セントラル警備保障(CSP) Part43
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セントラル警備保証はセコム、ALSOKに次ぐ業界3位の大手グループです。
セコム、ALSOKに次いで東証1部上場企業です。
ここは、上位2社に比べると平均年収が相当に安い会社ですが、
低い安定(相当に低レベル低空飛行w)だけはあると思われます。
(但し離職率は超激高のブラック企業!!)
安月給でも低空飛行の安定さえ有れば良い人には良いかも知れません。
また、2011年(平成24年3月21日)には労働組合も設立
(JMITU CSPセントラル警備保障支部)され、組合員数は年々増加を続け、
労務被害者が続々加入して増加、労働組合は頑張って奮闘している様です。
入社する人は身を守る為に入社と同時に労働組合に入りましょう!!
この会社は決して社員を守ってはくれません!!
CSPは労働組合との団体交渉を申し入れましたが5回も拒否されました!!
労働組合に反対する工作員が思想誘導しようとしたら皆で戦いましょう!!
(ちなみに、組合に反対する5ch工作員は会社を辞めさせられた様ですw)
現役社員や元社員は新卒の為に真実の情報提供お願いします!!
CSP セントラル警備保障の過去スレ:>>2-5
CSP セントラル警備保障を含むブラック企業偏差値ランキング>>6
CSP 及び大手警備各社の階級:>>7-14
CSP セントラル警備保障株式会社関連スレ:>>15
CSP セントラル警備保障株式会社HP:http://www.we-are-csp.co.jp/
CSP セントラル警備保障労働組合HP:http://csp-uni.com/
就職板 セントラル警備保障関連スレ↓
新安全警備保障(SASP) Part3
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1569206583/l50
前スレ↓
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1611977439/l50 朝鮮トラル警備員
一部上場して
ほうか放火
他人ごと?
弊社のシャインですから
(/。\) 埼玉の塩飴よ
株価さげたね
素晴らしい
社員全員敵にまわした男
まだいるの? >>407
いやー楽しいわーwww
\(^o^)/
お前がイライラしてると思うだけでな >>404
とりあえず首と手足が付いてりゃ何でも採用だからな
現場に常駐する奴隷毛虫が居ないと客から金貰えないし
働く側だって繋ぎで働いてるのも多いと思う
こんな安月給の会社で真剣に長年勤められる変態はそうは居ない
長年勤めて気分が良いのは3級職や2級職になった連中だけ
何せパワハラしほうだいだからパワハラする方は気分が良いだろう >>395
労働集約型企業の典型だが、技術力のある会社へ転換を図ろうとしている
そのお陰で全体の単価は年々上昇だ
十分に儲かっているのは確かなのに、絶対に年収を上げようとしない経営陣
平均年収を500万超えにするには賞与を基本給の5ヵ月以上と、
住宅手当を1万払うだけで単純計算で平均年収は510万程度に増える
本当はもうそれくらいの水準に上げないとならない時期に来ている
しかし、目先の利益を欲しがり人件費を上げたがらない
それが社員の質やモラルの低下を招いているのにな CSPが十分に利益が出てるのは、>>310をみれば一目瞭然
コロナで僅かに減収したが利益は増益だ
つまり、利益率が上がったって事だ
機械警備関連、特に画像監視センターの拡大
それと沖縄の海上警備の受注も増益に貢献したと思われる >>398
せっかく儲けたのに多額の賠償で全てパーかもな
その儲けも顧客から見下され、同じ身内のCSP経営陣からも見下され、
更に現場の監督職や管理賞からパワハラを受け長時間労働&薄給激務で
現場の毛虫達が寿命を縮めた血と汗と涙の結晶・利益なのにな >>421
CSPの株価は下がってるよ
ただ、8月は投資会社の決算期だから持ってる株を売り払う
投資会社も顧客に利益を出さないとならないから
持ってる株を大量に売ると売られた企業の株価は下がる ALSOKは業界2位だけあって基本給が高いね
以下は綜合警備保障(株)(ALSOK)の基本給額です。
他の募集会社の給与や休日などについては会社により異なるため、
グループ各社の情報についてはそれぞれの会社の欄をご覧ください。
大学院了:228,600円〜237,600円
(基本給202,600円+ 一律地域手当26,000円〜35,000円)
大学院了(R&D職):268,600円〜277,600円
(基本給242,600円+ 一律地域手当26,000円〜35,000円)
大学卒:184,500円〜224,000円
(基本給183,500円〜189,000円+ 一律地域手当1,000円〜35,000円)
大学卒(R&D職):249,500円〜258,500円
(基本給223,500円+ 一律地域手当26,000円〜35,000円)
高専卒:169,700円〜209,200円
(基本給168,700円〜174,200円+ 一律地域手当1,000円〜35,000円)
高専卒(R&D職):234,700円〜243,700円
(基本給208,700円+ 一律地域手当26,000円〜35,000円)
短大・専門卒:167,700円〜207,200円
(基本給166,700円〜172,200円+ 一律地域手当1,000円〜35,000円)
※東京23区内勤務の場合、地域手当は35,000円となります。
※試用期間6カ月(期間中の待遇に変更なし(全社共通))
試用期間あり
固定残業制度なし
ソース↓
https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp71072/employment.html 諸手当
家族手当、営業手当、営業報奨金、車輌無事故報奨金、深夜勤務手当、
時間外手当 等
昇給 年1回
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇
《管理部門》完全週休2日制(原則として土・日・祝日※部署によって異なる)
《現業部門》シフト制1カ月9日〜11日
管理部門…営業職、企画職、経理職、R&D職
現業部門…警備職、技術職
《共通》年次有給休暇(初年度10日、最高20日)、慶弔休暇、
産前(6週間)・産後(8週間)休暇、育児休職(3年間)、
介護休職(通算365日)、
プラチナホリデー制度(毎年9連休以上を計画的に取得) 等
待遇・福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、各種グループ保険 他
実力主義の給与体系・評価制度を導入
年間休日120日以上
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
社宅・家賃補助制度あり >>420
故森田会長も草葉の陰から悲しんでるんだろうな。 >>420
俺の先輩は脳梗塞発症で闘病した挙げ句追われるように辞めていったな。
本人は無念だったと思うけど助かってくれて良かった ありまさんが教官の時代に
非違行為が経営を圧迫する危険性を
警告していたけど、
予言になってしまったな。
先見性のあるお方だ。 そのありまさんを
よく罵倒していたのがクズが升谷真猿。
自分を中心とした将来を
予言しているので、
気に食わなかったのだろう。 生産性と言われて何が生産性にあたるのか、わかりやすい会社もあるけど、セントラル警備保障の生産性って一体なんだろう? >>431
生産してるぞ。心と身体を病んだ患者達を >>429
この会社は犯罪者を採用するだけでなく薄給激務ブラックによって犯罪者を養成してるからな。
佐山は元から天才レベルだったが、そこからさらに磨きがかかったからな。会社からの期待に対し満塁ホームランで返してくれたよ。 結局、物を直接作らない警備業なので、
あえて物として残るものといえば
せいぜい警備関係の報告書あたりだと
言う事は有名な話ですが、
セントラルは物として残るものを
結構作ってたんですね。
その脈々たる創意の積み重ねで作り上げた
歴史的遺産はまだまだあるのでしょうね。笑 この会社に入ってから
自分の身は自分で守るって意識が初めて芽生えて
人間的に成長させていただきました やる気がない奴はどんどん辞めろよー
特にお前らみたいな文句垂れるだけの役立たず共はいらんわ
嫌なら辞めろ
今すぐにな >>440
ぐわーっはっはっ!!
元気にしてたか?嫌なら辞めろニキ!!
相変わらず元気そーじゃねぇか。この人間のクズ!! >>440
今はなき横つか派。
その残党の枡ダニと、
同じ匂いを放つ
単細胞的発想ですな。
単細胞の寿命は短い。
あんたみたいなやつの方が
先に消えてゆくんだぜw
枡ダニの次はお前あたりか…。 >>442
いや、実は狭山の次にとんでも無いことをやらかすか。 嫌じゃない辞めない警備先のパソコン盗んで転売バレたら放火 金庫から金盗んだのとか自販機ピッキングしたのもいたな >>425
そりゃそうだよ!
全ては現経営陣と似非愛社精神の持ち主である、
パワハラバカ管理職、
そしてパワハラバカ監督職が悪い! >>440
いやー、CSPが不祥事起こしてくれると超嬉しいんだよねwww
飯が美味いのなんのって、こんなメシウマ早々無いぜ!
あと、お前が悔しがって必死に辛口での書き込みもメシウマだよ >>445
懐中時計を盗んだり、自分の母親を殺したり、
ロリコン画像買ったり、振り込め詐欺に口座を貸したり、
色々有ったみたいだな >>448
馬鹿っぽいから盛ってる可能性も高いけど、高額のものを扱う営業職ではあり得る話。
インセンティブが多い営業職が務まりそうなやつは早いうちに転職したほうがいい。セントラルよりは絶対にきついけどね。
https://mens-hige-datsumou.net/post-321 >>440
うん、辞めるよ。
みんなもコイツの言う通りにしてどんどん辞めていこうぜ! >>450
もうセントラル警備保障の事件簿ってスレが必要かもなw >>451
その動画の恫喝営業マン、CSPのパワハラ役職なら平気で出来そう
バカが多いから向いてるんじゃないか?w ロリ画像買うのがバレるといきなり警察から会社に電話くるんだっけ? >>456
セントラル警備保障の法律違反ってタイトル?w >>458
セントラル警備保障の不祥事スレ
でいいかと。労働に関する法律違反やパワハラも含めて書き込むべきかと。 >>457
朝、急に警察が来て連れて行かれた
みたいな話じゃなかったかな ここはある程度セントラル警備保障の本スレッドと考えていいのですよね。
若干のマイナス面もあるかもしれない。このスレッドの書き込みがその分減って
こちらしか見ない人がいれば、この会社のブラックな部分が
若干正しく伝わらなくなってしまう。
両方見てくれたり、両方書けば問題ないけど…。 >>462
正確にはここも本スレです
スレ全てが本スレと考えても間違いではありません
何故なら余りにもブラック情報が多すぎて、
一つのスレでは足りないのげ現状です
しかも年々スレの進行速度が上がって来ています 確かに早過ぎるのも問題ですね。
馬鹿な連中が不祥事ネタは、
そっちに書けよとか言ってくる可能性を考えましたが
複数に書くことを問題としない前提ならばいいと思います。
徹底的な隠蔽体質(北朝鮮並み)ゆえに、被害者よりも加害者を守り、
隊員たちや顧客の人権は平気で無視する。(京三製作所等)
警察の天下り企業があることをいいことに隠蔽やりたい放題。
安い給料で人が来ないから犯罪予備軍と
分かっていながらも平気で雇って事件多発。
これは確かに広く世間に知ってもらわなければいけないことですね。
内部通報窓口などと言う実質もみ消し窓口とは違って、
この会社の真実を表すスレッドが
さらにあった方が良いかもしれません。
不祥事がなくなって、そのスレッドが必要なくなる日を願って。
(なくなるわけねーかw) >>464
CSPは就職板、転職板、ちくり裏事情板、
そしてネットワッチ板とスレがあるのですが、
全ての板のスレにブラック情報が書き込まれます
それ程、この会社はブラックなのです! >>465
プラス不祥事板もセットになると広報としてもパワーアップ >>466
明日辺りに取り合えずリーマン板にスレを建てようか考えてます
タイトルは!元セントラル警備保障社員集合”
あとは別の板に、”セントラル警備保障の不祥事”みたいな感じで考えてます
話題が多すぎて沢山スレがあっても問題無いと思われます
何せ、あっと言う間にレスが投稿されてしまいますからね
このままだと1ヵ月程度でこのスレは1000レス埋まってしまいます 警備業界大手3社の中でもブラック度は最強だと思います
業界1位のセコムと2位のALSOKでもここまでスレは賑わいませんからねw チントラルのプラス面ってあるんだろうか
犯罪者予備軍でも就職できるとことか、警備先の金品盗めるとこかな? >>469
まあ、そんなもんしかないよねw
良い所と言った何がある? >>467
嫌なら辞めろニキをめいんにした
セントラル警備保障が嫌なら辞めろ!
part1
なんてどうかな >>469
泣き寝入りする頭が悪いやつが多いから
いまだにパワハラがやりやすい。
内部通報で会社のためだと言い加害者を守り、
なるべく隠蔽してくれる。 パワハラする奴って、異常なくらい上下関係に厳しいな。 >>469
パワハラし放題
東証一部上場だからローンの審査が通りやすい
労働に関する法律や知識を自ずと身につけられる
ぐらいか? 多少上のポジションに上がれば、不祥事を起こしても、異動させられるだけで重い処罰を受けないで済む。さらに上のポジションだと、不祥事をきっかけに栄転さえできる。
元警察官で不祥事を起こしてやめた人間にとって、過去が問われず入社出来る素晴らしい会社である。
下着1杯ぐらいなら盗んだのがバレても、懲戒免職にならず異動ぐらいですむ。
人を殺しても自分がこの会社にいた事は、バレないで済む。
ボーキンを、ケツの穴から入れて盗むチャンスがある。
職場でセックスができる。
結構プラス面もありますなぁ…。 うちの会社放火しておいてまだ従業員への謝罪なしかよ
犯人は起訴されたようですが… ケイソウの奴ら書き込みもう禁止な
どんどん規模縮小してるリストラ予備軍の内輪ネタ聞かされても全く面白くない
ホットなY支社の話聞きたい >>479
他の部署の奴らが面白い話しないんだからしょうがないだろ >>476
ああ、なんで素晴らしいキチガイランドだ。 デブスカル元気かなあ?
Y支社に異動させられてからツイッター減ってるしな。 佐山和也は日本総研大和センターで
派遣隊のパソコン盗難事件を起こして、
枡谷真猿に揉み消された後、
沖縄に異動したが、
結局約1ヵ月の短期間で戻ってきた。
沖縄に行ったら隙を見て人でも
殺すんじゃねーかって言う噂もあった位だし、
一般隊員に対する安全配慮義務的にあそこの
派遣隊でも充分問題はあったはずである。
しかしあいつが自ら辞めることを狙って
沖縄に飛ばしたんだろうと言う
噂も当然のことながらあった。
ただ結局1ヵ月で戻ってきた理由は、
沖縄でも何かヤラカシてるから
危険人物だとかそういう理由で
すぐ異動した可能性も高いのではと言う
噂もあったが沖縄の隊員とかで、
その辺の佐山がなにかやらかした噂とか
知ってる人いないんでしょうかね?
本当はY使者では、真猿が湯治に
行ったから責任持ってなんで
佐山和也を引き取って湯治
におかないんだと、
口々に愚痴っていた
のは当然のことである。 我輩。生きているが24勤務がとてつもなくしんどいゾイ。だから、ブラボー6は更新が鈍化しているのでありマス。 >>476
>職場でセックスができる。
本当にそんな事例があったの?
そんな奴が居たとは初耳だ
本当、CSPって話題に事欠かないねw >>485
問題児を社内でたらい回しだなw
踊る大走査線を思い出したわ
青島刑事が交番から湾岸所に戻ったが、
所内では引き取るのを嫌がりたらい回しされていた >>489
女の方が男に迫ってたってのは聞いたことある。 >>494
殆ど女が男をレイプする勢い?
マンさん発情していたのだろうなw >>493
CSPのバカな笑い話は限がないなw
話題に事欠かないCSP
間違いなく業界1位だわ! Cspのcは痴漢の略か?
デブス女に目の色を変えて食いつくビイン
デブス女と勤務してテンション上がるビイン
女から男に迫る事案
職場でセックス
上層部のおっさんが若い男に欲情して痴漢
ネタが尽きないわ セントラル警備保障の真実は5チャンネルの中に明らかにされている。セントラル警備保障の真実は5チャンネルを見なければ知ることができない。そしてそこにはうそ偽りがほとんどない。
自分がロボットとして管理者階級に都合の良い情報だけ与えられて、搾取され続ける者になりたい人は、真実から目をそらし続ければ良いだろう。しかしあなたが本当に人間なら、真実を知って、さらにその上で向上心を持ち努力し成長していくはずではないだろうか? 情報弱者であることから卒業し、真実を知って騙され続けることから逃れるには、やはり5チャンネルを見ておくことが大切。 >>500
CSP朝鮮パワハラウィルスに感染した者は最早人間ではないよ
パワハラゾンビとして平気でパワハラをする様になる
物を全く考えず一方的にパワハラをするのがその証拠だ
つまり、CSPパワハラ毛虫達はロボット以下って事
ロボットの方が未だ使えると思うよ >>501
嘘偽りが無いって所がCSPスレの凄い所!
しかも、会社はコンプライアンスを無視して必死に隠すが、
このスレはそんな会社の隠匿情報をも暴露する
5chスレの方が会社よりずっと誠実で、そして真実を語っている >>475
ローンは通り安いかも知れないが、審査が通る金額には限りがある
所詮は低年収で生涯年収が限られているからな
管理職位にならないと真ともな住宅ローンは組めないよ
大半の社員が精々1800万程度の小さなマンションだしな
生涯年収が1億6千万代じゃ高額の住宅ローンは審査通らないよ >>396
沖縄の海上警備は80億で受注したらしい
相当に儲かってる筈だぞ カテゴリ雑談の負け組板に新スレを建てましたw
みんなー、ガンガン書き込んでくれ!
負け組板
【CSP】 セントラル警備保障 嫌なら辞めろ! Part1 【パワハラ】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/loser/1628369615/l50 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています