佐川急便 委託業務 宅配 5 [無断転載禁止]©2ch.net
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
花は11日がメインだったから今日はマヒマヒ暇だったぜ 日曜日で持ち出し100超えたのは久々だったわ
暇には違いないんだが 今日母の日の花いっぱい運んでお母さん達の
嬉しい顔が見れてよかった
どの人にもこちらのお花が今日1番大きいお花ですよって言ってサービスしときました >>672
ムリしないようにがんばってね!
670より 今日営業所から調子のった事務の社員が上から物言ってきやがったので
ブチギレ
お前に給料もらってねえし
一個でも多く運んで欲しかったら
お願いすんのが筋だろが
てめえんとこで人呼べないから
やってやってんのに何勘違いしてんだか
上が馬鹿だと末端の社員も馬鹿だな >>678
それ正解ですよ。
協力してもらっている会社ですからね。
勘違いしてますね。 でしょ?でしょ?
自分は全然別の親方から下請けのとこ手伝ってやってって言われて仕方なく行ってるんだし
昭和からシステム変えてないんだもん
無理だよあんな企業。
社員も調子のって下請けにやらせとけって少ししかやんない営業所だしね
日本で下から何番めだからしい営業所。
所長も変なタイミングで社員に説教たれてるし
推して知るべし。若い社員が年配の社員馬鹿にしてるし。 >>680
お前もアカンと思うは仕事に対する姿勢が… いやいや
仕事になったら佐川の社員のために会社のためにやってるよ
でも下請けは見下していい感覚の若い社員はダメでしょう?
賢ければヨイショしてでも一個でも多く配達させるのが
営業所の立場でしょ
だから偉い人ほどひとの扱いが上手いじゃないの?
どの業界でも同じよそれは。
自分みたく期間限定の「あとは知らねえ」な立場から見てしか言えないこともあるじゃん。 みんな配達中は佐川の看板しょって
それなりに気使って頑張ってるわけでしょ?
仕事もらえなくなったら困るから
って変な卑屈根性で働いてたら
苦しいじゃん。 佐川だけじゃなく、どこの会社にもいる。
派遣社員や契約社員を見下した態度で対応する奴。
かわいそうな人間だと思ってスルーが一番ですよ。 (佐川急便)社員自殺「労災認めるべき」・・・エアガンを撃たれたり唾を吐きかけられたり 2016年10月27日
https://www.youtube.com/watch?v=Q36Ka7xDLAU 社員自殺「労災認めるべき」
2016年10月27日 20時46分
5年前、大手運送会社「佐川急便」の仙台市の営業所で働いていた男性が自殺したのは上司のパワハラなどでうつ病を発症したことが原因だとして遺族が労災と認めるよう訴えていた裁判で、仙台地方裁判所は「上司が病状を理解せず仕事を続けるよう指示したため自殺に至った」などとして労災と認める判決を言い渡しました。
平成23年12月に、仙台市にある佐川急便の営業所の当時22歳の男性社員が自宅で首をつって自殺したのは上司のパワハラなどでうつ病を発症したことが原因だとして男性の遺族が、労災と認定しなかった仙台労働基準監督署の決定の取り消しを求め、おととし裁判を起こしました。
国側は、うつ病の発症は認めていましたが、自殺と業務との因果関係はないと主張していました。
27日の判決で仙台地方裁判所の大嶋洋志裁判長は「男性は営業所で上司から足元にエアガンを撃たれたり唾を吐きかけられたりするなどの暴力や嫌がらせを受けた結果うつ病を発症した」と指摘しました。
その上で「うつ病になったあと男性は退職の意向を示したものの上司は病状を理解せず仕事を続けるよう指示し、男性は強い心理的負担を受け自殺に至った」と指摘し、男性の自殺を労災と認めて労働基準監督署の決定を取り消す判決を言い渡しました。
判決について仙台労働基準監督署は「判決内容を検討した上で関係機関と協議し対応を考えたい」と話しています。
また「佐川急便」の広報担当者は「裁判の結果の事実確認が取れていないのでコメントはできない」と話しています。 そろそろ一ヶ月…
持ち出し80〜100ぐらいの配完65〜85…
才能ないよね?
後二ヶ月保証はあるけど
なんか辞めたくなってきたw
皆さんはどんな感じでしたか? 同志サポーターがどんどんネコに移籍してる。
乗り遅れるとまずいか… @関西 >>689 さん
持ち出し個数は全部持っていってそれだけなのか分かりませんが、
自分が言われたのは持ち出し個数の1〜2割くらいの残荷だったらOKって言われた。
MAX100個持ち出して、80以上配完があれば良いんじゃないかな?
1ヶ月でそれだけやれれば大したもんだと思うよ(上から目線ですまんw)
それと同時に1ヶ月くらいの時期って、1番辞めたくなる時期になるんじゃないかな?
自分がそうだったけど、絶対にもう辞めてやるって思ってたからw
けど、それを過ぎると「あれ?何かサクサク出来るぞ」って思えるようになった。
けど、昔と今とシステムが変わったから
そのシステムに馴染めるかどうかがポイントじゃないかな?
長文すいませんでした >>691 さん
自分の地域もドライバーも宅配も辞めていくとネコさんになってるw
もうすぐ辞めていく人もCSの人に
「やめてネコに行くの?」
って聞かれてたw @中部
連投失礼しました! 去年、猫に移って、また戻ってきた人いるぞ 飛脚が一番らしい 飛脚はフリーダムだからな
まあ別名無法地帯とも言うが >>689そんなもんだよ。誤配や未配出してないなら、むしろ優秀だよ。
経験者ならまだしも、普通は新人にいきなり物量多いコースを渡さない。
楽で稼げるコースもあるだろうが、そうしたコースは皆辞めないから空かない。誰か辞めるの待って、もらう。
そうやって続けていくんだよ。 どうせ辞めたらネコ行くと思うけどって言われた。@九州 名東営業所のオーミとかいう業者はピンハネの常習。
に加えて脱税しまくってるから注意、
小木曽とかいうオヤジは最低の男。
はよ捕まれ 今月で辞めます。
店長 係長 主任バカすぎてついていけない
さようなら佐川急便 ネコは佐川ほど早出の作業必要無い。代引きや集荷無い分楽だけど…
契約更新が月ごと、数ヶ月単で行われ、その度にSDの状況次第で切られたり、別のコースに配属がよく行われるから、そんな2chによく書かれている程甘くないよ ヤマトのOBが軽トラに乗り出す話もあるらしいからますます猫はやめといた方が無難。 >>700
うちのエリアのヤマトは何コースも回れる委託を求めてる
この間話聞いたら経験者以外雇わないって言ってた
佐川から流れてくる委託大歓迎だって
今時黒ナンバーとってやろうとする人探すだけで大変だからね
スキルが有れば問題なし うちのセンターも経験者のみ募集
佐川や郵政からのサポーターも何人かいる
一から教えるの面倒だからだろうね
ヤマトやりやすいけどやっぱり一ヶ月毎の契約だから不安はあるな 佐川は委託のトレーニングセンターと化してる
ヤマトは費用を掛けず委託を取り込める
それもこれも佐川が委託の扱いが悪いから
自業自得 社員同士なんだろうけど
今朝主任ぽい人が下の人怒鳴りつけててびっくりした
いまどきあんなことしててアリなんだろうか
聞いてる方が気分悪くなるくらい
女の人少ないから
連綿とタテ社会なんだろうか
とにかく気持ち悪かった >>702でしょうね
特定のコースの宅配便を任せるというより、SDに長時間残業させない為のヘルプみたいな感じだし、どこでも走れることが必要だったよ
端末の使い方簡単に教えてくれて即コースだったし
今それなりに稼げるコース貰ってるなら、わざわざネコに行く必要はないと思うよ。自分のペースで配達したい人は特に >>705
どこもそんなのばっかじゃないの
佐川だから
ちゃんとした理由があれば仕方ないと思うけど
きっとしょうも無い事でやられてんだろうなぁ >>706
でも水10個以上積まされて走らされるのは酷い感じがする
見てて気の毒になるわ
だから佐川からおさらば
ヤマトはそんな事させないでしょ >>708水物は佐川みたく多くないからそれはない
その代わり天地無用や下積み厳禁の荷物は割りとあるからテキトーに積むと後で大変なことがあるかも…たまにヤマト便のデカイ荷物を後で運んで〜みたいのはあるが、これは営業所次第かな
まぁ水個10以上を押し付けられたら他の荷物積むの大変になるから、そういうのはリーダーや支店長に相談しなよ。 >>709
人員不足でドライバー早く帰すのに必死だから下請けに押し付けだから
何を言っても無理
小さい店の上に今月また社員二人辞めるし
辞めて行くとこない爺ちゃんに無言の圧力でデカ物
見てて自分もこうなるのかと思うとやってられない
佐川で経験積ませてもらってありがたく思うけど >>710佐川委託辞めて、ネコいくならさっさと決めた方がいい
小さい営業所なら採用はせいぜい2人程度だ。佐川サポーターはすぐ辞めれないだろ?協力会社なら2ヶ月後とかだろうし
ネコにはメール配達の委託がいる。彼らの中にはハイゼッド等でやってるのもいるから、目ぼしい人材が来なかった、彼らに仕事を振る。 佐川の社員ですら低脳底辺職なのに
その下請け業者でオンボロの軽自動車に乗って1個100円ちょいの為に雨の日も雪の日も誰でもできる宅配便。
年配の方なら分かるけど20代30代なら考えた方が良いよ。
正直見てて凄い惨め。
他に探せば仕事あるだろうに。 確かに
できる賢い社員はそれに気がついて次から次えと辞めて行くね
社員になんでこんな会社辞めて他に行かないのか聞いたら
家のローンがあるとか教育費が掛かる高齢で就職先が見つからないとか
下請けの爺さん達も借金とかいろんな事情で辞められないし
そんなのばっかだから辞めないと思い込んで威張りちらす奴ばっかなんだろうね
ここ見て新規で入ろうとする人は考えた方がいいかもね
運が良ければいい営業所もあるんだろうけど 正社員になるより気楽なんだよな
労働時間と収入的には最悪だけど どこの委託でも結局不在なければ持戻りなくて帰ってからの作業も少なくなって終わる時間もはやくなる
最高の職場になるのにな >>716
帰ってからの作業?
出先で閉め作業してカーゴにおろすだけやないの?
10分ぐらいでしょ >>718
そんなの含めても15分はかからんでしょ 18時以降の指定物はナイト担当にすれば早く帰れるな 俺は委託じゃないけど下請け
だけど見てて分かるよ、たまにいる20代めぼしき奴。
大変と言いつつ、ラクすぎて辞めれないんだろ
運送業というカテゴリーの中で、これほど自由な仕事ねぇからな佐川の配達
普通の運送業やってきた奴ほどそれは分かると思うわ >>722
そりゃ理想だけど、夜から落としてナンボでしょこの仕事
w
そうじゃなきゃ他の仕事でええわなw >>723
正直
早起きが苦にならない&休みは週1で十分というやつだと
佐川の下請けはいい仕事だと思うよ。 いい仕事なわけねぇだろバカじゃねーのw
普通の運送業やった事ないから軽なんか借りる個人請負の全軽連なんてやってるんだろうけどよ
まっとうな運送業なら福利厚生しっかりしてて無理もさせないまっとうな仕事してるわ そうそう、
普通のサラリーマンよりは稼げる、
やったらやっただけ貰えるからな。
とか言う奴、福利厚生無し、保険やらなんやら差っ引いたら手取りなんかたかが知れとるよね。
知り合いに下請けやってる人いて、
俺、仕事何してるん?
A、佐川急便!
俺、すげートラック乗ってるん?
A、個人宅配だから軽だよ、
俺、、、(ダサっ)
へー。そーなんだー。笑
仕事を差別しちゃいけないのは分かるが正直可哀想と思ったわ。
そいつ20代だしさ、宅配なんかやってても将来のためのスキル全くつかないし。 20歳代なんて面接の時に賃金を含めた仕事の話をすると
その場で断って帰って行くって言ってた(親方談)
もし何かの間違いで入ってもすぐに居なくなるw
長年やってるベテランさんも会社に愛想つかしてぽつぽつ辞めていく
結果、万年人手不足が解消しない
いったいどうなってしまうんだろこの会社? >>731
自分で用意です
自分のコースに銀行とかの両替機でもないと最悪・・・
いつも万札出す人は少額でも万札出すからね
両替機がないと万札でコンビニで欲しくもないガムでも買って釣り銭作るハメになる
昔は三大クレームって言って
「釣り銭トラブル」って入るくらいトラブルが多かったみたい
ネコさんは数万円ほど会社が用意してくれるって聞いたことがある >731
ゆうパック(郵便)は3万まで局の入金機から借りられるし、両替もできる。
但し、配達エリアが広いからあまり稼げないけどね。 佐川のサポーターさん達よ。
経費差し引いた手取り年収はいくらくらいあるの? けどマジな話、金だけの話だったら何処かでアルバイトした方が良いんじゃないかな?
精神的にも肉体的にも楽だと思うし・・・ なんの伝票?
不在票?仮伝?
元請けと急便との契約どうなってる? SDから配完済伝票買ってるって意味じゃね?
バレたらSD共々クビで協力会社から信用毀損の損害賠償もんだけどな 昔、伝票で売上を計上していた頃に
ドライバーがちょっと行って欲しい宅配の荷物があると
その御礼代わりに配完伝票をくれたって話は聞いたことが有る。
で、今回の買うって話はサポーターがSDから
「配完伝票を一枚いくらかで買い取る」
ってことだよね?
この話は聞いたことが無いな・・・
こんなのがバレたら741さんの言うとおりサポーターもSDも一発でクビだよね?
かつ、協力会社もろとも全部ふっ飛ぶんじゃないかな?
そんな恐ろしことやってる人って居るの? 前はドッキング前にSDが余裕ある時は近所配っといてくれた分を、
ドッキング時に配完上げさせてもらってたのは内緒。 配完伝票を貰うならまだわかる
CSも見て見ぬ振りしてくれる場合が結構ある
でも金払うのはアウト >>743
あえて擁護した言い方をすれば
「持ちつ持たれつ」
って事ですよねw そうそう
だから19時からの面倒な荷物も、今電話して在確とったからってクールも持ってってやってた。
SDとも合う合わないあるけど、基本佐川は適当で気楽。 >>746 さん
SDと合う合わない確かに有りますねw
けど、合わないからと言って絶対に喧嘩だけはしないようにしています。
それでも1人だけブチ切れたSDが居ますけどw
そいつとはたまに組むことが有るんだけど口も聞かない クレカ決済って鳴いてから連携するんか?
やった事ねーからわからん…
これミスったら最悪だろ
サクっと教えてや誰か どっちでもいいんじゃない
自分は先にクレカ決済してから配完入力
それから現収でクレカ入金の入力してる
ちなみに8マン
誰も教えてくれないから自分でやり方覚えたから
正確なのかはわからない。
もっと簡単な方法があるのかも知れない
今時FOMAってなあ〜受確時間がかかって客からクレーム
設備投資が出来ないくらいの貧乏営業所
この所社員も毎月1,2人ペースで辞めてるし
沈没寸前の船からネズミが逃げ出す見たいな地獄絵図
入った新人は3日で辞めるし委託は集まらない
こんなだから今月で辞めます。さらば佐川急便 自分もコレクト終わってから配完打つよ
しかしクレジットの通信速度が遅くてお客さんとの間が持たないw
自分のエリアの若い女性のお客さんでクレカで決算する人が居るんだけど、
「終わったらもう一度お呼びしますよ」
って言うようにしてる。
向こうも
「よろしくお願いします」
って、お互いにWin-Win状態w カード通す機械電源入れて登録番号入れて進めばいいだけですか?
PDTは連携の状態に先にしとくんですよね?
サクっと手順を教えてくださいな〜 あれ決済端末の連携って単にテザリングしてるだけなんだろ?
PDTの貨物データと連携してるならわざわざ番号入力する必要ないはずだし 俺が言ってるのは問番
なんの端末でも起動したら使用者のID入力するのは当たり前 先にラベラーとしてペアリング、決済するときに決済機連携で決済機としてペアリング。
決済機で直接問番やらカード番号を手入力するのは禁止やで。
所属委託会社経由で急便からマニュアル見せてもらえば? >>752
そんなこと考えたことがなかったw
これからこの言葉を聞くたびに思い出しそうw >>761
少ないねぇw
気のせいだと思ってたけど、やっぱそうだよね?w >>763
>>764 と同じく同意ww
>>765
その元旦夜間指定野郎はちゃんと居た? 俺達奴隷もも週休2日にしてくんないかな。せめて毎月1回は日曜月曜で連休くれよ。 >>768
月に1回でも決まった連休が有ると良いよね
うちの営業所は休みを削ることはあっても増やすことなんて無い
12月になると休み全部無くされるからね
まぁ、奴隷は黙って働けってことかな? >>768も769も直接契約なのですか?
協力会社通しての委託なら休みは、その会社の代走や隣のコースの人次第でしょ。
まぁ委託は休みイラネって人もわりといるし、特別なことが無い限り週1休みという雰囲気あるからな〜。 SDが週休3日制になるとその分人数増やさないといけなくなるわけだろ?
増員できなければサポーターの休み減るんじゃね?
増員できても人件費増えるからサポーターの単価はずっと据え置きか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています