若手国税専門官雑談スレ第68部門
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酒はこっちが承認していくから揉め事には基本ならないよね 男尊女卑すぎる
米各統実、支店だと特、特情、総合の女性比率は以上に低い 女性をばかにしている 専科って大体男女比7.3位だよね？
普通科はどれ位の比率なんだろ？ >>557
嫌味に決まってるだろう。
異動の一ヶ月も前にペラペラと喋るキャリアへの。 >>609
江戸局なら高齢採用者
29で入っても署長になれるようにしてあげるためと言われている >>610
その通り！
もっと女性へ大口悪質困難事案に従事する機会を与えるべきだ！
女性に見えない天井を設けるな！ >>618
国税庁は既に退職者７９人いるって書いてあるけど、これ非常勤？ >>619
普通科研修に混ざってんだろ？
耐えられなかったのかも 131人中79人が国税だが、たぶん内訳のほとんどは非常勤職員だろうな。資料整理やデータ入力に任せていたとかかれているし。 >>622
10代の集団の中におっさんがぽつんと1人とか死にたくなるな >>625
障碍者採用の方にも同じことを職場で言えよ。腰抜けがw >>626
障害者雇用の人はいやだとかいってませーん
残念でしたー
腰抜けは職場で直接言えない君だけでーす 当該は、高卒と言う知的障がい者を大量に採用して大卒より重用していると言う点ではダイバーシティの先駆者です。 0633 非公開＠個人情報保護のため 2019/06/09 10:38:40
>>627
しかも国税庁HP見るとH9年だけど調査対象非正規込みで男は平均勤続13.4年平均年齢42.8歳平均年収577万円、5000人以上の事業所だと平均勤続年数17.4年平均年齢40.3歳平均年収761万円だぞ
公務員の場合、大半の官庁は職員5000人以上だと思うけどその中の行1とか税、公1、公2の俸給表適用されてる職員の平均でも760万なんかいかない
ちなみに公務員は行1で平均経験年数21.7年平均年齢43.5歳平均給与月額41万円
そのうち俸給33万、地域手当4万、特別調整額1万、扶養手当1万くらいだから
41×12+(33+4+1+1)×4.5=年収約670万円
民間比で驚くくらいの薄給
0640 非公開＠個人情報保護のため 2019/06/09 10:51:05
>>635
残業月5時間付いて年間16万円にしかならないから足しても700万いかないよ
10時間付いてやっと700超えるけどそんな付くの主要な激務出先と本局本庁本省くらいだろ まだ嫌ならやめろ厨居るの？
ここ猿が来る場所じゃないよ。 嫌なら辞めろ
涙拭けよ
キモいわー。
中身おっさんだったりしてなw >>631
年収1000万超えても手取りが700万になる糞システムどーにかならへんの？？ これから社会保険料と所得税はもっと上がるだろうよ。つまりサラリーマンやったら負けということだ。 >>566
結局昨今の色んな事件の根源は「ぜいむだいごっこ」
や「痴呆研修所」にある様な気がする。基礎・戦禍
ｾﾐﾅｰと受けてきたが研修中そりゃ勉強はするが（仕事だから
当たり前だし平場よりまし）結局
殆どは研修中の後腐無いセクロスや研修後のセクロ
スフレンド作りに注いだエネルギーが多い。
子供じゃないんだから当然と言えば当然
各局対抗セクロス選手権大会が毎週末繰り広げられる。
∧＿∧
（ *･∀･）
(( （ つ＿/と) )) 札幌
(( ） .ﾆ)｀； ） )) ﾌｫﾌ､ﾌﾌｫﾌﾌｫｫｫｫｫ…!
（_＿）⊂⊂ ）
（_（＿ろ ｸﾎﾟｯ､ﾁﾞｭﾎﾟｯ…
∧＿/∧＿∧
(( （*;・∀（；´Д｀;） )) ﾌｫ､ﾌｫｫｫｫｰｰｰ…
(( （ つ/ つ つ )) 仙台
)) ） （＿ ⌒) ) ))
(( （_＿）__（＿_）_) )) ｽﾞﾌﾟｽﾞﾌﾟ
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(( （ *･∀）＿∧ 江戸
ﾉ つ´Д｀；） )) ﾌｫｫｫｫ! ﾌｫｫｫｫｫｫｫｫ…!!
(( o（ (⌒ヽ ヽ､
ヽ(＿_)､ ＿人__つ ｽﾞﾝｽﾞﾝ
（_＿）
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(( （ *･∀（Д｀*; ） ﾌｫｯ!? ﾌｫｯ…ﾌｫｫｯ!? 関信
（ つへ⊂ ﾉ ))
ヽ し、＿ノo ))
(( ） ） ） ﾊﾟﾝﾊﾟﾝ
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∧＿∧´∀｀*;） ﾌｫｰｫ､ﾌｫｫｫｰｫ… 名古屋
（ *･∀） (_ﾉ ） ))
（ つ y .ノ ))
（＿＿（ _つ ｸﾁｮｸﾁｮ
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ノ ∧＿/と)
(( o（ ､_つ*´∀｀）)) ﾌｫｫｫｫｫｫｫｫ…!! 福岡
） ）⌒ ､_つ つ
（_＿）と ）＿ノ ｽｺｽｺ
￣
真打の浪速イッチーや痴漢なりすまし等不世出の
幾多の人材を輩出 >>627
国税は母数が多いんじゃないかと思うがどうなんだろ >>624
障害者でもカンポは容赦なく罵倒すんのかな >>643
省庁障害者１３１人離職 昨秋以降 採用２５１８人、定着に課題
https://www.tokyo-np.co.jp/article/politics/list/201905/CK2019053102000150.html
＞ 厚労省によると、離職した百三十一人はほぼ全員が非常勤職員として働いていた。国税庁は八百十九人を採用したが、一割に近い七十九人が辞めた。
体調が万全でなかったり、転職したりしたことが理由だとしている。次に多かったのは法務省で、採用三百八十四人のうち離職十八人、国土交通省は四百三十三人のうち六人だった。国税庁などは水増しの人数が多く、大量に採用を進めている。
国税庁は「障害のある職員への接し方研修などは実施している」、法務省は「少なくとも『働いてみたけど、全く環境が整っていなかった』という理由は今のところない」と担当者が話した。
ほぼ全員非常勤職員だな。公務員として障害者雇用で雇った人はまだ研修所だしな。 >>647
これを見ると圧倒的に障害者雇用の離職率国税が高いことがわかるな。
職員でも辞めたがっている人多いし仕方ないけど。 >>618
>民間企業では雇用から１か月以内に退職する障害者が約６％いるとの調査結果もあるが、
予算があってシステムもちゃんとしてる民間でもこれなんだからここで1割辞めるのは不思議なことじゃないよな >>647
多分、上の人間にも悪意はないんだろうけど、障害者じゃなくても傍系で入ったら飼い殺しの組織が障害者に面白い仕事させてくれるわけないんだよな。 >>655
面白かろうがなかろうが仕事は仕事だ。
一通りできるようになってから文句を言えばいい。 >>655
面白いとか仕事内容の問題じゃないだろうよ。
非常勤職員に面白い仕事させるわけないんだから。
単純にこの職場の扱いが悪いだけ。
>>656
非常勤職員は一通りできるようになるまで我慢なんかしないわ。
今や民間でも障害者雇用募集しまくっているし、
もっといいところがあれば別の職場に移るだけ。 >>657
障害者の取り合いが起きてるってんだからな
都会と地方の雇用率って同じなんだろ？
特に地方の企業は必死だろうね >>658
はっきりいって障害者にとって当該は働きにくいと思うよ。
建物はボロボロでバリアフリーとか完全に論外レベルだし、
職員はあたりのきついキチガイが多いし離職率が他官庁や民間に比べて高いのは当たり前。
他官庁含めた官庁の障害者雇用の平均離職率が5.2パーセントなのに、
当該だけ1割近い人が辞めているのは当然の結果としか思わない。 >>660
賃金の問題じゃないよ。非常勤職員の給与は他官庁だろうが国税だろうが一律同じだから。
同じ賃金なのに他官庁に比べて国税だけ離職率が高いというのが実態。 >>663
労働環境衛生法に準拠した執務環境を整えていないから、都市部なら他の仕事に移るわなw >>659
車椅子の人とか足悪い人とか設備的に研修無理だと思う
そういう人は採用してないんじゃない？ >>664
当然だわな。地方ならともかく都市部ならいくらでも障害者雇用の仕事あるしな。
>>665
そういう人も採用しているよ。
もはやとにかく人数集めありきで大量採用しまくっているのが実態。
で大量採用したのはいいが大量に退職されて逃げられている。
もし本当に障害者に定着してもらいたいなら
税務署の建物を立て直すことから始めないとダメだろうよ。 当該は公だから、措特や自治体補助金などの適用がなく、雇用される当人の給与に(通常の給与体系を超えて)加算できるものがない。
民間なら同じ仕事量でももう少しもらえるはずなのに大してもらえず、その割に障害者でない人と同等の働きを求められるのだから、定着するわけがない。 >>383
例えば東京のど真ん中に実家があって
何処に転勤になっても余裕なヒトとかおらへんのかなw？ >>669
東京のど真ん中に実家があっても神奈川千葉の都会各2〜3署程度しか楽には通えないんじゃ？
大体辺鄙なとこにあるし >>667
可哀想な基地外だな。
使えなさ過ぎて当該をクビにでもなったかw >>669
実家は千代田区でもちろん東京のど真ん中にあるが配属先が神奈川県の西のほうの辺鄙なところなので仕方なくアパート暮らししてる ┌─────────────┐
│AMPMＪＮＪ＆ROUSOSENJYU
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. . . . |彡 ） おるぁ!!5ch対策室!!受験者減、研修落伍者増では７月は飛ぶぞ!!
. . .∧,_,,∧ | Y⌒YY⌒） 徹夜じゃ!! 気合い入れていくぞっ!!!
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( O ).つ|） |
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このクソ大卒が!! 氏ね! 氏ね!
なぜこのﾀｲﾐﾝｸﾞで!! 陰謀だ!! が!!
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ﾈﾄｳﾖ! ﾈﾄｳﾖ! ! 語学力! 子育て! 女性も活躍 ・・
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| Ｋ Ｙ .|三|／ .実教| る |三|／ .| TAC |三|／| Ｗセミ |三|／ 今回の退職は非正規で税務署に行った人っぽいね
それでも多い
普通科と同じ研修受けている障害者の人はマジでもっと地獄なんじゃないか
今まで自分に合う職場にいた人は、お国という看板に引っかかってしまったと素直に思う 俺には見える。正規で入った障害者の一人だけが何故か選抜されて得意げに広報でこの職場を褒め称える20年後の姿が。
彼はもちろん自分の同期の処遇については決して触れず、自分の扱いが特別なことではない素敵な職場なんですよとスマイルを見せるのさ。 辞めたくてもやめられない下等種しか残ってねーよ
みてみろよ若手の離職率
こいつ見所あるなってやつが片っ端からやめてく。局いると分かるぞ 猿の相手も割り切りゃ楽だけどな。
バナナやっときゃほいほい喜ぶから、ウザいけど最近可愛くさえ思えてきたわw 一部門に居続けたいなら優秀でチンポ切るか、調査出せないコミュ障害のみ。 意味なくね
一部門なんて研修行くやつが腰掛けで入るか、病気か外出れないおばさんか子持ちだけだろ >>568
某部門 しっとう 調査官 のありきたりの日常
5月某日 部門がやっと全員揃ったとかで駅途中のチェーン店の居酒屋（一次て）低廉なはずが 酒量がハンパ無いので会費4,000円
（二次）サブいきつけのスナックを偶然を装い合流（ウチのトウカン得意の手口）R調出身のサブの有難いお説教と怒号にも似たカラオケを拝聴水割り２杯でて費2,000円
都合が悪い事にサブと自宅が同じ方向の為タクシー代4,000円途中でラーめンが食くいたくね？（このくそ暑いのに）だだを捏ねるのでラーめン屋で1,500円。
この日の 出費11,500円 週末だったらこの程度じやすまなかった。 >>683
いやなら辞めろと言ったら本当にできる若手からどんどん辞めているからな そして辞めることも仕事で結果出すこともできずここで文句たれるだけのゴミｗ 辞めれるやつは羨ましいよな
コネなし学無し金無しの普通科だから、すがるしかない
情けないよ、 嫌なら辞めろと延々と書き込むような精神状況って人生嫌になってそうだな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
