高専機構に質問したいこと
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
ふるつき @theoldmoon0602
高専教員の弾劾どうやるんだ
Nao. Fujita @nao904
そな制度ない
ふるつき @theoldmoon0602
それはそうですよね……
Nao. Fujita @nao904
返信先: @theoldmoon0602さん
学生の時にお一人おやめになられたことはあるよ。実験レポートでひたすら指導書を否定しまくったがために嫌になって辞めさせたのではと言われたけど、きっと気のせいだと。
午後0:48 · 2017年10月5日 おれも国立大に脱出した者だが、以下は本当のことだ。
特に高専の貧乏くささはすでに笑いの対象です。
それと高専の事務屋のおおいばりは、身の程知らずの大馬鹿野郎ですね。
昔の国鉄の組合員か暴力団によく似ています。
それと高専の3主事なんてのは、大学教員からすると研究ができない(=教員としては終わった)カスですわ。
>高専から大学へ脱出できた者です
>別に一流でもなんでもない私立大学ですが何から何まで貧乏くさい高専とは違います。
>待遇,事務職員のやさしさ・容姿(笑),学生の穏やかさ・風体。。。
>高専で朝礼,ホームルーム,掃除,宿直,馬鹿みたいに長い会議,ブラックな勤務時間,
>クレーマーの親・学生,威張り散らす頭の悪い事務屋。。。
>高専で威張っていた三主事なんてほんとお山の大将に過ぎない。世間の見る目が大学に移ったらまったく変わったし。
>ここ見てる高専教員さん,がんばって大学へ移ったほうがいいですよ。高専で威張っていても知れてます >>719
あるあるすぎるw
言い回しだけは丁寧だから大学と違って喧嘩にはならないけど、やってることはクズそのもの
淘汰も糾弾もされないからいつまでも変わらないw 4大なんて学士という役に立ちそうで役にたたないものを取得出来るだけで、高専のほうが就職先も社会的評価も圧倒的にいいと思うけどなー。 電力会社では大卒以上と高専卒では雲泥の差。
・インターンシップ(企業実習)は、大学生はお金が出るが高専生には出ない
・入社後説明会は大卒以上と分けられ、「なんだ高専か」と司会者から馬鹿にされる
・入社後の大学同窓会に大学別に呼ばれるが、高専は無視される 当然、大卒女には相手にされない
・同期入社の大卒からは、高専卒も同じ本社採用であることをすごく嫌そうにされる
・配属先の高卒からは、高専卒の幹部は誰もいないからとあからさまにいじめられる 高専来たら後悔するいろんな意味で。
普通校行けば良かったなんて9割以上が思ってる。
そう言っても新入生は知らずに入ってくる。そして彼らも後悔する。
悩んで毎年 全国高専で自殺や失踪も多発、学校は隠蔽の繰り返し。
まぁ、高専に入ってしまったら自殺するくらい悩むだろうね
5年間ずっと勉強大変だし、なかなか後戻りできないし、卒業しても社会的地位は低いし取り返しつかん、しかも高卒レベルの学力も身についてないわでどうにもならん状況になるし
ふとそういう現実に気づいたら、うわーーーてなるわな。 高専が優秀とか周りの大人は言ってたけど
そいつらみんな皮肉で言ってたんだね
いい年になってから気付いたよ。
774 名前:Nanashi_et_al. :2014/05/29(木) 20:49:35.71
大人が「高専は優秀」と言ってるのは、「まあ現場要員としてはそこそこ使えるよ」と
いう意味でしょうな。
「あんた高専出身かい、ぷーwww」と心では思っているが、大人は社交辞令で「優秀
ですね」と言っておくんだよな。
現場要員の高専卒と喧嘩しても、なーんにも得しないしな 東大法→官僚
まず国家総合職試験を上位で合格する必要がある。若いときは安月給で激務。局長以上に出世できるのは一握り。今時は天下りも厳しい。
東大法→ロー→弁護士
弁護士で高収入コースにいくためには一流ロー(東大一橋慶應ロー等)の入試を突破して、その上新司法試験に若年合格・1発合格する必要がある。さらに大手ローファームへの入所競争を勝ち抜かねばならない。
東大法、経済→一流企業
今現在は民間企業で東大卒でもそこまでエリートコースを簡単には歩ませてくれない。東大卒でもちゃんと業務成績が優秀でないと出世されてもらえない。40代以降は出向コースも。
東大工(修士)→一流メーカー
メーカーはそこまで給与水準が高くない。東大修士といえども研究職に就けるとは全然限らない。研究開発職に就けたとしても40代以降はそれが続けられるとは限らない。これまた実績をあげないと研究・開発からはじかれる。
医師なら、30歳までに年収1000万をこえることは珍しくない。地方部の病院や美容整形だと2〜3000万コース。
激務が嫌なら検査医、公衆衛生医、老人保健施設医などのコースにいけばユルい勤務で年収1000万コースになる。
医師の有利さはずば抜けている。 574Nanashi_et_al.2017/12/06(水) 21:37:04.66
佐世保高専で40代教員が学生のスカートの中を盗撮
>>574
懲戒解雇来ましたな 新制度の専門職業大学ができる今、高専のようなモノが存在していてよいのか?
学位授与機構の存在意義を確保しておくために残しておかないといけないのか?
複雑な学制構造をズルズルと残しておくと犠牲者が出て必ず後世が迷惑する。 学位授与機構なんて無くせばよい
不適教員が授業を続けていても学士を与えているし。 自分とこで学位を学位を発行できない職業学校に騙されて逝った子供達が不憫でならない。 高専ね
もし、君が普通高校→4年制大学に行く道と迷っているなら、高専に逝くのは絶対に
絶対におススメしないね。人生長い目で見たら、高専は損だから。
高専に入学した瞬間にその損失が確定しちゃうから、取り返しが利かないんだよ。
リスク評価でいうと、ハイリスク・ローリターンな投資と同じようなもんだよ。
高専に行くってことはね。
高専の教師で自分の身内を高専に入れる奴はいる?
いないだろ 中学生でもできる確実稼げるガイダンス
関心がある人だけ見てください。
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
M3SQ1 出会い系サイトで知り合った、上場一部企業に勤めているという彼氏の学歴を最近知って、失望しています。
私はてっきり大卒と思い込んでいたのですが実は高専?っていう学校を出てて大卒ではなかったそうです。そんな学歴で上場一部企業にどうやって入ったのか疑問ですが・・。
失礼ですが私の記憶では高専っていうと、高校に入れなかった人が就職するために技能を身につけるための学校だと認識しています。
私も大卒ではありませんが、当時は大卒並みの価値があった某有名私立大学の短大部を出ていて、低学歴ではないという自負はあります。
正直、学歴は関係ないと私も思います。今まで男性と何人かお付き合いしてきましたが、早稲田卒でもダメな人はいますし、駒沢卒でも立派な人はいました。
でも高専っていうのは世界が違いすぎて遊ぶにはいいけど結婚までは考えられないかなと最近彼にそう告げてわかれようと思っています。
でもそれをどうやって切り出そうかと色々考えていますが思い浮かびません。
低学歴だから分かれてとは口が裂けてもいえないし・・。 第四に、「表2 学歴別年齢階級別現在の収入」(52頁)は、やはり、このアンケート調査の信憑性を疑わせるものである。
高専本科卒は、(1)初職の企業規模(51頁図5)、初職の職種(51頁図6)が国公立大学に近いとされているかむしろ国公立大卒よりも開発設計以外の技術職への配置が10ポイントも多いとされているにもかかわらず
(なお、高専卒のほうが国公立大卒よりも1000人以上の規模の企業への就職率が3ポイントほど高い)、
(2)給与が、国公立大学より、@25歳から30歳まで64万円、A31歳から41歳までで28万円、B42歳から52歳までで40万円も高いのである。
ところが、53歳から59歳まででは、国公立大卒が11万円高くなる。
しかも、国公立大卒にはサンプルデータが少ない関係上「院卒」も含めて計算しているにもかかわらずである。
これは明らかにおかしいか、新発見である。
無論、著者は、高専卒のデータが高い方に若干偏っているのではないかという点を割り引いて,高専卒の収入は国公立大卒にほぼ匹敵し、
さらには、大企業・技術職への就職のしやすさを介して,一般的には良好な職業キャリアを約束してくれルートを提供していることを調査結果は示していると結んでおり(52頁)、慎重な姿勢を示してはいる。
もちろん、学部卒サンプル数の問題も含めて、しかるべき手法によって統計処理をすれば、矛盾のない結果が出ることぐらいは、著者こそ専門家として十二分に理解してはいるだろう。
しかし、このアンケートに答えた者が、たまたま高専本科卒の上層なのではないか、かなり多めの額を回答しているのではないか、ということは十分に疑ってよい。
そして、この素のデータを堂々とさほど批判的に見ずに掲げてよいものかに疑問を持つ。 2017/05/27(土) 06:04:19.47
もし合格しても、合格してる可能性低いとか言ってる時点でだめだぞ。
入ってからも苦労する。それでも
苦労して卒業、就職できたとしても、工場労働者だ。
上の書き込みでもあったけど、現場仕事どまりだ。
別に現場仕事をバカにしてるわけじゃない、自分もそうだしw
現場も技能はいるし勉強もしないといけない。
やりがいも、まあ、ある。
でもな、違う人生もあったんじゃないのか、なんてことも思う。
厨房は仕事とか会社のこと知らないだろうが、君は総合職とか
研究開発職とかいうのを聞いたことがあるだろう?
そういうものにはなれないということを納得の上ならいいけどね。
そうじゃないなら、じぶんで将来の可能性を潰すことになるよ。
大学行った中学の同級生はどんどんいい仕事してるのにな・・・
同じ苦労なら普通高校行って苦労した方がいいよ。
合格してても辞退できるし、まだ間に合うぞ。考えろ、一生のことだぞ。 もうすぐ入試だけど、 
誘導され入ることばかり考えて、 
将来のことなんか考えてないであろう厨房と保護者がかわいそう。 
人生の選択肢と将来性を自ら潰すなんて・・・ 自主探求 4学期制 のH高専では、
2019年10月に労基の臨検が入り、いくつかの是正勧告を受けたようです。
11月からタイムカードが設置され登校・下校時の打刻が義務付けられました。
時間外労働も、上司の事前承認は必要ですが自己申告制となり、毎月申告するように
なりました。実際には、会議などを除きまだ支払われていませんが、申告内容が拒否されたことはまだありません。
過去2年分の未払い残業代も昨年末にかなりいい加減な調査がありましたが、その後、連絡がなく、まだ支払われていません。
未払い残業代支払いの時点で報道されると思います。 労働基準監督署がボケーっとしてて仕事をしないから
時間労働制の高専や国立研究開発法人で違反事案が多発している。
裁量労働制にしていないなら労基がしっかり取り締まって
安全安心の社会の実現をアピールしろよ。
労働基準監督署が仕事をしていないのがクズマスクを配る安倍政権の大問題だ。 2010年の新人研修会でエラソーなこと抜かしてたクソ事務員は元気か? いろいろ問題はあるにしろ、2000年頃まではまだ高専に行くメリットはあったとおもう。
特別な受験の負担とか背負わず、学校の授業の勉強だけをしっかりやってれば大企業本体に
推薦で就職できて、確実だったしな。
しかし、2000年以降に一気に企業の合理化とか進んで2010年以降は本体就職する子
すごく減ってるよね。関連子会社とか独立系の技術会社とか
こうなると、中年期までの長期のキャリア戦略を考えいかんといけんし
十代の子にこういうことを強いるのはもう無茶だわ コロナ対応、自殺予防対応、留年・退学減少のための魔法、などで多忙の先生方、
人生、楽しんでますか? 定員割れしてもすぐには統廃合できないので安心してください。 んー、直接会ったことはないけどFBでやり取りしていた某高専の学生が不義理にも研究倫理に触れる論文書いているのを見つけてしまい、これはいかんなぁと静かにナパーム弾を発射準備中。指導教員も知ってたはずなんだけどなぁ。言い逃れできない証拠があるので大変だろうなぁ。ま、社会は厳しいと言うことを知る良い機会でしょう。ポチッとな。いやぁ、こういうのモヤモヤしますねぇ。気持ち悪い。学生の頃に指導教官ではない同室の教員にデータ横取りされたことあったけど、今回はまたちょっと状況がちがう。めんどくせーなーと、そんなこと考えながら深夜のスイートバジルティー抽出。ジンで割ると美味し! naoya @f_naoya616
えー池沼くん退寮、休学についてですが
僕たちがやりました。
午後7:18 2017年10月29日
naoya @f_naoya616
マルちゃんのイケヌマ問題は、寮だけじゃなく学校全体の問題じゃないですかァ
午後7:20 2017年10月29日
naoya @f_naoya616
まぁいじめてマルちゃんのように休学に追い込む、、、あっ言ってしまった!
午後11:16 2017年10月29日 くろー.crw @crow_itf
これは詳細を省くが結論だけ言うと高専機構はカス
午後3:41 2019年7月1日 指導教員の方から謝罪の連絡が来て論文は取り下げるとのことでした。例えたった一文だけであったとしても、その一文をひねり出すのに結構時間もエネルギーも使っているのです。引用しないのは先行研究に対する敬意を欠く大変失礼な行為です。まだ当の本人に連絡ついていないようですが、同じ過ちを繰り返さないように指導しなおしていただきたい。とゆことでスッキリしましたとさ。 商業高校→国税なら生涯獲得年収が普通の医者や歯医者を越えるからなあ。税理士なるから。
国税は商業高校出身が仕切ってるぞ。
更に出世街道行くなら学閥ある慶應通信教育でるんだわ。 >>867
茎熱収支法を基にした樹液流測定システムの開発 今日ちょっと嫌な思いをすることがあり、それで思い出したのだけど、12〜13年ほど前に国の研究機関の研究者が私の作るセンサの構造と製造ノウハウを盗むために地方大の学生のフリをして近づいてきたことがある。学生の卒論や修論のためならと夜中遅くまで親身に相談に乗った。結局自責の念に駆られたのか、自ら正体を自白してきたので責任は問わなかった。ゲスの極み。こちらとすれば真似できるもんならやってみろ、と言う境地だったので最後まで教えてあげた。今日のも同じ。やれるもんならやってみろ、ゲスの極みロートル。成果や利益ばかり追わせる歪みなんだろうけど、倫理観はちゃんと守ってほしい。やってること泥棒やで。まるでDr.マシリトやないか。曲がりなりにも研究者・エンジニアならテメェの脳みそで勝負しやがれ。そうだ、これからこの手の人たちのことをDr.マシリトと呼ぶことにしよう。そうしよう。 被雇用者の自由意志による無賃労働、というのは法律上許されません
それが「労働」である限り賃金が発生します 無断で被雇用者が労働することの無いよう管理する責任は雇用者の側にありますから、
普段から無断で労働できるような環境を放置すると、命令なしの労働にも賃金を払わなくてはなりません
つまり、いかなる形であれ、いわゆるサービス残業は違法であり、賃金を払わなくてはなりません 𝕏Jin𝕏@Jin_Neuron
あれHub×Fabの中に入れて採択されて実際にもうお金も受け取ってるのに今更揉めまくってどうこうしてるの普通に考えてどうなの?
午後10:06 · 2023年10月6日
𝕏Jin𝕏@Jin_Neuron
起業家工房もどんどん完成遅れてるけど
完成遅れるならなんも言わないけど、何の機材が入ってくるのかを詳しく管理できてないのは由々しき事態じゃない?
午後10:07 · 2023年10月6日
ひろし@nara__pao
起業家工房でもなく、スタートアップ工房でもなく、ただのものづくり工房になる気がする
頼むから、FABスペースの二の舞にはならなければいいんだけど…
午後10:12 · 2023年10月6日
𝕏Jin𝕏@Jin_Neuron
言い方悪いかもしれないけど、私の目には、頑張って起こしたプロジェクトを、学校が文科省から一億を獲得するためだけに使われ、そのあとはもう用済みになって捨てられた、としか見えない
午後10:15 · 2023年10月6日 兼業で出勤してない日があるのに、出勤簿に押印してるのって詐欺じゃないですか? 国立高等専門学校機構(以下「高専機構」という。)が設置する群馬工業高等専門学校(以下 「群馬高専」という。)において,令和4年度に不適切な会計処理である「目的外使用」が行われていたことが疑われる事案について,群馬高専からの予備調査結果報告書及び関係書類の精 査等により調査を行った結果,総額125,311円相当の不適切な会計処理があったことを 高専機構に設置した本調査委員会として認定いたしました。
なお,私的流用の事実は認められませんでした。 >>855
非常勤2つかけ持ちして出勤してない曜日があるのに、後でタイムカードの打刻を8時30分〜17時に修正してる奴がいるんですよ。 高専機構の人、さすがに見てないでしょ。見てても見ぬふりだろうけど。 兼業で出勤してない曜日があるのに、後でタイムカードの打刻を8時30分〜17時に修正してる奴が複数いるんですよ。 こんなとこでなく、公益通報すれば?
窓口あるでしょ 専念義務違反で外出したらどうなる?
懲戒処分や減給処分を受ける 北海道宗谷地方にある高校の61歳の男性教師は、3日間無断欠勤したとして減給2か月(給料の10分の1)の懲戒処分となりました。
兼業で30日間無断欠勤だとどんな処分? >>889
専念義務とは、労働者が自己の職務に専念することが求められる義務のことです。一方、労働者が勤務中に自己の都合で外出することは、勤務時間中の私用となり、専念義務違反にあたります。
具体的には、勤務時間中に勤務場所から離れることは、就業規則や労働契約に違反することになります。そのため、会社によっては懲戒処分を受ける可能性があります。また、労働者が業務上の責務を怠ったり、業務の進捗に悪影響を与えた場合も、会社から厳しい対応を受けることがあります。
専念義務違反を犯してしまった場合は、まずは速やかに上司や人事部に報告し、謝罪することが大切です。また、再発防止策を考えることで、信頼回復につながるでしょう。 >>889
専念義務とは、労働者が自己の職務に専念することが求められる義務のことです。一方、労働者が勤務中に自己の都合で外出することは、勤務時間中の私用となり、専念義務違反にあたります。
具体的には、勤務時間中に勤務場所から離れることは、就業規則や労働契約に違反することになります。そのため、会社によっては懲戒処分を受ける可能性があります。また、労働者が業務上の責務を怠ったり、業務の進捗に悪影響を与えた場合も、会社から厳しい対応を受けることがあります。
専念義務違反を犯してしまった場合は、まずは速やかに上司や人事部に報告し、謝罪することが大切です。また、再発防止策を考えることで、信頼回復につながるでしょう。 >>890
30日間もの長期無断欠勤は、労務管理上、非常に重大な問題となります。このような場合、会社は様々な処分を検討することがありますが、最も重い処分としては、解雇が挙げられます。ただし、解雇は最終手段であり、まずは事情を確認した上で、懲戒処分を科すことが一般的です。
兼業で30日間無断欠勤した場合、会社はまず、事情を確認するために本人に連絡を試みます。もし、本人から連絡が取れない場合は、緊急連絡先や家族に連絡を取り、状況を確認します。その上で、会社は懲戒委員会を開き、処分を決定します。
処分としては、減給や降格、停職などの処分が考えられます。ただし、会社によっては、30日間もの長期無断欠勤に対しては、解雇処分を決定することもあります。 「非常勤を同じ日に2つ掛け持ち」がちゃんと学校に申請して許可を得たものかどうかがすべてだろ
学校の許可を得てるなら外野がとやかく言う筋合いはない 独立行政法人国立高等専門学校機構教職員の兼業に関する規則 第28条 教職員が兼業に従事する時間は,原則として労働時間外とする。ただし,理事長がやむを得ないと認めたときは,労働時間をさいて兼業に従事することができるものとする。この場合において,労働しない時間については,給与を支払わない。 https://www.inter-edu.com/forum/read.php?1254,5642874
(「高専 薦められるか」で検索)
高専出身者にありがちな、
自称客観
論理破綻
国語力欠落
逆切れ居直って、連投中(マスター〇〇〇〇〇)
書けば書くほどさらけだされる阿呆ぶり >>894
許可を得ていても勤務時間内にはできないだろ? まじめに労務管理すると残業代払わなければいけない事案がたくさんあるので、学校はわざと労務管理をいい加減にしてるだけ
週一の欠勤に目をつぶったほうがずっと安上がり https://www.inter-edu.com/forum/read.php?1254,5642874
(「高専 薦められるか」で検索)
高専出身者にありがちな、
自称客観
論理破綻
国語力欠落
逆切れ居直って、連投中(マスター〇〇〇〇〇)
書けば書くほどさらけだされる阿呆ぶり んー、直接会ったことはないけどFBでやり取りしていた某高専の学生が不義理にも研究倫理に触れる論文書いているのを見つけてしまい、これはいかんなぁと静かにナパーム弾を発射準備中。指導教員も知ってたはずなんだけどなぁ。言い逃れできない証拠があるので大変だろうなぁ。ま、社会は厳しいと言うことを知る良い機会でしょう。ポチッとな。いやぁ、こういうのモヤモヤしますねぇ。気持ち悪い。学生の頃に指導教官ではない同室の教員にデータ横取りされたことあったけど、今回はまたちょっと状況がちがう。めんどくせーなーと、そんなこと考えながら深夜のスイートバジルティー抽出。ジンで割ると美味し! 猫とワイン @sparkewine
親しくない仲で「ちょっと話聞かせて欲しい」と聞いてくる人は基本相手にしちゃダメな件。人の時間を勝手に消費してる無礼。日本多すぎ。どこが礼節の国なんだろう。
午前10:26 2024年1月20日 レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。