白鳥エステ 7

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/09(水) 20:07:20.14

白鳥エステ（HS bodydesign）について語りましょう
※前スレ
白鳥エステ 5
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/stretch/1539341563/
白鳥エステ 6
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/stretch/1542024339/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 00:10:55.59

>>304
ほんと意味わからないよねw
成長、ランクアップ、料金アップの流れは分かるけどなんでそこで客も一緒にすすむとか置いていかないとかになるのか
スタッフのランク上がってもこっちの給料は上がらないからついていけないわw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 00:19:50.86

ホテルで働いていた時、稼働率重視で安くしてたら値段ありきの客が沢山やってきてクレーマー率がマジで異常だった。
稼働率より客単価を上げる方針にしたら全く来なくなり平穏を取り戻したので安さ重視は安い客で間違いないという教訓が今でも生きてる。

ホテル勤務時、稼動率重視で値段を下げたらそれなりの客で溢れクレーマー率が異常だった…その逆をしてみた結果がこちら - Togetter https://togetter.com/li/1231985 @togetter_jpさんから

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 00:22:58.04

60分3000円国内最安値高級エステサロン HSbodydesignです

HPのこのキャッチコピー、もう実態にあってないよね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 01:28:17.16

推しとかないけど、
あの社長の懐に入るくらいなら、
施術者に100%支払いたいから
個人サロン開く人増えてほしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 01:53:31.90

オイル酸化してるのか良い匂いじゃないときあるんだけどオイルって個人で管理してるの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 02:01:17.22

>>308
そもそものビジネスモデルがだめだったんだね。安さをまず打ち出して質が良い客がくるわけない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 07:21:54.17

白鳥エステもじわじわ高価格に移行してるよね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 07:33:24.11

そういえばスタッフたちーーー！！Sシニア(仮称)に関する周知は昨年11/26に行なっているよ！よろしくね！！
春くらいには正式に新設したいので、良い名称を決めたい。
(2415をすすりながら)

私はこっちも気になった
客に説明ろくに行ってないのにリリースしちゃうってどうなの？と
結構通ったんだけどな…K原さん、残念

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 07:35:27.29

>>304
これに納得できる人っているの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 07:59:15.31

突然のことはらさん叩き

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 08:44:28.69

>>307
そこで転職するとか上司に昇給交渉するって客の意見が多くて泣いた話を美談にする会社だから仕方ない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 08:48:20.66

>>316
そもそも稼げる人が裏方回ってたら新店の度にパンクするんだからセールスマン能力の高い施術者は現場に戻せばいいのでは

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 09:18:26.89

>>318
現場のほうが大変だから裏方希望者が多いのかな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 09:33:11.28

>>319
そのとおりだね。
客足が減ったことを現場のせいにして
バカッターしてたことは棚に上げ
現行のスタッフが苦しむことで成り立つシステムは健全でない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 14:46:41.78

現場の人たち…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 15:42:04.45

>>304
客のためとか言いながら、自分の経営の不手際（赤字）を安いコースばかり依頼する客のせいにしているようにも見える

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 15:48:37.89

ここの会社の経営状況を見ていると、バカは経営者になっちゃいけないんだなあ～っていうのがよく分かるね。
こんな現状なのにまだ働いてるスタッフってなんなの？宗教的な信仰心からなの？何もいいことないよね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 16:21:05.07

新店の詳細ってそろそろ発表？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 18:11:05.29

新店の情報、社長のツイッター読んでたら全部わかっちゃうけどいいの？って思いながら読んでた。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 18:27:35.10

情報出しの経路がとくに定まってないんだね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 18:36:14.79

とりあえず南新宿でプライモールエレメンツの商品画像使ったサロンってことでしょ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 19:39:29.03

元スタッフだけど、社長のツイで知る事なんて多々あったよw
でも裏方の動き見てると、裏方も知らず慌ててる感じもしたかな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 19:46:01.28

報連相が上手くできてない企業なのかな？
社長の頭の中だけで物事が進んでて、進歩の共有がなされていないとか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 20:31:32.20

検索して白鳥スレを昔のから順に読んでたら2017年6月の時点で給与遅配の話しててワロタ
2年経っても解消されてないんじゃスクール受けるのやめた方がいいかな…
あとF川さんに変な粘着する人もこの頃からいるのね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 20:54:23.34

そういや鳴り物入りｗだった新卒は何人残ってるんだろうね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 21:01:49.88

秘書室の爆発物みたいな人は？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/29(火) 22:12:32.63

F川さんは色々あったからねー……
遅刻しまくりだし当日欠勤するししょうがないんじゃない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 07:24:51.33

新卒はまともな人から辞めてる
残ったのはアルバイトと就職の違いが根本的にわかってない学生気分の人材だけ
時間を無駄にしてるのに気づけないのは気の毒

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 07:34:48.05

>>323
髪色が青でも金でもピンクでもOKだから他社で採用きびしいわなって人にとっては働きやすいと思う…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 07:43:01.28

>>330
その時期から遅配してたのに新卒採用？遅配してるのに就職するはちょっと…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 08:02:43.76

大阪都構想の利点
http://osakar.jp

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 08:16:55.15

F川さん新卒に手出した？w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 10:24:48.57

社長がよく、うちのエステティシャンは学歴も経歴も微妙な人多いけど優秀ですよそんなの関係ないですよみたいなこと言ってるけど…
学歴気にしてないならそんな発言しないし、従業員のこと不快にさせてるのわからないのかな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 10:32:15.98

ここのエステティシャンで年収600万に到達してる人ゴロゴロいる、って社長が書いているけれど本当に？？
そんでもって、自分のところのエステティシャンを「学歴経歴バラバラどころか平均値は低い」って書いちゃう社長ってどうなの？
平均値は低い、って書き方は少なくとも自分よりもレベルが低いってバカにしてるってことだよね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 10:56:54.89

転職サイトに登録してみろっていう社長だからね。他社でやっていけないだろうって見越してのことでは

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 10:59:56.18

>>339
学歴の話をよくする人は学歴にコンプレックスがあることが多い

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 11:17:22.10

>>338
手出したくなる可愛い新卒なんていた？ｗ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 12:00:00.57

F川の話になってから不自然なほどの新卒叩き

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 13:14:29.40

>>343みたいなレス見るとうわー女社会こわって思う

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 13:22:08.08

>>339
そういう人たちを雇ってる凄い経営者！という思考なんだろうね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 14:47:41.38

>>340
年収600万がごろごろいるというのはこの業界の中では恵まれていると思うよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 15:12:18.84

>>347
配られもしないそんな仮想年収を自慢されてもね、って感じ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 15:33:36.10

施術代金の半分が収入になる計算なら月20日の稼働で1日平均5万円の売上が必要
2.5万x20日=50万 x12か月=600万
年収600万はプレミアのみ対応の一部スタッフじゃないのかな
実際は月25日くらい稼働してるのかもしれないけど
空き枠埋まらないことには売上も立たないし

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 15:55:47.02

スープとかスクラブとか売れたらスタッフに恩恵あるの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 16:05:58.60

小江戸さんが手取り70って噂聞いたことある

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 16:53:23.10

友達に何百万も支援してもらうなんてスゴいな。
よくそんな決断できたよね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 18:33:47.64

優秀なバンカーとかメンターも複数いるみたいね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 20:18:08.23

>>204
ブスばっかりじゃん
cedさんも相当ブスなのに自撮りばかりでどんだけ自惚れてんのww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 20:27:10.27

>>204
ブスばっかりじゃん
cedさんも相当ブスなのに自撮りばかりでどんだけ自惚れてんのww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 20:52:32.25

cedさん叩いてるのって絶対売り上げに僻んでるスタッフだよね
客が叩いてるとしたら性格終わってる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 21:27:50.47

スタッフから融資募ってるからもうダメだね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 21:56:05.45

社長の鍵垢承認されず読めない‥
スタッフの融資ツイート貼ってくれー読みたい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 22:00:04.12

年収600万だと160時間働いて時給3000円オーバーよね
シニアだとアドバンスコースプラスオプションつけないと行かないから、スタンダード糞食らえになるわな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 22:08:47.44

>>358
ツイにそんなこと書いてるの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 22:46:24.49

>>357
そういう会社あるの…？びっくりです

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/30(水) 22:48:26.73

スタッフの借金情報みんなで共有しようみたいなことも社長言ってたからね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 00:48:13.10

>>357
どこに書いてあるの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 01:03:43.23

>>363
社内元気玉の威力が凄まじすぎて、びびっているというより涙で前が見えない状態になっている

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 01:50:19.55

これ、要は「社内で私に個人的に融資してくださる方いらっしゃいます？」をやったんです。「これからもずっと全額遅配OKです！応援してます！」という方が増えてきていたのでどうにかその気持ちに謝意を金で示したくてどうしたもんかと考えあぐね、今回の施策を打ちました。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 01:51:14.33

この社内の範囲はどこなのかよくわからん
金で示したいっていって金募集してるってこと？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 01:53:51.82

すごい永久機関w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:00:24.00

融資と出資の意味ここの代表なら後からわざと取り違えて借金返さなそう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:02:31.68

借りるほうが謝意を金で示すってこと？w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:10:12.51

>>369
斬新w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:12:57.04

全額遅配OKです！応援してます！
と言ってくれる健気なスタッフに謝意を示すべく、遅配のあまりない社内のスタッフにお金を借りてそれで他の遅配を賄おうとしているということ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:38:09.31

会社として終わってる…怖…

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:43:28.91

>>365
これ、本当に意味がわからない…誰か解説してほしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:44:04.50

全額遅配OKを応援と捉えるなんてあり得ない
遅配をなくしてほしいスタッフ（当たり前の事）が居にくくなるだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:47:11.62

>>365
払えない給料のために、社員から借金するの？ヤバさしか感じないw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:47:18.08

学生時代の友人に大金を融資させたり全額給料遅配を応援と呼んだり頭がおかしいとしか思えない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 07:48:54.39

誠意の概念が一般人と違う

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:14:48.42

そもそも「個人的」に融資なのに給与全額遅配OKという「会社」のお金の流れを出すってのが、ねえ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:23:17.31

社員は今の状況を、会社勤めの友人や家族に話してどう思うか確認するのがいい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:31:46.74

>>379
本当にそう
おかしいことが多すぎて麻痺してしまってると思う給料遅配の時点でもうアウトなのに

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:39:18.85

>>374
遅配は普通むしろ応援してくれる善良スタッフ！というのをツイートすることにより周知し、給料請求してくる奴をこの職場に居づらくする狙い‥？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:41:28.89

>>381
それもあると思う
給料日に全額給料をもらうのは労働者の権利なのにね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:41:43.47

遅配しようがどうせ払わなきゃいけないのは同じでしょw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:43:22.24

従業員じゃなくて社長が給与を前借りしてるのか。恥ずかしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:43:24.85

>>383
その場しのぎにしかならないよね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:48:40.78

2019年3月に遅配解消予定って言ってたけど
夢のまた夢って感じだね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:50:39.36

4月にまた新卒入るの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:55:20.26

こんな状態でも入社する人って、面白半分なのかなカオスな会社の中身を見たい！みたいな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:57:53.18

従業員から金借りるって凄い発想w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:58:43.78

ヤバさしかないww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 08:58:49.72

>>381
パワハラ臭

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:05:00.21

擁護する気まったくないけど>381はエスパーごっこ過ぎて草

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:05:19.26

私が経験した「給料の遅配から倒産」までの話
https://www.kotsulog.com/entry/2017/07/19/200000

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:06:01.82

>>388
就職するからといって髪色やメイクを変えたくない！みたいな他では働けない厨二思考の人が多いと予想w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:07:00.92

>>388
厨二とメンヘラでしょw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:08:20.18

>>392
でも実際そうなりそう。遅配許さずのスタッフをもし社長が把握してたら怖っ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:14:29.37

お客としても、そんなふうなお金の扱いするエステなんか行けない。
お金の扱いがそんなふうなら、個人情報の扱いなんてもっと適当そうだもん。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:16:00.10

>>393
全スタッフに読んでほしい
この会社そのものじゃん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:17:59.52

>>392
どうでもいい草生やすな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:22:31.98

良くも悪くも会社に染まると判断が鈍るってことだね。古くからいる人ほど危機感ないんだろうな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 09:49:10.96

給料を給料日に貰えない
給料日に貰う為には請求しなくてはならない
社員に苦労させてまでする白鳥家のための事業

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 10:10:42.50

ちゃんと働いてるのに自ら請求しないと給与を支払ってくれないだなんて
相当なブラック企業だって、ちゃんと気付いた方がいいよ
そんな会社が普通に存続してることがおかしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 10:52:28.02

>>397
個人情報に関しては預かりたくないから仮名で、電話番号だけトラブル時避けたいから書いてねだったから察し
通販してる人と同意書書いてる人は気を付けて

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 11:15:51.08

すごいねここまでの流れw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 11:29:26.01

最近行くのやめてるもののオプション回数券残ってるからあと1回くらいと迷ってたけど
こんだけ酷い会社なら少しでも加担するのは嫌だから回数券は諦めるかな
あまりに酷すぎるね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2019/01/31(木) 12:04:49.71

取材受ける暇がない(1日20ツイート以上したり酒飲んで吐く暇はある)