【入社まで】18卒の入社準備スレ【後3週間】
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>>6
入社前に有給申請できるの?
そういう連絡ないからわからん >>7
有給推奨日があって、ここは私達も休みたいから新入社員が出勤されても研修できないから有給使ってと言われたンゴ 有給あるわけねぇだろ
有給は勤めて半年経ったらつくんだよ
ぐぐれよ >>8
その先輩頭大丈夫か?
先輩にそう言われて行かなかったですとか言っても普通に無断欠勤扱いやぞ
会社が休みですと決めたならまだしも ワイんとこは3ヶ月で3日有給ついて半年に10日つくって聞いたな 古い考えかもしらんが1年目から有給使うとか何様って感じだな。
先輩や上司に有給消化するように促されたならまだしも。 >>10
先輩ってまだ決まってないでしようよ…
人事の方だよ、、
会社全体で有給取るから出社されても困るから新入社員も休んで欲しいって言われただけ 有給ってある程度自由に使えなかったらなんのための有給なの? 会社が決めたならええんちゃう
そういう会社もあるってこと勉強なったわ >>17
会社ってより私のとこ民間じゃないからなんとも言えんぬ
私が世間からずれてるかも知れぬ >>18
法律学び直してこい
有給の最低が規定されてるだけで余分に付与するのは問題ない まさか長時間勤務や休日出勤の割増賃金も多すぎると法令違反だと思ってるのかな?
ブラックが染み付いてるねw >>23
大事なのは消化率だと思う
20日あっても使えるの平均消化率14日だたわたしのとこ 当日急に休むときも有給使わせてもらえるんかな?
そんなホワイトない? もう有給とるとかすげえな
現段階で始まってもない仕事、ろくに利益も出せない1年目の社員に有給出すって緩すぎだろ 休み取らせるよりさっさと仕事覚えさせるほうが新入社員のためやろ
その会社怪しいで >>28
会社の人が休みたいから新入社員も有給取れって言われてるねん、、 強制有給取得制度あるみたいだけど休みたい日に出来るのかが問題だよなあ >>26
それは流石にないでしよ
理由があってとか、寝坊したとか休んだ時に後から有給に変えてくれるとこはあるんじやないかな >>31
研修中に有給は無理だろうね、全体で動くし
OJT始まってからだろうなあ ずっと東京実家ぐらしだったのに再来週には大阪で一人暮らしとか震えるわ
チュートリアルどこだよ 実態はシフト制みたいなもんだから有給とってもいいよ 代わってくれる人がいるならね
先輩も同じように休みたいわけで頼みは断りづらいからどう頑張ってもいって来いが限界の4週8休未満にしかならないよ
こういうところがたくさんあるんだよなあ 民間じゃないから利益がとか言ってんなや
金は湧いてくるもんちゃうねんから 飲み会、カラオケ、一発芸
陰キャ社会人はどうやって乗り越えてるのだろうか 飲み会→陰キャ友人との経験しかないから割と死ぬ
カラオケ→陰キャ友人との経験しかないから( ry
アニソンは歌わないようにする
一発芸→滑り倒して死ぬ GWの旅行どこにするかとか、1年目から有給使おうとしたりだとか、入社前から休むことばっか考えてて大丈夫かw?
と公務員内定のゆとった俺は思った 借り上げマンション新築10万家賃の
内二万だけ負担は神。引っ越し費用もタダ
給料安いけど助かる >>35
区役所だけどワイのところは10月からじゃないと有給もらえないわ >>41
お仕事そんなみんなしたいんか?
みんな旅行行かないん?
私は仕事の為に生きてるわけではないからなあ >>41
お仕事そんなみんなしたいんか?
みんな旅行行かないん?
私は仕事の為に生きてるわけではないからなあ >>43
区役所羨ま
そなんか、、色々変わるんやね >>42
ぶっちゃけ民間のほが勝ち組だよぬ 手当厚いし
親族とか周りとかの助言無ければわいも民間内定の方進もうと考えてた >>38
民間じゃないのに利益求めてどうすんねん
理解してるか? >>38
民間じゃないのに利益求めてどうすんねん
理解してるか? >>36
基本給20万で手取りが168000円くらいらしい やりたい仕事>福利厚生で就活したけど
このスレ見てるとそれでよかったのか後悔しそうになってるぞ…
何だお前らそのヌルい待遇は!!(怒) 今のうちから有給のこと考えられるとかいいなあ
うちは日数も支給される時期も法律違反にならない最低ラインや
当然GWにはまだ有給は無いので使えない >>49
屁理屈言うのは今だけにしておいた方がいいのでは。
多分心構え的なことなんじゃない >>51
やりたいことがあって仕事に出来てるて相当恵まれて素晴らしいで
その方が何十年後の先に大きな成果出るんやで
やりたいことや熱中できることが無いからせめて誰かのために働きたいと思い公務系統の仕事になたんやで
コンプレックスやわいの どうでもいいけどID:+LaKCNgEって女?
言葉の端々から価値観や諸々の感覚のズレを感じる
中途半端な猛虎弁も使って某所で確実にお客さん認定されそう 夏のボーナス満額出るって友人が居て羨ましい
夏は10万の寸志が普通なんだろうけど と思ってたら>>55でめっちゃ励ましてくれてた
すまんありがとう
人それぞれだよな
お前も気にすることないぞ 新卒1年目から有給使うことが仕事を舐めてるってなんやねん
休み考えてることが仕事に手を抜いてる、サボってるわけではないやろ うちの所は入庁時から有給15日貰えるわ
でも最初の3ヶ月の研修期間は有給は基本使えないと言われたわ
まあ授業についてこれなくなるから仕方ないけどな!GW中途半端に出勤しないといけないのマジ萎えるわ >>62
入庁とかエリートじやん
研修期間はやぱだめだよね 年休20日貰えないところはゴミ
就活失敗お疲れさん >>63
総合職採用じゃないからエリートじゃないよ
研修期間は病気くらいしか使えないみたい 有給使うのは法律的には正しいけど、現実の判断として正しいかは別でしょ
ろくに仕事もできない新人がいきなり有給を使ったら周りがどう思うか
嫌われて困った時に先輩に助けてくれなくなったら成果も出せなくなるし大損だ
しばらく有給取らずにいれば先輩からお前も取れとか言われるんだろうからそこで少しずつ取っていけばいいと思う 定期昇給の平均が大企業で6500円らしいが、ワイのところは7000円なんだが…。
ちな、中小企業?財団法人っていうのか?…これ嘘なんですかねぇ…。 一年目昇給12000円なんやけどうちって凄えんだな
休み多いメーカーでこれとか敵無しだろ 大体昇給見なくても、
名が知れた民間だたら一発ですごいのわかるでしよ >>74
そんなところ受かるヤツはここにいないよ。
大手企業で6500だから、単純に考えれば一部上場でも半分以下は6500以下ってことになるからな。
12000円は破格だろ >>75
そゆことじやなくて、シンプルに自慢したければ昇給額で自慢しないし、
わざわざ大手ならこんなとこで自慢しなくても承認欲求得てる GWの旅行みんなどこ行くか楽しく話したかっただけなのに、ぬるいとか、会社どうこうとか、先輩がどうのこうのとか、訳分からん。 >>76
俺の目的は昇級7000円が妥当かどうかの確認であって、承認欲求満たすためにレスしたわけではない。だが、お前のレスで確信したわ。7000円って高いんやろなぁとな >>80
あほか
いやだから大手なら昇給で確認せんやろ
東証一部なら平均年収乗ってるやろ >>45
とりあえず一年目は仕事頑張るつもりだわ
組織の常識がわからない一年目で迂闊に休んだりしたら職場でハブられるかもしれないしな >>81
大手=東証一部
平均昇級6500
わい御社、7000円
承認欲求ではなく確認 >>50
>>50
所得税ないんだしもっともらえるんじゃないの? >>84
話が通じな過ぎて吐き気する
大手なら昇給とか根本気にしないやろってこと
年収が公表されてるし、そもそも名が知れてる
平均が6500で確認取れてるやろ、わざわざレスしない
東証一部の企業でも待遇が良くないとこもあるし、東証一部=大手ではない。 スポーツ大会が年に何回かあるのが嫌やわ
社内だけで100チームぐらいでるらしいし GWは地元に帰って彼女とデート行って友達と飲み行ってジジババに顔見せるくらいかな
恐らく9連休になるだろうからもっと有意義に過ごしたいけどどうしようかね まだ4月1日入社は幸せ。
ユニクロの様に3月1日からだと
卒業旅行も気分が鬱になりそう。 >>86
おまえメンドクセェな
ただ、一部上場=大手は揺るがないよ
もちろん例外はあるが6500円ってのは一部上場の平均だからな >>88
めちゃ充実してるやんそれ羨ま
休みはあるのにお金が無い状況丸見え過ぎてGWどしよん 一部上場=大手が直結するわけないし、
一部上場でも平均年収400万とかあるよ?
そもそも根本大手なら昇給額気にしないからって何度も言ってるんだが、、 >>89
ユニクロでアルバイトしてた!!
3月1日とかやべえな >>91
バレない浮気は存在しないのと同じだから極端な話何してようが俺に知られなきゃそれでいいわ >>92
俺もそう思って旅行や大きな出費はできん積もりでおるわ
初任給でジジババや親にプレゼント買ってあげたいし でも一部上場内定って就活生の30%だからね
ここにいるやつらでも少数派だから嘘つきマンばっかりよ >>96
人ができてて素敵やな
わいも旅行辞めてそっちにしよう
親や彼女とかにプレゼントにしよ
なにがいいかなあ そら公務員も非上場の優良な会社もたくさん居るからな >>98
どうしようかね、俺もまだ何も考えてないわ
親父には酒器をあげてついでにごはんでも連れてってやれたらええかなあ >>97
一部上場から内定もらえない人って
受けてないのか、受からなかったのかどっちなんだ?
ぶっちゃけ、ピンキリではあるが一部上場なんていくらでもあるだろ
小売飲食介護みたいなbtocやITや広告みたいなブラックを除いたとしても、商社やメーカーでもいくらでもあるでしよ。
俺が一部上場の商社から内定もらるぐらいだし、30%以外の奴らはやる気足りないんじゃね? >>102
つか商社で昇給額7000円だったら低いだろ >>102
人生の一大イベントで70%の人のやる気足りないとか日本終わってんな >>101
素敵過ぎて草
まず自立しないとだめや私の場合笑笑 >>103
一部上場の商社は不確定要素が多過ぎて切ったわ
平均年収は一部上場の平均額と同じ600ぐらいだからな。商社で600はなめてるやろ。なら、昇級額7000円という一部上場を押さえ、残業少ない年休多い仕事楽な財団法人の方がトータルで見れば得だわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています