KDDI社員スレ21 [無断転載禁止]©2ch.net
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何でもいいよ
残業がなくなったのは素直に評価できる >>746
仕事量は変わらないからG目標達成できなくてボーナス減らされたんだが
残業代なくなってボーナス減らされて給料クソ落ちたわ
働き方改革という名の人件費削減とは本当によく言ったものだわ 万年B評価のKHだけどそれでも他社よりはるかに貰えてるし残業もなくて楽だしよくね? au wallet
すでにauユーザーの
2人に1人が持っているカード
使わないなんて、損!
※au WALLET プリペイドカード保有者/au契約者による(2016年7月時点 弊社調べ) 純粋に疑問だけどau walletの力の入れなさっぷりはなんなん?
dカードゴールドと比較してwalletゴールドウンチすぎでしょ
あれだと社員でも使わんだろ マネージャーこのスレいないのか?俺だけか
GLの無茶振りとKH達の文句の間に挟まれて胃に穴が空きそう au walletにチャージするのめんどいからクレカだわ 日本は全国に光ファイバー引いたけど
これから世界展開するなら無線通信局の方が安いね
東南アジア・インド・ヨーロッパの通信量が日本の何倍もある まあ、au HOMEすべってるようじゃ、
間違いなくIoTもすべるよ 何らかの手段で通信インフラを世界中に売れば大儲けできるぞ
スマホで世界が変わると言われている Mobility xIoT
Home xIoT
Future xIoT Connected AR
SmartDeviceLink
ガラスソリューション
SATCH VIEWER
自動運転xAI
グローバル通信プラットフォーム
au HOME
カラオケVR
ドローン
ほとんど何処かのあれ 日本国内で宗教相手に小銭稼ぐよりも世界相手にした方がカネになるぞたぶん なんで他がやらないかというと相手が貧乏だから商売にならないだけで
100円スマホでもやっちゃえば商売になるよねきっと バブルのときの金の使い方見るに景気が良くなればみんな金使うんだろうけどいかんせん政府が無能すぎてな
株価は上がれど実質賃金下がりっぱなしだし庶民は苦しんでるよ 90分で成し遂げられるフフィロソフィ研修を2時間使っていた人材開発部は無能だと思うが、
こんな無駄に長い会議や研修の類が多すぎる。
仕事量が減らないのに研修ばかりでいい加減にしろっての。
学んだことを活かそうにも、そもそもGL部長役員クラスが変わってないじゃないw
もうアホかと。 「やってみよう」の精神がなくて「やってみろ」の精神ばかり 大企業だからイチから丁寧に育て上げるもんかとおもったら, 40歳超えたが、何もスキルないから、転職すらできないわ。
VBAすら、ロクに書けないわ 従業員をやる気にさせる7つのカギ
1. 従業員をパートナーとして迎え入れる
2. 従業員に心底惚れてもらう
3. 仕事の意義を説く
4. ビジョンを高く掲げる
5. ミッションを確立する
6. フィロソフィを語り続ける
7. 自らの心を高める そんなに年収水準が高いイメージがないんですけど、どうですか? 給料に不満はないけど働き方には不満あるな
働き方改革進めてるならフレックスとかテレワークもっと自由に働かせて欲しいんだよなぁ >>780
フレックスとかテレワークなんて認めたら
もっとサボるに違いない!
と思われてるんだよ >>782
ぶっちゃけ会社の方が雑談多いから非効率だわ。
そもそもあんな低スペックなPC使わんし。 そう まずPCがクソ過ぎる
あのクソザコHDDガリガリPCを変えることがLCOPだろ
来年度支給からSSDになるとか噂は聞いたが キーボードやらどこかがイカレタPCを使わせる会社ってなんなん?
作業効率悪化間違いないのに、MPがあるから我慢しろとかおかしいだろ。
それに通信会社なのに社内インフラがクソ。速度もネットワークサーバ容量もクソ雑魚で最低。
どんだけ時間の無駄が生じているのかわかってんのか?
>>785
SSDは突然死するからなぁw 個人に割当てたサーバー上のフォルダを30Mから増やしてくれないかな?
フロッピーディスク時代に生きているのかと小一時間問い詰めたいわ。 結婚するしない問答級に無駄だな
本人の気持ちはガン無視かよ >>789
マジレスするなよ
相手は宗教かぶれだぞ
無視無視 公務員みたいな気持ちで働いてるわ
評価は永年Bでいいから、定額昇給で毎日定時。
首も倒産もない。こんないい会社ないで スタートアップフォルダにバッチファイル入れとけばラクチン
shutdown /s /t 27000 電力やガス、交通と違ってシェアが30%レベルなんだからいきなり苦しくなるかもわからん。
東電から東ガス、東ガスから日ガスに乗り換えようが圧倒的シェアでびくともしない 就活サイトで今もなお新卒募集している恐ろしい業界。あと受託開発も。 そんなのあてにならん
うちはB1/B18/B26使ってるんだ 万年Bの中年主任で毎日定時に帰るのが一番得だよなあ 働き甲斐じゃない生き甲斐をみつけること
フィロソフィよりも貴い 【斜陽】KDDI社員スレ22【人間不信】
次のスレタイ考えてみたよ、良かったら使ってね >>786
打ち合わせでディスプレイに出してるExcel画面がアイコングルグル 一同「……」
処理落ちしてる時間×人数分の人件費が流出してるのはMPに影響ないのかねえ >>785
新しいpcはまぁあぁ快適です
ただ、回線が不安定だね 通信プロトコルも理解していないし
キャプチャして解析する能力もない
ゴミ人材にはゴミデバイスがお似合い パケットキャプチャして解析はネットワーク系なら基本だろ。 パケットキャプチャしたくてもこの会社はWireSharkすら入れさせてくれないから
tcpdump使いますと言うと手順がないからダメとか意味不明なことを口走る あたらしい自由。(社員に自由があるとは言ってない) >>832
そうなんだよな。
こんなんで良い物を出せという事自体、無理な話。
もちろんスキルも身に付かない。 んー、普通に検証環境で擬似環境作ってその辺のことはやってるけどな。ほんとに社員か? 感情任せに物を言う本部長とかいるけど、
それでは誰も付いて来ないんだよ。 検証環境ではサクサクだけど
実際には砂時計がクルクルで遅いんでしょ? 偉くなる人は若い頃は少なくとも優秀だったはずなのに、なぜ偉いことが不思議な人が出てくるのだろう。 ピーターの法則ってやつじゃない?
優秀な社員が優秀な管理職になるとは限らないっていう >>796
それじゃ一時間早退になるぞ
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