●● オーバードクター・ポスドク問題 ●●Part2 [転載禁止]©2ch.net
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1996年ごろに国立大とかの法人化と任期制導入を巡って、
東大でも組合とかが大騒ぎをしていた。
当初の任期制導入案は、教授から助手までの全ての職階で
一斉に任期制を導入するというものだった。
当時の私は博士課程の1年生で、何を大騒ぎしているのかよく理解できなかったが、
結局、「これから新規採用される教員にだけ任期をつけよう」という案で落ち着いた。
つまり東大で大騒ぎしていたのは、これから新規採用されるであろう私たちの敵だった。
私は団塊ジュニア世代1年目に相当するので、団塊ジュニア世代が博士号を取る直前に
任期制が導入されたことになる。任期制導入が議論された後も、団塊ジュニア世代の人数が多いことや
大学院重点化策やバブル経済の崩壊などで、大学院に避難してくる人は増え続けた。
バイオバブルはもう少し後の世代(いわゆる氷河期世代)で、インパクトファクターが公表されるようになって
政府などが重点的に予算を配分し始めた頃にピークを迎えた。
しかしバイオ系教員のポスト増加は、大学院重点化や1周期前のバイオバブル(利根川氏のノーベル賞受賞)から始まっていて、
バブル世代のバイオ系では、早い段階でPIになっている人が多い。
任期制は1997年に法律として施行されたが、実際の導入は各大学の裁量に任された。
つまり人材が豊富な大学で真っ先に任期制が施行され、人材不足の地方大や公立大・私立大では導入が遅れた。
そのために、終身雇用を勝ち取りたい若手ドクターがどんどん地方大や私立大に就職した。
勝ち組・負け組の序列をつけるとすれば、以下のような感じになる。
地方大終身雇用助手>私立大終身雇用助手>旧帝任期助手>旧帝ポスドク>地方大・私立大任期助手>地方大・私立大ポスドク
地方大で任期がつくかどうかは死活問題で、研究できない環境で任期がついたら死亡宣告にほぼ等しい。
任期制導入当初は、テニュアトラック制の併用なども盛んに議論されたが、
メジャーリーグ級の研究者を呼びよせると、既存の教員が駆逐されるという危惧があるため、
申し訳程度に導入されて終了した。
こうして「競争力はできれば欲しいが、科学者に威張られたくはない」という
官僚とエセ科学者と一般市民の思惑が見事に具現されたのが、現在の日本の研究環境。 >>134
勝ち組であった地方大や私大のパーマネント助手は、
文字通り未だにパーマネント助教。
学生実験だけ見ていれば、研究しなくても誰も咎めない天国。 (コースA) ハーバード大学ポスドクCNS1st複数アリ
(コースB) 帝京平成大学パーマネント助教(研究停止中)
20年前にどちらが良いか質問したら、大部分がAと答えただろう。
10年前なら半々、今なら大部分がBと答えるだろう。
日本の成長は止まった。 過剰な競争と流動性を導入すると、
誰もが安定を求めるという良い例だね。
これでも世間ではいまだに、
大学の先生は、学生時代に真面目に勉強して
成績が良ければ簡単になることができて、
一旦なってしまえば一生安泰という見方が主流。 >>137
安保法制の整備&平和憲法のなし崩しを経て、
これからの日本はスーパー軍事大国の道を歩むであろう。
歴史が示すとおり、
お祭り好きでオメデタイ倭民族は、局地戦闘での勝利にチョウチン行列をつくって祝い、
哀れな初の戦死者を靖国神社の軍神に祭り上げ、どんどん有頂天になるよw
研究せずに教育ごっこさえしとけばいい俺様は本当に平和だなぁwww 昔と違って大和魂なんてたかが知れてるからねぇ
骨抜き世代にカミカゼやれるやつなんていないでしょw 言えてる
二世三世政治家なんかが安保改正したって口だけで何もできやしねえw
むしろ反抗する奴らの結束力の方が怖いし危ない ブラフが通用するのは実際に1発飛んでくるまでなんだけどね。 太子党が牛耳る中国が日本の領土を脅かしてくれたおかげで
皇国日本が再び軍事大国へと脱皮する決心を与えてくれた。
核武装をするぐらいの気概がないとフィリピン領南沙諸島の二の舞になるぞ。
科学技術の粋を結集してロボットカミカゼ二等兵や
孫ピンの兵法を網羅した参謀ソフトウエア「防衛大臣」の開発を急ぐべきだ。
ポスドクや任期付き教員の諸君にもバイト的ポストがたくさんできるぞ(笑) 今べんちゃーおおいよね、でも
ポスドクはまだポストねらってるけど、べんちゃー
社員になるともう望みはないよね、沈むまでに移動する。ただそれだけ
不毛なボスのオーダーに答えなくていいのは楽。 がんばるだけがんばってここぞとい時にすっぽかして投資を台無しにする
これぞ今流の犯行主義w二次被害も大きいようでけっこう快感w 任期付助教だけど、任期半ばで退職して海外のポスドクポジションを探すぜ >>150
いてらー!
何故に助教→ポスドクに成り下がるん?
円安だから〜とか言わないでね?
海外ってアメリカ? >>153
アメリカです!
もともと向こうのアカデミアにトライしたいと思ってたので
給料は半分以下になるだろうけどね >>155
そっかー!頑張ってきてね☆
たださ、今、円安でよかったね。
お給料の面は取り戻せるよ!
海外からは2chは書き込めなかった記憶。
戻ってきたらまた報告ください! ルール: 終身雇用職に就けば勝ち
プレーヤー: 博士
戦略: 論文を書く、知名度を上げる、教授に取り入る、留学する、大型研究費を獲得する
情報: 論文、専門書、学会、学内の噂、インターネット(JRECIN、JGLOBAL、2ch、ツイッター等) >>158
楽勝にみえてきた!
俺はランクインするぜ 大学を卒業するときは就職する気になれずに博士課程まで進んでしまったという知人。
あと数年で40歳なのに大学時代(当時の旧帝は定年退官し違う大学に遷った)からの同じ教授のもとでポスドクしている。
この老教授からは一生手放されないか、ある日突然ポイ捨てされるか、一心同体みたいなもんだからその教授が終わったら終了だよね?
こういうケースもよくあるんですかね? その老教授の下の准教授のポストをさりげなく埋めた
別の棟に居る人が勝者だよ。 >>161
あなたの言ってることをあまり理解してないかも。でまた書いててすみません。
バックで操ってる人物がいるのかもですが、あと予算的なものとかあるでしょうし。
その人の研究室のHPを見たら准教授がいませんでした。
ずっと不在。教授とポスドクと学生で支えられてるって感じ。
その老教授(って言っても65歳くらいかな)は所謂、ワンマンって感じ。自分=神みたいなw
予算がないから准教授いないのかな?だから知人はその老教授の元で准教授にもなれず他を探すしかないんだろうと。 老教授が研究の遺伝子を残したいと思えば、
教授会でゴリ押ししてでも後任のポストを託すだろうし、
自分以外の誰かが研究を続けるのが気に食わなければ、
全員居なくなるでしょう。ポスドク当人の能力は関係ないですね。 >>163
ポスドク自身には影響力なるものが全くないですよね。
いろいろと教えて頂いてありがとうございました アラフォーポスドクさんからLINEすることあるんだが
いつも学生さんの面倒見させられてばかり(雑用係)って。
論文書く時間あるんだろうか? 次を探そうにも何処へ行っても門前払い
せめてあと5年前にタイムワープ出来るのなら・・・ >>160
俺の知人でそういう人がいるよ。恩師が引退するとどうなるかって?
彼は、まず国内の別のグループのポスドクとして拾われたけど、
性格の難しさが祟って半年で追い出さて(名目は自主退職だろう)、
次に中国のポスドクになったがノイローゼになって帰国。
巡り巡って、今はなんと自分より10歳以上若いパーマネントの先生の
研究室に潜り込んでいる。そんな奴は俺の分野では結構いるよ。 >>170
詳しくありがd
その人、50歳近いのかなあ?
中国や韓国だと風当りが特に厳しいが故にノイローゼになってしまったんだろうか
10歳以上年下の元でポスドクなのか助教なのか非常勤か知らないけど屈辱的だよね。
でも研究出来ればいいのかなあ。
恩師が引退して拾ってもらう場合、その方のようにポスドクとしてでなくて、
助教とかで引き取って貰えればいいけどね。
現実は厳しい。 必要と認められれば何歳でも助教の話が来るよ。
前の部署で打診があったがコネだったし明らかに自分のネタをあてにしていたし何より相手が嫌だったから断った。
今の部署は学閥もなくコア部分をしっかり持ってるグループで快適。
いい流れになりつつありこちらで助教のお話を頂いたらありがたくお受けすることに決めている。 まあコネは大事なんだけど、学生時代のコネは与えられたコネでなんか甘えみたいなものがあり潔しとできなかった。
今のコネは一から自分で作り上げているコネだから多分一生大切にすると思う。
本当の意味での自立した研究者になれるのだと思う。
それにしてもヘタレ集団の用意してやる目線は人を道具としか見ていなくてほんとうざかったなーw >>172-173
>それにしてもヘタレ集団の用意してやる目線は人を道具としか見ていなくてほんとうざかったなーw
そんな人を人とも思わないような研究室は続かないと思います。
それで正解です。
良い部署が見つかってよかったですね。いい流れに乗ってきてるそうで何よりです。 >>172-173 は良かった。
が、これは幸福が早めに来たから、彼がとった道が正解だといえた。
人を道具としてしか見なかろうが何だろうが、パーマになった奴が勝ちだから、
この人のような贅沢を言える期間は短いと思っていただきたい、みなさま。 >>172
打診を断ったやつには、もう誰も打診しない。 >>176
Aからは上から目線から打診→断る。
Bからは納得のいく流れで波に乗れそうって言ってるんでしょ?
AとBは全く違うところでしょ?
172氏じゃないけど、そう解釈したお >>177
私は175だけど、そう解釈したけど、>>176も真実。 >>178
噂が広まってしまうってことかな?
あいつ断ったらしいぜ→じゃあウチも誘わねーみたく?
この世界は狭---いですもんね。 >>171
てなわけです
見事に釣れますた(^_^;)はい 打診を辞退する正当な理由(たとえばハラスメントを受けたなど)があれば問題ない。
面接でもたいてい「確かにあそこのグループではちょっとね…」と好意的に済ませてくれる。
相手は弱味につけこんでいるのだからガクブルになったらおしまい。 はははw
せいぜい拡散して追放ヘタレ教授の体たらくぶりを晒してやれw そうなんだよ。
噂が広まるのは何も蹴った奴だけじゃないんだよな。
蹴られた側、打診した側も道連れにされてしまう。
中にはそれを承知した上でやる奴がいるから性質が悪い。
大抵ぎくしゃくしてるグループだけど。
だから万が一を回避するためにデキ公募や当て馬人事が行われたりすることがあるわけ。 >>184
ほんっとーに狭い世界の話だよね
全部水面下で繋がってるわけだ 別の見方をすればセイフティーネットでもある(我ながら崇高だなw)
こう言われてガクブルになって縛られる奴がバカ(横綱クラスでさえわんさかいるw)
結局駒として使えるかどうか、使われたいかどうかがすべて(当たり前だがw)
学閥もクソもないんだなあ〜(悟りの境地w) 博士取得後の追跡調査がされるようになったせいか最近のポスドク公募は良く考慮されてるようになってきたみたいね。
昔はむやみやたらと出してた気がするけど。
採用されて成果出せば見通し良さそうね。 明らかに教授の間違ってる方向性に
イエスといってついていくべき?
ポスドクごときがぶつかってもいいことないよね? /:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
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http://y2u.be/z2qK2lhk9O0 けっこう、ニッチでばれないからか、いいかげんな教員って
まぎれこんでるよね。でも過去の業績で今は予算がついていて、
ただ今のプロジェクトは間違ったプロトコールで、あーティファクトが
多く含まれることに僕が気づいちゃって。指摘しようとしたら
その話の前にうまくさえぎられて、暗黙の了解としてGOするしかないみたいな。
この船皆さんならいつまでのる?転職活動すぐにでも開始する? >>194
ここで実名で指摘する勇気があれば問題は解決しそう。 日本は乗ってはいけないプロジェクトだらけだな。
誰のせいだろう。 いよいよ秋公募が出る。
今回は真面目に応募します(笑) 友人に40歳近くの文系ポスドク?(大学非常勤講師)がいるんだが・・・
彼の未来はどうなの? >>202
つttp://heikinnenshu.jp/other/posdr.html
ポスドクの生涯年収は1億2千万円程度。
裕福とは言えないが、暮らせそうだよ。 >>203
生涯年収って生涯収入の間違いだと思っていいの? >>204
ポスドクを生涯やるのも根性要りそうだなw 修論の内容なんかとっくに忘れちまったよ〜
研究室も潰れちまったしf^_^;) 待ったかいがあった。
言い訳だらけの研究者だけには絶対ならない。 ?
大学教授になる方法
って本には
なりたいという強い意志があればほぼ誰でも大学教授になれるとあったんだけどね
意志が足りないのかな? >>209
研究環境とか教育相手のレベルとか立地に拘りすぎなんだろ。
他はすべて捨てて、大学教授になることだけを考えろ。 「俺ゴン大学」ってのはどうだ?
OSUに怒られるか? >>210
今准教授でも、短大や高専の教授公募に出せばいいんですねわかります。
>>211
自分で塾をつくって「教授」を名乗るのってありですか? いいよ。
過去にも全宇宙制服をもくろむ鉄十字団のモンスター教授、とかいたし。 >>211>>216
知り合いには居るけどね
PhD取って十数年ポスドクやった後、
結局自分で作った、所員一名の「研究所」で教授やってる人
学会とかでも教授名乗ってるけど、別に誰も何も言ってない(言えない?) それいいねw
国債学会で高専の准教授の先生が「プロフェッサー」呼ばわりされてて
ちょっと違和感があったんだけど、それよりも違和感がパネエ 高専は英名が National College だからな
今は名称変更して National Institute か
英名だけは立派だよなー、National だもんな >>219
おかげで外人ポスドクから嫉妬されるぜ! >>217
退官後のおじいさんが同じことやってるのは見た事があるけど若手の人がそれやってるのか… 数日前、こちらがポスドク時代の上司(チームリーダー)だった人から、その人の職場の異動を知らせる連絡がきた。来年度から、Fランク大学の一般教養科目の教授になるらしい。
その人は血筋もよく(旧帝 学部、院修了、某学会創設者の孫弟子)、それなりに研究業績もあったが、なかなかよい仕事がないようだ。ちなみにその人の経歴は以下の通り。
1 院修了後、独法研究所 ポスドク 3年
2 1の研究所で、パーマネント研究員 10年
(この間、海外留学2年あり)
3 2の研究所時代の上司が大学へ異動したため、パーマネント研究員から任期付きへ 変更 5 年
4 地方大 特任教授 3年
5 来年度から Fラン 一般教養教授 (任期なし) ぶっちゃけ,教育中心の教授になってる人は自分のポジションに満足してる人が多いけどね
研究室に学生が付かないからゼミなどに時間をとられる事も無く、教育の合間に自分の手を動かせば
論文だって出せるから 分野変更としてのポスドク=特任助教ならありだね。
今の分野はすごいコミュニティだしお金もたんまり(^_^;)
いやwしかし博士もこの分野にするべきだったw
成果はまあまあだったがおたく研究のドル箱装置で遊び過ぎたわorz >>222
その人の経歴3みたいなことって本当にあるの?法的な問題は? 法的には、任期の切れる一ヶ月前までに、任期付きであることを言えば大丈夫。(一般企業のリストラと同じ) ★★★
《《 アポロの嘘ついにバレる 》》
「スタンレーキューブリックがNASAの『月面着陸の偽シーン撮影』を監督したと告白」
http://www.collective-evolution.com/2015/12/10/stanley-kubrick-allegedly-admits-moon-landings-faked-in-new-film/
キューブリックとの約束で死後15年経ってから公開することを約束していたジャーナリストが、15年後の今、その情報を公開したそうです。 >>224
生物・化学系だと手作業ドレーてのがいないとデータが出にくい 手作業ドレーなら高卒でもOK
医者を看護師扱いするみたいな話で信頼感ゼロ 学部卒で地味な中小企業、例えば中川ヒューム管工業とか、カモ井加工紙とかに就職するのと、どっちがまともな人生を歩めただろう? 化学の女助教を募集中
熊本大学大学院自然科学研究科(理学専攻 化学講座)女性教員の公募について
ttp://www.sci.kumamoto-u.ac.jp/topics/topics_20150326.html ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています