【セコム】セノン【子会社】
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ある業務については段階的に他社移管し2年以内に閉業させる
浮いた従業員は部門異動になる 昔は日本一の警備会社とか5ちゃんでほざかれてたけど
久々に見たら案の定過疎ってて草 >>529
日本一の警備会社.....
その根拠は何だったの? 職場で害悪中年を放置しておく事が
如何に危険かを実感させてくれた会社 雇用調整助成金
空港保安
内定取消
裁判
自殺
副業
新卒 関空支援の延長願いが各支社に来てて支援出してる現場は話が違うじゃねえかってブチ切れ 東京第一支社
霞が関ビル
セクハラとパワハラの両方を体験できる現場 初めて配属された現場の暗黙の了解
「YY(辞めるのだけは止めてくれ)」
誰かが辞めると別の現場から他の奴を異動させなければならず
それが役職にとって非常に負担になるので辞める事を原則禁止にするのと
それ以外の問題(セクハラやパワハラ等)はある程度黙認するという了解 そういえば自分が配属された現場で面白い事が一つあった
新卒で若い子が何人か入ってきたのだけど
隊長がその子達のネームプレートは作らないって言ってて
何でですか?って聞いたら
「どうせあいつらもすぐ辞めるから必要ない」
とかネガティブな事をぶつぶつ言ってて草生えたわ ネームプレート現場で作ってるのかよ
全部ユーザーが用意してるなうちは >>538
黙認するから職場環境が悪化して人が辞めるし新人も入ってこない悪循環 >>540
基本的にはセノン製。
現場によっては契約先準拠。 自分が居た現場では隊長と班長がパワハラ容疑でポアされる事になってたんだけど
隊長は土下座してポアと裁判だけは回避してもらって
班長は「お前らの面倒を見れなくなったから辞める」と言って自主退社する事件があった
隊長は若い子の親に訴えられたんだけど
結局その子が「パワハラを無かった事にしてあげるから、今すぐ辞めさせろ」と神対応して来たので会社もこれに同意
隊長は「謝罪と土下座はするが、金は絶対に払いたくない。またこの事は家族には言うな」との事だったので、利害が一致して緊急回避に成功した
ただ現場では今でもアルバイトの人からも「お前パワハラやってたくせに偉そうにしてんじゃないよ!」とか言われ続けている…
班長は逆ギレして辞めさせられた後に実家の京都に戻って事務の仕事を始めたんだけど
何故かこの会社のオンライン飲み会にも今だに参加してるらしくて
やけ酒になるとこの会社や社員の悪口を言い続けているらしい…
因みにこの隊長の人相が東條英機にそっくりで
現場では隊長は「戦犯」「ハゲ」とか酷い陰口を散々言われてて
班長は「鬼軍曹」「牟多口」とか言われてて軍曹の方が気に入ってるようで今だにオンライン飲み会では自ら名乗ってる模様 >>543
これの続きだけどパワハラの加害者にも幾つかのタイプがあって
辞める人と居残る人、謝罪する人としない人が居るから
もしもハラスメントの被害に遭ってる人は相手に応じて対応を変えていった方が良いと思う
謝罪しないで辞めるタイプは最後に何か爆弾を残していく可能性があるし
謝罪しても辞めないで居残るタイプはハラスメントはやらなくなる代わりに、殺意ギラギラの目で毎日見つめて来たり、報復として小さな嫌がらせをしょっちゅうやってくる可能性もある
どちらにしろハラスメントをやる人間というのはどんなタイプであれ治る事は残念ながら無いようなので
結局そういう会社は自分から辞めるのが一番良いのかもしれない あとハラスメントではないが現場でこんな事件もあった
ある日テナントから大量のビックリマンチョコの差し入れがあって、とある班長がそれを受け取ったんだけど
これを隊員1人と設備員1人と共謀してその場で即開封
その後シールだけを全て抜き取ってすぐにフリマアプリで転売
後は残ったチョコを皿に盛って「差し入れだゾ」と何事も無かったかのように皆んなに食べさせた事件があった
ただやってる事が大規模すぎて明らかに不自然だったからか翌日即バレて隊長とその班長が口論になった
班長の言い分は「何の権利があってそんな事を言ってるんだ!」「チョコ代払えばええんやろ!(メルカリ等でシールを転売した売上を当てるつもりだった模様)」「チョコ食った奴らも同罪」と反論
その後その班長は野球の応援グッズを大量に購入して隊員達に自慢してた…
また設備員の方は策士だったようで
既に転職に必要な水道インフラ関係の資格を取った後だったので「警備がやったのだろう」とか適当に言い訳をして済ませてしまったみたい… 羽田空港に行ったらセノン女子が居た
スタイル良くて可愛いかったな😍
昔からセノンって可愛い子が多いよね 女子相撲部みたいになってて臭い現場もあるゾ…
しかもそういう現場の総隊長に限って性癖デブ専みたいな奴が居るからセクハラも酷かった 羽田支社も昔は何かやったみたいだけど
東京第一支社と第二支社と新宿本社はもっとヤバかった
夥しい数の不祥事とハラスメントを見てきてうんざり 底辺おっさんの「基本給200アップ!ニチャア」とか「ボーナスマーダー?」みたいな話を聞きたい人とか居るの? 着替えの時間も給料発生するようになるらしいぞ
よかったな
上下番でたった10分だけど それって朝の引き継ぎとか訓練時間の手当じゃなくて本当に着替え中だけの物なの?
対応がある時は下番した更衣室の奴らにも仕事をさせられるようになったって事?
なんかそれ実装した翌日から早着替えして逃げる奴が出てきて
そいつへのメタで「給料出てるから下番する時は10分間は更衣室で待機してろ」みたいな事を言い出す奴まで現れそうでワクワクするのだが そういえばセノンって昔は給料が発生していない時間帯に訓練やその穴埋めの立哨をやらせてたけど
そういう事への社内規則って当時どうなっていたのだろう?
昔はサービス残業とかあったから皆んな気にしてなかったようだが…
でも結局それで色々社員と揉めたみたいで
訓練時間とその穴埋め中も給料を出す事になったという話を東京第一支社で聞いた事がある 昔はハラスメントやサービス残業をやってたけど
近代化の津波が押し寄せてきたのに加えて
数々の不祥事とハラスメントで訴えられて結局はセコムの子会社化
ネットにはブラック企業レッテルの弾幕
日本の悪習とやらもこういう所から駆逐されていくんだろうな…
兎に角ハラスメントだけは絶対に止めておいた方が良いよ
相手が一見普通の人や大人しそうな奴に限って
実は無敵の人でとんでもない反撃に出て来て返り討ちに遭ったパターンを見てきたからな…
そういえば東京第一支社の霞ヶ関ビルでも過去に惨劇が起きて
当時破壊された机を戒めとしてずっとガムテープでくっつけて現場で使い続けてたのは
アメリカのギャングが仲間の粛清に使ったラケットを部屋に飾ってるのと似てて笑ってしまったな… タウンワークで日勤求人で募集してますけど、どうなんですか? アルバイト求人だったら異動も失う物も無いから無敵だよ
前の現場に借金300万ぐらいあって住民税も払ってないバイトの汚っさんが居て
しかもイベントで配布されたビールを盗んで飲んで
休憩室で裸で寝てたのを設備員と清掃員に見られて問題になったけど
解雇できないのか結局今も普通に同じビルで働いてるよ >>559
あと同じビルでテナントフロアの臨時警備をやってて
そこにも汚っさんが居たのだが
そいつは引き継ぎノートか何かに「天狗の呪文」をビッシリ書き残していく変態だったらしいけど
そこの隊長は「バイト汚っさんは無敵人だから関わるな!」と触れてはいけない腫れ物扱いして見ないようにしてた >>555
上番5分下番5分だよ
隊長に聞けよそういう通知が来てるから 小説の句読点は分かるが
掲示板で句読点って意味あるの? >>562
>>557に句読点見当たらないのだが? 昔ここで働いていた時に
最長で2時間近くも下番後に訓練やらされたなぁ…
勿論、無給でな
思い出したらムカついてきたわ
今すぐ全額請求したくなってきた 特定の人だけ勤務を過酷にするのはパワハラになるのかな? される側にとっては嫌がらせに感じるが、シフト作成者が嫌がらせではない偶然だと言われたらそれまでだな >>566
退職から3年以上経過したら請求できないよ? やっぱセノン女子でしょ
セノン女子度エッチしたいな セノンの女子らは総じて愛想がないよ
いくらルックス良くても嫌いだわアイツら >>579
愛想良かったよ
空港は広いから道を聞いたら親切で感じ良かったよ
偶々だって言われたらそれまでだがな 都合が悪い事を書き込まれたから下ネタ爆撃してるの? >>583
いや、普通に気持ち悪ぃじゃん
下ネタとただの気持ち悪さ履き違えてるから、教養高めた方がいい おっさんは同族嫌悪でお互いに気持ち悪いって思ってそう >>582
表向き以外の何を求めてるのかね?
きしょいね君 某フェミニスト団体の人雇えば、女性増えるよwwwwww 70代以上のベテラン隊員が仕切ってて隊長でさえ口出し出来ないんだが… そういうジジイってアホだよな
ヒラならゴミみたいな給料しか貰えないのに面倒な仕切りなんかやって何になるんだか >>596
常駐警備は業務形態のひとつで、日勤は勤務形態の
ひとつだから比較する対象にはならないよ。 常駐でも日勤だけとか普通にいるからな女性とか
現場によっては泊まりないとこだってある 稼げないけど毎日家に帰って自分の布団で寝れるのは良かった。 >>600
人は本来、夜は寝るものだからな
夜は昼の倍疲れるもの
だが、この業界はその分の給料は払わない >>594
70代とか年上の人とどう接して仕事していいか本当わからない。
無視されるは、干渉されるし、理不尽な思いしかしない。 他でここの当当当とか夜当日の勤務話をすると
何処からも「まともな会社じゃない」という反応を貰って安心する
日本企業に近代化の波が押し寄せてきてる中
一社だけ第二次世界大戦を続けているような変人の集まり 入社して必ず取らなくては、ならない資格は、ありますか? ないよ
十年以上いるけど上級救命くらいしか持ってませんって普通にいるからね
東京は条例で3点必要だけどね セコム様の安否確認サービスに登録ってクソ面倒だな
セコム様はこんな面倒なもん運用してるんだな >>606
あなたは、東京勤務じゃなかったんですか? >>611
取っていないのではなくて、頭が悪くて
取れない(合格できない)人ならいるかも。 10年以上いて保安2級のみ常駐2級のみとかならたくさんいるわ 検定持ってるなら全然マシ
テストがあるもんは一切持ってない人はめっちゃいる うちは役職者が検定2級のみでその他0個って感じかな >>615
検定持っているなら指導教、簡単に
取れそうなのに…不思議ですねぇ。 >>607
セノンでは100年かかっても作れない代物だぞ
感謝して使え >>616
他は知らんけど、本人の希望で取れるものなんですか? >>612
入ってから取れるかが不安です。
今から勉強してます。
試用期間取れなかったら、不安です。 >>619>>621
自分で申し込んで自分で費用を払って受ければ
何も問題ないです。
自分は指導教取る時に全部自分でやりましたよ。 >>615
1級2回受けさせたけど不合格ってのは実際にあったからな
2級ですら4回受けてようやく合格したヤツだが
羽田の役職の話な 1級と2級は3千円しか違わないから取る必要なし
費用考えたら数年は在籍しないと元が取れないから >>622
そうだったんですね。ありがとうございます。良い事を聞けました!
以前支社に聞いたら、こちらが受ける人を選ぶので勝手に受けないでと言われましたので… ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています