【SE/ITコンサル】ユーザー系IT企業Part192【SIer】
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【SE/ITコンサル】ユーザー系IT企業Part191【SIer】
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無理な場合は すぐに レス番を指定して頼むこと >>313
こういう奴自分のイメージが全てだと思ってんだろうな ユー子に入社して3年目だけど、大したスキルは身に付かん。
イメージ通りだろうけど。
転職なんか考えず、会社に尽くすしかない!ホワイトだからなんとかなる! あと社内会議と客との打ち合わせの割合はどれくらい? >>337
実際、プログラミングどれくらいする・出来る? >>338
メーカー系かな?
内販だから客は親会社になるけど、客との打ち合わせは仕事全体の1〜2割、社内会議は3割くらいかなー
打ち合わせで丸一日つぶれることもあるし、週一の定例しかない時期もある。 >>340
俺は好きだよ
うまくいかないことは多いから、試行錯誤したり、根回ししたりして潰していくのに達成感を感じれるかどうかで変わるかな?
後は新しい技術に触れられるとか、AIとかね。うちでは入れないと思うけど(笑) >>341
プロジェクトを管理し始めるとプログラミングは1割くらい、それまでは5〜6割くらいかな?プロジェクトと立場による。
大きいプロジェクトだとほとんど進捗確認と調整事で終わるかな。
保守の人はプログラミングばっかりやってるイメージ。 SIerとユー子に入るメリットデメリットがそれぞれよくわからなくなってきた
極端なところ会社によって違う、なのかな 御社はみなし残業30時間の手当つくんだけど、超えたら別途支給される
これってどう思う? >>347
みなし残業分含めての初任給いくら?
それによるんだと思う >>350
そんなことはなくて、みなしだから時間ショートしても確実に支給はされる制度。 >>351
そのタイプは実質でないと思った方が良い >>352
そうなん?
30時間超えてる人は実際に出てるらしいけど
特に残業申請も必要ない >>349
それはかなり待遇悪いな
ボーナスが基本給ベースで計算されることも考えると >>355
ボーナスは手当て込みの給料6か月分出る。
1年目でも年間150万円ぐらい。 >>356
1年目からそのレベルの年収のユー子は存在しない(NRIでも年収上がるのは裁量労働になってから)からスレチだな
独立系なりメー子スレでどうぞ >>349
30時間みなし残業代含めて23万ってめちゃくちゃ低いよ
大抵のユー子でみなし含めずに20〜23万は貰えるからね
かわいそうに >>360
うち年俸制なんで
正確には院卒で1年目年収450万です 残業0で行けるならお得
残業30なら少ない
でも結局はどれだけ昇給してくのかが大事
だと思う
個人的にはみなし残業とかボーナス何ヶ月とか関係なく30歳年収と残業時間で判断すればいいと思ってるわ 残業は上司から定時に帰れと言われてるので今のとこありません >>365
住宅補助なしなら50〜100万差し引くことになるけどそれなりにいいんじゃないの >>354
javaくらいかなー
他はスクリプト言語を少し使うけど、まともに使えるのはjavaくらい
プログラミングはベンダー任せだから基礎以外は身に付けないよ >>369
じゃあ簡単なアプリとかあるいはスマフォアプリとかは自作出来ない? >>370
簡単なアプリが何を指してるかわからないけど、基本やったことないは調べながらじゃなきゃ出来ないよ
ライブラリーも仕組みも知らないし
ただスマフォアプリなんかは素人だった学生時代でも簡単に作れたし、気にすることではないのでは? >>375
数学系かな。
プログラミングは授業でもやってました。 what is プラットフォーム
駅しか思い浮かばない 【貧困生活】派遣残業は結婚障害【家事困難】
両親や親戚に反対されましたが、低収入なのに時間外労働違反業界のSEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。現在は低稼働高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低収入
・高度情報処理技術者なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高生産なのに低料金
・高需要なのに低料金
・学習多いのに低料金
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf ユーザー系IT企業は今後、数年で激減すると思うよ
元々、本体の情報部門を分社してできた会社だけど、
IT、AI、Fintech、IoTが企業の成長エンジンに位置付けられているから
情報子会社を本体に吸収合併するのが主流になる
情報子会社が既にグループ内で一定のプレゼンスを持っているなら
逆に情報子会社が上位に来て、事業会社の社員を減らす形になる
結局、どの企業も情シスとセキュリティは本社ヘッドオフィス、頭脳に相当するから
その役割が無くなることは無いし、地頭の良い社員を揃える必要があることには変わりない
じゃあ、何が削減されるかというと
システムを作るだけのSIer要員、つまりユーザー系から見ると派遣SEが減る
そしてユーザー系SEはSIからデジタルビジネスに比重が変わる
例えば、仮想通貨、自動運転、IoT/ロボティクス等をクラウドや基幹システムと連携させる仕事だな >>379
デジタルビジネス=外販ユーザー系SIerって認識でOK? 出向とか追い出し部屋とかって言葉はよく聞くけど、今の日本・ここ最近までの日本で「リストラ」ってブラック中小やガチの零細企業以外、普通は起こり得ないよね?
普通ってのは大手企業や普通の優良企業に新卒の大卒で入った社員ね。
JALや東電、東芝シャープとか潰れかけても本社の新卒総合職の社員は生き残ってるんでしょ?ボーナスとかは減っただろうけど 大手企業のリストラは「希望退職に追い込む」ことだろう。
そしてそれは大企業であること。
ユー子ではあまり聞かないが 基本情報の勉強してるけどこれ結構きつくね?
大学四年間全く勉強してなかったからテキスト読んでるだけで眠気に襲われるんだが >>384
テキスト読みづらいならとりあえず過去問やりつつ、よくわからんところをテキストで調べて読んでいった方が効率いいと思う
自分も勉強してて最初の1周目のテキスト読み込みで軽く流し読みはしたけど、あとは過去問で補完するようにしてるよ >>381
そら若手の新卒総合職はリストラされないぞ
中堅ベテラン社員がリストラ候補になるからな
そして上に書いてあるように面談などを積み重ねて希望退職に追い込まれる >>379
たしかにユー子は激減するが
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口座webやらヤマト運輸webやら >>393
こういう無知なユーザの声が過剰サービスを生み出してきた
が、コンビニ営業時間然りで見直しされ始めてる >>320
こういう女の子が派遣でユー子に来てくれんの? MUS情報と親会社(みつモル)って、どういう役割分担になってるんだろ?
ホームページ見るとどっちもあまり変わらんように見える。 MUSに限らず親会社でシステム部門の採用してるとこ多いからな >>400
MUITと糖蜜の分担もよく分からないから誰か教えて下さい >>401
一概にそのパターンとも言えない
大きく分けて以下3パターンかな
1本体システム部はお飾り、事務作業のみ(MUITパターン)
2本体システム部と協業(担当システムが違う等)
3子会社から本体システム部に派遣 >>403
お前ウザイな
人それぞれでいいやないか >>402
糖蜜本体は事務作業+予算取りとかで結構大変と聞く
若手はMUIT出向で開発するみたいだが >>422
僕は恋愛を我慢して「東大にいけばきっとモテる!」と信じて東大に入ったけど全然モテなかったし、
駒場のドイツ語クラスにいた同級生は、中学時代から、田舎の公立中学の性に開放的な空気の中で
とっかえひっかえにゃんにゃんしてたとか言ってて俺はただ嫉妬で憤死した。俺は憤死したぞ。 東芝と取引があった独立系の売上高が明らかに減ってるんだが、これ社員に影響ある? >>412
東芝がメイン顧客なら影響大ありや
仕事なくなって会社自体が詰み
てか、スレチ >>413
全体で80億の売上で、日立や富士通ともパイプがある >>414
日立や富士通でカバーできるなら問題ない
が、急にそっちの仕事増やせるわけもなく
東芝範疇が大きいならそれなりに大打撃かと 院卒3年目
今年は親会社の業績がいいし、ボーナス期待や! >>417
まあちょい少なめって感じかな。ゴミってほどじゃないと思う アビーム、フューチャー、シンプレクスあたりのITコンサルと中上位ユー子って比較したらどんな感じ?給料とか激務度とか >>421
アビームとフューチャーはCTCエヌソルくらいじゃん?? アビーム>フューチャーアーキテクト>シンプレクス
アビームはBより上なイメージはある このスレッドは1000を超えました。
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Aランクと比較するとすこし違うかな
日本総研大和総研CTC>アビーム>他Aランク
ってイメージ >>432
さすがにCTCよりはアビームのが上だろ >>433
その2社は厳密な比較はしようがないんじゃないかな
アビームの平均年収とかもわからんしそもそもやってること違うし
強いて言えばアビーム=CTCその他Aランって感覚かと ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています