【理系】21卒就活スレ 4
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刀、 , ヘ
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!: :从ヽ!ヽ.ハ=≠' , ///// ///u /  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
V ヽ| }/// r‐'⌒ヽ イ〉、
ヽ、______ー‐‐' ィ´ /:/:7rt‐---、 こ、これは>>1乙じゃなくて
ィ幵ノ ./:/:./:.! !: : : : :!`ヽ ポニーテールなんだから
r‐'T¨「 |: | !:.∨:/:./: :| |: : : : .l: : : :\ 変な勘違いしないでよね!
/: : .|: :| !:.!ィ¨¨ヾ、:.:/ !: : : : l: : : : : :.\ 前スレから使いそうなコピペを載せとくで
各業界大手
【商社】三菱商事、三井物産、住友商事、伊藤忠、丸紅
【海運航空】日本郵船、商船三井 、日本航空、全日本空輸
【金融】日銀、DBJ、国際協力銀行、農林中金、信金中央、東京海上
【金融別枠】メガバン・証券・保険(コース別) マケインAM
【マスコミ】NHK、フジ、日テレ、テレ朝、TBS、テレ東、朝日、毎日、読売、日経
【出版広告】電通、博報堂、 集英社、講談社、小学館
【鉄道】JR東、JR東海、JR西、東急、京王、小田急、西武、メトロ、阪急阪神
【電力ガス】中電、関電、東ガス、大ガス
【石油】国際石油開発帝石、JXTGエネルギー
【素材】日本製鉄、JFE、住友電工
【医薬化学】武田薬品、アステラス、第一三共、富士フイルム、資生堂、旭化成、三菱ケミカル、住友化学、花王、信越化学、東レ
【輸送用機器】トヨタ、ホンダ、日産、デンソー、豊田自動織機、ブリヂストン
【電気機器】ソニー、村田製作所、キーエンス、ファナック、日立
【産業用機械】コマツ、クボタ
【重工業】三菱重工、IHI、川崎重工
【ゲーム】任天堂、バンダイナムコ
【食品】アサヒ、キリン、サントリー、 明治、味の素、日清食品
【IT・通信】NTT(持株)、NTTデータ、NRI、NTTドコモ、KDDI
【不動産】三井不動産、三菱地所、住友不、東急不、野村不、東京建物
【その他サービス】 リクルート ↑の企業にいけない無能高学歴は低学歴同様中小企業に行きなさい 中小ホワイトはないやろ
無名でもその分野ではシェアNo. 1とかやから旨い汁啜って楽に生きられるんやろ みんな何社エントリー出すの?理系院は10社くらい? >>11
自由応募2社と滑り止め推薦
推薦使いづらすぎて草も生えんわ
辞退禁止とかいうくらいなら100%通せやクソ企業 個人的にもらってた推薦で落ちたら別のとこに学校推薦だそうと思ってたのに死ぬほど長引いてて草も生えない 高学歴なら最低ここまでっしょ
【70】 ANA オリエンタルランド 伊藤忠商事
【69】 JAL JTB 味の素 明治 三井不動産 サントリー 資生堂
【68】 バンダイ JR東海 タカラトミー アサヒ 電通 カルビー カゴメ 花王 ゴールドマンサックス 集英社 三井物産 キリン
〜〜★Sランク★〜〜
【67】 博報堂 日清食 講談社 トヨタ JR東 三菱地所 ロッテ ボストンコンサル ワコール アミューズ ネスレ フジテレビ テレビ朝日 TBS マッキンゼー
【66】 海上火災 みずほ銀行 任天堂 テレビ東京 キッコーマン 三菱商事 ソニー 吉本興業 &ジョンソン 楽天 丸紅 東宝 キユーピー 旭化成 大塚製薬 住友林
【65】 サッポロ グリコ コクヨ ヤフー 野村證券 東京地下鉄 日本銀行 富士フイルム タニタ JR西 サッポロ LION アシックス トーマツ 武田薬品
【64】 野村証券 住友商事 三井銀行 東急電鉄 日立製 キーエンス LINE 森永製菓 アクセンチュア 小田急 未来工業 ソニー生命 アステラス 森永乳業 森ビル NHK 野村総
〜〜★A+ランク★上級国民〜〜
【63】 パナソニック 三菱UFJ 京王電鉄 ソフトバンク 三菱総研 小学館 サイバーエージェント 良品計画 カネボウ ベネッセ USJ ドコモ 毎日放送 読売 NTTデータ 三菱重工 メルカリ
【62】 デンソー 東京ガス ZOZO キヤノン 日本ハム P&G ホンダ TOTO 西武鉄道 野村不動 帝人 JCB オムロン 島津製 IBM 東京建物 雪印 旭硝子 村田製 日本製鉄 商船三井 NTT東
【61】 三菱電機 川崎重工 豊田通商 双日 日揮 セガサミー 東レ 日本生命 日産 豊田織機 大阪ガス 京浜急鉄 DNP 中部電力 大成建設 KDDI 関電 京成電鉄 朝日新聞 帝石
【60】 京セラ 富士通 国分 ヤクルト JRA 日本郵船 ロート JR九州 東武鉄道 小林製薬 日本旅行 IHI 東急不動 クボタ 朝日放送 リクルート 関西テレビ 学研 松井証券 日本郵政
〜〜★Aランク★〜〜
【59】 ファナック マツダ 住友生命 全日空商事 ミツカン 東邦ガス アイシン精機 ヤマハ 川崎汽船 SOD 伊藤園 ソニーモバ 安川電機 エーザイ 日東電工 信越化学 NEC 三菱食品 鹿島建設
【58】 西部 KPMG 伊藤忠エネクス イケア SMC 三井火災 東京エレク 九電 明治安田 カプコン ブラザー工業 コナミ 三菱鉛筆 共同印刷 スカパー JT 一条工務 清水建設 ブリヂストン ソラスト 中外製薬 データ推薦の枠5つしか無い事を今日知った…
例年20人程度応募して倍率4倍とかつれーわ それくらいは勝ち抜け
推薦枠潜り込めたらほぼ勝ちだぞ頑張れ 7つくらいかなぁ
就活自体が全体的に遅めになりそうだから多く出しとかないと後が怖い 理系だし車メーカー志望してる人それなりにいそうだけどどういう基準で選ぶの?
デザインが好きとかでも選んだりする? 後付け推薦とかいう学生に何のメリットもないクソ文化やめてくれ >>24
正直大手3社とそれ以外
その中では社風と出身地って感じ みんなやっぱり学校推薦使ってる? なんかあんま行きたい企業もないし自由応募で頑張りたいけど全落ちした時が怖くてたまらんく不安になる 推薦って最初に推薦状出すタイプとJM面談受けてから推薦状出すパターンあるけど後者は複数受けられるの? >>30
JM面談受けた時点でアウト
一応辞退出来るっぽいけど先輩がそれやってかなり揉めてたからあんまオススメしない
危うく次年度の採用枠減らされるとこを就職担当の教授がなんとか収めたとかって話だった >>31
じゃあどちらにしろ第一志望じゃない限り下手に推薦受けないほうがいいな 推薦出す前にJM受けるところは複数受けてもいいと思うけど 何度も同じ議論になってるけど、推薦制度に関しては大学学科ごとで全く違って一般的な議論は不可能だから
1番学生にとって良い所は一社に何人でも推薦を使えて(学内選考無し)、さらに一人で何個でも推薦使える
1番悪い所は学内選考で勝手に企業が欲しがった人数より少ない人数に絞られ、さらに推薦で受けた学生がいる企業に関しては他の学生が一般で受けるの禁止 >>34
推薦居るとこに一般禁止って一々チェックしてるの?
うちの大学だとだいたい事後報告なんだけど >>34
あんま知らなくて申し訳ないんだけど、1人で推薦何社も受けれる大学なんてあるの? 後々揉めないか 日本で一番優秀な大学から人いらないなんて企業は存在しない
つまりそういうことだ >>37
西で一番のところやが第一志望の推薦枠なかったわ
事業のど真ん中の専攻なのに >>39
大阪本社大阪製造や
意味分からん
上の世代がよほどのことやらかしたのかもしれん >>36
うちの大学は推薦落ちた段階で余った推薦受けられる
いっぺんに複数は無理だが >>42
横からですまんけどそうなるよな
同時平行で推薦はあり得ないと思ってた >>35
学内と企業側の二重チェックだから絶対バレる
企業側はもし破った場合、来年以降学生を入れさせないと脅されているため、一般で受けてきても必ず落とす
今ではそもそもみんな理解しているので受けないね >>36
ある
正確に言うと大学が正式な推薦を出す日にちがあって、そこまでは推薦検討中ということにしていくらでも受けていいというグレーな制度 しょうじき募集10人で有象無象の大学から100人志望するとこより
自大の推薦枠10人を20人で取り合う方がはるかにキツいな… >>42
>>46
あぁそういうことか うちの大学はそんな便利な制度ないから多分42みたいな方法で行けると願いたいが
今年に関しては就活ままならなそうだしもう推薦使ってみることにしよう >>48
42の制度は一般的な推薦制度なので先輩方から制度の悪い噂を聞いていなければ問題ないかと。
ただ、大学によっては推薦希望者募集が各企業最初に希望者が出てから1週間までとか、じゃんけんとか色々あるので注意。
うちの大学では有名どころの推薦は既に締め切られてる 推薦状出すと社員が履歴書ES添削してくれて面接練習までしてくれるところあるらしいな M菱のリクルーターは手厚かった
配属ガチャはあるけど色々な大学の学閥あるからまあ守ってはもらえると思う >>31
成立しても、内定出す前なら辞退できるんじゃないの?
成立したらもう駄目なん??
推薦が受験票みたいな感じだから複数攻めるつもりなんだが Aが本命だが、A落ちた時にはもうBは受けられない
Bは第二志望で見込みはあるが、Aを断念せざるを得ない
どちらがいいんだ... >>52
何度もいうが、大学学科ごとで異なることをここで議論する意味はない
先輩か教授に例年の話を聞けば済む話 理系の就活って、メーカー志望なら志望してる業界の大手は全部エントリーするもんだよな? >>52
推薦を前提としてるから一回面談するだけで最終面接(握手会)になるわけであって
そうポンポン辞退出来るもんでもないと思うんだがな
まあ>>54のいう通り就職課に確認してほしい >>58
だよなぁ
やっぱり同じ専攻、研究室の同期とは出す会社同じになってくるのかね
冷戦みたいになりそうで嫌だわ 今からのんびりES書くやで〜
研究内容とか書きやすいけど自己PRだけしんどそうだ クリック戦争関係なさそうやね
まあ一応見直しとくか 正直旧帝上位でもない限りは同期との潰しあいだよな
世知辛いわ 学内推薦で
日立製作所、日本ユニシス、TIS、SCSKとかあるんだけどどれがいい?
日立行きたいけどどんくらい通るのか 日立は優秀なら取るってスタンス
リクルーターにいい感じにアピール出来るように頑張れ
受かった先輩いるなら相談しとけ >>64
日立の推薦とってもJMで結局子会社いくとかあるっての伝えておく 子会社送りだろうな
あそこ本当にセコいから本社無理なら子会社に囲うよ
本当に優秀じゃないならやめといた方が無難っていう同期が子会社送りになって1年でやめた20卒からの無駄なアドバイス 推薦か自由かのアンケートって正直に一般応募って答えてる?
これ自由って言ったら第一志望じゃありませんって言ってるようなもんだよな
第一志望郡のどこに推薦出すか決めきれてないんだけど
とりあえず御社に推薦出すつもりですって答えといたらまずいかな 選考する前に推薦状求めてくる企業じゃなければそれでいいんじゃないの >>69
子会社送りってそんなことあるの?
それも1年目から?
よくホールディングス採用して、事業会社に出向配属ってのはあるけどさ(キリンホールディングスみたいな)
逆に、子会社ってどこ?
日立なら各子会社でも採用してるんじゃないの? core30 全て優秀な能力を持つ高学歴
large70 少し欠点があるけどほぼ優秀な高学歴
日系225 そこそこな能力の高学歴
東証一部上場 高学歴
東証二部上場 やや無能な高学歴
中小ベンチャー 無能な高学歴と低学歴 最初の配属先が子会社の人がいるって色んな大手で聞くぞ
俺の狭い人脈で知ってる範囲だとNTTコム、東京ガス、メガバンとか ソニーは言わずもがな
もちろんその人の評価が低くて出向するわけじゃない >>79
ソニーみたいな組織体制なら仕方ないだろうが、他は明らかに劣るよね 本体に残されてるのは事業は花形事業のとこが多いけど各会社にもよるかもね 日立はそのへんシビアって聞くな
リストラは無いけど待遇保証無しの子会社送りは普通 日立に限らず、基本的にカンパニー制取ってる会社は最初の配属で全て決まるからね
電機メーカーは配属かなり大切 わかる人いたら聞きたいんだけど、もう面接始まってたらリクナビとかでエントリーする必要ないよね? 当たり前
そもそも、リクナビで応募しても結局個別サイトに応募しないといけないからね 日立は選択と集中とか言って事業部を切るから全然安泰じゃないぞ 今日立に入るならシステム開発とIoT関係の部署に配属されないと厳しそう そうやって日立の倍率を下げようとしてるな
情報戦はもう始まっている! 経団連の会長が終身雇用制度を終わらせて完全実力主義へ移行させると大々的に発言してる。完全実力主義になったら日本人の真面目な性格上 過労死するくらい働きまくる奴が大量発生して恐ろしい社会になる
経団連の会長は日立製作所の会長だから、今後 日立は完全実力主義になっていくのは間違いない
(既に成果出せない社員への扱いは酷いようだけど) >>79
文系総合職採用は全員1年間現場子会社出向とかな ガクチカなんて単独の研究しかないのにチームワーク性とかアピールするのはどうすりゃいいんだろうか チームワークとはちょっと違うけど相談したりせんかったの? 相談ならいくらでもしてるんだが、そんなんでいいのかなぁとか思ったり >>69
という事はJMに子会社あるけどこれは出向じゃなくて子会社採用になるのか? とりあえず、俺っは、
ソニー、パナ、シャープを
受けるとするよ。 うちの大学推薦出すの4月以降なんだけど、どこもそんなもん? 子会社だろうが平均年収は世間様より上なんだから我慢しろ 世間とかいう努力もせず、与えられた環境に文句を言い、そこから抜け出す方法すら考えようともしない人間が大量に含まれている集団と比較して我慢したくないね >>91
日立くらいデカイところだと働き方改革の影響で残業時間かなり厳しいはず
繁忙期で一時的に残業時間が多いならともかく常態化するような奴はそれはそれでもう認められないよ
と、半年前に転職活動したので言ってみる >>99
おせー
うちは去年は3月1日からだったけど、今年は2月1日からでもう早い会社は推薦からの内定出てる おまえら中小ディスってるけど、ユニコーンは給料いいぞ >>107
日立やソニーと同じパターンだな
事業部が分社化されて子会社になってるやつ >>107
三菱日立パワーシステムズはどうなりましたか…? 一応MHPSは本体よりボーナス良いから...(震え声) 業績悪くなって弱ってくると分社化して
いつでも捨てられるようにリスクヘッジしやがる
都合よく捨てられるのはごめんだ >>116
そういうリスクがあるのにソニーやMHI行こうとするのは情弱だよな。
新卒で行こうとするとかアホすぎ。
これから何年働くと思ってんだ 新規参入が難しい配送電事業が分社化されて中立的な立場になるけど
これこそほとんど国営のまったりホワイト企業なんじゃ?って思った >>120
JERAよりTEPCO行った方が良くね? 分社化の一点だけで避けたくなるくらいならまあ受けるのやめておいたほうがいいだろうな BF理系もこのスレで良いのか?
説明会には5社参加した、うち2社選考中 子会社はともかく分社化してるとことかどうしてダメなの?
待遇そんなに変わるの? >>125
変わらんよ。
でも 、業績悪くなったら真っ先に売却対象に
なるの嫌じゃない?
天下の三菱重工、ソニーといっても切り捨て
するきまんまんやん。
MHPSやセミコンとか稼ぎ頭なのにあのざまや 就活 グループディスカッション 解禁
改造バイク乗りは四肢切断されたあと硫酸かけられて死ねばいい
リクナビ 文系 集団面接 コミュ力
それと市民に迷惑を掛けてる改造バイクを放置して楽な点数稼ぎしかしない警察官はガソリンかけられて死ねばいい
マイナビ 理系 私服 起業
ついでにそんな税金泥棒が盗んできた税金で贅沢な暮らしをしてる家族もレイプされて死ねばいい 可哀想とかないんじゃない?
別に潰して仕事なくすとかじゃなくて資本が他の会社に代わるだけだし
日立のブランドにこだわりあるなら最初から本体行ってる 理系だからって余裕ぶっこいてあんまりしてなくて マイナビからぱぱってエントリーしたけど焦りと不安でやばいわ この時期病むやつ多くなるのもやっと理解した SPI対策してみたら、参考書の設定されてる目標時間の2、3倍かかって笑うわ
これから速くなればいいけどな
普通にテストで落とされそうでビビってる 地元の中小に絞っとるんやけど6社受ければどっか受かるよな インターンの時のWEBテストとSPIって難易度全然違う?
全く対策してないんやけど >>102
じゃあお前は本体の現業高卒社員より低い待遇で我慢して生きろ 大手の第一志望に内定貰えたけど早く決まってよかった
今年は先行き不安すぎる spiって企業によって難易度違ったりする?
適当な問題集解いたら簡単だったけど難しい問題集とかあるんかな 今年は日経225以上は難しい
諦めて中小を狙いなさい 研究テーマや内容はさらさらっと書けるのに自己PR書けねえわ
なんか恥ずかしいんだよね 自信満々なオーラで喋るのがベストなんだろうけどきついわ なるようにしかならん
どうせいずれ人は死ぬって考えりゃ楽になる まあ実家でネトゲしながら生活する分にはバイトでも金に困らんしなあ… 一次面接で落ちたショックやばい
あと2社しか応募してないのに 俺の場合だと、入社して具体的にやりたいことあるか聞かれて答えられなかった
それか筆記が悪かったかどっちか なんでそんな早いんや?
俺のところ説明会すらまだやぞ 確かに具体的な事言えてなかったかもしれない
インターンからの早期選考だったから余計悔しい >>79
子会社配属なら、子会社の給与テーブルになるんだろ?
ひっでーよな
詐欺じゃん >>152
インターンからの早期で一次落ちは奇跡に近いわ インターン勢で一次面接から1ヶ月たっても連絡が来ない自分みたいなのもいるんだぞ! >>152
どうせ1dayインターンでしょ?
最低3日〜2週間くらいのインターンに参加しないと差別化できないし、そんな有利に働かない 出向てのはその会社に籍置いて雇用契約を結んだまま働く場所を変えるだけ
だから給料や社会的信用(ローン申込みの時に書く勤務先とか)は元の会社
名刺は出向先の会社になるけど 寮がある会社の住宅補助って、会社から実家が近くて寮に入れない場合ももらえるのかな?
もちろん企業ごとに違うとは思うけど
一般的な話、特に、トヨタ系で知りたい >>161
トヨタ系のどの会社にもよるけど
ワイの知ってる会社は
独身→独身寮or実家、一人暮らししたいなら家賃補助なし
世帯持ち→社宅、社宅に住まないなら家賃補助は微々たるもの
やで
福利厚生として独身寮や社宅があるから家賃補助はないで ほぼ毎日ノー残 現業も含めて平均690万程度 転勤無し確実
これはいい方ですかね >>162
俺の知ってるとこは寮に入れる年齢までなら家賃の半額を上限に支給なんだけど、これが実家近いパターンに当てはまるかどうか分からんのよね 理系だとやっぱ研究内容とか専攻学科に近いとこいかないと変かな いいと思うけどなぜ専攻と違う分野にしたのかは少なくとも説明できるようにしたほうがいいかも 今の研究や専攻はこういうことがしたくて入った
でもおたくでも同じことができると考えました
って感じで言えばいけるやろ デー子落ちた
やっぱ年内の早期選考で取り切っちゃってるのかな >>160
それは違うよ
出向者の給与を出向先企業が払うのか 出向元企業が払うのかはその時の取り決めによって異なるよ
基本 出向先の企業が多く負担するケースが多いよ
若手が出向するケースは少ないしグループ会社内への出向ならよいけど、今は実質クビ扱いで資本無関係の代理店や下請けへの出向も多い
上下関係のある取引先だと
上企業「うちの無能君を下企業へ出向させるわ。給料は下企業が払ってあげてね」
下企業「えっ?!うちに無能君を活躍させられる場所はないですし、給料払える余裕ないっす、、」
上企業「はっ?お前は俺の言うこと聞けないの?取引停止にするよ?」
下企業「すっすいません!無能君を引き取らせて頂きます!」
上企業「ヨロシクね。無能君へ嫌がらせしたりても問題にしないから頼むわ。辞めてもらっても問題ないし。」
下企業「承知致しました!」
人件費削減目的の出向あるある
リストラすると会社都合退職でいろいろ都合悪いから、自己都合退職へ持っていくために出向させることもある >>160
半分間違ってる
たとえば三菱商事から千代田の出向は給与体系も変わる >>45
学生を入れさせないってどういうこと?
勝手に学生が受けて企業が内定出せば大学の関与する余地はなさそうだが >>171
出向の給与についてググったら確かにケースによって異なるみたいだったわすまん
色んな大手の人から俺の聞いてる限りだとすべて以下のケースだったからそう思い込んでた
・新人から出向する人は珍しくなくて毎年特定のグループ会社に出向する枠がある
・給料は出向元から出て同期と変わらず
・無能の配属先じゃなく普通の人も同期で目立ってる人も行く
資本無関係のところに行くケースも聞くけど、懲罰人事としては聞いたことないな…
若手でそこまで懲罰されるようなレベルの人は就業規則に引っかかるか、そもそも内定入社までこぎつけられないと思う
大手なんか休職経験者も辞めさせないレベルだからそういうの考えにくい >>157
三菱電機が優良企業扱いの所の評価はなぁ >>180
俺、ドリエル飲んで直した
朝に説明会入れるといいよ SPI対策してみたら、参考書の設定されてる目標時間の2、3倍かかって笑うわ
これから速くなればいいけどな
普通にテストで落とされそうでビビってる インターン行ってそこに推薦出したいんだが
社員にこっちから連絡していいか 推薦、第1志望にしていきたい企業はないけど第3、第4志望くらいには良さそうな企業みたいなのばっかりで出していいもんか迷う >>184
俺もだわ
今第一志望の最終選考結果待ちだけどそれまでに学科推薦の締切来そうで悩む SPI推論むずいんだがどうやって対策すればいいんだ 今年は気合をいれても大不況到来で
core30やlarge70にただの優秀な高学歴では落ちます。
せいぜい日経225が限界。
大概は上司二部とかマザーズレベル。
そして殆どが無能高学歴として低学歴と一緒に中小勤務になる。 今日も何もしない1日でした
明日はどんな1日かなぁ ○中国人在住比率ランキング
1 東京都 0.731%
2 岐阜県 0.552%
3 長野県 0.466%
4 愛知県 0.452%
5 千葉県 0.435%
6 埼玉県 0.430%
7 福井県 0.423%
8 富山県 0.412%
9 茨城県 0.397%
10 神奈川県 0.395%
あまり知られてないが、支那人は圧倒的に関東、中部地方に多い >>189
在日といえば関東だろ?民度が低いのも
当たり前のことを何言ってるんだ 院生みんな大学に通って研究とかしてるの?
全然身が入らない 携帯番号で会社から電話かかってきたけど折り返せねー
メールも来てないしどうすりゃええんや 未だにこの企業でいいのかってああでもないこうでもないと悶々としてる 「給料が高く新卒が辞めない会社」ランキング 平均年収800万以上で3年内定着率上位202社 | 就職四季報プラスワン - 東洋経済オンライン https://toyokeizai.net/articles/-/320829 新日鐵ショックもあったが
今年はメーカーでもどこも利益落ちてんなー
こら安定業界の人気がまた高まりそうだ >>198
行く予定だった合同説明会無くなったのがめっちゃ痛いわ
もっとインターンシップ行っとけばよかった 車メーカーもトヨタ以外は軒並み業績落ち目化し始めてるし ぶっちゃけコロナ関係で説明会無くなったせいでインターン経由以外ではほとんど何も出来てないわ、web説明会の1つでも見ないとなぁ… web説明会500人以上集まってて草
絶対倍率高いじゃん お前ら新卒カードは大手に入らないと人生惨めなものになるぞ
各業界大手
【商社】三菱商事、三井物産、住友商事、伊藤忠、丸紅
【海運航空】日本郵船、商船三井 、日本航空、全日本空輸
【金融】日銀、DBJ、国際協力銀行、農林中金、信金中央、東京海上
【金融別枠】メガバン・証券・保険(コース別) マケインAM
【マスコミ】NHK、フジ、日テレ、テレ朝、TBS、テレ東、朝日、毎日、読売、日経
【出版広告】電通、博報堂、 集英社、講談社、小学館
【鉄道】JR東、JR東海、JR西、東急、京王、小田急、西武、メトロ、阪急阪神
【電力ガス】中電、関電、東ガス、大ガス
【石油】国際石油開発帝石、JXTGエネルギー
【素材】日本製鉄、JFE、住友電工
【医薬化学】武田薬品、アステラス、第一三共、富士フイルム、資生堂、旭化成、三菱ケミカル、住友化学、花王、信越化学、東レ
【輸送用機器】トヨタ、ホンダ、日産、デンソー、豊田自動織機、ブリヂストン
【電気機器】ソニー、村田製作所、キーエンス、ファナック、日立
【産業用機械】コマツ、クボタ
【重工業】三菱重工、IHI、川崎重工
【ゲーム】任天堂、バンダイナムコ
【食品】アサヒ、キリン、サントリー、 明治、味の素、日清食品
【IT・通信】NTT(持株)、NTTデータ、NRI、NTTドコモ、KDDI
【不動産】三井不動産、三菱地所、住友不、東急不、野村不、東京建物
【その他サービス】 リクルート 感染拡大と長期化で2020は大不況時代が始まっている
core30/large70/日経225への入社はただ優秀な高学歴では落ちる時代
せめて一部もしくは二部が狙い目
ダメなら中小もしくは公務員を狙いなさい。 玉手箱やった後の残尿感嫌い
これで足切りあるんだもんなぁ 日経225社 30歳"大卒"年収ランキング
https://himitsu-ch.com/36636/
ただの平均年収と違ってこれは参考になるな >>211
大卒と言いながら高卒現業込みの年収にかなり影響を受けていそう ブラックの研究室に配属決まったんだがどうしよう
就活なんもしてないのにしんどすぎる アフィサイトの宣伝なんだろうけど
いまトヨタをopenworkで見ると
35で誰でも主任級になって1000万行くって書いてあるな
40でほぼ誰でも課長級で1200
1500って書いてる人もいる(最近ボーナスが良かったからだろうけど)
トヨタの情報が少し古いのでは まだ学部生なのにESに研究のこと書けって書いてあるんだが これからこういう研究室に入ってこういう研究したいって適当に言っておけばいいと思う
まだ研究室配属されてないって言っておけばそこまで言及されないはず 学部卒でも技術系通るところは死んでも行きたくねえな
中3のときに中1だった奴と同期とか死んでも嫌 >>222
修士2年間の活動をまるごと否定されて気にせんほうがおかしいわ >>223
君のクソでちっぽけなプライドのが気にしたほうがいいよ >>223
修士二年間の間に投稿論文くらい書いたやろ?
しっかり研究成果を世に出せてるんやから何も否定されてないやん
なんで同じ就職先やからって否定された気になんねん >>218
この辺に大学の差が出るんだなぁ
研究計画書を2月の1ヶ月かけて提出させる大学だと普通に予定が書ける >>224
院卒100%のところに行くから大丈夫や
心配させてすまんな^^ プライド高すぎて草
自分より低学歴or年下が上司になって発狂してそう キーエンスの開発職は修士以上のみだったな
あと志望職種とか部署選んで応募するタイプの選考方法取り入れてる大手で修士限定にしてるところはそれなえいにある
まあそうやって表向きは募集しててもインターンとかイベント経由で優秀だから裏ルート通って入社とかならもしかしたら学部で採用されることはあるかもしれない 研究所だと学部いないんじゃないか
博士メインのところとか >>234
技術系とか言ってるし理研とかの研究所ではなさそう
事務系、技術系の両方採用してる普通の企業だろ
221 就職戦線異状名無しさん[sage] 2020/03/05(木) 20:28:33.73 ID:akxvgF2P
学部卒でも技術系通るところは死んでも行きたくねえな
中3のときに中1だった奴と同期とか死んでも嫌 たかが院がアイデンティティーとか 低学歴っぽいからやめた方がいいと思うよ 研究テーマの内容をわかりやすく書くとか無理なんだが
内容薄めにして興味を持った理由とか学んだことメインでいいのか 研究内容1000文字要求されたけど専門的に書いても分からないだろうから雑に書いたら500文字になったぜ
1000文字は無理では 企業によっては推薦(選考フロー減るだけ)とか普通にあるもんな
推薦の意味とはって感じがする >>243
学生の就活を拘束する意味で使ってる企業が多い気がするわ >>242
苦労したストーリーとか入れて欲しいんじゃね
知らんけど >>241
大手企業の採用枠が少なく、学生数が無駄に多すぎるからね
当然の結果 21卒さんへ
期間工ガイジさんは、10年以上前からここにいついてる中卒ニートで
一日中就職板にはりついています
得意技は自演による分身で、すぐにIDを切り替えたり
多数派を装ったりします
愛知スレ民は扱いになれていますが、慣れていない人は
そういう危ない人がいるんだ、と心の片隅に置いておいてください
・慶応卒の振りをする
・商社を持ち上げる
・メーカーを叩く
・理系、技術職などに異様なコンプレックスを抱えている
などの特徴が指摘されていますが、普段は普通に会話に混ざっていて
自分の気に入らない情報がでると分身して否定を始めたりします
スレの流れを自分好みにのものに見せかけようと必死に工作したりもするので
見かけたら適当にあやしてあげてください、喜びます >>242
1000文字要求されているところは専門的に書いてほしいんだろう
それをどれだけ分かりやすく書けるか見てるんじゃない 彡 ⌒ ミ .
(*´ん`) プルン!プルン!
と_,、⌒) )
(_ ノ🍠)) 駅弁工学部情報ワイ
私文を煽るのがやめられない
受験ですら努力できない層が色々語ってて草 んギもちいいいいいいいいいいいいいいあへえええええいくのおお >>248
専門的に書いてみるわ
どうせ面接で噛み砕いて話す羽目になるんだろうけど1000文字なんて要求するのが悪いな 研究レポートって字数の制限なんだ
てっきりA4何枚分みたいな感じだと思ってた >>255
エントリーシートに研究テーマ200文字研究内容1000文字とかあったんだよ
面接時に別途でパワポ用意するらしい 神戸横国千葉筑波らへんも馬鹿にされてるの可愛そう
宮廷一工>早慶近>神戸横国千葉筑波>その他国公立>MARCH関関同立
って感じなのにMARCH関関同立が駅弁煽りしてるのは草生える 学部卒で研究テーマ3月の半ばに決まるからまだ書けなくてくっそ困る ESつらくない?俺1000文字もかけないんだけど.........。 集団面接のある会社ってどのくらいの規模からなんだろ
受けてきたところ個人+役員面接しかないところ多かったわ… 理系で学卒とか理系として扱われないから本スレ行った方がいいよ 優秀な高学歴は日系225以上
平均レベルの高学歴は一部上場
やや無能は二部
無能な高学歴と低学歴は中小ベンチャー、公務員 今年はマジで夏季インターンが本番だったな
インターン行ってない企業だと門前払いされるのにインターン行ったところは歓迎されるんだから
自らの本質では勝ち目ないけど作ったコネで何とか逃げ切った感じ I=∫x dx
の不定積分をせよみたいな問題の解答に
─解答─
I=∫(1/2x^2)' dx=1/2x^2+オマンコッショッパッピィーww ナメタラホッケッキョーww ズッコンバッコン ズッコンバッコンww チンゲッwwマンゲッww
ただしオマンコッショッパッピィーww ナメタラホッケッキョーww ズッコンバッコン ズッコンバッコンww チンゲッwwマンゲッwwは積分定数
って書くのは有りなん? NECネッツエスアイの会社クイズみんな間違ってて草
どんだけ話聞いてないねん 残業って言うほど嫌か?
むしろ忙しい時期ぐらい残らせてくれ
程度にもよるけど残業代ガッポリ出て月80時間越えなきゃええわ 今度研究室の先輩とOB対応?するんだけど
堅苦しい雰囲気な感じなんか? 月80って普段8時間なら12時間ぐらい働くことになるんだべ?休憩+1hとして13h
通勤短めで往復1hとしても14h~
その半分の40でも12h~
いやきついわ >>276
普段8時間の中に休憩1H含まれてるだろ
何多めに試算しようとしてんだよ
9時に来て21時に帰る感じだわ 研究してて滞在時間が10時間越え続けると苦痛だから
残業は月平均30未満には抑えたいね >>277
適当に選んだ企業の勤務時間
8:40〜17:10(昼休み45分) 実働:7時間45分
ほんとに含まれてると思う? >>279
昼休み45分とかブラックかよ
勤務時間も長くね?
大手ならもっと短いぞ >>280
マイナビの人気企業から探す に出てきた企業なんだよなあ…
ほんとに適当に選んだからどんな企業なのか知らんけどどこも似たようなもんじゃね? 昼休みが実働時間に含まれてないところなんかたくさんあるんだよなぁ >>281
マイナビの人気企業とかアホのFラン釣るためのもんだろ
休憩45分の会社見たことないわ 株式会社NTTデータ(リクナビ2020)
標準労働時間帯は9:30〜18:00 (休憩60分) 勤務時間7時間未満の会社なんて見たことない
ってかあるなら教えてほしいな たくさんは無くね
フレックスにしても月の規定時間分は働くからどっかで帳尻合わせすると思うんだけど フレックスとか謳いながら実際は使いにくいし使ってる人間が居ない会社も要注意だぞ 2週間インターン行ったとこ昼休み45分だったけどな
お前らの大好きな指標だとlarge70のとこ >>287の言う通り、例えばスーパーフレックスで1時間勤務したら残りの7時間分とかをその月のどこかで埋め合わせするんだぞ >>291
出社退社時間をずらすだけで1時間働くとかしないだろ 東京エレクトロンってどうなんや?
ボーナスが凄いらしいけど >>295
ボーナス偏重ってことは景気が悪化するとあっという間に半分ぐらいになるぞ 研究所系ならフレックス制じゃなくて裁量労働制じゃね
残業代固定の代わりに1日3時間労働や月平均50時間勤務とかでも良い
まあ現実はフレックス制の人と同じかそれ以上に働いてると思うけど 大不況が始まっている
優秀な高学歴ならcore30/large70に手が届く
しかし殆どの無能高学歴と低学歴は中小ベンチャー
保険をかけて中小ベンチャーをあげなければ立場もプライドも尊厳も奪われるからやむを得ない
今後一生その身分なのだから >>295
ブラックだし、中央値はそんなに高くないらしいよ、それでも俺は受けるけど 会社によるね
好況時に6か月として
メーカーでもリーマン時でも5か月割ったことが無い会社もあれば、2か月やら無しになる会社もあった
ボーナスで高い会社はローンやら学費をボーナス前提で組むから一気に詰む人が多い >>302
エンジニア畑志望でスキル身に付けて転職するなら良いと思う
新卒からずっと勤め上げるのは給料上がらないからあんまオススメしない
ソースは知人 週一の報告会の時以外研究室来るなって言われたけどみんなもか? >>305
コアタイムあるから土日以外は研究室9時6時や >>304
なるほど
転職先としてはどこになるんだろ その時々でしょ
今ならLINEとかサイバーとかのメガベンチャーになるだろうけど転職するような3年後とかはまた勢力図変わってそう みんな弾どれくらい充填してる?書類選考多すぎて面接の弾すらほぼないし撃ち尽くして内定なかったら流石にやべえよな 推薦1自由4の予定
推薦落ちたら次の推薦出すから自由で受けるとこなんてマジで志望度低いところor練習企業しかないわ 俺も10も受けないな
文系の話聞いてると20とか30とか普通にいるらしくて笑う プラエンで経験積んで転職とか考えてるんだけどうまくいくかな >>316
海外勤務が多くなりそうだけど上手く転職できるんじゃないか?
化学系のプラエンとか メーカーの推薦はあるけどインフラ行きたいからとりあえず自由で5社程度受けてだめならメーカーに推薦出す 6社ぐらい自由で受けて駄目だったら時期が遅い会社に推薦だな 合否にかかわらず〜日までに連絡しますって言ってくれる企業は好感持てるよね 最終選考でかなり印象良く終わって帰り際に人事の人にいい結果お伝えしますよってまで言われて1週間が経ったわ
不安で死にそう >>327
精密機器メーカーです
安心させておいて落とされたら腹立ちますよ 結果待ちだけしてると頭おかしくなるから他の選考進めとくと気が紛れて一石二鳥よ やっててすごく楽しい勉強を仕事にしたいけど、活かせる分野の求人どうやって見つければいいのか分からん…
流石に2社は弾数少なすぎるよな、10弱くらいは撃ちたいんだが 食品メーカー志望いる?
採用人数少なくて草生えるんだけど >>322
就留するか院進するかで迷ってたやつが年末ここに決まったと聞いたわ
辞退者多かったんやろうな 未曾有の大不況でcore30/large70/日経225以上の一流企業に内定は貰えない
だから、年齢、性別、国籍、学歴、学部煽りで現実逃避して何が悪い
高学歴でも無能は低学歴同様中小にいくしかないんだよ
学生まで同じグループにいた奴からも社会に出たら格下になって内心見下されるだよ
だから、今や将来自慢できることないから高校や中学の過去の栄光を語るしかないんだよ ぶっちゃけ1週間経って返事なかったらほぼ確で落ちてる
希望捨てて、諦めて切り替えてけ 4,5日で連絡しますって言われて2週間近く連絡なかったから催促してたら案の定落ちてたな
何なんだろうなあれ、サイレントお祈りもそうだけど企業のイメージ悪くなるだけだろ
既に連絡先もってる学生にメール1本送るのがそんなに手間なんだろうか? 先月28日に受けたから金曜日辺りに返事が来ると思ってたんだけどなぁ…
月曜日に返事来なかったら終わりだと思ってる >>338
キープしてるんじゃないの?
そんな会社入りたくなくなるわね 面接受けるやつなんて山ほどいるから、落ちたやつまで全員に連絡よこすのが面倒ってのはわかる
受験みたいに当落をwebで掲示とかでもいいのに
そこはあくまでも建前を重視する日本社会の弊害かもなぁ >>341
結局建前を疎かにするから本末転倒なんだよなぁ 当落はマイページに書いてほしいかも
落ちた会社からエントリーのお知らせくるの腹立つ
退会すりゃいいんだろうけど 先出し推薦で6月の1週目まで結果分からんわ
知ってて応募してるから何とも思わんけどやっぱりリスクありすぎだよな
ちなみに自動車部品 ある会社で落選って通知された後に繰り上げ合格になったことあるから補欠要員ってわけでもない気がする
というか補欠ならそう言えよって話でしかない 先輩が大手に内定いくつももらってて6月半ばに本命受かってから待っててくれた企業断ったんだけどその穴を同じレベルの人間で埋められるのかな
ちな宮廷 別に採用人数が厳格に決められてるわけじゃないし、1人辞退したところでびくともせんだろ
辞退者が東大だろうが関係ない マイキャリアボックス使ってる人居ない?
学びの欄が意味不明すぎてヤバい 普通の企業なら推薦応募は迅速に結果だすように気を遣うもんだけどな
1週間が目安でしよ
学生の人生が掛かっているのに… 幾つくらい受けますか?
ES書いて面接対策してたら、せいぜい五社くらいしか無理、、時間なくて。オレが要領わるいだけ? そんなもんでいいでしょ
乱れ打ちするのが良いとは思わない >>351
怖すぎるよ
リクルーターの評価大事にしてるとこだから、リクルーターが付かないけど推薦はある自分みたいなやつらは同じリスク背負ってる
でも今年は経団連主導じゃないしコロナもあるから、もしかしたら早いかも おまえらesで盛ったりしてるの?
研究は語れるけどガクチカとかキツイわ 自分はエピソードなら幾らでも研究適当だから深く切り込まれるとしんどい チームでの役割とかいう質問もめんどくさいな
リーダー以外の答えがムズイやろあれ
というかみんなES誰かに添削してもらったりしてるの? リーダーである必要はないぞ
みんながみんなリーダーだとチームは上手く機能しないからな
チームの一員として活動にしっかり貢献できたとアピールできればいい 日本語おかしくないかだけは見てもらうな
自分じゃ気付けないから 俺も落ちたことないし見せるの面倒で1人でやってるけどみんな同じみたいで少し安心した
>>365
だから、それを書くのが難しいって言ってるんじゃないか >>363
研究成果出てないからガクチカにもならんぞ
頑張った結果何も得られませんでしたとか無能晒すだけだ チームの一員はギリ大丈夫だけどリーダー経験は大したこと言えん
one careerとか見てるとみんなすごく大層なことやってるけどあんな人間ばっかなの? それだけすごいことしてきた優秀な人間が最大手に内定もらって内定談語ってるんだろ 些細なことでもいいから考えてみろ
どんな困難にぶち当たって何を考えてそれをどう乗り越えたかを知りたいんだから
その教訓がどう活かせたかまでセットで
失敗談でもこう考えてその後こう改善してるとか話せればいい
リーダー経験に関しては盛るのはいいけど0を1にはするな
絶対ボロが出る ガクチカに研究ってマジで言ってんのか
研究について書く部分とガクチカが分かれてる会社もあるけどそういう時はどうすんの?
それに面接で学問以外で頑張った事とそれによって得たことがあれば教えてくださいとか聞かれるけど、そういう時にはどう返すの?
周りを巻き込んだ経験にも研究を書くの? >>375
研究内容と研究で苦労したことは別物だろ
勘違いしてるのは君のほうじゃないか? 推薦で研究と全く違うところって行けるんか?
クソ流体研究してるんだがソニーとかいけんの? >>333
本当に競プロが好きすぎて、仕事にしたいほど好きならば、自分で競プロサイト作るとか、或いは解説本出版するとか良いんじゃないか
>>358
グロ >>377
それをソニーでどう活かすか言えて採用側が必要だと感じたら行けるよ >>379
何もねえわ
これからやりたいじゃだめなんか >>376
なにを言ってるの?
俺は勘違いしてるなんて一言も言ってないんだが…君の方じゃないかって言われてもな
研究内容と研究で苦労した事が別物ってのはとりあえず置いといて(研究内容に苦労したことを一緒に書くタイプもいるから)他は?君はどう対応するの? >>381
そういうやる気だったり興味じゃなくて、大手なんてポテンシャル採用なんだから、例えばソニーならソニーの欲しい人材像があるわけで、自分のエピソードから得たものをすべてそこの能力につなげて話せばいいだけ
あと1番始めの質問に関してだけど、推薦で研究と全く違うところってのは余裕。そもそも共同研究繋がりの就職等を除いて、細かい研究の専門性を期待されていることは少ない。
だから機械科からソニーなんてのは全く問題がない。
企業ごとで差はあるが、例えばデンソーなんかは農学部からでも推薦で関係なく採用することで有名。
厳しい企業でも研究内容 >>381
そういうやる気だったり興味じゃなくて、大手なんてポテンシャル採用なんだから、例えばソニーならソニーの欲しい人材像があるわけで、自分のエピソードから得たものをすべてそこの能力につなげて話せばいいだけ
あと1番始めの質問に関してだけど、推薦で研究と全く違うところってのは余裕。そもそも共同研究繋がりの就職等を除いて、細かい研究の専門性を期待されていることは少ない。
だから機械科からソニーなんてのは全く問題がない。
企業ごとで差はあるが、例えばデンソーなんかは農学部からでも推薦で関係なく採用することで有名。
厳しい企業でも研究内容まで一致してないと採用しない企業ってのは大手では少ない。 ソニーはかなり人格も見られてるっぽいしな
明るくて上昇志向の強い先輩がソニーに内定もらってたわ >>339
このものだけど何もこちらから催促してないのに合否は再来週頭まで待っていたただきたいって連絡きたわ
死んだかもしれん それキープされてそうだな
本命君がそれまでに結論出すんだろう 株価なんていつかは戻るしすぐにダメージはないけど、為替は企業が即死するからな
内定切りどころか内定先が消滅する 面接帰り際にいい結果お伝え出来ると思います!って言われてこれとかキツすぎ 2次以降の個人面接ならしゃあない
グループ面接とかの1次面接でそれならヤバい >>382
研究概要に苦労したことまで書くと?
君就活ちゃんとしてないだろ
研究概要は指定されたボリュームがあってそんなこと書いてる余裕はねえよ >>395
最終だよ最終
最終終わったあとに言われた 企業側からすると研究内容とかどうでもいいんじゃないの
そこでの考え方とかが見られるんだと >>398
そのプロセスを説明するために最低限必要な情報があるだろう
学会のポスターの縮小を提出する馬鹿もいるけどな 第二志望のところって
一般応募せずに第一落ちたとき用に置いておく?
それとも一般応募する? >>396
全然質問に答えてくれなくて草
余裕はねえってそこは臨機応変に書こうね…
相手の欲しい情報に合わせて書くんだよ。がっつり研究内容も合ったとこを受けるならそれだけでしっかり書けばいいし、商社コンサルなんかを受ける時にがっつり書いても頭の固い奴と思われて終わり
こっちは一般論を話したいんであって君の拘りを聞きたいわけじゃないんだよ
そういう話しかできないならもう終わりね 就活サイトで受かった後待ってくれるか調べる
ダメそうなら置いとく 学校推薦で研究概要書がしょぼかったらどうなる?思うような結果がない 研究テーマはなんですかまた、その技術をどのように活かせますかって内容のESだけど、後者の方は専門知識じゃなくて、研究を通じて感じた事でもいい思う? 技術を活かせるか聞いてるんだから具体的な応用例では 技術をどのように活かせますかは自分の研究の将来性を問われてるんだろ
自分が取り組んでいる事物に対する見方が知りたいんじゃないか 言葉足らずですまんが、どのように活かせますかの前に「弊社で」って文言がある
研究内容とその会社の事業があんまり被ってないから、自分の研究の応用例はなかなか書くの辛いわ 技術の応用ってJMくらいでしか聞かれないと思うんだけど とりあえず一冊やって実戦
出ない問題やらなければ本は一瞬で終わる 1月ごろに赤本一冊やったけど筆記試験2個とも合格できたし放置中
一回でも落ちたらまた勉強し直すけど コロナで雇用縮小するの怖いし早めにそこそこのところに推薦出して決めようかな 応用できないならその会社で何したいか書いとけばいいんでね インターン通ったテスト使いまわして本選考落ちる可能性ってあるのかな?
正直あんまり勉強しないで受けたからかなり不安 >>385
志望動機って、どう書くべき?
本命じゃないとこだと、全然、書けない、、
志望動機に盛り込むべき大事なことを教えてほしいです、、 このスレでアドバイスしてくれてる人ってどんな方なんだろう…
もう就活終わってる方? 新卒に求めるのなんてコミュ力と地頭の良さだから研究内容なんて基本的にどうでもいいぞ
その研究内容を全くの専門外の人にわかりやすいように説明できるか能力があるかの一点しか見てないから >>420
そういうこと。例外的にコース別の研究職では研究内容が大事だけど、大多数の人には関係ない。
420も触れているけど最も大切なのは、俺らの研究内容に対して面接官が納得感を持つこと。自己満で詳しく掘り下げて話すのも結構だが、相手のレベルに合わせて話せないのは大きなマイナスになる。 >>418
やりたいことは決まってる前提で話すと
そのやりたいことを無理矢理こじつけると志望動機になる
将来こういうことをしたいと思った
それは〇〇の理由だからです。
御社は△△の事業に強みを持っており自分のやりたいことが出来る学んだ内容が活かせると思い志望しました。
ガバガバな骨組みだけど大体こんな感じになると思う
本命と違って考えづらいのはしゃーないからどうにか結びつけられるよう頑張れ >>419
ちょくちょく見てるけど早期で就活終わった21卒
便所の落書きだし何いってんだこいつ程度に捉えてくれればと思う 高卒ニートがネットで拾った話でドヤ顔でアドバイスしてることもあるから
ほんと、あんま真に受けないようにな
あくまで調べもののきっかけ、くらいにしておこう
大事なことはちゃんとリアルで頼れる人か、信頼性の高い専門のサイトで調べること >>424
これだなあ
嘘を嘘と見抜けない人に掲示板を云々じゃないけど色々な情報加味して自分なりのスタイル見付けてくれればと思う 結局スタイルは向き不向きあるから、そういうことだね。よく就活系YouTuberを批判してる人もいるけど、すべて鵜呑みにするんじゃなく活かせそうなところだけ自分のものにすればけっこう使えると思うよ 某大手落ちたわ
時勢をご勘案くださいとか完全にコロナショックやないか!! そんなしょうもないこと書いてくる企業に行かなくてよかったじゃん
入社しても、いつか時勢を勘案してクビ切るだろ やはりcore30、large70に入ってる商社、インフラ、金融が三強
優秀な高学歴ならここを目指すべき
無能な高学歴は黙って中小ベンチャー、地方公務員を目指しなさい >>422
ありがとうございます!
何とか頑張ってみます! 第一志望に内々定もらったから就活やめようと思って最終面談色んなところ辞退したんだけどやばい?
それなりに安定してる企業だと思いたい…
内々定取り消しやめて…… >>435
内定貰った企業がどこかもわからないのにヤバいかどうかなんてわかるわけないだろう? >>432
畑と田んぼで生涯終える覚悟があるならええんちゃう? >>437
なんで死んだの?
変だと思うようなとこなかったけど落ちた? >>442
医療精密機器とかならトプコンとか?
あそこ中小とは言えないかもしれないけど 中小企業の定義調べたらトプコン普通に大企業だったわスマン >>441
やたら緊張してしどろもどろな受け答えになってしまった 新卒カードを中小に使うことがもったいないと思うのは気のせい? >>447
別におかしくはないしそれはそれで会社選びの軸になり得る
逆に何でもったいないと思ったのか考えてみるとより説得力ある志望動機が出来ると思う >>440
終わったな
印刷業界とかペーパーレスの躍進でどんどん衰退していくぞ
お前に未来はない 金と知名度よりホワイトさで企業選んでる奴おらんのか
業界3-7位くらいの世間受け悪いBtoB >>451
なんでそんなひどい言い方するの…
だからこそ新しい分野に挑戦している最中なのに >>452
そりゃいるけど、ホワイトだからって金と知名度を捨てていい理由にはならないから、良さそうなバランスの所をみんな狙ってるだけだよ >>454
2chでひどいこと言うなほど意味のない言葉もないぞ
まあ印刷斜陽なのは間違いないしそれはわかってると思うけどプリンターとか主軸でやってる会社の中ではまだ一番いいんじゃない、プロジェクターとかもあるし。幸い知名度も高いから転職でも悪くはないだろコロナ云々はともかく 人事担当理系の技術者にしてほしい
研究概要書きづらい… 159名前:名無しさん@1周年 [sage] :2020/03/06(金) 16:08:29.62 ID:O3kiGcVv0
私は42歳の氷河期世代ですが、この国で結婚して子どもを作るのは、とてもリスクがあると、若い人に訴えたい
就職氷河期やリーマンショック、そして今回のような、予測不能な事象により、桁違いの大不況に見舞われたら、それまでの生活は一気に破綻します
12年前のリーマンショックで、私はそんな家庭をたくさん見てきました
結婚する予定がある人は、これを機に冷静に考え直してほしい
周りに惑わされて安易に結婚せず、今は自分の生活を守ることを第一に行動するべきです また、現在就職活動を行なっている方々も、希望する会社が、このような大不況に将来耐えられるのか、よく考えて欲しい
消費税が上がり、未曾有の大不況に襲われて自分の生活が苦しくなっても、国は助けてはくれません
思いつきで「今後2週間は活動自粛」などと決めてしまう国の将来は、全く信用できません >>452
知名度より金とそこそこのホワイトさで選んでるな >>454
そういうのも考えて就職活動進めろって誰かしらに言われなかったの?
まぁ言い過ぎたのは悪かったな
大企業だから年収も悪くないしネームバリューもある
急に不当な解雇を受けるようなことも無いだろうからまずは不安にならずじっくりと働いてみると良い 新卒で中小は…とはいうが新卒じゃないと入れない中堅中小も多いんちゃうの エプ○ンのセグメント別IR見たけど、売上の約7割をプリント関連に依存してる救いようのないタイプの斜陽企業やん。
コロナによるリモートワークでペーパーレスに拍車かかるのにな。 中小の研究職とか毎年一人採るかもわからん狭き門じゃん 地方国立情報系だがメー子の地方子会社が推薦受け付けてたけど教授に相談したら苦い顔された…
枠は空いてるがそこ選ぶ意味があるのかと言われたけどなんとか説得したが… >>466
かなり蹴られるから実際の内々定者はおおいぞ
中堅のほうがキツい >>456
>>463
ありがとう 優しい
何かあるかもしれないから慎重にならなきゃというのは分かってたけど 第一志望だったから謎の信頼感があった
あと第一志望に通ったのに就活するのもな…みたいな気持ちだった >>469
まあでもまだ就活続けるべきだと思うけどな
今もし不安があるんならめんどくさいって気持ちに流されず気力の限界までやっとくべきだと思うが >>456
印刷でもパッケージ特化のところとかはまだいけそう 推薦使う本命の面接が、かなり先。それまでに他社で内定もらったら、待ってもらえるんかな、、?
内定もらって、承諾しといて、しばらく後で断るとかありなの?
いついつまで待ってもらいたいと伝えて大丈夫なもの? 20卒だけど人事の方に聞いてみたら、研究内容とかまじで関係ないってさ
要はプレゼン能力あるかどうかみてる
プレゼンとか研究やってるなら大学でかなり練習してるしな >>468
中小って300人以下しかいないのに研究職なんて毎年採らんし採ったとしても体力なくてまともに研究できなそう この会社はどう?って質問してるやつは何が知りたいの?
22とか24にもなって企業研究の1つもできないの?
座談会の質問でも意図がはっきりしないクソ質問してそう >>476
成長はしないだろうね
富士フイルムって化学メーカーとしても医療機器メーカーとしても中途半端 説明会ほぼすべて延期で4月以降なんだけど、就活遅く始めた奴は負け確? >>479
今年はコロナで混乱が予想されるから、どこも早めに人材確保しようとしてる
たぶん例年より早いよ >>484
自分は家でやった
お腹のあたりに穴空いてるセーター着たわ 夏のインターン落ちた会社を、受けても無駄??一番行きたいとこなんだが。 >>486
冬インターン落ちたところに推薦で出して選考中だわ 学部卒でアッサリ川崎重工受かって草
やっぱ理系強いわ >>489
川重なんてくっそ給料やすいぞ
メーカーなら現業含めて平均年収800以上ないと入る意味ないわ 合同説明会は行く気なかったからどうでもいいけど
採用絞るのはやめてほしい トヨタ(2020)
ボーナス 6.5ヶ月 ※10年連続の満額回答。考課反映金額で+α…最高評価の人は約1.5倍(10ヶ月分)
賃上げ 8600円
>ベア 0円
>人への投資 1300円
>定期昇給 7300円
トヨタ(2019)
ボーナス 6.7ヶ月
>夏 3.24ヶ月
>冬 3.5ヶ月
賃上げ 1万700円
>ベア 3400円
>定期昇給 7300円
トヨタ(2018)
ボーナス 6.6ヶ月
賃上げ 11700円
>ベア 1300円
>ワンショットベア 3100円
>定期昇給 7300円 トヨタ(2017)
ボーナス 6.3ヶ月
賃上げ 9700円
>ベア 1300円
>ワンショットベア 1100円
>定期昇給 7300円
トヨタ(2016)
ボーナス 7.1ヶ月
賃上げ 8800円
>ベア 1500円
>定期昇給 7300円
トヨタ(2015)
ボーナス 6.8ヶ月
賃上げ 11300円
>ベア 4000円
>定期昇給 7300円
「過去70年間で一度も社員解雇なし」 トヨタ自動車(総合職)2018
基礎技能職:年収450万円〜
初級技能職:年収500万円〜600万円
中堅技能職:年収600万円〜800万円
班長(EX):年収800万円〜1000万円
組長(GL):年収1000万円〜1200万円
工長(係長・CL):年収1200万円〜1400万円 ※年功序列で全員
主幹(課長・GM):年収1400万円〜1800万円 ※総合職の7割。早くて12年目
主査(次長・室長):年収1800万円〜2100万円
部長:年収2100万円〜2400万円 トヨタ平社員(高卒)の場合
>厚生年金 月額22万円〜25万円
>企業年金 月額21万円〜30万円
年金支給額 月額43万円〜55万円
平社員でも年金516万円〜660万円(終身)
「厚生年金とほぼ同額の企業年金を払うことで年金2倍」
福利厚生最強といわれるゆえん
定年まで働くと平社員の退職金〜4000万円
80歳まで生きれば老後1億3200万円+4000万円=1億7200万円支給 トヨタの係長 ※国内の事務職や研究開発職だけで7800人
年収1200〜1400万円 ※人事最高評価ならボーナス10ヶ月+158.4万円上乗せ
<内訳>
基本給 年576万円
45時間手当 年204万円 ※残業しなくても一律支給
ボーナス6.7ヶ月分 年321万6000円 ※考課反映金額3点なら10ヶ月480万円
残業代 45時間超過分も満額支給。サービス残業なし
子供手当 子供1人につき月額2万円(人数の上限なし) ※3人なら月6万円支給
各種手当、海外赴任手当(技術職も技術指導で年間数千人単位)
臨時ボーナス 販売奨励金や生産協力金を年2回支給
保育所 工場やオフィス併設。仕事終わるまで預かる(看護士常駐。小児科医も系列病院)
診療所 無料。薬も無料 ※系列病院もある
社員割 車2割引、マンション1割引、高利回りの財形貯蓄、実質無利子のローン
民間のローン審査一発で通るのは医者とトヨタ社員だけ >トヨタ、役員報酬の一部を株式で支給する制度を導入
>https://response.jp/article/2019/05/08/322096.html
>(旧)取締役の報酬=現金報酬総額40億円
>(新)取締役の報酬=現金報酬総額30億円+株式報酬総額40億円
取締役の報酬は6割増えた
役員報酬3億3333万円+株式報酬4億4444万円=平均7億7777万円
株式報酬を導入することで「2倍に増やした」
まあこれでもまだ安い トヨタの子供手当
:子供1人につき月額2万円支給(人数の上限なし)
子供3人なら月6万、年72万、18歳までに1368万円支給される
保育所
:工場やオフィスに併設
さらに系列病院から看護士や小児科医常駐
仕事終わるまで何時でも預かってくれる トヨタ記念病院(513床) ※本社工場すぐ隣り
刈谷豊田総合病院(737床) ※グループ8社設立
刈谷豊田総合病院 東分院(230床+52床)
刈谷豊田総合病院 高浜分院(104床)
トヨタ看護専門学校
介護老人保健施設 ハビリス 一ツ木
刈谷訪問看護ステーション
刈谷中部地域包括支援センター
刈谷居宅介護支援事業所
在宅医療介護連携支援センター
高浜訪問看護ステーション
など
愛知県内だけでも1636床の企業立病院を経営してる
倒れても即大病院の救急 休日や夜間もOK TRI-AD(トヨタリサーチインスティチュートアドバンストディベロップメント)
勤務地:日本橋室町三井タワー
新卒 年収800〜1800万円以上
https://www.tri-ad.global/jp/home
Toyota Research Institute, Inc.(トヨタリサーチインスティテュート) ※TRI-ADの親
勤務地:シリコンバレー、ケンブリッジ、アナーバー、プレイノ
新卒 年収2000万円以上
http://www.tri.global/
ここは給与体系がシリコンバレー方式になってる(AI企業・ロボット企業)
TRI-ADはGAFAやBATHからの転職組が多い
世界20カ国からトップクラスのソフトウェア技術者がAIや自動運転ソフトの開発してる
社長の息子はここの常務 んじゃヾ(´°̥̥̥̥̥̥̥̥ω°̥̥̥̥̥̥̥̥`) これもうマウント取りたいのかリクルートしたいのかわかんねえな >>502
この中のどれかだけど、こんなにもらってないわ
大分適当なデータだな〜
その分働き方は凄く恵まれてるから金を取るか生活を取るかだろうな
大手メーカーは30で600万が一つの目安だと思う
その他住宅補助やカフェテリアとかあるからそういう面も入れると実質増えるけどね トヨタ投稿者
26歳・男性・愛知県
最終学歴:大卒・院卒
役職:社員クラス
新卒入社
入社して:3~5年目
正社員(総合職)
給料明細
いつの給料明細:2018年10月
総支給金額:425,630円
控除合計:163,910円
差引支給額:261,720円
年収・ボーナス(賞与)
年間ボーナスの回数:2回
ボーナス(賞与)の合計:170万円
年収(控除前・ボーナスを含む):700万円
http://kyuyo-gazou.com/wp-content/uploads/2018/10/143.png
https://kyuyo-gazou.com/company/1178/ 2011年て…
日鉄とか待遇維持できるわけないでしょ >>489
俺は落ちたぞ
自由でも最終までは行けると思ったのに >>495
総合職なのに
技能職、組長、班長があるのっておかしくね?
これって高卒技能職の職能だろ? >>508
ボナ5.7とかすごいな
それ以外もやばいけど ついに推薦JMのweb面接日程決まってしまった
今ですら手が冷たい 電機の給料
Aソニー
電機連合じゃないので平均的に高いが
成果主義なので低いやつはシャープ並
B日立東芝三菱
電機連合なのでベースの差は僅か
今は東芝が低くて日立が高いが実はボーナスのみの差である
C富士通NECパナ
電機連合でもBに比べるとベースがやや低い
ボーナスが良ければBを抜く
Dシャープ
形だけ電機連合
超成果主義になり評価によりソニーすら凌ぐが
平均的には上の7社よりかなり低い いまの日立総合職はトヨタ総合職と同程度に高いから(課長級で1200〜)
ソニー総合職より高いよ ★★★【 ユーザー系子会社 ランキング早見表】【2020 確定版】★★★
━━━━━━━━━━━━━━ Sランク(1000万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
野村総研
━━━━━━━━━━━━━━ Aランク(800万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
大和総研 日本総研 電通国際 新日鉄ソリューションズ
CTC JSOL みずほ情報総研 MUIT
━━━━━━━━━━━━━━ Bランク(750万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
日興システム 三菱UFJトラスト SMTS&S 兼松エレクトロニクス SCSK
東洋ビジネスエンジリアリング インフォコム ニッセイ情報テクノロジー コベルコシステム オリックスシステム
━━━━━━━━━━━━━━ Cランク(700万〜)━━━━━━━━━━━━━━
MUS情報 東京海上日動システムス オージス総研 三菱総研DCS 農中情報
第一生命情報システム スミセイ情報システム JFEシステムズ 日本TCS 三菱ケミカルシステム
━━━━━━━━━━━━━━ Dランク(650万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
SOMPOシステムズ MS&ADシステムズ 日本証券テクノ JRシステム 東京ガスiネット
明治安田システム 三井情報 日本情報通信 ユニアデックス 日商エレクトロニクス
日本証券テクノ 安川情報システム 豊通シスコム 住友電工システムSol トヨタCS フコク情報
みずほトラスト 日立物流ソフトウェア CTCテクノロジー ISIDインターテクノロジー ソニーGS
━━━━━━━━━━━━━━ Eランク(600万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
全農ビジネスサポート 商船三井システム NYKビジネスシステム JR東日本情報システム
丸紅情報 三井造船システム ソフトバンクテクノロジー JR西日本ITSol テプコシステムズ
JR東海情報システム 東京日産コンピュータシステム キリンビジネスシステム 双日システムズ 東京CS
DIRインフォメーションシステムズ かんぽシステムズ さくら情報システム T&D情報 IHIエスキューブ
━━━━━━━━━━━━━━ Fランク(550万〜) ━━━━━━━━━━━━━━
関電システム インフォテック朝日 中央コンピュータシステム 商工中金情報システム NRIシステムテクノ
全労済システムズ 日立金属sol AJS 住友電工情報システム ドコモ・システムズ
ソフトバンク・テクノロジー 千代田システムテクノロジーズ 日通情報システム ダイヤ情報
JTB情報システム NRIネットコム 菱友システムズ サントリーシステム アサヒビジネスsol 東京精密の先行案内来た人いる?
web説明会見たけどまだ来ない >>519
日立の研究所に先輩いるけどそうらしいね。
研究所>総合職>現業の順で昇進が早いから、総合職以上は普通に1000万超えるらしい。
今回の春闘も電機で日立だけ1500円ベアなのを見ると、電機の中では勝ち組と言えそう。
そもそも現業いて3万人で平均とって900万の日立と、
本体の総合職2500人で平均とって1000万のソニーを比べるべきじゃない。
ただソニーは家賃補助とかなくて、お金を直接くれる点はいいと思う 正直メーカーは完成車3社、日立、ソニー、キーエンス、医薬品3社以外行く意味ないわ
これらは金も生活も満足できると思う
金か生活どちらかを犠牲にするなら他の業種でもいいけど >>489
いいなぁ
初任給的にはいいし休日も多いし 研究所はやめとけ!!!!!!!!!!!!!
地方の糞田舎の1カ所しかない研究所に一生勤務
2年くらいは本社戻してもらえるけどそれっきり
研究職続ける限り一生日陰!!!!!!!!! IT寄りの研究所なら都心じゃないか?
SONYは研開が品川とかだった気がするし、日立も中央研と横浜研がある。
NTT研もIT系は都心、NHK研は港区。
都心近くで基礎研やりたいなら日立の中央研くらいなのかな、NTTだと厚木とかだし。
基本的に研究職の方が待遇がいいから、入れるなら研究職がいいと思う。
業務終わって論文読むくらいのメンタリティが必要らしいけど キーエンスとか素直にメンタルやみそうで狙えないわ
周りがだらけてるとこらがいあなあ 1000万超えるくらいなら大手に行ったらどこでも超えるで
各業界大手
【商社】三菱商事、三井物産、住友商事、伊藤忠、丸紅
【海運航空】日本郵船、商船三井 、日本航空、全日本空輸
【金融】日銀、DBJ、国際協力銀行、農林中金、信金中央、東京海上
【金融別枠】メガバン・証券・保険(コース別) マケインAM
【マスコミ】NHK、フジ、日テレ、テレ朝、TBS、テレ東、朝日、毎日、読売、日経
【出版広告】電通、博報堂、 集英社、講談社、小学館
【鉄道】JR東、JR東海、JR西、東急、京王、小田急、西武、メトロ、阪急阪神
【電力ガス】中電、関電、東ガス、大ガス
【石油】国際石油開発帝石、JXTGエネルギー
【素材】日本製鉄、JFE、住友電工
【医薬化学】武田薬品、アステラス、第一三共、富士フイルム、資生堂、旭化成、三菱ケミカル、住友化学、花王、信越化学、東レ
【輸送用機器】トヨタ、ホンダ、日産、デンソー、豊田自動織機、ブリヂストン
【電気機器】ソニー、村田製作所、キーエンス、ファナック、日立
【産業用機械】コマツ、クボタ
【重工業】三菱重工、IHI、川崎重工
【ゲーム】任天堂、バンダイナムコ
【食品】アサヒ、キリン、サントリー、 明治、味の素、日清食品
【IT・通信】NTT(持株)、NTTデータ、NRI、NTTドコモ、KDDI
【不動産】三井不動産、三菱地所、住友不、東急不、野村不、東京建物
【その他サービス】 リクルート >>526
就活エアプで草
ホンダ日産行くくらいならデンソー織機行った方がマシなんだよなぁ... 周りがダラけてる所がいいなら大手メーカーはオススメだけどね
推薦使って、なんとなーくで入れた人が沢山いるから意識高い系ばっかり〜みたいなことにはならないよ >>539
そこらへんは働き方と出身地による
バリバリ厳しい中、ずっと愛知で働きたいならデンソーでどうぞ
名大だけど関東民は本田と日産選んでる人いたよ
ずっと愛知(刈谷や豊田)で働く覚悟無いならトヨタ系はやめた方がいい >>536
b2bメーカーで他にどこがマシなメーカー残ってる? なぜ名大以外の地底は地元志向じゃないの?
周りに大きい会社がないから?
中部だってトヨタとデンソー、辛うじて織機くらいしかインフラ除いて大きいとこ無い気がするが core30レベルの企業同士であそこは〜とか批評できるなんてみなさん凄いんですね
自分は工だけどそのレベルに行けるのは多くないしみんな割と必死なんだけどな〜
東芝や日産も普通に行く人いるしどっちが普通の感覚なのか分からなくなってきた ぶっちゃけ独身でいいならそこそこの企業に入っとけば生活は苦労しない
最近はブラックすぎるとこは明らかに減ってるし >>545
東工大ってそんな感じなの?
メーカー就職最強の大学ってイメージだったが >>545
東工大(学歴ロンダ)じゃなくて?w
企業側もロンダリングわかってきて逆に厳しいからな >>547
糞みたい企業もカウントされる人気400社ランキングでも就職率6割だぞ
もっと絞られたcore30行けるのってどれくらいだと思ってるんだ 自分は日産でも喜んで行くけどな
何だかんだあそこより上の待遇で働けるとこなんて限られる >>548
学歴ロンダで判断してる企業具体的に1つでも挙げられる? >>554
トヨタでロンダが笑われて自殺してなかったっけ? >>554
具体的に一つどころか、学歴ロンダが既に認知されてて
最終学歴でなく卒業大学で評価されるのは常識なんだが。
学歴フィルターが全く存在しない企業だと見ないけど。
企業によっては面接で聞かれるよ。
修士から東大に移ってますけど目的はなんですかとw 誰情報なんだ?
ロンダだから聞かれると思って用意してたけど
インターンの面接では一回も聞かれなかったな
少なくともマイナスに働いたと思ったことはまだないし
聞いたこともないな
人格への評価と比べるとあまりに小さすぎて気づかないだけかも知れないけど ネット上のエアcore30とかlarge70とかの奴って就活前にやってたら実際に内定した企業とのギャップに絶望するだろうに
就活後にやってるんだとしたら悔しくてサゲ行為とかするんだろうな笑 大手ほど学歴ロンダ見てるから判別はしてるよ。
マイナスとは言ってない。 ロンダ自体はいいよ
問題なのはロンダの癖に東大出身!って大々的にアピールするやつ
ヨビノリみたいなやつな 機電だからかも知れないがロンダだろうと就職苦労した人を先輩では見てないし
ロンダより先に学科が理由だと考えるのが自然だと思う
あと、推薦枠が余りまくるからその点はやっぱり有利かな
大々的に言える奴のがメンタル強くて自殺とは縁遠そうだけどな >>538
ここらへんでも管理職まで行かないと超えなくね?
全員が管理職になれるわけないし 学歴フィルタがあるような企業は卒業大学で見るから、ロンダ意味ない。
そういう意味で、東工大(ロンダ)が厳しかったんじゃないかといいたかったわけ。 >>566
ここら辺の大手やと管理職にならなくても大卒なら最低でも40歳1000万まで行くで
商社マスコミ出版ガスJR東海やともっと早い >>569
いくで
↓
いくよ
>>569
やと
↓
だと >>549
各学校の定員はあるからある程度は仕方ないのは分かるけど、東工大生が全員、人気400社に入ろうとすれば9割は超えるだろう
そもそもベンチャーや外資志望で一般的な大手は目指してないパターンが多いし、実際400社の推薦なら余りまくってるし。
まぁ1割ぐらいは社会不適合者タイプで無理なんだろうけど… たしかにcore30に関しては定員の関係で無理だろうね
でもlarge70含めたらやろうと思えば9割そこで占めることができそう やるべき事多すぎて辛くなってきた
1日の行動回数2回が限界なんだわ 俺の面接能力なんだけど「元気にハキハキ」しかないんだが
志望動機とかふんわり内容を元気に話してるだけ
勝ち目が無いんだが >>574
それが一番大事なので問題ない
面接の印象で決めるだけ >>574
理系、思ってるよりコミュ障多すぎるから元気に喋れるだけで就活上位50%に入ってると思っていいぞ デカい声出せて面接官と話盛り上がれるだけのコミュ力あるワイは上手く行くって信じてええんやな?
成績と研究力は下の下の下やけど デカい声出せて面接官と話盛り上がれるだけのコミュ力ある俺は上手く行くって信じていいのかな?
成績と研究力は下の下の下だけど ここ2週間が頑張り時なのは分かってるのに身体が動かない >>571
ベンチャーや外資行く人なんて割合にしたらしれてるぞ >>571
入ったところでそもそも400社自体カス企業が沢山混じってるだろ コロナのお陰でリク面無しで本社面談行けるようになったわ ラッキーや >>556
それは上司の問題であって会社の問題では無いだろ
てか、トヨタに入社できてるし >>558
だから、その根拠を示せよ
どこかの企業の人事が言ってたのか?
てか、普通に大学院を変えたら、その理由は気になって質問するだろ
それを、学歴ロンダのフィルタリングと思ってるってやばくない? 20卒だけど質問あるかー?ちなみに偏差値45の理学部だから高学歴のやつの力にはなれない 最終的にはデー子内定だ 学歴ロンダ=負の評価なんていってないだろ。
そういう企業もあるっていっただけで。
ただ、ロンダ―は周知されているから
学歴で判断するような企業は最終学歴でなく卒業大学を見るようになっているってこと。
話通じたか?
ロンダ―だろうが最終的には本人の能力なんだから
そんなにムキになるなよロンダリング野郎 >>591
それはないよ
外資コンサルから大手メーカーまで受けてるけど、研究の取り組み方とかじゃなくて"研究内容"が合否に関係すると感じたのはコース別の研究職だけだった 研究内容の「見せ方」はかなり厳しく見られるけど内容そのものについては全然だね
あれ、研究開発なのにこんなもんかっていう 会社の仕事に直結する内容じゃないしどちらかと言うとプレゼン能力を見てるんだろ、研究職になるとプレゼン多いから もう安全な会社が全然ないな
東証二部や中小行こうものなら終わる 安心な会社とかないから、結局自分がどこでもやってけるようにしていくのが一番いいって結論になってしまう 正直就活の軸とか言われてもきついなぁ
勤務地なんだよ、正直 御社に入ってやりたいこと、既に他企業にやられてたでござる 努力してアピールしても上がいるから落ちるんだよな
はー就活やりたくねえ 技術営業と技術職ってどっちがいいの? 結局学部卒だしコロナもあるしで入りやすい方を選びたいわ グループ面接したら隣の人声めっちゃでかかったんだが、声量ってどれくらいがいいんだろ
会話より少し大きいくらいで喋ってるんだが 相手に聞こえればいいよ
明るく元気なところ見せるのは良いとは思うけど限度がある
あんまりでか過ぎても困る >>603
学部だと技術営業か品質管理が採用されやすい
技術営業はちょいコミュ力高めな感じ
品管は泥臭いけど遣り甲斐はある
ここら辺はリクルーターとかに聞くなり調べるなりしてみて欲しい
もちろん枠余ってるなら設計開発志望するのも良い 研究志望の院生だけどコロナ怖いし保険で品質管理とかも受けてる 割と世界恐慌気味だけど理系院生のみんなは全然余裕な感じ? 今年は大丈夫だと思いたいが
これは騰落レシオでみればリーマン超えだから
採用計画変更するレベルだろ
春闘がヤバさを物語ってる
これアメリカが利下げしまくったら
超円高また来て壊滅するやろ 推薦の面接でキャプテンって嘘ついたけど大丈夫か?
ちな、調べたら出てくる 志望理由考えた!添削お願いします
【志望動機】
私が弊社を志望する動機は、まず説明会が良かったからです。
そして次には社員の人たちがとても優しいからです。そして弊社が日本のITで上位にいるからです。
私はパソコンを使うのが好きで、プログラミングもできます。その私の能力を弊社でプログラマや
システムエンジニアとしていかせると思います。また私は中学時代に部長をやっていた経験もあるため
リーダーシップもいかせると思います。また大学では情報の勉強をしており、ITの知識も豊富です。
以上のような私の能力が、弊社でいかせると思ったので、志望しました。 なるようにしかならんと諦めてるがインターン含めて早め早めに動いたのに採用計画見直しとかになったら腹立つな
現在進行形で最終合否待たされてるし >>613
実際に書いて出すわけにもいかんけど本音だとこんなもんだよなあ… ネットに上がってんのも言葉選び除けばそんなもんだしな 内定者のES見てても、よくこんなんで通ったなってのもあるし
本当に人それぞれなんだろうな 御社の理念に共感したからって本当かよ
だったらわざわざ言葉で伝えないで、やりたいの事や歩んできた人生からそう思わせろよ 体験記のESは特定されないようにわざとガバガバに書いてるんじゃないのか
後はあえて突っ込みやすい穴作ってるだけとか 面接でどう話すかがすべてだから
さらに言えばES書いた後もう少し煮詰めましたって言って、面接のその場で話してもいいんだぞ
ESはあくまで「書類選考」に使ってるだけ なんかES適当でもわりと通るから面接でなんとかすればいいやと思ってる 面接で話せるのならかなり適当でも良いんだろうとは思う
そうは言ってもみんな不安だから一所懸命書くんだろうけど インターン一緒になった人は大学二つ出て30代でも院進してたから気にするな >>625
今はこんな状況だからなんとも言えないけど、身体ぶっ壊して2浪した上で院進した先輩は内々定よりどりみどりだったから気にしなくていいっぽいぞ 学費的な問題だったらすまん なんかもう死んだ方マシな気がしてきた
最終合否の連絡も遅れてるし zoomで説明会やる会社ってこっちの声とか顔も拾うの?富士フイルムだけど 氷河期来るって言ったってこっちはやる事やるしか無いんだわ
まずはエントリーから 学会も行ったことないけど研究職志望するの無理かな
コロナ恐慌で絶対就職したいから工場の管理とかにすべきか? >>631
拾うし、みんな顔出してるよ
カーテン越しにやってる人多いよね Web説明会を喫茶店とかから見るのってアウト?予定あって自宅からじゃ無理なんや >>635
研究室でやってる人も居たし
マイクミュートにしとけば周りの雑音も気にならんじゃね?
自分が喋る時に喫茶店の客が木になるかも知れないけど >>635
説明会の規模による
少数でコミュニケーション取りながらの会社もあるから注意、ただそう言う場合は事前に知らされるけど >>613
大半の人間が、これを体裁整えてカッコよくしただけだよな 3/22締め切りのESがドンドン積み重なっていく
でも目先の面接の対策をしなくてはならない
はぁ 博士課程で3年間待てばきっと景気も改善してるゾ
おすすめ! 俺はもう院進することがに決めた!
先がわからなすぎる どちらにしろ理系は院進しないと未来無いし行けるなら行ったほうがいい ブラック研に配属されたやつはよく考えてから院進しろよ ここでアレコレ言ってくれる人って社会人?それとも同期? >>651
就活の時期に学生を不安にさせる事だけが生きがいの負け組
未来のない人間の僻み 医療機器系だけど10もエントリーできてないわ今見てるのもほとんど修士か博士しか取らないらしい死もうダメかも
>>652
やっぱそんな感じなのかな今日初めてここにきたからあんま分かってない いきなりwebカメラ起動するのやめてくれ
ビビるわ it系採用数減らしそうで辛い
今からメーカー系にes出しまくるか >>655
医療機器はマジで狭き門だから覚悟した方がいい 数件エントリーするけど時勢を考えたら少しランク落とした所も受けたいんだよな
でもどの辺がどのレベルなのか全然わかりまてん >>658
死にたいな、電気電子系だから今からでもいろいろ手を出すしかないのかね >>661
業界一つに絞らない方がいいよ
今からでも他に興味あるところチェックしなよ >>662
電気電子喜んで拾ってくれるところどこだろうな重機とかじゃなければなんでも割と興味湧くんだけど 電電とはいえ院進してないと大手は厳しそうだけどな
ランク少し落とせば無双できることには変わりないが あぁ、学部卒か
それなら電電として就活無双は無理だな
ちょっと理系知識があるソルジャーとして技術営業とかで雇ってくれる企業を探すしかないな 電気は学部卒でも機電系として設備技術・生産技術なら引く手あまただと思うけど開発設計は難しそう 技術営業とか地獄やん
営業で仕事取ってきてお客さんの要望聞いて作業しつつクレーム対応もして…
ゴールはITコンサルか 生産技術も院卒が多いからなぁ
生産管理とか文系と理系の中間くらいの職を探すしかないな >>666
インターン行ってたら行けるんじゃね?
行ってなかったら知らん Hのメー子
ESくっそ適当に書いてSPIも間違いまくって性格診断もバカ正直に答えたのに面接の連絡来て草
学歴しか見てないやろこれ ITコンサル>ITアナリティスト>データサイエンティスト(AI or 機械学習)>テクニカルスペシャリスト(ブロックチェーン or セキュリティ)>PM>社内開発>客先常駐>ベンダー開発>開発派遣 機械学習除いたらルールベースくらいしか残らなくない? 第一志望の面接行ってきた
結果メールくるまでめちゃくちゃ不安なんだが >>680
末期になるとみん就の掲示板を15分に一回チェックするようになるぞ みんしゅうは
結果来た方感謝押してください!
を無限に繰り返してて怖い
馬鹿と嘘が多い 最終合否遅いよな、ぶっちゃけ切るなら切るでいいから早く結果伝えて欲しいわ
気になってほかの選考やりにくい 早期組全員受け終わるの待ってるか採用絞るかだろうな
早期選考の旨みが無くなるからはよ合否伝えて欲しかったわ Web面接になったけど内蔵マイクだめなのかよ
MacBookの内蔵マイクで十分じゃねえ? 俺はオンラインゲームで使ってる
コールセンターのお姉さんみたいなヘッドセット使ってる
オンライン座談会で俺だけ変なのつけてて恥ずかしかった 2010卒マン参上^_^
学歴は要らない^_^
実力のあるソフト屋と電気屋が欲しい^_^
新卒である必要は特に無い^_^ 医療機器メーカー難しいのか
今からでも推薦出そうかな 医療機器はいま転換期だしオ⚪ンパスなんか元々景気に関わらず利益率向上のために人員削減しようとしてるからね
採用数も前年と比較して絞ってる JR東日本
適性検査をテストセンターだけじゃなくて、WEBも追加したらしいけど、現地とWEBってどっちのがいいんだろう >>692
20卒のオリンパスは技術系のみ採用で50人程度だからな
しかも9割は修士卒以上だし
結構厳しい戦いになると思うぞ? これから社会に出ればどこに所属してるかで一生の身分が決まる
TOPIX100に日経225はひれ伏す
日経225には東証一部がひれ伏す
東証一部には東証二部がひれ伏す
東証二部にはその他大企業がらひれ伏す
その他大企業には中企業がひれ伏す
中企業には零細ベンチャーがひれ伏す
零細ベンチャーには個人事業主がひれ伏す
これが現代の身分 会社によってはSPIの結果聞いたら教えてくれるぞ
俺は足切り心配ないレベルだったから全部使い回す >>697
TOPIX100も日経225も株価指数だし結構入れ替わるからそこまで気にしないでいい
あと個人事業主が零細ベンチャーにひれ伏すかどうかは当人しだいでしょう スーツ着用の必要はありません。ぜひ自由な服装でお越しください。
って来た場合はスーツじゃないほうがいいの? スーツ指定以外スーツじゃなくても評価が下がることはないでしょ
浮くかは別として 理系院生だけど三社学校推薦で選考進めてるわ
内々定確約するわけでもないのに有利選考を拘束されるのはたまったものじゃない
推薦状を最初に求めてきた会社に入社コースだわこれw Skypeで面接や説明会はネット
移動時間はかなり短縮出来てるのは救いかな >>703
推薦ルート乗りで最初に照明出したとこあったら他は切るってこと?
同じ日に照明求められたらやばくね >>705
YES
一応被らないように選考ずらして進めてはいる。
推薦状出すまでは電話で謝っとけば大丈夫だろ、学生一人の辞退にかまうほど暇じゃない大手だし
それに普通に落ちるかもしれないレベルの学生だからこんな手打つわけだし >>708
すごい度胸だな
でも大学の推薦枠無いようなところに推薦ルート乗っかりで受けるという事はある程度能力的な面で自信あるの? >>706
ここにtal-saの適性検査落ちた7人に1人いるといわれるサイコパスがいるので安心して。 >>703
それいいな
うちの推薦4月からしか出ないし遅いなぁと思ってたけど推薦でes出しまくるのも手なのか ジョブマッチングならまだしも推薦乱れ打ちは大学に迷惑かかるから自粛しな TALで落ちるってどういうことなんだ
図形で顔マーク使わなかったとか? TALで落ちるってどういうことなんだ
図形で顔マーク使わなかったとか? TALで落ちるってどういうことなんだ
図形で顔マーク使わなかったとか? 内定承諾書って出しちゃったらもう辞退できない?まだ受けたい企業あるのに提出の締め切りに間に合わなそうなんだが うちの大学大手だと学科から1人とか2人だし
推薦ゲットする時点できついんだが 辞退させないための内定承諾書なんだが
よく内定でたな >>721
院進すればいいじゃん
無条件で優先されるし >>716
使ったが、三角の頂点に置かなかったのは覚えてる >>720
ググればわかるが法的拘束力が一切ないただの紙切れやで
ビリビリに破いて送付しても問題ない 大学から送られて来きたオリエンテーション日程書かれた書類に3月吉日とか書かれてるんだけどいつだよw
メールで日程修正来てるけどどっちが先か分からんから困るんだがー? >>720
こっちには選択する権利があるんだから存分に活かしていけ、なお企業によっては内定蹴ると人事が研究室まで凸してくる事もある模様 ものづくりの核となるのが生産技術やろ
それを重視してるからトヨタグループは強いんや
生産技術を軽視してる製造業に行ったら終わりやで このタイミングで内定辞退も出せない危機意識のない会社はダメだな >>730
推薦じゃない限り凸はないでしょ
推薦の場合は辞退したら非常にめんどくさいことなる
先輩が辞退するために研究室の教授+就職担当と企業まで頭下げに行ったわ TALってなんのこっちゃと思って調べたらこんな検査もあるのか
ってかこんなわけわからん検査?で落ちたら何なんだよって気持ちになるな…意味わからん 筆記自信ないよぉおおおお
大学入ってから電気の勉強しかしてないのになんで高校数学と国語が来るんだよ忘れたよ… というか生産技術の中にも研究や開発は含まれることあるからな?生産技法の研究とか生産機械の開発も
品質保証はクレーム受けてからじゃなくてユーザビリティテストやりながら開発と共同で仕事するとかもあるし
そりゃ研究開発が花形だが他の職種もしっかりと調べた方がいいぞ >>734
こんな試験で落とすんならES書かせるなよと思った TALはNTT系列でよく用いられるし
事前に調べられる能力持ってる 生技もそれはそれで面白そうだけど
休日出社がある点で
どちらかというと下になってしまうな >>688
だめか…
なにかおすすめのマイクとかある?
カメラは内蔵のものを使うとして、ヘッドセット買うよりはスタンドマイクのほうがお手軽でよさげ? >>687
十分だし買う必要はない
そんなに心配ならウェブ面接やってるとこで練習すれば? IT大手4社(ICTソリューション事業)
◎日立
○NTTデータ
▲富士通
▲NEC
富士通などの大手SIer
→中堅IT
→零細IT
→フリーランス
下層は残業時間100時間超、IT業界の客先常駐だ
富士通やNEC社員?あいつらパワーポイントでプレゼンしかできない 京都大学教授 年収940万円
京都大学iPS細胞研究所所長 年収2000万円 ※総長のぞけば最上位ポスト(山中)
東京大学医学部教授(55歳) 年収1200万円
慶応大学病院院長や副院長 年収2000万円
アカポスは貧困ビジネス >>744
マジレスすると内蔵マイクで十分だから安心していいぞ >>697
よくわかっているマンね^_^
大手に入れないと平伏す運命マン^_^
そんなボクは総合商社如きはお引き取り願うマン^_^
でもお国さん(キャリア)と政治家さん(国会議員)と株主さんには平伏すマン^_^ NTTデータの若手社員の記事がYahoo!に出てたけど、あんなキラキラしたことみんなやってるの?
でも客先常駐とかあったけども
自分はメーカーで地に足つけて研究していきたいと思ってるけどこれからは古いのかな…将来そういうキラキラしたキャリアの人しか残れないのかななんて感じてきた 自分のやりたい方向に進む方がいいんじゃない
リクルーターがミスマッチ防ぐために悪いところもしっかり見ろって言ってました >>750
キラキラなんて概念は誰かが作った幻だよ
・人不足の業界が「キラキラだから来て」と宣伝している
・そもそも宣伝力を売ってる業界が「俺ってキラキラ」って宣伝している
このどちらか データとかも客先に派遣されて働くSierだしなぁ
真に強いのはデータを雇う側の企業
例えば赤い銀行のSierとか
赤い銀行のSier→データなどのベンダー→さらにデー子などのベンダー→独立系ベンダー
みたいに仕事流れてくからな 企画設計して自社内で開発したりSiに発注する側になるか受託する側になるか
個人的に企画する側のが面白いと思う
もちろんSiにはSiの面白さはあると思うけども データで客先常駐は1割もいないよ
殆どが自社オフィスで開発してる 土日はまず合否結果の連絡来ないから少し安心するわ、早く就活終わらんもんかね インフラならガス通信鉄道
商社なら三菱三井伊藤忠
この2強の業界に入れればこの不況に関係なく安泰
それ以外は未曾有の大不況でcore30/large70クラスでない限り、内定取り消しどころか倒産危機でヤバイ >>757
むしろ土日にも連絡よこせやって思う、早く結果知りたいから
まあ土日に人がいる企業には入りたくないんだけど 合否はいいにせよ、判断してないのか、判断したけどとりあえずキープなのか教えてほしい >>760
これめちゃくちゃわかるわ
こっちにも予定あるから待てないし あー
キオクシアね
結構いいって聞くよね
なんかそれとなくいいらしいよ
仕事もそこそこだし給料もそこそこ
人当たりもそこそこだし教育制度もそこそこ
超当たりでしょ!キオクシア! ええやん
元々東芝でしょ
最近業績上がってきて
ssdの新商品出すって聞くしすごいいいと思うよ いいけど、現状から伸びる会社ではないし、市況にかなり影響受ける
なにより東芝
それがいいかどうか分からんが 先輩1人受かってたなキオクシア
元東芝メモリでしょ
実力主義っぽいね なんかリクナビで無限にリクエスト来てたなキオクシア
半導体興味無いから無視してたけど 業界構造歪過ぎるよな
下請けを切ることでアメリカ型の雇用流動を作り出してるという… 推薦という制度無くせよ
企業側が有利すぎるだろ
後出しとかいう悪用してくるしさぁ 採用人数50人くらいのBtoBって毎年どれくらい枠余る? >>753
システム子会社が全案件の元請けやるわけじゃないよ
システム子会社が元請けになる案件
子会社通さず他の大手SIerが直接元請けになる案件
子会社と他の大手SIerが共同で元請けになる案件
など色々パターンはある メーカーITってSIer前提の話するけど自前でソフト作ってるでしょ設計か研究所いけばよくね 後出し推薦に情けは無用、推薦状出した上でより良いところに内定でたら辞退しろ
実際うちの大学の先輩方はそういう事してる 大東亜クラスからcore30の企業に内定貰えたがもうゴールしていいよな
さすがにこの大学でこれより上の企業は受からんと思った 福利厚生はどこでも良いと感じられてだめ
みたいな話よくあるけど、業種・開発方針・業績とかも結局は条件の一つに過ぎないよなあ…
常にトップの会社なんて無いんだし福利厚生とどっこいじゃねと思う 日系大手突き詰めると大体同じような感じに見えてくる
大体同じような給与テーブルで福利厚生とか勤務地で差が出るくらい >>782
セブンイレブンの店長候補か
爆勝ちだな、よかったな コアだのラージだの福利厚生と給料は比例していません。
株主向けの指標です。 研究内容をpdfでくれって言われたけど
学会のパワポ弄って要点だけで良いよな? ああ研究概要パワポでもいいのか
自分はワードで書き直したよ 活動業績の欄って学会いったこと書いていいの?
賞とかとってないけど 就活はとにかく盛れるものは盛れ
禁止されてないことはいくらやってもいい 全く専門関係ない企業に研究内容プレゼンするの難しすぎワロタ
どこまで噛み砕くべきなのか全く分からん 人物重視(一定の学歴・スキルを持っていることを前提として) 日立ハイテクってどう?
日立系子会社の中で一番いいと思うんだけど
給料も本体並みらしいし >>792
いつも指導教員には発表の資料作成するときは親が見てわかるぐらいにと言われている 792じゃないけど親エンジニアなんだよなぁ
フレンドもだいたい分かるしなあ
小学生?いや基準下げすぎだよなぁ
うーむ >>796
じゃあコンビニのおばちゃんが分かるように書くか
具体的な内容は聞かれたら答える esって人事が読むところと現場の専門近い技術系が読むところとあるらしいな
噛み砕くか専門アピールすべきか分からんわ
こんなん運ゲーやん 現場の人じゃないとはいえIT系の人事に専門知識ないものなの? 799も書いてるが相手の出方で話のレベルを上げることは出来る
最初は誰でも理解出来るくらい噛み砕いて説明した方が良い
どうせ深掘りしたきゃ聞いてくるんだから >>798
いや、普通だろ
20日稼働として1日1時間なんて社会人には普通レベル
むしろ、若いうちはそれくらい働かないと金貯まらないよ >>800
わかりやすく専門内容を書けばいいのでは
詳しい人間は突っ込んだ質問してくるんじゃない 働き出すと残業時間でマウント取ってくる人いるからな〜暇なんだろうけどそれでマウントとるのは違うよな ユーザー系の子会社は実際のところお願いする立場でイキれないしむしろ伝書鳩状態でストレスすごいと聞くが 化学メーカーてマジで学歴史上主義なんだな
大手どころか中堅レベルでも駅弁だと全然通らないわ 面接はコミュニケーションなんだから独りよがりになったら落ちるだろ
は?この技術も知らねえの?wってマウント取りたくなる気持ちグッと抑えて面接官が理解出来るように説明するのが大事 >>807
そんなパターンがあるのかすまん。
じゃあ自分とは専門が全く違う大学生が理解できるぐらいとも言われてるのでそれで。 事前にリクルーターとかと接触出来てるかで全然違う気がする
些細なイベントでリクルーター付いたりするから不思議な縁ってあるよな >>808
地方駅弁は学生数多いだろうにある程度名前知れた企業になると全然見かけない
先輩はどういうとこ就職してんの? >>813
大手でも地元にデカい拠点があるところが多いなぁ
たまに財閥系とか行ってる人もいるみたいだけどね >>814
ダ◯◯◯、日◯化学みたいな大手の中で中堅どころ >>811
今さら自分の問題点なんてどうにもならんし学歴を言い訳にしないとやってられない 鉄道や公務員を馬鹿にできるのはcore30やlarge70、日経225レベル
でもお前らは無能高学歴と低学歴だから中小ベンチャーだろ? >>816
その二つはコネがなければ地底の推薦でも普通に落ちる
化学業界なめちゃいかん >>816
ワイ駅弁やけどそのレベルの化学メーカー通ったで 修士は学会に連れて行かないキチガイ研究室だから研究概要困るわ
修論になる実験は就活終わってからだし >>819
コネとか関係なく平等にESを見てくれる会社ありませんか... >>822
国内学会にも行かないとしたらかなりきついな
卒論をあたかも修論の途中であるかのように書くしかないな >>826
全部の学会連れて行かないで
教授が女やから自分の好みの顔の男は別やけど
俺、院ロンダやから卒論とやってること違ってマジで困ってる 修士のくせに一度も学会経験無いまま就活ってヤバイ? >>800
そうだよ
おまえの人生なんて他人の気まぐれでどうにでもなるんだよ
あと猛虎弁やめろ >>823
ない
推薦ぶら下げて自分でも入れそうなとこに全力でいけ
大手化学は推薦だして土俵入りのとこばかりだからあんま重いESに注力して貴重な3月無駄にすんなよー >>807
両方ともそうではないやろ?
母親か父親かどちらかに分かるようにしたらええやん ESに書く欄あるから埋めないと落ちるぞ
特に院生で学会や投稿論文無いとかありえないだろ >>837
投稿論文はファーストじゃないと意味ない糞アピールになるだけ インターンの時から学会歴なんて項目1度も見たことないわ
電機メーカーか? >>839
化学食品らへんはあるところもあったなぁ >>830
どんな会社でどういうプロセスで受かったのか
自分と周りのスペック
を知りたい 駅弁機電系やけど>>4のコピペの企業にほぼ内々定の段階まで来たわ
お前らお先に(笑) 自分もほぼ内々定の段階から来週月曜日まで待たされる羽目になってるからなぁ… >>842
社名はボカすが売上1兆未満
ワイ:下位駅弁自由応募
周り:同じくらいチラホラでメインはマーチくらい
推薦多いっぽい 2浪宮廷理系院とか言うクソほどしょぼい経歴でもインターンで化学メーカーの書類落ちたことないし、なんならもう内定持ってるからよっぽど学歴主義なんだと思うよ 学部電気系の俺
学会どころか卒論がまだの状況で就活 >>846
売上1兆未満て最大手レベルじゃないか?
5000億未満が大手中堅てイメージだわ 学部は知らんが理系修士の就活は楽ってのはマジだったと思う
早めに動いてたおかげもあるけど逆風の影響も皆無だったし
親の顔より見た>>4みたいなコピペの企業で内定貰えて終了 >>849
そうやったんかそれはすまんかった
ワイは1兆くらいやと思ってたわ >>851
インターン経由でもないのにもう内定もらえるんだな
やっぱり今年は早いのか 学会発表欄とインターン経験欄空白なんだけど助けて😭😭 研究しまくったけど報われなかったのか
ただ研究しなかったのか
どっちだ >>855
専攻が何かが重要だな
化学系で学会発表も投稿論文もないなら正直やばいから白紙で出して
研究概要欄と面接でリカバリーすることに全力をそそげよ
数学系とかならそもそも論文通りにくいしセーフだから気にすんな キオクシアなら場所同じだしサンディスクの方いいわ
修士なら初年度から500万でしょ? あー
東京エレクトロン
結構いいって聞くよね
なんかそれとなくいいらしいよ
仕事もそこそこだし給料もそこそこ
人当たりもそこそこだし教育制度もそこそこ
超当たりでしょ!キオクシア! やべミスった
あー
東京エレクトロン
結構いいって聞くよね
なんかそれとなくいいらしいよ
仕事もそこそこだし給料もそこそこ
人当たりもそこそこだし教育制度もそこそこ
超当たりでしょ!東京エレクトロン! ここでこの企業ってどうですかとか聞いてる時点で入れないから >>859
なるほど、そこまで考えてなかったわ
すまんな
それなら、全く専門が別な友達に添削してもらえばいいやん >>865
本当に入りたい人達は企業研究して自分の判断基準で決められるから >>866
ちなみに、最終面接まで進んでます。
学校的に恐らく採用されると思ってます。 東京エレクトロンは市況に左右されすぎて不安定
完全にボーナス頼み >>868
まーボーナスは売上次第だと思うけど、売上は確実に伸びるだろ >>872
ならいんでね
あとは事業所ガチャで勝てるかだな 東京エレクトロンって(5chでのマウントのとりやすさ的に)どうですか? 日本の半導体製造装置メーカーもいつまで覇権握れるだろうな
すでに露光は終わったし今後も開発費用が高すぎて大きいところしか残らなさそう 東京エレクトロンは年収いいから夏インターン出してみようかと思ったけど
ビデオ提出で止めた記憶しかない TELは熊本の工場見学にいったけど立地がね…
ソニーセミコンも隣にあったし半導体関係は立地が田舎ってのは仕方ないけどな ソニーのCMOSは現状のシェア&投資額とかみると自分たちが死ぬまでは安泰な気がする 研究してない院生だけど、面接ってどこまで聞かれますか?
先行研究の一部をやったことにしてもバレませんか?(面接官が技術職の場合) 卒論の内容あたかもめっちゃ大変だった雰囲気纏わせて話した方がよくないか?
その場凌ぎは普通にバレると思うぞ >>883
企業によるとしか
研究をかなり詰めてくる企業だと力を入れた点とか苦労した点を深掘りされて死ぬ 専攻研究と一致してるところはガチで深く聞かれたわ
相手が研究室の資金力考えてなくてクソ腹たった 推薦もう落ちる気しかしない
自由もほぼ何もやってないし詰んだ >>868
オープンワーク見ると業績給の割合大きいみたいだね
そういうところは離職率高い 東京エレクトロンはここ2〜3年業績∝ボーナスが良いからもてはやされているに過ぎんぞ
特別高学歴ばかりが集う所でもない。ニッコマレベルでも理系なら入れる
平均年収は1000万超えてるけど現業や一般職含んでないし >>889
そうなの?業界地図では1317万とだけ書いてある
ちなみに同じページのSCREENホールディングスは(総)962万て書いてあるけど
これじゃ判断できないのか? 数学科院生だけど学会発表とかしたことないし研究も教科書読むかサーベイのみだから正直終わってる 今の選択で、今後45年間、いや50年間が決まってしまう事を思い出した
今まで生きてきた倍の時間の事が、ここ数ヶ月の選択で決まってしまう
怖い怖い怖い怖い怖い怖い怖い怖い怖い怖い怖い TELは氷河期時代の年収600ぐらいだよ
完全に景気に左右される企業 マイナビのonecareerで研究概要書作れるけどあんなんでええの? >>890
なるわけないだろ
トヨタ平均800万で東芝が平均900万でも実際は東芝の方が上…なはずないだろ?社員数見るとカラクリが解るんだけど
こういうのを参考にするといい
日経225社の30歳“大卒”年収ランキング
https://himitsu-ch.com/36636/ >>892
別に合ってなかったら転職すりゃーいいじゃん
一番いけないのは自分と合ってない職場で我慢して働き続けることだと思うな >>898
転職すればいいけど、転職は募集してる企業がかなり限られるし、基本的に経験ないと受けられないから選択肢がかなり絞られる
いくら前よりハードル低くなったとはいえ新卒が一番 >>898
中途ってのは、経験ベースで採られるんだから、無理だよ 中途募集してるのって本当に少ないから注意
新卒より中途の方が入りやすいのは
メーカー(特に自動車)、IT、コンサル、人材
中途で毎年定期採用してるのは
海運、航空、JR東
中途募集してないのは
JR東海等鉄道、電力、ガス
募集してるが少数、ハイスペック
金融 ただし、現職での経験や資格、語学などスペックを揃えないとダメだから入社時からコツコツ努力が必要 動画エントリーのところ全部下げてるわ
あんなんやるよりES書く方がさすがに早い 研究内容全然書けないわ
噛み砕ける部分無さすぎて9割ほど抜け落ちる >>904
逆に考えれば面倒くさい所の方が志望者数減って穴場とも言える
有能しか残らない可能性もあるけど >>897
同じ全体平均でも
雇ってる高卒やライン工の人数が違うから分からないってこと?
それは良いとしても
このランキングは
計算方法も不明瞭なまとめブログで当てにならなそう >>900
>>901
あーITのイメージで語ってたけど他の業界はそうでもないのか
まあブラックに骨埋めるよりは逃げた方がどんな業界だろうと楽だとは思うけどな >>909
いやITでも同じだよ
中途で「やってないけどやってみたい!」が通用するわけ無いだろ >>910
ITなら実務経験なくても趣味で開発とかいくらでもできるだろ
5年やってからダメだーって逃げ出すのは遅すぎるだろうけど、合う合わないなんか1年もあれば判別できるでしょ このご時世だからと追加で書いたESの7割くらい使い回しだ
なんかヤル気出ないんだよな >>891
うちもそんな感じだわ
研究進めようとしたら、これ読めって論文投げられて読んでまとめて、はい次、みたいな
結局実績とか何もねえよ、論文読んでただけだし >>902
後ntt主要5社じゃない?
あそこ中途入りにくい気がする ESより筆記のが怖い
どこまで勉強すれば合格ラインなのか全くわからん >>913
7割だけって偉くね
志望動機意外全部一緒だわ 志望動機もプラットフォーム作ってほんの少ししか変えてないわ >>912
住友電工は推薦でも落としてくる
古河電工は知らない >>912
知名度ないから会社規模の割には入りやすそう >>915
でも、nttドコモ持株以外入る意味ある?
ドコモは募集してるの見たことあるな
ソフトバンク、KDDIは新卒より簡単に入れる
ブラックだけど 普段から自分の研究に意義を見いだせてないから
研究説明めちゃくちゃ不安だわ…
何が課題で何を解決したいとか聞かれても俺もわからん… >>921
俺はドコモよりデータ派だな
ドコモは国内事業がメインでこれからの成長はあまり見込めない
データはグローバルの売り上げ比率も上げてるし将来性はあると思ってる >>921
KDDIが新卒より中途のほうが楽ってマジ? >>924
データって中途半端すぎない?
競合他社山ほどいるから思ったほど伸びないと思う >>923
わかる
企業もどこら辺まで修士に求めてるのか分からないから不安 >>919
古河も推薦落とすよ
研究室のOBが言ってた >>923
めちゃくちゃわかる
何の役にも立たないことしてる自覚あるしな 理学研究に課題解決なんかないし、無理矢理大それた話をしても顰蹙買うし 住友電工って推薦おちるんだな
先輩みんな全通つってたけど >>933
とりあえずよく聞かれる項目の解答は用意してるけど深堀されたときのシミュレーションしてないから全然だわ なぜを3回繰り返して答えられるならまあ大丈夫だと思う
最終はそこに入社したいって熱意を見せるのも大事になってくる頑張ってな >>926
確かに KDDIは中途の方が入りやすいって聞いてる、特に最近は中途に力入れてるらしいし >>937
そうなのか!
ちょっと気が楽になったわ でも、学歴や語学力、なにより募集してるポジションにあう経験がないとだめだから、新卒みたいに誰でも受けれるわけではないから勘違いしないように 未だに一枚もES出してないやばい
今面接してる人は全員裏選考だよな? >>942
明後日一次だけど3月の説明会からだわ
他の会社はまだまだ先だけどね これから日本もどんどん実力主義になって新卒より即戦力の中途って流れが出来てくるだろうな
特に情報系はもはや転職当たり前だし >>943
業界によってはただの紙
機電系は超絶大手じゃなきゃ入れる >>943
推薦は(JM最終面談という名の、事実上の最終面接を通過したら)全通 推薦はwebテストもあるし面接もある
エントリーシートらしきものも書かされた
メリットは必ず面接までは進めること 受ける予定の所、面談→JM→最終って流れなんだ
JM頑張るんご 改造バイクを始めとする面倒臭いゴミを野放しにして
楽に点数を稼ぐために理不尽な目にあっても泣き寝入りするような市民を雑に捕まえる
生ごみ警察官の娘が強姦されて殺されますように
そして生ごみ警察官が失意の中自殺しますように >>926
docomoもKDDIも中途採用多い
ソフトバンクは新卒も中途も選抜採用だけど上記2社より給料いいし働き易い ニートかどうかは分からんが
やたら暇でやってることは荒らしなのは確か >>952
いやいや、ドコモは圧倒的に新卒主義だよ
それに、ソフトバンクなんて薄給なの有名だろ こん!
【21卒】就活スレ Part18【コロナショック】
805 :就職戦線異状名無しさん[]:2020/03/15(日) 19:50:45.75 ID:BtwDyuMW
彼氏には一流企業に就職してほしい
ここで学歴が高いだの低いだの言ってるけど
一流企業には低学歴入れないんだからどうでもいいし
逆に高学歴でも中小行くような無能な高学歴なんてどうでもいい
うちの彼氏は優秀だからcore30位いってほしい
来年就活の私もlarge70にいきたいし
まじで頑張れ彼氏!! 君たちみたいな優秀な学生たちがいれば日本の将来は安泰だな ソフバンの給料がいいって年収ランキングだけ見て判断しちゃった感じか あー明日ついにweb面接だ
わざわざ家の模様替えしたんだから優しくしてくれよな TG-WEB全然解けなかった
時間足りないこと前提か?あれ 推薦使わない勢だけど
本当に自由だけで内定もらえるか
不安に苛まれて眠れない 苦労・辛かった出来事話してる時に
泣き出したら、感情的で駄目と思う?
人間味があって良いと思う? >>971
やばいやつだと思われるからやめたほうがいいだろ >>970
第一志望の推薦がないから
妥協できる企業のはあるけど >>952
ソフトバンクは免税薄給だし、KDDIは京セラ稲盛臭がするからちょっと 理系ならほぼ東京勤務&3キャリアで年収トップのKDDI
福利厚生充実で3キャリアで1番まったりのdocomo
3キャリアで1番ハゲに優しいソフトバンク KDDIもソフバンもドコモも給料なら大して変わらんぞ docomoとKDDIの受ける層は宮廷が青いけどソフトバンクは何処の馬の骨かわからん奴多い。
待遇も前者がホワイトなのに対して、後者はブラックで守銭奴で手段を選ばない。
まあ、あんまり言うと気狂いに絡まれるから言わないが。 コロナの件があって1次面接がWeb面接になった
「Webカメラと内臓マイクでないマイクをご自身で用意してください」って言われたけど、そこそこ品質の良いノートPCの内蔵マイク、内蔵カメラで大丈夫だろたぶん そもそもPC用USBマイクってあんまり品質よくない気がする >>921
自分はコム行きたいわ
コロナの対応見てここだと思ったわ この状況で外資とか商社?
行けばいいんじゃない?笑
普通にインフラ系に行くわ >>989
まず何がしたいか、何が欲しいかじゃない? >>988
俺もそう
発展途上でも先進でも海外駐在は嫌
院卒だろうが数年は現場でブルーカラー覚悟になるけど
正規社員は守ってくれようとするみたいだから >>990
一年じっくり考えたが、やりたいことをやろうとすると別の希望が必然的に潰えてく感じになるし、その逆も当然あるから、ちょうどいいラインが見極めきれん
金は精神病んだり金のなさに常に気をとられるようなレベルじゃなきゃなんでもいい >>992
興味あること何でもいいから連想してみてそこから業界絞っていくとか
後は自分の中で絶対に外せない基準みたいなの書き出していくと価値観みたいなものが見えてくると思う
例えば勤務地はここじゃないとだめだとか残業は少ない方がいいのかとか >>992
わかる
やりたい気がすること、ネームバリュー、勤務地、給料
何かを捨て切れるわけじゃないしやってみないと分からないことばかりだし決められるわけないよな 何がやりたいかが不明瞭なら逆に一番やりたくない要素がある企業から除外すればいいと思うわ
後からやりたくないって気付く場所に行くのが一番まずい 第1の会社に研究内容とインターン内容がずれてると言われインターン落とされたんだがまた落とされるかな
第2の推薦出せば確実に通りそうなんだが インターンと研究の内容が一致してるとこなんてほぼないだろうに… このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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