【NTTData】NTTデータ子会社Part205【デー子】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
★☆2018 NTTデータグループランキング ★☆
☆デー子上位 (上流メイン、高給)
A 経営研究所、先端技術
B シス技、セキスイ、クニエ
★デー子中位 (優良、可)
C JSOL、イントラマート、ウェーブ、MSE、アイ、フィナコア
D CCS、フォース、ビジシス、ジェトロニクス、JIP、関西、ソフィア、ビジネスブレインズ、フロンティア
☆デー子下位
E SMS、CS、ES、NJK、MS、NCB、エマーズ、オーロラ、テクノパワー、テラノス、 スミス
デー子地方(関西以外)
★ランク外
その他
前スレ
【NTTData】NTTデータ子会社Part203【デー子】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1497456899/
【NTTData】NTTデータ子会社Part204【デー子】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1505907273/ >>540
悪ぃ打ち間違えた8やわ。
>>541
地方デー子
ナスは総支給 >>542
入社当時から家賃補助変わらない?
それとも上がるもんなの? >>543
結婚しない限り上がることは無い。
家賃補助が高いのは
ベース賃金が都内デー子より低い(入社時19)のと
殆どが嫌々都内勤務してるからの温情と聞いた。 >>539
周りの学歴ってどんなもん?
地方はほぼどこも駅弁しかいない。 >>544
はぇ〜やっていける気がしないンゴ
あとデー子ってほとんど出向とか聞くけど本当なの? >>545
march、関関同立がボリューム層。
後は東大京大、上智、早慶、筑波、東工大がちらほら。
下位大学はほぼいないと思う。 >>546
それはデー子による。
出向というより客先常駐は多いイメージだな。
FC、ビジシ、SMS、CSとかはほぼどっかで働いてる知り合いが多い。(まぁ、俺が知り合う属性だから偏りはある)
都内勤務地方デー子は間違いなくデータか客先常駐になる。 >>548
働きたくねー
貴方から見て客先常駐組はブラック?ホワイト? >>547
さすがに上位はすごいな。
こっちは、年に数人各地の旧帝はいるけど
全体的には駅弁上位がボリューム層だわ。 >>549
むしろ自社で働きたくない。
労働管理は徹底してるし
社食はデータより美味い。
後はお客さんやデータや
グループの仲間意識はすごい。 >>551
そうなんか安心した
あと学歴低いんだけど周囲の低学歴の人たちはついていけてる? >>552
データ様にも学歴高くない人が入ってもなんとかなってるし安心して良いかと。
入ったらそこまで学歴で待遇は変わらない。
(ちなみにデータ様に限っては学閥がある)
やる気なく仕事してたら窓際の可能性もあるけどね(笑) >>553
なるほどありがとう
また何かあったら聞かせてもらいます >>527
マジレスすると
課長級800万円前後はもらってる 住宅手当あってそれとか実質レベルだとかなり年収低いんじゃない?
データ様で平均720万って悲しくなるわ 忙しい人とそうではない人との差が
激し過ぎるのがデータやデー子
入ってつくづく感じた >>539
JSOLやね
元々日本総研だったわけだから中位なのはおかしいと思うけど >>557
忙しくなくて同じ給料もらえるならそれのがいいよね >>521
smsや他のデー子の知り合いさんが転職した経験ある人いたらどういうところにいったか教えてください 公務員系が多かったな。
ユーザ企業や地方の鉄道会社に転職したのもいたな。 多いのは公務員等の公的機関
あとはシスコ・オラクル・マイクロソフトなんかの外資系企業も多い。 そこらへんと比べると給料は天地の差だな
やっぱりメーカーと迷うなあ >>558
データ社員だけど、JSOLはデー子ってイメージじゃないな。
PJ一緒にやったとき、うちより単価高くビビった。 >>561
smsからの転職は様々だけど、みんな業界は変えてないね
会社はSI大手とか、アクセンチュア、VMwareとか、有名どころから転職失敗して中小ソフトハウスに行った人もいる
そもそも、運用メインの会社なので長くいると転職できなくなるよ
それもあってか離職率は低い >>566
データ社員は3年目で2100〜2200くらい >>571
どんなところがいい?
煽ってるやけじゃないぞ >>566
SMSというか俺の場合は2200円だな >>578
どんな会社でも昇給自体はあるだろ。
質問自体がナンセンス。 >>578
基本給の上昇と共に上がるよ、SMSは裁量労働じゃないからね
全部時間請求 SMSの話で思い出したんだけど面接の時すごい対応ひどかったんだけどあれって意図的にやってんのか?
素でやってるのであれば、別デー子でよかったと思ってる。 >>586
なんで学生如きにまともに対応せなならんの?
腐る程募集くるし雑魚なんてまともに相手にせんわ >>586
働かせてくださいって来てるお前が何で酷い対応だったとか喚いてんだ?
嫌なら来るなよ、なんの実績もない無能の分際で、寧ろお前が何様だよ 言っておくが新入社員嫌いなやつとか多いかぞ、無駄にイきってるし空気読まないしこっちの仕事増やすしな
その糞みたいな学生気分のまま入ってきたら虐めてやるよ、どこデー子か知らんけどなw >>589
なんでイライラしてんのかね
採用担当だったんか?
学生気分って子供ぽい発言してる方に言われてもなぁ >>590
受かってないのにあたかも辞退したかのように文句垂れ流してるだけの負け犬とか生きてて恥ずかしくないの? 別にイキっていても日本語通じる奴ならいいわ
ADHDなんじゃねーかってレベルのガイジが一定数いるから辛い SMSなんて所詮その程度の会社でしょ。
SMSは採用面接官まで5chに参加するの?
それが事実なら面白すぎw
>>586
よかったね、SMSじゃなくて。
他の子会社から馬鹿にされずに済んだね。 孫会社に高学歴いるわけねえだろw
トップ層がせいぜいマーチニッコマレベル >>599
コミュ障の国立早慶がいるんだよなこれが >>599
トップ層はデータからの出向だから普通に東大とかいるぜ >>598
>>599
>>547
JSOLの学歴。元JRIだけはあるよ。 >>598
俺底辺駅弁院卒だわ
周りも宮廷がちらほらいる程度だから安心しろ 新卒の半分が高度とかオラクルゴールド持ちでワラタ
もう俺負けてるかも知れんわ NTTデータと野村総研の役員報酬、どれくらいか
http://itpro.nikkeib...00548/121000007/?P=2
「NTTデータはキヤノンMJとCTCに抜かれた
一方、平均役員報酬が10年間で減少したのがNTTデータだ。2006年度は4050万円だったのが、
2016年度は3218万円。キヤノンMJやCTCの平均役員報酬に抜かれた格好である。」 >>586
上でも書いたけど、圧迫気味だったと言う人もいるから、対応酷かったのかもしれない
あと、管理職基本的に変なのしかいないから、特に課長層は
面接は部長クラスがやるだろうけどね 【貧困生活】無能残業は結婚障害【家事困難】
両親や親戚に反対されましたが、低収入で時間外労働違反業界のSEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。現在は低稼働高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低収入
・高度情報処理技術者なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高生産なのに低料金
・高需要なのに低料金
・学習多いのに低料金
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf >>605
役員報酬とかどうでもいいわ
平均年収では圧勝してるし、役員なんて早々なれんからな >>610
ITサービス大手5社の年収を比較、ケタ違いの野村総研
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/17/113000548/120800005/?ST=spleaf
3番目以降の企業は800万円強で、大きな差はない。
NTTデータが812万4000円、大塚商会が805万8086円、CTCが802万4170円である。
…平均年収圧勝か、なるほどね! sms君が薄給ぶりを晒したようにデータとデー子は全然違うぞw SMSは薄給で有名だよ
だから金が欲しくて転職する人がゴロゴロいるのよ
うちの会社は楽してそこそこ、だね
結婚するなら共働きすれば良いよ、休み取り放題だから子供の対応もできるしな
年収低いけど転勤無いのは大きいよ
上で出てるCTCなんかは全国転勤あるしな >>607
上から降りてきた人は変な人もいるにはいるけど、そんなに変な人はいないよ
課長層がひどい >>611
公平な指標は平均年齢違うランキングではなく、40歳平均年収ランキングだぞ >>614
CTCは全国転勤の“可能性”があるだけだと思うけど >>618
転勤の可能性がある、も、転勤がある、も同じようなもんでしょ 全国転勤ありって可能性という言葉が包括されてるだろう データ本体でも各方面で劣る面も多いからな
子会社のやつなら尚更自己を肯定したくなるよな SMSとカスタマサービスの薄給はグループ内でも有名な話。
組合でも賃金改善でたびたび話題になってるし。
ただ、カスタマサービスの方は薄給なのに資本金まで食いつぶして、
倒産寸前だという噂があるけどね。 >>622
CSは以前赤字転落してボーナスカットになってたよ
うちはそれは無いけど年収激安よ >>624
SMSよ、デー子激安と言えばこのSMS
残業しないと手取り20万切るからな >>626
少なくね?
中途半端な立ち位置だから辞退もそれなりにいるのかな >>621
データ本体はかなりの勝ち組だろ
どこの企業と比べて劣るの?商社、損保、マスコミ以外だと同等以上じゃね? データくらいだと鉄道ガス電力とからへんには全負けしそう 電力は今は給料カットされてるから同等じゃないの
将来的にどうなるかは知らんけど >>630
鉄道ガス電力よりは給料良いよ普通に
大半のメーカーよりも良いし そんなに出世頭じゃなくても30歳700〜750万、40歳950〜1000万がもらえる待遇かつ転勤がほぼない会社って日本に数社しかないだろ 東京ガスと大阪ガスは別格やぞ
それより上ってどんだけもらってるねん 40歳平均年収
データ862万
東急電鉄752万
小田急電鉄742万
京王電鉄731万 >>635
データ以外は寮社宅があることを考えると
データは家賃補助分を引かなければならない
862万−9万×12ヶ月=754万
やっぱりこんなもんだよな。。
福利厚生がしっかりしてるとこに比べると大半に負けてしまう。。 >>638
家賃補助9万もないんだけどwww完全にデータ落ち君だね。
そして、40歳で家賃補助もらってる人は少なくて、もう家を買っている人が大半
なので家賃補助を引く必要はない
そしてメーカーよりも福利厚生が良いのがNTTグループ >>638
嫉妬であえて下げてるよね君?
データの家賃補助は既婚7万独身4万だよ。
そして人間ドック無料、住宅購入の際頭金300万補助、格安の医療費なんかを考慮すると鉄道や電力、メーカーなんか比じゃないぞ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています