綜合警備保障(ALSOK) Part18
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業界2位の綜合警備保障(ALSOK)はセコムに次ぐ大企業です。
ブラックですが、安定だけを求める人には良いのではないでしょうか?
残業手当も、ちゃんと出るみたいですから就職の決まってない人は
ニートやるよりはマシだと思われます。(綺麗事では飯は食えません)
過労死の話も出ていますが、過労死しない程度に上手に働く手段も
模索して行きましょう。荒らしはスルーで!
防災メーカー業界2位のホーチキもM&Aでグループに加わりました。
綜合警備保障(ALSOK)過去スレ:>>2
綜合警備保障(ALSOK)関連スレ:>>3-4
総合警備保障(ALSOK)の階級:>>5-11
綜合警備保障(ALSOK)HP:http://www.alsok.co.jp/
就職板ALSOKスレ
ALSOKの過労死への姿勢が怖い【ブラックの極み】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1454274358/l50
前スレ↓
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1485772879/l50 綜合警備保障(ALSOK)のデータ
(2017年3月期(平成29年3月期) ソース:有価証券報告書&年収ガイド)
単体売上高:2,295億0,400万円(2017年3月期/前期2,200億9,870万円)
連結売上高:4,133億4,300万円(2017年3月期/前期3,818億1,800万円)
平均年収:546万3,950円(前年度558万4,482円/前々年度546万3,950円)
生涯年収:2億278万1,311円(前年度 1億9,944万8,791円)
(国家公務員 行政職(1) 大卒一般職レベル(旧国家2種(準キャリ))
平均勤続年数:15.9年(前年度 15.4年)
平均年齢:39.0歳(前年度 38.6歳)
単体従業員数:12,072名(前年度/12,290名)
連結従業員数:36,693名(前年度/31,446名)
単体年間売上単価:1,901万1,265円(前年度/1,790万8,763円)
連結年間売上単価:1,126万4,900円(前年度/1,214万2,021円)
単体月間売上単価: 158万4,272円(前年度/149万2,396円)
連結月間売上単価: 93万8,741円(前年度/101万1,835円)
資 本 金: 186億7,501万1,600円
(東証1部:証券コード2331/業種:サービス業)
労働組合:無し(但し、子会社の日本ファシリオとALSOK双栄に労働組合有り)
(日本ファシリオ株式会社(組合員数221名)ALSOK双栄株式会社(組合員数271名)
請負事業(客先):有り(施設常駐警備(1号) ※但しALSOK本体では極一部)
受託開発センター:有り(本社技術開発部で社内情報システム等の開発を行っている)
データセンター:有り(http://it.impressbm.co.jp/articles/-/12899)
コールセンター:有り(https://www.alsok.co.jp/corporate/service/tel.html)
自社製品の有無:有り
(商品一覧:http://guardman-shop.com/shop/item_list?category_id=212802)
製造(工場)部門:有り(本社R&D部門で行っている)
自社ビルの有無:有り(本社ビルを含め、グループでも多数の自社ビルを保有)
・本社ビル画像1:https://officee.jp/detail/11272/167962/
・本社ビル画像2:https://officee.jp/detail/11272/167962/
セコム(SECOM)のデータ
(2017年3月期(平成29年3月末) ソース:有価証券報告書&年収ガイド)
単体売上高:3,824億7,600万円(前年度/3,760億4,400万円)
連結売上高:9,280億9,800万円(前年度/8,810億2,800万円)
平均年収:599万0,236円(前年度/596万4,564円)
生涯年収:2億1,186万2,302円(ソース:年収ガイド)
(国家公務員 行政職(1) 一般職 高卒レベル(旧国家V種))
(業種別平均年収ランキング 90位 サービス業(368社中))
平均勤続年数:15.9年(2017年3月期/前期15.6年 ブラック就職偏差値ランキング67)
平均年齢:42.4歳(前年度/42.1歳)
単体従業員数:15,403名(前年度/15,318名)
連結従業員数:58,596名(世界含む/国内連結社員数:43,071名/ソース:有価証券報告書)
単体年間売上単価:2,483万1,266円(前年度/2,454万9,157円)
連結年間売上単価:1,583万8,930円(前年度/1,499万7,497円)
単体月間売上単価: 206万9,272円(前年度/204万5,763円)
連結月間売上単価: 131万9,910円(前年度/124万9,791円)
資 本 金:663億円(東証1部:証券コード9735/業種:サービス業)
労働組合:有り(セコムライブリィーユニオン(セコム社員連合組合 組合員数16,905名))
(HP:http://www.secom.co.jp/corporate/csr/report/jinzai5.html)
請負事業(客先):有り
(施設常駐警備(1号)及び連結子会社セコムトラストシステムズの情報システム)
受託開発センター:有り(セコムトラストシステムズ)
データセンター:有り(データセンターHP:http://www.attokyo.co.jp/service/)
コールセンター:有り(HP:http://www.secom.co.jp/business/maintenance/toc/)
自社製品の有無:有り(セキュリティー製品から情報システム系、その他etc...)
(セコム製品:http://www.secom.co.jp/business/security/goods/all.html)
製造(工場)部門:有り(セコム工業)
自社ビルの有無:有り(セコム本社ビル↓を含め、グループでも多数の自社ビルを保有)
(http://tamagazou.machinami.net/image/shibuya/harajuku-19.jpg) セントラル警備保障(CSP)のデータ
(2017年度2月期(平成29年2月期) ソース:有価証券報告書&年収ガイド)
単体売上高:405億0,595万5,000円(前年度/385億9,500万円)
連結売上高:493億1,874万5,000円(前年度/463億5,100万円)
平均年収:447万2,910円(前年度/452万0,430円 下がってるw)
(業種別平均年収ランキング 265位 サービス業(368社中))
生涯年収:1億6,402万4,869円(問題外!中卒以下のレベルwww)
平均勤続年数:12.8年(前年度/12.3年)
平均年齢:41.0歳(前年度/40.5歳)
単体従業員数:3,511名(前年度/3,491名)
連結従業員数:5,628名(前年度/5,392名)
単体年間売上単価:1,153万6,871円(前年度/1,105万5,571円)
連結年間売上単価:876万3,103円(前年度/859万6,253円)
単体月間売上単価: 96万1,405円(前年度/92万1,297円)
連結月間売上単価: 73万0,258円(前年度/1万6,354円)
資 本 金:29億2,400万円(東証1部:証券コード9740/サービス業)
労働組合:有り(CSP セントラル警備保障労働組合:http://csp-uni.com/)
(上部団体:情報産業労働組合連合会 組合員数300名以上)
請負事業(客先):有り(施設常駐警備(1号))
受託開発センター:有り(連結子会社:CSPフロンティア研究所)
データセンター:有り(連結子会社:長野県パトロール)
コールセンター:有り(連結子会社:CSPほっとサービス)
自社製品の有無:有り(ネットワーク対応HDDデータ消去システム「RemoteClear EX」)
(RemoteClear EX:https://www.csp-frontier.jp/service/(特許取得))
製造(工場)部門:有り(連結子会社:CSPフロンティア研究所)
自社ビルの有無:有り(本社ビルは賃貸 新宿NSビル12F)
(CSPグループで合計8塔の自社ビルを保有(CSP4塔))
・東京研修センター&森田記念館
・関西研修センター
・大阪事業部(新大阪CSPビル:http://d-office.co.jp/goods-detail/b3668.html) ALSOKの生涯年収はセコムよりも上みたいだな
賃金改正とかあったのかな? 通常の機械警備の対処以外に、ATM、コインパーキング、交通事故の駆けつけとかもあるんでしょ?
大手は大変だね〜 子会社の面接受けたけどマジで借金聞かれるんだなぁ…終わったかも。
サラ金じゃなかったら大丈夫って話は信じていいんだよな? 面接でもらったパンフレット毎晩眺めてるわ。
結果が出るまでのこの期間が一番楽しいかもしれんね。
まぁ落ちてるだろうけど。借金あるし…。 >>34
HPのALSOKニュースでは何かから撤退するみたいだが >>36
金額にもよるんじゃないの?
30万とか50万程度なら大した金額じゃないし
クレカは大丈夫だって聞いたけどな 借金これだけあったけど採用されたって人いますかね?
ちなみに自分は銀行40万クレカ40万の計80万あります。
過去にはサラ金にも100万近く借りて弁護士に過払い請求してもらって完済しました。
本社が無理なら子会社でもいいので採用されたいです。 >>41
銀行のカードローンとクレカのカードローンは別でしょ
消費者金融だけがダメだと思った >>42
2社で80万なら月々の返済は3万程度じゃね?
それなら全然大したことないと思うが 借金あったら無理じゃね?
人事もちゃんと調べるだろうし
社員でさえ借金バレたらクビになるのにさ 借金あったけど採用された、もしくは借金持ちで不採用だった人いませんかね? 子会社だけど借金あっても採用されたわ…助かった。
早く借金返してちょっとでもまともな人生送れるように頑張るんや。 >>48
上がれないから安心しろ
駒として頑張って 参考までに、就職しなくても自宅で収入を得られる方法など
⇒ 『木下のアイラスメ』 というサイトで見ることができるらしいです。
グーグルで検索⇒『木下のアイラスメ』
VR0AFLD39Q 天満屋グループの行政処分を受けた警備会社:山陽セフティが残業代未払いで集団訴訟になってるって本当ですか?
天満屋以外の天満屋グループの会社は皆ボーナスも退職金も無いって聞いてたんですが、残業代すら支払わないってことですか?
天満屋グループの会社ってやっぱ山陽セフティと同様にそうなんですか?ずっと求人出てるし...
おまんらちゃねらーの情報収集力で事実の詳細をggrでタノムス。 >>48
クレジットカードのカードローンや銀行のカードローンは大丈夫
なぜか消費者金融系だけはダメ
昔は金利が高かったから分かるが、今は銀行もクレジットも
金利が変わらないからサラ金だけダメって意味がないと思う
貸付時の総量規制もあるからほんと意味が分からん 冬ボーナス、平均88万円=大企業、5年連続プラス
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171225-00000077-jij-bus_all
集計した20業種中、前年を上回ったのは電力、化学、ホテルなど8業種。
妥結額が最も高かったのは、業績好調に加えて人手不足感が強まっ
ている建設業(125万7353円)で、以下は食品(101万5996円)、自動車
(97万1070円)の順だった。 賞与いっぱい支給された
いい会社だよー(警備会社としては) >>57
年間で基本給の5.3ヶ月くらいだっけ?
そんだけ貰えれば住宅ローンに車のローンも払えるな
年収的にも相手さえ居れば、何とか普通に結婚も出来る
出世しないと家庭サービスの時間は制約されるけど
生涯年収では業界1位のセコムを抜いてALSOKが1位になった やっぱ親会社の方は警備エリートなんですねえ…俺もこっちで採用されたかった…。 >>59
金を貯めてALSOKの株を買って転籍を狙えば?
セコムは子会社から親会社への転籍した人も居るから
ALSOKも可能だと思うけどな 歴史的な大惨事レベル「人材不足」今年はこんなにヒドかった
2018年は「人材争奪」の年になる
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/53978
歴史的な人手不足
2017年は人手不足に始まり人手不足に終わる年だった。
厚生労働省が12月26日に発表した11月の有効求人倍率(パートを含む、季節調整値)は1.56倍と、1974年1月以来、43年10カ月ぶりの高水準となった。
すでにバブル期の水準を上回り、高度経済成長期並みの求人難となっている。
夏以降一服して頭打ちかと思われた新規求人件数も11月は98万8605件と前月比2.4%増加した。
新規の求人に対してどれだけ採用できたかを示す「対新規充足率」は14.2%。7人雇いたいという求人に対して1人だけが決まっているという計算になる。
この14.2%という数字も、比較できる2002年以降で最低である。この厚労省の統計はハローワークを通じた求職求人の倍率だけで、
最近増えているインターネットなどを使った民間サービスの求人は含まない。このため、実際には採用難はもっと深刻だという声も聞かれる。
この2年だけを見ても、2015年12月に247万人だった求人が、この11月には275万人に増えた。
28万人も求人が増えたにもかかわらず、職を探している求職者は194万人から176万人と18万人減っている。
仕事を求める人が減った背景には、景気が良くなって失業者が減ったことや、少子化によって若年層の人口自体が減少したこと、
女性で働く人が大幅に増えて、新規に就労する人が減ったことなどが考えられる。
なにせ11月の完全失業率は総務省の調査によると2.7%で、24年ぶりの低さとなった。求人倍率の高さ、失業率の低さとも、
歴史的な人手不足状態が出現していると言える。2.7%という失業率は世界的に見ても異例の低さで、
働く意思のある人が働いているという事実上の完全雇用状態といっていい。
そんな未曾有の人手不足は、いったい、いつまで続くのか。果たして2018年はどうなっていくのだろうか。 日弁連「顔認証システムに対する法的規制に関する意見書」
https://www.nichibenren.or.jp/activity/document/opinion/year/2016/160915_2.html
また、顔認証データシステムに誤登録されている者に開示請求権及び抹消請求権を認めること。
誤登録されている者に
誤登録されている者に 親会社の人は施設警備で24時間拘束とかなくて、しかも給料は子会社より多いんでしょう?
マジで羨ましい…なんで俺はこっちに入れなかったんや…もう当務やりたくない…。 ああ、あと警棒持ちたい。
警察みたいに拳銃は無理でもせめて警棒ぐらいは持ちたくて警備員になったのに
施設警備は丸腰しか許してくれない…。 >>68
契約先によって3段警棒とか持てないのですか? 第一地域だけど人手不足で今期36時間を3回やったわ 好きなダンスの道を進ませていれば…「水たまりでもすすっておけ」と
虐待され自殺した2等陸士・小川賢二さんの遺族が悲痛な訴え
http://www.mynewsjapan.com/reports/1961
2013年の年の瀬。特定秘密保護法の成立や生活保護費削減、沖縄県知事による辺野古埋め立て承認に、
自民党議員や高級官僚らは喜んでいるかもしれない。
一方で、国を守る立派な仕事だと聞かされて自衛隊に入った子供を突然失い、悲しんでいる人たちがいる。
北海道で自営業を営む小川透さんの息子・賢二さんは、陸上自衛隊に入隊した1年目の秋、2012年11月28日に自殺した。
享年19歳。「水たまりでもすすってろ」「(倒れても)肩貸すな」「E.T.(イーティー)」。
ケガと病気、そしてフィリピン系の顔立ちを理由に、陰湿ないじめを受けていた疑いが濃厚だが、
自衛隊は、膝の怪我はダンスが原因、無視や暴言も事実無根、かつ「業務と関係のないこと」と責任を否定。
まるで他人ごとのような扱いで公務災害(労災)は適用されない、とした。
「本当はプロダンサーになりたかった。それをあきらめさせて自衛隊を勧めた。悔やみきれません」。
悲痛な心のうちを、遺族に聞いた。
【Digest】
◇自衛隊で何があったのか
◇お母さんはフィリピン人
◇いじめ裁判を勝ち抜いた中学時代
◇ダンサーをあきらめて自衛隊へ
◇「何を休んでいるんだ!」
◇膝の激しい痛みで歩行不可能
◇原因不明の失神
◇ボロボロの体で「一番きつい」隊へ
◇迷惑そうに「自殺未遂」を告げた中隊長
◇「迷惑かけてごめんね」
◇ミクシイとLINE
◇「ET」と言った隊員まで 部外者のクズは何の話してるのかわかりませんw
悔しい悔しいw 日本ドライケミカル(NDC)のデータ
(平成29年3月期 ソース:有価証券報告書&年収ガイド)
単体売上高:280億8,569万8,000円
連結売上高:309億1,905万4,000円
平均年収:605万7,000円
生涯年収:2億1,600万2,506円
(国家公務員 行政職(1)高卒一般職(旧国家V種)レベル)
平均勤続年数:11.9年
平均年齢:40.9歳
単体従業員数:656名
連結従業員数:728名
単体年間売上単価:4,281万3,564円
連結年間売上単価:4,247万1,228円
単体月間売上単価: 356万7,797円
連結月間売上単価: 353万9,269円
資 本 金:7億円(東証1部:証券コード1919/業種:機械業)
労働組合:無し
請負事業(客先):無し(防災メーカーの為)
受託開発センター:無し
データセンター:無し
コールセンター:無し
自社製品の有無:有り
・製品一覧:http://www.ndc-group.co.jp/products/index.html
製造(工場)部門:有り(千葉と福島に製造部の2工場)
自社ビルの有無:有り(支店、営業所、工場の自社ビルを保有)
※綜合警備保障(ALSOK)が筆頭株主でありALSOK持ち分適用法会社
ALSOKが15.32%の株式を保有しておりALSOKグループ(連盟) で、資格が取得出来たら資格手当てとか付くの?
2級なら3000円、1級なら5000円とかさ
検定資格を取ったら昇任に有利になるなら取るべきだね 警備系の資格は持ってて当たり前という謎理論でつかない
が、取らなきゃ昇任できないと思ったほうがいい
消防やら設備系の資格は一つ千円とか二千円とかつく >>88
だったら消防や設備系の資格を取った方が良いね
検定資格を取っても手当てが付かないのはケチだな
しかし、手当てが付かなくとも警備系の資格を取れば、
ある程度は昇任できるなら取るべきかもね
検定資格を取れば係長級に上がれるの? 1つ上も読めないのか
持ってるのが当たり前と書いてあるだろう? >>90
持ってるのが当たり前なら昇任にはさほど有利にはならないって事だな 持ってないと昇任試験受けらんねーんだよ
部外者さん >>92
部外者だから色々と聞いてるのですよ
色々と参考になりました で、試験内容ってどんなものなの?
警備以外のことで、一般教養とかあるのですか?
自分は今、異業種に居るもので、
警備業界でALSOKは大手なので検討しています 入社すればわかるよ
試験問題は持ち帰り可だから
4択のマークシート >>95
持ち帰り可能なら問題を自分で調べられる
マークシートの4択なら公務員試験みたいですね
(公務員試験は5択だったかな?)
自宅に持ち帰って調べて勉強すれば合格する確率上がるから
勉強する人は上がるって事なのかな? 社員ほぼ全員が有資格者ってのが売りだし有資格者じゃなきゃできない仕事がこれからどんどんできてそういう仕事は総じて格安零細が参入できないから値段上げられて儲かる
そのうち社員に還元される可能性もある…とされている。明確に用務員+雑用係みたいな警備と
警備警備した警備は切り離して扱わないとな
昔みたく150時間も超勤して18で手取り30万とかできないわけだし
実際にセコムでもALSOKでも処罰されたし
両社共お間抜けに金はきちんと払って明細からモロバレだったという話には笑ったがな >>99
社員に還元ってどうせ上役からもらっていくんだろ。
下っ端に回ってくる訳ないじゃん。 >>100
非協力的な同僚や先輩も居るってこと?
何となくそんな気がする 引っ越ししようとしたら、また撤去、設置費用かかるし新規と同じ5年契約って言われたんだけどこれ普通?断れば残り期間分(5年から差し引いた)一括で払えて言ってきた 人事って、どんどん人クビにできておもろいわあ
なんせバックに金正恩みたいなのがおるから、やりたい放題
会社はおれたちのもの Twitter Account 電伝万:https://twitter.com/fert345t/status/954811154391490560
天満屋グループの行政処分を受けた警備会社:山陽セフティが残業代未払いで集団訴訟になってるって本当ですか?
天満屋以外の天満屋グループの会社は皆ボーナスも退職金も無いって聞いたんですが、残業代すら支払わないってことですか? これが現実だ!!
ALSOKの生涯年収
2億278万1,311円
(国家公務員 行政職(1) 大卒一般職レベル(旧国家2種(準キャリ))
SECOMの生涯年収
2億1,186万2,302円
(国家公務員 行政職(1) 高卒一般職レベル(旧国家V種))
CSPの生涯年収
1億6,402万4,869円
(問題外!!中卒以下のレベルwww) >>110
それでもCSPよりは断然上だからマシ
実際にCSPからALSOKに人材が流れている 機械メンテしてる時に、ソーケーさんの立会いのもと点検するんですが
すげー楽そうで羨ましい。なんか申し訳なさそうに、コーヒーいつも奢ってくれる。と言うか、いつのまにか仲良くなって、こちらからも奢ることがある。
メンテ会社じゃなくて、ソーケーさんに入れば良かったよ。体育会系で体力自信あるし >>112
だったらALSOKの技術で入れば良いのでは? >>114
そうか.....>>112を良く読んでなかった
今ごろ気付いたわw
ALSOKは賞与が高いから良いよね >>119
筆記の結果待ちや。受けて5日ほど経ってるからそろそろ来てくれや 今の新人研修てどうなってんだろな
10年前とかは厳しすぎて脱走者までいたみたいだけど。今の時代の子たちに厳しくしすぎたら辞める子続出じゃないの? 【小岩】江戸川区にある福祉施設★2【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1516819479/
就労移行支援事業所 Part15
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1519125867/
・優秀な職員多数
・給料高い
・やりがいがある
・無資格でおk
・無経験でも可
・愛想だけはよくしろ
江戸川区最強かよ!!
【就労移行支援事業所あるある】
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・口周りがブスな職員がいる
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が小学校レベ
・汚い靴をはいている職員がいる
・福祉以外で働いたことがない職員が多い
・デブの職員が多い
・同じズボンをはいてくる職員がいる
・事業所優先で利用者の意見無視
・就職してもすぐ戻ってくる >>117
体壊さなければ普通の家なら建てれる、何十年も体がもてばね・・・ >>117 >>124
ALSOKの生涯年収(>>108)から現実的に考えると
3000万の建売住宅くらいだろうな
上級管理職や取締役になれば5000万くらいの家は可能だと思う
現実には新卒や中途では、そこまでに地位にはなれないだろう
昇任に関しても、現実的に考えたら上がっても末端管理職だと思われ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています