【障がい者】障害者枠での就職18社目【手帳】
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※前スレ
【障がい者】障害者枠での就職17社目【手帳】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1551329788/ >>845
知的障害者でも挨拶出来るのになんで精神障害者は出来ないんだろ
>>846
こういうスレが立つほど精神障害者は嫌われてる
精神障害者と発達障害者は雇うな
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1556636759/ 去年精神障害者もとることにしたら現場から反発があったのは事実だよ
応募がないのかあっても落としたのかわからないが精神障害者は入ってきてない
変わりに特別学級卒の知的障害者の子は1人採用して今も勤まってる うちの会社にもいるけど知的の子は真面目だから使える
定型業務なら問題ないし 面談のときに大丈夫ですかどうですかと聞いたら知的障害者は素直に答える
精神障害者は不満ばかり言ってくる
こちらとしては頑張って仕事に慣れてくださいとしか言うことは出来ないし
頑張るのは本人だからね・・・ 変なプライド若しくは他の人間への不信感がある所為で、
大丈夫ではなくても大丈夫ではないと言えないんだろう。
職場側はそれを前提として計画を立てるから、
破綻して後から大混乱を引き起こす事になる。 支援校から来た知的はしっかりと教育と躾と訓練を受けてきた子たちだから下手な精神よりは使える >>848
それ、証拠にならんだろ。
ちゃんとしたデータが欲しいんだがね。 精神障害者がゴミなのは証拠も糞もないだろ
精神障害者とはゴミ人間の異名でしょ やっぱ、精神障害者とは一緒に仕事はしたくないかな
俺も精神障害者の雇用には反対した立場だったし同僚も同じ意見だった
部長も本音では精神障害者は嫌だと言ってたが世間の流れで仕方ないみたいなこと言ってた 差別偏見無理解と精神は言うが自分達も反省するってことないの?
ふざけた勤怠、ふざけた仕事ぷり、人が不快に思う言動の数々
こういうの治してから社会に噛みつけよ 採用してみてやっぱりねということで
現在は雇用していない企業はたくさんあるって話だけどね >>859
本当にそれな。よく言ってくれた
なんでそういうこと言うの?
なんでそういうことするの?
なんですぐ怒鳴るの?
なんですぐ仕事さぼるの?
これらに関して精神障害者側から何もないのよ
それでいて差別だー、偏見だー何て言われてもね 自分の都合が悪い若しくは調べるのが面倒な質問は華麗にスルーするくせに、
自分の要求や感情だけは相手にゴリ押しする人種だから仕方が無い。 知り合いにいるからよくわかるわ
もうコミュニケーションとりたくないから既読スルーしてる
案の定他の知り合いも同じ感想 はい論破
叫ぶだけなら、それこそお前がいう精神でもできるわ >>862
データも糞もないだろ
データを持ち出して精神障害者が嫌われてる現実から目を背けるなよ >>865
データを持ち出さないで批判(笑)なんてするんじゃないよ
主観全開でしかものが言えないとか、障がい者以前の無能だわ データがないと目の前の現実も見れない
こんな思考だから精神障害者は鼻つまみものになるんだよ 精神障害者を叩かないと生きていけないんだからあんまりいじめるなよ データもなしに「現実」を語るのは愚か者だよ。
「お前の職場ではそうなんだろう」
が適用されるだけ。 厚労省の「障害者白書」を読めば現実というのがわかる
精神障害者は低賃金、単純労働(福祉施設)、非正規の割合が身体の倍以上多い
この数字を見ると彼らは苦しみながらも頑張っているのがよくわかる
これからも頑張って欲しいですね >>868
人に迷惑をかけないと生きていけない精神障害者が何か言ってるね >>870
まあいつもの身体の精神への煽りだと思うけど、現実そうだろうな
黙って8時間淡々と作業することがまず難しいんだもん
自分も精神だけど8h、週5日フルタイムでやってるのが奇跡 >>872
良いね
それが仕事というものですから辛抱強く頑張って下さい 俺は会社に役立つ人材なら精神障害者だってどんどん雇えばいいと思ってるけど
能力があるなら高い給料を出してあげてもいいじゃないかと思ってる
だが、俺の中の精神障害者のイメージはとても悪い
A型作業所に通ってましたが怒鳴りあいとか精神障害者あったし
知的障害者をいじめてる精神障害者もいたし
もちろん精神障害者みんながそうじゃないけどね
いい精神障害者もいっぱいいると思うけどね
いい精神障害者はどんどん社会に打って出ればいいじゃないかな >>874
精神障害者を元受刑者に
型作業所を級刑務所に置き換えてもしっくり来てしまううーんこの >>874
就労移行に通ってた者だけど、20代大卒の精神障害者ならほぼ就職できてたよ。
しかしA型って知的水準の低い利用者がいるんだね。
自分が通ってた所は主に精神を受け入れてたけど、喧嘩やいじめは無かったよ。
壊滅的に気が利かない人はいたけど、ごく一部の人だし。 >>874
うちも酷い精神障害者がいたよ
マウント取ったり怒鳴ったり変な屁理屈こねたり仕事サボったり
だから精神障害者を雇うなと言いたくなる気持ちもわかる うちは身体が酷かったわ。
あれできないこれできない、ばかり主張して、最後はダンボールを作る作業におちついたけど、
それすらも嫌々ばかり言ってる。
それで、月給18万前後。
死ねとしか思えんわ。
社会に甘えすぎなんだよカスが。 足。
ちなみに、データ入力といった仕事もしようとしない。 受けようと思ってた資格試験がコロナで中止だよ。つまらん。
緊急事態宣言出てるから遊びに行ける所も無くなってるし。
>>880
データ入力なんて代わってほしいw >>878
全く同じことする精神ならうちにいたけどな
自己紹介ではないと信じるよ >>880
足だけで何もやりたがらないのか
何歳ぐらい?
ほんとは手帳ダブルじゃないのかね
身体+精神とか ここでちょっと話題になったことのある某外資系はまだ募集してる
スーパーマン待ちなのかね? ヤンセンとJ&Jだろ
ちょっとずつ給与条件下げてたから今は「まともな」求人になってんじゃね? アメリカなんか日本みたいな障害者雇用の制度なんてないからな
だから配慮なんて会社的にそういうマインドが全く無いのが当然って話 別に外資好きではない
今はweb面接を実施してるらしいがそこまでして「まだ募集してる」のかという話 「回転」が速いからじゃないの?
もしくは常にスーパーマン待ち https://news.infoseek.co.jp/article/toyokeizai_20200417_344015/?p=1
知的・精神障害者の知られざる「就職」の実態 2つの事例にみる保護者や教諭の切なる思い
・・・精神障害者はタオルを包装する作業で納得できる分量を包装することが出来て採用に至った 「精神は伸びてる」とか「精神は需要がある」と言ってもやっぱ知的>>>精神にはかわらない現実 オムロン元社長がコロナで逝去
以前応募したら精神は募集していないとふざけたことを言いやがったクソ会社だから胸がスーーッとする
匿名でお祝いの電報でも送ってやろうかな 80歳だしコロナガーという話ではなくて、
天寿を殆ど全うしたみたいなものだろう。
70歳の志村けんとは話が違うと思う。 >>895
精神も雇用義務生じたけど
結局は建前なんだな その雇用義務を負うのは社会全体であって、
一組織ではないからな。
当然、総論賛成・各論反対の状態になる。 >>903
うちも似たようなもんだ
昼間立ち上げると酷い >>896
日本電産の社長の娘だか孫だかと同じ学校だったけど、成績優秀だって噂聞いたことないw >>896
グリコはずっと求人を出してるよな
どんな人が採用されてるんだ? アルバイトや契約社員がメインで使い捨てだぞ
年収も200万円台
いきたいか? グリコの求人は正社員じゃなかったの?面倒だから確認はしないが
給料はたしかに安い 障害者枠は非正規しかないぞ
エクセル実技があるから販社勤務のアルバイトだろ
得意先や社内取次の電話受けつつ、エクセル弄りの毎日になると思う 江坂の本社の求人?
私が見たのは本社の求人だけどエクセル実技は無かったよ?
中止になったけど今年の2月の大阪の面接会の冊子の中にグリコがあった >>911
俺、オープン正社員だが、毎日エクセル弄り
膨大な間違えられないデータ扱ってて神経使って心折れそう… それに加えてヘルプデスクと得意先の電話対応やってるわ
仕事内容も把握できない無能管理職がお局の仕事押し付けてきやがってしねよ
古い会社は勤続年数が全てでお局のご機嫌とり、中途なんか使い捨てとしか思ってない
そして無能でも管理職になれる なんかよくわからんけどグリコの話が続いてるんか?
でも仮にも大企業なんだから今は在宅になってんちゃうんか グリコは在宅ではない
というか関係各所から届いてくる伝票等書類の処理はテレワークでは出来ない
家まで届けてもらうわけにはいかないからね
だから普通に出社してるよ
御堂筋線がめちゃくちゃすいているのが救い
ちなみに給与は暴露すると35歳10年目で額面18万円 いやさすがにそれは安すぎてやばいやろ
同じ事務職でももっと待遇マシなところ沢山あるだろうよ
コロナで今は無理かもしれないけど転職活動しようや グリ◯の障害者枠はアルバイトか嘱託しかない
正社員で働きたければクローズで応募
そこまでして働きたい会社でもないがね私は アルバイトや嘱託ならそんなものでしょ
最初から無期として採用してる会社もあるよな
要するに待遇がアルバイトのまま定年まで続けるってこと 離職率が高い会社なら営業事務で正社員はある。
雑用のマルチタスクで人間関係が悪いブラック部署の席なら空いてる。 >18万
ハロワの求人票であんまり良くない条件の案件に記載の
xx万〜yy万の下限の方って印象
でも10年勤めてそれはブラック過ぎないか?
そんだけ勤続してるならその事実自体が評価になるだろうし、とっとと転職することを勧めるわ
まあ残念な事に今は無理かもだが 巷ではト○ボ鉛筆砂糖のような腐った奴が
失職弱者虐めする時代が来てるみたいだね
これ読んで思わず泣いたわ
面接落ちた・連敗中の人集合71
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/part/1539707129/414 精神障害の方に質問なんですが、皆さんの給料、勤務時間(週何日、何時間、残業の有無)等教えていただきたいです。何の仕事をしているとか職場環境とかも。 >>933
390万
フルタイム、残業1h未満/月
一般事務職、健常者の中に混じって
遅刻早退欠勤なし >>934
ありがとうございます。どこの業界とか教えていただくことってできます? >>935
すんごく狭い業界なので教えられない
業種としては製造業 >>936
ありがとうございます。参考とさせていただきます。 障害枠(オープン)で働いている方に質問です。
障害枠で採用となった後、仕事の成果により部署移動や昇進などはありますか? また、例えば、プログラマーのような専門的な職業で、障害枠採用はありますか? >>938
会社による
異動や昇進が無い会社の方が多いと思うけどね
ずーっと人事(総務)ばかりのところが多いのでは
何年、何十年も同じ仕事を飽きずに続けられる精神力がなければ一般枠をお勧めします
飽きたから違う仕事がしたいと言って転職したとしてもまた同じ繰り返しになるケースは多々ありますね
障害者の仕事はこんなものと認識したうえで定年まで同じ仕事を我慢する必要がある
>>939
家に閉じこもってないでハロワに行くことをおすすめする
ハロワで求人票を見たことがあるならそんな質問はしない 上司が役員待遇の人で、俺の今後の異動について人事に尋ねた結果を教えてくれた
「(障害者はその部署で)長く居る」のが方針らしい
周りはいい人なんだけど、仕事が自分の特性と合わずキツいわ
及第点の仕事はしてるけど、いつまでこの仕事やるんだろうと思ってる
正社員で定昇はあるからそこはいいんだけど、やっぱり昇進しないと物凄く上がり方が遅いわ
でも昇進したら責任で潰れるだろうと思うから、それは諦め そこは障害者の宿命(うんめい)として割り切った方が良いでしょうねぇ >>940
>>941
ありがとうございます!参考とさせていただきます。 自分はコンプライアンス推進部
まあコーポレート部門は大体ホワイトだし配慮の結果そうなるのはある意味当然かもね レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。