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休職中の公務員集まれ! Part21
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0001非公開@個人情報保護のため
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2018/03/02(金) 17:54:23.60
このスレは休職中の人、休職予備軍の人、復職した人のためのスレです。
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前スレ
休職中の公務員集まれ! Part.20.2
https://itest.5ch.net/rio2016/test/read.cgi/koumu/1512236563
0002数納麻衣子
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2018/03/02(金) 18:19:25.06
いちおつ
0004非公開@個人情報保護のため
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2018/03/02(金) 22:17:30.17
くこ?
0006非公開@個人情報保護のため
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2018/03/03(土) 00:04:27.16
0011非公開@個人情報保護のため
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2018/03/03(土) 17:48:00.10
>>8
5回はすごいですね。
0012非公開@個人情報保護のため
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2018/03/03(土) 17:56:30.86
>>9
0016非公開@個人情報保護のため
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2018/03/03(土) 21:20:40.95
>>15
治るまで
00178
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2018/03/03(土) 23:39:07.13
>>13
休職は全部うつ病ですよ。
積算してるから
残りは8ヶ月
次はもうないかな。
00188
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2018/03/03(土) 23:43:10.52
>>10
最後の最後まであきらめません。
産業医も味方につけてます。

ただ、いろいろなことを
仕方ないとあきらめて
自分を楽にするのが一番ですよ。
自分を大切に幸せにするのも
自分しかいないから。
0019非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 00:02:02.18
私の場合、初めてうつで一か月病気休暇をとり、約2か月半でまたもやうつで1か月と1週間再休暇。
今度産業医との面談があるんですが、復職に際して、主治医が1か月1週間と診断しているのに産業
医が3か月とか半年といったように主治医と違う診断をするってことはよくあることなんでしょうか?
0020非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 09:16:17.72
>>17
休職が積算される場合は、療養休暇も最初の1回しかとれないのですか?
それと、給料の8割支給の積算して1年間のみですか?
0022非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 10:19:52.07
3月末で早期退職します。
今の職場で残業続きで精根尽き果てました。
病気休暇があと2週間がありますが
先月下旬から再び体調が悪化してきましたのどうするか迷ってます。
0024非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 10:57:15.83
>>21
休職ではなく病気休暇の場合は、一か月位でいいんですよね。
0030非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 14:10:30.26
>>8
うつ病ですか?新人教育は凄いな。私は新人に軽蔑されている
00318
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2018/03/04(日) 14:16:26.34
>>25
はじめて休職したのは42歳
まず半年間
その後49歳まで
1年、4ヶ月、2ヶ月、1年4ヶ月
と休職、復職を繰り返しました。

原因は、業務上の無謀な組織、人員、予算で無理難題をクリアすることで、最後は力尽き、完全に壊れました。

34歳の時から
胆石、胆のう摘出
尿管結石、急性腎炎
網膜剥離緊急手術
メニエール病と
壊れまくっていましたよ。
00328
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2018/03/04(日) 14:20:17.36
>>30
休職は全てうつ病です。

技術系なので、経験の差は若手と歴然としていまして、
ぼちぼちと育成してます。
0033非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 14:54:55.60
>>28
持ち家が無いというのが唯一の懸念材料ですね。
将来的には1000万ぐらいの中古マンションを買えば安泰なのかもしれませんね
0034非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 14:58:15.43
30代後半ぐらいまでならば多少の残業なら耐えることもできるかもしれないけど、
40代後半以降で、残業や休日出勤の多い職場に異動になると、かなりの確率で精神を病む
物理的な残業(たとえば納付書や通知書を大量に発送する)ならば仕方ないけど、上司が
遅くまで残っているから付き合い的に無理やり残業する職場は耐えられない。
00378
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2018/03/04(日) 17:27:17.42
>>36
早期を検討するというレベルは超えて
明日出勤できたらそれで良い。
という心もちで過ごしてます。

来年の3月で下の子も大学を卒業するので、そこまで持てば万々歳。
0038非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 17:34:34.56
>>37
>早期を検討するというレベルは超えて
>明日出勤できたらそれで良い。
>という心もちで過ごしてます。

大切な心がけですね
子供さんも支えて立派だと思いますよ
0039非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 20:17:37.19
>>33
数年前と比べ今は中古マンションは高いから様子見です。
オリンピックが終われば少しは下がるんでしょうけど。
0040非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 20:19:22.78
>>34
20代の頃に毎月の残業が100時間越えの部署にいましたが体力があったことと
人間関係が良好であったため耐えられました。
今の部署は人間関係が悪く、仕事の押し付け、引き継ぎなし、過去の書類の管理杜撰と
最悪な職場のためか、月20〜30時間の残業で再びメンタルを病んでしまいました。
0041非公開@個人情報保護のため
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2018/03/04(日) 20:23:41.22
>今の部署は人間関係が悪く、仕事の押し付け、引き継ぎなし

この手の職場が病むんだよね
単純に残業時間だけでは辛さは換算できない
0045非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 10:44:18.27
皆さん勤務日の朝はどんな感じですか?(今休職してる方は働いてたときのこと)
自分は体が鉛のように重く憂鬱で、あの辛さを思い出すと復帰する気にはならないし、一生復帰へ踏み出せない気がします
朝さえ乗り越えれば他は大丈夫な状態なのですが
0048非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 11:41:52.16
>>45
早く寝ても朝起きて出勤することを考え熟睡も出来ない。
出勤しても気持ちが爆発しそうななり逃げだしたくなる。
0049非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 11:45:00.10
>>46
こればっかりは職場による
超絶ホワイトもあればブラックもある
それは同じ自治体内でも部署によってホワイトとブラックがある。
0050非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 11:47:44.05
>>47
>>48
やはり午前は辛いですね(特に月曜日、その他の曜日も)
そういう場合一旦休職すると、またそういう辛い思いをするのが怖くて復帰できなくないですか?
もし復帰したことあればどういう風に割りきりましたか?
0051非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 11:49:49.98
朝さえ乗り越えれば他は大丈夫ならそれはごく普通の状態ですね。
勤め人が朝から毎日ハツラツとしている人はいないと思います。
0052非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 11:51:40.37
1年余り前に復職しましたが
復職前後のことは記憶が定かでありませんが
気力を振り絞って朝出勤していまと思います。
0059非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 19:49:14.02
>>58
基本は書類審査だけらしいし休職してたらまず3級はいけるみたい
医師によるけど
確かに3級ではギリギリだね。。
0061非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 20:01:10.24
>>55
>>56
1回目ののとき、復職せずにそのまま分限免職or自主退職したら生活していけるかを
どのくらい貯金等があるか計算して冷静に検討した。
結局、ギリギリで復職したがもしものことを検討していたことが精神的余裕にも繋がった。
0062非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 20:28:20.79
>>61
その精神的余裕は他人に相談することでもできるよね
私はうつ病休職を両親にしばらく黙っていた
うつ病は甘えとか言われるのを怖れていたが
話をしたら意外にも理解してくれて生活が苦しくなったら
経済的な支援もするから何でも相談してくれと言ってくれた
両親と別居の人は休職のことを話してますか?
0063非公開@個人情報保護のため
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2018/03/05(月) 23:16:59.42
自分は随分昔に鬱になったけれども、休職とまでには至らなかったな。
幸いにも母親が看護婦で、著名な心療内科の先生を紹介されたおかげで薬と
付き合って生活する方法を覚えられた。
おかげで四半世紀が経った今でも不眠の恐怖と、お薬は欠かしたことがないが。
0065非公開@個人情報保護のため
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2018/03/06(火) 09:24:27.04
>>62
親と別居だけど一切相談はしなかった。
一時体重が20kg以上減ったので薄々気が付いていたと思う。
電話もう辞めることにした伝えたときも
一瞬間が空いて、好きにしろと言われたしね。
親が若ければいいがもう年なんであんまり心配をかけたくないという思いもある。
0069非公開@個人情報保護のため
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2018/03/06(火) 18:02:01.12
今日も朝から軽い頭痛がする。
いつのなら午後2時ごろになれば消えるのに
まだ頭痛が消えない。
睡眠のリズムが狂った自律神経に影響を及ぼしているんだろうか。
0071非公開@個人情報保護のため
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2018/03/06(火) 22:56:00.84
>>68
母が全国に先駆けて心療内科を開設された、池見酉次郎先生と知り合いだったので、
診てもらった。薬は三環系・四環系、SSRI、今流行りのベルソムラ等
一通り試した。鬱と言っても自殺願望等は無いので、要は必要な時に眠れれば良い。
服薬は寝る前1回服用。
・リボトリール(これ1錠で普通は眠る)
・サイレース(上で眠れない時追加)
・ルジオミール(上2錠で眠れない時更に追加)
リボトリールは癲癇の薬で、ルジオミールは鬱の薬。眠れないと言っても、
昼寝や夕方は薬無しで普通に寝てるし、何なんでしょうね。自分が飲んでるからと
安易に真似しては駄目ですよ。
0072非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/06(火) 23:28:33.66
メンタルでの休職から復帰した人の前で「あー俺もメンタル壊れたら休職しよう」ってのはさすがにちょっと
0076非公開@個人情報保護のため
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2018/03/07(水) 13:49:05.36
市役所とか面接全然駄目だし受けてない
ここの人は面接できるの?
市役所受かってる人多いみたいだけど
0077非公開@個人情報保護のため
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2018/03/07(水) 14:58:00.78
休み始めて1月余りだが
このところずーと調子が悪い
休み始めたころより調子が悪いというは何でだろうか。
0080非公開@個人情報保護のため
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2018/03/07(水) 17:00:19.90
再復職予定ですが、主治医と産業医の意見が分かれるということは、よくあることなんでしょうか?
教えてください。
0081非公開@個人情報保護のため
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2018/03/07(水) 17:41:11.07
このスレは休職中の人、休職予備軍の人、復職した人のためのスレです。
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0083非公開@個人情報保護のため
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2018/03/07(水) 20:42:00.35
>>82
ありがとうございます。
0085非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 12:10:32.03
>>84
>異動したら再休職かも知れません。

異動希望は出すことはできても配慮されるとは限らない。
むしろ、辞めろと言わんばかりに希望と真逆の部署にわざと異動させることがあるからなぁ。
0087非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 13:30:32.27
本人の希望はともかく
所属長が復職して1年経過したんだから
もう異動して欲しい人事に要望することもあるな
0088非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 14:17:08.11
ホワイト役所 残業のないルーティンワーク中心の大部屋部署

ブラック役所 慢性的に残業のある底辺不人気部署
0089非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 14:45:18.79
>>22みたいに早期退職する奴は荷物を背負ってないチョンガ―ばかり
いいおっつあんに女の一人も養えなかったり家族をもてなかったということは欠陥品の証
いずれ強烈な孤独や孤立感に苛まれ発狂死するであろう
0090非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 14:49:09.59
>>31
胆石、胆のう摘出
尿管結石、急性腎炎
網膜剥離緊急手術
メニエール病

いずれも乱れた生活習慣からくる自業自得病ばかり
それも40そこそこでなるなんてあきれたものだな

そんなチンケな病でなく
いちど膵臓癌か大動脈解離になってみるがいい
0091非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 14:52:04.90
ほんとうは仲間外れとか人間関係由来の精神病なのに、激務とかに原因をすり替えてる奴は人間の屑
0092非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 15:06:13.61
>>88
ちげーよ
ホワイト役所 自分にとって人間関係が良い部署

ブラック役所 自分にとって人間関係の悪い部署

すべては人間関係。仕事内容なんてあまり関係無い
異動もどんな仕事をしたいか(役所なんてつまらない作業ばかりなので消去法で選択)ではなく
誰といっしょに仕事をしたいか(誰といっしょにしたくないか)で選ぶべし!
0094非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 15:58:48.67
4月1日に在籍していないと、年数にカウントされないのでしょうか?その他、4月1日に在籍していないことで損をすることがあれば教えていただけると嬉しいです。
0095非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 16:21:31.34
>>93
同僚からシカトされても休職するなよw(上司は仕方なく話相手くらいにはなってくれるだろうが)
0096非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 16:22:51.31
>>94
損得勘定で動いてんじゃねーよ 屑が
0097非公開@個人情報保護のため
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2018/03/08(木) 16:29:03.96
>>94
質問の意図が不明確なのだが
4月1日時点で、休職していることを前提とした質問なのか?
「年数」とは退職金の算定年数のことか?
0098非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 16:45:51.34
休職でタダ飯食うだけならまだしも障碍者ぶって年金まで貰おうなんて社会のゴミじゃないか
普通の身体障碍者を侮辱した行為だぞ

身体障碍はたとえろうあでも器質学的診察で医者なら誰でもがわかる(裏を返せば演技で騙すことはできない)が
精神障害は他人のオツムの中の問題だから医者でも演技がうまければ騙される➡診断書ゲット

この手で若くてぴんぴんしてるのにただ働きたない、遊んで暮らしたいという理由だけでナマポゲットしている
屑どもがわんさかいるんだよ

その屑どもと同じ部類に入ろうとさえしているのか!
0100非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 16:54:30.51
働きたくない→メンタルCへ行って演技→診断書もってナマポ申請

これを誰もがやれば(これが簡単に通用すれば)誰も働かなくなって社会が壊れるんだよ

誰だって働きたくなんかないよ

誰だって気ままに遊んで暮らしたいよ

でもすべての人間がそれやっちゃうとそれで人類は終わり

誰かが働かないとこの世は終わってしまうんだよ

働きたくなかったら今すぐ氏ねよ
0101非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:00:45.84
そもそも公務員は社会の荒波に揉まれたくない弱虫たちの駆け込み寺だろ

だからもともとメンタルの弱い者の群れ

だから(民間ならたいしたことのない)ちょっとした残業とか人間関係ですぐ音をあげる

さらに休職制度など民間より充実してるからすぐ飛びつく

そもそも最初から休職するつもりで公務員になったのじゃないのかと思わるのもごろごろいる

5回休職したとか偉そうに賜っているのなんかその類
0102非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:06:22.07
>>99
休職していようがいまいが勤続年数に加算される
おまえそんなところまで計算してズルしようとしてるのか?
迷惑だからとっとと退職しろよ
他に仕事など山ほどあるから心配するな
警備員、トラック運転手、宅配の配送員、コンビニ店員、牛丼屋の店員、介護施設職員、ビルメン
ホテルの清掃員、工事現場のドカタ、交通整理
0103非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:19:00.30
>>80
自分のところも、産業医は形だけって感じだった
産業医まで情報がきちんと伝わってなかったみたいで、最後にズレたアドバイスされた
0104非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:20:43.10
>>102
こんなクズにお時間割いていただいて申し訳ないです。回答ありがとうございます。では、休職中も昇級は変わらないということなのでしょうか?
0105非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:32:19.65
人事から嫌がらせされてる人多いみたいだが
障害年金受給するのも人事の糞が関わってくるんだろ
共済は職場にあるからな
0106非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:38:11.94
>>104
昇給(昇任)と勤続年数は別物だろ
昇給は4月1日とか基準日とかではなく(期末手当などと勘違いしてねーか?)
(休職)期間で考えるんだよ
つーか、各自治体によって違うかもしれないからこんなところで聞くよりおたくのろーそに聞いたほうがいんじゃないのか?
0107非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:45:13.30
>>105
労基法で定められている傷病手当の再支給は各自治体の裁量に任されており
同一疾病で再支給を受ける場合医師の完治(寛解)の診断書を要するんだよ
公務員憎しのこのご時世でメンタルでの支給は一回限りという自治体が圧倒的
つまり傷病手当は退職までに一度しか支給されないということ
5回も休職繰り返す屑なんかで休職給支給期間が終わってしまった場合
最初だけは引き続き傷病手当がもらえるけど2回目以降は完全無給ってこと。l
世の中そんなに甘くねーんだよ。
路頭に迷いたくなかったらとっとと働け
0108非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:48:01.98

補足すると身体的疾病や怪我は完治という状態があり得るけど
精神的病は(一度なったら)治らない、繰り返すという前提から来てるみたい
あと、制度を悪用されるのを防ぐ意味合いもある
ここに巣くっている屑どもみたいにね
0110非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:58:25.35
気に食わないレスがあると荒らし認定するバカのほうが荒らし
0111非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 17:59:19.12
荒らしが嫌だったらワッチョイしろや
0112非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 18:43:58.96
>>94
働いてないのに給料や退職金をたくさんもらおうなんて虫が良すぎ
税金から出てるんだぞ
0114非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 20:20:48.02
異動したいけど出来なかったら担当業務を替えて貰うよう交渉するわ

替わらなければ退職も考えている事を匂わしながら

完全にトラウマになってしまっている

駄目なら産業医面談だな。前にも面談したけど替わらなかったのは年度途中の引き継ぎする方が危ない時期だったから。まあ駄目な可能性も高いけど産業医面談するだけでも上司に多少の手間をとらせることは出来るしな。パワハラもされたんだからそれくらいはやってやる。
0116非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 21:08:40.56
>>115
そうだな

まあいずれは辞めるつもりだから遅いか早いかの違い

バイトでもしながらネットビジネスを始めてみたいと思っているよ

組織で働くのに向いてない気がする
0117非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 21:26:37.19
>>116
そういう奴は何をやってもだめ
なんでも他人のせいにしてまったく自分をわかっていない
組織で〜はダメ人間の常套句
ホームレスになるのが目に見えている
0118非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/08(木) 22:08:20.19
人事から嫌がらせされてる人多いみたいだが
障害年金受給するのも人事の糞が関わってくるんだろ
共済は職場にあるからな
0119非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/09(金) 11:03:11.54
ということでキチガイのふりして余生をノンビリ過ごそうという目論見は砕け散ったのであったw
0120非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/09(金) 11:44:29.56
>>99
休職中の退職手当の勤続年数の扱いについて
地方の場合は条例;規則で規定されている。
ちなみにウチの役所は、休職期間の1/2のみが退職手当の期間となっている。
0121非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/09(金) 17:07:41.53
先月から続く体の不調に耐えきれなくなり、今日は内科に行ってきた。
検査の結果、尿に血とたんぱくが出ているということで
尿に交じっている細胞と血液検査の結果は1週間後に判明することなった。
メンタルの不調だけでなく体もボロボロだな。
0123非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/09(金) 18:47:42.62
共済は職場にある。
そうなんだよ。
公務員って、
元 同僚に障がい年金の支給権限にぎられてるんだよな。
0124非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/09(金) 19:10:39.27
休職してるけど、職場の人間想像したら猛烈に吐き気がするんだが・・
もう辞めた方がいいかもな。復職してもうまくやっていくイメージがまったく湧かない。
0126非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/09(金) 21:02:47.25
>>123
同僚って。。。
お前の職場、共済だったんかい?
ど田舎役場ならともかくそれなりの職員数のところならほとんど関係無いべ
01298
垢版 |
2018/03/09(金) 22:23:13.94
>>90
一度体験してみるといいよ。
0130非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/10(土) 06:10:39.71
共済と人事の労務ってほぼ同じような人たちがぐるぐるしてんじゃないの?
うつ病審査の書類見られるのやだ。
0131非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/10(土) 07:47:46.71
>>130
大きい役所だと別々な課になっているが、
小さい役所だと、人事課人事係、労務係、共済係となっているところもあるよ。
0135非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 08:40:36.35
「○○くん、午前中は病院で寝てるって書いてあるけど、退職の挨拶朝だったよね」
「○○くん、電車のれないって、退職の挨拶。。」
「○○くん、社会生活難しくて他人と話せない会ってないって、退職の挨拶。。」
0136非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 08:44:07.83
復帰する頃には人事異動で嫌な奴はいなくなっているさ
0137非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 09:07:10.22
メンタルで休職して復帰した自分が居ることが分かっているのに、数日体調不良で休んだ人の事を「あいつメンタル壊れたんじゃね?」って冗談で話のネタにするのはどうかと思うし、ましてや「俺もメンタル壊れたら休職しよ」ってのは流石にどうかと
この会話に限らず自分は職場の中ではひたすら気配を消してるけど
0139非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 10:21:02.65
新年度から復職になったのだが、
所属長からおまえは置いておけないと戦力外通告を受けた
秋の人事調査では希望は特に書かなかったので、どこに飛ばされることやら
0141非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 10:22:47.66
>>139
復職と同時に異動なんて理想じゃないか
0142非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 10:30:53.48
>>141
だが、所属長は出す気満々だけど
人事の人は、せっかく現所属で仕事覚えたから、異動は勿体無いと
少し渋ってる様子だった
どうやら人事は短期間の異動は嫌がるみたいだね
所属長が出すと決めたら、人事が消極的でも出されるもんなのかな?
0143非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 10:40:01.75
>>142
現所属からは戦力外通告としても、受け入れ先がないなら置き場もなくなるからそのままになったりするんじゃないの?
若しくは曰く付きの職員しかいない部署に集めるとか
0146非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 10:57:53.86
>>137
そりゃそうだろ
いきなり休んで、若しくは何回も休んで迷惑かけてんのに
復帰して頑張ってる俺からしたらお前らのようなやつがいるから迷惑なんだよ!
辞めろ!!!
0150非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 11:18:54.23
うわー
迷惑かけてるの指摘したら嵐認定かよ
復帰して頑張ってる俺の邪魔すんなってだけなのに

なれあっとけ
0152非公開@個人情報保護のため
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2018/03/10(土) 12:47:26.12
>>144
1つだけ
自分でどうにかできることは自分でやるしかないけど、自分ではどうにもならないことを悩んでも仕方ない
異動するかどうかもどこに異動になるかも自分ではどうにもならないことだし、自分が復帰した後に他人からどう思われるかも自分ではどうにもならないことだから悩んでも仕方ない
戻ったら目の前にあることをただやり続けるだけ
0161非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/11(日) 18:17:49.39
ってならないように明るくいこう。
ストレス発散に瞑れそうなヤツは潰していこう。
いじめる前にいじめるという子供たちの知恵だよね、
0163非公開@個人情報保護のため
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2018/03/11(日) 19:12:27.49
>>162
毎日毎日同じメンツと顔を付き合わせてるし、他人の悪口でも言わないと、他人の弱味でも見付けないと盛り上がれない人種がいるのよ
休職した(してる)人なんておあつらえ向きのエサでしかないからね
0165非公開@個人情報保護のため
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2018/03/11(日) 19:24:38.64
ほんと被害者意識すげぇな
公務員って特別陰湿か?
民間も経験したし、周りの民間の人の話を聞いても特別公務員だけ陰湿とは思わないよ
統計(ソース)があるなら教えてほしい
同僚が陰湿で善良な自分が潰されたっていう風に持って行きたいようにしか見えないんだが
0167非公開@個人情報保護のため
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2018/03/11(日) 19:47:09.95
>>143
曰く付きの職員が集まるところって例えばどんなとこ?
そりゃ自治体によって違うだろうけどあくまで傾向として
0170非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/11(日) 22:37:04.09
先週1週間丸々休んだ(インフルエンザではない)やつが明日出てくるか気掛かりだ
下手するとメンタルやっちゃってる可能性もあるからなぁ
0171非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/11(日) 22:44:10.27
>>39
家だけ買ってから早期と、自分も思いましたが、オリンピック過ぎないと今買うの馬鹿らしいですよね
休職してやり過ごす間、マンションとか売ってもらえるんでしょうか?
0172非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/11(日) 22:47:16.92
>>170
明日来なかったら、仕事押し付けられますな
0173非公開@個人情報保護のため
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2018/03/11(日) 22:51:27.15
>>39
家だけ買ってから早期と、自分も思いましたが、オリンピック過ぎないと今買うの馬鹿らしいですよね
休職してやり過ごす間、マンションとか売ってもらえるんでしょうか?
0175非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/11(日) 23:23:45.69
べつに、辞めてくれりゃあ、こっちもそっちも嫌な思いしなくて済むんだがなあ
給料は欲しいです
仕事はできないんです(ボクちゃん、か弱いから)

アホかと
0176非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/11(日) 23:34:58.78
結婚を考えてる恋人に休職しているなんて言えない
会うたびに騙しているみたいで気が重くなる
もうこんな人生終わりにしたい
0179非公開@個人情報保護のため
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2018/03/12(月) 00:08:22.60
>>178
土日しか会ってないからね
もう復職できる状態だから早く仕事させてほしい
0180非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/12(月) 00:13:53.77
>>176
>会うたびに騙しているみたいで

”みたい”じゃなくて騙してるんだよ、確信犯的にな。
0182非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/12(月) 05:08:57.70
>>176
ちなみに病名は?
0183非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/12(月) 10:37:18.76
今月で10ヶ月目ですわ
一応この三ヶ月でリハビリ出勤検討旨の診断書書いてもらったけど無理ゲーすぎるわ
0186非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/12(月) 13:27:54.97
休職期間満了間際に寛解とはほど遠い状態で復職して、1年半以上が過ぎたが、今が1番体調不良。
元々身体症状主体のうつ病で主治医にも投薬や入院も含めやれることはやったが、他に打つ手は無いので、きつくても働いてストレス対処をトレーニングしていくか、それとも辞めるかは自分で決めて下さいということで復職を選んだ。
短期療養休暇(病院の受診証明だけで取得可)もメンタルだと使えないので、年休でだましだまし乗り切ってる。来年度に少しは繰り越したいけど、背に腹はかえらない。
今は平日仕事行って、帰宅後と休日はほとんど動けないような毎日。
0188非公開@個人情報保護のため
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2018/03/12(月) 16:25:44.28
>>186
>年休でだましだまし乗り切ってる。

年齢は?
まだ先が長いのならそれで乗り切っていくしかないような気がする。
0191非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/12(月) 18:43:17.60
公務員って本当にくだらない話しばかりしてるな
この季節だと人事がどうしたこうした、くだらね
死ねばいいのに
01938
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2018/03/12(月) 21:21:03.32
>>192
休職するときは、うちの場合
確実に年休40日消化してから
私傷病休90日使って
休職期間になるよ。
0194非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/12(月) 22:26:57.32
>>193復職後どうなるの?無休リスク高くないか?
01958
垢版 |
2018/03/12(月) 22:51:41.77
>>194
リスクを避けるには
年単位で休職した方がいいです。
01978
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2018/03/13(火) 00:21:22.62
>>196
この世の仕組みそのものかな。
変えられないと分かってもうあきらめた。
0198非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 00:32:05.04
企業のように採算・効率だけを求めて、その目的だけに特化したスタイルだけが
日本という国のかたちを表わすものじゃないからね。貧困・差別とか弱者も含めた
諸々の所帯の構成員で世論が形成される。その辺りは昔、公務員の特徴を書いた
「在日日本人」という本によく出ているよ。公務員は或る意味、日本村社会の典型。
噂話しも然り。
0199非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 05:17:18.53
>>196
パワハラ
0206非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 10:12:49.93
>>204
メンタル病むと再発率が高いんでまともな人事だと異動先を配慮してくれる。
でも、まともじゃない人事だと自主退職に追い込んで切り捨てようとする。
オレが休職期間満了直前の人事との面談のとき後者を強く感じた。
0208非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 10:43:39.50
きつおんあるから仕事が精神的にきつい
職場の人たちは普通にやさしく接してくれてるけども
0209非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 12:25:18.52
>>206
復職して一人前に働ける状態に戻りそうな人には異動先を配慮してくれる。
そうでなければ自主退職に追い込んで切り捨てようとする。
0213非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 12:44:51.82
休職は処分で給料も退職金も減るから、療養とまったく重さが違う
しかも陰湿な自治体だと、なかなか復帰させてもらえない
0215非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 16:13:29.67
アドラーの人間関係が全てだという話しも確かにと言う感じだ
公務員って口先が滑らかな奴ばかりでどうも好きになれない
友達にはなれないなとずっと感じていた
0216非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 18:44:29.28
>>213
普通は早く復帰させたがりそうだけどなんでなかなか復帰させてくれないの?
休職使い切って退職させたいから?
0217非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 18:53:16.83
>>216
無理矢理ながびかせてクビにさせるため
0221非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/13(火) 22:20:52.74
近畿財務局の職員の自殺は本当に他人事じゃないと思う

いつ似たようなことをさせられるかわかったもんじゃないな

こういうこともありえるしパワハラ対策も兼ねて最近はICレコーダー常に使うようにしてるわ

遅かれ早かれ辞めるつもりだからやらせようと圧力かけてきたらリークしてやる
0222非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/14(水) 00:35:22.87
性欲の減退がひどいからジェイゾロフトを勝手に止めてしまったがよくなかったかな
復職が見えてきて鬱が悪化した気がする
0223非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/14(水) 13:01:10.42
>>209
>そうでなければ自主退職に追い込んで切り捨てようとする。

より劣悪な職場環境の部署に異動させるだけで簡単に追い込める。
1年リセット規定があっても傷病手当金は1回しか使えないので
2回目だと1年で無給になり分限免職前に自主退職に追い込まれる。
0224非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/14(水) 15:41:44.07
もうすぐ2か月経つが睡眠のリズムが安定しないのと
お昼過ぎまで何にもする気が起きずに体に力が入らない。
まだ復帰するのは尚早なんだろうか。
0225非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/14(水) 19:53:29.26
良い子の諸君!
休職制度すら無い会社もある。
それに比べれば公務員はマシだな。
  /⌒ヘ
  |○|  /⌒ヘ
`_人_人 ∧|☆|ノヽ
( ⌒ヽ_ヘ\ヘ人_人ヘ |
|\ ⌒ ノ⌒) Y ノ⌒)
|ヽ`ー-^ー<⌒ヽ⌒ ノ|
| Y__/| ハー仝-イ |
| /  ||//  ̄ イ\|
|/⌒ヽノヽ/ ヽ  ヽ
/  ∧ | ∧  |
0227非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 04:14:59.36
昨年末中に1カ月で復帰する予定だった者です。
結局、メンタルに加え、潰瘍も酷くなり、年度末まで延長になってしまいました。

しかし、それもあと2週間足らず・・・
今日は産業医面接で眠剤飲んだのに憂鬱で二時くらいに覚醒してしまった。

まあ、もう復帰しないと本当に復帰できなくなるから四月から頑張るつもりだけど、元々の原因(自分の場合は毎年の人員減によるひとり担当&担当激増)がなくならないと、当然再発するよね?
7人でやってた仕事を今や3.5人とかマジ基地すぎるし、もう異動したいんだけど・・・
0228非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 06:24:05.69
4月からだと再発しやすいよ、人が少ないなりにもフォローが出来ないよ
GW明け?今は受け入れ体制がないよ
6月?議会対応で難しいよ

結局受け入れてもらえない
0231非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 12:47:16.70
>>182
0232非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 12:58:40.73
痔で休職したい
0233非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 15:49:11.71
>>227
>結局、メンタルに加え、潰瘍も酷くなり、年度末まで延長になってしまいました。

メンタルで休職しながら消化内科で胃か十二指腸かの潰瘍の治療もしているということ?
0234227
垢版 |
2018/03/15(木) 16:37:22.45
>>233
左様です。それぞれストレス⇄潰瘍悪化・・・とリンクしてるので、長期戦になりました。

戻って来ても困るから放置で・・・の方がまだいい。
20年以上、ひとり担当が基本のブラック部署&まともな引継ぎ書もなし(やって覚えろ系)な上に、前述したように毎年の人員削減で係が機能してないから、すぐにでも戻ってバリバリ仕事してもらいたいようだ。

前年度の1.5倍の担当で自分はギリギリだわ。そこからプラス1人分の今年度の担当量は悪いけどもう無理。
0237非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 18:18:03.16
自分がいない間に居た臨時職員がスゴかったのは分かる
戻ってきてほしいって思うのも理解できる
でも毎日毎日それを言われるのは、悪意からでないとは分かっていても自分の存在を否定されているようにしか感じられなくて時々辛くなるわ
0238非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/15(木) 18:28:16.76
>>231
痔で休職できるのか?
逆流性食道炎で休職したヤツもいるようだが
0242非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 01:02:50.18
土曜日にいよいよメンタルクリニックに行こうと思う。焦ってもうダメだす
0243非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 01:23:33.80
ちょっと語学の勉強兼ねて海外でボランティアしたいから籍を置いたまま休職したいんだけど
無給でいいから1年くらい休職できる制度とかあるんかな…?

特に仕事辞めたいとかじゃ無いんだが、休職ってうつ病とかの病欠見たいのしかないんかな?
なんか職場じゃ聞きにくいというか
0244非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 01:31:41.20
自分の場合はそれなりに職場が明るいし仕事がキツイから辞めたいとかじゃ無いんだけど、ちょっと色々やったり見たりしたくなったというか…

無給でいいから普通に評価に対してフラットな休職をしたいというかね。
年休40日フルで使って、土日含めて2ヶ月フルで休んでいいよとは言ってくれてるんだがそれだと何も勉強できないまま終わりそうなんで、出来ればきっぱり1年くらい無給で休職したいなーと。
制度があればだけど
0245非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 06:59:58.16
>>243
ここで聞くのはやめときな。前に育休の人が書き込んだら、
「育休には育休の悩みがあるのかもしれないが、ここは
メンタルでの休職した人の専用のスレだ」って寄ってたかって
追い出された人いるから。
0247非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 10:04:21.36
欝で一年休職してて四月から復帰予定なんだけど
最近嫁が癌かも知れないと判断された・・・

せっかく四月から頑張ろうと思ってたのに
復帰できる気がしない
0248非公開@個人情報保護のため
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2018/03/16(金) 11:37:54.32
>>244
>年休40日フルで使って、土日含めて2ヶ月フルで休んでいいよとは言ってくれてるんだがそれだと

国の人?
悩みは人それぞれだけど
すごく恵まれた職場だと思うぞ。
うちの役所だとそんなこと絶対言わないから。
0249非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 11:40:15.43
今日検査結果がでた。
腎機能が低下していてとりあえず経過観察。
また心配事が1つ増えてしまった。。。。
0252非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/16(金) 12:49:17.89
相互作用がやばい
0253非公開@個人情報保護のため
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2018/03/16(金) 21:46:34.74
俺も酒と薬で脂肪肝になった
酒豪だったけど止める直前は肝臓が弱りすぎて
缶ビール飲みきれなくなった
0255非公開@個人情報保護のため
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2018/03/17(土) 10:18:52.85
少しアルコール飲んじゃっても(缶ビール1缶くらい)
眠剤入れるまで5時間とか開ければ肝臓のダメージは少なくなるの?
0260非公開@個人情報保護のため
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2018/03/17(土) 13:32:16.85
>>259
54歳、早期退職。
ボロボロの状態になる前に退職したかったのですが
限界を超えてしまったので1月から病気休暇で、このまま退職します。
0263非公開@個人情報保護のため
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2018/03/17(土) 13:59:18.73
>>261
>>262
上手く逃げ切ればよいのですか中々難しいです。
年金支給開始まで月7〜8万程度のバイトができればいいのですが
ボロボロの状態なんで当分無理だと思います。
あと1年休職するという選択肢もあったのですが
しがみつくことにも疲れましたので。
0265非公開@個人情報保護のため
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2018/03/17(土) 16:14:31.03
54歳だと、持ち家があって独身で介護を要する親とかがいなければ(65歳−54歳)×200万で
2200万円の貯金があれば逃げ切れる。

しかし、持ち家がマンションだとすると、管理費が毎月2万かかるとして年間24万円、それが40年
続くと960万円にも積みあがってしまうので要注意。結局、日本って住居費用が高額過ぎるんだよね
役所にやってくる生活困窮者も住宅ローンが払えなくなってから生活が困窮したという相談もかなり多い。
0267非公開@個人情報保護のため
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2018/03/17(土) 17:10:36.56
54歳でも家族持ちで子供が中学生とか高校生だったら、早期退職はアウトだろうね
結局、今の時代って家族がリスクになっちゃうんだよね まさに「家族という病」
0269非公開@個人情報保護のため
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2018/03/18(日) 10:22:38.80
>>265
>>267
持ち家なし、独身(扶養家族なし)ですけど
家賃が5万程で月の生活費20万程かかります。
早期退職すると年金も減りますから生活は厳しいですね。
0271非公開@個人情報保護のため
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2018/03/18(日) 10:51:46.90
>>270
任意継続した共済掛金や住民税を含めないで
衣食住以外にも年金の保険料や医療費もあるので月20万程度かかります。
0277非公開@個人情報保護のため
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2018/03/18(日) 23:57:03.85
居住地の自由、職業選択の自由、結婚の自由、これらいずれかの選択を誤り、
更に家でも建てた日にゃ、棺桶に片足入れて過ごしてるようなもんだからな w
0278非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/19(月) 07:48:40.50
結婚すると逃げ道が減るのは事実
0283非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/19(月) 19:35:11.44
>>280
1回目の休職したときに人事に散々嫌がらせのような扱いを受けたの辞めることにしました。
あと1年有給休職できるのですがしがみつく気力はもうありませんでしたので。

>>281
年金支給開始まで質素な生活をするしかないと思っています。
年金を貰えるようになっても手取りの支給額がどうなるかわからないので
65歳になったらもっと質素な生活になるかもしれませんが。
0284非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/19(月) 20:23:11.33
係長なったひとが
最悪といわれる 係に来て
つぶれて休んで
4月から平になってた

また、係長やりたい言ったら
戻れるんだろうか?
0285非公開@個人情報保護のため
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2018/03/19(月) 20:25:45.95
>>283
きっと自分に合った仕事が見つかるよ。がんばれ。応援してる。

自分にできる、自分の身の丈に合った仕事をきちんとして、
一日の終りには「これはオレの稼いだ金で飲んでる酒だ!」と
自信を持って、うまいビール(でも焼酎でも)を飲んでいい気分で眠れるようになってくれ。

他人のお情けにぶら下がって、自分を役立たずと自嘲しながら
世間のカネをコソコソくすね取って生きてるような気分でこれからの人生を
惨めな想いで暮すより、その方が、ずっと意味や価値がある。
あなたの選択は間違っていない。
0286非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/19(月) 22:21:01.93
>>284
下手に主査に昇格してしまうと、とんでもない課の係長をやらされるリスクがあるから怖い
主査なんかならずに定年もしくは早期退職まで副主査ぐらいで留まりたいわ
0288非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/20(火) 09:57:38.36
>>285
>他人のお情けにぶら下がって、自分を役立たずと自嘲しながら
>世間のカネをコソコソくすね取って生きてる

これが俺を休職に追い込んだクズ野郎の考え方なんだろうな
0290非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/20(火) 12:43:29.59
言わないだけで皆思ってるよ
至った事情はあるんだろうけど、そこまで汲んでくれるほど、皆も余裕ないんだよ
0294非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/20(火) 20:23:21.06
ふつうは、従業員が使えなくて、かつ、そいつをクビにする方法がないなら、
その会社ごとつぶれて何も残らないのが道理だ

その点、公務員の世界は親方日の丸なので、企業としてつぶれるのは国が潰れる日
つまり、一昨年のギリシアみたいな話
国が破たんするまで使えない公務員を養えばああなる
0295非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/20(火) 23:53:26.99
使えないのを使えるようにするのが上の仕事じゃないの?
まぁ上がつまらんから下が苦労する
出来ない人は現業にでもすれば良いのに
0296非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 00:33:36.82
>>295
それはプロ野球のコーチの仕事は2軍の選手が1軍で活躍できるようにすることだっていうだけの話しであって、
使い物にならない選手でもずっとチームにいてよいとか、クビにならなくていいっていう理屈にはならない
0297非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 00:42:11.81
何言ってるの?
安定求めて公務員になったんだろう
そういうのは民間でやってください
みんな、我慢して公務員にしがみつきましょう
0302非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 01:25:25.33
公務員が安定しているんじゃなくて
公務員という組織が安定している
沢山のトカゲの尻尾がいるからな
0305非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 10:09:29.94
>>298
>我慢してるのは、おまえでなく、お前を養うために納税してる一般の国民だよ

国民に養ってもらっている認識なんてまったくないわ
サビ残の連続で心も体もボロボロになるまでコキ使っておいて
使えなくなくなったらゴミのように捨てることができるわけないだろ
0309非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 10:55:41.34
>>308
休職しているくせに仕事をしているとはとはふざけた野郎だ
0310非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 11:26:33.05
国に仕える侍だから普段碌に仕事しなくても
いざという時のためのストックではある
遺族共済年金が充実している理由だな
0311非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 12:17:18.76
いや今だろうといざというときだろうとおまえ一切仕事という仕事をしてないじゃん
かっこいいこと言う前にまず事実を直視しようぜ
0312非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 12:58:55.73
平成28年度に人事評価制度が本格的に始まってから、ますます休職&療養休暇が苦しく
なってきた。
休職明けで年度途中に復職しても、人事評価制度でその年度の評価は最低ランクの評価
その影響で昇給停止
そして、さらに恐ろしいことに、休職した要因がその職場の上司なのに、翌年度も異動が無かった
場合、報復として、その上司が人事評価制度の評価をまたしても最低ランクに評価し、自主退職に
仕向けてくる。

これ全部、事実なんです。 関東の某田舎市役所です。
0313非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 13:20:03.20
>>312
復職した翌年度の人事評価も最低ランクだったな。
復職して1年以上経つというのに休職をしたというだけで意味不明のレポートまで書かされた。
バンバン残業をさせらて、ストレスチェックでは当然のごとく高ストレス、でも何も変わらない。
自主退職を促すための嫌がらせとしか思えない仕打ちだったわ。
ちなみに、関東の人口30万超の田舎町役場体質の市役所。
0314非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 13:30:35.10
>>269
一つ疑問に思うのですが、54歳で退職ということは30年ぐらい公務員をやってきたと思うの
ですが、それで、なぜ家賃5万の賃貸に住んでおられるのですか?
たとえば実家とか、それか1000万程度の中古マンションか団地ぐらいは買えたと思うのです
が・・・

退職してから家賃5万円プラス管理費で年間70万ぐらいのお金がかかるのは誤算ですね
これが無ければ年間170〜180万ぐらいで暮らせますよね
0315非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 14:09:52.69
>>314
>なぜ家賃5万の賃貸に住んでおられるのですか?

1 独身で単身住まいのため持ち家が必要なかったから
2 定年前に辞める予感があったため住宅ローンを使って家を取得するのをためらったから
3 中古のマンションを買うという選択肢もあったが価格的にタイミング合わなかったから

中古のマンションを買うと管理費・修繕積立金と固定資産税・都市計画税で月に5万程度は
かかるので住居費という面ではさほど変わらない。
もちろん今住んでいる賃貸より居住環境はよくなるけど。
0316非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 15:39:13.07
役人の意地を国民に見せつけようぜ
0317非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 15:39:46.46
田舎の役場ってバカだよね。
人口減少してるのに、観光って、人が来るわけないでしょ。
0318DJ学術 archive gemmar 髭白紫の上
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2018/03/21(水) 15:49:00.94
研究休暇の方がわりにいいと思うけど。
0320非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 17:03:37.24
>>311
俺たちが休職して低評価に甘んじているおかげでお前らがS評価やA評価貰えるのだから
代わりに休職している奴の分まで働くのは当然のことだ。
0323非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 18:38:20.08
公務員は公僕として仕事しているのでありまして
国民、県民、市民、町村民に養われている認識
など必要ありませんね。 
0325非公開@個人情報保護のため
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2018/03/21(水) 22:16:15.93
療養休暇、5年ぐらい前までは上限が180日だったのに、90日に改悪された。
定年での退職金、5年前までは59か月だったのに、今は47か月まで下がった
(たとえば月収40万の場合2360万円だったのが、今は1880万円と約500万の減額)
休職の上限、今は最大で3年だけど、あと数年すると休職の上限が1年半ぐらいに
なってしまうものと思われる。
非常に嫌な時代になってしまった。モンスター上司やモンスター職場に配属されたら
退職を意識せざるを得ない状況になりつつある。
0330非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 10:35:40.49
公務員の公僕としての任務遂行でありまして。
国民さまに養われているという認識の必要も
ありません。 
0331非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 10:44:06.06
休職予備軍、休職されている方はくれぐれも
他の眼を気にせず療養されてください。
0333非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 10:59:49.35
>>325
>退職を意識せざるを得ない状況になりつつある。

人事の連中はしつこく遠まわしに早期退職に誘導してくるね。
元気なときはさんざんサビ残をさせておいて
病気になって以前ほど働けなくなると
希望と正反対の底辺部署に異動させて自主的に退職させようとする。
やっていることが露骨過ぎる。
0335非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 11:48:54.51
自殺相次ぐ兵庫県警機動隊の陰険体質――
「精神ボロボロ」の新人隊員を怒涛の「指導」攻撃で追い詰める
http://www.mynewsjapan.com/reports/2375

2015年9月から10月にかけて、兵庫県警機動隊の寮で20代の新人隊員が
相次いで2人自殺する事件がおきた。
どちらも、生前の証言や遺書の記載などから、いじめやパワハラが疑われた。
しかし県警監察室は、あくまで「指導」の範疇だとして、「いじめ」を否定、
警察側に責任はなく本人の問題だ、と結論づけた。
納得できない遺族は、公務災害の申請や提訴という形で真相究明に動きはじめた。
それぞれの事件を遺族の証言を中心に報告する。
まずは、「先輩の嫌がらせや、上司からの嘘つき呼ばわりには精神的に限界です」と書き残し、
2015年9月28日夜に自殺をはかり、23歳の若さで亡くなった山本翔さんの事件から。
自殺に追い詰められた背景には何があるのか、どうすれば防ぐことができたのか――。
【Digest】
◇ 病院への緊急避難を責められた末の自殺
◇ 上司の命令で病院から引き返す
◇「耐えられん。死にたい」
◇ 怒涛の「報告」要求
◇「指導」に疲れ果てた「有給休暇」
◇ 空白の40分
◇「機動隊はポンコツ」のうわさ
◇「県警に責任なし」と監察官の結論
0336非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 11:58:22.57
https://twitter.com/Hbouzu/status/879912251515219968

■党内に激震!

■直近の自民党員への調査で安倍支持は9%!

■菅官房長官や今井秘書官らは徹夜でやけくそ状態 安倍政権末期症状! 
0338非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 12:11:06.97
>>326
うちは1年経過でリセット
休職は多分、通算3年リセットなし
0339非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 12:38:02.65
3回休職した自分からすると、成熟の幼さだと自分は思う。大学時代、友達できなくて引きこもりしてたし。
0341非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 13:30:55.06
俺らって公務員だから良い待遇受けれてるけど、普通に職安とかの工場勤めとかしてたら自殺もんやったやろうな

ぶっちゃけ仕事内容とか簡単やしさ。どうなんだろ、工場とか現場のやつらより、うちらのほうが頭おかしい上司が多い気もするよな。
0342非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 14:15:32.15
>>339
人付き合いが苦手で団体行動にも馴染めなかったな。
学生時代も今も友達はいないし。
そういう人ほどイジメの対象となるんだよな。
0344非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 18:46:27.68
>>340
俺も。打たれ弱さはどうにもならん。
役職はついてるの?
0345非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 20:50:11.73
最近は単身者の依願退職者が増えたな。長時間残業の職場に配置して、
身辺がどうしようもない状態にさせて辞めさせる。
0346非公開@個人情報保護のため
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2018/03/22(木) 23:45:26.83
その癖、女性独身公務員は自宅通勤の家賃タダでお昼の弁当、夕ご飯は親が介護。
それで責任は少なく給料は同等。これじゃ女は
公務員辞められんわな。
0347非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 12:13:17.17
>>345
早期退職制度ができてからやり方が露骨になってきた。
メンタル以外でも長期療養休暇を取ると不人気部署に異動になるケースがあるようだ。
家族持ちと違い、独身者は圧力に負けて自主的に退職していくんだろうな。
0348非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 13:21:05.28
人事と軽い対立傾向なんですが
もし僻地に飛ばされそうになった場合、異動直前の3月とかに休職したらどうなるんでしょうか?
0349非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 17:57:17.47
休職中は異動させられなかったはず
0351非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 18:15:53.47
>>350
そういう細かいのが鬱の原因では
病気休暇って読んだら分かるだろ?
でも仕事をやすむんだから休職だし、いちいちつっこまなくても。。
0353非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 19:13:24.71
1年以上休んだけど体調としてはもういつ働いても大丈夫だ
今はデイケアに行って過ごして、産業医の許可待ち
お前らは日中どう過ごしてますか
0354非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 20:49:56.67
俺は座禅をして、精神統一してるよ。
0357非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 21:36:48.05
>>356
異動を阻止するには休暇では無理。
有給休暇を連続して取っていても異動辞令は発動される。
インフルエンザで病気休暇を連続して取っていてもやっぱり異動辞令は発動される。
ウツで診断書を持ってきても、まずは病気休暇→僻地へ異動辞令発動→移動先で休職発動
になる。
0359非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 21:48:51.05
>>356
多分異動させられないはず
0360非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 22:17:17.59
>>357
>>359
どっちでしょう
鬱の病気休暇でもダメなのでしょうか
>>358
1度僻地は経験してるけど人事院通して色々と揉めたからまた飛ばされる可能性があるんです。
普通の人は多くても1回、0回の人多数なのに
0362非公開@個人情報保護のため
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2018/03/23(金) 23:11:07.60
>>347
早期退職はいくつから該当?
0363359
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2018/03/24(土) 09:42:43.74
>>360
うちの市役所は、病気(療養)休暇中は異動させられない規程がある
給与人事関係の規程ないの?
0365非公開@個人情報保護のため
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2018/03/24(土) 10:45:10.51
復職したけど、環境が良くなって助かったわ。
0366非公開@個人情報保護のため
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2018/03/24(土) 11:28:49.15
あと1週間で退職だ。
ボロボロ状態のままで退職するのは残念だ。
せめて健康な状態で退職したかった。
0367非公開@個人情報保護のため
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2018/03/24(土) 13:54:07.77
        / ̄ ̄ ̄\
       ノし ゙\, .,、,/"\     公務員が羨ましい!!
     / ⌒ (●)ヾ'(●) \   おのれ!公務員め!税金で飯食いやがって!!
      |    ⌒゙(__人__)"⌒  |   俺ら信金マンは毎日カブで悲惨な土下座セールスばかりなのに、公務員は楽しやがって!!
       \    `ヾ,┬、/` , /    俺はFラン卒の信金マンで公務員になれる頭が無い!だから公務員が羨ましい!
.       /⌒/^ヽ、 )__( ,ィヽ、     叩いて叩いて叩いて叩いて叩いて叩いて叩きまくってやる!!
      /  ,ゞ ,ノ ゙⌒" ,  \ 
     l /  /      ト   >
       ヾ_,/ 信金マン |/ /   ・・・そんな信用金庫職員が大勢たむろするのが、就職板 『信用金庫に就職』 スレ。
       |         |/        公務員というだけで嫉妬で袋叩きにされる、狂気の世界を覗いてみませんか?
                         もちろん、マウントをとりたいだけの悪意ある公務員様の書き込みは大歓迎です。
                                                    『信用金庫に就職』スレ継続委員会

現行スレ  【祝★新入職員歓迎】信用金庫に就職【おめでとう】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1521326531/
0368非公開@個人情報保護のため
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2018/03/24(土) 14:46:24.70
俺、信金の採用面接で落ちたけどな
0370非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/24(土) 19:02:38.02
みなさん、何ヵ月休んでるのですか?
0372非公開@個人情報保護のため
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2018/03/24(土) 22:19:16.39
>>364
自衛隊なら硫黄島という究極の僻地があってだな・・・

郵便局・JRは民営化されちゃったし、灯台は無人化されてるし、
気象庁の測候所も全て無人化されたし、僻地と呼べるところにいる国家公務員は
刑務支所の刑務官と航空管制官ぐらいしか残ってないんじゃね?
0376非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/25(日) 07:50:07.60
休職して何とか復帰できたけど、戻ってきても微妙に居場所はないよな
何とか居させてもらってる感じでしかないから

どう考えても戦力になってないのに異動させずに残留ってのは誰も引き取り手が居ないってことか
0377非公開@個人情報保護のため
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2018/03/25(日) 10:35:23.40
>>375
自主的に退職するように仕向けられたの?

>>376
>休職して何とか復帰できたけど、戻ってきても微妙に居場所はないよな
>何とか居させてもらってる感じでしかないから

そのとおりだね。
復職後腫れ物扱いで居心地はすこぶる悪い
異動希望を出して異動したけど
異動先は希望と正反対の部署で自分の健康を守ることできない職場だった。
早期退職することにしたが年度末まで耐えられずに倒れしまった。
0385非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/25(日) 16:57:52.22
>>380
人事評価制度ができてから精神疾患での休職&療養休暇の取得履歴がある職員は
一層苦しくなっている。5段階で最低の評価をされ続け、それでも辞めなければ地獄の
ような部署に異動させて自主退職を仕向ける陰湿な手口が全国の役所で横行している。
0390非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/25(日) 19:35:46.33
>>360
俺の職場では病気休暇だと異動にさせられないって聞いた
だからかなり無理して復帰した
0394非公開@個人情報保護のため
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2018/03/25(日) 22:20:44.45
だから、辞めればいいじゃん。
0396非公開@個人情報保護のため
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2018/03/25(日) 23:20:00.80
ニートは休職者と違って税金泥棒ではない
0399非公開@個人情報保護のため
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2018/03/26(月) 05:24:27.75
>>397
収入無いのに何で税金払わねーといけねえんだ?
0403非公開@個人情報保護のため
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2018/03/26(月) 12:23:54.22
>>402
メンタル以外の病休は、経歴に傷つかないよ
0405非公開@個人情報保護のため
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2018/03/26(月) 16:57:33.26
4か月休んで、いよいよ来週新年度から復帰ですが、久しぶりすぎてガクブルだわ・・・

夜は23時〜1時に就寝すると綺麗に6時間後に目覚めるんだが、花粉症の薬や抗鬱剤、安定剤なんかを併用してるから、未だに昼寝をしないと耐えられないくらい強烈な睡魔に襲われる。
今日は朝7時起床、9時〜11時、13時〜15時と寝てしまった。
よくよく考えると朝6時に起床して、残業なくて帰宅しても19時まで拘束されるとか、仕事ってつくづく家畜並みだよな・・・
0406非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/26(月) 17:33:17.90
>>405
復帰大丈夫なの?早くない?
だらだら休んでても復帰しづらくなるけどさ
まぁ年度始めだし心機一転節目でいい時かもね
0407非公開@個人情報保護のため
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2018/03/26(月) 17:54:28.59
>>401
素晴らしい。
復職後に希望と正反対の底辺地獄課に異動させられて再発
絶望して早期退職するけど
もっと勇気があれば定年まで休職を繰り返しながら粘れたんだろうな。
0409405
垢版 |
2018/03/26(月) 18:40:35.71
>>406
延長、延長してここまで来てしまったので・・・メンタルだと「完治」ってないですしね。
それにやはり2月から、とかより異動のゴタゴタがある新年度に紛れての方が復帰しやすいかなと。
事務分担も見直されるタイミングだしね。

>>408
人間関係は問題ないです。3年で毎年1人減が続いて、そこに新規事業が3つくらいぶち込まれ、業務分担がクレイジーになってたのが原因です。
0411非公開@個人情報保護のため
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2018/03/26(月) 21:58:37.55
脱公務員が可能な社会だったら、こんなに病欠や給食が出ないってことを厚労省は喧伝しないといつまでも負のスパイラルが続くぞ。
0414非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/27(火) 11:54:52.89
深夜2時頃に目が覚めて5時過ぎ眠れない日が続くようになってから体調が悪い。
特に午前中は何もやる気がしないし、体が動かない。
もうすぐ退職するのに毎日がつらい。
0420409
垢版 |
2018/03/27(火) 19:50:31.27
今日も朝7時起床、9時半〜12時まで寝てしまった。
しかも職場の人から電話入ってて、憂鬱でたまらなかったが、さっき(19時すぎ)ようやくかけ直した。
携帯にかけて、「もう家ですか?」って聞いたら、まだ職場で全員まだいるよーって当たり前のように言われて、更に気分が落ち込んだわ。

一応、異動関係は主査職(総括系)が異動して、新人(兵隊)が入って、他の係からも1人兵隊がくるようだ。
これが本当なら今年度3.5人で回してた仕事を5.5人で回せるようになるから、まあ何とかいけるかな・・・
0421非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/27(火) 20:11:22.05
俺もこのタイミングで復職できたし、どうにかやってこう。
年度切り替え前の、今のタイミングがいいと思う。
0423非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/27(火) 20:39:39.68
前からこのスレに書き込んでいたが4月から元の職場で復帰になる
あとは年度の切り替えで事務分担がどうなるかだな
0424420
垢版 |
2018/03/27(火) 21:07:56.35
>>422
ありがとう。とりあえず産業医と主治医に相談して、休職になる前に新年度というキリもいい時期だし、一旦復帰してみましょうという話になった。
生活リズムは心配だが、業務分担が適正な分量なら何とかいけるかなーってとこ。
なぜか自分が異動すると残業したくないから要領良くこなす、業務見直しする→多くの仕事振られる・・・の悪循環。
異動したては楽な部署だぜ!と思うのにな・・・

>>423
同じく頑張ってみましょう。自分も最初は有休とか使って、平均週4くらいのペースでまったりいくつもり。
0425非公開@個人情報保護のため
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2018/03/27(火) 22:05:23.52
新年度に復職する人は多さそうだな
早期退職する俺は脱落者の中の脱落者みたいでひどくみじめに思えてきた。
0426非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/28(水) 00:05:06.86
俺の中でだけど、新年度のタイミング逃すと、
復職のハードルが更に上がっちゃうから、今出勤できてよかった。

頑張る。
0427非公開@個人情報保護のため
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2018/03/28(水) 07:40:10.71
新年度復帰の良さは事務分担が見直されることかな
デメリットは人の出入りでバタバタしてストレスが溜まり
まだ、復帰直後だし薬も手放せない
やはり復職時のエネルギーはかなり使うと思う。
自殺の危険性も復職時に元気になって体が動く頃と聞いたことある
0429非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/28(水) 18:50:18.01
ああああーもう5日後には出勤してると思うとクッソ鬱だ・・・4カ月ぶりだし、1人担当ばかりだったから、めっちゃくちゃな状態になってるだろうし
そこを整理しながら新年度を動かしていくとか考えただけで再燃しそう。

そもそも1人担当制をやめろってんだよクズ部署が!
0430非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/28(水) 21:01:39.99
>>429
イヤなら辞めろ
0432非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/28(水) 21:40:38.02
>>429
休職明けの職員に、いきなり一人担当の仕事をさせる役所にも問題ありだよね
職員組合に相談してみてはどうですか?
0433非公開@個人情報保護のため
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2018/03/28(水) 22:27:25.11
>>429
俺も1人担当で病んだよ。
復職して何とかやってるが、限界近い
0434非公開@個人情報保護のため
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2018/03/28(水) 22:29:28.52
>>429
組合にかけあったら?
どう考えても組織体制に問題があるんだから
0435非公開@個人情報保護のため
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2018/03/28(水) 22:37:03.70
>>427
人の出入りが激しくバタバタするのはメリットだろ
0436非公開@個人情報保護のため
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2018/03/28(水) 23:42:30.90
早く異動したい。今は皆に休んだこと知られてるから、新しい環境でやり直したい。
迷惑かけて、周りに申し訳ない。
0437非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 07:50:58.32
鬱で初めて療養休暇を考えています。
2人(上司と私)しかいない部署なのですが、認めてもらえるのでしょうか。
0438非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 07:54:08.10
認めてもらえるもらえないの問題じゃなく、診断書が出るか出ないかの問題
0439非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 08:09:44.54
>>436
周りに申し訳ない、という考えは捨てて下さい。
やり直そうと思うなら御自分の事を第一に
0440非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 08:28:00.01
今度の異動で地雷踏んで休職する被害者がまた出るんだろうなあ
0441非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 09:10:38.70
組織に殺されるくらいなら多少強引でも自分の道を生きよう
そのためにも見切りは早めにつけないとな
0444非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 10:44:38.28
俺の職場は基本2人担当制でメインとサブに分けて事務分担することになっているが
事務分担をつくった係長がとんでもない糞野郎で
自分に都合よく、嫌な仕事は事情を知らない新参者の俺にメインに割り振って
自分がメインの仕事はただ指示するだけでサブに押し付けてくる。
おまけに、分担が決まっているない仕事まで押し付けてくる。
毎月課内残業時間が一番多い状態が続きボロボロの状態で1月から療養休暇に入った。
0445非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 10:55:59.17
>>438
診断書が出ても当局に跳ねられることしょっちゅうでっせ。
0446非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 10:58:02.66
早く辞めて転職したい
0449非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 19:32:50.45
新年度で復職だが事務分担が変わらずきつそう
せっかく調子よくリハビリしていたのにまた具合悪くなりそう
0451非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 21:32:05.24
いよいよ明日でお休みも最後だねぇ・・・
月曜日に通常出勤して皆に謝罪して、とりあえず溜まりまくった伝言メモやら状況整理して定時上がりしよう・・・
今日も病院に通ったが階段では息切れするし、目眩もあるけどねw

業務分担も異動とかあったから早々には決まらないだろうしなあ・・・
0452非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 21:42:34.78
さて、朝イチの電話に出てみようか!
0455非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 21:50:15.96
>>454
50歳で貯金3000万(早期退職金を含む)になったら、素直にセミリタイアしますよ
運が良ければ障害年金3級(年100万ぐらい)もらえて、さらに年間80万円ぐらいの
バイトをやって細々と65歳まで繋げたらと思っている。
0456非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 21:52:09.70
>>440
そもそも精神的疾病での休職や療養休暇って、変な人事異動がきっかけになっていることが
圧倒的に多い。そういう意味ではこれから新たな犠牲者が続出するのでは・・・
0457非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 22:06:47.10
皆年度始めで復職する人多いだな
それ目指してたけどまた波が激しくなって結局長引いてばかりだよ
もう転職するしかないかなぁ
0458非公開@個人情報保護のため
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2018/03/29(木) 22:50:31.17
ここの住人の皆さんにはお世話になりましたが、明日で退職します。
退職辞令の交付がありますが体調が戻らないので
職場に挨拶なしで病休のまま退職することにしました。
挨拶用の菓子折も準備しておいたのですが無理そうなので
先週の休日に何とか職場まで行って私物を引き上げる際に置いてきました。
退職しても直ぐにはよくなりそうもないので
残念ながら当分の間、療養に専念するしかないようです。
0459非公開@個人情報保護のため
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2018/03/30(金) 07:44:20.55
>>458
それで良いと思いますよ。後はとにかく休んでください
0462非公開@個人情報保護のため
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2018/03/30(金) 22:08:53.15
資産持ち以外の公務員って、40歳過ぎて退職したら、仕事無くて自殺するか、ブラックにしか再就職出来なくて、自殺するしかないんだよな。
0463非公開@個人情報保護のため
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2018/03/30(金) 22:46:17.37
独身で浪費をせずに普通に貯蓄しているだけで
20年余務めていれば3000万くらいは貯まる。
無理して住宅ローンを組んで分不相応なマイホームを購入しなければだけど。
3000万あれば40過ぎてもバイトの口くらいはあるので
役所を辞めても何とか生きていける。
0466非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 05:39:46.23
お前ら頭まわってないぞ、妄想すんな
俺は年度末で仕事いってくるぞ
お前らのせいで。。。
出てきたらネチネチ嫌みいってやるから早く出てこい
0470非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 10:38:34.93
0471非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 10:54:43.74
>>447

そう思いたい気持ちは痛いほどわかるが、人事課の悪意でなんとでもいちゃもんつけられるかrs
実際は却下される可能性もあるんだよ。ソース俺
0472非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 10:56:16.15
診断書ゲット=休職可とゆめゆめ思いなさんな
0474非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 11:01:25.86
54歳で早期退職なら、ほぼ勤続30年になるので良かったのではないでしょうか?
今の狂ったご時世、勤続30年は至難の業、ゆっくり休んでください。
0475非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/31(土) 11:05:06.05
40歳で貯蓄3000万退職は厳しい。バイトで65まで繋げるかもしれないけど、公務員としての
勤続年数が20年に満たない場合が多いので、年金支給額が驚くほど少なくなる
50歳で貯蓄3000万退職は微妙。住宅ローンの残っていない持ち家がある方ならば、
リバースモーゲージという最終手段もある。

以上は独身者のお話。しかし、介護とか毒家族(毒兄 毒妹など)がいると厳しくなる
0478非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 11:22:41.45
0479非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 11:25:18.06
>人事課の悪意でなんとでもいちゃもんつけられるかrs 実際は却下される可能性もあるんだよ。ソース俺
0480非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 11:27:21.25
>>471 
0481非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 12:27:10.24
診断書が出て休職できないとか有り得ねー。
icレコーダーで録音して人事院に不服申し立てするくらいのことは当然やってるんだよね?
0483非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 17:02:48.96
>>477
そう思いたいあなたの気持ちはよくわかる
人事は精神科医をあまり信用してない
お抱えの産業医 の承認が ないと蹴られることもしばしば
これは俺だけでなく一般的になっている
御愁傷様でした
0484非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 17:43:00.91
>>475
50歳で貯金3000万の早期退職の場合、もし精神科へ長く通院していたのであれば
障害年金の受給も可能な場合もある。ほとんどの場合3級になってしまうけど、
勤続25年ぐらいの場合、年間で90〜100万ぐらい65歳までの期間支給される。
これに軽作業程度のアルバイト(年間50万程度)をやれば、65歳になっても貯金が
1500万ぐらいある状態で迎えられる。
0485非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 19:22:35.84
>>467
仕事しろやカス
0487非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 20:36:18.54
新年度から新部署に異動して復帰する
新部署では出来るだけ平気なふりをして過ごす予定だが、辞令もらいに前の部署に顔を出すのが怖い
突然仕事が手につかなくなって泣きながら早退、直後に病休を取って今まで休んで、何もかも放り出した状態での異動だから、どう思われているか考えるだけで憂鬱になる
0488非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 20:40:27.82
>>487
いい年したおっさんがなに言ってんだか
そんなんじゃお先真っ暗だからこの世とおさらばしたほうが・・・
0490非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/03/31(土) 21:40:51.89
復帰できたけど、バイトがするような仕事の割合が多い…
オッさんだからテキパキできない
のんびりやるか…
0491非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 21:46:00.62
>>490
公務員の仕事自体バイトでもできるようなのばかりじゃないか
0492非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 22:21:12.45
休職中に異動できるところがうらやましいわ。異動したい。
0493非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 22:27:47.73
>>491
余程能力が高いんだね。うらやましいわ
0495非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 22:42:57.14
休職明けというか、同時に異動したいのはめちゃくちゃわかる 
今更迷惑かけた職場に座ってられたら、逆にメンタル強いわ
0496非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 22:52:21.67
>>488
お前が死ねよ! クズが
0500非公開@個人情報保護のため
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2018/03/31(土) 23:58:49.49
ああーもう一日しか休みがないよ・・・
月曜日に朝早く起きて、夕方まで仕事とか耐えられるのか!?

最初は軽めの仕事から・・・とはいかず、1人担当を放り投げてきたから、便秘のごとく悲惨な状態になってるらしい・・・
この1週間で職場の夢で明け方目覚めたり、お腹痛くなったりと、明らかにカラダが拒絶反応してるわw

自分も異動して新たなスタートを切りたかったけど、うちの自治体は復帰してしばらく働いてないと異動対象にならないから仕方ない。

もうワガママジジイババアの相手嫌だよ〜。
0501非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 05:24:14.03
体に影響出てるなら、無理すんな。
0503非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 12:08:34.22
>>500
無理せず仕事辞めて気楽なバイトでもすればいいよ。
仕事辞めても意外となんとかなるものだよ。
0509非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 13:17:17.84
でも小さい市、町、村レベルならあり得そう
0510非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 13:18:43.99
◎認めてもらえるもらえないの問題じゃなく、診断書が出るか出ないかの問題で
 診断書を当局に提出すれば当局に跳ねられることなんてないでっせ。
0511非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 13:22:52.09
長いこと精神科に通っていたりとか、休職トータル年数が1年半を超えている人は
障害年金の受給を視野に入れよう
辞める前に申請しないと障害3級がもらえなくなる。
0517非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 14:28:33.56
>>506
当局指定の精神科医が出した診断書でないと無効というルールの役所も多い
当局指定の精神科医は当局の息がかかっているので下手な演技などすぐ見破る
怠け者がただ仕事をしたくないというだけの理由でうつを演じても通用しない
0518非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 14:30:57.70
生活保護もそうだけど、恥も外聞も捨てただ金もらってのうのうと生きていけばいいという風潮なので
うつ休職してさらに障害年金をたかろうとする輩が続出しても不思議ではない
乞食と同じ。
0519非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 14:35:26.09
育休もそうだけど、入る前からうつ休職とか血の道休職を狙ってその手の休職が充実している役所に入る輩が後を絶たない
どんな仕事をしたいか、するかではなく、いかに仕事をせずに給料もらうかということばかりを考えている
ほんとうは役所のつまらない仕事にぜんぜん興味ないのだけれど
どれだけ餓鬼作ってもどうどうと休めのうのうと復職できるのは公務員しかない
だから性欲旺盛な雌豚どもは公務員に殺到するわけだ
0520非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 15:03:37.42
>>517
>>445
>診断書出て当局に提出すれば当局に跳ねられることなんてないでっせ

当局指定の精神科医が出した診断書で休職突入なるか
ならないかという話の流れではなかったのかね?
0522非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 15:39:57.98
>>521
全部正論じゃん
どこが妄想なのか具体的に示してくれないか?
0523非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 15:43:06.77
>>522
根拠はお前が示せ
0528非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 16:44:25.80
組合入ってます?味方になるかなぁ
0532非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 17:38:18.97
明日から4か月ぶりに復帰だぁぁぁ・・・
果てしない憂鬱感で夕飯食べる気にもなれん。
一日中ベッドの上でダラダラしてしまった。

前は復帰後は違う係だったから、まず仕事内容覚えて・・・って感じだったけど、同じ職場復帰だとどんな感じでみんな慣れてくの?
多分、休み前の担当そのままなら、補助金実績報告やら、各種給付事業の申請やら決定など山盛りのクソ状態なはず・・・

この1週間、復帰後のことを考えたらずっと吐き気や倦怠感がたまらなくて休み初期のような過ごし方だったわ・・・
0533非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 17:38:43.99
>>523
答えに窮したらその返しかよw
質問者に回答しろって君、どんな頭してるの?

>>530
>>517〜519は療養休暇をした人の素直な感想だってちゃんと読めばわかるじゃん
特に>>517は貴重な体験談だろ
それをはなから部外者とか休めなかった者が書いたと決めつけるような低脳ぶりだからメンヘルなったんじゃね?
0535非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:04:11.70
>>498
おら!明日から出勤だぞ!
取り敢えず便所掃除でもしてろや!
0536非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:05:18.46
>>487
あきらめろん
0537非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:06:56.75
>>500
お前がワガママなんだよ
0538非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:08:52.84
>>528
なるわけねーだろ
自分でやれや
0539非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:12:04.46
死刑執行まであと。。。
0540非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:13:17.91
とりあえず下北のユニクロで着ていく服でも見てきるか
0544非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 19:29:36.56
必須事項
書き込みはsageで(メールアドレス欄にsageと書き込むこと)、
ageると変な人が集まってきます。
0546非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 20:08:44.73
最近はsageてる奴が荒らしてるよな。
0551非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 20:36:47.04
明日に対するストレス症状やな
0552非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 21:11:56.04
>>542 543 545
異常反応乙です。
申請却下を怖れているのですね
わかりマス
0553非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 21:12:55.72
自分に当てはまる話題に過剰反応する
これ定説
0554非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 21:27:44.29
明日復職の人、迎える側も緊張してるから安心して
0557非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 21:51:37.24
>>554
迎える側は今迄の恨みをどんなふうに返してやろうか考えながら手ぐすねひいて待ってるよ
0558非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 21:53:00.31
>>555
無理して復帰しなくてもいいですよ
辞めたら全て解決します
0559非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/01(日) 21:54:23.13
>>557
だって新部署でしょ?
0560非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 22:00:47.81
>>559
メンタル休職したいけど我慢してるのがたくさんいるから
そいつらが本当に実行した奴らをやっかみ半分で虐めてやろうと思ってるからな
公務員は大人の皮かぶった小学生だらけだからな
0561非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 22:17:07.96
よこは○んさんいますか?
復職できそうですか?
0562非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 22:20:49.53
あれ?通常三か月くらいある病気(療養)休暇でもボーナス削られちゃうんだっけ?
毎月の給料は普通に支給されてるが、勤勉手当の日数にはカウントされなかった?

それとも減らされるのは分限処分である「病気休職」の場合だっけ?
0563非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 22:33:39.63
>>562
療養休暇の場合もボーナスは当然減る。勤勉手当が減らされる。
さらに復職しても人事評価が最低評価になるので、昇給もしないもしくは
2号給アップぐらいになってしまう。
0566非公開@個人情報保護のため
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2018/04/01(日) 22:47:32.79
>>563
ありがとう。確か入って6年目くらいのときに病気休暇〜休職で5か月くらい休んだら、手取り30万くらいだったボーナスが10万切ってて笑えなかったことがあってなw
引かれるもんはきちんと引くから手取りは1/3くらいになるよね。クソ職場の無茶ぶり押し付けのせいでメンタルやられて、通院やら薬やら診断書で金かかるのに頭にくるが仕方ない。
0570非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 01:07:52.55
11月まで休んで、1月までお試し、2月に復帰すると、異動できるらしい
職場の人が実践していった
すげー計画的か?
0572非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 07:35:41.42
>>571
お前はパートの方が使えると主張するのかな?
569を読み直して回答せよ
0574非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 11:01:18.89
>経験豊富な再任用の方が本気出せば使えるのは当たり前じゃないか。

確かに経験は豊富だ
でも、本気を出す以前に仕事の手を抜くことに経験が生かせれていることが多々ある。
0575非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/02(月) 12:36:56.80
復帰初日。年度切り替わったらすぐ支払わなければならない委託料やら報酬の準備が全くされてなくて終わった。
1人担当で押し付けといて、帰ってきたからよろしくねーで、書類等もバラバラ、壊滅状態。

正直、何から手をつければ良いのかわからない・・・

半日でもう疲れた、疲れたよ・・・食欲もわかない・・・帰りたい・・・
0576非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/02(月) 12:44:36.39
>>575
これだから異動は怖い
0577非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 12:45:13.08
>>575
もう一回やすめ
0578575
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2018/04/02(月) 17:58:26.59
やっと一日がオワタ・・・
どんどん実績報告やら補助金申請やらのフォルダが山積みになっていって、正直どうしようもないわ・・・
そのための実績入力や依頼などは何もやってないし・・・

目標は今週1週間フル勤務して、来週月曜休みだったが、早くも明日半休取りたいわ・・・
0579非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 19:07:52.51
無理すんなよ。
0580575
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2018/04/02(月) 19:19:27.31
>>579
とりあえず呆然としてたから、ほぼ何もやってないw
昼には既にスタミナゼロだったしw

あと、同期や後輩がたくさん係長職になっててワロタw
俺はもう定年まで主事だろうな。昔はどんなダメ職員でも年数経過で主任にはなれたんだが、今はガチ試験やりやがるし。

それは構わないから、それ相応の担当業務配置にしてくれや。
0581非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 19:37:07.29
病気休職→復帰→自分から異動申し出ると、人事がクソみたいな職場に移して自己退職狙ってくるから。
0582非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 19:48:29.51
職場の建て直しとかないんかね。
一人体制はきついやろ。
0583非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 19:57:36.50
官民問わず社員のこと本気で考えている管理職や人事担当者なんていないから。
昔の日航やJRみたいに組合が機能してりゃ改善の可能性もあるだろうが、今は完全に使用者に巻かれているからな。
0585580
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2018/04/02(月) 21:02:49.14
>>582
何とか復帰して、人員も2人増えたが、1人は重点事業担当ぽくて、もう1人は新人。
そもそもメンタルやられた原因である担当業務の異常割り振りが改善されない以上、また病むのも時間の問題だよな。四月を乗り切れるかも怪しくなってきた。
それは原因となったパワハラ上司が異動しなかった、とかにも言えることだけど。

とにかく異動したいわ。1人担当でも自分が異動してきたときの何十年も続いてきた業務分担量なら何とかこなせるんだわ。
0587非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 21:38:41.80
>>585
>四月を乗り切れるかも怪しくなってきた。

と言うより早めに再休職して事務分担の見直しを訴えた方がよいのでは。
0588非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 21:51:22.52
>>586
それ扱いに困って上司がリリースしてる単なる迷惑野郎じゃね
たいてい1年目は大人しくしてて2、3年目になると本性を出す感じだし
0589非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 21:56:17.90
そういう使い物にならないのが、定期昇給して定年までのうのうと勤めることが出来ちゃうのが凄いわ。
自分なら生きてる実感しない。
0591非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 22:42:29.07
>>588
3年てふつうじゃないのか?
0592非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 22:47:41.92
新年度初日から休んでしまいました
6年間気を張りながら心療内科に通いなんとかやってきましたが、年明けに決定的に組織と対立することがあり、実家でも色々なことがあり、結婚も意識していた女性にもふられ、朝から涙が止まらず体が痺れて薬を飲むことすらできず
一人担当の仕事が多いし自分が抜けると新任の人や係に迷惑がかかるのは分かりますが、もう限界かも知れないです
0594非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 22:58:31.81
>>575
誰かが休んでいたからじゃね
0595非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 23:09:06.34
>>594
うちも
担当変えが決まった担当がやる気無くして、四月の準備してくれと何度言っても、何で俺がやらないといけないんだと切れてなにもやらなくなった
やれと言うのもうんざり
今日から自分でやる
0596非公開@個人情報保護のため
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2018/04/02(月) 23:33:20.08
>>592
まず、かかりつけに相談して、できるなら早めに診断書貰え。
周りに迷惑かかるから・・・とか考えなくていい。何とか回すのが組織なんだから。

そのカキコ見た感じだと、昨年11月に自分が同じように悩んでこのスレで相談したときとそっくり。
自分はそこから産業医面談や主治医と話した結果、やはり「休みなさい」という結論に至った。
そうしてからも自分は「自分しか担当業務分からないし、職場がパニックになるよ・・・」と不安だったが、そこから4か月休んで今日復帰したよ。

まあ、結果、>>575というように組織でカバーしきれず新年度迎えてしまうという愚かな部署だったわけだが。
0597非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 00:29:37.36
職員が休職した分、仕事が遅れただけで別にパニックにはならんだろう
すでに締め切りが過ぎてるならのんびりやればいい
0598非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 07:19:03.81
>>575

>半日でもう疲れた、疲れたよ・・・食欲もわかない・・・帰りたい・・・

疲れて食欲がわかなくても、昼休みに5chに書き込む余力があるうちは大丈夫だよ
0600非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 08:29:24.45
>>596
大変な中返信くださってありがとうございます
主治医からは転職や退職を考える前にまず休んでひと呼吸置くよう以前から言われています
起き上がって話をするのも苦しいので今日も休んでしまったのですが、所属の係長には事情を改めて説明しました
皆様がお勤めの役所とは少し毛色の違うところのため組織がより狭く、部署が変われば好転するということもほぼないと思うし、ふられた女性というのも同じ職場の人間なので、色々な意味で八方塞がりなのが現状です
実家も色々と大変なことが重なりやっと落ちついてきたところなのですが、そこに追い打ちをかけるように更に心配をかけるわけにもいかず…
0602非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 12:47:56.25
>>600
そんなだからこそ主治医のいうとおり。
判断能力があやふやな状態なんだから、そういうときに重要な判断はすべきではないし、今後を考えても上手くいかないかもしれない、どうしようもないと思うのも一緒。

自分もそれがあったから所属長と係長、保健師との四者面談では、とりあえず頑張ってみます!と答えてしまったが、
すぐに限界に達して主治医からドクターストップがかかったよ。
そこでも自分は無理して1か月で戻ります!と強気にいったが、やはり最初はずっと寝たきりで、とても1か月じゃ復帰できずに結局4か月休んでしまったから。
それでもまだ7割程度の回復だけど、新年度だし事務分担決めもあるから無理して昨日から復帰したけど、早くも今日は午後半休してしまったw

腹がちぎれるような痛みで辛い。
0603非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 14:13:33.28
一般的に何日までの療養休暇なら休職にならないんだろう
インフルエンザで1週間の休み、とかは休職にならないし
0604非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 14:33:04.10
>>603
その自治体の規定によるとしか言えないが、通常は1つの傷病につき90日(土日祝含む)じゃないか?
うちの自治体は関連性がある、とみなされると同一傷病としてカウントされるけど。例えば自律神経失調症と胃潰瘍で診断書別々に出ても、関連性あるとみなされて連続6ヶ月取れないんだわ。
0605非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 16:29:39.16
>>604
ありがとうございます。
休みたいんですが、転職のために職歴に乗らないようにしたいと思いまして…
0606非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 17:46:07.62
>>592
異動しろ
0607非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 17:47:41.79
まぁ、どうにかやってこうや。
0608非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 17:52:40.40
今見てるものが、本当に現実なのかわからないです。
また、どこからが夢なのかも自信がありません。
0610非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 20:27:22.96
病気休暇取るともれなくc.d判定されてボーナスカットされる
あぁ、お願いだから現業になりたい
事務には向いてないわ
0611非公開@個人情報保護のため
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2018/04/03(火) 21:27:14.07
>>610
現業はマジできついぞ…
0612非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/03(火) 21:39:54.40
健診でしか遭遇しない清掃の現業とかの姿や動き見れば、事務屋とは明らかに異質な人間だとすぐわかる。
0613非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/03(火) 22:02:00.88
現業といわず農業やれ
人と向き合わず、朝から晩まで土と向かい合ってろ。
0615非公開@個人情報保護のため
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2018/04/04(水) 00:20:43.27
休職して復職してもずっと後ろ指さされて、異動の時も使い物にならないからいらないと
あらゆる職場から拒否られるのを考えると、やはり転職したほうがいいのか悩む
0617非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 01:37:57.48
俺はもう辞めるよ。
運否天賦の異動がずっと続くわけで、もうやっていける自信ないや。
0622非公開@個人情報保護のため
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2018/04/04(水) 09:12:18.42
>>612
せっかく公務員になったのだから定年までしがみつくしかないよね。
現業を異質視したような人がこのスレ書き込んでいるとは情けなiい。
0624非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 10:14:23.03
>>622
>せっかく公務員になったのだから定年までしがみつくしかないよね。

定数減と指定管理者、業務委託と職場環境が年々厳しくなっている。
人事に睨まれて上司・同僚がいる底辺職場に異動になって心を病むと
自主的に退職するように遠まわしに圧力をかけくる。
圧力に屈せず気力振り絞って、何とか復職すると
更にひどい底辺職場に異動させられて退職に追い込もうとする。
何のコネもない職員にとって地獄のよう組織だよ、ここは。
0625非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 10:27:47.09
>>623
管理部門などの業務委託が益々進み今の現業の人はほとんどいなくなる。
そこえ現場も知らない事務的異質な?職歴の職員が配置されて任されても
通用もしないとも言える。→そうするとどうなるか?これを主張したかった。
0627非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 11:48:39.61
>>625
何が言いたいのかよくわからん。
庁舎の守衛やごみの収集、給食の調理員は委託になったが
変な住民から苦情対応等まったく経験のない職場に異動なって
苦労するのはどこも一緒だと思うが。
0628非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 12:56:23.91
>>627
元々あなた方の仕事じゃないのか?  俺が言いたいのは現業の人を見て異質と感じるような
事務職が上に上がり、引き取り手もない行き先もなくなって希望もしない畑違い部門へ追っ払
われても同じだろ。
0629非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 13:09:41.50
せっかく公務員になったのだから定年までしがみつくしかないですね。
現業の人を異質視するような公務員の人がこのスレ書き込むよよう
な状況になったというのはまったく情けない話しだね。
0631非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 13:19:43.99
現業職は、公権力の行使がない労務を提供するだけの非権力的な業務を行う職種だから
何でもありの一般行政事務とは違う。
0632非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 15:42:34.28
それを言い出したら、公立病院の医者・看護師も現業なわけで
0633非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 15:59:50.49
天下り以外、しゃばで使いものにもならない一般行政事務職が何を言ってるやら。
現業の人を異質視するような公務員の人がこのスレ書き込むよような状況になっ
たというのはまったく情けない話しですね。
0634非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 16:05:15.05
>>631
当、公務員さまの休職スレでそのようんz講釈たれておきのどくさまです。
0637非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 16:34:04.82
休職中に公務員試験を受験して受かった人って居るの?
0638非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 16:51:39.51
>>637
めっちゃいる
0641非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 18:12:58.98
一昨日、数ヶ月にわたる療養休暇から新年度だからとりあえず復帰したワイ。
最初の目標→今週1週間頑張ってフル出勤する。

現実→昨日午後半休、今日有休。

・・・orz

そもそもメンタル破壊の基本的原因が変わっていない以上、再発するの当たり前だわな。
0642非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 18:41:01.92
>>641
退職して下さい。
0644非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 19:48:00.90
そもそも >そもそもメンタル破壊の基本的原因が変わっていない以上、再発するの当たり前だわな。
こんな人がいるとは思わなかったのでワロタ
0645非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 20:12:27.04
>>638
公務員で休職しているって転職先にばれないの?
0649非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/04(水) 23:13:35.81
>>645
自分で申告しない限りバレないよ
0650非公開@個人情報保護のため
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2018/04/05(木) 00:43:47.38
3月末異動のゴタゴタで揉めまくった時、もうダメです、休みますってやればよかった
タイミング逃した、いまとなってはおそい
0652非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/05(木) 12:21:46.80
休職歴はわかるかわからないか微妙だと思う。
退職金の引き継ぎや共済組合の継続、少ない源泉徴収額、在籍証明書の記載事項。
あと、採用前後の健康診断の既往症どうするとか。人事課にいたわけじゃないから、詳しい手続きはわからんけど……
0654非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/05(木) 12:49:15.97
どちらもアホみたい。
0658非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/05(木) 22:40:42.49
>>641
退職してくれよ
一応人数カウントされてんだろ?
0659非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/05(木) 22:50:19.12
>>641
同僚が迷惑!さっさと辞めて頂きたい。
0660非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/05(木) 23:02:26.46
復職できたけど、気まずい。
まわりに申し訳ないし、精神的な疲れが一番こたえるね。
0662非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/05(木) 23:07:37.76
>>624
まるでうちの市役所そっくりな陰湿な市役所
退職に仕向ける陰湿な嫌がらせが年を追うごとに増えているのは間違いない
定年以外の中途退職者が異常に増えている市役所は要注意
0665非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/06(金) 09:53:09.35
別に調子に乗ってないけど、長期休職中だおー。
0674非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/06(金) 17:38:06.86
>>662
>定年以外の中途退職者が異常に増えている市役所は要注意

ここ数年、病気休職は年々減少傾向にあるが
早期退職制度ができてから数年が経つというのに
毎年十数人が早期退職してる。
メンタル休職すると人事が退職に誘導している成果が確実に出ているようだ。
0675非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/06(金) 18:18:40.90
鬱は心の風邪でやがて治って元の人格が復活すると昔は思われてたけど
治療によって打たれ弱くて使えない無責任な別人に変わるだけだと分かったからな
0678非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/06(金) 19:42:26.34
>メンタル休職すると人事が退職に誘導している成果が確実に出ているようだ。

メンタル休職を自己都合退職に誘導する人事担当職員がそうなったら面白いな。
0679非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 07:18:01.91
>>669
本音だから仕方ないだろ
0681非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 09:12:27.26
>>680
さげるよ
俺は休職経験ある公務員だ、部外者ではない
経験者だからこそ辞めるやつは辞めろと思ってる
馴れ合ってても何も解決しないよ
そんな甘くない
0689非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 10:56:59.44
休職しちゃった身からすると自分のことだけで精一杯で他人どうこうなんか言ってる暇はないんだよな
どうしても色々と負い目はあるし、何を言われても仕方ないとは思う
聞くに値するかどうかは自分の判断で良いと思うけど、自分の今後はあくまでも自分で決めるものなんで誰かに強要されるもんじゃないとだけは言っておく
0690非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 11:07:38.49
公務員なのに鬱になるような人は、民間に行けばもっとひどい鬱になるのがわかりきっているので、
公務員の身分にしがみ付くしかない。
そういう人間がキズをなめあうスレがここ。
0692非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 11:20:42.26
民間は倒産しないために個人の能力を完全には無視できないけど
公務員だと人間関係だけが全てだから
向き不向きみたいなのはあると思う
0696非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 12:43:21.75
>>695
>しがみつこうぜって何をもって正当化してるのか

逆だろ
何で辞めなければいけないんだ。
定年までいるのが普通だろ。
0698非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 13:27:50.41
>>696
>何で辞めなければいけないんだ。
邪魔だからに決まってんだろ
現実から目そらすなよ
>定年までいるのが普通だろ。
定年までいるつもりなのか、、、しつねーなあ
0701非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 15:54:37.29
>>681 は、おそらく理不尽に分限免職されたから成仏できないんだろうな

公務員を退職したら、いっさい公務員スレッドなんか見ないよね
0705非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 18:01:51.91
なんか新年度になってまた荒れてきたね・・・。
>>701
自分も復帰して回復して働いていた8年間は公務員板すら見なかったからね。
昨年末、明らかに自律神経の乱れ?と感じて久しぶりにやってきたけど。
荒らしはニートか別スレ常駐者だと思うが、ワッチョイあればねえ・・・。

新年度復帰した様子とか報告少ないけど皆忙しいのか、再発したのか・・・
0706非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 18:06:38.66
新年度で復職して吐きそうになりがら、5日間は勤務した

しかし、無茶な年間スケジュールと次から次へと降ってくる業務でトイレに退避した

土曜日の朝、もう仕事できない気がして、妻子ローン有りで辞められない

凄まじいジレンマが生じて、首吊り自殺をするも途中で失敗

妻が泣きながら、近くの両親を呼び病院へ連れて行かれた

再度休職3か月

今までのリハビリが全て泡になり、同じことの繰り返し

妻は仕事持ってるので、自殺するくらいなら辞めろと泣かれた

ネタではなく今日起きた全て真実です
0707705
垢版 |
2018/04/07(土) 18:18:27.93
自分は先日、新たな担当分担決めがあったからガタガタながら復帰して担当減を願ったが、何とか1つ微妙なのを減らせただけでほとんど変わらず・・・

自分が異動してきた27年度までは、誰もやりたくない糞重業務さえ担当してれば、あとは数事業大したことないのを持っててくれれば的な担当割だったのになぁ・・・

結局、昨年とほぼ変わらないなら、またおかしくなる可能性が高いと思うんだが。
つーか、既に不眠や腹痛や頭痛が再発し始めてる。
0708705
垢版 |
2018/04/07(土) 18:28:42.83
>>706
今はゆっくり休め。5日勤務したのですら偉いわ。
自分は有休使っちまったのに、バテバテで今日寝たきりだ。

自分も妻子ローンあり、まだ定年まで20年以上ある。あなたと同じ境遇だから辞められない。
死ぬくらいなら休め。クビになるまでしがみついてやれ。そんな風にした体制が悪なんだから。

同じく寝ようとして翌日やらなきゃいけない仕事のこと考えたらネクタイをドアノブにかけての自殺が頭よぎったり、電車待ちのホーム上で線路を無意識に眺めたりもしてたよ。

だけど、悲しむ人がいるんだから・・・
粘れるだけ粘ってみろよ。異動で良くなることもあるし。自分が8年前そうだった。
0709非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 18:45:30.01
休職する奴のせいで他の職員がかぶらなきゃいけない。
お前ら恥ずかしいことしてんだぞ?わかってんの?
0710非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 18:59:52.78
今はまだ普通の病気で回復できるみたいなイメージがあるけど
こうして事例が増えていけば休職した時点で死んだ扱いになるんじゃね
0711706
垢版 |
2018/04/07(土) 19:04:00.44
>>708
アドバイスありがとう。
復職しても仕事できる気がしない上に
妻子ローンで辞められないで、頭がおかしくなって自殺未遂してしまった
あなたが言うとおり休職でしがみ付いて異動の可能性もゼロで無いから粘って生きるよ。
0712非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 19:13:28.96
>>711
いきなり有給使って4.5日しか勤務してない自分より働いてるな
週5日がどうしても耐えられない、連続5日とか頭狂うわ
0713非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 19:18:10.00
迷惑なやつらだな
妻子や親はもちろん皆に申し訳なくないのか!?
0714706
垢版 |
2018/04/07(土) 19:26:01.00
>>712
週5日と言えども気持ち悪くて
何回もトイレの個室にこもってたけどね。
0716非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 19:52:03.04
あの、数年前は複数担当だったけど、今は一人担当になって、大変で冬に休んでしまった彼は大丈夫?
0717非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 20:22:21.81
批判する奴の気持ちも分かるよ。
そりゃどこの部署行っても毎年病休、とか複数の診断書用意して半年くらいいない用意周到なメンタル者はクビにしてもいいくらい。

ただ、自分の場合もそうだが、病んでしまう原因さえなくなれば順当に復職できるケースもあるだろうし、こっちだって好きで病んでるわけじゃないし、職場のみんなにも迷惑かけて申し訳ないとは思ってる。

休んでる人たちはここでアドバイス受けたり、気持ちを聞いてもらうだけで回復の一部になってんだよ。
ただ、休んでる人に辞めろとか迷惑だ、とここで書いても貴方の大変さは何も変わらないんだから、思いきって職場の上司とか復職してきた本人に思いきりそういう本音をぶつけてみろよ。
自分だったら恥ずかしいが泣いて帰ってしまうかもしれない。ただ、その状態で部署は成り立たないだろうから、多分どっちかが異動になるだろうし、心の中でグチグチ思われてるよりずっといいんだわ。

担当や業務量、人間関係、それぞれ原因がなくなれば驚くほど順調に復職できるんだよ。8年前の自分は異動で完全復活できたし。
0719非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 20:49:51.34
ageている713と、sageている715では
どう見てもsageてる715の方が辛辣なこと書いてるな。
荒らしはsageてる奴の方だよ。
0721非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 21:00:21.08
>>706
首吊り自殺未遂・・・ これは病院に入院するレベルだと思います。入院はされないのですか?
それと、住宅ローンがあるから辞めるに辞められないようですが、そんなに持ち家って大事ですか?
別に持ち家にこだわらなくても、今は空き家がいっぱい出てきますから世帯向けの賃貸住宅やUR住宅
がいっぱいあります。
生活困窮者自立支援制度の仕事をしていた時に気づいたのですが、最近の貧困問題の一つに
住宅ローンが絡んでいることが非常に多いです。日本は住宅政策において非常に後進的です。
何が何でも家を買わせようとするのは日本ぐらいです。他の先進国は賃貸住宅に住んでいる人の方が
多いです。
命を失ってまで家なんかにこだわる必要は無いです。家のローンももしかすると仕事以上に精神を追い詰めて
いるのかもしれません。
長文ですみません。
0723非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/07(土) 21:20:39.40
俺はここの書き込みをみはじめてから、一切のローンは組まないと決めた
特に妻子は最大で最悪のローン
足かせつけると逃げようにも逃れられない
0724非公開@個人情報保護のため
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2018/04/07(土) 21:33:11.35
>>723
老後はどうするんだ?
0725706
垢版 |
2018/04/07(土) 21:35:45.40
>>721
医師の判断で服薬を増やし自宅療養にいたりました。
通院が一週間に一度に増え、経過を診ていくそうです。
今は安定剤とうつ剤で落ち着いています。
0727非公開@個人情報保護のため
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2018/04/07(土) 22:05:42.85
>>724
そんなん進んで老人ホーム入ればいいじゃん
保証人も保証協会に金払えばいい
0728非公開@個人情報保護のため
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2018/04/07(土) 22:05:53.13
>>726
お前みたいなのに限って周りに迷惑かけながら長生きしてしまうんだよ
0729非公開@個人情報保護のため
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2018/04/07(土) 22:07:15.31
>>725
ほんと、自殺って、用意周到に練炭や農薬準備して・・・より、衝動的にやってしまった・・・ってケースが多いようだしな・・・
自分も新年度に復職した途端に何も自分の担当の新年度準備がされてなく、次々と実績報告やら新年度申請のタウンページレベルのファイルが山積みされていき、
担当事業の新規申請書が置かれていき、都道府県からの調査物がメールでやってきて、2日目で午後半→翌日有休してしまった。
木曜日の朝はホームから線路を虚ろな目で眺めていたわ。落ちたらひかれなくても入院できるかな・・・とか。
1日半休んだ机の上はファイル7冊山積み。その日の担当割でも上に書いたように、ろくに減らしてもらえなかった。

1人担当で数年前の2倍以上の担当押し付けて、休まれたら困るの学習しなかったのかな?
0730非公開@個人情報保護のため
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2018/04/07(土) 23:03:45.02
>>725
老婆心ながら恐縮ですけど、あなたの場合、街医者レベルの精神科より
大病院や大学病院の精神科を受診するレベルにあると思えます。
薬ばかり大量に出す街医者には気を付けたほうがいいです。
0731非公開@個人情報保護のため
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2018/04/07(土) 23:23:38.99
>>729
結局それってできるの?
休む前と変わらないなら、本人がここ数ヶ月でパワーアップしなけりゃ無理じゃないの。
上に相談してみようぜ。まぁ、無理すんなよ。
0733非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 00:00:51.90
>>675
悔しいが、当たってますわ
0734729
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2018/04/08(日) 00:11:53.59
>>731
何なんだろうね?散々、担当割り振り会議のときに辛いって伝えたんだが、他の人も担当する余裕ないし・・・と、なあなあで済まされた。

重点事業がいくつか入ってきたとはいえ、数年前まで係長以外の7人で回してた業務量を今や4人で回してる状態。
これで回せたら増員はないだろうし、残業ありきの人員配置だから無茶すぎる。

異動してきた当初は、ここなら復職して6年だが異動後も再発せずにやっていけそうだ、ナイス人事!と思ったんだがなぁ・・・

翌年1人減、昨年さらに1人減+重点事業いくつか投下・・・で、一気にメンタル崩壊してしまった。
とりあえずこのままだと再発可能性大だし、課長面談で異動を強く訴えてみるわ。
0735非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 00:20:21.29
担当した人員が書類上いればそれでいいんだよ
町おこしとかプレミアムフライデーとか大抵そんな感じだ
0736非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 00:53:25.09
>>729
休んでも4か月で復帰することを学習しちゃったんじゃないかい
0737非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 03:20:48.99
みなさん、休職何ヵ月すか?
0738非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 06:37:38.91
>>726
100歳
0740706
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2018/04/08(日) 09:57:30.73
昨日、自殺未遂した者です。
様々なアドバイスありがとうございます。
0741非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 10:09:18.80
>>740
自殺未遂、これは即刻入院するレベル 役所を休むとか出勤するとかのレベルでは無い。
まず、身の安全を守る行動をするのが最優先
0743非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 12:10:28.68
2馬力ができるなら良いけど2馬力出来ない家庭だと潰れるわけにもいかんよね
何ら理解のない家族および義実家だと、サボるな死ぬまで働けむしろ死ねとしか言われんからね
0744非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 12:41:32.67
>>706
3か月で済めば休職ではなくて、療養休暇の範囲なのでは?
ただ、復職するにしても職場の環境が変わらないと厳しいようにも思える。
奥さんが優しい方なのが救い。
0745非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 12:47:25.75
復職しても、単調な作業のみなんだけど、申し訳なくてあせる。本当に申し訳ない。
0746非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 12:52:26.71
>>744
706ではないが、当方の役所では復職しても
1年以内での同一の傷病の場合は再度の療養休暇は取得できずに
病気休職扱いになります(1年通常勤務ができれば、リセットされて療養休暇→休職になります)。
もちろん、休職期間は通算されるので1年経過すれば無給になります。
0748非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 13:22:22.92
平成24年までは療養休暇は180日が上限で復職して翌日から再び行けなくなっても、
新たに療養休暇180日が付与されていた。したがって結果として休職まで至る人は少なかった

しかし、平成25年に大改悪されてから、療養休暇上限が90日に改悪 さらにリセット期間まで
設定されて、休職に追い込まれる人が激増した。
0749非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 13:42:19.06
>>748
リセット期間はあってしかるべきだと個人的には思うが
180日から90日に減らしたのは最悪すぎる

180日で半年リセット期間が必要ぐらいの改正で良かったんちゃうか?
今の制度は、メンタルやった奴を速攻で休職「処分」に追い込むシステム
0751非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 13:50:30.77
あぁ、もう日曜日の午後だ。明日も職場かと思うとつらい。

役立たつでみんなに申し訳ない。
0753非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 14:26:04.26
>>739
何か復職したものの、11月に病休に入る直前と同じ感覚だわ。何もやる気おきず、昨日今日と寝て過ごしてる。
まだ7割程度の回復だったが新年度に頑張って復職したのは担当決めがあるから。
そこで軽作業のみ、とは行かなくても過去何10年も同様だった割り振りに戻してもらえるんじゃないかと内心期待していたが、
周りもそんな余裕はなくガッツリメンタルやられた昨年の分担とほぼ変わらず・・・
自分が欠けてその分、1人担当で周りが誰も流れを分からない重い担当を複数カバーするより、最低でもそれだけを自分に任せてくれた方が良いと思うんだなぁ・・・

もう異動するしか逃げ道ないわ。これで無難にこなしたらこなしたで、この分担がデフォになるだけだし。

目標の四月初週をフル勤務する(挫折)→GWまで頑張る・・・も早くも挫折しそうだわ。でも100パーセント回復するには担当の見直しが必要みたいだし・・・詰んでる気がする。
0754非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 14:27:08.07
>>592で相談させて頂いた者ですが、病気休暇の申請をいたしました
話を聞いてくださった方、本当にありがとうございました
0755非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 14:30:07.53
>>753
お疲れ様
年度途中で異動ってできるの?担当替えもままならないなら、異動はもっとハードル高い気がするんだが
0756非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 14:32:50.41
>>753
異動できるのかどうかからだよね
そこは人事に確認した方がいい
一般的な話をすると、業務量が過重なだけなら部署内での調整で解決する案件で、例えば人間関係が元だったら異動って解決策もあり得るけどね
0757非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 14:36:42.94
>>749
オマエのように悪用する奴が後を絶たないからだろ
0758非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 14:43:18.92
人間は基本怠け者だから制度があればそれを使い倒すやつがでてくる
制度がなければ我慢するしかないが、あれば水は低きに流れる
時々、自分に(性格的、人格的)非がないとの婉曲主張で激務や過労のせいにしたがるのが湧くが
公務員メンタル休職のほとんどが人間関係由来。
公務員の激務= 民間の通常だからな
0760非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 14:50:14.46
公務員のほとんどの仕事がそのへんのアルバイトでもできるようなのばかりだから
結局、人との差別化を人間関係の上手い下手に委ねる。
そこで悪口が横行するのも当然と言えば当然
公務員に必要なのは仕事に対する能力ではなく周りの人といかに上手くやっていけるかという能力
0761非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 14:51:13.78
>>759
ワロタwwwwwwww
0762非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 14:51:45.15
>>759
そいつGJ!
0763非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 14:52:17.95
>>759
テラワロスwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
0765753
垢版 |
2018/04/08(日) 15:01:03.01
>>755 >>756
いや、異動は残念ながら無理だと思う。今年一年休まず乗り切ってようやく対象にできるかどうか、って感じ。
病んで休んでる職員を他課に押し付けは流石にできないようだ。
課内異動(係が変わる)なら課長の権限でできるから、あるとしたらそれだけど、うちの係の悲惨な状況、年度途中、メンタル破壊された後釜に誰かをあてがうのも勇気いるわな。

後は担当見直ししかないねぇ。みんないっぱいいっぱいだけど。あとガチな新人がきたわ。かなり軽めな分担にされてる。感覚的にももう少し持たせてもいいと思うんだがな。

サインバルタやコンスタンを今飲んでるが、8年ぶりに禁断のテトラミドを投入してしまった。気分は楽になるんだが、16時間くらい全身弛緩と強い眠気が続いたから実用できずに切り替えた残りw
ODやっちまうほどサインバルタじゃ抑鬱状態が抜けない。

藁にもすがる思いだった新年度担当割りが全く無意味だった虚無感が半端ないわ。
0766非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 15:08:17.50
>>765
今月から精神関係の処方薬の数量制限厳しくなったんだけど
0767765
垢版 |
2018/04/08(日) 15:16:48.56
>>766
以前1か月分とかまとめて貰ったやつねw
合う合わないですぐやめたりしたやつの残り等で、うちには腹痛から眠剤、安定剤、解熱剤まで色々な種類のストックあるからw
毎日飲んでるやつだけ2週間おきに貰いに行ってる。
0769非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 15:20:32.56
>>765
まだ若いなら最後は、体力回復のリハビリを兼ねて、転職を考えてもいいのかもね。
まぁ、体壊してまで無理することないよ。

病気の理由がついて休めるなら、休んだほうがいい。
0770非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 15:22:44.30
        _ゞ、`:::::::::::::::::::::::::::::::ノム≦
      、`三=-、、:::::::::::::::::::::::::::::::::::::ミ.
      _彡::::::::, -―-- 、;;_,. -‐ ミミ:::::::::ミ
     彡::::::::::'    _ ‐ -- ‐ _   ヾ::::::::ミ        ___
     '彳::::::::j     `  ̄ ´     ',::::::::ミ      /─   ─ヽ 
      'ノ,:::::f  '´ ̄`ヽ  ィ'" ̄`' !::::::、`.    ( ゚ )(оо)( ゚ )
      シ,::::{   ィ'tテヽ : : ィ'tテヽ t:::::シ .  / ⌒/⌒⌒ヽ⌒   \
        〈fヾ!  ` ̄''" : :` ` ̄´  }リ^!  ( l 彡彡//⌒\ヽミミミ  l )
          {じ{!     r :. .: 、      ij'゙ノ  l 彡彡ヽ二二二/ミミミ  l
        ゝヘ     `^.:.:^´    fT′  l 彡彡彡彡ミミミミミミミ l
          '小   .:.:,._‐_‐_、:.:..   ルi,    l 彡彡彡彡ミミミミミミミ l
           ´ト、 :. 'ヾ'三'シ` .:.:./!.     l 彡彡彡彡ミミミミミミミ l丶
       ,-、 /! ヾ`:.. `"´  ..://ト、    丶、  彡彡彡ミミミミ  /  ` 、
      ,/ ノイ| ヽ \:._:_:_:_.:// /::::ヽ、 _,. - '´  彡彡ミミ     ┌、 ヽ  ヽ,
     /  L_         ̄       /        .彡ミ      _l__( { r-、 .ト
        _,,二)          /       彡彡ミミ     〔― ‐} Ll  | l) )
        >_,フ                 彡彡彡ミミミミミミ  }二 コ\   Li‐'
     __,,,i‐ノ                 彡彡彡ミミミミミミミミ└―イ   ヽ |

         生保の業務でこんなオヤジの尻ぬぐいばかりやらされて、精神病んで療養休暇取っちゃったぞい。
         俺って、間違ってないよね・・・
0771非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 15:28:46.53
>>768
ワロタwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
0772765
垢版 |
2018/04/08(日) 15:29:56.76
>>769
ありがとう。もう少し頑張ってみるわ。上で自殺未遂しちまった彼じゃないが、妻子ローン持ちだからなかなか逃げれないんだわ。

ブラック部署じゃなければ普通にやれるんだがなぁ・・・。
両隣の係が今の時期ですら17:20には誰も席にいなくて、うちの係だけ全員普通に仕事してて(自分は限界なので帰るが)翌日超勤記録みると、みんな終了時間が22:30とか23:30とかw

隣に異動させとくれよ!と思うわ。
0773非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 15:30:31.48
>>770
ミイラ取りがミイラになってGJ!!
0774非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 15:32:55.12
>>772
オマエも典型的な
「自分の性格、人間性は至極まっとうで悪いのは激務ですぅ」
って叫んでる屑
0776非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 15:48:01.46
>>772
それは部長とか課長の裁量でしょ

今は休みなよ
そしてこのスレもROMるだけにしたがいい
あまり色々と書き込むのもやめたがいい
0777非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 15:51:08.50
どんどん書き込んでください
特定してあげるから
0780非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 17:35:05.33
疲れたよ。
明日、事故にあって入院しないかな。
死にたくはないが、入院すれば強制的に仕事休める・・・
駅で倒れたら救急搬送されるかな?
0781非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 17:38:28.49
駅で倒れるのではなく駅で(入ってくる電車に)飛び込めばすべての煩悩から解放されますよ
0783非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 17:53:17.57
>>782

( ゚∀゚)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \/ \
0785非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 17:57:55.84
>>784
。゚(゚^∀^゚)゚。ギャーハッハッハッハッハッハハッハッハッハッハッハ !!
0789非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 18:47:55.49
>>788
あっちのは格子窓の精神病院に強制入院させられた本物のキチガイ。
こっち荒らしてるのとは別人だろ
0790706
垢版 |
2018/04/08(日) 18:57:00.39
上で書いた自殺未遂した者です
今日も近くに住む両親が心配でやってきて
今後の生活費のことなど話をしました
休職中は手取りが6割になるけど、
妻も働いているので、節約すれば生活費はなんとかなりそうです

あと、これを気に障害年金の申請や(自立支援制度は受けてる)
認知療法のカウンセリングなどを受けて気分を楽にしていきたいです。
0793非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 19:22:41.81
>>790
障害年金も受けられたとしても3級までだろうけどね

まずは休んでその先の事は考えたがいいよ
戻るのか戻らないのかも含めてね
0795非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 19:43:43.87
自殺未遂劇場やれば月5万もらえるのかー
俺も医者の前で思いっきり演技して診断書書かせよっと。
0796非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 19:46:47.31
民間が1人でやる仕事を3人でやってても
1人は万年休職で1人はコネ採用の無能や管理だけの手配師じゃ同じことだな
0799非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 21:28:18.05
>>790
それと、おそらくあなたを苦しめているのは仕事のことだけではなく多大な住宅ローンだと
思われます。生活を切り詰めるよりも、まずは住宅について任意売却して精神的に楽になって
賃貸住宅に移るというのも有効かと思われます。賃貸であれば生活保護受給も最終手段と
して遣えますし・・・
0800非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 21:39:05.14
>>798
おまえこそなにができるんだ?
ドルミカム打ってあっちへ逝け
0801非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 21:50:08.60
>>793
障害年金3級だと、勤続25年と仮定すると、年間90万円ぐらいの支給額
これでは生活は厳しいから、年間100万程度のパートで65歳まで補うしかないね
0803非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 22:36:35.73
>>753
>まだ7割程度の回復だったが新年度に頑張って復職したのは担当決めがあるから。

復帰した以上、十分働ける状態であるはずだから、その仕事割はしょうがない。
7割回復で復帰する方がおかしい。
これでまた休職したら「半端な状態で戻りやがって余計迷惑掛けやがった」って思われる。

逆に、4月いなければ自分の担当はゼロ。その分を他の人が分担して持つだけ。
復帰した時点で再度担当替えで仕事受け持てば、みんなから「復帰してくれてよかったー」
ってなったのに。
0804非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 22:42:07.63
途中で居なくなる奴は、最も要らない。ゴミ以下。

引継ぎっていう作業、そして進捗状況確認て作業、が、どんだけ負担か分かって無い。
続きは誰かがやればいいってのは、基本、キリのいい年度当初の話し。

点いたり切れたりする電球みたいなのに、上記作業を繰り返す不毛ったら無い。

市ね。
0805非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 22:49:48.52
>>804
そういう態度に耐えられなくなったんじゃね?
0806非公開@個人情報保護のため
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2018/04/08(日) 23:07:51.76
>>805
耐えきれないのはむしろ何べんどこの部署に配置しても好き放題好きな時期に好きなだけ休むお前の相手をさせられる、こっちだから。

たのむ、もう何も言わないで「職員」という肩書を外してくれ、方法は問わない。
方法は問わない。くりかえす。
方法は問わない。どんな方法でもいいから、とにかく「職員」ではなくなってくれ。
0807非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 23:18:11.00
首に職員の鎖が絡まってるのはお前や
0808非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/08(日) 23:19:09.57
>>804
異動してきても引き継ぎすらない底辺うんこ部署だったんで
休むときに何にもしませんでしたが何か問題ありますか?
0809非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 06:59:53.28
>>808
お前もウンコ野郎認定されてしまう
0810非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 07:15:14.76
>>808
問題ない
0811706
垢版 |
2018/04/09(月) 07:29:14.79
>>799
おっしゃる通り住宅ローンを妻と共有で組んでますが重荷です
手放すことを考えましたが、子供が産まれた家なので思い入れがあって、
中々、簡単に売ればという気持ちにはなりません。
0814非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 10:35:00.02
>>758
>公務員の激務= 民間の通常だからな

一概に公務員職場の激務は民間の普通とは言えないぞ。
どうしょうもなくなまくらと言えるような民間のお仕事には
笑えます。
0820非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 17:45:10.10
ふぅ、今日もどうにか働けてよかった。
復職できたし、助けてくれた周りに感謝だ。
0822非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 20:22:58.78
ふう。異動したばっかの職場は疲れるのう。
けど出来る非常勤さんが補充されてたみたいで助かってるわー。
休んでる正職はそのまま出てこないでほしいもんだ。
0824非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 20:28:41.93
転職しよう。もう無理だ。
0827非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 20:41:35.15
新年度に復帰した、一人担当の激務さんは大丈夫?
分担はかわってなかったと言ってたから心配。俺も新年度復帰組だから、なんか妙に親近感がわいて心配してる。
0828非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 20:43:57.21
ここ見るくらい余裕がないんだろ
0829非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 21:24:35.78
業務軽減中だから、周りに申し訳なくてしょうがないわ。
0830非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 22:29:20.36
>>829
迷惑だから、辞めて頂きたい。周りの職員の本音。
0832非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/09(月) 22:49:26.23
>>829
もしパワハラが原因でそうなったなら気にするな
パワハラしたやつのせいだから
0834非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 12:41:30.23
復職って、周りにも面倒かけてお互いにしんどいな……今は昼休憩中で休んでる。
0837非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 17:15:06.42
>>835
もしかしてよこ○ま?
わいもよこ○まんや。
0839非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 19:47:15.32
私は今日から出勤出来なくなりました。
こんな時どうしますか?
年休は残り33日有ります、当分は年休から13日先にとり、診断書も平行してとりあえず取ろうと思っています、この判断あってますか?
0840非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 20:04:01.86
>>838
ありがとう。
お互いつらいよな。
ぼちぼちどうにかやってこう。
0842非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 20:33:25.00
理由は、一年間畑違いの職場で騙し騙し毎日過ごしてきましたが、今年度、異動できず挫折し、過呼吸を起こしたり、食事も取れなくなった為、5月末消滅の年休を先に取得と考えています。
13日では、回復は厳しそうですが?出来れば年休だけでやり過ごしたい気持ちもあります。
0845非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 21:33:05.91
>>842
ワロタw
0848非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 21:56:47.96
CWって事務じゃないよね、、、
0849非公開@個人情報保護のため
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2018/04/10(火) 22:10:05.42
>>847
仕事が辛いのではなく人間関係が辛いのです
0850非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 22:25:55.09
復職つらいすね。
周りへの負担が申し訳なくて。
0851非公開@個人情報保護のため
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2018/04/10(火) 22:26:31.22
>>829
業務が増加している職員の気持ちになれるなら申し訳ない、ではないだろう
0852非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 22:27:27.54
>>835
迷惑だろ
0853非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/10(火) 22:29:04.44
>>846
体質。能力。あきらめろん
0857非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 01:14:11.49
そもそも役所の仕事なんて誰でもできるような仕事なんだから
人間性とか人間関係で評価が決まるだろ
0858非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 06:03:09.46
>>842
ザコ過ぎw
お前向いてないよw
とっとと辞めろクズ
0859非公開@個人情報保護のため
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2018/04/11(水) 06:32:53.01
>>835
>うちの自治体のスレを見ると休職者は迷惑だって書き込みがされていたな
>腹が立つ


693非公開@個人情報保護のため2018/04/07(土) 17:25:48.78

メンタル休職者いるところって、新しく人は増やされるのかね?
それか臨時さんとか?


694非公開@個人情報保護のため2018/04/07(土) 17:33:47.60

増やされるわけないじゃん
頭数には数えられてるんだから


695非公開@個人情報保護のため2018/04/07(土) 18:25:33.45>>696

増やされない、だから他の人にシワ寄せが行く
管理職にとって痛いのはここなんだよ。負担が増えてさらなる休職者を生んだり、不公平な割り振りをすると円滑な関係が保たれない
さらには休職者に退職されると自分の人事評価がガタ落ちするからな


696非公開@個人情報保護のため2018/04/07(土) 18:27:42.11

>>695
人事評価がガタ落ちって思い込みでしょ?


699非公開@個人情報保護のため2018/04/07(土) 19:58:35.69

そうなんか。休職者が復帰しない限りは、周りが耐えるしかないのか。3人や2人体制とかだとかなり辛いね。

休職って数年使えるんでしょ。周りの人達がまいっちゃうね。



このやり取りでは迷惑とまでは言ってない。が、百歩譲って内心では迷惑と思っていると忖度したとしよう。

>腹が立つ

あんた何様?
そんな態度だから人間関係がおかしくなって休職スパイラルに堕ちるのも自業自得としか思えない。
0860非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 07:54:47.68
おらっ!!朝だっ!!しごとだぞ!
電話にでろっ!!
0862非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 08:09:48.04
話の分からない年寄りのおじさんの対応に手をやいてるわけですね。
それでも、まあ、そのおじさん、人間性が悪いわけではないのは重々。
0863非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 08:16:45.35
>>842
有給まで消化することを考えれるくらいならそれ消化してから療休とって休職してから様子見て辞めればいいじゃないのか。
0864非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 08:20:04.57
>そもそも役所の仕事なんて誰でもできるような仕事なんだから

そもそも、こういうバカみたいなこと投稿する公務員がいると思わなかった
0866非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 13:50:35.14
役所の仕事なんか低学歴のお前らみたいなアホでも本来はできるんだよ

病休乱発職員の収容所を作ってくれよ。
うちの職場だけかと思ったら、あっちこっちで同じ様な職員いて驚いた。
メンタルなんか同じ職場に戻したらまたメンタルになるんだし、復帰されても困るんだよね。
もともと本人の能力・資質不足が原因なんだからどうにもならんよ・・・
0868非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 13:59:57.94
俺は学歴があるからかお役所の仕事なんて簡単なんだが
低学歴が資質能力が欠如してるから休職とかしてるんだろ
全ての問題は人間関係だっていってたアドラーの話しはどこ行ったんだ
0870非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 14:50:09.70
>>864
お前なんかいつクビになるかもわからん
クビ直前の役人だろ、さっさと辞めちまえ
0871非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 14:57:11.30
>>864
仕事で休職するようなら役人に向いてないんだよ
さっさと辞めろ、無能基地外
0872非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 14:58:39.57
>>859
長文気持ち悪いんだよ
真性の基地外っているんだな
役人も辞めてさっさとくたばれ
0873非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 15:11:30.49
基地外の税金泥棒どもはさっさと辞めろ
休職とって免職までいられても迷惑なんだよ
0877非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 16:57:24.42
>そもそも役所の仕事なんて誰でもできるような仕事なんだから

そもそも、ageでこういうバカみたいなこと投稿する公務員がいると思わなかった
0880非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 17:44:20.07
>お前なんかいつクビになるかもわからん
 クビ直前の役人だろ、さっさと辞めちまえ

>仕事で休職するようなら役人に向いてないんだよ
 さっさと辞めろ、無能基地外

既に辞めた人がこれ読んで笑っちまった。
0882非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 17:50:14.58
>基地外の税金泥棒どもはさっさと辞めろ
 休職とって免職までいられても迷惑なんだよ

 現職の方がかなりいらついてるようです。
0883非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 21:25:31.29
休職中に賃金が支払われることがおかしい
民間なら休職中は無給が当たり前なのに
0886非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 23:04:50.86
分限免職待ち
0887非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/11(水) 23:33:44.10
本当に、元職場に復職って気まずいし辛いな。
仕事は全くできないしわからない。作業も遅いし、本当に申し訳なさでいっぱいになる。
こんなのが数ヶ月続くと思うと、本当に吐きそうです。

みなさんはどうやって耐え忍んでますか?
0889非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 02:04:04.46
age
0890非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 08:29:19.71
>>883
休職中は賃金ではなくて、休職手当がでるんじゃないっけ?
つまり雇用保険に入ってる民間も同じように出てるはず。
独自に賃金払っているところがあるなら知らん。
0892非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 18:18:59.71
>>890
大企業は労災訴訟回避のための有給休職期間を持ってるところが多いね
最初から無給休職で労災申し立てられたら会社のイメージダウンになるから
0894非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 19:20:02.32
人数減らされて、一人担当になった人どうなったの?
俺も新年度復帰組だから、すごく心配してるんだけど。

担当減らしてもらえた?
0897706
垢版 |
2018/04/12(木) 19:22:29.88
上で書いた自殺未遂をした者です
服薬と休養で自殺願望は消えましたが
休職はこれで3回目のため容易に戻れるとは思えない状況です。
0900非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 19:39:34.24
療養休暇は個々の職員の健康を維持するためのあるけど
休職制度は任命権者の人事政策上の都合のためにある。
仕事ができない病人が無理に出勤しても意味が困るから。
0901非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 19:42:01.92
嫌なこと
辛いことがあったら
休職すればいい
休職は甘えじゃない
休職は救い
休職は悪くない
悪いのは休職を批判する職員だ
0902非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 19:49:20.50
つかれた。何もできない無能でつらい。
前の職場では輝いてたのに。
0903非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 19:50:04.97
休職した職員は胸を張れ
薬で眠そうな目を見開け
職場が悪い
仕事が悪い
環境が悪い
全ては周りが悪かったと叫べ
0906非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 22:20:56.44
>>894
ありがとう!何とか生きていますが、9日のうち3.5日も既に有休を使ってしまってます・・・

担当数自体は殆ど変わらず、逆にみっちり補助金を担当していた主査が異動してしまい、その仕事と自分の新年度業務でこのスレを見る暇もないくらいでした。
休んだ日はほんと死んだように眠っていました・・・

支払いやら契約を1件やろうとすると口座や請求書の日付が間違えていたりして進まない、そうしてるうちに都道府県から○○(前任)の補助金実績報告早よ出せや!4/9までって書いておうただろ!と催促がバシバシくるし・・・

一件片付ける間に二件仕事が増えるイメージですわ・・・

現状、低空飛行で黒煙吹きながら離陸して飛んでる飛行機のイメージw
0907非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/12(木) 23:11:55.84
>>904
返事ありがとう。
改善所か、さらに大変になってるんだな。本当に大変だね。
あなたの気持ちわかるわ。些細な事務にすぐつまずいて、全然進まない。


俺は自分自身が情けなくなってくるよ……
あなたも大変だと思うけど、なにより体が大事だから、無理しないでくださいね。
0911非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 06:08:28.60
>>906
そういう事務的な仕事だけならまだいいじゃないかね。
訳わからない面倒な現場抱えて更にそういう事務も
あったらどうするだね?
0912非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 06:16:05.43
書類まわしても頭の固い事務方のおかげでどうでもいい事(あら探し)を理由に主務でまわした書類が戻って来る。
こういう融通も利かない頭のかたい事務方ははやく辞めてくれ。
0913非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 06:19:39.46
どうでもいいことのあら探しで天下とったようなつもりなんだろうか。バーカ!
0914非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 06:24:10.29
>その仕事と自分の新年度業務でこのスレを見る暇もないくらいでした

忙しければでこのスレを見る暇もないくらいになるの当たり前じゃない。
0915非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 06:28:09.57
>>914
なにが言いたいんや。暇なんやったら、ハローワークでも行ってきなさい
0917非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 07:22:06.56
嫌なこと
辛いことがあったら
転職すればいい
転職は甘えじゃない
転職は救い
転職は権利
転職は天職をみつける
転職は悪くない
悪いのは天職を批判する職員だ
0918非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 07:32:44.17
>>893
その傷病手当支給はメンヘルに関しては一度だけという自治体が多い
2回以上メンヘル休職しても2回目以降は無支給です
同じ病気での2回目以降の傷病手当は一度治癒したということが必要ですが
メンヘルに関しては一度なった奴は決して治らない、治癒はないとの考えからです
0919非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 08:01:27.13
>>915
>906の事を書いたまで。
>担当していた主査が異動してしまい、その仕事と自分の新年度業務でこのスレを見る暇もないくらいでした。
ネコの👍借りたいくらい忙しければでこのスレを見る暇もないくらいになるの当たり前じゃなーい。
0922非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 09:39:03.04
病気が再発した場合の傷病手当金
http://shoubyou.com/

同じ病気の時に重要な社会的治癒とは?
https://www.syoubyou.net/faq/tiyu/#i

第7回 こころの病で再休職した場合、傷病手当金を再度支給できる仕組みはあるの?
http://kokoro.mhlw.go.jp/mental-health-qa/mh-qa007/

うつ病で受給した傷病手当金は再発した場合ももらえるのか?
http://www.deprec.net/saihatu/
0923918
垢版 |
2018/04/13(金) 10:44:31.51
>>922が示しているのは一般的な例
新型うつとかで悪用する奴が多発したり
公務員憎しの風当たりが強い最近は
ほとんどの自治体の共済は
メンヘル支給は1回だけにしている
恨むなら悪用した先輩方や
奈良のあの屑
0924非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 11:34:16.17
お前ら無能がミスばっかの決裁何度も何度も何度も回してくるからこっちは血眼でチェックしてんだろぉ〜!!お前らみたいな注意欠陥多動障害なら仕事まわんねぇだろが
ナマポ以下のゴミが!!!!!!!!
0926非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 12:27:30.44
>>924
そのお前の見解はおかしいぞ。初めに回した時その指摘をせずそのまま回しておきながら後になって
前に指摘スベキ事をせず、後になりいじこじしたようなやり方が汚いという事なんだよ。変人偏屈の事務
屋さんは理解出来ました? 
0927非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 12:29:40.13
事務屋はどうでもいいことをあら探して天下とったようなつもりなんだろうかな。バーカ!
0928非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 12:32:27.70
>>924
注意欠陥多動障害というのは事務屋の自分のこと言ってるんだろ。
0931非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 12:44:49.28
合併された側のやまざる職員
0935非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 13:04:02.20
信号機もない携帯も繋がらないようなどっかのやまざるさんははやく辞めてください(`・ω・´)
0937非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 16:09:54.26
パワハラ休職組も銃があったら使ってたんだろうか
パワハラされた方が鬱で自殺して死ぬのに、パワハラした方が死ぬとは
0938非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/13(金) 16:59:59.42
住民もまばらで携帯電話という文明の利器も繋がらず信号機もない所に住む
次元の違うお前らは年上の職員にどういう口のきき方したか覚えているんだろ。
0946非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 19:44:01.29
今日もお疲れ様。
復職したみなさん、どうにかやっていきましょう。
0950非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 20:31:08.96
生きてる事が時には辛くて
素直になれない自分を演じてた
貴方を愛して、貴方に傷ついて
愛という言葉の深さに気づいた
0953非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 22:58:34.72
>>925
ソース俺
某政令指定市
0954非公開@個人情報保護のため
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2018/04/13(金) 23:01:02.78
>>925
信じるも信じないもあなたの勝手だが、自分に都合のいいように世の中回っているとゆめゆめ思いなさんな
0957非公開@個人情報保護のため
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2018/04/14(土) 09:52:12.29
>>956
山猿のバカな事務職は後の祭りで鬼の首を取ったような気になって書類の進行妨害するるから
バカにされるという話だよ。 間違っていてもその時にそれを指摘せずそのまま認め押印しながら
そのどうでもいい(差支えないこと)を後の祭りで指摘事項を盾に進んでいる書類を戻して妨害する。
0964非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/14(土) 10:06:29.13
>>923
>ほとんどの自治体の共済は
>メンヘル支給は1回だけにしている

>>953
それが事実だとしても
お前の属している共済ということで
「ほとんどの自治体の共済」ということにはならないよ。
0970非公開@個人情報保護のため
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2018/04/14(土) 10:24:49.60
最近のひとはこういう四字(熟語)の意味を例えとして日常の事例において当てはめることも出来なくなっているのか?
0973非公開@個人情報保護のため
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2018/04/14(土) 10:56:11.07
次元の違い過ぎの合併され組の山間へき地在住の変人偏屈の山猿職員は、はやく辞めてもらえませんかね。
0976非公開@個人情報保護のため
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2018/04/14(土) 11:53:59.91
「後の祭り」という言葉の使い方を間違えている奴もsage野郎だな。
0980非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/14(土) 12:44:21.16
事務処理においてどうでもいい(差支えないこと)を、後の祭りで指摘事項として盾に進行中の書類を
主務者にわざわざ戻して他人の妨害するような汚いやり方はない。こんな事するのは暇な山猿の仕
業だ。それで鬼の首を取ったような気になっていたのだろう。
0983非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/14(土) 12:50:16.42
間違った書類回すお前が低脳なだけ
人間なんだから一度目に気付かなくてもその後に気付くこともあるだろ
それをそのまま回すバカがどこにいるんだよ
間違いは正すのが正しいんだよ、ガイジのお前と一緒にすんな
0988非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/04/14(土) 12:56:49.96
>>983
ほら、山猿のような方が反応しとるわ
0994非公開@個人情報保護のため
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2018/04/14(土) 13:01:25.99
>>989
仕事しろよと言われたから
今日は休日で休みだからダラダラしてると返したんだが
平日はキリキリ働けよ税金泥棒が
1000非公開@個人情報保護のため
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2018/04/14(土) 13:05:48.49
hayakuyametekure
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