人事異動についてpart54
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休職を繰り返してたら生保に異動になりました
退職しろってことでしょうか？ >>2
普通に働けばいいじゃん
あなた一人の部署なの？違うでしょ？ >>3
置き場所がないから、異動になったのかな？
中年で未来の展望はありません。 7年目で4回目の異動なったんだが、人事は人のことをなんだと思ってるんだ？
1課目1年 2課目:2年6ヶ月 3課目:1年6ヶ月 4課目:1年5ヶ月
たらい回しにされてるのか、それとも引くて数多なのか
ポジティブに考えて後者ってことにしよう 羨ましい
こちとら異動希望してんのに6年塩漬けだよ >>2
休職繰り返してると、見せしめの為に人が嫌がる部署ばかり転々とさせられるし、人の尻拭いばかりさせられて
これから先は貴方より仕事しない周りの人が次々に昇格していくのを見て辛い思いをすることになるよ。
それを見て悟ったら早めにそこから抜け出す方法を考えた方がいい。 管理職と滅茶苦茶仲悪いんだけど、人事異動に影響しますかね？ 前の職場の方がよかったわ。
いる時は嫌だなとか思ってたけど、もっと頑張りようあったんじゃないかって。
今の部署がゴミすぎてホントに思う。 >>10
ほとんど影響しないと思う
そもそも管理職に人事権などないから
干渉もできない
口出しする人いるかもしれないけど、複数の人から同じこと言われてるとか、客観的に誰が見ても問題があるとか、それであってもよっぽどのことじゃないと影響はないかと
ただ、これはすべての国家、地方に言えることとは断言できないからね
むしろ逆に相当辛いことがあれば、めんだんとかの希望でそちらの立場から異動に影響さらることはできるかもしれないね
今はそんなご時世 後半、ろれつ悪くてゴメン（笑）
むしろ逆に相当辛いことがあれば、面談とかの希望でそちらの立場から異動に影響させることはできるかもしれないね
今はそんなご時世 >>12
個人の感情とか馬が合う合わないで申し立てすると、何かレッテル貼られそうで気が引けますね。
そういう管理職に限って職場内で経験や実績を持っていたり、いい顔して味方が多い人ならだったりしますからね。 >>12
そうなんですね、いわゆるその管理職は部署の人事ヒアリング担当の管理職なのでヤバいと思いまってました あと人事課の偉い人と仲悪いんですが、影響ありますかね？ 12です
人事課の管理職となるとヒアリング担当に権限は無いとはいえ影響力はわからないです。
そういう揉め事を表に出さずに全うに調整しているように見せて何らかのバイアスを働かせることはできるかもしれませんね
とはいえ、人事担当にも異動はありますから何とも、、、気休めばかり言うわけにもいかないですし、すみません あくまでうちの市の場合だけど、昔は人事課の偉い人ってか、係長レベルが一般職の人事を差配してたから、その気になれば気に入らないやつを動かすことも出来た。やってたかどうかはともかく。
今はどこも、システムが人事案作ってそこから微調整、ってパターンだと思うので
「こいつは気に入らないから、システム案を変える」という説明が上にできないはずだから、そういうこともないんじゃない？ 君たちの自治体は、人事評価あるみたい?
毎年7月くらいに通知来るのにまだ来ない >>20
むしろ、システム以外の何で決めるんだ？
職員数十人の村役場ならともかく システムかぁ。どんなパラメーターが入ってるんだろうね。
そういえば異動前後で所属での給与総額があまり変わらないようにするってのを
過去スレでみかけたな。そういう給与額データも入れてあるんだろうな。 >>21
過去の異動経歴、人事評価、性格等で振り分けるんですかね パラメータもいわば個人情報だからこのご時世どこまで材料とされる（人事担当がデータとして扱える）かだね
意外となんちゃない恨みっこなしのランダム抽選だったりして（笑） でも何となくこの部署いたら次この部署みたいな流れってないですか ゴミ弱小なんだが、無意味なDX会議うざすぎ。
マイナンバーすらまともにやれない高齢者にDX窓口なんざいらんだろ >>26
あるある。
しかしそういう流れがシステムの弾き出した結果かどうかわからんしなぁ。
むしろ旧来からの慣習かなにかが要因なんじゃないかという気もするし。
過度にAIだのディープラーニングだのとけったいなシステムに任してたら、
黒人の写真にゴリラとタグ付けするようなことになりかねんぞ。 >>27
あーそれ窓口の手間が10倍かかるようになる奴や。
国かどっかから補助金が出るんだろうけど、標準的なフォーマットが固まっていくまで静観するが吉だと思われ。
でないと、えきねっとに強制移行させたけど駅の窓口が飽和状態になったJR東日本みたいな地獄絵巻になるで。 >>29
本末転倒なことばかりやりたがる。
年寄りばかり増えるこんな国でDXなんてやめた方が良いわ。 >>30
「わかる人だけ楽になる、得できる」程度のスタンスで臨むんならまだ救いはあるんだがな。
そうなると在来系とDX系と事務系統を2重に用意することになるので上の方は気に入らんのだろう。
なんだかんだ言っても、結局は人減らしが目標としてあるだろうしな。 >>9
俺は休職したことが無いけど、人が嫌がる部署ばかり転々とさせられているし、人の尻拭いばかりさせられている
採用１→２年目のときと昨年は、係で俺を除く職員が皆異動してエラい目に遭った
そして少しでも余裕があると仕事しないと言われ、
ミスをすると周囲から叩かれ、仕事出来ないと言われ、
業務の成果が出ると、梯子を外されたり、決裁の際に重箱の隅をつつかれるし、
細かいことで、俺がミスしてるように言われるし
他の職員が同じことをしても悪く言われないのにな
忙しく仕事して成果が出ても使い捨てにされる
俺は地元以外の出身だが、地元出身で議員などの有力者のコネがないといくら頑張っても報われない
もうやる気なくした 僕が僕である為に 誤魔化し続けなきゃならない ♪
正しい事が何なのか それが この世から消えるまで ♪
わからなくはない
自民党 勝共連合 統一教会 関連団体 分離したがってるらしい
朝鮮戦争からの流れ ベトナム戦争など 共に勝共の為に活動してきた仲間なのに 結構 冷たい トカゲの尻尾みたいな扱い 選挙などで協力して共に成長してきた仲間だろう 関係を断ち切るとか 自民党の礎 細胞レベルで繋がってる
はぐらかす路線でなく 居直るで いいのではないか？
勝共連合などは自民党の一部のようなもの これからも共に協力し成長していく 統一教会とも関連があり同様
統一教会が非合法活動をしてる？ もともと陸海空その他戦力も保持してます 憲法遵守義務がありながら 憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化などもしてきた 合法的など程遠い活動ばかりしてきた
今更 合法的活動？ やったもん勝ち 陸海空その他戦力なんて ずっと保持してる 合法とか関係ないだろう やったもん勝ち やったもん勝ち やったもん勝ち 多くの議員や公務員がいた 憲法遵守義務を果たしてる公務員や議員なんて いた事があるか？
統一教会が非合法活動をしてる？ だから何？ 陸海空その他戦力は保持してるし 憲法遵守義務なんて ずっと放棄・逆行してる
文鮮明など 岸信介の頃から繋がってる 合法？ そもそも岸信介なんて阿片ビジネスで出世してきた シマ 縄張り しのぎ cosanostra
所詮 金目でしょじゃなくて 所詮 犯罪組織 合法的とか うるせーんだよ そもそも 陸海空その他戦力の保持もしてる 憲法遵守義務放棄・逆行 ずーっと非合法状態なんだよ やったもん勝ちだろ 合法とか クソみたいな事 いってんじゃなーよ バカヤロー 警察だって憲法遵守義務どころか 憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化 陸海空その他戦力の保持 もろもろだ クソやろー ここは法治国家じゃねーんだよ やったもん勝ち バカヤロー
でいいのではないか？ はぐらかし系でなくて 居直り系 「はぐらかす事に意義がある」 何か憲法遵守義務の放棄・逆行 憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化以外にも はぐらかす義務とかあるのか？
軽蔑はしてない >>31
人減らしというより、減ってきている、これからも減る状況だからねぇ 病休3ヶ月までは休職にならないから賞与も下がらない
これ公務員の豆知識 >>38
下がるだろ出勤してねんだから勤勉手当が下がるんじゃねえの 産廃(立入など指導中心)、許認可(開発)、入札契約、支払い(会計課へ書類提出)、審議会や議会の資料作り、予算作成、採用や給与
広浅くやらせてもらったけど自分に何の適性があるかわならんな
最初の２つは技術職と同じことやってたけど残業少なかった
色々外出られて楽しかったちゃ楽しかったし
人事のシステムってどういうプログラムになってんだろうね？
いつか行くかなって思ってるんだけど今まで税や福祉、教育系なしなんだよね >>32
オラが村さの排他主義は、うちにも普通にある。地元の人間が使う言葉は、公の会議でも助詞を省略して一部の人間が喋りっ放しで決定権を独占する。
「こんなの会議じゃない」と思っても、輪の中に入れない人間は、数合わせ要員かつ尻拭い扱い。
人事というブラックボックスが外部に漏れることは決してない。思っていることはおくびにも出さない。要は政治の世界と一緒なんだよなぁ 統一教会 文鮮明 惜しい人を亡くした
キリスト教の神というのとコネがあったらしい 真のお母様といのは 神と親しくないのか？ 真のお母様というくらいだから 親そうだけど キリスト教 神とかいう存在 全知全能 創造神とかだろう
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
イスラエルとパレスチナ 縄張りの問題で長い間 殺し合いをしてる 最近ではロシアとウクライナも縄張りなどの件で 殺し合いをしてる
キリスト教の神とかいうのに お願いして縄張りを奪い合わなくていいように 例えば地球を膨張させ 土地が 有り余るくらいにしてもらうとか 頼めないのか？ 世超号辺りに乗って 超越みたいな発想で
せっかく創造神とかいうのと親しい人がいる 真のお母様に 神とかいうのとコンタクトをとってもらい お願いできないのだろうか？
それと縄張り問題で もう一つ イスラエルとパレスチナが縄張り争いのカナン地方 神というのが 創造してユダヤの民？に与えると宣言したなら それもちゃんと証明した方がいい
何かと争いの種 縄張り問題などで 殺し合いをしちゃってる
真のお母様 神とかいうのと親しくしてて コンタクトを取り 色々と お願いできないのだらうか？ 縄張り争いでなく 世界一家 皆兄弟 みたいな？
非合法活動でなく憲法遵守義務を果たしている公務員みたいに 清廉潔白 真のお母様には偽りなく はぐらかしたり 居直ったり 非合法活動の正当化などしないのだろう 偽りある状態で活動費や報酬など搾取しては いないのだろう
軽蔑はしてない 統一教会 文鮮明 惜しい人を亡くした
キリスト教の神というのとコネがあったらしい 真のお母様といのは 神と親しくないのか？ 真のお母様というくらいだから 親そうだけど キリスト教 神とかいう存在 全知全能 創造神とかだろう
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
イスラエルとパレスチナ 縄張りの問題で長い間 殺し合いをしてる 最近ではロシアとウクライナも縄張りなどの件で 殺し合いをしてる
キリスト教の神とかいうのに お願いして縄張りを奪い合わなくていいように 例えば地球を膨張させ 土地が 有り余るくらいにしてもらうとか 頼めないのか？ 世超号辺りに乗って 超越みたいな発想で
せっかく創造神とかいうのと親しい人がいる 真のお母様に 神とかいうのとコンタクトをとってもらい お願いできないのだろうか？
それと縄張り問題で もう一つ イスラエルとパレスチナが縄張り争いのカナン地方 神というのが 創造してユダヤの民？に与えると宣言したなら それもちゃんと証明した方がいい
何かと争いの種 縄張り問題などで 殺し合いをしちゃってる
真のお母様 神とかいうのと親しくしてて コンタクトを取り 色々と お願いできないのだらうか？ 縄張り争いでなく 世界一家 皆兄弟 みたいな？
非合法活動でなく憲法遵守義務を果たしている公務員みたいに 清廉潔白 真のお母様には偽りなく はぐらかしたり 居直ったり 非合法活動の正当化などしないのだろう 偽りある状態で活動費や報酬など搾取しては いないのだろう
文鮮明が死んで お家騒動で それどころじゃないのか？ 真のお母様 神とかいうのと親しいなら 頼めないのか？
憲法遵守義務 公務員が義務放棄・逆行などせず はぐらかしたり 居直ったり 非合法活動を正当化などしないように 真のお母様も誠実な方 偽りのない方なのだろう？
軽蔑はしてない 僕が僕である為に 誤魔化し続けなきゃならない ♪
正しい事が何なのか それが この世から消えるまで ♪
わからなくはない
自民党 勝共連合 統一教会 関連団体 分離したがってるらしい
朝鮮戦争からの流れ ベトナム戦争など 共に勝共の為に活動してきた仲間なのに 結構 冷たい トカゲの尻尾みたいな扱い 選挙などで協力して共に成長してきた仲間だろう 関係を断ち切るとか 自民党の礎 細胞レベルで繋がってる
はぐらかす路線でなく 居直るで いいのではないか？
勝共連合などは自民党の一部のようなもの これからも共に協力し成長していく 統一教会とも関連があり同様
統一教会が非合法活動をしてる？ もともと陸海空その他戦力も保持してます 憲法遵守義務がありながら 憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化などもしてきた 合法的など程遠い活動ばかりしてきた
今更 合法的活動？ やったもん勝ち 陸海空その他戦力なんて ずっと保持してる 合法とか関係ないだろう やったもん勝ち やったもん勝ち やったもん勝ち 多くの議員や公務員がいた 憲法遵守義務を果たしてる公務員や議員なんて いた事があるか？
統一教会が非合法活動をしてる？ だから何？ 陸海空その他戦力は保持してるし 憲法遵守義務なんて ずっと放棄・逆行してる
文鮮明など 岸信介の頃から繋がってる 合法？ そもそも岸信介なんて阿片ビジネスで出世してきた シマ 縄張り しのぎ cosanostra
所詮 金目でしょじゃなくて 所詮 犯罪組織 合法的とか うるせーんだよ そもそも 陸海空その他戦力の保持もしてる 憲法遵守義務放棄・逆行 ずーっと非合法状態なんだよ やったもん勝ちだろ 合法とか クソみたいな事 いってんじゃなーよ バカヤロー 警察だって憲法遵守義務どころか 憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化 陸海空その他戦力の保持 もろもろだ クソやろー ここは法治国家じゃねーんだよ やったもん勝ち バカヤロー
でいいのではないか？ はぐらかし系でなくて 居直り系 「はぐらかす事に意義がある」 何か憲法遵守義務の放棄・逆行 憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化以外にも はぐらかす義務とかあるのか？
軽蔑はしてない >>41
その２回の間隔はどのくらいでしょうか？
神様、どうかおしえてください >>48
ちなみにどれくらい間隔空いてれば許されると思う?客観的に 埼玉県警 憲法遵守義務 公務員（警察）
陸海空その他戦力も保持している
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最も重要な犯罪については触れさせない
他の警察官の愛妻弁当をゴミみたいだとパワハラ
留置者用の弁当を数年に渡り食べてた
いう事で懲戒処分 依願退職
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最高法規 最も重大な犯罪には触れさせない
相変わらずだな 公務員（警察）
/ ,. -=警=- ､ ヽ憲法遵守義務放棄・逆行
∨ ,. -= ＝ =- ､ ∨ 憲法運用妨害 犯罪解決妨害
. ,Y､＿＿＿＿__,.Y 犯罪正当化
〈::| r＝ ｀ ´ ＝､ |::〉
ﾊ| ノ i ヽ |ﾊ そこは皆と同じ
. r 、 Ｖj ﾉ kちゃんと義務逆行してます
＼＼ ,ﾍ ､__｀＿, /
j／⌒V ＼ ヾ二ソ ／ 弁当 食っちゃった
/ ,.--､〉 _,」ﾆ＞-＜ﾆＬ. それで処分
パワハラと弁当を食った以外は清廉潔白っぽく見えるでしょ
弁当を食べる時は 濁した茶を飲む 基本だね
警察 大切なイメージ
正しい事が失われ 正しい事の模倣も失われる時代
軽蔑はしてない 埼玉県警 憲法遵守義務 公務員（警察）
陸海空その他戦力も保持している
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最も重要な犯罪については触れさせない
他の警察官の愛妻弁当をゴミみたいだとパワハラ
留置者用の弁当を数年に渡り食べてた
いう事で懲戒処分 依願退職
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最高法規 最も重大な犯罪には触れさせない
相変わらずだな 公務員（警察）
/ ,. -=警=- ､ ヽ憲法遵守義務放棄・逆行
∨ ,. -= ＝ =- ､ ∨ 憲法運用妨害 犯罪解決妨害
. ,Y､＿＿＿＿__,.Y 犯罪正当化
〈::| r＝ ｀ ´ ＝､ |::〉
ﾊ| ノ i ヽ |ﾊ そこは皆と同じ
. r 、 Ｖj ﾉ kちゃんと義務逆行してます
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j／⌒V ＼ ヾ二ソ ／ 弁当 食っちゃった
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パワハラと弁当を食った以外は清廉潔白っぽく見えるでしょ
弁当を食べる時は 濁した茶を飲む 基本だね
警察 大切なイメージ
正しい事が失われ 正しい事の模倣も失われる時代
軽蔑はしてない 埼玉県警 憲法遵守義務 公務員（警察）
陸海空その他戦力も保持している
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最も重要な犯罪については触れさせない
他の警察官の愛妻弁当をゴミみたいだとパワハラ
留置者用の弁当を数年に渡り食べてた
いう事で懲戒処分 依願退職
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最高法規 最も重大な犯罪には触れさせない
相変わらずだな 公務員（警察）
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. ,Y､＿＿＿＿__,.Y 犯罪正当化
〈::| r＝ ｀ ´ ＝､ |::〉
ﾊ| ノ i ヽ |ﾊ そこは皆と同じ
. r 、 Ｖj ﾉ kちゃんと義務逆行してます
＼＼ ,ﾍ ､__｀＿, /
j／⌒V ＼ ヾ二ソ ／ 弁当 食っちゃった
/ ,.--､〉 _,」ﾆ＞-＜ﾆＬ. それで処分
パワハラと弁当を食った以外は清廉潔白っぽく見えるでしょ
弁当を食べる時は 濁した茶を飲む 基本だね
大切な警察のイメージ 中村 格 大犯罪者様教義
正しい事が失われ 正しい事の模倣も失われる時代
軽蔑してない 埼玉県警 憲法遵守義務 公務員（警察）
陸海空その他戦力も保持している
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最も重要な犯罪については触れさせない
他の警察官の愛妻弁当をゴミみたいだとパワハラ
留置者用の弁当を数年に渡り食べてた
いう事で懲戒処分 依願退職
憲法遵守義務放棄・逆行
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪正当化
最高法規 最も重大な犯罪には触れさせない
相変わらずだな 公務員（警察）
/ ,. -=警=- ､ ヽ憲法遵守義務放棄・逆行
∨ ,. -= ＝ =- ､ ∨ 憲法運用妨害 犯罪解決妨害
. ,Y､＿＿＿＿__,.Y 犯罪正当化
〈::| r＝ ｀ ´ ＝､ |::〉
ﾊ| ノ i ヽ |ﾊ そこは皆と同じ
. r 、 Ｖj ﾉ kちゃんと義務逆行してます
＼＼ ,ﾍ ､__｀＿, /
j／⌒V ＼ ヾ二ソ ／ 弁当 食っちゃった
/ ,.--､〉 _,」ﾆ＞-＜ﾆＬ. それで処分
パワハラと弁当を食った以外は清廉潔白っぽく見えるでしょ
弁当を食べる時は 濁した茶を飲む 基本だね
大切な警察のイメージ 中村 格 大犯罪者様教義
逃避のプロ 逃げるが勝ちでいいのかな？
正しい事が失われ 正しい事の模倣も失われる時代
軽蔑していない >>49
庶民の私の感覚では２年といったところでしょうか マイナンバー制度ってホントに無駄でしかない。
ポイント乞食への説明で日が暮れるし、マイナンバーで転入出するメリットが全くないどころか時間が余分にかかる。
ホントにくだらない国だよね日本ってさ。 サクッとネット申請で終わりだと思うけど役所にまで来て申請してる奴らってどんな頭のレベルなの？ >>55
転出届出す時に紙の転出証明書出来上がるのを待たずに役所を離脱できるところだけだなメリットって･･･
しかし、そこでスピードアップできても転入時に倍返しされるんだがw ネット社会なのにアナログ人間がのさばるのってどうよ 後期高齢者世代だからね
仕方無い
これからは我も行く道 >>58
・令和2年5月25日以降に生まれた子供はマイナンバー通知カードは
発行されず個人番号通知書が届くが証明書として使用することはできない
・旧字体は特別な処理をしないとカードに名前を登録できない
・特例転出の時は14日以内に処理しないとカードが無効
・完全に書き込む前に動かすとバグッてエラー表示で再処理不可
もっと簡単な制度とシステムならいいけどパスワード4つとか含めて誰が考えたんだろ
5年後のパスワード更新も窓口来いとか対応する人件費や通信運搬費が無駄な費用 >>61
＞もっと簡単な制度とシステムならいいけどパスワード4つとか含めて誰が考えたんだろ
たぶん、ニッポンの優秀な官僚様が御考案なされたのかとw
＞5年後のパスワード更新も窓口来いとか対応する人件費や通信運搬費が無駄な費用
国はそんな人件費なんてタダだと思ってるからｗ
まぁ制度設計的にも国民全員に持たせるような代物じゃないわ。意思表示可能で役所に出て来れる
能力のある者ってのが前提でしょ。 大規模の介護施設が複数あるせいでマイナンバーカードの普及率が平均より低く
総務省と県から指導が入り普及率増やすための新規事業を考えてやれとの指示があった模様
絶対に異動したくない部署 ウクライナ国歌
ウクライナの栄光は滅びず 自由も然り
運命は再び我等に微笑まん
朝日に散る霧の如く 敵は消え失せよう
我等が自由の土地を自らの手で治めるのだ
自由のために身も心も捧げよう
今こそコサック民族の血を示す時ぞ
. ／⌒⌒＼ ウクライナ憲法
／ ヽ 人権を認めている
/ /／| | /ヽ .| ウクライナ成人男子
| / ━|/|/━ ヽ | 人権はある
Ｖ （・） （・）|/
| （__人__） | ニューハーフは
＼ `ー´ ／ 左半身のみ避難可能
ﾚ匸厂/￣/⌒￣/⌒ﾆつ なのか？
/| |/ ＜ ( （乙ﾉﾉﾉ
／ .|/ ／＝/￣￣￣￣
ニューハーフでも組織の一員 国歌は歌う
必要があるだろう 嫌なら組織から出て行く
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
組織から出て行く 地域から出て行く
地域が誰のものか？ cosanostra
軽蔑はしていない >>63
逆に考えると、介護保険関係の届出・申請を可能なものは全部オンライン申請対応にすれば自然と普及率は上がる
簡単なことじゃん >>63
ご愁傷様です。
どうしてもってんなら施設があることを逆手にとって、施設にカード配りに行くかですねぇ･･･
介護保険証と後期高齢証あるっしょ。
それにしても、無駄な目標な上に無駄な指導だなぁ･･･
国民の半分もカード持ってりゃ十分サービスは回せるから、そこからの普及率なんてマジどうでもいいのにな。
もう「あると便利」〜「ないと回らない」ようなサービスシステム構築しちまえばいいんすよ。
･･･でも、そんな気全然ないんでしょ。これからどうするかなんて考えてないんでしょ。
カード作るのが自己目的化してるだけでしょ。 ウクライナ国歌
ウクライナの栄光は滅びず 自由も然り
運命は再び我等に微笑まん
朝日に散る霧の如く 敵は消え失せよう
我等が自由の土地を自らの手で治めるのだ
自由のために身も心も捧げよう
今こそコサック民族の血を示す時ぞ
. ／⌒⌒＼ ウクライナ憲法
／ ヽ 人権を認めている
/ /／| | /ヽ .| ウクライナ成人男子
| / ━|/|/━ ヽ | 人権はある
Ｖ （・） （・）|/
| （__人__） | ニューハーフは
＼ `ー´ ／ 左半身のみ避難可能
ﾚ匸厂/￣/⌒￣/⌒ﾆつ なのか？
/| |/ ＜ ( （乙ﾉﾉﾉ チ○コを切って
／ .|/ ／＝/￣￣置いていけばいいのか？
ニューハーフでも組織の一員 国歌は歌う
必要があるだろう 嫌なら組織から出て行く
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
組織から出て行く 地域から出て行く
地域が誰のものか？ cosanostra
我こそは創造神 無から大地を創造したとでも
言い張るのか？
軽蔑はしていない ウクライナ国歌
ウクライナの栄光は滅びず 自由も然り
運命は再び我等に微笑まん
朝日に散る霧の如く 敵は消え失せよう
我等が自由の土地を自らの手で治めるのだ
自由のために身も心も捧げよう
今こそコサック民族の血を示す時ぞ
. ／⌒⌒＼ ウクライナ憲法
／ ヽ 人権を認めている
/ /／| | /ヽ .| ウクライナ成人男子
| / ━|/|/━ ヽ | 人権はある
Ｖ （・） （・）|/
| （__人__） | ニューハーフは
＼ `ー´ ／ 左半身のみ避難可能
ﾚ匸厂/￣/⌒￣/⌒ﾆつ なのか？
/| |/ ＜ ( （乙ﾉﾉﾉ チ○コを切って
／ .|/ ／＝/￣￣置いていけばいいのか？
ニューハーフでも組織の一員 国歌は歌う
必要があるだろう 嫌なら組織から出て行く
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
組織から出て行く 地域から出て行く
地域が誰のものか？ cosanostra
我こそは創造神 無から大地を創造したとでも
言い張るのか？
正義と秩序を基調とした平和を誠実に希求する
陸海空その他戦力の保持放棄 武力での紛争永久放棄
威嚇もせず 誠実に希求する
縄張り争い 所有権
縄張り所有権について誠実に希求する事は出来る
cosanostra
軽蔑はしていない ウクライナ国歌
ウクライナの栄光は滅びず 自由も然り
運命は再び我等に微笑まん
朝日に散る霧の如く 敵は消え失せよう
我等が自由の土地を自らの手で治めるのだ
自由のために身も心も捧げよう
今こそコサック民族の血を示す時ぞ
. ／⌒⌒＼ ウクライナ憲法
／ ヽ 人権を認めている
/ /／| | /ヽ .| ウクライナ成人男子
| / ━|/|/━ ヽ | 人権はある
Ｖ （・） （・）|/
| （__人__） | ニューハーフは
＼ `ー´ ／ 左半身のみ避難可能
ﾚ匸厂/￣/⌒￣/⌒ﾆつ なのか？
/| |/ ＜ ( （乙ﾉﾉﾉ
ニューハーフでも組織の一員 国歌は歌う
必要があるだろう 嫌なら組織から出て行く
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
組織から出て行く 地域から出て行く
地域が誰のものか？ cosanostra
我こそは創造神 無から大地を創造したと言い張るか？
正義と秩序を基調とした平和を誠実に希求する
陸海空その他戦力の保持放棄 武力での紛争永久放棄
威嚇もせず 誠実に希求する 縄張り争い 所有権
縄張り所有権について誠実に希求する事は出来る
cosanostra
軽蔑はしていない マイナンバーは完全に利権。マイナンバー導入することで役所の行政システムを変えなきゃならない。利便性が高まるなんて嘘。
マイナンバーが出来たことで行政サービスがより面倒になってる。
マイナンバーを保険証にとか意味がわからない。
普通に持ってる保険証で良い。
自民が悪いのは間違いない。 韓国ですら簡単に導入できるものに四苦八苦する日本
どうしてこうなった かの国はなんだかんだ言っても戦時体制なんで、強制力あることはしやすいですわな。
ここまで迂遠なことするぐらいなら法改正して強制的に持たせたらええやんと思わんでもない。 >>71
ネットベースの手続フローを用意したとしても、在来の紙ベースのシステムは温存しなきゃならんから、完全に二重化してしまいますな。
それにしても、カード乱発なんてこういうどうでもいいことに限って、たんまり予算がつくってとこがもっと腹が立つｗ 今まさにコロナ関係業務で、ネット申請可能にしても老若男女問わず思考停止で紙申請を要求されることが多い
役所行って時間取られるより自分だけでポチポチするのが面倒らしい
オンライン化強行するなら紙手続きは手数料取るぐらいしないと移行できないだろうな 紐づけるものの全体像が決まっていない現状でマイナンバーカードの普及を推進する意義あるの？
簡単なものから難しいものまで沢山公的資格を取得してきた俺は
運転免許証しか紐づけられない現在のマイナンバーカードを作る気が起きないわ
もしも公的資格が全部紐づけられるようになったら再申請させられるだろうから ×運転免許証しか紐づけられない
〇運転免許証しか紐づける予定がない 年金担当だがマイナンバーのおかげで住所とか紐付けされて手続き結構簡略化されてるから
かなり助かってるんだけどこういう部署って少数なのか？ ネットで10分で終わる申請のために役所来る人間ってなんなの？これこそ自助じゃないのか マイナンバーなんてやめてグーグルやアマゾン等の
アカウントと紐付けした方がビッグデータとして活用できそう。 バラまき2万がうまうまだったよね。翌日にポイントついたけど 正直マイナンバーカードがここまで普及するとは思わなかった
住基カードみたいにコケると思っていたけど成功した方だな >>81
社保はあの辺の情報をかなり使いまくってるようだな。
確かに、受給者が毎年現況届に役所でハンコ貰って郵便で出してた頃に比べたら、住民側から見た省力化は進んだなぁ。
でもこれ、マイナンバーじゃなくて住基ネットのときからのような。 >>85
2万くれるのに身元バレ困る半グレでもない限り作るでしょ >>66
そもそもマイナンバーカード作る際は原則代理人不可で受け取り時に本人で
市役所にある端末にパスワード入力しないといけないので認知症や寝たきりの老人は作れん マイナンバーカードを作ってから認知や要介護度が進むことは割とあると思うのだが
カードやパスワードを家族に託してオンライン申請をしてもらっているケースは多いのかな 日本は利権与えないと大企業が生き残れないからな。
富士通とか役所でもってる典型じゃん。 >>89では家族に託してオンライン申請〜なんて性善説的な言い方してるけど、
これ、カードとパスワード手に入れたら何でもやりたい放題できるってことだからな。
資産の処分もし放題になるわ。
今なら不動産の売却するときに、名義人本人が立ち会えないんなら委任状用意して貰って、
その委任状の筆跡を一瞥するようなチャンスもあるが、全部オンライン取引になったらそん
な機会すらなくなっちまう、騙し放題騙され放題になっちまうって訳で。 大日本帝国の頃の戦争の映像などテレビで流れる 苦しい思いをした 悲しい思いをした そんなのもある
今 まさに父親や兄などをウクライナに残し避難してる人 どんな気持ちで受け取るのだろう 今 まさに
今 まさにロシアの兵隊として前線に家族が赴いている人 どんな気持ちで受け取るのだろう 今 まさに
ウクライナやロシアの事なら まだテレビなどで扱い対象となっている その時 まさに統一教会の件で苦しんでた人もいた
他にも類似の状態はある メディアなどで扱い対象にならないのも多くある 今 まさに そのような状態にある人もいるだろう
シマ 縄張り しのぎ cosanostra
2度と戦争などないように・・ 世界に戦争のなかった期間など どれ程あるのだろう 正義と秩序を基調とした平和を誠実に希求する
朝鮮戦争以降 アメリカ側
犠牲者を産み出しながら徹子の部屋で被害者救済活動 マッチポンプでなければいいけれど 山上氏 リベラルとかいうのを嫌っていた 今まさに系のポジションにいたのかもしれない
安倍晋三を撃った山上氏 被害者救済などアピールするリベラル嫌い？ 今まさに 白血病で病の床についてる人 テレビでは本田美奈子や夏目雅子の映像が流れ 大衆は本田美奈子や夏目雅子に涙する これは 日常的に行われている これが主流といってもいい
ウクライナ（ゼレンスキー系）武器を要求 成人男子の避難を嫌う・・ ロシア（プーチン系）恐怖を使い兵士を動かす？
誠実に希求する
正しい事が失われ 正しい事の模倣も失われる時代
軽蔑はしていない 大日本帝国の頃の戦争の映像などテレビで流れる 苦しい思いをした 悲しい思いをした そんなのもある
今 まさに父親や兄などをウクライナに残し避難してる人 どんな気持ちで受け取るのだろう 今 まさに
今 まさにロシアの兵隊として前線に家族が赴いている人 どんな気持ちで受け取るのだろう 今 まさに
ウクライナやロシアの事なら まだテレビなどで扱い対象となっている その時 まさに統一教会の件で苦しんでた人もいた
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誠実に希求する 色々と分裂気味か・・ 文書も分裂気味にしてみた
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そして今まさに白血病で苦しんでる人が 本田美奈子や夏目雅子に涙してる人の姿を見る これは 日常的に行われている これが主流といってもいい
ウクライナ（ゼレンスキー系）武器を要求 成人男子の避難を嫌う・・ ロシア（プーチン系）恐怖を使い兵士を動かす？
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軽蔑はしていない 大日本帝国の頃の戦争の映像などテレビで流れる 苦しい思いをした 悲しい思いをした そんなのもある
今 まさに父親や兄などをウクライナに残し避難してる人 どんな気持ちで受け取るのだろう 今 まさに
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ウクライナやロシアの事なら まだテレビなどで扱い対象となっている その時 まさに統一教会の件で苦しんでた人もいた
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2度と戦争などないように・・ 世界に戦争のなかった期間など どれ程あるのだろう 正義と秩序を基調とした平和を誠実に希求する
朝鮮戦争以降 アメリカ側
犠牲者を産み出しながら徹子の部屋で被害者救済活動 マッチポンプでなければいいけれど 山上氏 リベラルとかいうのを嫌っていた 今まさに系のポジションにいたのかもしれない
安倍晋三を撃った山上氏 被害者救済などアピールするリベラル嫌い？ 今まさに 白血病で病の床についてる人がいる テレビでは本田美奈子や夏目雅子の映像が流れ 大衆は本田美奈子や夏目雅子に涙する
そして今まさに白血病で苦しんでる人が 既に亡くなっている本田美奈子や夏目雅子に涙してる人の姿を見る 今まさに闘病生活にあり苦しんでるのは 本田美奈子や夏目雅子ではないのだけど しかし これは 日常的に行われている というより これが世間の主流といってもいい
ウクライナ（ゼレンスキー系）武器を要求 成人男子の避難を嫌う・・ ロシア（プーチン系）恐怖を使い兵士を動かす？
誠実に希求する 色々と分裂気味か・・ 文書も分裂気味にしてみた
誠実に希求する
正しい事が失われ 正しい事の模倣も失われる時代
軽蔑はしていない 24時間テレビをやってる
集金力 一回やると 8億円くらいかな？
戦闘機 例えばF35を1台買うにも届かない
ステルス戦闘機 1台買うには 何回くらい
やらなければいけないのか？
犯罪者 安倍晋三の葬儀代くらいの金は
集める事が出来てるらしい
統一教会の方が金集めは上手いかもしれない
軽蔑はしてない 異動希望理由って練られてる方が採用されやすいですか？それとも職員の能力優先？ 能力は前提条件として必要じゃないの
能力がないのに財政課に行きたいですと書いても説得力ないから無視されるの当たり前だしさ >>105
例えば出世したいから財政課に行きたいみたいな理由はマズイですよね？ 出世というのを露骨ではなくて何が良い表現ができればいいけどね
あとは出世以外の理由とか
まぁ、それでも数年後には異動が待ってるわけだけれども 今どき出世したいなんてギラギラした職員貴重だと思うから素直に応援するわ。
「出世したい」なんて本当に書いたらアホかと思われるけど、「自治体の舵取りや方向性を決める業務に携わり、将来的にも自治体の中心となる職員を目指していきたい」とか少し綺麗に書けばいいんじゃない？ >>108
それよさそうですね、今まで６年希望し続けて行けなかったので、今年が最後のチャンスになりそうです >>109
財政は頭が切れてコミュニケーション能力高くてメンタル高くて市長受けのいい奴しかいない
条件満たしてない奴は無理 >>111
都道府県ですね、頭は切れてメンタル強いですが、コミュ力は低いです 前スレにいた財政人事希望の人でしょ？
コミュ力低くても今まで相応の部署にいたならワンチャンあるのでは >>113
そうです、相応の部署かどうかは微妙なところですね、あと人格に難がありますね 既に統一教会に人生の全てをかけてきた
疑問を感じても それを認めるわけにはいかない
今更 間違っていた そんな事は出来ない
疑問があっても 例え間違いだと気づいても今更
もう そのまま 行くしかない
疑問や矛盾があろうと 騙し騙し行くしかない
憲法があったのに 既に朝鮮戦争の頃から
アメリカ側 反共産 勝共で運用してきた
陸海空その他戦力も保持している
アメリカの武力紛争資金援助 殺人幇助もした
既にやってしまっている 今更 憲法遵守
憲法を尊重し 憲法通りに運用など出来ない
シュレッダー 改竄 黒塗り
憲法を変えて既にやってしまっている犯罪の正当化
失わない為に（得る為に？）保ち守る為に
それが本当に失わない方法であるかは別として
失わない為に 保ち守る為に など あるのだろう
正義と秩序を基調とした平和を誠実に希求する
陸海空その他戦力は保持しない放棄する
武力紛争永久放棄 威嚇もしない そう定めていた
非合法活動を正当化する為に法の抜け道を探せ
解釈を歪め正当化しろ はぐらかせ 居直れ
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化を
しろとは定めていなかった
軽蔑はしてない コミュ力低いのはどういう意味で？
自分も県だが査定担当と意思疎通測れないだと部局サイドが死ぬ 既に統一教会に人生の全てをかけてきた
疑問を感じても それを認めるわけにはいかない
今更 間違っていた そんな事は出来ない
疑問があっても 例え間違いだと気づいても今更
もう そのまま 行くしかない
疑問や矛盾があろうと 騙し騙し行くしかない
憲法があったのに 既に朝鮮戦争の頃から
アメリカ側 反共産 勝共で運用してきた
陸海空その他戦力も保持している
アメリカの武力紛争資金援助 殺人幇助もした
既にやってしまっている 今更 憲法遵守
憲法を尊重し 憲法通りに運用など出来ない
シュレッダー 改竄 黒塗り
憲法を変えて既にやってしまっている犯罪の正当化
失わない為に（得る為に？）保ち守る為に
それが本当に失わない方法であるかは別として
失わない為に 保ち守る為に など あるのだろう
正義と秩序を基調とした平和を誠実に希求する
陸海空その他戦力は保持しない放棄する
武力紛争永久放棄 威嚇もしない そう定めていた
非合法活動を正当化する為に法の抜け道を探せ
解釈を歪め正当化しろ はぐらかせ 居直れ
憲法運用妨害・犯罪解決妨害・犯罪の正当化を
しろとは定めていなかった
軽蔑はしてない >>116
我が強く自分の意見を曲げない感じですかね、よく上司と喧嘩します ASDっぽい感じですね、相手の気持ちが読めないというか >>118
応援すると書いた者だけど、部署内で喧嘩する人は激務部署やら中枢部署に行くのは難しいかも。
全員働き詰めになるから、人間関係終わると死ぬって財政行った先輩が言ってた
周りに迎合しろって意味ではなくて、自分の意見を曲げずに通したいときも、相手の意見を尊重する姿勢を見せたり、言葉を選んで相手を怒らせないスキルが必要って意味
今までコミュ力が原因だったなら、そこを直してみるというか、ビジネスと思って取り繕ってもいいのでは？ 都道府県なら特に主管課や調整・取りまとめの多い部署で卒なく処理してたかも、自分の適性見るのに使えると思う 原課の話を聞かず、独断と偏見で査定して
来年度の事業がうまく回らなくなる。
ほぼ同時期に原課と喧嘩して、庁内風当たりが強くなり
年度途中に左遷かな？ >>121
事業課の予算担当経験、主管課在籍経験（部局の予算取りまとめではない）、市町の取りまとめ部署在籍経験（市町村課ではない）ならあります NPT
都合 cosanostra間で利害調整 もともと かなり不平等という感じなのだろう 核兵器こそが最高の矛 最高の盾 相変わらず矛盾だらけ 都合ベースでcosanostra達が調整
NPT（1970年に発効した条約 その時点で核兵器保持の米・ソ（現・ロシア）・英・仏・中の5カ国に核兵器保持を認める代わり核軍縮の交渉に誠実に取り組むよう義務付け 一方 他の締約国には核兵器取得を禁止 核不拡散化 原子力発電所などの「原子力の平和利用（平和利用とアピールして違っても押し通せだ場合）はOK 三本柱を立て cosanostra間で核軍縮・核不拡散・原子力の平和利用 で調整）
締約国は国連の全加盟国に近い191カ国 北朝鮮は2003年にNPTからの脱退 その後核兵器保持 インドやパキスタン、イスラエルはNPT不参加で核兵器保持らしい
ドイツだと どういう教育だろう？ ナチスに権限や活動環境 経済力など力を与えているのは 民だ 民がナチスの源泉であり 民によりナチスが台頭という教育だろうか
日本の警察 cosanostra対策スローガン
「利用しない・恐れない・金を出さない」
らしい
自首を勧めるは スローガンに入れなくていいか？
陸海空その他 核兵器の保持
軽蔑はしていない >>122
財政課の主計員って原課と喧嘩してる人結構いないですか？ 国税は、３年転勤サイクルじゃなくなって、退職者と病休者が、増加したね。 安倍晋三の葬儀
甲子園じゃないけど モリカケの改竄など
共に戦ってきた仲間の位牌とか写真とか
それを持って参列とかないのだろうか？
モリカケの改竄 共に戦った財務局員の写真を
持って参列とか 他にも 色々いそうだけど
┏━━━━━━━━┓
┃ ／ ＼ ┃
┃／ ＼┃ モリカケ
┃ ／￣￣￣￣￣＼ ┃ 資料改竄
┃彳 人＿___＿＿ ﾉ.┃
┃入丿ー◎-◎ーヽミ.┃ 共に戦ってきた
┃ r . (_ _) ）┃ 財務局員
┃ ( ∴.ﾉ▽（∴ ﾉ ┃
┃⌒＼＿＿＿＿_ノ⌒┃
┃ ┗━┛ .┃
┗━━━━━━━━┛
財務局員は葬儀代は出してもらえないだろう
モリカケの改竄等 安倍晋三と共に戦ってきた仲間
甲子園とかだと あるんだけど
軽蔑はしてない 安倍晋三の葬儀
甲子園じゃないけど モリカケの改竄など
共に戦ってきた仲間の位牌とか写真とか
それを持って参列とかないのだろうか？
モリカケの改竄 共に戦った財務局員の写真を
持って参列とか 他にも 色々いそうだけど
┏━━━━━━━━┓
┃ ／ ＼ ┃
┃／ ＼┃ モリカケ
┃ ／￣￣￣￣￣＼ ┃ 資料改竄
┃彳 人＿___＿＿ ﾉ.┃
┃入丿ー◎-◎ーヽミ.┃ 共に戦ってきた
┃ r . (_ _) ）┃ 財務局員
┃ ( ∴.ﾉ▽（∴ ﾉ ┃
┃⌒＼＿＿＿＿_ノ⌒┃
┃ ┗━┛ .┃
┗━━━━━━━━┛
財務局員は葬儀代は出してもらえないだろう
モリカケの改竄等 安倍晋三と共に戦ってきた仲間
甲子園とかだと あるんだけど
色々な国家の要人が来るのだろう
各国のテレビ局などにも安倍晋三と共に戦い
命を落としてしまった縁の下の力持ちがいたとか
知ってもらう機会だと思うけど
モリカケの資料改竄など安倍晋三と共に戦い
命を落とした 名もなき 縁の下の力持ち
軽蔑はしていない 安倍晋三の葬儀
甲子園じゃないけど モリカケの改竄など
共に戦ってきた仲間の位牌とか写真とか
それを持って参列とかないのだろうか？
モリカケの改竄 共に戦った財務局員の写真を
持って参列とか 他にも 色々いそうだけど
┏━━━━━━━━┓
┃ ／ ＼ ┃
┃／ ＼┃ モリカケ
┃ ／￣￣￣￣￣＼ ┃ 資料改竄
┃彳 人＿___＿＿ ﾉ.┃
┃入丿ー◎-◎ーヽミ.┃ 共に戦ってきた
┃ r . (_ _) ）┃ 財務局員
┃ ( ∴.ﾉ▽（∴ ﾉ ┃
┃⌒＼＿＿＿＿_ノ⌒┃
┃ ┗━┛ .┃
┗━━━━━━━━┛
財務局員は葬儀代は出してもらえないだろう
モリカケの改竄等 安倍晋三と共に戦ってきた仲間
甲子園とかだと あるんだけど
色々な国家の要人が来るのだろう
各国のテレビ局などにも安倍晋三と共に戦い
命を落としてしまった縁の下の力持ちがいたとか
知ってもらうとか 安倍晋三だけでは 様々な困難を
乗り越える事はできなかった 縁の下の力持ち
軽蔑はしていない 安倍晋三の葬儀
甲子園じゃないけど モリカケの改竄など
共に戦ってきた仲間の位牌とか写真とか
それを持って参列とかないのだろうか？
モリカケの改竄 共に戦った財務局員の写真を
持って参列とか 他にも 色々いそうだけど
┏━━━━━━━━┓ 安倍晋三が
┃ ／ ＼ ┃ 長時間かけ
┃／ ＼┃ 真剣に取り組んだ
┃ ／￣￣￣￣￣＼ ┃ 課題 モリカケ
┃彳 人＿___＿＿ ﾉ.┃
┃入丿ー◎-◎ーヽミ.┃ 資料改竄
┃ r . (_ _) ）┃ 安倍晋三と
┃ ( ∴.ﾉ▽（∴ ﾉ ┃ 共に戦い
┃⌒＼＿＿＿＿_ノ⌒┃ 命を落とした
┃ ┗━┛ .┃ 財務局員
┗━━━━━━━━┛ 縁の下の力持ち
財務局員は葬儀代は出してもらえないだろう
モリカケの改竄等 安倍晋三と共に戦ってきた仲間
甲子園とかだと あるんだけど
色々な国家の要人が来るのだろう
各国のテレビ局などにも安倍晋三と共に戦い
命を落としてしまった縁の下の力持ちがいたとか
知ってもらうとか 安倍晋三だけでは 様々な困難を
乗り越える事はできなかった 縁の下の力持ち
軽蔑はしていない >>118
そもそも上司と表だって喧嘩するような奴はどこの部署も基本的に欲しくないだろ・・・・
上司に不満持ってる奴は多いけど仕事の表面上は仲良くしてる 出る杭も時には必要ですが、基本は調和一番の職場ですね、公務員ってのは まあでも面倒臭い奴と認定されたら楽な担当へ回されるよ
出世は諦めるしかないが 予告もなく取り扱いを変更するので前年度と同じ様式で支払い伝票を提出すると突き返される
不明点を確認したら共有ファイルのマニュアルを見ろ（マニュアル名はR1変更点R2変更点で何処のファイルの何か分からない）
予算課と確認した科目で支出したら予算科目が間違ってる
ここの工事で何で支出するのか説明に来い
殿様会計課まじで余計な仕事が増える >>137
仕事が単純で簡単→人間関係腐ってるか著しく無能がいるため仕事が滞る
人間関係良好、優秀な人が多く仕事がスムーズ→激務
個人的印象 >>140
異動した出先が前者
本庁の頃と違ってアホくさい部分でイライラする 自分を曲げられないって言うと職人的でカッコいいんだけど、例えば財政部局で、首長から「コロナ禍ではあるけど、経済再生のイベントには国庫補助が出るからら事業の予算上げて」なんて指示されて上がってきた予算に、「いえ、たとえ補助が出ようとも、今は県民の命が最優先なので、イベントは実施すべきではないと考えます」なんて査定したら、部局から直接課長に苦情が来て、その査定は別担当がやり直した挙げ句1年で追い出されるよ
部局から上がってくる要求はどれも正しく、必要な事情が理路整然と書かれてる。だけど全ての要求を飲める予算も人員もいないし、逆に予算を切ったり、不良職員をどこかに引き取ってもらう必要もある。
答えのない中で落とし所を探る仕事なので、コミュ力というか、相手方の事情、環境、そして感情を理解できる人でないと務まらないと思う。優秀だと自覚してるなら、その程度の配慮はできるはず。できないなら、自称優秀なだけで、組織としては「扱いにくい正義マン」みたいな扱いなのでは？ 頭がきれると自己評価してる時点でお察し
勘違いしてて傲慢 >>140
わかる気がする
人間関係良好、優秀な人が多く仕事がスムーズ→他部署含め頼られる→幹部の相手もする→激務 あまり楽な職場を選ぶと周りに恵まれない可能性が高いから普通の職場が狙い目なんだよな 負荷がかかる割に出先や閑職扱いだから、ハズレ枠だよね。
あと、ここに張り付いて全レスしてる自称能力者も
使い勝手のいい駒だね。
やる気のある装置は使い倒すのがいい。所詮１つの歯車。 >>142
そういうのは流石に曲げたりはしないですね、まあ査定権限は主計員にはないので、そんなこともできなさそうですが、とはいえそういう配慮できるように頑張りたいです >>147
自称能力者ですが、たまには使い倒されてみたいです 仕事楽だし人もいいし定時で上がれる部署に異動になったけど
スキルガチで身につかないし次の異動が怖すぎるからこれはこれで考えものだわ 夏だけで30日くらい休んでる暇女羨ましい
見た目はいいからちやほやされて生きてきたんだろうな 茗荷良太・・・慶応大学経済学部卒
大橋健太・・・早稲田大学卒 皆さんのところって昇格出世していくまでどんな感じ？
定年退職まであと5年で課長、次の年に次長、さらに翌年に部長、そして定年退職後に特別職(選挙で選ばれる職ではない)
こんな人がいる
確か50歳の時は管理職でさえなくて係長だったと思う
イメージとしては複数の課で課長やって、部長候補を次長にするのかって思ってた
女性管理職割合とか関係あるかわからないけど例外的に昇格させてたのかな >>155
早い人は52課長→54次長→56部長って感じですね、課長は一部署しかしない人もいます 次長になれても部長になれない人は結構います（部長級の格落ちポストで定年） 課長より上に上がるのってやっぱり人事評価は最低でもAはとり続けないと難しいのかな >>156
そうなんだ
じゃ別に珍しいわけでも良いんだね
>>158
やっぱりそうなのかね
でも少なくとも下には嫌われてるというか疎まれてる
凄くどうでも良いことに拘って仕事が進まないってみんな言ってる >>159
上が詰まってたとかではない限り結構珍しいケースに見えますけどね、首長、副知事、副市長、有力議員辺りに気に入られたのでは？ >>150
今を楽しんだらいい
自分も同じ状況だったことあるけどその翌年度は急な退職で部長が課長兼務
課長補佐は病休明けで一気に様変わりした >>139
会計課なんて、他人の仕事にケチ付けてナンボ
性悪の連中ばっかりよｗ 決裁権者の手前で中身を確認して決裁権者へ流すだけのポジションって楽でいいよね >>159
うちにもそういう上司がいてスピード出世してるけど、無能過ぎてメチャクチャ嫌われてる。至急の案件で、方針がA案B案あって、それぞれのメリデメ、担当としてはこちらの案が希望で、どちらがいいか聞いてるのにドヤ顔で文字のフォントやら罫線の種類の指摘。それもどこで噛じったか知らん特殊な使い方(罫線はアンダーライン以外駄目とか、フォントは灰色95％とか)。さらに自分の意見は訂正版あげるまで言わない。
この間切れて文句言ってくれた係長は課内で英雄視されてるけど、多分出世は途絶えたと思う。 >>164
無駄なうんちくで部下には嫌われるけど上役に対しては別人のように
何でもハイハイスタンスでいいとこどりで評価がいんだよなぁ 上に見てもらえる書類を作るのも仕事のうちではあるんだが、マイルールを全面に出す奴はクソだわ 「フォント」ね（苦笑）
スミ文字をグレーにするとか嫌がらせでしかない >>162
今は監査委員も、公認会計士とかガチ勢だからな
出納検査で細かい指摘もあるだろうし、細かくなるのは仕方ない部分もあると思う。 皇室行事担当ってどういう扱い？
周りの反応がバラバラで怖いんだが 持ち回り→運が悪い
毎年、定期→下手打たない人
係としての皇室行事経験あるけど、担当より部局長以下上司のセンスが重要 「どういう扱い？」って何だよ
部署の性質を聞きたいのか、組織から自身への評価を知りたいのか、その他なのか
一から十まで相手に語らせるのではなく的を絞って聞けよ >>172
そりゃスレの趣旨から言って組織からの扱いって意味でしょ
皇室行事担当は失敗できないからそれなりの人が行くけど不毛な調整に嫌気がさして仕事のやる気無くす人が一定数いるイメージ >>167
議会用QAなんかその人の様式があるからな
レイアウトからフォントまであれやこれや調整されたわ
逆に2度目以降は体裁はきっちりしてるから楽だったけど >>169
仕方ないならないで
監査に対応するため今までOKだったけどこれからはこうしてくださいと通知すれば良い
それすらせず昨年と同じ書き方で返されて再度決裁とるのに説明ができないんだわ 0と6が分かりづらいからスタンプラリーやり直し
仕事楽でいいわ
こんなんで残業代発生するんだもん >>175
そうした一手間を挟まず、一足飛びにやろうとしているからね
監査の連中は >>158
むしろＢ評価ってあるのかと思ってる。
勤務態度不良とかの３％くらいの人がＢで、９割はＡだと思ってる。
Ａの中でも昇給に加算される少数の人と無風のその他大勢って感じで。 >>158
うちはAとり続けけてると言っている人が主査でその人同期と対して違いがない
>>178
うちはSが一人いるかどうかでAは上位5%くらい
自治体、省庁によるんだろ 絶対評価か相対評価か、SS・Sがあるのかどうか、どのランクが標準か
まあ省庁・自治体によって千差万別だわな 上層部「不祥事対策のために3年で異動させるよ！」
結果課員全員が７年以上の部局で全員が異動となりパニックに陥るのでした >>184
＞「超過勤務命令の上限：各省各庁の長は、原則として１箇月について
＞45時間かつ１年について360時間の範囲内」の国の方針に見習って
人事「月に45時間以上残業請求したら問答無用で課長が市長まで報告書で直接報告」
と言い出してサービス残業を強要する課と仕事を遅らせる課が出来始めたの巻
子供がコロナで学級閉鎖の職員は出勤禁止、コロナ応援派遣を各課に強要で崩壊中 >>186
消防団に言われるのか平日の消防団練習にも顔出しする必要がある模様
大会前は週5で操法練習してるので国は操法大会さっさと廃止にしてほしい 今年は突発的に雲が湧いて急速に発達するパターンが多過ぎる
まさか放流せにゃならんとは思わなんだ >>188
平日夜間ならまだ耐えられる（飲みさえなければ）
土日半日出勤が中途半端で嫌だわ一日潰れる割に半休しかとれないし
操法なんかほんといらんわ
ただの職員が見てもいまいちわからんし特別点検なんかも無駄にしか思えんわ 総務省・消防庁が頑なに操法大会は現場で有用だから～をやめないから仕方ない
あんなパフォーマンス競技のどこが現場で役に立つのかは甚だ疑問だけど
調査によれば現場で事故や怪我をするよりも操法大会の練習で事故や怪我をするほうが圧倒的に多い
ぜひとも某ムダ嫌い大臣には操法大会を廃止してほしいな 現場なんてほとんど団員出ないだろうしな
田舎の山間部ぐらいじゃないか？
操法は何に有効なのか >>194
自営業は威張る相手や話相手がいないので部活のノリの延長で
消防団の上下関係で威張ったり飲み会するのが楽しい模様
実際の消防活動には消防団が邪魔になることが多い 兼務ってどういう考えからなんだろ
来年から兼務先に異動になるってわけでもないんだよね？ >>197
異動させなくてもその課の仕事をさせられるように兼務かけてんじゃん
定数とかあるから異動させられないけど増員したいとかでしょ うちはコロナで兼務が増えたからか、一席二人とかカオスな配席図を見るようになった 予算大幅カットされて暇すぎる一年
なお保健所の応援要請からは理由つけて逃げ回ってる模様 課どころか係10年目の私
他の職員による業者との癒着を含め不正等が多発した結果、長期間その課に留まる＝悪と認識され
次年度で異動は確実な模様（後任がんばれヨ）
なお不正をした職員は異動から半年〜2年目という自分から見れば浅い連中な模様 >>193
わかってるんだろう？消防協会が困るから廃止はないんだよ
マイナンバーカードを勧めてるのがJ-LISのためという側面が大きいのと同じ
総務省は関連業界も少ないから天下り大事 夏だけ税金の部署いきてぇ
交代交代でバカンス行ってて羨ましい 同じ仕事を分担する職場より担当が完全に分かれている職場の方が楽だよ
自分の仕事さえ終われば他の人が終わってなくても関係ないし自分のペースで仕事ができる >>203
台風や線状降水帯等による水害の罹災判定業務へようこそ 人事課に異動して思いのままに人間を配置してぇーなー 「自閉症アスペって？」、「仲良くなる方法を見つけるには？」という簡易な表現によって、発達障害を知ってもらえる工夫を行っています。
~「ジュリア」ちゃん紹介~
セサミストリートに住むジュリアは、自閉症の特性のある女の子です。
みんなと同じように、ジュリアも遊ぶことが好きですが、少し違った遊び方をすることがあります。
発達障害の啓発に『セサミストリート』
https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000194959.html 方々から恨みと妬みと捩じ込み要請を受けそう
まずありえないが俺が人事部長のポストを提示されても絶対に断る >>210
人事部長が襲われた話を聞いたことがあるか？それが答えだ。権力を手に入れたものが勝つ。 内閣人事局を創設して官僚の人事に口を出し、総裁として党内人事に口を出し、
挙句の果てに天皇の交代まで手がけた元総理は応援演説中に自作銃で襲われたな その独裁者と結託して、甘い汁を散々吸いまくっていた老害が
テメエの権力を盾に、国葬をムダに推進しやがるからね 朝鮮人の前で日本人を指差し、「こんな人たちに負けるわけにはいかない」
／ミ彡三三ミ､
/彡彡ｿヾミ三ミミヽ
∥彡'''｀ ｀`ヾミﾊ
{彡ｿ ,,ｨ≦ ｨ≧､ Ｙミ} ／.￣）
ﾘ彡 ,.ｨｭ: i .ｨｭ､. Ｙﾘ / /二､
ﾊﾘ ´` ノ ヽ` ' ﾘﾊ 丿 Ｙ .i Ｙ
Ｙ l /.‐ ‐ ''ｿ （ ゝ' ﾉ ./ /
ヽ_ ｨ‐.v→ .::/ ,ゝ-､_）--'-'
ﾍ , ..::::/ /{ ゝ､＿_ﾊ|ﾍ
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昔税居た頃は毎年丸々1週間休んでたな
今年は交代で10連休取ってるらしいが 固定電話無くしてほしい。
日本の職場の欧米に劣ってるところだよ。
電話あったら出なきゃならないじゃん。欧米は固定電話は時間の無駄だから置いてない。 人員減になったときに、減員した分電話回線も減らせやと思ったことはあるな。 異動してから仕事が楽で残業もない
そろそろ係長になる年齢だけど今の楽さを手離すのは惜しくて係長試験はパスしてるわ 渋谷区悪質クズ職員が悪事三昧を告発される→ヒアリングを虚言逃避→連続中出し長期育休ゲットで追及逃れ
仕事はいい加減な水戸出の嘘吐きろくでなしが育業？
2021/03/06(土)
３０分仕事して１時間トイレでスマホやってるやつがいるんだけど、
どうにかならんかしら。
他の職員も含め執務室横のトイレ行くとなぜかアリバイのためか紙で音を立てる。
2021/01/17(日) 15:03:21.
午前午後、便所に延べ3時間籠ってスマホいじっている奴がるん上司もお手上げ状態。
私生活ではヤリ捨てした女にスト―カーされてトラぶっているし、
事故もみ消すし、
カラ残平気でつけるし（時間外の大半が居残りと無駄話しているか、そもそも席にいない）
無断離席したと思ったら他の部署に出張して3時間おでかけ気分、
1人で行かず同僚をダシ（そいつもサボりたい）にしてグルで中抜け。
そして夜は同僚と飲み会。クラスターになってももう知らない。
いい加減懲戒処分案件なんだから、人事はヒアリングでもやればいいのに。
>>228
それ渋谷区の四 ツ 倉 颯 斗だろ
四 ツ 倉 颯 斗 1994.3.6茨城県水戸出身緑岡校テニス部OB 2016年 中大卒 渋谷区採用 初任給４００万以上の悪質クズ職員 手抜きサボり 人権侵害 不法侵入 暴行 守秘義務違反 捏造報告 虚言癖 逃避癖
出張と称して遊び歩き、連絡も入れずそのまま直帰、毎日がプレミアムフライデー、区民からの素行目撃情報苦情多数
>>329ヤり捨てた女には中○させといて責任取らず、
自分はちゃっかり別の女と祝い金やら手当てやら、加えて何年も育休で遊ぶ税金喰らい公務員か
さすが渋谷区
ろくな死に方しないぞ
>>84
なんでこんなクズが採用されるの？
コネ？（´･･ω` つ ）
>>115区長がコメ党ベッタリでコメ党と街頭回り、コメ党立候補者の応援に公用車で駆け付け、草加にビデオメッセージ送るほどの傀儡だから
親子で学 会員だろ
茨城県民が渋谷区役所で公務員やってるとか下心以外の何ものでもないんだけど笑
田舎水準の自称・イケメンて痛い奴でしょ 自分を勘違いして渋谷にまで乗り込んでなるかな公務員に
公務員になりたいなら地元の市役所に入ればいいのに何でわざわざ渋谷の公務員になるの？見栄とヤリモク？
https://i.imgur.com/ONcFvFq.jpg 渋谷区悪質クズ職員が悪事三昧を告発される→ヒアリングを虚言逃避→連続中出し長期育休ゲットで追及逃れ
仕事はいい加減な水戸出の嘘吐きろくでなしが育業？
2021/03/06(土)
３０分仕事して１時間トイレでスマホやってるやつがいるんだけど、
どうにかならんかしら。
他の職員も含め執務室横のトイレ行くとなぜかアリバイのためか紙で音を立てる。
2021/01/17(日) 15:03:21.
午前午後、便所に延べ3時間籠ってスマホいじっている奴がるん上司もお手上げ状態。
私生活ではヤリ捨てした女にスト―カーされてトラぶっているし、
事故もみ消すし、
カラ残平気でつけるし（時間外の大半が居残りと無駄話しているか、そもそも席にいない）
無断離席したと思ったら他の部署に出張して3時間おでかけ気分、
1人で行かず同僚をダシ（そいつもサボりたい）にしてグルで中抜け。
そして夜は同僚と飲み会。クラスターになってももう知らない。
いい加減懲戒処分案件なんだから、人事はヒアリングでもやればいいのに。
>>228
それ渋谷区の四ツ倉颯斗だろ
四ツ倉颯斗 1994.3.6茨城県水戸出身緑岡校テニス部OB 2016年 中大卒 渋谷区採用 初任給４００万以上の悪質クズ職員 手抜きサボり 人権侵害 不法侵入 暴行 守秘義務違反 捏造報告 虚言癖 逃避癖
出張と称して遊び歩き、連絡も入れずそのまま直帰、毎日がプレミアムフライデー、区民からの素行目撃情報苦情多数
>>329ヤり捨てた女には中○させといて責任取らず、
自分はちゃっかり別の女と祝い金やら手当てやら、加えて何年も育休で遊ぶ税金喰らい公務員か
さすが渋谷区
ろくな死に方しないぞ
>>84
なんでこんなクズが採用されるの？
コネ？（´･･ω` つ ）
>>115区長がコメ党ベッタリでコメ党と街頭回り、コメ党立候補者の応援に公用車で駆け付け、草加にビデオメッセージ送るほどの傀儡だから
親子で学 会員だろ
茨城県民が渋谷区役所で公務員やってるとか下心以外の何ものでもないんだけど笑
田舎水準の自称・イケメンて痛い奴でしょ 自分を勘違いして渋谷にまで乗り込んでなるかな公務員に
公務員になりたいなら地元の市役所に入ればいいのに何でわざわざ渋谷の公務員になるの？見栄とヤリモク？ 国会答弁で100回以上虚偽答弁した
安倍さんの国葬するっておかしいだろ。
日本も情けないですね。
岸田政権は無能ですね 国葬批判してる奴って非国民？韓国人ですか？
うざいから書き込むなよ オリンピックだって同じようなもんだったじゃん。
世界中に恥かいたらよろし。 大喪の礼のときにはレンタルビデオ店が繁盛･･･(遠い目 >>223
俺は早く課長補佐になりたいがために係長試験受けた。もちろん１発合格w 係長試験あるとか羨ましいよな
うちの職場なんて昇任試験ないからなりたくなくても強制昇任だぞ… >>229
そんなこと言って絶賛炎上中の
自民党の道議会議員がいたなｗ 安倍昭恵夫人に国葬辞退してって懇願してた奴も同類だろ 係長級で十分だなぁ
人望ないしチームリーダー以上にはなりたくない それ以上出世する見込みもないのに係長に昇格して15年くらい中間管理職として現場を指揮するより
係長級（主査）で一担当として役人人生を終える方が給料と仕事量のバランスが取れている感はある
トントン拍子で主幹・課長・部長etc.と出世していける見込みがあるなら係長になるのも悪くないけどね >>237
こちらも試験無い
最近は産休・育休複数回とった女性職員を男性職員と同じ年数で管理職にして
女性管理職がいるアピールしてるけど女性職員は子供の世話で早く帰り
部下がその分の仕事を支える負の連鎖 もうコロナに２回かかってるんだけど
コロナにかかりやすい体質なので人がいない部署へ異動してもらえないですかね 7割接種で集団免疫とはなんだったのか、と未接種未発症の俺は思っている >>247
こちらはこれと同じ状況で結構離れてる担当部署から怒号が聞こえてくる
マイナポイントの設定が複雑なせいで年配の人が長時間窓口に居座ってる
３時間待ち、怒鳴って帰る市民も…マイナポイント申請支援窓口
https://news.yahoo.co.jp/articles/38e210b9991773d053aea02ec5884389f029ccea >>248
糞システムへの耐性があるかどうかで国民を篩にかけてるんすかね。 ゴミ処理場（直喩）
ゴミ処理場（暗喩）
どちらなのか気になるところ >>248
時間持て余して暇な人ほど、待ち時間に発狂する構図 俺は入庁以来、人が嫌がる部署ばかり転々とさせられているし、人の尻拭いばかりさせられている
採用１→２年目のときと昨年は、係で俺を除く職員が皆異動してエラい目に遭った
そして少しでも余裕があると仕事しないと言われ、
ミスをすると周囲から叩かれ、仕事出来ないと言われ、
業務の成果が出ると、梯子を外されたり、決裁の際に重箱の隅をつつかれるし、
細かいことで、俺がミスしてるように言われるし
他の職員が同じことをしても悪く言われないのにな
忙しく仕事して成果が出ても使い捨てにされる
俺が政令市とは生活圏が異なる某自治体勤務でそこの地元以外の出身だが、地元出身で議員などの有力者のコネがないといくら頑張っても報われない
もうやる気なくした 俺は入庁以来、人が嫌がる部署ばかり転々とさせられているし、人の尻拭いばかりさせられている
採用１→２年目のときと昨年は、係で俺を除く職員が皆異動してエラい目に遭った
そして少しでも余裕があると仕事しないと言われ、
ミスをすると周囲から叩かれ、仕事出来ないと言われ、
業務の成果が出ると、梯子を外されたり、決裁の際に重箱の隅をつつかれるし、
細かいことで、俺がミスしてるように言われるし
他の職員が同じことをしても悪く言われないのにな
忙しく仕事して成果が出ても使い捨てにされる
俺は政令市と生活圏が異なる某自治体勤務でそこの地元以外の出身だが、地元出身で議員などの有力者のコネがないといくら頑張っても報われない
もうやる気なくした 地元出身者は何か仕事でミスをしても甘々で済まされて
俺のような非地元出身者は誤字脱字が１つでもあったり役所内のローカルルールを違えようものなら
目の敵にされ陰口を言われるよ
人事異動でも冷遇され、激務部署へいくか干されるかのどちらかだった
激務部署へ行っても評価されず使い捨てされるだけだったし、干されたときに居た部署では「こいつ(俺)は仕事しない、できない」と周囲から目の敵にされた
こんな役所に居ても本当に報われない。脱出するタイミングを完全に逃した 被害妄想が入っている典型的なメンタルだから相手にしないこと >>259
人口ン十万の市だけど、あるんだなこれが 新採くんの下半期の目標が
・電話の近くにメモを置く
・電話のときにメモを取る
・偉い人からの電話に落ち着いて対応する
だった
大卒でこれでっせ 馬鹿な大学か、大学の中でも馬鹿な奴が入る役場なんだろ 社会人経験枠の年齢層を拡大して社会人なっかり採用してる
30超えで採用が多い 新採君だと大卒より高卒の方がガッツがあって頼りになってるわ そりゃ今の時代に公務員になろうとするんだから、超保守的な奴しか来ないよね
副収入を起動にのせて早く辞めたい 同郷の輩を重用し、異郷の輩を冷遇した結果、
学生間に悪評が広まり、２、３ランク低い人しか来なくなったのかも。
そこで、ブラック企業や全国転勤等を嫌がる社会人の採用を強化。
内部はチンパンの群れだから、その社会人からも将来的に愛想つかされ
更なる人材難、コネ採用多発、かな。 当市は毎年の様に応募者が減っている。
事務ならまだしも、土木建築は新卒はおろか経験者すら来ない。 ブラック嫌がるから公務員もいずれ辞めるじゃん馬鹿だね >>273
土木建築、民間の方がよっぽど実入りがいいんだろうか･･･ >>263
これすら出来ない主査と仕事してたからマトモに感じる 土建屋が全然集まらんのって、毎年やろ
民間級にハードで給料安い役所なんかだれも来ないぞ
土木学科出身事務採用の俺はいつ飛ばされるかとビクビクしてる 大卒が入るようなゼネコン
・発注者や元請から怒鳴られる、ただし現場が終われば完全に縁が切れる
・トラブルや技術上の問題点は発注者や元請にぶん投げればいい
・利益を上げればボーナスが増える
役所の土木職
・住民や業者から怒鳴られる、しかも現場が終わっても粘着されることがある
・トラブルや技術上の問題点を自分が解決しなければならない
・どんなに現場をこなしても収入は同じ
建設業界の人材不足＆メンテ事業増加の現状ではゼネコンの方が環境も実入りもいい 比較対象にしにくいくらい環境違うね
まず、民と公の違いは大きい
現場監督になるとまたガラッと変わるし
今の時代、社外から怒鳴られることなんて滅多にないけど、職人気質の人と仕事してる感はあるね
行政の苦情も面倒、国と地方でまた違うけど
個人レベルでモノ言って来てもどうしようもなく、時の担当者はいない話を何年も引きずったり、コミュニティの権威のある頼られおじさんが人肌脱いでやるみたいな監事でグチグチ行ってきたり 係長が仕事ガチなやつと適当なやつばっかで中庸のやつしかいないんだがどこもそんなもんなのか 「仕事ガチ」かつ「中庸」又は「適当」かつ「中庸」の奴しかいないと読めるよ >>283
中庸って、ちょうどいい感じって意味やで 休み下手な先輩いるせいで休みが取りづらい
現時点で残り年休37日ってアホかよ 年休は権利といえども取りすぎると周りに顰蹙を買うから繰越不可分を消化するだけに抑えるのがベスト
年によっては調整が失敗して数時間単位で捨てるときもあるけど基本的には毎年２０日消化している 「公務員がコンビニでソフトクリーム」――区役所に届いた理不尽なクレーム 職員の訴えに反響
https://news.yahoo.co.jp/articles/0a49d69978f7d2ca261b0de42386c843a116fd42
「職員がコンビニの前でソフトクリームを食べています」――。先日、東京都のある区役所に1本のクレーム電話が届いた。このクレームがあった事実をSNSで明かし、「昼休みだから問題ない」と訴えた区役所職員の投稿が、大きな反響を呼んでいる。公職に就く人々にことさら厳しい視線を向け、問題だとみなせば役所に“通報”する――。「公務員であればどんな要求を突きつけてもいい」といった、誤った考えを持つ人が一部にいる実態が浮かぶ。
正直外回りの時毎回サボってコンビニとか寄ってるからなんとも言えない >>291
こういうのがようやく理不尽と言えるようになってきたか。 >>285
時短に加えて年休使い切ってる人よりまし
その係は実質一人減になってる >>290
他人と調整せずに好きなように休みまくるやつがいるが正直腹立つ >>294
往々にして休みの日にやっていない仕事が発覚するという いくら防災の啓蒙活動をしても
いくらニュースで雨ヤバいぞと言われていても
川で釣りをしている奴等が絶えない件について
注意するのがアホらしくなってくるわ 適者生存だね
SGDsで要らないクレーマーを処分できたらいいのに >>293
うちにもいるけど休職回避のための強引な策だからな
時短で出勤してても戦力になってない こんな時土木は大変だろうし、入職者はますます減るだろうな 県だと主に河川だろうけど、見回る範囲が広くて大変そうだな。 うちは今夜が峠になりそうだ。
さっさと通過してくれればいいものを。 官房希望だったが、この度公民館に異動になった
箸休めって解釈でいいかな >>285
去年そんな感じだったが月4日休めば良いだけだから実は大したことない
閑散期ならいける >>305
完全に左遷です
ありがとうございました 首長と話す機会があるんですが、そこで異動希望話すのってどうですか？ >>310の話す機会ってどんななの？
部局長級や秘書以外で自分のこと話す機会があるとかうちだと考えられん 出す出さないの意向を所属長が言ったりできると思うので、所属長に内諾取った上で首長にアピールって感じかな。
首長に好かれてればだけど。 >>298
ハザードマップ最近作成して全戸配分して、転入者に配って、広報にのせて、SNSでPRしても
そんなの知らない！弱者を切り捨てるのか！
いざって時は市は責任とれるのか！
バカは切り捨てるにかぎるがそれをできないのが公務員の辛いところ 「防災無線聞こえない」と「防災無線うるさい」毎度おこる災害時のクレーム >>305
公民館いいなぁ
昔は職員いたけど今は指定管理者か定年した教職員が館長してる 罹災担当の私、日が明けてからの被害状況を想像して気持ち悪くなってきた >>308
>>309
どこら辺が左遷なのか分からん 基本課長になれなかった人が行くところだな、公民館
若くして行くなら普通のルートだと思う 公民館は教育総務管轄下だし普通に若手は出世コースでしょ >>319
移管ばかりじゃね
まだ公民館が異動先にある古い市役所もあるが
楽で暇なとこは無くなって来てる >>322
むしろさせんじゃないと思えるお前の感覚が分かんないよ また河川と道路の被災状況の確認からスタートか
今年度何回目だよ、いい加減にしてくれ 避難所で新コロ陽性が出たら詰みそう。
あと官房希望で公民館配属は嫌がらせかな。
部局の筆頭課や企画調整担当、庶務担当等あるだろうに。
腐らずにやっていれば次の配属先にはなりそう。 自分は、国や県に出向希望出したら
新採時に配属された課から５年動かせてもらえない そもそも異動希望なんて意味ない
精神的に病んだやつ
病みそうなやつ
人間関係
が優先されて
能力や適正（笑）が次
最後に希望だと思ってるわ 異動希望が通るとこなんかあるんか
七夕の短冊とかのがまだマシだろ 県だと交通不便の出先希望するとわりと簡単に飛べる
なお代償も大きい模様 今の土日がない消防防災担当なら不人気だった道路課の方がましだわ 公民館に異動になったんだけど楽なの？
土日祝仕事らしくて憂鬱なんだが。 >>336
それでもケースワーカーとかより全然マシだろ >>336
一般的な休日からずれること
自治体によっては避難所指定されてること
あとは大変なこと聞かないな 田舎だと自治会長なる地元名士の世話がある。
楽だったのは公園事務所かな。花の他に野菜を育てたり野良猫に餌あげてた。 家族も彼女も友達もいない弱者男性だから休みがいつだろうと何の問題もない 自分（主任主査）が異動すると係経験者がいなくなるんだけど
もしかしてこのまま係長に昇格して下に誰か着く感じかな？ 係長がいないなら主査のままで係長の仕事をさせればいいじゃない >>344
係長は定年や自己都合で半年〜２年で辞めちゃうから育たないのよ 明日は異動の内示だ 10月採用あるから玉突きで変なとこ行ったらやだなあ >>331
要配慮者が一番得をする世界だからな・・・。 イベント担当課より各交通整理担当職員へ
「車両通行止め区域内に車が無理やり侵入したら全力で止めてください」
どうやって止めろって言うんだよ 田舎市だからか１０月異動ないわ。
すべて４月異動のみ。 >>349
イベントの度に思うけど全部どっかに委託して欲しいわ
時間外も4時間代休で有給普通にあまってて意味がない 管理職といっても肩書付いてるだけで、管理、マネジメントしてないからね 担当レベルでは、正規職員から一般職非常勤職員に代わられているのに
管理職は○○課長の他に□□担当課長なるポスト増やしているうちの市 >>349
イベント担当課「怪我したらいけないので無理して止めないでください」
当日「なんで止めなかった！」
実際あったこと 台風対応中途半端過ぎるわ
明日の状態で決めるとか勘弁してくれよ >>353
時間外どころか代休すらないボランティアなんですが・・・・
怪我したら公務災害になるのかな？（白目）
>>358
滞納者と戦う収納課から警棒借りてこようかな >>359
洪水警報出たら来てね！よりはマシだよ
おせーよ >>361
おそらく明日の判断で
警報きたら来てね！その前に呼ぶかも
それとは別にTwitter更新するから日で担当分けるから来てね！
ってなると思う >>362
担当分けって事前に決まってるもんなんじゃないのかと
思ったけどそっちは違うんだな（どんまい） >>363
今回分は大雑把には決まったけど結局どうなるかは明日判断だね
予定入ってるから知らないフリかな >>364
うちのは事前に決まっている形だね
家が近い順で配備前に管理職からどう？って聞かれる
てか３連休なのにお疲れ様です（コースによってはこっちも出動になるかも） >>365
今まではなかったみたいで何かあると挙手制で自主参集だったらしい
今年から配属した俺がごねて事前に大雑把に決めるようになった
ちなみに管理職はお祭り好きで勝手に来てる
連休は昔お世話になった人の付き合いでボランティアするから中途半端な理由で断れないからいっそ参集か待機を業務上命令としてしてほしかったわ >>360
ボランティアだと最悪出ないか出さないかもね
さっさと逃げるに限るよ
祭りとかイベントで職員を駆り出すのは納得いかないわ >>360
さすがに振替とか代休扱いにはすると思うがそれもないの？
若手職員とかあっさり辞めるの増えてるし「ボランティアを強制された」とか普通に訴える可能性もある せめて業務命令で休みは与える(でも消化できず)という体にはしとくもんだと思うが >>368
横からだがうちの自治体も常態化してる
各課～人出してくれって実質強制な形はコロナ前くらいになくなったけど イベントごとはともかく防災体制もそんな感じなんだと聞いてちょっと驚いてる
うちは幹部から末端まで参集条件とか集合場所とか班ごとの役回りとか決まってるけどレアなのか？
台風みたいな予見可能な災害はA班B班C班が順番に出動することになってるし何時に何班に招集かかったってメールが来て長引くようならおおむね8時間で次が呼ばれるから待機することになる
夜間休日の地震は震度何度以上なら予め割り振られた持ち場に直行とかだし自治会長や学校長にも年度始めに挨拶回りしてるわ >>372
おたくのやり方が普通
災害参集が挙手制とかどう考えてもネタだろごねたら今年から変わったとか言ってるしありえんわ 技師でもないのに、クソ面倒臭い設計書作らされるし、計画立案大嫌いなのに、両方やらされてもう嫌だ。
毎回異動希望に税務とか出先の窓口系ばっかり書いてるから、嫌がらせか？ >>372
それが普通、長時間の場合は8時30分で交代
次回当番のリーチがかかってるといつ警報でるか心配になる >>370
国からなんからこぞって種付けを奨励してるからな･･･ >>372
地震は震度4で防災職員、5弱で課の1/2と決まってる
対策班はあるけど台風（大雨）は部長以上の対策会議を開いて参集するか決める
その会議を開く基準は決まってない
防災職員は一応警報で課長指示で参集だけど行ける人が行くと形骸化してる
今回も市民向け広報で出勤しつつ情報収集のために参集だから決まりはない 今月コロナで5日くらいしか出勤できてない
月曜日から復活予定なんだけど夏休みあと4日残ってて来週消化して良いのかな？
内示でた可能性あるけど異動だったらどうしよう これまで会計や土木、その他窓口一般を回されてきてそれなりに評価ももらってたが、今年から畑違いの観光をやらされて地元有力民との折衝やらができずに死にそうや
診断書は出ていないが療養休暇を取りたい >>382
そしたら月曜日出勤して火曜日から金曜日夏休みだな
今月出勤6日だけｗ >>368
驚きだろうけどマジでイベントスタッフとしての参加は全部「ボランティア」だよ
土日出勤で代休や時間外もらえるのは「選挙＆災害」のみという
ちなみに大震災の時の時間外も時間外の範囲がつかめなくてボランティアだったよ
>>369
羨ましいわ
まず「○○課は何人参加して」から始まるパターンだね毎回 >>380
３月に県外で結婚式やってからのコロナ感染となり出向を伴う異動で
引き継ぎにこなかった奴を思い出した
職場の連中から嫌われてたのかそのまま顔を見せに来ていない模様 左遷されて公民館とかで一生を終えたい
議員に呼び出されたり財政課とレスバしたりはもう勘弁 上司にメールで仕事のやり方ウザいと言われたので、キレてよかったですかね そのメールを印刷した紙とデータをコピーしたCD-Rを持って相談窓口に行けばいいのに
折角パワハラの物証を残してくれたんだから最大限活用しないと 人事評価って結局高い方がいいのか？
高いとそのぶん能力があるとみなされて、きつい部署に飛ばされる可能性上がったりしないか？ >>401
今の年寄り事情知ってて言ってるのか?
向こう側の方がめちゃくちゃ短気 >>398 ぬるい部署で頑張ってたら人事評価良くて激務部署に飛ばされて、人事評価ガクッと下がりました。 上司が法令・規則に反した指示を出した時に
法令・規則を持ち出しつつ指摘して楯突きまくっているとぬるい部署に据え置きにしてもらえるよ
ぬるい部署に居座りたい＆出世も希望しないのであれば面倒臭い人間になれ >>398
ボーナスは0.数ヶ月分、号級は2つ多めにあがるけど仕事量に比べると割に合わない
複数の部署で申請書紛失して停職となり閑職に飛ばされ、ずっと定時帰りの奴と
給料がそこまで大きく変わらないのでメンタル強いなら評価悪い方がいい >>399
10月1日付異動ならさすがにもう内示出てるんじゃねーの 公→民→公と転職してきたんだけど、激務で有名な部署経験してたから民間転職のとき面接受け良かったよ。
独身20代なら一回激務経験するのも悪くないと思う。 ゼネコン（昼夜勤務の現場ばかり）→1部署目（災害続き）→2部署目（水道）→3部署目（ダム）
転職・異動する度に楽になっていくからありがてえ
30代半ばにしてようやく人生のマイナスが帳消しになった気分 内示って人事ではもうとっくに決まってるから、今更足掻いても一緒 年単位の停職処分明けって出るとき結構気を遣うのかな？ >>411
うちの自治体で内示が出た後に猛抗議のおかげでひっくり返った事あるよ
管理職が業務止めるぞ！！って怒鳴り散らしてた 内示なんて嫌なら拒否でおけ
周り見ても拒否したから昇進遅れてるとかはない >>418
子供がいない職員が子育てわかるの？ってマジで言われるからな >>409
20代ならワンチャンあるだろうな
30代以降はもう公務員は公務員しか無理だろ >>422
技術職とかなら30代でも転職してる人結構いるね。あと、レアケースだとは思うけど会計士やら税理士の資格取って転職した人もいた。
それ以外で、30代以上かつ事務職で公務員以外に転職してる人は見たことない >>422
弁護士・会計士・税理士の試験合格者あたりは普通に30代でもエージェントから紹介受けられるぞ。
通常の求人もある 社会人枠で建築士や施工管理等、資格持ちの建築や土木の技師はよく転職してる。
組織で腐らずに、高み目指して士業資格取れる事務なら引き取り手あるのはわかる。 今年入った新人ですが公務員の仕事がAIに奪われるのはホントですか？
50年間働けるか心配です 半年経過してもそんなしょーもない質問をする奴は
AIが導入されようがされまいが50年も働けないな >>427
むしろ奪われてほしいわ
避難所設営運営、隣人トラブルの解決要求、ゴミ出しマナー違反のクレーム対応と清掃、道路の動物死体処理、逃げ回る滞納者への処分、票集め目的の議員からの恫喝対応、政治家の不祥事やら別市町村の不祥事に対するありがたいご意見対応、首長の思いつき事業の企画立案、ボケた老人や精神疾患患者の妄言による超長時間窓口相談、管内児童の安全対策、土日祝日のイベントのボランティア参加、公務員だからと言う理由で押し付けられる自治会役員、PTA役員などなど
個人的な意見だけど、世の中がますます便利に自動化されていく中で、それでも残る「誰も手を出したくない分野」が行政に押し付けられ続けて、仕事は奪われるどころか肥大化する一方だと思うわ クレーマー電話はディープラーニング極めたAIなら処理できるようになりそう クレーマーや老害、生保等の廃棄物を山間部に移住させたり
耕作放棄地を開墾させるなど再利用させないと
無駄な業務ばかり増える。
価値の無い市民を排除しないと割りに合わない >>434
むしろインフラ整備する金が無いからコンパクトシティ化でクレーマー老害生保も公務員も肩を寄せ合うようにして生活するようになるよ コンパクトシティ化したら、邪魔者の生息場所が明らかになり
災害時等でうまく処理できそう 今後、しばらくはクレーマーの質は悪化するだろな
モンペなんて言われ始めた世代がじーばーになってくる 今になってもマイナンバーカードの新規発行で市役所に押し寄せてくるんだから凄いよな １０月１日に異動になった。
税務課だそうだ。
なにやるんだろうか。 税は11月くらいまでそこまで忙しくないよ。
確定申告前後は毎日残業 今の時期なら固定資産税じゃない
これから忙しくなるから 前任が3年間温めた申請が明るみに・・・大喧嘩に発展 資産税がどうのとか言っていたから、固定資産税関係ですね。
確定申告がまったくわからないから、今から勉強しないとな。
子ども生まれたばかりだから、残業があるときついけれど仕方ないですね。 >>427
5年後から導入されると思う
無能は会計年度か自由に仕事を探してください。 >>442
どこにでも似たようなことする奴いるなぁ、お疲れ様です
こちらは異動してきた奴が前の部署で1年間放置してたのが発覚したけど
異動後の部署でも既に半年間色々と溜めてる、さっさと懲戒処分にして欲しい それって上司の責任でもあるんだけど、役所、部署によっては全く機能してないんだよなぁ １年単位で異動している人と初配属以降１０年以上異動していない人
どっちも地雷扱いされてるな このご時世とはいえ、係内に正規の倍以上の非正規職員がいるような人員配置って異端なんだろうか
いくら非正規増やされたところで最終的な正規の負担が軽くなるわけでもなし、何より機嫌取りが面倒
そろそろ異動したいものや >>448
産休・育休→会計年度補充で一部の係は同じ状況
長期でいる人は扱いが面倒な上に女性同士だと喧嘩にもなりやすい 2人担当なのに一人倒れた
実質それぞれで仕事してたからもう訳わからん
異動半年でなんとか自分の仕事はおっついて来たのにもう一人分はきつい 倒れたって仕事のせいなのかな
俺が去年居たところも、特定の係に仕事押し付け（係長が弱い）→一人倒れる→仕事増加→また一人……って負の連鎖だったよ 役場あるあるだな
みなさん我関せず
役人根性丸出し 昇給時に号が加算されるわけでもないし、やるだけ無駄 >>451
クソみたいな係長は部下が志願してコロナ応援、コロナ、病休で見事に係員が全滅した時に
精神的に不安定になったとか言い出して他の係の係員を空席になった席に座らせてたわ
崩壊した主原因は仕事を全くしない係長が主原因だった 係長がポンコツだとメンタル職員押し付けられたり欠員出ても碌に補充されなかったり本当きつい 450だけど倒れた人は出向だから環境になれなかったのはあるかも
課長が仕事分かる人だけれども実務はやらんからな良い意味で口は出してくれるけど >>439
税務課いいな〜
ヤバい住民に当たらなければ最高の場所 出向職員って倒れたらどうなるの？出向元に帰って代わりにプロパーがくる？欠員のまま出向期間満了まで待つ？
代わりの出向職員が来ることはないだろうが。 >>460
俺が後期高齢者医療広域連合に派遣されてた時は、倒れた人の代わりが派遣されてきたわ >>460
ちょっと違うかもだけど
事務組合にかなり仕事できない人が派遣になったとき
半年で帰ってきて代わりの無難な人が派遣になった Ｍ、、えぇ、、ワン
https://youtu.be/m_RDUv0109A
犬の、お巡りさん
困って、しまって、ワンワンワワーン
プリプリ Ｍ 夏休はなぜか残日数の調査が毎回あるからかみんな使いきってる 課長「俺が怒られるから夏休と有給5日は必ず取ってくれ」 なんかずっと庶務担なんだけどマジで向いてないし面白くない 新採の指導担当なんだけど新採（新卒22歳）がくそ態度悪くなってきた
そいつ耳の手帳持ってるらしく電話相手の声が聞こえにくいと電話相手に喧嘩腰になったり電話機のせいにして悪態ついてる
（そいつが補聴器必須なのを課内の職員が知らないと思っているのかも）
受話器が壊れてノイズが入り始めたときは相手にキレてかけ直しを命じて切ってた
（オレ宛の電話なの聞いてるのに回してくれなかった）
その後電話が壊れたのがオレのせいだと思ってて原因究明を求められた謎
「なんでノイズが入りだしたのかわからないけど〇〇さん（オレ）宛の電話からなのは間違いないです！どこが壊れてるんですか？」だってさ
Fラン×ハンディキャップは思考回路が分からなさ過ぎる 税って役所で一番簡単な仕事じゃん。
定型的な業務しかない。 >>475
入庁から5年税にいたやつは起案起こしたことないって言ってたな 税は同じ仕事を分け合ってるから休みやすく責任も少なくて気楽だった >>476
これよく聞くけど公用請求とか通知書送付とかも起案といえば起案だと思うんだけどそれすらないってあり得るのか？
>>478
そういう業務は数こなして分かるようになったら楽なんだけどその簡単な業務内容すら分かってない先輩だらけだから異動してすぐの補佐休みの日は知ってる人いなくて詰む
そして異動２年目以降はバカ職員のおもり要員として
窓口から庶務まで全部やらされる >>479
事業系みたくゼロからを文書を練り上げるような「起案」をしたことがないって意味だろう。
例え税でも、失敗やらかした後始末でもする羽目になりゃ、起案文書のひとつもこさえることになるぞw 企画にいるけど完全に何もない状態から起案することは流石にないわ
なんかしら前身がある いいことやん
少子化の中、子供生んでくれるのはありがたい >>481
ないよな
なにかしらパクリ元があるから別に起案はそこまでストレスじゃない
ルーティン課と違うのは意思決定やレクがくそだる 上が忙しいからタイミング見ないといけないし 自分のときには周りに助けてもらうからお互い様
未婚者の場合は少子化解消に貢献できないのだから出産・育児する人をフォローするのが当然 どこの部署にも一人はいるであろう非モテ陰キャチー牛弱者男性に仕事を押し付ければいい 男の育休は公務員が率先して取らないと民間に広まっていかない
どうせ会計年度任用職員ですぐ補充されるから休んでいる間の心配は無用 産休育休取ること自体はええけど
復帰するまで人数減だけど我慢してねってスタンスの組織が糞 てかそもそも、男の育休広める必要あるんかね･･･
むしろヘルパーとか入れる方が全体的に見て合理的だと思うが、そういう費用をかけたくないのが国の本音なんだろうな。
施設じゃなくて在宅介護推してるのと一緒の構造だよな。 >>489
産休に入りそうな職員配置して年度途中に産休に入ったら補充無
どうしても仕事が回らないなら担当課で会計年度採用してねという糞スタンス
1人減の課が毎年どこかで発生する この板で政治と経済を語るのもどうかと思うが
労働者間のダンピング合戦を誘発したい経済界の思惑を政治家が汲み取った結果が
女性の社会進出の推進（主）と男性の育休推進（従）であり
もっと労働者間のダンピング合戦を激化させたくて欲張った結果が
一億総活躍社会（60歳以上の老人の再雇用）と外国人実習生制度の導入なんでしょ 地元のスポーツが活性化しない➡スポーツチームの応援団を結成する（各課より２人選出しろ）
役所のアイディアを募集する➡職員は最低一つアイディアをみんなの前で発表すること
イベント人少ない！➡サクラとスタッフで職員協力という名の強制動員（当日来なかったら呼び出しある）
上層部「どうして職員の休職率多いんだろ？」
頭悪いのかな？ >>494
＞地元のスポーツが活性化しない スポーツチームの応援団を結成する（各課より２人選出しろ）
＞イベント人少ない！ サクラとスタッフで職員協力という名の強制動員（当日来なかったら呼び出しある）
教育長が同じことしてて毎年誰か辞めてる
ほぼ毎週土日にイベント入れて昨年度と同じ催しすると発展が無いとか言い出して怒り出す
なお市民が求めてないので参加者はどれも少ない 地元と関わらない仕事がしたい
来年コッパン受験しようかな 岸田インフレ！！！
公務員はインフレ対策で年収5.5万円ほどアップされましたよ。
民間は年収アップする余裕のない中小企業がほとんど。そして増税？！
公務員天国日本 国や市が財政赤字でも、
夏冬の年2回、4ヶ月分のボーナスは確実。
地方は上場企業よりも、中小企業が圧倒的におおい。上場企業を基準に、地方公務員の給与を設定するのは矛盾している。
日本は官公署や役場公務員の人件費が高過ぎる
日本の企業の割合は99.7は中小企業、大企業は0.3
2022年、中小企業のボーナス「支給予定なし」が29.8％、「ボーナス制度が無い」が26.3％
平均年収は上場企業≫公務員≫民間企業
民間企業の平均年収は430万円
地方公務員の平均年収は670万円 コッパンでも地整、国税、税関は地方どさ回りだし
厚労省は本省配属だけど新コロで漆黒。
人事院係長級は官庁訪問しても９割９分採用漏れ。
独自採用の係長級を狙うにしろ2,000字の論文がかなりネック。
どうしたものだか。 4月に転居伴う異動がありそうなんだけど、
3月の内示の直前辺りから4月にかけて病休or休職とったら、とりあえず今回は異動しなくてすむかな？
内示後に病休or休職取ったとしたら、復帰後に異動させられるんだろうけど 今の所属の仕事がどうしても合わなくてクリニックで診断書書いてもらったんだけど
年度途中で異動させてくれるかなぁ >>504
異動するのを物理的に回避する方法としてはかなり強力だとは思うが、
あまりに直近だと回避不可能となる可能性もあるから、もうちょっと
早めに休む方がいいかもな。
休職に伴う副作用というか不利益は良く研究しておく必要はあるが。
>>506
その辺り、貴殿の組織がどういう扱いをしているかによる。
要は病気を理由に年度途中で異動している実例があるかどうかだな。
ちなみに、うちの組織ではそういうのはありえない。 人事課って職員の評判どうやって仕入れてるんですかね？ 本当にキツくて休むならそれは仕方ないし何とも思わないけど、引っ越ししたくないから病休取る計画してる職員なんてクビにできればいいのにね。本物の税金泥棒。恥を知れ >>511
知らねえよばーか
介護してる様子すらねえくせに介護理由に拒否してる奴に言え 不祥事対策のために以下の対象者は要注意対象となる模様
・休暇の少ない職員
・異動が長期間ない職員
これ考えたやつ出て来いよ >>511
嫁が3月末に出産予定だから、そのタイミングでの異動はやめてほしい
けど周り見てても、嫁が臨月でも平気で転居伴う異動させてるんだよ
だから最終手段は持っておきたい >>514
人事も過去の記録持ってるから、好き嫌いだけであまりに不当に干したりすると課長自身の評価にも影響するんじゃない？ 皆さんの場所で人事評価がきちんと運用されているのが羨ましい
エスカレーターみたいに上がるド田舎だから仕事よりも宴会部長が昇進する 俺は異動希望通らなかったからムカついて即休んだ。一年は休むつもりざまあ見ろ >>511
まず子供の面倒見るとか言って拒否してる、高校生以上の子供いるおばさん異動させろやって思う
旦那もいて子供も高校生以上ならなんも問題無いだろって思うわ
てか男女逆なら問答無用で異動させられるだろ 人事部局のサーチ力すごいなあと感心したのが小学生の頃素人参加番組に出たことあるんだけど動画サイトに今も残ってて人事課にバレたこと
名前検索じゃ出てこないし地元から遠く離れた土地なのによく見つけたなあと感心したわ
変な番組じゃなかったから特段不当な扱いは受けてないのが救い >>523
家庭の事情は本来は基本同一で扱うべきだよな
県庁だけど、本庁で残業あっても家族間で折り合いつけるとかして子育て介護してる人はいくらでもいる
地方機関は権利主張激しい職員や権益確保した職員がiいつまでも居座ってる >>525
(どういう形で人事当局にバレたのがわかったんだろう･･･人事当局と直接やりとりする場でもあるのか?) どう見ても職員若しくは採用試験の応募者の来歴を調べろと
上司に言われた人事課職員の自画自賛の書き込みです
本当にありがとうございました >>527
副課長と喫煙所で雑談してる時に〇〇って動画に君らしき人が出てるって人事課が言ってるけど本人？って聞かれた
別にやましい動画じゃないからなんでそんなん知ってんすかって笑い話で終わったけど 職員がやましくない動画に出ていることを
人事課が副課長ごときに話す動機と意図が理解しかねる >>523
楽なところ渡り歩くラッキーボーイ（ガール）をなんとかしてほしい。 副課長が人事課に知り合いがいてたまたま雑談中にそういう話が出ただけだからね 雑談に意図もクソもないでしょ
何をムキになってるのかわからんけど私は単純に末端職員の顔と名前把握してて（調査目的かたまたまか知らんが）見た動画に映ってた人物と職員をリンクさせててすごいなと思っただけ 市民税は激務で難しいけど固定と納税は楽じゃないかな。同じ税金扱ってても課税と納税では仕事内容が全く違う。次は水道か環境に行きたい。税なら固定かな。定年までまだ先は長いけどなんとか逃げ切りたい。 職員課って他人の顔と名前覚えられない俺には絶対無理な仕事だな まあ俺が職員課に配属されることは万に１つもないが 雑談で職員の個人情報を垂れ流す人事がいるなんて怖いなぁ… 10月から新しい部署なんだけど久しぶりの異動だし知り合いもいないし緊張するわ
あんなに異動したかったのにいざ決まると複雑な気分だ >>533
市民税は量が多いだけで楽な部署
基本的に新人が配属されてる 人事課って希望して行ける部署ですかね？希望する人敬遠されそうな気がして 東京事務所、国会議員と官僚からの機嫌取りして情報集めて、過疎自治体なら地元品の営業回りして、ストレスマッハな仕事だぞ。
うちの役所は体育会系のやつしか行ってない 機能としてない役所なんて存在しないだろ
名前だけなら職員課が代表的、あとは総務課内の一部だったり人事秘書課なんて名称やところもある。 うちの組織には追い出し部屋はあるな。
特定されちまうから詳細は書かないけど。 今時、陰湿なやり方したら、した方が処分喰らう
うちには、ハラスメント相談する所があって、結構それで処分されたり諮問機関に挙げられたりしてる 今年度から配属された部署少人数のところなんだけど、誰も定時で帰らんし年休も取らない
さっさと帰りたいし、年休もいっぱい取りたい俺は居心地が悪くて仕方ない
確かに暇ではなさそうだけど毎日残業したり年休取れないとは思えないんだよな
一年目だから望み薄だけど色々理由を絞り出して異動希望出すわ 空気読まずに定時上がり、年休取得すればいいよ
奴隷根性の関係を壊したことで異動対象になるかも 前任の地雷が結構あってうぜえ
もしも、前任のミスや業務怠慢で市民に不利益が生じた場合に、公務員個人賠償の訴えを起こすとなった場合って、当時の担当者や上司が原告（？）になるんだよな？
現担当者は関係ないよな？ >>554
現担当者のお前がきちんと見直して地雷を除去しなきゃいけないだろ
言い訳するな >>555
当時の年度のものの場合
例えば課税関係
見直す機会なんてない 市民からすれば当時の担当とかそんなこと知ったこっちゃないわけで >>557
苦情対応じゃなくて、賠償責任のことね
わかる？ 組織で仕事してるんだから、わざとしてない限り公務員個人が賠償するなんてことそもそもないからな >>554
よっぽどのことでない限り個人の責任にはならんよ うち親の介護してるのだけれど
激務部署に飛ばされたら救済ってあるのですか？
介護は冗談抜きで大変なんですよ
家庭板的に介護を語って愚痴って分かち合う【89】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/live/1663278623/ >>560
そうなの？
決められた手順をやらなかったことで個人が賠償した、ってたまにニュースになってないか？
最近ではプールの水出しっぱにしてたとかw >>562
意向調書にそういうの書けるようになってないか？
うちは異動希望とは別枠で、配慮事項として書けるようになってるよ
どこまで汲み取ってくれるかは知らんけど その調書を書かせることで、ガス抜きをさせている感じがする
勿論、そうした配慮をしてくれることなど稀でしかないｗ そうなん?もしも窮状を書いたのに全然配慮してもらえてないとハレーション起きるのでは? 消防士は地方公務員採用ではなく、国家公務員採用にすべき
私が住んでる過疎地に片足突っ込んでる市は、一週間の緊急出動要請が週に平均2回ていど。縁故採用まみれで救命士資格持ちが片手の数より少ない。とてもじゃないがいのちを守れないだろう うちの自治体だと、別に提出する配慮事項は所属長で整理された上で人事に上がる
本当に重要なことは人事にほぼ正確に上がる調書に書かないと意味ないらしい >>569
うちは分かれてなくて同じ用紙上で配慮事項書くよ >>564
うちは横領事案により退職した職員に関することで全職員が「協力」という名の
徴収させられたけどね >>572
しかも自治体の首長じゃなくて組合の長から補佐・係長クラスへ
補填について説明会を開くという ＞下水道料金の請求漏れ316万円 担当職員が書類を段ボール箱に放置など
＞山梨県北杜市で6年間にわたり下水道料金およそ316万円の請求漏れがあったことがわかりました。
https://news.yahoo.co.jp/articles/50676bfe7d20aef4e92b6a82f8e5852fa54876d4
こんな馬鹿の奴の仕事の後任になったら病みそう
過去にも似たような事例見たけどダンボールで放置するやつってどこにでもいるんだな 段ボールの中から公印押して返送せなあかん書類出てきたことあるわ >>567
いいんじゃね。
しまいにゃ高賃金の中年職員が減って若いのに置き換えできるから人事にとってはいいことづくめじゃんw >>574
これはさすがに上司のチェックの責任も大きいな
２、３割できてなかったとかなら誰も気付かないことあるかもしれないが
申請の１割しか処理されてなくて、４７０件未検査は予算とか決算、監査とかなにかしらの資料作成の過程で気づくはず 今の組合なんの力もない
当局の言いなり
30年分の組合費返せと言いたい 県庁からの出先機関に雇われてるプロパーです
初めて聞いたんだけど同じ役職でも県庁の人の方が偉いの？
県庁の同じ役職の人とやり取りしてて、お願いしたら目上の人にお願いするなど失礼だとか返信きた
役職同じで歳も同じくらいだし何なら向こうは自分がプロパーだとも知らないからこっちの職場の人全員を見下してるように思えたんだが そもそも、メールなんかだと目下の人でも丁寧な文面になりそうだが、どんな文面で送ったんだ? 半年経ったのにちょっとアレな50代の後任からしょうもない確認事項について妙にウエメセな電話が来る。
しかも、こちらに電話しなくても隣の人に聞いたほうがいいですよと答えたら逆ギレするんですよね。内部の電話対応でエネルギー使いたくない。 >>582
お前みたいな考えのやつたまにいるけど
オマエがちゃんと引き継いでないからやろ。
ちゃんと責任とれよ。 >>581
あんまり詳細書くと特定されそうだからちょいぼかすけど
向こうから要件が曖昧な文面で依頼されてたものがあって、これで大丈夫ですかって1ヶ月前に提出した。そのとき確認したってメールが来たのに今更これはこちらが依頼したものではないってメールが来た
その上で締切近いんだけどはよ出せて命令されたから
一つお願いがあるのですが、今後提出が必要なものは最初から具体的に教えてください
と送った。
そしたら
目上の人にお願いするなど失礼だ。そもそも曖昧ならこちらに確認するのがあなたの仕事です。
と提出したときにこれでいいかと確認したのにそんな返信を貰った 金庫の中に未処理案件の束を隠してた馬鹿がいた
異動半年後に発覚したが当時新採だった自分にはどう方をつけたのかまでは分からなかった たまに内示が気にいらないから即休んだったみたいな書き込み見るけどマジなのか？
俺も異動したいんだけどそこまでいかなくても使える手段は何でも使うべきなんだろうか やったもん勝ちみたいなとこあるよね
優等生ほど損するのがお役所 >>580
うちだと役職次第、主査以下は本庁出先は基本同列
それより上になってくると実質的な序列は出先の方が下
事務職では仕事内容のレベルは役職関係なく出先格落ち
それとは別に昔は本庁＝お上の風潮があるが人や所属は絶滅危惧種
>>580が常識的な範囲でお願いしたなら正直その対応は今時異常 >>588
あーそうなんだ良かった
メールだけじゃなくて電話でも切れてきたから
え？近くの同僚に聞かれてるよね？県庁はこれが普通なの？てなったんだけどこの人が特別なのね 格下でも何でもいいからとっとと無能認定されて一生出先居たい >>577
驚きだろ？しかも組合のトップはやらかした部下の上司という
みんなから集めたお金を首長へ補填のために差し出す
コンプラなにそれおいしいの状態 >>586
異動希望に「このまま異動させないなら後悔するぞ」って書いた人
次年度どころか翌月異動したよ むしろ引き取り手があったことに驚きだよ
そんな奴の直属の上司になった人物はどんな弱みを握られていたんだ >>593
10年も異動させられずに鬱憤が溜まってたんだってさ
（本人曰くどうせ上層部は見ないだろと思ったらしい）
なお数か月後に査問委員会が開かれその人に謎の減給処分が下った模様 >>594
踊る大捜査線で青島の引き取り先で揉める課長達を思い出した 人事相手に強く出ると報復人事が怖いから調査票みたいなんには余計なこと書かないようにしてる 引き取る引き取らないは意向はきかれるけど、形式だけで、内々辞でるまでビックリ箱 >>589
ただし、部署間での相談事だと根回しとか誰から打診するかとか、暗黙のルールはある
お願いの仕方が筋通ったものかは本庁出先間どうのじゃなく上司に確認してみたら？ 本当に偉くても自分のことを目上の人とか言っちゃうほうが変だから気にしなくていいよ 直属の管理職からの評価低いんですが、財政課に異動できますか？ 自己評価の記入用紙に1行しか書いていないのに平均よりやや上の評価が出る弊社
やや上の評価は持ち回りだってはっきり分かんだね >>589
あなたの頼み方がよっぽど悪くない限り相手がおかしいかな 異動前の担当が
決算が合わない
4月発送の契約文書が2ヶ月以上遅れる
交付税数値が合わない
契約書を紛失する
例年8月に契約する業務の契約がまだ
等々ヤバい話しか聞かないわ >>597
課長が人事に「まともに出勤できていない時短を配置するな」と文句言ったら翌年度に
課長異動して更に追加で時短の職員を配置された 人事に言い返してやったという満足感を得つつ
時短職員を配置される前に逃げ出すことができた課長が策士過ぎる そろそろ異動ヒアリングの時期だね。来年は残留して居心地よければ5年くらいいたい。 自分んとこど田舎市役所だけどそこまで酷いのいないぞって書き込み見るけどほんとなんだろうか？
ほんとだったら自分なんてマシな方なんだなってある意味安心する 上司と仲良いとは思えないけど異動できない
もう在籍5年以上になるのに 年間有給休暇取得数が５日以内の職員は癒着や不祥事を疑われて異動になることが決まった
なおどれも業務量が多すぎて後任が１週間もたずに長期休暇に入った模様 単純作業で拘束時間の短い仕事がいい
作業員で構わないのだから若い頃に現業を受けていれば良かった >>608
人事が最高権力だよな
裁判官も上の気に入らない判決を下すと露骨に左遷させるし >>604
エリートコースかもしれないけど仕事はきついらしいよ >>615
有給取得日数と癒着や不祥事の関連性が分からないのですが
特別職も対象ですか？ 特別職なんて、休暇あってないようなもんじゃない?
議会や、理事者会議以外は出てこなくてもいいと思うし
うちの自治体では、部長以上はタイムリーダ通さない >>619
え、（不正がバレるから）仕事を自分だけでガメて一切他人に見せないようにしてるって奴だろ。
だから一瞬たりともその場を離れないんだろ休まないんだろ、みたいな感じの理屈だな。
銀行なんて強制的に何日か休暇取らせて、その間にそいつの監査するっていうからな。 >>614
5年も?!
たぶん問題があって人事も動かしづらいのでは 5年は長いとは言えんよな
長いというのは年数が二桁になってからだ >>619
>>622さんの言ってる事が理由なんですよね。
なお監査入ってもいいけど業務理解してる奴いないお陰で意味がないという 2024までに保険証廃止って社保関係はだいぶ事務楽になりそうだな 二桁年数いるような連中は部署も動かしたくないし本人も希望して残留してるんだろうから別にいいのでは キツイと分かっていながら財政課に行って心身をやられた職員は数知れず >>631
どうせできないと思う
病院のマイナンバーカード読み取り機の普及率低い
マイナンバーカード紛失したら2ヵ月くらいかかるけどその間の保険の
確認方法も検討していないし単なる目標 10年近く在籍するのは退職目前の人だったり、そのまま内部で課長→部長って上がっていくような人ならいいけど、30代から40代前半くらいの経験を積む時期にそんな人事されるのは将来のためにも地獄だわ >>630
県職員はほぼ確実に3～4年で変わるイメージ
最近はコロナのせいで異動が激しいのか詳しい人が誰もおらず
質問しても見当違いの回答しかこない場合が多い 3年→4年→5年と出先を巡っている30代都道府県職員の俺の立つ瀬がないんだが うちの県は3年経ったら課員はほぼ全員変わってるな。5年経てばまず間違いなく全員変わってる
たまに内部昇格して、係長から課長補佐になってる人がいるど。 採用活動（世代間の人数調整）が下手くそな我が社は
中間管理職になる世代が少なすぎて2～3年係員や係長を経験させた後に
そのまま係長や課長に昇進させるパターンが多発してる
現在40歳前後の世代は号給が低いまま係長の仕事をさせられるから可哀想だ 氷河期問題はほとんどの役所が抱えてるだろ
何なら民間も多そう >>635
どうかなぁ。最近のゴリ押しっぷりからするとありえんこともないような気もするが。
ま、総務省じゃなくて厚生労働省案件だからよくわからんけど。 >>644
マイナンバーカードをごり押ししてるからやりそう
老人たちは頻繁に保険証なくすのにマイナンバカードの再発行はJ-LISから郵送するせいで
1ヵ月かかるけどその期間に確認どうするつもりだろ >>645
資格確認できないんだから保険診療扱い出来ずで、保険者負担分はあとで療養費の償還払だなw
償還払ぐらいはスマポにマイナンバーカード翳すだけで給付金登録口座に振込してくれるようになるんじゃね、知らんけど。 >>647
麻薬の売人は、麻薬には手を出さないものだ。 >>650
どうした転居届出したはいいがその後のマイナンバーカードの券面更新で思いっきり時間かかって約束の時間に間に合わず彼女にふられでもしたのか? 公務員で作ってないってやばいと思うよ
戦時中に戦争反対する非国民みたいなもん そういう翼賛体制が80年ぐらい前にいちど国を滅ぼした訳ですよ。 俺が国家に付いたのはそっちの方が甘い汁吸えると思ったからだしな。国に尽くそうとかそういう意思は無い。
保険受診できないとかデメリットが無視できないレベルになればカード作るよ。 公務員である以上作んなきゃだめでしょ
いやなら辞めろ >>652
職員は半強制で作らされ家族も作ったかどうか毎月調査がある
パスワード4つ設定して5年ごとのパスワードの更新は平日に市役所に来て更新、
パスワード5回間違えたら住民票窓口で再申請とか制度考えた奴はアホ 法律上の義務が無ければ従う必要はないね。
法律上の義務があるものについても罰則規定適用と天秤にかけて判断すべきと思ってるよ。 作るんじゃなかった。なんか公務員は作るの必須みたいな通知三年前くらいに来なかったか？ >>658
電子証明書?は失効させても問題ないんだっけ？カードだけ失効させなきゃおk? カード作ってないしワクチンも一度も打ってない。俺が必要と判断したときにやれば良い。 >>661
電子証明切らせてもカードとしては有効な状態には出来るけど、まぁでも、電子証明のないマイナンバーカードって、
なんとかの入ってないコーヒー以下の、まだダムカードやマンホールカードの方が値打ちがあるんじゃないかという存在になるかと。 公務員なんだから公務員らしい行動しようよ
マイナンバーカード普及百パーセントは国の目標なんだから、公務員が率先して作らなくてどうする 誰も普及百パーセントなんて言っとらんよ
「国民のほぼ全員」だ >>662
俺もワクチンは打ってない。しかしマイナンバーは必須と思って作っちまった。 >>663
電子証明書はカードと一緒に更新なんすか？ >>667
電子証明の有効期間は5年、カード本体の有効期間は10年。
5年後に電子証明の更新、さらに5年後カードの更新時に電子証明も更新のサイクルだな。
電子証明更新せずに放置しとくと、カードの有効期間の残り5年は電子証明のないマイナンバーカードになるわな。
さすがに、今は両方の有効期間の終期は一致するようになってる。
これ、住基カードのときはカード本体が10年で電子証明が3年だから時期がズレてたんだよな。大馬鹿だろ。 ちなみに電子証明書失効したマイナンバーってそんなに意味ないもんになるの？特に使う予定ないんだが。身分証明なら運転免許証使うし うちの課長は今やってる人事評価面接の際に「必ず作るように」と言ってる
強制はできないルールだけど、かなり上からの締め付けが厳しいらしい
特に会計年度職員は言い方を誤ると内部告発につながるので、慎重に言うらしい 普通そうだよな
作ってないと協調性なしとみなされ評価も落ちる >>670
もう答え全部書いてるやん。
トイレでうんこした時に紙がなくても、マイナンバーカードじゃ尻も拭けん。 その内、受診と電子申告にカード必須にするんだろうけど、それまでは作らない方が効率いいかもね。
ポイントとかはした金だし >>674
そして転入するとき暗証番号の再設定から始まるという地獄 >>637
県ヒラで5年以上在籍は計画策定か全体の異動調整であおり食らった人以外確実に地雷だわ 仕事出来るとは言えないのに出世部署行く人と仕事出来るのにそういう部署と無縁の人の違いってなんだろ。本人の意向もあるのかな？ 人事の好き嫌いとか、その部署のトップの意向では？
本人の意向とか全く聞いてくれる気がしない。 ワクチンを一度も打たない反ワクチン思想の公務員がいてもいいじゃないか。
ワクチン接種は強制ではない。 >>679
はっきり物事を言って上司への返答がよく市長のお気に入り
全く仕事できなくてやらないので部下からの表現は悪く慕う人は誰もいない >>681
むしろこんなクソワクチン打ってる奴はどうかしてる >>657
>>664
その発想、住民課スレに侵入してくる「うんこ君」みたいだな ワクチン打たないと旅行支援受けられないとかどうかしてる
死ねよ ワクチンも打ってないしマイナンバーカード作ってないわ
旅行支援受けられないけど仕方ない 公務員なら法規に基づいて行動すべきだ
非国民だなんだとマイナンバーカード作成を強制されたら断ればいい マイナンバーカード作ろうが作るまいが、番号は割り当てられてるので変わらんがな >>689
番号は割り振れられシステムで連携して確認する必要ないのに各種申請書に
マイナンバー記入を求める形式を国が定めてるのはなんだかなぁ
毎回マイナンバー記入してもらってるけど余計な手間 >>692
しかもその12桁の獣の刻印が記されたペーパーは、以後放射性廃棄物並みの扱いを要求されてしまう厄介な代物と化すのだ･･･ >>662
こういう奴って仕事も先延ばしする使えないやつなのが大概 反ワクノーワクは人で非ずなんだから此処に来ないでもらえますか？ スマホやポイントカードの類を全く持っていないので
マイナンバーカードを作っても何のメリットもないどころか
厳重に管理しなければならないものが増えるというデメリットを負うことになる
運転免許証だけでなく公的資格を全部紐づけられるようになったら作ってやるよ そういう問題じゃなくて公務員なら作んなきゃダメだよ 公務員であれば法的根拠を持ってくるべき
口先だけ「作らなければだめ」と言っても何の説明にもなっていない 公務員が率先して作らないと民間の人達に作ってくださいなんて言えないじゃないか 法的根拠がなくても通知なりで示されればそれに沿った扱いをするのが公務員。法的根拠がないから何やってもいいって泉佐野市か？
で、マイナンバーカードって公務員に対して取得するような働きかけをする通知なりって出てるん？ 国から所管課に働きかけを匂わす通知が来ているのかもしれないがうちの部署まではきていないな >>701
俺のところに来たのは共済組合から、つまり健康保険証の流れからの通知だったからなぁ。
公務員だからカード作れという通知はあるんだろうか? そんなに普及させたいなら通知カードを送ってきた時のようにマイナンバーカードを送り付けてきたらええやん（鼻ﾎｼﾞ）
写真だの手数料だの受け取りだの馬鹿らしくてやってられん
しかも制度が改正されたら作り直すんだろ、何回手数料を毟り取るつもりだよ 国から数年前に公務員に対して作成依頼の通知は出てるよ。
法的な義務付けはしてないので俺は作ってないが。
ここ数日以内に保険証廃止の発表はするようなので、来年辺りに作るとは思う。 しかし制度自体の可否はさておき、マイナンバー普及させたいなら免許証か保険証と黙って紐付けすればええやんとずっと思ってたがついにやったな
事実上義務化されるなら医療機関の環境整備もされるだろうし。これはデジタル大臣の手腕なののか？それとも厚労省と国税庁？ マイナンバーとかワクチンとか、毎回本筋から外れた話題に大きく脱線するがこのスレは市町村の関係課職員ばかりなのかい？ それこそが、某スレで荒らし回っている
通称：うんこ君の得意技だなｗ マイナンバーカードの担当にはなりたくないなぁ
50%の普及状態でもさんざん窓口混雑して倉庫に多量のカード置かれてるのに
5年後の更新の時とかどうなるんだこれ マイナンバー作りたがらない人は本名と通名がバレるからでしょ？ 俺の場合、顔認証データを握られたくないってのが理由だな。 たぶん、誰も顔認証データ握ろうと思わないし、握ったところで、、、 煽りの愉快犯にマジレスするのもどうかと思うけど
国が顔認証のデータを握るつもりがなければ手間暇かかる顔写真の提出とカードへの転写を求めていない 別に顔写真の提出までならさほどの手間ではないが、写真に対する要件が厳しいんだよ。
写真の出し直しを要求された話はよく聞く。 今の保険証を強制的に回収するみたいな事がない限りマイナンバーカードは作らない >>725
30%しか普及してないのに病院で接続エラーとか多発してまともに使えない模様
システムの維持費もかかるので厚生労働省の天下り先増えそう 顔認証のアレ、券面の生年月日なんかの数字をカメラで読み取ってテキストに変換して
サーバと通信する仕組みだから、券面が汚れたり傷ついていたりすると読み取れなくてエラー。
あのね、こういうことはもっと早くから言っといて貰わないとみんな券面汚してますよ。
やっぱ持ち歩ける代物じゃないねナイナンバーカード >>427
アルバイトがやるような単純な事務作業は無くなっていくけど
福祉分野とか人が関わらないとダメな部分に人手かけていくんじゃない
それが嫌なら公務員やめたらいいし マイナ保険証正式発表おめでとう
国保課は仕事だいぶ楽になるだろ 楽になるって、発送前の証の引き抜き作業だけだろ。
どうみても、出生なり国外転入なりの場合マイナンバーカードが出来上がるまでの繋ぎになる、健保資格を証明するものを用意しなきゃならんしな。
物理的にマイナンバーカードがつくれない者もごまんと居るんだし。 用地と徴税ってどっちが楽？
今本庁の徴税部門なんだけど、きつくて、出先用地に異動希望出そうかと思っている。対外折衝で親和性高そうだし。
用地は未経験です。 >>734
納税の義務とはいえ金取られる話と金貰える話
どっちがうれしい？ 用地の方が絶対厳しいよ
交渉に失敗しましたじゃ許されないからね
徴税は交渉に失敗しても差し押さえすればいいし 資産税かな。
あとはどこもそれなりにキツイわ。
それでも中小企業と比べれば、昇給し続ける給与、強力な福利と身分保障で素晴らしい待遇ではあるのだが。 総合的には負けるやろな
転勤ないのは強みだけど
ただ大企業といえど今後も窓際族がのほほんとしていられるかは分からないので、無能は公務員の方がいいかもね
俺は無能を自覚してるから出世もせず、大所帯部署で最低限の仕事していく
それでも50ぐらいまでは給料増え続けるしな >>736
用地だと他責にできるって聞いたから楽なのかと思ってました、、、 そんなに広くも狭くもない県だが、配属先が自宅から遠いと片道二時間になることあるし引越さないと劇的にQOL下がる 税はどこも比較的楽だよ
うちの自治体は税でキツイって言うと
人事から置き場が無いって肩たたきにあう 資産税って現地調査とかあって大変そうなイメージだが。税金だから間違うこともできないだろうし 現地調査が大変？
税金以外でも間違えちゃだめだよ？
大丈夫？ うちだと住民課と支所だな
税よりも覚えること少ないし難しくもない
その証拠にメンタルと時短がやたら多い 資産税の現地調査なんて楽だよ。
家屋は一年中出られるし、土地は冬がメインだね。 税は完全ルーチンで楽だけど独特の変な雰囲気があるから合う合わないはある
大部屋で新採ばかりだしみんな同じ仕事をするから中堅以上で初めて来ると精神的にやりにくいかも（長くいる若手がイキってたりする） >>753
若手がイキがる解るわ w
散々、マウンティングされたよ >>755
うちのとこは対して多くないな
技術職なんて事業課回るだけくらいの認識しかないし >>756
自信が付くのは良いことだけどね
なお失敗した時のリカバリーはイキってる程下手くそ まあ税でつく自信って異動して普通の部署へ行くと大抵打ち砕かれるんですけどねw >>732
恐らく楽になるのは保険証の発送作業だけやぞ
社保が保険証回収するので必ず手続きにくるけど保険証なくなると手続きせずに
病院通って後から療養費請求や過誤調整が増えるのが目に見える
なお病院でカードの読み取りが多発してるので照会が増える模様 >>759
資産税（賦課収納）と用地を兼務してるお陰で無敵な気分になってる自分がいる
楽しいなぁ（白目） 税から農林業に異動したんだが忙しすぎて泣けてくる
こんなにブラックな部署があるとは思わなかった 税は事務職の中では尖りすぎてるんだよ
ほかでは応用しにくい事務的知識ばかり身につく、逆にほかで一般的な知識には触れる機会が少ない
税以外が経験豊富な中堅ベテランの割合が少ない
優位的な立場を得やすいから応対スキルも大して上がらない >>760
あ、そういえば国保にいたとき、資格の有無を回答してたなぁ。
その慣例的に回答してるのを今後も続けるかだな。てか続けざるを得んか･･･ >>763
だから、新規採用で最初に配属された所が税の奴は、その特殊性に気をつけなきゃいけないんだよな。
異動したら第二新採になったつもりで臨まなきゃならん。 >>764
それ、何処に回答してるかでヤバい
何処へ回答してた? 市民税の女が毎週有休で羨ましい
冬春忙しいのは知ってるがそんな取れるもんかね 給与や職員労務課も楽だよ
ミスしても内部相手だから謝るだけ
完全ルーティン
窓、電話なし！
防災系もアホばかり
大震災起きれば職員全員出ることになるしいつもは何もすることがない
何か起こったら想定外と言えばよし 水道楽って言っている人のところは料金関係委託してる？
うちはまだ直営で、払わない奴の給水停止とかなんでこんなに高いんだとか、決算とか結構面倒ことが多いんだけど >>767
申告期間は年休とれないから今のうちに消化しないといけないのよ。
俺もここ数ヵ月ほぼ週休３日制になってるw税はいいぜ。ルーチンこそ公務員の醍醐味 役所が近すぎるのは問題だよ。タチの悪い奴らが近寄れないようにするには相手にしない、門前払いが1番。窓口を作ったり直通電話があるからアホの相手しなきゃならないんだわ。
日本人の底辺ってホントに救いようない。人非人。 人事課との面談なんてないわ
人事課が全員と面談なんて無理じゃね？
小さい自治体？ >>772
料金徴収や施設管理を委託してれば楽
委託してない場合は給水停止や突発的な修繕が面倒
家帰ると水が出なくなってるのでぶち殺すぞとか言う奴がいる >>776
政令指定都市クラスの大きい自治体でもやってるところはあるらしい >>9
休職したことはないが、パワハラ被害と不払い残業のせいで同じような目にあってる
さっさと辞めろということだよなこれ
とりあえず社労士受かったし、さっさと早期退職した方が良さそうだな >>32
その挙句に嫌がらせ人事を受けるってのが屑役所のデフォなのかな？
俺も似たような経験してて、出世も止まってるし
全国的にも有名になるくらいの仕事はいくつもしたんだけど、挙句が一生ヒラルートというね >>242
しかし対外的にはいつまでも半人前扱いしかされないし、給料も安いし、通勤時間もかかりまくりだし、それでいて仕事内容は激務だし
マジでうちの県庁は屑すぎる >>588
うちの県庁は、県庁への問い合わせは担当が直接やってはいけないルールがある
本当に出先のヒラは半人前扱い
どれだけ有能でも出世させてもらえないから早期退職で辞めてしまう人が多くて、定年退職よりも早期退職の方が多かったり 県だと、通勤時間がかかるのはしょうがねぇよ。香川県でも通勤時間はかかるだろ。 >>784
そりゃそうかもだが、他の要素もあるからな
俺の場合は希望もしない遠隔地を転々としてるし、勤務地も極悪で有名な地域だし
確かに若手は修行で行かされる地域なのだが、年取って出世が目立って遅れてから行かされるとはな 出世出世と言うけど地方公務員で出世してもたかが知れてるだろ…
本能的に認められたいのは分かるが県や市では頑張って出世しても得られるものは自己満だけで多くないよ >>753
変な空気分かる
みんな同じ仕事なの、良いところもあるけど悪いところもあって、性格悪い奴居たら、勝手に首突っ込んできてゴチャゴチャと面倒だからな
そして仕事量が数値化されるからメンタルになる奴が出て勝手にギスギスする、もうバカかと
俺は合わないから普通の部署行きたい >>786
出世できないと給料がなあ
このまま退職まで残っても700いかないまま退職となると、やる気出ないし
同期が千超えるのにこれではなあ
しかもそいつらよりも仕事の能力や実績で劣るというのならまだしも、俺の場合はパワハラ被害を受けたせいでというのがなおさら >>786
上の人朝から晩までスケジュールぎっちり詰まってるよな
対して、うちの出先のオッサン連中は悠々自適に公務員コピペ生活を満喫してる
給料も大して変わらないのに
俺も別にヒラでいいや 通勤時間5分だけど、毎日7時までサビ残ある。
ブラックだよね？ >>789
それは羨ましい
こっちは標準数を大きく超える件数持ってるなまぽで、世帯が色々問題起こしていて、裁判員裁判になるような奴まで起きたわ
何とか同盟とかあるところで前科は立派な経歴だしなw
しかも前の事務所では残業一律禁止で時間外手当出さないくせに、それはおかしいと言うと幹部に「あいつは残業を嫌がる」などと申し送りまでされる始末
もう無茶苦茶だよ ちなみに780-783、785、788、792です 年取って実務はやりたくないから上に上がるしかないだろ。
係長止まりならずっと面倒な実務をやらなきゃならない。 >>794
ところがその出世が能力とは無関係に決められてるとしたら
だからだろうな、うちは定年退職よりも早期退職の方が多い これからは定年が65歳になるから、60歳で辞めても早期退職扱いされてしまう >>796
一応退職金については定年退職扱いにはなる >>795
係長止まりはさすがに訳ありでしょ。
人のせいにしたらダメだわ。 >>798
うちの県庁の場合、実際に能力はあっても出世させてもらえない人がいる
訳ありは訳ありだろうけど、その理由が俺だとパワハラ被害を受けたことだし、あるいは業務過多によるメンタル休職とかもいるな
こういうやつの責任取らされる形で出世させてもらえないのは流石にどうかと
あと俺は係長にもなってない それより一生楽に無難に役所人生を歩んでいける楽な部署決定しようぜ 技術屋はダム
日常の巡視点検と定例物の工事・業務委託の発注・監督をすればよいので
年間のスケジュール感を会得した2年目から凄く楽になるし時々身体を動かすので健康的
まあ洪水期は待機で呼び出されることが多いけれど防災関係の時間外手当はきっちりつけてもらえるしな >>802
うちの県庁だと、そういう考えの人間が出世する
電話対応で少しでも時間が長くなるとさっさと電話切れと上司から言われるし、窓口でクレーム対応してると評価が下がる >>803
うそつくな
お前がそう思い込んでるだけだ >>786
仕事できる上司に職員の中でもずば抜けた無能を放り込まれて病みそうになってる
全く仕事ができないので上司が代わりにやってるけど仕事が増えてく一方
無能はメンタル強いので注意されても悠々自適で仕事してる >>805
事実なんだが
昔の方がまだマシだったというオチまであるぞw
>>804
全国でも有名な地区持ってる県だお >>808
いや正真正銘の県だお
大体分かりそうだけどw >>811
www
えらく物騒なブツ売っとるなw
麻生が悪いのか武田が悪いのかw >>773
自レスだけどうちの県は来年度異動対象者にランダムにヒアしにくる、たまたま自分が当たっただけ >>814
堂々と録音した？何処かに隠して？
俺Amazonで怪しいの買ったんだけど、どう見ても盗聴機だからバレるの怖くて使えてない
スマホのアプリで録音してる >>786
本庁部長ともなれば個室に加え実質的な秘書もつき、退職後は外郭団体の理事長や県内企業の取締役
同じ公務員でも出先課長とは月とスッポン
まあ部長は難しくとも、最低でも所属長級(本庁課長、出先所長)は目指したい
出世を目指すのは当たり前 昔より増えるもの…責任、仕事
昔より減るもの…給料・、定年退職後の良質な外郭団体・企業の椅子（の数）
昔より上を目指す旨味は薄れているしこれからもますます薄れていく 出世望まない人が多い風潮は自分が目立たなくて気楽
俺は人の上に立つ適性ないから出世目指さない 歴史的に関西地方が奴等のすくつ（）で府でなければ兵庫か奈良しかないな >>806
そういうのに限ってメンタル屈強なんだよな
嵐と同じでただ過ぎるのを待つしかない
上司が肩代わりしてるレベルだと1年異動だろ 再任用職員って週3くらいの程よく働ける働ける部署がめちゃくちゃ少なくなってて大変らしいな 弊社は専門系出先のNo.2（事務方トップ）すら再任用職員で賄い始めた
40代半ば～50代前半が空っぽだから仕方ないね >>824だが出先のNo.2はフルタイムの再任用の話ね
流石に週3勤務ではない >>799
実力を評価してもらえる組織に転職しては？ 以前は再任用は元がどんなに幹部でも出先課長以上にはしないという不文律があったのに
それが無かったことに >>799
メンタル休職は仕方ないでしょ
管理職がまた病んで休職とか迷惑極まりないし、そんな弱い人に役職は任せられない
敗者復活は認めないよ >>826
近々独立開業予定
今日の俺のレス見てもらえたら分かるけど、とりあえず社労士には合格した
他にいくつか資格取る予定にはしてるけど、来年度には仕事辞められる目処は立った >>828
メンタル休職に追い込まれた場合は、組織を訴えて損害賠償取って辞めるのが一番ってことかな？ >>783
かと言って世代交代の波で、特に中堅以下は本来なら本庁務まらないような職員も本庁にゴロゴロいるようになったな メンタルと育休と再任用で出先が埋まってるから出来の悪い若手も本庁に置いとくしかない 65歳定年退職になると、再任用は70歳までになってしまうのか。生き地獄やね >>834
そのうち年金が雀の涙になって死ぬまで働かされるよ >>833
本庁所管課なのに平気で「分かんないです」で話終わらそうとする若手担当増えてきた
違う、そうじゃないだろ… 昔ならバチクソ怒られたことをやっても今の若手は何も言われなくなってるからな >>822
申請書放置して実績確認もせずに補助金交付した馬鹿いたけど
未だに色んな部署で同じようなこと繰り返してる
懲戒処分すると上司も巻き添えくらうので処分せずにすぐに異動のみ >>839
事後で確定した額を交付する制度なら、会計室なりどこかで支出停まるんじゃないの?
まぁ、あとで実績確認して精算すりゃいいじゃん。
それとも交付した後で実績確認せず放置ってことだろうか。 退職希望職員は、職員調書をどのように書いているのだろうか。
異動希望とか希望職場とか。 そら残留希望にした上で突然退する時限爆弾モードだろw 役所はねちっこい世界だな
そこに違和感持つような人は
出世も無理だし
変わらないわけだよ >>835
気に入らない職員に対して最低に近い評価をして、翌年春に、本人の能力や今までのキャリア
を全く無視した畑違いの部署へ異動させて、自主退職を仕向けてくるブラック役所が存在する
人事評価制度は気に入らない職員を吊るし上げる道具として悪用しているブラック役所も多い。 >>845これを渋谷区も有竹悠馬と四ッ谷颯斗に適用して欲しいわ
被害者面でいい子ぶった狡猾で汚い奴ら てか人事評価で並未満の評価(昇給3号以下)がつくことってある？
ほぼガイジみたいな人でも並未満はつかない感じうちの役所 >>847
担当ワーカー変わったんだな
ゴミケースの担当になるとネットに個人情報晒されて可哀想に 問題起こしたとか悪評やリークがあってヒアリングしたらしら切って反省の色なしとか信用度だね これか。渋谷区人気だな
145 ニューノーマルの名無しさん 2022/10/15(土) 02:33:34.56 ID:3+9my43N0
渋谷区役所には
有竹悠馬と言う 陰湿なハラスメント職員が居るらしい
私情剥き出しで 報告書に気に入らない区民の悪口三昧、立ち会った証人達も異議を唱える異様な歪曲捏造報告と、
虚言と猿芝居の被害者面で 嫌いな区民を危険人物に仕立て上げて排斥する幼稚で姑息な目論見がバレて失敗するや、
不貞腐れて仕事投げやりのあるまじき態度で逃走
後日開示請求され
被害者側の証人も区の職員として信用失墜行為ではないかと問題視
被害者が区議を伴い係長、課長に謝罪と改善を約束させる始末
係長の卑怯な逃避で解決に至らず 未だに区の責任回避に納得が行かないと不信感を持っているそうだ
つまり渋谷区職員は、石川容疑者のような不埒で遊び半分の不真面目な人間の屑か、有竹悠馬のような自分の立場を勘違いして職権乱用で区民に対する 陰湿極まる嫌がらせで鬱憤を晴らそうとする人格障害の危険な職員が居て
そうした問題ある職員を服務指導もせず放置する上司達の怠慢と保身で腐敗している自治体といえる 俺の知り合いもケースワーカーだったが学歴とか実名晒されてたわ
生保は失うもんないし他に相手してくれる友人家族もいないからやりたい放題だよな 渋谷区悪質クズ職員が悪事三昧を告発される→ヒアリングを虚言逃避→連続中出し長期育休ゲットで追及逃れ
仕事はいい加減な水戸出の嘘吐きろくでなしが育業？
2021/03/06(土)
３０分仕事して１時間トイレでスマホやってるやつがいるんだけど、
どうにかならんかしら。
他の職員も含め執務室横のトイレ行くとなぜかアリバイのためか紙で音を立てる。
2021/01/17(日) 15:03:21.
午前午後、便所に延べ3時間籠ってスマホいじっている奴がるん上司もお手上げ状態。
私生活ではヤリ捨てした女にスト―カーされてトラぶっているし、
事故もみ消すし、
カラ残平気でつけるし（時間外の大半が居残りと無駄話しているか、そもそも席にいない）
無断離席したと思ったら他の部署に出張して3時間おでかけ気分、
1人で行かず同僚をダシ（そいつもサボりたい）にしてグルで中抜け。
そして夜は同僚と飲み会。クラスターになってももう知らない。
いい加減懲戒処分案件なんだから、人事はヒアリングでもやればいいのに。
>>228
それ渋谷区の四ツ倉颯斗だろ
四ツ倉颯斗 1994.3.6茨城県水戸出身緑岡校テニス部OB 2016年 中大卒 渋谷区採用 初任給４００万以上の悪質クズ職員 手抜きサボり 人権侵害 不法侵入 暴行 守秘義務違反 捏造報告 虚言癖 逃避癖
出張と称して遊び歩き、連絡も入れずそのまま直帰、毎日がプレミアムフライデー、区民からの素行目撃情報苦情多数
>>329ヤり捨てた女には中○させといて責任取らず、
自分はちゃっかり別の女と祝い金やら手当てやら、加えて何年も育休で遊ぶ税金喰らい公務員か
さすが渋谷区
ろくな死に方しないぞ
>>84
なんでこんなクズが採用されるの？
コネ？（´･･ω` つ ）
>>115区長がコメ党ベッタリでコメ党と街頭回り、コメ党立候補者の応援に公用車で駆け付け、草加にビデオメッセージ送るほどの傀儡だから
親子で学 会員だろ
茨城県民が渋谷区役所で公務員やってるとか下心以外の何ものでもないんだけど笑
田舎水準の自称・イケメンて痛い奴でしょ 自分を勘違いして渋谷にまで乗り込んでなるかな公務員に
公務員になりたいなら地元の市役所に入ればいいのに何でわざわざ渋谷の公務員になるの？見栄とヤリモク？
https://i.imgur.com/ONcFvFq.jpg 第三者のふりをしておきながら思いっきり当事者目線で書き込んでいるところに笑っちゃう サボり熱心なクズが常態化して生真面目な人間がバカを見る渋谷区
ちな、四ツ倉颯斗はこんなもんではなく午後は丸々遊興三昧
https://youtu.be/xjqBamS25W8
かっぺが薄っぺらな憧れと見栄と不純な動機で希望する渋谷区
さもしい田舎者はシティボーイを気取っても観光客気分でサボる
渋谷区は嘘ばかり重ねる手抜きサボり自己愛性人格障害、悪質サイコパス職員を看過・放置するいい加減な自治体
縁もゆかりもない自治体で公務員特権を貪りながら不真面目無責任に不始末重ねて
のうのうと職員面している【四ツ倉颯斗】を水戸へ回収しろ！
渋谷区、東京都から出て行け！水戸に出戻り水戸から出ず水戸で死ね！
クズ職員には全ての手当を一切くれてやるな！むしろ賃金下げろ
四ツ倉颯斗 1994.3.6茨城県水戸出身緑岡校テニス部OB 2016年 中大卒 渋谷区誤採用悪質クズ地方公務員
手抜きサボり 人権侵害 不法侵入 暴行 守秘義務違反 捏造報告 病的虚言癖 逃避癖 区民からの悪質素行目撃情報苦情多数
水戸土民が渋谷区の信用を失墜させながら いけしゃあしゃあと厚遇手当てせしめている不条理
最低限の決まり事、言われた事すらやらない
要望は煙に巻き、保身だけは熱心 不始末の言い訳は饒舌、報告はデタラメ
区民の為には一切働かない。三歩歩けば約束全て忘れる鳥頭、三年経てば地雷に砂蹴って逃亡。自分ファースト、区民ラスト
責任感は一切持ち合わせない。茨城水戸土民の家庭教育が劣悪な証拠
屁理屈捲し立てて言い負かし黙らせる事が「ご説明」
午後から報告とは違う所へふらふら出歩いてデートスポット開拓
連絡も入れず直帰する早退が「出張」毎日がプレミアムフライデーの職場離脱行為
頻繁離席で喫煙スマホ外部と立ち話 息抜きで殆んど時間潰し、凡そ仕事する態度ではない
公務より遊びたいモテたい 区民の安全より自分が得するラクする事だけ
仕事は選り好み先延ばし聞いてない知らない 自分の吐いた嘘すら忘れて更にデマカセ逃れ
「それやりたくないんですよね」「手続き面倒なんで」
ヒアリングにまで嘘を重ね逃げるテメエの心配しかしない虚言癖・無責任チャラクズに主任どころか正規公務員の資格なし！地方公務員の面汚し！区民と職場に謝罪しろ！
https://imgur.com/NKL3maU.jpg 680 非公開＠個人情報保護のため sage 2022/10/16(日) 12:07:02.68
147 ニューノーマルの名無しさん 2022/10/15(土) 11:29:10.15 ID:3Zm0NKHo0
>>146詐病だか一時的な気分障がいで処方された睡眠薬を悪用して性欲を満たす渋谷区職員。
こんな自己中心で陰湿な犯罪が発生するのも、長谷部区長が人気取りの為に職員を甘やかし思い上がらせているから。
新卒でも初任給400万 フリーアドレスで仕事サボっても空出張繰り返しても調査もせず放任。
>>86みたいなのが不祥事起こしても「本人に訊いたら否定してました」で再調査要請から逃げ続けた保身と責任回避の卑怯者【日置哲紘】が責任を果たさぬまま、のうのうと課長就任している爛れ腐った自治体が渋谷区。
職員に責任感が育たず、瑕疵 トラブルはひたすら揉み消し握り潰し人権侵害の渋谷区。
区長を替えないと綱紀粛正は無理。
>>147
痴漢に「被害届け出てますけど、やりましたか？」
犯「いいえ、やってません」
「そうですか、ではやってないと言う事で」
全然、取り調べになってない隠蔽姿勢
自分の昇進に響くの怖くてのらりくらりと握り潰したな
一度昇進してしまえば報酬額が下がらないからか
そういう奴らが管理職だから、渋谷区若手職員は犯罪に罪悪感も反省もないんだよ 辞めた人いる
自分だけならまだしも、家族狙われたらね >>856この動画晒してるの区議会議員なんだな
疑惑だらけの区長から職員にまで矛先拡げたのか イジメ問題の女校長を教育長に迎える区長の「お友達人事」に抗議した高校生に区長が暴行加える動画も出回ってるな 渋谷区役所はケースワーカーの個人情報晒しの犯人はみんな知ってるんだろうな 「スルーが身のため刺激はするな」
って言われた事ある
揶揄したり煽って何かあっても自己責任だけど、庁内でのカスハラ凸はマニュアル通り 警護手当てください
タクシー通勤させろ
僕が死んだらどうするんです >>865
なお拒否したら>>856みたいに晒される模様 「こんな薄情な係長のせいで病みました。人の上に立つ器じゃない。辞めろウスラハゲ！」※ハゲの拡大画像付き
これは処分されるの？ 基礎自治体は地獄だな
福祉行ったことないけど都道府県でもこういうことされるんだろうか >>868
都道府県だが、住民対応多い所属だと自分も何人か固定客ついてたぞ
人事に言いつけてやるだとか、ネットに晒してやるだとか、最近だとお前のとこ行ってコロナばら撒いてやるとか言われた >>863
部長まで話が行っても何もしてくれない
区議会に知られると、原因に人権問題があったのではないかと後々突っ込まれて厄介 >>856,853
つべで議員が書いてる内容と一致してるじゃん。ゆるい職場でうらやましい
“渋谷区はゆるい職場です。
仕事をサボって外で遊んでいる職員をよく見掛けます。
天気の良い日はフラフラ出掛けて、タバコ、買い物など好き放題。
さんざ外でサボっても、上司のお咎めはありません。
先日も通勤電車で缶チューハイを開けている職員がいたとか。
これでは税金ドロボーと言われても仕方ないでしょう。
ある日、そんな税金ドロボーを見付けて撮影していたら、なんと、こちらが交番に突き出されてしまいました。
「付きまとわれて怖い」と言うのです。
勤務時間中にセンター街をブラついてる方がよほど問題です。
本人は公務員なのに仕事をサボっている罪の意識がないどころか、
なぜか被害者を装っているところがシビレます。
このオジサンは区役所に入庁してから白髪になるまで、
何十年もこのようにサボり続けて来たのでしょう。
交番の警察官も呆れた様子でした。
私はこの２名について渋谷区役所の人事部に通報しましたが、(略 >>869
やばすぎワロタ
やっぱ出先の保健所とか児相とかに飛ばされないように本庁で立ち回るしかないんかな >>874
いや半分以上は本庁での出来事
県でも本庁が直接窓口になることは少なくない
逆に出先は何でも本庁のせいにして躱しやすい >>875
ヒェ…補助金系とか？ナマポ？差し支えなければ教えてほしい
来年異動の年だけど神頼みするしかないわ >>869
横から失礼 固定客っているよね
あの人専用職員とか（管理職になっても呼ばれる） 確かに都道府県またいだナマポの移動は最初は県職員が窓口になってるな
転居前のところで散々もめた元893とか辞めて欲しいわ >>877中国人だらけだろ
中国残留孤児を優遇する時代は終わってるのに
若い中国女が火事出しといて居住不可能になっても別の都道府県営に斡旋とか狂ってる >>876
本庁の話は福祉系医療系の給付助成関係
別に生保じゃなくても金が絡むと豹変する住民多い、あと配属されたことはないけど障害部署にもよくクレーマー来てた
かと言って議員団体市町村の圧力に比べたら全然マシよ >>882
なるほど、やっぱりそっち系は闇が深いな
自分も開発系の反対団体対応はやったことあるけどマジで最悪だった >>879
？
移管の相談なら福祉事務所同士でやるけど‥あなた経験者じゃないでしょう 相手はしたことないけどそういう系の団体が一度役所前で大騒ぎしてて
あぁやべーなって思った >>886
受けることはできるけど、組と縁切ってることが確認できることが条件
本人は組抜けたと言ってても警察情報で現役となってる場合は結構厄介なことになる
そのケースの時は誓約書取ったり密に情報取ったり色々やって保護認めてたけどな
今持ってるケースだと、洒落にならん前科持っとる奴何人もいるんだよな
しかも現在進行形て洒落にならん事件起こした奴もいるし
ここまで待遇酷いと辞めるという選択肢さっさと選びたくなるわ
まあ来年には辞められそうだけど 新採で生活福祉入れられたら、三年後はどこに行けるの？
頑張りましたで希望通るもんなのかな うちは生保5年がデフォだな 3年でも4年半でも6年でもなく5年が95割
県は知らんが市役所は全国的に5年が多いというのは聞いたことある
OBは出世コース行く人もいるけど普通に窓口系や事業系のよくある異動先が多い そうですか…汚れ仕事の後は楽勝かと思った
でもどこかに生保→障がい福祉→高齢福祉と廻ってる人もいるとか書いてあったし、児相が一番リスク高いと聞いたからましかな >>889
確かに薬もいるな
けどその程度なら全然洒落になってるけど
昨日から結構書き込みしてるから大体分かると思うが >>890、>>891
うちの県庁だと、若手は今は3年修行しにやってきて、県庁に帰っていく
俺みたいに年取ってから回されると、定年後までずっとなまぽだし、係長にもさせてもらえないんだよな
しかもうちの事務所は若手多いから、厄介な案件は年配の人間が持つことが多い
マジでやる気なくして早期退職する人間多い
俺も来年にはとりあえず独立開業できるだけの状況は整うから、これからそのために講習受けたりして努力することになる >>845
それうちの県庁のことか？
つか俺がそれやられてるけど >>893では若いうちに済ませて置いた方がいいんですね
係長にもなれないなんて酷ですね
来年、うまく独立してください >>895
ありがとう
とりあえず今後、社労士の事務指定講習受けるから、それが終わる来年夏以降には社労士として仕事するのは可能になる
まあ開業準備もあるから色々研修受けたり勉強したり大変だけど
あと社会福祉士の試験も今度ある
本来なら社会福祉士取ればなまぽ担当としては上位資格になるんだけど、これ取ってもSVにもなれないだろうという話しを養成校でしたら
講師も受講生も皆呆れてた
他にも使える資格をいくつか取ろうと今検討中 公務員から転職した奴は数名知ってるが全員辞めたことを後悔している >>895追加
若いうちに済ませる、という話ではないのが、特にうちの県庁の実情
うちの県庁の場合、ある程度の年齢で選別がされて、県庁で早々に係長になる人間、県庁で事業やって係長になる人間、そして
使い捨て要員として出先送りにして運が良ければ係長にしてやるという形で勝手に選別される
で、俺は、パワハラ被害者になったことで使い捨て要員にされて、退職までヒラで激務部署（例えばなまぽで厄介な世帯の多い所を持たせるとか）に
回されたということ
本人の希望とかそんなのは完全無視だし、そもそも俺は出世が絶望的になってからはじめてなまぽに回されたから >>897
俺は逆に公務員になったことを後悔してるよ
若い時は全国的にも有名になるような仕事をいくつかの部署でやってたけど、パワハラ被害者になっただけで全てが終わったからこのままだと定年までヒラでなまぽの厄介な世帯ばかりやらされて再任用でも同じようにこき使われるだけなのが目に見えてるから
実際うちの県庁はそういう人が結構いる 前科者ナマポの死体遺棄の手伝いさせられて逮捕されたケースワーカーいたよな 俺も本庁時代はほぼ毎年知事絡みの行事施策を担当するも、今は出先閑職で余生を過ごしてる模様
>>898とは訳が違うが、家の都合で一回放出されたらそのまま出先回りになった まあ俺みたいにブラック極まる待遇の果てにヒラで激務やらされて飼い殺しなんて酷い例はそうそうないとは思うけど、公務員なんて正直なるもんじゃないと思う
俺も転職するならもう少し早く動けば良かったと今更ながら後悔してるけど、出世コースから外れたのがはっきり分かるのが40半ば以降だから
ただし俺の場合は、早々にヒラルートに回されたから少し早目に遠方の出先に飛ばされたけど、それでも40は過ぎてたから
動くのが遅かったから資格取って開業という方向で考えたのも、50近くになってからだし、それまでは僅かな望みにかけてたというのが実際のところ もっと推敲してから投稿しなさい
特に2行目と3行目ほぼ同じこと言ってるじゃん メンタルやられて冗長な文になってるのか
あるいは元々文章力がないのかは気になる >>906
神経質でメンタルやられたハゲいるけど部下にパワハラするようになり
中身のないめちゃくちゃ長い文章書く傾向にある まぁ、出世しなくてもいいやって思う人間にとっちゃ天国みたいな所ではあるのよ役所って。
底辺でもそこそこの給料と身分は保証されてるからな。 40代後半で独身なら厚生年金25年はかけられるから辞めるのもありかもね。
俺も士業(非行政書士)持ってるけど、40代でセミリタイアするために資産増やしてるとこ。 >>910
同じ苦労するなら出世した方が給料も増えるからまだマシという話だけどな
実際、わざわざ自家用車で片道1時間半くらいかけて通って、やることは薬や盗みすら生ぬるいようななまぽ世帯の相手で、退職までヒラで
そのまま再任用という未来が見えてるから
とてもじゃないが馬鹿馬鹿しくてやってられない そろそろ人事ヒアリングだ。
早くケースワーカーに戻りたい。 >>914
単にワーカーが向いてると思ってる。
今の部署は地域の名士とか○○委員とついてるような人の対応ばかりだし、すぐに議員から電話来るし、庶務担当課だからなんかしんどい。
偉い人の機嫌取るのが仕事の大半で、虚しさがすごい。
ずっと現場で人の助けになる仕事をしてたい。自費で社会福祉士取得することを検討している。
（社会福祉主事の任用資格は生保在籍中にとった）
たぶん役人に向いてない人間なんだろうな、自分は。 >>912
社会福祉職とかなの？ヒラだとワーカー一本？ >>916
一般事務
なまぽのCWは5年前から
ちな当初は社会福祉主事任用資格は持ってなかった
3科目主事ですらないよ 出世したい人が減ってるから重宝されるよ
管理職は違う苦労があるだろうけど、どちらが辛いと思うかは、適性次第だからな 議員とかのムチャ振りは糞面倒臭い
法令根拠無視でつか？ >>920
>>921
時として、その議員が逮捕されたりすると
ざまあみやがれ等と思ってしまうｗ 議員は気楽でいいよな
議会がない日は午後にたらたら登庁したり、ネット上の知識をパクって感想と共に自撮りをSNSに上げる程度で暇そう その代わり、選挙に落ちたら只の人、てか只のヤカラだからなぁ。 都ってゴミ処分場はデカいの持ってるけど、葬儀場はないのか･･･ この人、人気議員なの？
確かに男前っぽいし
親しみを持って欲しいのか自己顕示欲丸出しなのかわからないナルシスト投稿が皮肉込めてクサされてるんだけど（笑）
都会の議員ってこういうの多いの？
努力は人一倍で必死に頑張ったんだろうけど、それが報われて、先生、先生って言われるようになるとこうなるの？ >>1
100人以下の小中高の学校は統廃合してください
血税の垂れ流ししながらの増税は許さないです
校長教頭をリストラして浮いた人件費でSCHOOLバス雇えば余裕でプラス
地方公務員法でもリストラは明記されてる
法律的には合理化できるのに
身内に甘い公務員
血税を垂れ流ししながらの増税は許さない
穴だらけのザルに円刷りまくって注いでも意味なし
アベノミクスは失政
トリクルダウンの失政はバイデン大統領も認めた
トリクルダウンを模倣したアベノミクスも失政、格差拡大、税金たれ流し >>929都民ファーストで元百合子の秘書だもの
ちな、若くして千代田区長になったのも百合子の元秘書 防災課「公用車（25年目 20万キロ超え）のエンジンかかりにくいです。最近焦げ臭いんです。次年度当初要求良いですか？」
財政課「直せば何とかなるんでしょ？ヘーキヘーキ。財政通さないで車を要求しないで」
なんだろう。財政の連中は公道や出先で公用車の炎上騒ぎみたいのか？ 弊所、数年間要望し続けてようやく配備された新車がパジェロで所員全員が泣き崩れる
入川道や作業道のように細い道を走ることが多々あるのにパジェロってお前さあ…
量産型のライトバンの方がまだマシ >>935
特殊車両（緊急車両やパッカー車など）以外は全部財政で割り振り＆要求するよ
なお当初で必ず車を配備するかは約束しない模様 >>934
確かにベストはジムニーだが納車まで滅茶苦茶待たされることを知っているからそこまで贅沢は言わない それとジムニーは値段高くね?
でもパジェロ充ててくれるって高級じゃね。エクストレイルが常道かと。 牽引用の金具・ルーフキャリア・投光器・防災無線・ハンドマイク＆拡声器・緊急走行用のパトライト
これらの装備が搭載できる車種が限られていたのかもね うちは山岳地帯のせいかジムニーマニアの職員多いから喜ばれそう 新型ジムニーの緊急車両（道路パトロール）今年買ったわ
なぜうちの防災課には車が来ないのか・・・・ >>941
いいなぁジムニーの黄パト。
うちにもはるか昔にあったらしい。初代ジムニーの黄パト。写真見たことある。 ちなみに（全て緊急車両）ランクル（100・200）とエクストレイル、CR-V、ヴェゼル、アルファード、ジムニー
道路パトロールカーのラインナップおかしいよ！！ >>942
いつの間にか鎮座してたジムニー黄パト
なお来年度は特別会計でハイエースを購入予定
特別会計は面倒だが一般会計より厳しくないからそれを扱う部署の人を
羨ましく思う >>945
消防や警察以外で公用バイクってあるの？ >>932
うちは20年目のトラックと15年の軽廃車するから1台ハイラックスサーフを要望中 電動アシスト自転車配備してほしいわ
近場の住宅街とか旧道回るときにいちいち公用車出すのは正直めんどい うち50ccスクーターならあるわ 生保と介保が毎日争奪戦してる >>933
傷つけて公用車所管課から文句言われるのが目に見える うちも何年落ちかわからん50ccならあるな。
ボロすぎて存在感も薄く誰も使ってないレベルだが。 >>932
うちは、電話が15年くらい前の物が多数あり
市民対応中にプツリと切れる事も多々あり
政策には多額の金をぶち込むのに1台二万もしない電話を何十年も使わせ電話が切れても市民からの苦情を対応職員のせいにされる
どうする事も出来ない
早く首長交代の時期こないかなと、願うばかり ナンバーディスプレイじゃない電話器使ってるやつはここにはたくさんいそうだな 俺のところやんけ
外線なのか内線なのか分からないし
市民に折り返しの電話番号聞くと「え？そっちで分からんの？」ってたまに言われる どこも同じようなもんなんだな
うちは前に書いてある状況＋庁舎ボロいもある
夏暑くて冬寒いと環境が劣悪すぎる >>954
うちは対外部が少ない財政や総務や企画のまぁそういったところだけナンバーディスプレイだわ
なんで？ >>932
ぶっ壊れてJAF呼んだことあるかが更新の１つの基準になってるわ 公用車のボンネットから白煙あがってさすがに廃車にしたわ
かなり年代物のエブリィだった気がする ナンバーディスプレイ非対応のとこ多いんだなw
安さだけで選んだのか買った当時はナンバーディスプレイがまだなかったのか知らんが本当困るよ (っ´・📞ω・`c)はい！職員です！あなたは何ですか？
あなたへの開示が8ヶ月遅れている件ですか？
担当さんも係長さんも課長さんも部長さんも現在お出かけになっておられるそうです
また今度かけて下さい
(っ´・ω・`c)☎ﾁﾝ" 数年前県と仕事した時、大して大きくない出先でもナンバー表示の電話使ってて財政力の差に絶望した記憶
いやまぁそれが当たり前なんだろうが。 県職員として小さい出先も大きな出先も経験してきたが
外線・内線・防災専用回線ともどこもかしこもナンバー非表示の電話機ばかりだよ 人員削減で不要になった３０年以上前の電話機を保管して電話機が壊れたら再利用するクソ県 >>967
同じようなレベルの市ですわ
バッテリーばっか交換しても、市民と対応中にブッツと電話切れますw
首長が悪勝る 組織再編等で使わなくなった電話を番号の割り当てをリセットせずにそのまま保管して何か必要があるときに引っ張り出してくるから、よく分からない電話がかかってくることが多いわ
しかも何回も使いまわしてるから、今は土木系の場所の電話なのに、昔使ってたであろう産業や福祉系の問合せが舞い込んでくる。 こう考えると庁舎内のすべての電話機をディスプレイ搭載にしたうちの役所は良い方なんだな 人員が削減されたら、電話機というか電話回線も減らすのを忘れるなよ。
俺ん所は人よりも電話機の方が多くなってえらいことになったわw 電話機は、鳴らないときは全然鳴らないが、鳴るときは全部一斉に鳴るものだ。 一定数は居るからね
どういう要件でどのくらい粘られるのかわからないけど、丁寧に対応しなきゃなんないから味をしめられると離れないね
完全に生活のルーティーンにされる
電話が来なくなった途端に、あの人どうしたのかな？
って気になるようになっちゃうんかな？（笑） >>978
最近は元893の生活保護受給者が色んな課に文句言いに来てる
机叩き始めると警察呼んでるみたいだがさっさと手だして収監されてほしいわ >>978
定期的にかけてくる粘着系がかかってきた時バインダーに名前書いて手を挙げてるわ
そうすると30分くらい経過したらでっかい声で周りが「○○君お客さんだよ〜！！」って
強制終了させてくれる（ありがとう） >>981
最大7時間の4日間なんてこともあった
かかってきてもまともな話じゃないの分かってるんだよね
なお警察から消防までわかってる粘着系の人 17:01に代表から内線で来た電話をお局が取って
「あー、今日は今さっき終わってしまいまして、あ、隣の係の声ですそれ。ここはもう何も分からない私しか居ないんですエェ…明日午前中にお掛け直し下さいお願いしますありがとうございますごめん下さい」で撃退しとった 金勘定嫌いだから財政どころか原課の予算すら触りたくない 同格や役職上じゃないと一切取り合わないヤツってなんなのさ
めんどくせえ >>989
一番「大変」なのは金勘定（=数字の正確性の担保）なんだろうか折衝なんだろうか･･･
やっぱりその両方だから大変ということなんだろうか 一番大変な仕事、金勘定より住民対応系だと思うんだけど >>993
所属してる組織による。
1年目での異動がよくあるような役所なら問題はないだろうが、「1年で異動なんて、そんなもん絶対に動かさん」という役所も多々あるからな。
あんたの所属してる組織が後者のような所なら、何を書いても無駄だからやめろ、とまでは言わんがマジ無駄だな。
「よろしくない?」の真意が査定や将来の出世に響くか否かという趣旨なら、そらよろしくないだろうという答えになる。 >>992
住民対応は慣れが大きい
全員クレーマーの部署じゃないならはっきり言って楽 >>992
うちの県庁だと住民対応は一番ランクげ低い底辺の仕事
それも不当人事でどさ回り送りにされた人の仕事 言うて庶務系じゃなければ住民対応なんてどこでもそれなりにあるのでは？（市町村の話） どこの課にでもクレーム有名人いる
話聞かない人だから電話置いて仕事してたな
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