X



どうすればマッキンゼーに受かるのか [無断転載禁止]©2ch.net
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
0001就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2017/08/15(火) 02:50:47.14ID:rTqnAX1a
マジでマッキンゼー行きたい
0002就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2017/08/15(火) 02:51:28.91ID:rTqnAX1a
マッキンゼーに行きたい

ファーストキャリアをマッキンゼーで歩みたい
0003就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2017/08/15(火) 02:51:56.74ID:rTqnAX1a
「話の通じる」優秀な人間に囲まれたい
0008就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2017/12/23(土) 09:31:05.66ID:MlFfEbdg
参考までに、就職しなくても自宅で収入を得られる方法など
⇒ 『木下のアイラスメ』 というサイトで見ることができるらしいです。

グーグルで検索⇒『木下のアイラスメ』

ROQ553YNIN
0009就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2017/12/26(火) 00:48:47.06ID:ukP0OBO+
サイコパスが出世するのは脅迫的手段によるもの

 米デンバー大学とカリフォルニア大学バークレー校の研究チームによると、サイコパスの診断で高いスコアを
示したヘッジファンドのマネージャーは運用成績が劣るという。
 彼らはヘッジファンドマネージャー101人の性格と彼らの2005年から2015年までの投資額・リターンを
比較して、サイコパス傾向が高いほど、リターンが少ないことを発見した。
 中心人物であるデンバー大学のリーアン・テン・ブリンケ博士は、無慈悲さや冷淡さがビジネスリーダーと
して望ましい資質であるという古い常識を見直す時だと主張する。
 彼女によると、これまでの研究からサイコパスの特性は「口が上手い」のであって「前進する」能力では
ないことが示唆されているという。
 さらにサイコパスが出世するのは、尊敬によるものではなく、支配、いじめ、脅迫といった手段による
ものであることが多いともブリンケ博士は言う。
 だが出世することと、その地位に期待される職務をきちんと果たすこととは別ものだ。

サイコパスのリーダーはトラブルメーカーに

 またサイコパスが混乱を引き起こすことも明らかにされている。
 例えば、あるサイコパスと診断されたチャリティのCEOは、従業員の離職を増やし、収益を低下させた。
サイコパスが魅力的に映るにも関わらず、いじめや対立を引き起こしたり、従業員の労働環境を悪化させ
たりと非生産的な行動をとる傾向も判明している。

http://karapaia.com/archives/52248882.html    
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

ニューススポーツなんでも実況