【新聞・通信】マスコミpart14【テレビ・ラジオ】©2ch.net
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山口県の下関西高校
地元で下西、世代によっては西高とか言われてるけど
ここのＯＢ面白いね。
最近話題のネタとドンピシャな方々が、少なくとも３名いるｗ 電通博報堂がそのまま上位にいるのはなぜ
ブラックさ将来性でいったら変わらんぞ >>483
全方位商売とイノベーションジレンマにはまりこんだモノカルチャー産業では全く違うぞ？ 広告代理店の力の強さは半端ではないからな。
少しずつ依存度を小さくする試みはあるけど、それでも彼らがいないと業界は成り立たない。
しかも電博なんて、キー局よりも売上的にも遥かに巨大だからな。 ネット媒体は新聞・民放の敵や競争相手だが、代理店にとっては新聞・民放と同じパートナー。代理店が狙う世の中の広告費総体は増えていて、新聞・民放の広告収入は減っている。そういうことだろうね。 やりたい仕事にベストマッチなのは新聞記者なんだけど生まれてきた時代を間違えた >>487
そのうちネットの方に受け皿できるだろ。給料はかつての紙新聞の半分以下、受け入れ人数は十分の一程度だろうけどね。今まではその能力でなく、設備や宅配システムによる求心力と媒体力への評価だった。それが失われたんだからしようがない。 >>487
業界全体が苦しいのは確かだが、早くから収益源の多角化や先行投資に取り組んできた新聞社と、従来の紙に引きこもって茹でガエル状態の社で事情はかなり違うと思う。
これまでは紙のビジネスモデルの力が強くて横並び傾向が強かったが、今後は社ごとの差が目に見えてくるだろうね。もちろん新規事業が命取りになるところもあるかもしれない。
面接などで「御社の収益に占める新聞事業の比率はどのくらい？ どの程度を目指すの？」と聞いてみたら？ 
キー局内定 >>490
そんな会社に貴重な就職機会を奪われなかったことを喜ぶべき。 誰もいない？ もうマスコミ受ける奴自体、いなくなってきたのか。 ユニークで個性的な簡単確実稼げる秘密の方法
少しでも多くの方の役に立ちたいです
グーグルで検索するといいかも『ネットで稼ぐ方法 モニアレフヌノ』
SEPQX わざわざ火中の栗を拾おうと言う奴はそりゃ少ないわな。 （501は某グループのバイアスがかかっているのは承知での寸評だが）
マスコミ・出版社・広告代理店・求人広告業など
は社会の中では必要悪的な側面があるわな。
個人的にオススメの会社は、ピュアなエンターテインメント性が強く出ている会社。
ソニー系列、任天堂やバンナム、OLC、映画会社あたりは良いと思う。 土着の文化に適応させた創作的なものは何時の時代でも食える
ただ気が付けば日本のIT関連はボロボロだな
2005年頃はかなり持てはやされていたのに
（現実の現場は今も昔も「ウォーターフォール」と呼ばれる創作性の全くない
上からの指示だけを淡々とやる単純労働なものが殆どのようだが） サンデー毎日2016.8.7号 有名77大学人気342社就職実績
342社率 342社 就職者 社数
一橋大学 64.22% 535 833 157
東京工業 57.30% 840 1,466 189
慶應義塾 54.34% 3,099 5,703 279
早稲田大 43.17% 3,954 9,159 320
京都大学 41.40% 1,290 3,116 226
大阪大学 39.49% 1,460 3,697 255
東京大学 39.02% 1,463 3,749 223
名古屋大 37.73% 859 2,277 190 希望以外はすべてある、という言い方が流行っているらしい。村上龍のパクリ。 テレビと新聞はよく話題になるけど、ラジオって業界的にはどうなの？ただ好きなだけで入社決めてしまったんだが どうせレスないだろうから無責任トーク。多くの人が語る材料がないほど既に存在感を失っているだろうし。落ち幅がまだ大きい新聞などに比べると既に底ばいというところはあるかもよ。
しかし在京キーと地域FMではあまりに差が大きいが、どんな局に？ いまや規模のメリットは消え、手作りプラスアルファでも参入できる世界のはず。先発組はこれまでの設備投資やノウハウが意味を持たなくなるのは怖いだろうな。
頑張ってね。よかったらなぜラジオなのか教えてくれ。 人気ないなぁ、この業界
性別関係なくブラックだもんね >>508
レス有難う。明言はできないけど地方ではないとだけ言っておくw
ラジオは表に出ている人の素が出るのがすごく好きで、幼い頃からずっと聞いてたから。
就活でも漠然とこの業界に入ると決めていた感じ。
テレビですら斜陽って言われている中でラジオなんて更にって思うけど、
SNSとの相性はどのメディアより良いと思うからどうにか業界全体が上向きになればいいな。 >>509
ブラックだからじゃなくて将来に希望がないからでは？ 短期勝負でもなければ、縮小消滅のリスクがぷんぷんの世界に飛び込もうという人間は少ないだろう。 ブラックブラック言ってる奴はマスコミなんか行くなよ。時給計算で生きてる連中には絶対、割の合わない世界。 昨日のNHK×日テレコラボデー
NHKが読売に近寄って来てるという話は
このスレにもあったけど、まさか実際にこんな企画をやってしまうとは… NHKにしてみれば、テレ朝TBSとは政権批判色が強すぎて政治的に組めない、産経は政権寄りすぎるしフジはお笑いすぎ、読売か日経しかないがテレ東では相手にならない、ということで何かやるなら日テレしかないわな 昔、ある２つの民放が同様のコラボ企画を実施したけど、
視聴率が高いほうの局(当時)が行儀が悪いというか何というか
番組の流れを乱してる感じだったね。
そういうのがあるから、民放同士でコラボものをやるのは
どちらかあるいは双方に魂胆があってなかなか難しいだろうね。
あと、よく知らないけどスポンサーや代理店との調整もあるだろうし。 中学生でもできる嘘みたいに金の生る木を作れる方法
参考までに書いておきます
おもしろいことみつかるかもよぉ『羽山のサユレイザ』ってなんぞ？
KMF >>502
テレビやテレビCMに携わってる人が、いま息子や娘に奨めたい就職先はどこかと聞かれたら
ソニーグループだと答える人が少なくないだろう。
国内の業界視点で見ても、グローバル視点で見ても、SONY系列は本当に影響力がある。
数年前まで凋落が囁かれてたが、徐々に復権しつつあるしな。 >>510
ラジオは良いぞ。
農業とか、ドライバーとか、仕事しながら聞く人をがっちり掴んでいるんだよね。
これがテレビだと、見ながら仕事できないし、昼間からダラダラTV見てる層は購買力が無い（笑）。
ブルーカラーの仕事がある限り、リスナーが居なくなることは無いし、そういうプロ向けCM（農薬やタイヤ等）が入る。
また、絵が要らないので、制作コストが安い。
報道系の番組でコメントする学者も、長々とインタビュー録画されて一瞬（それも誤解を招きかねない部分）しか使われないテレビの出演は嫌がるけど、
時間を取って生で喋らせてくれるラジオ出演は喜んで対応してくれる人が意外と多い。
そんな訳で、ラジオ局って、経営は案外安定している。
俺は紙媒体の中年で、今更ラジオに転職は出来ないが、第二の人生でコミュニティFMに関わりたいな、と模索中。 第5回クリエイティブネクサス団体交渉報告。社員へ過去２年間分の未払い残業代支払いを約束させました！
ttps://note.mu/sguion/n/nede4584b7bdb
ぼちぼちドキュメンタリー制作だと知名度のある会社ですら↑の有様
下請け制作会社に行く人は暴力、セクハラ、いじめ、残業代を一円も払わないような会社が多いから気をつけとけよ
ヤバイときは然るべき機関や弁護士に相談するように
俺の先輩ADは毎日DとPに毎日憂さ晴らしにボコボコにされて精神病んで、
そういうところに相談することすらできずに家族や周りとも音信不通になって消えたから >>522
文章からして紙媒体社の人間っぽさが染みついて、
もはや他の媒体、というか他の仕事やってもこなせないだろ
ってあからさまに感じるんだがｗ
ずっと今の仕事を続けたほうがいいぞ >>524
ありがとう。褒め言葉と受け取っておくよ（笑）。
実際、他の仕事は出来ないよなー、と感じている。
>>525
まあ、仕事柄、酷い言われようには慣れているからな。 ６年マスコミ、テレビ関係に勤務したが体調を崩し退職
とにかく睡眠時間が取れないのを覚悟しろ ネトウヨヒトモドキが就職した企業は全て不買抗議弾劾
ヒトモドキウヨ猿を死に追い込もう んもーニートウヨ猿はすーぐ有職者に噛み付くー
3k新聞ゴミ産廃便所紙のゴキブリか？w ネトウヨ障害者雇用禁止の朝日に行けないネト無職ウヨヒトモドキ発狂ワロタ 4K・8K本放送開始
番組制作費も高くなるし、もっと面倒なこととしてCM制作費も高くなる。 ようやくプログレッシブ方式60fpsが本格普及しつつあるんだぜ
やっとテレビ放送がファミリーコンピュータに追いついたｗ 2018年・冬ボーナスが金額が暴露されまくってる
https://u.nu/r8-e 地方銀行と地方テレビってどっちが待遇いいの？正社員 お前らもうちょっと専門出版社受けてくれ
うち残業月5時間くらい40才1300万くらいで天国だぞ
倍率も100倍いかないくらいだから頼むわ
最近ろくな新人がこないんだ 日本（というか殆ど東京ｗ）の出版社は本当に良い会社が多い。
ここ5年ほどのさほど景気の悪くない時期に、
必死で改革して財務改善できた企業も多いし。
でも２〜３割ほどの社は時流に乗れず、中には潰れかけのとこもあるのは確かだけど。
＞最近ろくな新人がこない
この意味がよく分からない。
ダイバーシティを考慮するというか、留学生や帰国子女などを取り込めば
変な閉塞感が薄らぐし、若手のアホ度合いも気にならなくなるとは思う。 あけましておめでとうございます。
ねれずに2chしてたら懐かしいスレにたどり着きました。
10年以上前にここによく入り浸っていた、
現在名古屋の民放テレビ局の管理部門の人間です。
年収だけがポイントでこの業界に入ったので
みなさんに教えますと
32歳、残業平均30時間で年収1200弱です。
残業多く見えるけど、
放送業界はそもそも定時の勤務時間が短い(七時間)ので
すごく楽です。
最近テレビ業界就活で人気ないので、みんな受けてね！
銀行より楽しいし、
最近は不動産投資やら新規事業、ベンチャー投資、配信事業など
他業界と競合する成長分野で人が必要なので、ちゃんとスキルも積めますよ！
正月休みの間覗きにくるので質問あるかたどうぞ！ 出たー「ら抜き」のギョーカイ人
えねーちけーや新聞社だと書き言葉で用いると怒られちゃうかも
すみません
つい重箱の隅をつついただけよ むしろ、ら入れ言葉ば大嫌いなおっさんです。
しゃべれる、食べれる、見れる
の方がわかりやすくね？！ 自分は新聞業界。
言葉の壁から、外国人の採用は限定的な業界だったけど、優秀な日本人学生が来てくれない現状では、考え方を変えないといけないのかもな。
例えば韓国では、マスコミ志望の学生が多く、就職難だそうな。
彼ら彼女らが日本に留学して、卒論を書けるレベルの日本語力を身に付ければ、日本の新聞社に採用される可能性は充分にあると思う。 >>543
希望退職者募集やリストラが始まっている業界だ。若く有能な人材が近寄らないのは確かだが、そもそも人を増やす環境にない、というか、急いで人件費を減らさなきゃならない業界。外国人に奪われる余地がそんなにない。今いる使えない連中をいくらでも首切れるなら別だろうが
実態は人余り状態だよ。というか、今いる人数を食わせていくこともできなくなっている。 >>543
昔のマスコミ採用では、東京の会社も地方の会社も
早慶上レベルの学生を能力差を抑えて一律で採ってたはずだけど、
今だと東大レベルやそれに準じる層から「頭脳枠」として若干名入れて、
あとは体力があって見た目や雰囲気が良いのを採るといった感じか。
※異論は認める
自分は、頭脳枠を埋めるのに別に日本人でなくても構わない
むしろグローバルな視野で確保するべきだと考えるわ。 >>545
うちは地方の会社だが、新人に「こんなに採用して大丈夫なんですか？」と聞かれるくらい採っている。
氷河期に絞りすぎた反省と、若年層の退職者が多いためのようなんだがな。
他業種みたいなリストラが出来なかったこともあり、バブル世代の人余り感はあるね。
結局、バブル組の行き場が無いから、その下の氷河期世代も年齢相応の役職に就けず、閉塞感が社内に蔓延している。
>>546
新人の出身校は下がった印象はある。
以前なら、旧帝や早慶がボリュームゾーンだったのが、MARCH〜日東駒専や地方公立大とかが増えた感じ。
ただ、うちみたいな田舎の会社だと、頭脳枠みたいな幹部候補生採用ってのは無いな。
むしろ、早大卒とかの、高学歴で上からも期待され、鼻っ柱強い奴が初任地ですぐに潰れるケースをよく聞く。
逆に、大東亜帝国で武道やってたような脳筋君がサツや地方議会回りで手柄立てて社会部や政治部に引っ張られるとか。
出身校の多様化は進める方が良いね。これから外国人が地方にも住む時代、海外大卒の外国人記者も増えていくと思う。
この仕事、結果が全て。ネタ取って書ければ、学歴や国籍なんてどうでもいい。 若手の流出が始まっている意味をもっと深刻にとらえた方がいいんじゃないのか。 若手の流出って一体どこに流出するの？
どのマス媒体でも潰しが利かないし、そもそも同世代で比較すると今でもかなり好待遇だよ。
ましてや地方なら尚更だし、同等以上の待遇の企業は電力会社やJRくらい？
TV局ならTX系から他局とか、新聞社なら地方紙から全国紙とかありえそうだけど、
他業界に移るってどうなの？大手の広告会社（地域会社も含む）なら分かるけど。 一時よりは人気ないだろうけど、いまだキー準キーは激戦だよ
書類、普通の面接の先の3次試験からなかなか突破できない… >>550
転職板に、新聞記者辞めた奴らの転職活動って老舗スレがあるから、読んでみるといいよ。
自分の周囲だと、若手の転職先で最近よく聞くのは、市役所職員。
マスコミの経験が比較的活かせる仕事だし、ペーパーテストの得意な人には採用試験に対応しやすいのだろう。
確かに待遇は下がるだろうが、将来的な不安は新聞社に比べればマシ。
転勤が無くなり、家族そろって家で暮らせる方が良いという考え方もあるかもしれない。 地方紙や地方局を目指す学生や入る人は、地元志向が強い傾向にあるから、
地元・安定志向者の巣窟である市役所や県庁が気になるのが出てくるのも分かる。
しかし、手掛けている仕事を面白いものに仕上げたり、やりがいのある部署で働けたりする機会は、
圧倒的に新聞社や放送局の方が多いだろうよ。 まぁ正直そろそろまじでブンヤはなくなりそうだからなｗ 市場が急速に狭まっているうえに経済やスポーツなどの実用記事はＡＩで対応可能だからね。 【放送】TV視聴の10％を「Netflix」が占めていると判明
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1547806968/
こういうのはテレビ放送局にとって悪い流れじゃないと思う 今度NHKの1週間くらいのインターン行くんだけど内定に有利になるルートみたいなやつってある？ 19年春の入社予定者は、朝日新聞が72人
（うち女性25人）、毎日新聞が61人（同32人）、読売新聞が80人（同22人）、日本経済新聞が52人（同20人）、共同通信が55人（同26人）、
時事通信が39人（同22人）といった具合で、男女ともに二ケタを確保している。そんな中で、産経に入社するのは記者1人、
ビジネス職1人の2人。2人とも男性だ。
18年の新聞協会報の特集によると、産経が17年度（18年春入社）に内定を出したのは38人で、そのうち12人が女性だった。
職種も多岐に及び、取材記者10人（うち女性4人）、サンケイスポーツ10人（同2人）、写真記者2人、夕刊フジ1人、販売3人（同1人）、
営業・事業8人（同2人）、情報システム・技術3人（同3人）、総務1人といった具合だった。
産経新聞の17年度の売上高（単体ベース）は前期比2.6%減の736億500万円で、本業のもうけにあたる営業利益は
同12.7%減の6300万円だった。日本ABC協会の調べによると、08年下期に213万288部あった産経新聞朝刊の部数は、
18年下期には145万1451部に。10年で31.9％減らしている。ただ、朝日、毎日も10年で3割程度、読売・日経が2割程度部数を
減らしており、産経だけが飛びぬけて部数を大きく減らしているわけではない。 インターネット(オンライン)を含めたら、放送業界は
今、最も勢いのある業界の一つだろう。 >>567
電波のことばかり考えていたら、２年後の今ごろは厳しい状況になってしまう。
これは電波を使った放送事業が決して泥船というわけではなく、
急伸中のVOD勢とパートナーになるか競合相手になるかどうか今が瀬戸際ということ。 キー局がオンライン配信社に接近したら地方局との関係はどうなっちゃうんだろうな？
というかオンラインへの対応はキー局だけじゃなく局ネットワークが一丸となって動くべきだと思うが ＞オンラインへの対応はキー局だけじゃなく局ネットワークが一丸となって動くべき
それがもう待てないから主要局が見きり発車するんだろう
十年前の時点で既に海外の大学生や留学生は日常的に各国の放送をネットで観たり聴いたりするのが習慣づいていたし
日本は遅きに失した感がある 【配信】有料動画配信、利用経験率22.9% 民間調べ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1561115729/
YouTubeは影響力があるけど、他のサービスは今の段階ではニッチな市場とみてよいかな
これからどう成長するかは、なかなか読めないけど 地方局にとっても地域密着度をアップさせたり視聴者との距離感を縮めたりするためにもオンライン強化は重要じゃないの？
地上波だけでは仕組み上どうしても「東京が〜」「関東が〜」というネタで溢れやすいからね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
