警備会社 【ANS】（株）全日警 ４周目
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全日警(ＡＮＳ)は独立系企業で業界５位の警備会社です
薄給激務の典型で離職率も劇高の警備会社
基本的に大量採用大量離職ですが、毎年総合職で１０名
前後の新卒は採用している様です（総合職は管理職に確実上がる）
警備会社は上に行けないと(管理職）一生、薄給激務ですが、
管理職になれるなら人並みの生活が送れ定年まで居られます
過去スレ：>>2
会社概要：>>3
全日警(ANS)の階級：>>4
全日警(ＡＮＳ)ホームページ：https://www.zennikkei.co.jp/
前スレ↓
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1503881833/l50 >>233
その話ちょくちょく聞くけど詳しく教えてよ 味噌の大きなビル隊にいるんだけど
防災の人が暇な時カメラに女の人映ったら
その人の顔や胸や股をズームして「おっ！デリヘル来たぞ！」「タイプの顔じゃないなぁ」「この女は安そう」
とかいじるのってモラル的にどうなん やらかして一般隊員に格下げ左遷
我が社では希少な年収450万超から一気にアンダー400万に転落
嫁に逃げられる
20歳年下の後輩に鼻で笑われディスられる
now→またやらかして更なる左遷の筆頭候補に躍り出る
758死者じゃないが、栄転だと思ってたら支社長直々の駄目出し付きキズモノ異動だったとか、その異動先でも隊員から怒号と失笑の的で、とうとう関係先からも辞任を求められた男ならこっちにもいた
まだ30代なのに人としてもう終わってる奴 >>235
暇な時じゃなく、ずっと暇なんじゃないか？ たぶん自分の仕事は他の者に投げてる。 758で副隊長から隊員に格下げってだれだ？セクハラでJRセントラル病院行った奴？あれ随分昔だしな 50代の年収ピークの全国平均が670万ぐらいだけど、警備会社でこれを突破できる可能性あるのって上位2社だけだよなぁ
ここだと大学新卒で超ハイスピード出世&残業で行くかな？ >>242
4大支社での部長が近い額かと。
残業代を稼げるのは主任までで、100人隊の隊長でも600万円は不可能。 都会支社の大規模隊隊長、正補以上の階級、毎月80時間の残業、毎月2回以上の有給消化
これで辛うじて500万超えできるかどうか？ あとは資格手当、家族手当なんかの諸手当を合算する必要もありそう >>243
人と目を合わせられないようなオタク系とかは指導次第で改善の余地があるけど 、最初からエラー出てる子はどうしようもないよね。 東洋テック(ＴＯＹＯＴＥＣ)のデータ
(2018年3月期(平成30年)ソース：有価証券報告書＆年収ガイド)
単体売上高：159億1,772万7,000円(前期150億1,895万7,000円）
連結売上高：221億8,480万円(前期212億7,486万7,000円）
平均年収：459万7,000円(前期453万7,000円）
（業種別平均年収ﾗﾝｷﾝｸﾞ 257位 ｻｰﾋﾞｽ業(381社中)）
生涯年収：1億6,208万65円（問題外！中卒以下ｗｗｗ）
平均勤続年数：12.0年(前期11.0年）
平均年齢：43.0歳(前期43.0歳）
単体従業員数：977名(前期1,011名）
連結従業員数：1,411名(前期1,464名）
単体年間売上単価：1,629万2,453円(前期1,485万5,545円）
連結年間売上単価：1,572万2,749円(前期1,453万2,012円）
単体月間売上単価： 135万7,704円(前期123万7,962円）
連結月間売上単価： 131万0,229円(前期121万1,001円）
資 本 金：46億1,800万円（東証２部：証券ｺｰﾄﾞ9686/サービス業）
（セコムグループ企業、セコムが27.11％の株を保有）
労働組合：有り（東洋テック労働組合：昭和51年10月結成）
請負事業（客先）：(施設常駐警備(１号)）
受託開発センター：無し(情報システム系の事業は行っていない為）
データセンター：無し
コールセンター：有り(http://www.toyo-tec.co.jp/houjin/15.html）
自社製品の有無：有り
（製品一覧：http://www.ipros.jp/company/detail/302584/category/）
製造（工場）部門：有り
自社ビルの有無：有り（本社ビルを含め複数のビルを保有）
・本社ビル：http://www.toyo-tec.co.jp/company/jigyo.html >>247
某隊ではそういう障害者が先輩風吹かせて新人をいびって嫌味を言ったり使えないと風聴してネガキャンしてパワハラに近いイジメを繰り返して新人を辞めさせてる
こんなのに教えられるんだから離職率上がるに決まってるわなそれを見て見ぬ振りしてる奴ばっかりここは腐ってやがる SECOM、ALSOKの本体は機械警備と警備輸送(ALSOKのみ)しかやってないよなぁ
給料も残業多いがここよりいいし施設よりもそっちの方が世間的も良さそう 警備員くらいにしかなれない頭でも正社員になれて
週休2日たまに土出勤
祝日基本的に休み
正月GW盆休みありの職種教えてください 入る前は多少辛くても正社員で安定して働けるぞって思ってたんだけど
人使いの粗さがおかしくて1、2年で使い捨て状態じゃん
というか正社員って言っても無期雇用派遣みたいなもんで安定性もなんもない 隊長が無能すぎる。
民間会社の社員という感覚が無い。常に上から目線で、契約先にも偉そう。
好き勝手やったり、勤務配置表を勝手に変えたり、隊員はパシリ要員。
トラブルや面倒事が発生すると、真っ先に逃げるか慌てふためいて言い訳。
ものを知らないので教わることもない。存在価値が全く無い老害。 隊長をシャッフルすれば良い
いつまで同じ隊におるねん >>249
その結果、残業が増えてグチグチ文句言うまでが1セット
オレはまだ３か月目だけど、偉そうな態度で会うたびに注意ばかりしてくるパワハラ野郎にはそれなりの態度で接してる
最近で言えば、フラ○シスコとかいう名前の外国人風の警備員が｢〜さん(俺のこと)に任せて大丈夫かなぁ..｣と俺の目の前で言ってきたな
大した業務でもないのに偉そうに見下してんじゃねぇぞ外人 >>253
>トラブルや面倒事が発生すると、真っ先に逃げるか慌てふためいて言い訳。
>ものを知らないので教わることもない。
この部分は寺西と同じ オレばっかりに仕事押し付けやがって
先輩見習って反抗的な態度で仕事するようにする 全日警ってどのくらい世間体保てるだろ？
一応警備の中でも上の方だし、CMも「おじいちゃん勝ったよ！」で有名やし…
何されてるんですか？って聞かれたら警備って答えるより全日警ですの方がいいかな >>258
「でも警備員だろｗ」といった二言返しで星の数ぐらい馬鹿にされた事がある
なので世間体意識するならこの会社も全然駄目だし、実際仕事内容がコンビニのバイト以下の部分が多い >>257
いじめが多い底辺の工業高校の雰囲気まんまだよね
ちょっとでもミスしたり出来ないとなるとそこを延々つついてマウント取ってくる先輩だのベテランだの
普通な感じの人が何も言わないで黙って会社去ってく理由はそういう物全部 俺のまわりは、自分で自分を褒める奴が多すぎて引いてしまう。
支社長に気に入られてる、部長から信頼されてる、課長から全て任されてる等々。
仕事っぷり見れば嘘なのはすぐに分かる。聞いてて恥ずかしいから止めてほしい。
劣等感の裏返しなんだろうか。 >>259
職業なんて親しい人にしか話さないだろ？
親しくない人間に自分の職業をバカ正直に話したり、親しくもない他人の職業を聞いてくるような人間と付き合ってる時点で色々とお察しだわ
そもそも警備員が世間体を気にするな
自意識過剰にも程がある マジで知的障害者なんとかしてくれよ
一緒に働きたくねえわ
ひまわり学級の奴いるからなマジで >>262
誰かと親しくなる過程で何の仕事してるのって話題になった時に必ず付いて回る事なんだわ
新卒からそのまま３０過ぎたベテランにナルシスト気味なの多いけど、この辺の世間体と自分との
ギャップで潰れない為にそうなってっちゃったと思うので、これ大事な事やで >>264
親しくなる人は選んだ方がいいぞ
他人の職業をバカにするような気色悪い奴と親しくなんかなるなよ >>265
いい人でも悪い人でも警備やってるって知られると大抵偏見の目で見てくる
あからさまに態度に出てくるか気を使って表面上気にしないフリしてくれる人も多いけど
話を最初に戻して警備員の世間体って俺にとってはそういう物だった >>250
セコム本体は常駐やってるよ
ALSOK本体は極一部だけ常駐やってる 警備隊配属時のメモ帳出てきけど、随分適当なことを教えられてたよ。
何とか仕事を覚えた今、読み返してみるとクソの役にも立たない。
いい加減で、ハッタリばかり教えられていた。 ここって例の事件から警乗業務活発化したんか
交通やってるけど本当はそういうのやりたかった… 残業代減らされて給料激減。ただでさえ基本給少ないのに この世界にノコノコ来て世間体ガーとか頭弱すぎだろ。
世間体がいい業界(業種)なら五体満足なら誰でもウェルカム、有効求人倍率99.9倍(東京の場合)みたいな事にならないから。
「私生活でゴタゴタあって血迷って入社した」と幼児みたいな言い訳かましながら何年もコピペしてる例の彼といい勝負だな。 別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな全日警の警務職の求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年目。
このままだとやばいと感じて学生時代より必死に転活したよ。 （バイトを除いた）社会人出発時からの純正警備員には一生判らんと思うが、
世間体ってのはこの仕事を始めるに当たって極々初期に捨て去るものなんだ。
つまり外向きの「名」を完全に捨てて、内向きの「実」だけを取る形。
でもそれに見合わん現場が少なからずあるから、
そこでは多くの中途退職者が生まれるんだな。例えば電器屋とか空港とか。
そしてそういう現場ほど、年間売上はともかく料金単価が安いのも事実。 上下番報告とかアホの極み時間の無駄電話もタダじゃねえんだわ
こういうアホでバカな仕事内容が随所に散りばめられてんだよなこの会社
知恵遅れ過ぎてルールが守れないから守るために取った対策が頭悪過ぎ カケホーダイに入ってるから上番報告ノーダメだけど
サービス朝礼と交代の都合による実質10分前サービス料始業死ね >>266
そうか？
だったら警察官も消防も同じように偏見の目で見られてるってこと？
少なくとも俺のなかでは消防も警察官も警備員も五十歩百歩どんぐりの背比べってイメージだからそうなるんだけど 仮眠や休憩潰して、強制で手伝いや事案対応をしても、超勤付かない。
月10〜15時間、年間で約150時間。かなりの時間だと思うよ。
せめて仮眠や休憩時間の延長・変更くらいはするべきだろ。 なんでここで働いてる人って「ここはブラックじゃない」「ここは稼げる」っていうの？
残業代はでるからブラックじゃない理論ふりまわすけどいやいやブラックじゃん サービス業なんてどこも同じようなもん
ここはその中じゃいいほうよ >>279
あのさ、警察消防（あとは刑務官とか3曹以上の自衛官？）と警備員とを対比しなさんな。
向こうは公僕、一定のハードルを越えて就く仕事。もちろんポンコツも多少いるがね。
一方こっちは欠格事由がなければ皆OKの、ハードルほぼほぼナシな仕事。
その欠格有無の先にある採用基準は、薄い内規と担当者判断のみ。
これは別に卑下している訳じゃあない。現実を言っているだけだ。 >>281
ブラック企業の定義は未だ確定されていないが、少なくとも全日警は
「就活大学生が着る背広と同じ色彩の灰色」か「ブラック微糖の缶コーヒー」だな。
どっちも黒いと言えば黒いが、真っ黒とまでは言い切れん。
だからって、この会社で満足せいとは言わんがね。 >>275 >>277
一般企業でさえも、直行直帰は会社に報告を入れるもんだ。 名古屋駅の警備隊って肩のモール、第一ボタン、ネクタイつけなくていいの？
一般の人からしたら警備員なんてそこらへんにおちてるゴミみたいなもんだからいいけど
他の隊員からみるとだらしない >>289
制服の細かい着こなしは、支社ごと警備隊毎に違う。夏服はネクタイしないのが、基本のはず。
あまり言うと、現在しなくて良いところも明日からネクタイしなさいってなるから、他のところが規定に則ってしていることに口出ししないでね >>284
隊員が「残業いっぱいやって稼ぎたい！」って言うから残業いっぱいさせたら過労死してしまった。
36協定など知らない遺族が労災保険？か何かを申請しようとしたら労基が急遽立ち入りし、寝耳に水の支社が大騒ぎって事があったらしいのでその絡みかもね。それ以外の事なら分からん。 >>289
着けなくていいから着けてないんだよ
意識だけ高いアホは何も言うなよ
お前の無駄な意識の高さに付き合わされる他の隊員の身にもなれ >>289
ネクタイに関しては、合服夏服時は着用しないのが会社デフォルト。
第一ボタンも、つけない（ただしアンダーシャツを見せてはいけない）のが会社デフォルト。
とは言え服装の細かい部分は、クライアントの意向が働いて現場毎で結構変わってくる。
モール未装備は初耳だが、そういう現場も社内にはあるだろうな。
因みにウチの支社にある雑踏警備隊は、クライアント認知で夏帽か機動帽の二択制。 ネクタイとモールは全ての隊で付けるべきだよな
第1ボタン外すとかイキッた中坊かよって思う
この会社ただでさえイメージ悪いんだからさ
身なりくらいはさ
ただし制服のデザインは若者も着たくなるようなカッコいいデザインに刷新して欲しい
ネクタイの色ダサいし制服もネズミ色は泥棒色みたい >>295
ローソン制服、、パジャマにも見えるあの夏服のデザインはなんなんだ！！？ >>295
イメージ悪くても別に困ることないだろ
身なりとか気にするぐらいなら最初から警備員なんてやるなよ 一般人からゴミ扱い(良くて空気扱い)なら 別にどうでもいいよね。 服装云々でちょっかいかけるのはよっぽど気難しい奴だよ。
クレームなら体臭放ってるキモオタ系や、客に案内・誘導すら出来ずにアウアウアーしてる池沼系に対するものがよっぽど多い。こういうのは穏やかな奴でも助走つけて殴るレベルになるからな。 >>294
モールは恐らく悪党に引っ張られないように付けてないんじゃないのか？
駅で警備やってみろ
クソみたいな奴ら相手しなきゃならんから >>299
某空港警備やってるけど、最後尾看板持ちながら大声だして案内してる時に横四列に並ばせろとかいう無茶難題を押し付けてくる現場もあるからな
二人でやるべき列整理を一人でやらせるんだからクレームなんてなくならねぇわな >>299
あと案内板見れば分かることなのにわざわざ警備員に聞いてくるガイジもいるからな
案内板の場所を教えてやっても普通に文句言ってくる
給料安いんだし真面目にやっても精神病むだけだから適当にやればいいよ 60台の知的障害ジジイは、なんとかしろ！
さっさと廃棄にしろ >>300
以前に駅も経験したが、モールどうこう以前に1日5桁の客がくる施設ってのは全般的に、
そういうクソみたいな奴らの対応が多いもんだな。
駅の場合、警備側に落ち度がなければ駅長室の内勤さんが後ろ盾してくれるけど、
一般集客施設の中には「とにかく店に迷惑をかけるな。警備だけで片付けろ」って所もある。 >>305
ヨドバシのことかね？？
秋葉原とか新宿とか大変だそうやない？ ヨドバシに限らず
その隊に若い副隊長とかいたら
定着率悪いフラグだから >>306
自分はヨドバシの隊では無いから良くヨドバシ利用するけどさ、秋葉原は駐車場で炎天下で必要なのか分からん誘導してるし、新宿は警備関係ない運搬してるしヤバイよな...多分ヨドバシの警備隊の人は休みの日にヨドバシに買い物なんてしたくないだろうね〜 ここがブラックだとわかった人は出ていくけど
ここをブラックじゃないと思い込んでる人が残るじゃん
そうするとブラックじゃないと思い込んでる人が無駄に長くいるだけで偉くなって基準を作ってしまうから
一生ブラックが改善されないまま
茶こしに残った茶殻が積み重なっていくような会社なんだよね
よっぽど追い込まれた人間じゃない限り入らんほうがええわ
結局転職活動しなきゃいけなくなる ｢あと12時間ぐらい全然いけますよ｣と防災センターで声高らかに発言するキチガイ君が普通におるからなぁ.. 3ヶ月残業しまくって健康状態を問う書類書いたのを武勇伝のように語る隊員！！
残業100時間オーバーで働いた事あるんだぞと武勇伝のように語る隊員！！
この会社はダメだ！しかし、上手いこと洗脳させるのも上手いこと全日警は 警備ブラックに染まる前に日勤の仕事したほうがいいよ。
失業のリスクより
過労死や病気になるほうが怖いわ 60歳以上でも十分レギュラー張れるこの業界でここは若い奴等主体。もうこれである程度察しないと。 東京中央支社はもう崩落しか無くなってる！
人手不足足りなくて >>314
地方に寮有りで募集かけても人集まらないらしい
インターネットの普及で情報は入りやすくなりAmazonもある
なにも東京いかなくてもいいって気づいたのよね >>319
でも、今年の新卒は全日警の歴史上一番多い人数で入ったみたいね！ >>316
事務の人がスーツ脱いで制服着て応援とか情けない 今日心底ムカついた
セントレアで大して混んでもいないのに応援ポストとして列整理をさせられてたんだけど、最後尾看板持ってた爺から｢そこは混まないんだって！後ろの方の整理をしなきゃ意味ないって！｣と客前で怒鳴られた
大して混んでもいないことが分かってたから少しでも前詰めさせて早く列を解消させようとしてた意図すらわからねぇのか？
あげく全然混んでないのに最後尾看板持たせてどこかに消えるしよ
こちとらスタンション動かしてやりやすいようにやりたいと思ったけど、下手に動かしたら怒鳴りやがるからやりにくい状態でやってたのに
客前で偉そうに説教とかガチで○すぞ
最後尾看板の持ち方が悪いだとかクソしょうもない注意もしてくるし、そろそろいい加減にしとけよイカれ爺 ていうかホント心底○したいぐらいムカついてる
最後尾看板を持ってる意味がないレベルの混み具合の時は、客を前詰めさせて少しでも早く列を解消させるのがセオリーなのにそれを意味がないと言ってくるんだぜ？
｢そこは混まないんだって！｣とほざいていたが、あえて警備員が前詰めさせることによって客も協力する気になるだろ
勿論、最後尾看板が必要なぐらい混んできたのであれば横四列広報や角詰めを徹底するつもりだった
しかし大して混んでいなかったのだからあの時点での前詰め広報は間違ってないだろ >>319
寮付き求人ならここより高い所あるし、警備会社にこだわるなら実家近くにいくらでもあるだろうしな。 ヨドバシカメラ博多ってまだALSOK福岡？？
あちらも全日警同様に雑用やらされてるのかな？ 別の業界で8年半働いていた俺が公私でごたごたが続いて疲れてしまい、
何を血迷ったか退職して楽そうな全日警の警務職の求人に応募して内定取れちゃったんだよ。
実際入社したら座哨の時間を勝手に立哨に変えられるのはまだしも、待機時間どころか正規の休憩時間も取らせてもらえず
役職の奴らは大声で必要以上に隊員を威嚇するし、仕事教えてくれてた人も役職の前ですごい萎縮してるし、
防災センター内がどこかの相撲部屋みたいな雰囲気だったんだよ。
聞いてた話だと24時間拘束後はすぐ帰れたり、希望すればシフトを融通してくれて連休も取らせて貰えるはずだったんだけど、
実情は全く違って33時間拘束されるのがザラだったり、連休どころか休みも月に5日取れれば良い方とか刑務所以下の労働条件じゃんww
嫌気さしてたら糞役職がデカイ声で偉そうに説教垂れてきたんだよ。俺も応戦して口論になったら新人のくせに生意気とかほざきやがったんだよ。
このままこの会社にいても廃人にさせられるのが火を見るより明らかだから、翌日から必死になって転職活動して
なんとかまともな会社に拾ってもらって今勤続4年目。
このままだとやばいと感じて学生時代より必死に転活したよ。 ヨドバシもだし東京中央なら
衆○院会館とかな
契約切れば人浮くぞ >>325
>>325
実質、警察官とほぼ業務内容同じようなものだからしょうがないだろ
ていうか警察官の気まぐれ巡回なんとかならん？
警備員がバランスよく対処してるときに気まぐれ巡回してた警察官がどこからともなく来て｢絶対にいけません！｣とか偉そうにほざいて客を激昂させ話を拗らせてく時もあるからホント厄介だわ
｢絶対｣とか結構不祥事起こしてる県警の分際で一体何様なんだよw >>330
駅常駐限定話だな。
相対的に見た場合、自分の過失以外での責任性が薄い駅常駐はまだ恵まれているぞ >>329
東京中央支社にはヨドバシの警備員だけでも100人超えだからな...本当に勿体ない人数 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
