【暴力給食会社】テスティパル(Part.5)【ブラック】
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大阪四ツ橋の給食会社。
新卒女性社員が仕事中にいきなり泣きわめき始めても先輩社員は放置プレイ。
女性社員へ業務中に届くセクハラメール。訴えられると金で解決。
新卒入社若手女性社員が役員から食事に誘われ断ると左遷。
時間外手当は申請しても途中で改ざん。
労働基準監督署から指導を受けても大きな変化なし。
ミーティングは役員からの恫喝会。
社員への暴力行為。誰も止めない。助けない。
取引先への暴言多数。緑地はクソババァ、きち・い。
被害が0になるその日まで…
前スレ
【テスティパル】関西ブラック企業の雄
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1457222840/
【関西ブラック企業の雄】テスティパル(Part.2)
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1476394737/
【関西ブラック企業の雄】テスティパル(Part.3) 大規模解約続出
https://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1482405744
【暴力給食会社】テスティパル(Part4)【大阪】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1491794641
なおこのスレは南テスティパル、東テスティパルとは一切関係ありません(笑) あくまで元社員の考えですが、この会社はおすすめしません >>421
元賀は横領もしたけれどもっと問題なのはある日突然ドロンしたこと。
施設にはできないこととか空手形を出しておいていきなり消えたから、あとを引き継いだ者はなにがなんだかわからないめちゃくちゃな状況になって、結局本部長が直接収拾した。
横領なんて会社の金を懐に入れただけでそんなに迷惑かからないけど、施設にでたらめなことをして食べる人に迷惑をかけたのが最悪。
横領にしても、どさくさに紛れて自分の私物を現場の費用で買ってたやん。
淀川食品もそのあたりの本質を知って雇っているとは思えないけどね。 >>470
?いや、元々営業やったし、そんときはまだメディカルと産業別れてたし。
そんで、山ピーは産業で、メディカルははやブーやったし。
そんで、本部長は、はやブーやったし。
最近、ほんま本社擁護も批判も何も知らんやつの書きこみ増えたな。 退職者の悪行を晒したところでなんなのって感じ
その人のことここで名前が出てきたから古参社員に聞いたけどもろに関わりなくない感じだよ
この会社もアレなんだがモンスター退職者がさらに評判を落としてる
漏れも転職先が決まって辞めることができるからここで書き込みに参戦します >>471
辞めたときはメディカル事業部員だし、はえぶが火消しした。メディカルからみんな知ってること。 >>468
あぁやっぱりニチダンの社員さんなのね・・・
わかってたけどw >>472
よし、どんどん書き込め。
しかし、テスティーって何?しょーもなくて笑える。
みんな知らないんだな。Gengaは淀食で200万以上横領し営業車をパクって逃亡。
警察に追われて逮捕されたんだよ。 >>475
逮捕はされてないよ、社長の温情でジダン、借金は病気のオネエサンが肩代わり、だから警察沙汰にならずにガードマンできてるんやって もうさ、次からテスティパルの退職者を語るスレにしたら? >>477
会社サイドにしたら、いい展開になってきたね〜。退職者攻撃はけっこう「そらし」になるね。 >>476
あの社長優しいからなぁ
病院の社員食堂の売り上げ数十万パクったマネージャーもジダンで終わらせて雇用し続けてるしね。つうかなんでバレないと思うんだろうか?それが不思議 >>476
つかそんな手癖悪い奴ガードマンにしたらあかんやろwww 俺も淀川に入社したいわ。車もほしいし、金もほしい! >>482
賞与なくても200万摘まめるんやろ
バレてもGENGANGのせいにしたらいいやんか >>476
テスティwからガードマンって勝ち組ですよ。
それに警察に捕らなかったら犯罪じゃないですしね。
身内が返済したにせよ本人にとっては無罪で金や車は手に入るわテスティから脱出できるわしあわせですよね。
ところで微妙に淀川アゲな流れはなに?
ニチダンの次は淀川が転職先? >>485
クルマと金は返してるから、とくしてない なんつーか
テスティーやらGENGANGやら
変なんがわいてない?
きしょいわ >>490
韓流スターかよ!
やっぱり横領する奴はどこに行っても同じことを繰り返すんだね
体にしみついてるんかな?
しかもだんだんエスカレートしてるの人生の転落がもろに現れてるな
俺少し出てきた今は亡き会社でGとは一緒に仕事したことがあるから、テスティパルの悪行よりそっちの方が気になる
ビビるわ >>491
テスと関係ないので、淀川食品スレかガードマンスレで話してください 賛成
ここはテスティパルの悪を追求する場であって個人を攻撃する場ではない 給食の世界ってそんなに横領できるものなの
最悪ばれても示談で済むんだったらええんちゃうん >>495
河Nなんて雑魚でしょ。やっぱり勝田さんがテスティパル支えていたんだよ。 >>475
元賀さん(笑)
会社のお金横領したらダメダメ あなた方は神様ですか
横断歩道で赤信号なのに渡ったことはないですか
燃えるゴミにプラスチックが混じったまま出した事はないですか
ここで退職者の名前出して大げさに犯罪だと煽るのは大人げないと思いませんか! 一個人よりも会社組織としての問題が大きい。
個人がお金を盗む行為も悪いが、会社として材料費を水増しして、得意先からの補助金を多く貰うことのほうが、企業としてどうなのか。ということ。
また、サービス残業や社員育成の失敗(離職率の多さ)、先日の一事業所の従業員全員の体調不良騒動等、本当に会社には問題が多い。
そしてついに、この3月に急性キが撤退。
これによって、営業利益は大きく下がるのでこれまで以上に締め付けは厳しくなるだろう。 >>501
言ってることおかしいぞ
会社の手下だな。
今日は本社やってる日だしわかりやすい(笑) テスティパル三悪退職者
・よし▲、ファクスで藤井家を冒涜する怪文書を受託先へ送信し警察に捕まる。今はライバル会社社長。
・げ▲が、テスティパルをはじめいろんな給食会社で金や車を横領。今はガードマン。
・こん▲う、テスティパルをやめてライバル会社に転職し、転職ネットワークを構築し何十人ものテスティパル社員と関係するいくつもの受託先を引き抜く。今はライバル会社幹部社員。 >>506
テスの崩壊は次長のニチダンへの転職から始まったんだよなぁ >>507
「集団願望」は必ず実現する。
相当な人数がTの崩壊を強く望んでいる。
まるで黒魔術みたいなパワー。 テスティパルって、残業代は払わないし、交通費の清算もすごく遅いし、金にうるさい会社だなといつも思ってるんですが、お金を盗むとかできるんですかね?元賀さんのことも本社の人の悪質なデマじゃないですかね? >>509
デマではない。でもここはテスティパルを糾弾するスレ。テスから横領した元賀マネージャーは神!十年前のことでも伝説です! 仕切り直しみたいですみませんが、
実際のところ今のテスティパルとテスティパルグループはどんな感じなんですか?
急性期病院は終了しますが、大阪病院は始まりますし、そんなに悪くない状況と思うのですが。
施設数もテスティパル単体では横ばいですが、グループではかなり伸びていると思います。 うちの会社、テスティパルさんの定食美味しいです。
テスティパルさんの定食を食べちゃうと、うちの会社で働いていてよかったと思ったちゃうんです。 >>513
文章がなっちゃないな。
お客さんになりすましやがって。カキコミのノルマがあるんだってね?ほんま同情するわ〜 >>511
本社かな?内部情報をちゃんと知ってる。
でも、利益はだだ下がりだろ。
そこ、ちゃんと言わないと。
事業部員も一人減ったし、現場の従業員もまだ足らないやろ? >>515
味は現場の店長にめっちゃ左右されるから、一概には言えないと思うけど。
でもまぁ、コンパかけられたら、連戦連敗なのは事実かw テスティパルの逆襲が始まっている
社員の結束は高まっている
これまでとられた3倍取り返してやるんだと、みんな気合いが入っています
恩知統括についていきます! >>519
果たして結果に結びつくかな?
気合だけで…。
過去の稚拙さを見てると無理だと思う。 ノロの流行期っていつからいつまでか言えよ。
現場に通達出すなら本社も飲みに行くなよ。
特に、森○、恩○。
毎日、飲んでるんじゃねーよ。 現場がなに言ってんの。
本社は別に決まってるやろ。 〉〉510
2、3年位前までテスにいたよ
伝説?
そんなことないでしょ
ただのどろぼう
今でも元双葉の流れ債権を持ってる連中が追いかけてる
テスの人間にも行方を聞かれた奴がいる
まだ50代だろうにこれからずっと逃げ続けないといけないんだろうね >>522
そんな考えがあるから、本社と事業所の溝が深くなっていくんじゃないんでしょうか? 嫌だったら本社で働いたらいいじゃないの
事業部員になりいよ ほんと、そう思う。
女性統括へのセクハラ紛いの書き込みとか
退職者への悪意ある暴露話とか
伏せ字だからOKってことにはならんでしょうに。 >>529
ホント品性下劣。
間違ってテスティパルに転職しない様に、退職者含め失敗を経験した人達が呼びかけしてるわけでしょ?
2人の本部長だって実力以上の待遇で「悪魔に魂売った」様なもんだからね。
いくら虚勢をはってもチグハグさを隠せない。 >>480
めっちゃ受けるwww
うまいこと言いますね 退職は2つに分かれるわけです。
会社の理由か、本人の理由かです。
会社の理由は会議での役員からの暴力であったり、残業代を払わないことです。
本人の理由は家庭の事情もあるでしょうし、あるいは上にあるような本人の横領犯罪もあります。
しかしここ2ちゃんねるのスレの目的からは会社のことを伝えることです。
本人のことは今はテスティパルを離れているので、静かにしておきませんか。 >>532
会社にとって退職者の不祥事なんかは、攻撃をそらすには格好の材料になる訳だ。
オーナーと現幹部の無能&横暴ぶりがバレてないと思っているのかな? オーナーはオーナーだから仕方ないにせよ、側近が全然だめですよ。 残業代出してください
伊丹の事業所です
全員からヒアリングしてください
今月給与もごまかしたら労基に行きます >>533
そんな感じですね。
退職者が悪いことをするのが、自分たちの日頃の行いが悪いことに気がついてほしい。 >>537
じゃあニチダンや双葉や淀川も普段の行いが悪い訳だ。 >>538
あなたはなにが目的ですか?
其処まで退職者にこだわる理由はなんですか?
確かに退職者に悪いことをした人がいるけれど、その日暮らしのガードマンまで堕ちぶれているのですから、充分に罪を償っているではないですか。 >>541
その変換をみる限り、元Pの暴露したのは541(w
賀ードマン? >>546
この本来の趣旨から離れた「超くだらないやり取り」は効果的ですね。
脱線してしまって皆あきれて書き込みが止まってしまう。 ほんとにその通り。
が?を賀にひたすら替えていってるみたいだけど
そもそも賀ってなんか意味あるの?
意味のないことを繰り返して他の人を錯乱しようとしているように感じる ぱる通信の料理写真汚すぎるよなwwww食欲そそらねえwwww 最近のパル通信も瓦屋さんの監修が入ってるの?
10年以上、同じ企画がつづいてマンネリ過ぎて誰も見てないw 本社の連中は土日休めるから良いよな
俺は15連勤やぞ >>553
週40時間超えたら、全部二割五分増しの給料なんだけど…。きちんと計算されているのかな?
どこの一週間を切り取っても適用されるよ。
月をまたいだ期間も例外じゃないよ。
皆さんごまかされないようにね。
調べてどんどん労基に告発しよう。 異動をお願いしようと思ってるんですが、
休憩が就業規則の通り、90分とれている現場に行きたいです。
どこがとれますか? 元×って2年ほど前開発でいた人だろ?
開発で使えず勝×取締役からメディカルへ飛ばされ、会社の金使い込んで退職させられた。
退職後についたあだ名は金の亡者元賀。(W >>555
きちんと休憩が取れてる現場は人が足りてると言うことだから余剰人員なんて要らないと言われる。これはテスだけじゃ無く、どこの給食会社でも一緒。 >>556
退職者の悪口はやめよう
元×もテスティパルが悪だから、人の道を外してしまっただけ。
今はガードマンらしいし、充分に積みを償っているでしょう >>554
じゃあ、6連勤だっだら朝から×1.25って事だよね。 >>558
じゃあ淀川も双葉も悪だったってことだね。 なんか無理矢理過去の退職者で盛り上がりたい奴がいるみたいだな
正直、どうでも良い話題やん >>562
淀食や双葉給食が悪かろうが何だろうがどうでもいいけど、いったいあなたは何が言いたいのですか?こういう訳の分からないカキコミは本当に効果があるね。どう返したらいいのかわからないでカオス状態だね。意外に〇〇とかじゃないの? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています