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【制度変更】東京都主任試験対策スレッド【難度ＵＰ】©2ch.net
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0001 【東電 74.2 %】 【27.5m】 転載ダメ©2ch.net
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2016/09/27(火) 21:14:09.57
　
　　　 　 　 　 　 　 　 Λ＿Λ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　 　 　 　 　 　 　 （　・∀・）＜　勉強のジャマだから静かにしてくれる？
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　　 　 　 　 　 ／旦／三／ ／|
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　　　　　　　　|.ＭＡＸｺｰﾋｰ.|／

前スレ↓
【今年の】東京都主任試験対策スレッド【会場は？】©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1461065605/
0457非公開＠個人情報保護のため
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2016/10/29(土) 18:08:58.06
直属の課長のオキニだったら合格できますか？
0460非公開＠個人情報保護のため
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2016/10/29(土) 18:38:27.62
10/29の夜・・・11/10の夜　11/11の朝　 　11/11昼　11/11の夕 11/12の0:00
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0464非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 19:10:48.11
同じ係で二人合格することってある？
0465非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 19:27:07.60
ほぼない
0468非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 20:45:16.92
もう決まってるよね
0469非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 20:56:08.84
俺の局だけかもしれんが、課長が論文勉強会に本腰入れてる課の合格率が如実に高いのをみると、係課単位での合格者の偏りはないと思う
課長が変わると課の合格率も変わるし
意外というかやはり論文の比率高いみたい
0471非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 21:22:46.57
つーか論文書けるなら普通に受かる
学校で受かった人も知ってるし主計で落ちてる人も知ってる
所属はあまり関係ない
0475非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 22:31:51.05
人事考課のときに対象者は主任適のチェックがあって、服務や業務遂行、組織支援力の観点から主任昇格不適とされた奴は論文Aでも落ちるんじゃね
0477非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/02(水) 23:24:40.89
論文って分かりやすく点数つくよね。
勤評って前年度末の課内の主事の順位が点数になるのかな。
最後に10月現在の勤務評価を所属長に確認して終わり？

教えて人事の中の人！
0480非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/03(木) 07:43:52.60
>>477
茶番試験の実態を知ったら、みんな怒り狂う
だから局人事経験者は本当のこと知ってるけど、誰も教えてはくれないよ
0481非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/03(木) 20:58:38.08
恥ずかしながら、局内推薦順位がよくわからん。誰か教えて下され。すません。
0483非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/03(木) 21:43:48.15
何だよ、そんな名簿あるなんて知らねーぞ！？
もっと受験者にも合否が納得できるように、透明化しろよ！！
0487非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/03(木) 23:25:46.81
恥ずかしながら、局内推薦順位がよくわからん。誰か教えて下され。すません。
0488非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/03(木) 23:27:12.72
>>482
送ってどうなるの？
順位の順で合格なるってことかな？
0492非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/05(土) 11:17:57.71
さて、いよいよやね
0496494
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2016/11/05(土) 18:43:47.11
お祝い会があるはずだから予定を知りたかったの。月曜に確認するよ(数年前の合格者より)
0498494
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2016/11/05(土) 18:54:31.79
>>497
もう呼ばれてる。お祝い会か残念会になるか分からないけど。
0507非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/06(日) 21:01:15.48
主任になっても当局にいいようにこき使われるのでは。優秀なら即係長へ、駄目なら主任固定。どっちもどっちだな。
0511非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/07(月) 12:28:57.81
メリットとか言ってるバカはずっと受からないんだろうなw
昇進できない自分のクソさを素直に反省しとけよw
0514非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/07(月) 23:14:05.24
　
　　　　 曰
　　　 　| | 　 ∧＿∧ 　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　ﾉ__丶（〃´Д｀)＿　＜　　来年のリベンジに備えて勉強しろ、バーロー！
　　 　 ||土||／ 　　　.|　¢、 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 ＿　||佐|||　|　 . 　 ￣丶.)
　 ＼　||鶴||Ｌ二⊃ .￣￣＼
　　||＼`~~´　　（＜二：彡） ＼
　　||＼||￣￣￣￣￣￣￣||￣
　　 .　 ||￣￣￣￣￣￣￣||
0517非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/08(火) 07:36:26.14
>>516
旅費の確認とかしてれば人事が結果もらって帰ってきたのとかわかるがな
まさか当日朝まで管理職に対しても黙り通してるとは思えんし
0521非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/08(火) 08:45:14.97
夫婦ふたりでまったり出先主任、いいですよ。
0530非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/09(水) 12:13:55.40
勤評と論文ってどんな比率で合否判断すんだろ、、、
6:4くらい？
0531非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/09(水) 12:46:42.39
いや勤務評定は点数化されないよ。最後の最後に昇任適否の判断のみに使用される。
0533非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/09(水) 18:24:16.65
結構準備したけどな。受かる気が全くしないや^ - ^
0534非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/09(水) 18:51:17.35
>>531
ちがうだろ
点数化されるかは知らんが
0537非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/09(水) 22:33:04.49
>>531
ん？
0540非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 06:52:55.47
517 :非公開＠個人情報保護のため2016/11/08(火) 07:36:26.14
>516
旅費の確認とかしてれば人事が結果もらって帰ってきたのとかわかるがな
まさか当日朝まで管理職に対しても黙り通してるとは思えんし
　
こいつ、統失系だな。妄想が出たら受診した方がいい
0543非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 17:05:37.71
明日なんだな。とうとう。
0544非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 17:19:27.56
論文試験の成績を上から順に並べて、合格予定者数の暫定合格者を抽出する。そこから勤務評定の出番だ。勤務評定はネガティブチェックだろう。つまり病休とっていたり当日休が多いと昇任否となるのだろう。
0545非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 17:20:11.83
主事のままだと35歳くらいで給料頭うちがはじまるからなぁ…
3級の妻パートでようやく持ち家子供二人大学ができるくらい
公務員夫婦なら主事で余裕だけど
0547非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 17:49:00.07
明日もし合格したら、後進のために受験指導者になろう。わしと同じ苦労をさせないためにも、これまで出回っている誤った論文作成法を駆逐したい。
0548非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 17:53:24.67
ぽかは誰でも起こりうる。程度の問題だろうね。たとえば論文に出てきたCみたいな人なら論文が出来ても評定で落ちるだろう。
0551非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 19:27:13.95
人事出身の先輩曰く、勤評で名簿つくるって言ってたけどな。
0552非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 20:02:45.84
うちの局はストレート合格が圧倒的に少ないことから単純に論文で順位をつけるのではなく評定と年次でも順位つけている気がするなぁ・・・
0554非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/10(木) 21:43:51.60
論文の形式変わらなければなあ〜
0555非公開＠個人情報保護のため
垢版 |
2016/11/10(木) 21:51:27.89
６号昇給とボーナス上位だし、頼んます。
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