >>275
お前ほんとヒマだな…あと頭、悪いわ悲しくなるほど働いてる人間が全員このスレ知ってる訳ないだろ？
そんなんで統計とったような事いってるけどバカなのか？
お前がレスするから応募やめるって人間まで出てんだろーが覗くのいいから書きこむなよ 「イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。 残るなら忠誠を示せ。」
アサヒらしい言葉だよね、突き放した感じが最高！
目の前で言われたら、有給に突入してやる。 むしろ275って反アサヒの人間じゃなかろうか
見方変えれば今までのレスはアサヒを貶めるものなんじゃないかと
アサヒを悪く言うのではなく、アサヒが悪く言っているていでのカキコミ >>281
もしそうだとして何の意味がある？
これからアサヒに入ろうとしてる人間への警告？
本当に反アサヒなら入ろうとする人間の事より今、自分が置かれた環境の悲惨さを伝える事で精一杯だと思うな
>>275は末端の人間の事が分からないクズ以外の何ものでもない DSってアサヒ以外の仕事もやってんのかね？
子会社の派遣会社が本体の仕事ばっかりやってると違法らしいけど イヤなら辞めろ、替わりならいくらでもいる。
残るなら忠誠を示せ。
人が居つかないのは、現場での教育が悪いからではありませんか？パワハラまがいの研修はいけませんよ。
ここを見て、応募取り止めるのが本当かどうか知りませんが、しょせんその程度でしょう。
採用されてもすぐ退職するのが関の山です。
お互いのロスを事前に防げて、メリット大きいと思いますよ。 >>285
佐川のさっぱりしたパワハラと比べれば
アサヒのネチネチパワハラなんか楽勝ですよ！
忠誠心があれば、休憩時間・残業代なんか要りません。 >>285
なに他人事みたいな事言ってんだ？
そもそも忠誠示せなんてパワハラ以外の何ものでもないだろ。
だったら拠点(現場)に自ら行って調査したらいかがですか？
もしパワハラが明らかになれば拠点長を辞めさせるか徹底的に再教育してくださいよ。
あなた偉いからそのくらいすぐできるでしょう？
まあ、あなたがパワハラしてそうですけどね
あと関の山の使い方間違っていますよ。
低脳さん♪ 忠誠君ってやたらエリートぶってるけど年収どれぐらい貰ってんの？
これで300〜400ぐらいしか貰えてなかったら最高に笑えるが >>285
またステマサイトに良い点の投稿増えてた
な
https://en-hyouban.com/company/10003302179/
嘘だらけのクチゴミで騙して、表向きを良く見せようとして釣るけど、実態は違うから入ってからみんな辞めるんだよ。
そんなこともわからないのかな？ 10年近く勤務している正社員ですが、残業代は出たことがない。地震、雪、台風でも残業代は出ないし、休憩も無い。一緒に働いてくれる運転手募集中！ このご時世で残業手当が出ないなんてありえん。そりゃ皆辞める。
そんな会社に未来はないな。
中小企業なのに風通しも極めて悪い。
超絶ブラック。ブラック企業ランキングに登場するかもね。 横浜緑 構内ライン毎日やって生産性が最低ライン行かないゴミ多発
SにYにTその他・・・・・・・・
こんなゴミと同じ給料とかリアルに笑える ゴミ フオークマンYは餓鬼みたいな理由でやめた？らしいけど ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
