新・教員公募星取り表 ☆9©2ch.net
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人の痛みを知る教員が、大学の研究・教育を変えていく。
書類10通、面接1回は当たり前。業績もさることながら、大切なのはマッチング。
前スレ:新・教員公募星取り表 ☆8
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/rikei/1473467654/
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http://shakeitupbabynow.web.fc2.com/ 国立帝大と私大大手との研究環境の差はどのくらい？
今は国立大学が忙しくなって私大大手との差は縮まっているかもしくは変わらないってことはないですかね？ >>1000
その通り、高卒で十分
なぜ大学にこだわるのかな？ 人参、キャベツ、白菜、もやし、きのこ、豆腐、青梗菜 私立は私企業。理事からの圧迫に耐えつつ週10コマが余裕なら研究も可能 私立は卒論配属の学生も毎年10名とか
良くやるよな >>6
取り回しできる教員にかぶせてくるんで
20名とかあるよ
あと教員3名グループで30名見てとか
まあグループ分けした学生実験レベルだね 卒研選択なので、取るやつは意識高い系、勘違い系、メンタルやばい系
しかこない
就活の手段で修士行く奴除いて、これは、という感じのは3年で一人
いるかどうか 前に私大の卒論発表会見たんだけど、研究室単位だった。
聞いてるのは同じ研究室の教員だけ。せいぜい２～３人。
卒論テーマチェックしたら、同じのがちらほら。そうやってさばけばいいのさ。 大学一年で分数の計算とかやってるレベルなのに卒論なんて出来るわけねーだろ >>2
まだまだ帝大はベースの予算配分が多いところもあれば、5万/年のところもあり、
予算が少なければ外部資金獲得で忙しいし、そうでなくとも学会やら学生実験やらの雑用が若手にどっさりまわってくる。
私大は授業コマ数が多いというが、案外4コマ程度だったりして、いうほどでもなかったりする。
単純に私大・国立（or帝大）で比較は不可能。良く調べるに越したことはないと思うよ。 懇親会ももりあがってきたとこですが
そろそろ教員公募の面接の体験談でもきかせてください センター5割で遅刻に入る時代だからな
おまけに推薦AO増やせというしどうなるんだか
遅刻と私大て比べるならいろいろ調べてな ぐだくだ女々しいこと書いてるけど、結局背中押して欲しいだけだろ。ほんと女々しい >>14
採用決まるまで書けないし、決まったらココ卒業だし、ちょっと無理がある。 結局、書類はいくつも書いたけど面接は一回で終わってしまったので、どんなんが普通なのか分からんなぁ >>2
私立は1教員当たり卒研生15人とかだよ
とてもじゃないけど1人で十分に面倒見るのは不可能
しかも、営業とかサービス業に就職する学生も多いから、研究は役に立たないと思っているらしく真面目にやらない >>20
しかも優秀な奴は宮廷の院に進学してしまう 卒論研究のために1学年10人受け入れます。
教員は二人です。
卒論研究するのは半年だけです。
これは幸せな私学でしょうか・・・・ >>20
うちの底辺大学の学生が研究しない理由がわかったよ。研究職なんかつけないから無駄だと思うんだね。
いままで帝大にいたから分からんかった。帝大クラスだと理系で営業とかプライドが許さないんだよね。うちのバカ学生にはそういうプライドないのかな？
修士の会社面接でも研究の話は一切ないみたい。帝大クラスの学生もそうなのか？ 現実見るとさ、学生は半年就活・勉強とくに興味なしでも、教育の現場にいて、何かしら教えられるじゃん。
中には研究したい奴も混ざってるし、遅刻は遅刻で大学っぽい教育をそこそこ張り付きで出来る。
教育の現場をちらっとも幸せだと思えないなら、大学教員になるべきじゃないと思う。
偉そうでスンマセン。 >>23
諦めてるんでしょ。プレゼンとか、この際パワポとエクセルだけでもできるようにしてやりゃいいじゃん。
うちは遅刻だけど、4年生でも研究テーマ聞かれてるよ（面接で）。
修士卒は大抵、技術開発の部署に就職してる。 >>21
変にプライドの高い学生が帝大の院に来て、下働きに使われてるよ。
出来のいいのが来てるようには見えないが。。。 >>25
うちの修士はエントリーシートに研究のこと書く欄はあるみたいだが、面接で研究の話は出なかったらしいよ。しかも大手の会社でも。
卒業生みると生産管理とかの現場が多い。
それだと研究は関係ないか。 >>24
学生か？
なに書いてあるのかわからん。
うちの学生にも最初に指導するのだが、文章書くときにはまず主語と述語が対応しているか、確認すること。 卒研生多すぎも大変だろうけどさ…
卒研生ゼロ（そもそも卒研を担当できない）職をどう思う そういう職だと身分を教員ではなく、
技術職員に切り替えられるかもしれないなぁ
いずれそうなる >>30
附置研によっては卒研ゼロだわな。
ゼロも10人も困るな。 大手私学だと校費が毎年500万円あって、学内のナンチャッテ競争的資金が数年に一度1000万円、税金からは私学助成が数年に一度8000万円ある。
1人あたりこれだけあるので、これだけでもう科研費なんていらない。
で、立派な装置を揃えても1人で使いこなせる訳もなく、埃を被っている。
勿体無いので卒論生に使わせてみたら、いきなり壊して修理することもなくそれっきり。
卒論発表会は日経サイエンスの解説記事のまとめ。 >>26
その手の学生は確かに多い・・・下働きさせるのも大変
他大院に進学してくれてホッとすることも少なくない ずっと卒研生が来てくれなくて、そのため院生もいなくて一人っきりで過ごしてる教授いるよ。
少ない公費でも毎年海外の友達んトコに出張できてる。
羨ましいような、羨ましくないような。。。
>>31
それって今は「助手」じゃない？ >>35
同感。
1人そういうのがいたが出て行ってくれた。
正直助かった。
受け入れてくれた先生には申し訳ないけど。 >>26,35,37
脱出してきた学生は菌の植え継と酵素精製ばっかさせられて、精製酵素を他の院生やポスドクが研究に使用。
精製も上手じゃないからしょっちゅう怒られて、傍で見ていて気の毒だった。 【嫌いな女を懲らしめる必勝法】
１.本人に気付かれないように、昔、付き合っていたと喧伝する
２.そいつの部屋はブランド品で溢れていると、周囲に広める
３.実は、援交から始めて風俗嬢の過去がある奴だったから別れたと、周りに愚痴る
警察の奴に教えて貰った必勝法だから、これでいける >>20
亀だがその通りだよな。
自分で勝手に「これは役立つ，これは役立たない」って優先順位をつけて，役立たないと思ったことは全然マジメに取り組まない。
目の前にある事を一生懸命こなすってことは営業だろうと研究開発だろうと大事な事だと思うんだがなあ。。 公募が無いから関係ない雑談ばかりなんだよね。うちの分野は今年2個しか出せるところなかった。女性限定とか糞 【オーバーエイジ】教員公募星取表【35歳以上限定】任期1回目 【黙れこわっぱ】教員公募星取表【40歳以上限定】更新1回目 集団ストーカー・電磁波犯罪被害の加害装置はレーザー・メーザーらしいな
・レーザー兵器について知ろう！
ドキュメンタリー - 未来の戦争 レーザー兵器
https://www.youtube.com/watch?v=t6vPM-S1YdE
防ぐことは、ほぼ、不可能。核兵器以上かもね
・集団ストーカー・電磁波被害の加害装置がレーザー・メーザーによるものだとしたら、レーダーを使うはず。加害者にはこのように見えているハズ。ちょっと、エロです。
64MHzの電波を使って撮像しているMRIの動画
MRI Shows What Sex Looks Like From The INSIDE | What's Trending Now
https://www.youtube.com/watch?v=nDhYLaGPmGU
見えている各臓器、脳も含めて、レーザーを照射すれば、危害を加える行為が成立する
参考までにCTの動画
Radiologist discusses CT and xray small bowel obstruction Imaging
https://www.youtube.com/watch?v=8dNTHdUO_3Q
PCB Imaging: 3D/CT X-Ray Animated Slicing (Top to Bottom)
https://www.youtube.com/watch?v=itTkItXiHsk 集団ストーカー・電磁波犯罪被害の加害装置はレーザー・メーザーらしいな
・レーザー兵器について知ろう！
ドキュメンタリー - 未来の戦争 レーザー兵器
https://www.youtube.com/watch?v=t6vPM-S1YdE
防ぐことは、ほぼ、不可能。核兵器以上かもね
・集団ストーカー・電磁波被害の加害装置がレーザー・メーザーによるものだとしたら、レーダーを使うはず。加害者にはこのように見えているハズ。ちょっと、エロです。
64MHzの電波を使って撮像しているMRIの動画
MRI Shows What Sex Looks Like From The INSIDE | What's Trending Now
https://www.youtube.com/watch?v=nDhYLaGPmGU
見えている各臓器、脳も含めて、レーザーを照射すれば、危害を加える行為が成立する
参考までにCTの動画
Radiologist discusses CT and xray small bowel obstruction Imaging
https://www.youtube.com/watch?v=8dNTHdUO_3Q
PCB Imaging: 3D/CT X-Ray Animated Slicing (Top to Bottom)
https://www.youtube.com/watch?v=itTkItXiHsk 集団ストーカー・電磁波犯罪被害の加害装置はレーザー・メーザーらしいな
・レーザー・メーザーが開発されたのが、1950年台以降、メーザー初の発振が1953年、レーザーの初の発振が1960年
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%82%B6%E3%83%BC
この記念すべき年以降の、人体の自然発火現象は怪しい
人体自然発火現象
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%BA%E4%BD%93%E8%87%AA%E7%84%B6%E7%99%BA%E7%81%AB%E7%8F%BE%E8%B1%A1
No.31 突然人間が燃え上がり、焼死に至る「人体発火現象」
http://ww5.tiki.ne.jp/~qyoshida/kaiki/31zintaihakka.htm
No.157 人体発火現象２
http://ww5.tiki.ne.jp/~qyoshida/kaiki2/157jintaihakka2.htm
人体 自然 発火現象 : 人の体が突然 灰になるまで 燃えつきる / 世界の衝撃ストーリー
dailymotionを上のタイトルで検索してみ
・モスクワシグナル事件
興味のある方は、集団ストーカー・電磁波犯罪被害の基礎知識として、知って下さい。アメリカ大使館での事件です
あなたの脳は誰のもの？（１）モスクワシグナル 前編
http://nueq.exblog.jp/17871225/
あなたの脳は誰のもの？（２）モスクワシグナル 後編
http://nueq.exblog.jp/17875689/
刑法27条の引用を行います。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B7%8A%E6%80%A5%E9%81%BF%E9%9B%A3 「自分達は手を出さず人を追い込む方法があるんだってさ」
「多人数で人を追い込むんだってさ」
「電波攻撃で攻撃するんだってさ」
「他人の考えとか想いがわかる装置があるんだってさ」
集団ストーカー（組織的ストーカー行為）・電磁波被害の加害装置を持たせる時の誘い文句だそうです。
他にもいろいろあると思いますが、これに類するセリフを聞いた事がある人は、警察に一報をいれて貰えたらと思います。 刑法27条の引用を行います。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B7%8A%E6%80%A5%E9%81%BF%E9%9B%A3
集団ストーカー事情通ではなく、容疑者だった
元プロミス営業部社員 タナカ
元プロミス法務部社員97年当時 部長タケシマコウイチ、サガラヨウイチ
元プロミス経理部社員97年当時 ヨシダタカコ、ササキ、タケイ
元プロミス人事部社員97年当時 取締役部長ヨシダユキオ、タテシナクミコ、クロダフミコ、タカシマケンイチ、タナカコウゾウ、タカオカ、フジタタカヒロ、フジイマコト 、タカハシ、オガワシゲユキ、サクラヨシヒロ、ウツミマリコ、タテシナクミコ
元プロミス人事部社員98年当時 アラキコウジ
元プロミス人事部アルバイト97年当時 アベトシアキ
元サムシンググッド93年当時営業部長 タカギヨシタカ
元サムシンググッド93年当時営業部社員 タケイヨシヒコ 英語可、タシロヨウコ、サトウヨシアキ、リ・エイメイ、アサヌマケンイチ
元サムシンググッド93年当時開発部長 タナカヒデユキ
元サムシンググッド93年当時開発部社員 フクハラミキ、タカハシコウイチ
元サムシンググッド93年当時セクレタリーのアルバイト カワムラジュンコ
元サムシンググッド93年当時サポート部社員 タカイ
元サムシンググッド93年当時サポート部アルバイト クマノユミコ
元サムシンググッド93年当時営業部アルバイト タキザワシンイチ
アルダスKK94年当時 タナハシヨシヒロ
元ソニーエリクソン 経営企画課 2003年時 課長 コバヤシヒデオ（ソニー本社からの出向）
サーバーチーム リーダー タムラコウイチ
サーバーチーム セクレタリ マツモトヨウコ
サーバーチーム ハシモトコウジ
ヘルプデスク リーダー カトウマドカ
ヘルプデスク セクレタリ クロキユウコ
ヘルプデスク ヒライ
アプリケーションチーム リーダー チバケンイチ
アプリケーションチーム タカヤギ、タカハシ、タグチ
15年以上無職 働いたことの無いニート
タカハシヨウイチ、セキグチマユミ、タカギマサナリ、タジマヨシヒロ、タカハシタカコ、タカハシケイコ、タケイヨシコ、タナカジュンコ、タナカユカ、タカハシコウイチ、タカハシヨシエ、カワダユリコ、タカハシイサオ、タナカヨシコ、タケイヨシマサ、 刑法27条の引用を行います。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B7%8A%E6%80%A5%E9%81%BF%E9%9B%A3
1998年12月上旬、プロミス人事部に一人の派遣社員が派遣されてくる
結婚を間近に控えたA氏が派遣社員の姿をみてから、様子がおかしくなる
本気なのかどうなのかわからないが、どうやら、結婚相手と別れ話をするつもりのようだ
何日間かの社内での別れ話のすったもんだ騒ぎの後、アラキコウジがそのA氏に話しかけている
アラキコウジ「人の考えがわかる装置はいらない？」
A氏「欲しい」
B氏「私も」
アラキコウジ「えー、B氏も？うひゃひゃひゃ」
今度は、C氏にも、
アラキコウジ「どう？いらない？」
……etc
このような流れで、加害装置が広まっていったそうだ レーザー・メーザー、フォノンメーザーを規制する法律がこの国には無いようなんですけど
困りましたね ^^;
失礼
誘導放出した電磁波、音波を規制する法律
と言い直します マイクロ波の危険性 法の外にいる御用学者達
https://www.youtube.com/watch?v=EJluXfJQCuk
6:45からの証言が最重要。
全員、耳の穴を掃除してから聞け！
6:57より、レーダーを用いているという証言だ。
7:03より、発生させたマイクロ波を収束させてビームとして発振しているという証言だ。
メーザーだと言っているだろう。
メーザー
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%A1%E3%83%BC%E3%82%B6%E3%83%BC
電磁波兵器、マインドコントロール兵器の正体は、メーザーなんだよ。
集団ストーカー・電磁波犯罪被害はメーザー被害。 どうやら時空のひずみの扉をあけてしまった…
さて、教員公募再起動 来る人が卓越してないのはうちの大学がしょぼいってことで良い？
うちでこれだったら、地方大悲惨じゃね？
お国の押し付けで断るわけにもいかんし、この制度で幸せになる人少ないんじゃないかと推測。
やっぱり東大の東大による東大のための、こそこそする必要のない、コネを利用した金集めって感じじゃん…。
○神さんよお。 >>22
楽しそう。
しかも教員2人もいるんか・・・ >>22は幸せ
卒論研究が研究ごっこではないとしたら、マジで幸せ 研究ごっこだとしても、10人いれば2～3人分の研究素材ができる。
それを使って、院生かポスドクか、それもいなければ自分で研究ができる。
「学生の相手で実験できない」とか言うだろうが、そういう大学では就活や学年入れ替わり時期など
学生が来ない時期がある。あるいは夕方以降や土曜日。
どんな大学でも研究環境に障害はある。
それを逆に活用して研究成果をあげて、のし上がっていくんだよ。 >>2
>国立帝大と私大大手との研究環境の差
みんなが当たり前みたいに「一般的な国公立vs大手私大」と読み直して
レスしているから結構だが、「大手私大」で「地底」に匹敵するような
ところって早慶しかないよ。理科大の一部がギリギリ。
その他のMARCHや関関同立や上智とかで「地底並み」なんて研究室が
あったら驚きだ。
で、早慶以外（というか慶應以外）の私立に対してだったら、
うちみたいな中堅国公立の方が見ていて良い研究環境だといえる。
一学年に修士が2-3人来て、先輩から後輩に技術を伝えてる。
俺が新しい方法を考えて、何日かつきっきりで教えたら、あとは
自分たちで工夫して高めてくれる。
先生たちは学生のレベルが低いっていうけど、問題は二つあって、
「学生を使って成果をあげようという意識が低すぎる」ことと
「自分自身が超優秀だから、周囲を馬鹿にしすぎる」ということだ。
前者は深刻で、学生を募集する際の努力が足りない。
だからダメな子が入ってきてしまう。宮廷の次のレベル以下は
学生の意識の差によって成果が全然違ってくる。それを肝に銘じないと。
ということで、学生の出したデータをもとに論文を増産する体制に
入ってる俺としては、1.5倍給料がうｐしても大手私大には移らない。
あ。あとはPDを何人雇えるか、だな。
PDは勝手に論文を書いてくれるわけだし学生の指導にもプラスなので
多ければ多いほど良い。社会人院生も似たような意味で良い。 で、学生の意識を高める方法なんだが、これは「この研究を頑張れば
一流企業の研究開発職になれるぞ」という餌しかありえない。
それ以外の、どんなにカッコよいことを言っても学生には伝わらない。
だから、この方法は産業のないバイオ系などには使えない。
就職先が良ければ、質の良い学生が入ってくるという循環が生まれる。
地底以上であれば、研究を全然しない奴でもまともな就職先があるので
この状況にはならない。なので怠ける奴も出てくる。
地底未満で成果を出すには、就職で釣るしかない。 >>67
>早慶以外（というか慶應以外）
早稲田と慶應で理系学部運営のポリシーで、どうしてこんな差がついちゃったんだろうなあ。
研究室を主宰するときにも、陥りがちな失敗というのを早稲田はきっちりやっている。
わざとやってんのか？って思うくらい。 >>67
学生バカにしたり質が悪いと文句たれる教員って、
いい学生集める努力も、来た学生の教育もほとんどしてないね。
「天に向かって唾を吐く」って言葉が頭をよぎります。 今年の三月までに決めておけって書いてた人は先見の明ありだな 決めとけって言って、決まるもんじゃないしw
これからポスドクと非常勤講師の公募が始まる。
特に後者を嫌がらずにやっとけ。 客員教授の公募ってなんなんだ？意味あんの？箔付け？ だれか公募量を年度と月でプロットして。イレチンでやってくれないものか 私大は少子化の前の駆け込みで、定員増やしてるらしいよ 助教の公募、これからの時期だと思ってたのにもう終わったんですか？！もう研究諦めて期間工やるしかないか 助教はコネでなるもんだな。こねがあればまだ間に合う だからあれほど言ってやっただろ。この三月までに常勤ポストを取れなかったやつは終わりだって。 すでに内部採用でかたまっているので、
他のみんなには忘れたころに落選通知がくるでしゅ 地底＝各地方に配置された旧帝大。すなわち東大以外のすべての旧帝大。
駅弁＝旧帝大以外のすべての国立大。 旧帝とただ言った場合には、普通は京大は含まないな。
駅弁は通常、都道府県名を冠した大学（弘前とか横国とか多少例外がある）を指す。
それよりも東工大・東京芸大・一橋・御茶・奈良女などは一応格上扱い。
学芸大と筑波は微妙な位置にあるが、駅弁とは一緒にはしないかな。
地国というと、駅弁に鹿屋体育大・宮城教育大・名工大などを含み、レベルはともかく
発言力では駅弁に劣る。 宮廷、旧帝は東京も京都も入るだろ
地底は上の2大学意外の旧帝
横綱は上2大学
昔国鉄の急行やら特急が停まって駅弁が売られている程度の地方都市にあった大学が駅弁
だから駅弁は上に書かれてる通りだが、遅刻との大きな意味の差は特にはないと思われる 駅弁には地元の教員・公務員、医学部があれば医師の供給源という重要な機能があり、
単なる国立大学とは区別することもある。 >>81
文科が持ってるだろ
情報開示請求してやれ
どうせ、キャリアが数字を出せと指示して他人の作業時間を搾取して、
チラ見してぽいしてる資料の類だ >>95
マジそうだよな、国立と私立の方が分類的にはまだ意味がある、早稲田とか十万人受験させて、
数万人合格させて、7割が辞退とか、なんかの大規模遠洋漁業かよという世界だしなあ
クジラがオキアミ食ってる世界
入試が本格的にスタートするのに先駆けて2016年度の入試結果から私立大学の受験者数や合格倍率
入学辞退率を紹介する。 入学辞退率を見ると54.1％で学習院大学がもっとも低かった
2位は59.4％で慶應義塾大学、3位は69.7％で上智大学という結果となった
なお、早稲田大学の入学辞退率は78.0%、明治大学は80.5%、東京理科大学は83.0%であった。
http://news.livedoor.com/article/detail/12009433/ >>98
慶應の理工は、早い時期から指定校推薦制度を導入してその大規模遠洋漁業からの
脱却を図ったってのはあるよな。
今みたいに推薦入学やらAO入試やらが乱立する前だったから、今に至るまで学生の質を
保つのに成功した。
だけど、国立大学出身者が私立大学をなめてかかると痛い目に合う。
学生も自分も潰れる。
また、その結果として荒廃した私立大学というのも存在し、そんな大学に間違って赴任すると
悲惨な結果が待っているのだが、これが外見からは地雷同然で全く判別不能。
面接の日に30分早めに行って、キャンパスをぶらぶらするとすぐにわかるけどね。
特にトイレに入ると、学生の気質はすぐにわかる。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
