【従業員専用】佐川急便統一スレッド111【従業員専用】
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佐川急便公式サイト
http://www.sagawa-exp.co.jp/
《お客様各位》
ここは従業員・関係者専用の愚痴・雑談スレです。
佐川従業員スレッドとは職種、職階、雇用形態を問わず「統」べて
従業員を「一」つのスレに集約して語り合おうという意味です。
お客様は含まれておりませんので、お手数ですが下記苦情不満クレームスレをご活用くださいませ。
佐川急便への苦情不満クレーム統一スレ@運交板15列目
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/traf/1590941747/
上記を守らずお客様がかきこむと「スレ汚しをする客」略して「汚客」と呼ばれます。
かきこまない一般客に汚客と使うのは誤用です。スレ汚し以外に使わないように。
※前スレ
【従業員専用】佐川急便統一スレッド110【従業員専用】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/traf/1594139692/
サポーターさん用
佐川急便 委託業務 宅配 10
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/traf/1595246583/ 新人とか経験浅いやつはそもそも日月走れないから仕方ないけど…連休羨ましい 労働組合そろそろ作ろうや。
朝の朝礼長すぎて事故率上がるわ。
上のやつは一回配達してみれば、問題点がわかるはずなのに。 俺のコースSP居ないんだけど朝出勤したら隣接コースのSPが宅配全部持ち出したらしくカーゴがもぬけの殻で草生えた
なんでもオキニの風俗嬢が出来て死ぬほど稼ぐ必要があるらしい サポーターのババアは水一階でも一戸建てでも置いていくから腹立つ水運べないならヤマトにでも行け >>550
ホントだよ、ズルい奴こそ上が監視しろよ >>553
それだとそのSPへの費用が増えて
あんたが荷物振り過ぎって言われかねないぞ ドライバーは荷物が減って嬉しいサポーターは荷物が増えて嬉しい
ウィンウィンだな 輸送ドライバー給与sdより低い上にボーナスも雑魚sdよりベテラン輸送ドライバーのが低いのに何でやりたがるやついるの？ 朝礼長いって書いてるけどうち10分くらいなんだが…やっぱ大型店はクソ長いのか！？ >>559
田舎の朝の10分は都会の朝の60分
小学生の1年は後期高齢者の10年と同じ ヤマト運輸、九州で集配停止 5〜7日、台風10号接近
https://news.yahoo.co.jp/articles/a327ab3b081db3b18e7d81aed7ae0721fee783ec
今日から楽天スーパーセールが始まるのに確実に追随するぞ
ただでさえセール前の買い控えで荷物が減りすぎなのに >>558
やりたがってる分けじゃない、SDと同じ研修やらされた後に、お前は輸送ドライバーな、で終わり 週明けの九州の営業所最悪だろ
土日の九州行きの各営業所でプールされてた荷物が一気に押し寄せるんだろ
【悲報】台風接近で九州地区の宅配便、配送も預かりも取り辞めへ。
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1599199521/
31 ミルテホシン(ジパング) [IT] sage ▼ New! 2020/09/04(金) 15:27:21.59 ID:0zWZDAzv0 [1回目]
私たちは荷物を配ってるんじゃないんです。
お客様に「ありがとう」の気持ちを配ってるんです。
その気持ちがあれば台風なんて大きな問題じゃなくなる。
雨が降ろうが風が吹こうが勝手に体が動くんです。
動かないとすれば感謝の気持ちが足りないということ。
そんなときは何も考えず動きましょうよ、配りましょうよ。
そうすると不思議と感謝の気持ちも湧いてくるはずです。
>>562
自分なら輸送ドライバーやるくらいなら他いくな
それくらい年収にしたらかなり差があるし… 佐川ロゴ入りマスクかっこよすぎだろ
しかもミズノ製。イケてるわー >>564
渡邊美樹の言い分そのまんまだな
わざと似せて書いてるんだろうけど本当に気持ちが悪い。 >>564
最大級の台風がきたら何も考えず休業、これが正解
早く避難しろよー >>552
どうやったらつくれるの？
誰かが言い出せば賛成する人は沢山いると思うよ 年末に本社からくる添乗指導のあれ、全員クビでいいよ。こっちが忙しくて必死でやってるのに隣に座ってるだけってwww
年末配達手伝ってくれる人員を雇ってください、隣に座ってるだけの人はいりません、360℃カメラあればあの人達いらんでしょ 貴様らが荷物を運んでいるときもまた、
貴様ら自身も荷物に運ばれているのだ。 脳みそまで筋肉になると訳の分からん理屈が出てくるらしい この会社は怒鳴られ続けて頭おかしくなった代わりに管理職にしてもらったのが大勢いる。
それが幹部クラスにもたくさんいるからもう救いようがない。
ブラックで労働者から搾取する会社ほど業績が上がり、株価も上に行くというのだから
日本は末期症状だな。 深淵を覗いている時もまた何とかって誰ぞの格言のモジリだろ >>561
こういう災害時とかの集配停止の決定とかで佐川がヤマトより先に決定したことって一回もないよな 俺のコースクソコースすぎて集荷2件とか多くても5件w配達終わったらモンストずっとやって休憩してるわ
配送手伝うの怠いから昼からの配達もかなりゆっくりいって夜間の配達もゆっくり回る
これで年収550近くもらってるからクソ楽すぎ 災害時に無理して営業するなんて完全に時代錯誤だね
従業員をどうとも思ってない 毎日毎日営業営業うるさい。普通に集配だけで18:30会社着で退勤19:30なのに無茶苦茶言うな。自分に能力体力無いのは確かだがその人に見合った仕事させるのが今の働き方だろうに。
ってのは無能な自分への言い訳かな？ 営業なんて運んだ先で一声かけるだけでいい
新規？とか言われるけど配達ついでに近隣の店よって声がけしたらいいだけなんだが…取れなくても営業やってる体で主任に担当者の名前とか報告したらいいだけ
人見知りでもコミュ障でもそれくらいできるっしょ >>331書いた者だけど、突然見かけなくなった
>>332の書いた通りになったのかな
かなり広範囲で見かけてたし、もし時間に追われすぎて事故したのならかわいそう 最近運転のチェックが大幅に厳しくなったから
事故ってないとしても車内も写るドラレコでバレて降ろされてるかもしれんな ヤマト危機管理甘いわ。
佐川急便ですら6日12時から7日停止だよ？
逃げる時間ないやんヤマト。
はぁ、馬鹿が命の危険に晒す。 >>589
ヤマトは6日16時から7日が休み。
だけど16時はもう、強風域で高速も乗れるか微妙。 九州の人は休みなら家いるだけだし夕方まで働いても自宅に直行するから高速関係なくね？ ローヤ・オブ・娑婆
関わると人生が破壊される典型的なブラック企業 >>577
わかる！非対面配達なんかもそうだよね。
受領印なしでもＯＫなんてのは、かなり遅れてだし。
ヤマトのやってること真似て後追いするだけ。
なのに従業員には何事も煽り体質。
そりゃー事故は減りませんわ。 ワイ田舎で年収550万地域手当なし佐川、同じ地域のヤマト社員440いくかいかないか扶養ありで、東京都内にいるワイの連れヤマト年収600万近く
ヤマトの地域格差えぐすぎ >>596
扶養ありヤマトで440ってありえないぞ
新人でもありえない
相当ヤバいやつかもな 嫁いても子供いなけりゃ十分ありえるぞ！そもそもヤマトはコースによって都内でもインセンティブ月3万のゴミコースもある。ヤマトのやつとは顔見知りで仲良くなって給与とか待遇プライベートの話とかよくするけど…よくあう西濃のおっさん数十年話しかけても糞ふてこくて全然仲良くなれん 働き方改革言うなら、有給完全消化出来る環境作るか会社が買い取れよ。
ただ表面上の残業減らして、それに伴って与える金を削ることがここの働き方改革なのか？
女性活躍なんてのも、その分周りの男が大変な思いしてるだけなんだけど。
明らかに扱い違うし。 >>601
女性についてはホントその通りだな
女だから管理職になれたみたいなのがわんさかいる
うちの主任が不憫でならんわ 非対面とか置き配の自筆サインがやりやすくなった程度だろ 女入れれば入れる程周りのドライバーが迷惑してんだよな
俺なんか隣の女専用のコースのおかげで、そのコースの２割ぐらい付けられて今まで普通のコースだったのに一気にキツくなった
今までサポーターにも手伝ってもらってたけどサポーターに手伝ってもらうの禁止になったから本当にキツいコースになった
代走も嫌がるコースになったよ 腰を痛めて病院に行ったら、ヘルニアだった
もう水の配達できんわ >>603
あーやっぱ置配時はみんな非対面て体にしてんのねｗ
>>605
女を頭数に含められるとかなりキツイよね。
あくまでも補佐的に考えてほしい。
とは言っても、業務量や負担は男＞女なのにもらえる金は変わらないからな。 軽ドライバーなんて委託も含め、遊びみたいなもんだからな、ブタでもできる 世の中の何でもかんでも男と女の数を同じに！ってのがな
ホワイトカラー職ならまだしも 日々増える新規の水。老サポーターだから水やらないとか結構あるのでは？まさに俺のコースがそれで水一つのために日々現場残りしてる
なんだろう余計な経費掛かるし、現場疲弊するのよね水 肉体的な差異があるにもかかわらず頑としてそれを認めず、一方で生理休暇その他は当然のように求める
逆差別主義者なんだよな 水の送料300円で委託に300円。
他は全てボランティアとか頭おかしい。 >>611
うちの班のサポーターもみんな水行かねーわ。
中年の男でも。
同じ係の別の班を覗くと、みんな持ってってる。
既に周りが持ってってると、後から入った人も持ってくし逆もまた然り。
>>612
結局、男女平等になったら困るのは女なんだよね。
成り立ってるのは男の犠牲の上でということにバカは気付かない。
>>613
単価上げろとかうるさく言うなら、まずは全国に迷惑かけてる都留が水の単価上げて
少しは着店の取り分に貢献しろよとは常に思ってる。 ていうか最近コスモライフの水、2日くらい前の指定のが普通に到着しとるんだけどなんでこんな時期に発送が追い付いてないんだよ
ちゃんと仕事しろよ水営業所 大型店の人が言ってたけど、
不適合置場に水だらけらしい あの水でスポドリでも作って配ればええのにな
なぁ暇な管理職 あれってコスモライフ以外はメーカーへ返送じゃなくて着店で廃棄処理だからなあ
毎日担当の奴がドバドバ捨ててるけどあれ見ると3000円4000円だしてこれ買ってる人って・・・って思ってしまうわ 廃棄費用は取ってるんだろうな。
まさかそれもボランティアか。
2度周りとか事前電話とか全て無料でやらせようとするからな。
そんなにボランティアしたいなら自分が無給で働き続けろよ。 朝水を流したら帰ってきたら水が戻ってきてるということを毎日繰り返して新人が若い委託にこの前キレた…まあ気持ちはわかる >>620
マジか・・・そうなんだ
毎晩カゴ車に積んで3Fからホームの不適合置き場まで下ろしてる意味ないな 積み込み前にボロボロの状態だからな水の外箱は
マジでやってられん
アホなSDは気弱な委託に丸投げ >>613
Amazonより安いのかよw
なぜ切らなんんだ？ お前らの営業所に、本当に人望があって出世していった管理職っている？ ドラレコの抜き打ちチェックって、西濃も福山もやってるらしいな。トラックも乗ったことないカスに指摘されるのマジで殺意覚えるわ。 >>628
人望あって仕事出来る人はあっという間に現場から離れて支店や本社に行っている。
オフィスワークと言うか管理がメインの仕事だね。
現場に残っているのは・・・・
ご想像の通り・・・ 今の水って単価が安いからな
送料高くしたら客が皆離れていくよ しかし今どき電報に力を入れるって、世界中の誰もやらない斬新だな。 誰も気づかないとこに.ろに目を付ける、これこそ佐川のエックス 宅配ボックスを売れそれかクッキーとかチョコレートを売れよ絶対に電報よりは売れるだろうよ 水は無駄な経費ばかり作るのだからむしろ切った方が好都合なのでは 俺がアマゾンで買うと９９パー
委託のにーちゃんか
５０代の準社員のおっさん？知らんけど
が来るな
５０代のおっちゃんは一切喋らないのが受けるｗ >>634
それだと原価が生まれちゃうからな。
ゴミ同然の紙切れで最低でも1500円近く取れるから、上からしたら旨いのよ。
>>635
適正運賃取るか、不在時は全て置配。
それが出来ないなら切ってほしいよね。 電報って本当に売れてるのかね？
ほぼ自腹な気がする 上からしたら自腹なんてわかってるんだよ
それを禁止したら全く売れないから黙認してる コースフォローが軽四2台に増えて
めちゃくそ楽になった
休憩も2時間以上とれるし配完も毎日70個ぐらい
恵まれてるわ >>641
そのうち新しい所長なり課長が赴任してきた時にだな
「おい、なんであのコースはあんな楽してんだ？人減らせ！」って号令であっという間に元通りのコースになるよ
因みにだな、俺の営業所ではやっと人が集まって新人も戦力になってきてシフトも組みやすくなってきて休みも回せる様になってきた頃にだな支店長から「人が足りてる営業所は応援に行かせろ！」って事で３人応援に行かせられてる
半年交代で。
まーたいつものカツカツの一人も欠員出せない体勢に逆戻りだよ
これが佐川急便なんだな
根本的な事は何も変わらねえよ >>642
君はなんか大きな勘違いしてるな？
所長課長もバカじゃない。そのコースが利益を出せているかどうかは必ず確認しますよ。
楽が出来るようになったと思ってそのコースの中身を見たら、集荷も減ってて、営業もせず
配達も減って着店取り分も減少、常にダラダラ会社の金を食いつぶしてただけって話。
営業職のSDは稼いでナンボ。赤字の原因作ってるSDほど存在価値の無いものはない。
自分の給与、事務所の仲間、外部に支払う金、etc... 全部稼いだ上に貯金もできてるの？
仕事しやすくなった！楽になった！ラッキー！
なーんて言えるのは本当に身体張ってボロボロになって頭使って大幅な利益を達成してるSDだけ。 ア○ラとかアム○ェイとかネズミ講の荷物持っていくとキレられるんだが取引やめろよ 田舎や郊外の住宅地のコースなんてほとんど赤字だろ
2ｔ６０台ほどの店だけど黒字の２ｔコースは５台ほどって聞いたことが有る トラック集配やめて全部ハイエースにしたら良いのでは >>644
仕事しねえ管理職を大量に野放しにしといてよく言うわ
このボンクラ共が会社の利益を生んでんじゃねぇ
じゃあ利益を生むコースは楽させてもらってんですかね？
そうは見えませんが？
後、女ってだけでコース半減、給料は男と一緒
これは会社としてどう利益を生んでんですかねぇ？ >>649
女と男を比較するのは酷
肉体労働において男は女の分もフォローするのが常識
最後の一文はこのご時世で空気読めてない頭の悪さを露呈しているね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
