>>553
>>554
障害年金は考えて居るのですが、私の会社の場合は健康保険組合の傷病手当金が最大3年でその期間に障害年金を受給するとその分手当を減らされるので申請していませんでした。
既に傷病手当金の期限を過ぎて休職しており、その場合は傷病手当金の代わりに会社から休職手当が支給されている状況です。

今までは手当で何とか乗りきって来ましたが、あと2年で休職期間も満了して会社の籍も無くなるので、それから後の生活の目処が立たない状況です。