【マターリ】市役所配属先ランキング【激務】PART37
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天国
Ａ 支所（出張所含） 資料館 文化会館 スポーツ課 美術館 給食調理場
霊園 聖苑 図書館 公民館
楽園
Ｂ 会計課 監査委員会 土木課 建設課 都市整備課 議会事務局 戸籍住民課
社会教育課 広報課 市民活動推進室 農業委員会 消費生活課
環境センター 管財契約課 環境保全課(分析･届出） 農産課 住宅課 公園緑地課
まあまあ
Ｃ 総務課 企画課 給与福利課 人権対策室 環境保全課(苦情･指導）
年金課 資産税課 環境衛生課 下水道管理課 環境政策課 秘書課 人事課
きつい または 汚い
Ｄ 情報システム課 商業観光課 教育総務課 高齢福祉課 納税課
病院総務課 建築指導課 道路管理課（境界査定）
激務 ＆ 汚い
Ｅ 介護保険課 後期高齢者医療 病院医事課 児童福祉課（保育園）
医療助成課 市民税課 財政課 生活支援課 最終処分場
最悪
Ｆ 防災課 障害福祉課 児童福祉課(手当・ＣＷ） 商工課 観光課 青少年課
※前スレ
【マターリ】市役所配属先ランキング【激務】PART36
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1538993440/l50 今まで運転したことないって新採か？
ならば一度ならよいがそういった問題ばかり起こすと半年後に正規職員になれないかもしれんぞ？
新採でないなら首にはならないし問題ないでしょ。
ただしダメ職員として出世に響くし始末書だろうけど。 うちの市は新採は入庁後半年は運転させない決まりだけどそうじゃないところもあるのか 時間外が慢性的に月60超えてて
異動したてで医療福祉系の
仕組み全く分かってなくて
疲弊した部下10人の世話
どころじゃなくて部下を完全放置
してるけど
仕事は山積してて
もうダメだ >>451
以前の同僚で「運転するくらいなら仕事やめます」って言って頑なに運転しなかった奴がいた 新採の時に新採はなるべく運転するなって言われたのに普通に運転させられてたな >>444
だから>>458のような意味でも支所は運転だろうが何でもできないといけないから
本庁舎とはまた違う別の意味で大変なんだよ。 すべての場所が駅近である２３区内と、車が生活の足である郊外とでは
普免の重要性がまったく異なるだろう
ちなみに、うちの新卒で二年経っても「運転できません」て言ってるようなのはゴミ。クズ。
退職してよし。いらない。
三年目以降、面倒見てあげられる自信もない。 どうしても車運転しろなんていう指示はしないけどね。歩いていこうが何だろうが構わないけど、仕事は終わらせてねと言うだけで。 >>460
何様だよ。こういうのが、自覚ないパワハラ、モラハラになるんだよね。 都会の方の政令市だけど、免許ないとかペーパーとか普通にいるわ まあそういうのは表立って言われなくても裏ではゴミ扱いなのは間違いない。 でもそういう人少なくないからなぁ
運転してる人はどう思ってるか知らんけど 要普通免許で採用されてないし
まあ履歴書には免許持ってるとは書いてたけどw 出張が市外で公共交通機関じゃ不便なところなんてよくあることだと思うんだが、
無免でどうやって仕事してるんだ ぶっちゃけ、東京23区とか大阪市あたりなら免許持ってないとかペーパードライバーの
職員って結構多そう
しかし、北関東あたりだと、車が無いと話にならない地域もあるからそういう役所に勤めると
車が運転できない職員はかなり厳しいかもしれないね 今日新東名120区間走ったけどみんな130-135で流しててワロタ
普通に飛ばしまくってるな 行政職として博物館に異動するのはハードルが高くなってしまった。 >>473
そりゃ、市民も目が肥えてきたので、
専門家から見れば「（ ´_ゝ`）ﾌｯ」レベルの芸術作品や文化財でも学芸員がいない展示施設には貸し出さない。
資格持ってるけど「普段は一般行政職や教員やってます」という職員はいくらでもいるから、そっちを選択したほうが手っとり早いよね。
どっちみち社会教育系は企画力やセンス問われるし、団体の不条理・非効率な要求にも付き合わないといけないから、
昔と比べればメンヘルやパワハラを配置させにくくはなっている。 どんなに勉強しても異動したら全く0からのやり直しってめっちゃしんどくない？
伝票の切り方と電話応対くらいしか流用できないじゃん だからこそ汎用性のある部署にいれば得
会計、契約、財政、文書、経理とか
窓口系はほぼ役に立たない そんなに博物館や美術館つくりたければ、自分で一般からお金を募り、私設で作ればいい
特定少数者の趣味趣向のために一体いくら動くと思ってんだと思う
ナカヌキにウマミがあるとしか考えられない 広報・観光は、その後話のネタに困らなくて良かったわ。 >>452
かなりホワイト
トップクラスじゃないか？ >>482
>会計、契約、財政、文書、経理とか
その５課出身の人間が事業系や窓口系に異動すると、前任の仕事の進め方や文書のフォーマットにいちいち「？」を付けて
１９時でも２０時でも１人残って自分なりのスタイルに変えようとするのでウザイ。
５課を全く経験してない人間は、前任の書類の”平成”を”令和”に変えるだけで書類が処理できるなら、そっちを選択する。
汎用性のある部署と言ったら、資産税が最強だと思うよ。 窓口に異動するのは仕事が出来ない奴だからな
めんどくさいやつしかいない >>489
前任が間違ってる場合、それをちゃんとするのはなかなか骨が折れるけどな
固定資産の賦課誤り(特に本来課税額＞誤りの現在課税額)がずっと続いてしまってるものとか、
巨額滞納者がヤ●ザで時効中断を歴代怠ったりとか
津市では不納欠損のうち1000万超が役所の怠る事実と認定されて、
歴代幹部と担当で弁償させられてたしな >>489
財政や文書から事業課に行くなんて、昇任でも伴わない限りないけどな、うちは。
会計や監査からしっかりした女性が来て改善していくのはよくある。
特に新規事業とか時限のイベント関係の部署に一人そういうのを混ぜとくのは常道。
勢いで仕事する雰囲気になると、あとで監査で泣くからね >>489
それは人によるだろ
几帳面すぎて融通効かない人なら直したがるかもしれないが 文書の宛先の地番が住民票とか登記簿の登録通りに〜丁目〜番ってなってないだけでイラッとするわ
よく前任者それで良しとしてるなって >>497
どうでもいい事に対して細かくて、大事なところは雑な奴は知ってる
会計に長くいると気になるところが他人と乖離してしまう奴がいる それって発達障害の典型的な症状だな
病院で診断受けた方がいいよ それは無能なだけじゃない？
細かいところまでチェックしなきゃいけない仕事だからそれは仕方ない。大事なところスルーしちゃうならタダの無能 誤字脱字してるような奴は大抵内容も間違ってるからな >>501
これな。決まり守れないやつは、他も駄目なことが多い。 >>497
会計課とか監査の連中は、他人の仕事にケチつけてナンボだからねｗ >>503
会計出身者の半分くらいは他課に異動しても他人の仕事にケチをつけるのが仕事だと思っている節がある
口は出すけど自分ではやろうとしない奴とか てか、正しく仕事するのは当たり前。
会計が指摘する程度の、自分のところの財務規則すら確認しない程度で
いくら企画力も交渉力も意味ないじゃん。 人の仕事にケチは付けるが不正な支出は見落とす。
これが会計課。見るべき所が違うだろぉ 木を見過ぎて森を見ないのが会計課。
気付けば大ポカはよくある話。 残業代って何分単位で出る？
うちは30分単位なんだけどこれって普通なのか？ 防災系から異動してはや2ヶ月未だに元の部署から呼ばれる状況
併任辞令と給料下さい 30分単位だったがついに残業代申請が出来なくなりました。 兼務ついてるところの仕事を勝手に増やされてる。主担当業務が滞り、常にイライラしてる始末。
地方の行政は人口減少してもサービスは増えそうだから、このまま崩壊する気がするよ。
働く人が嫌だと思うようじゃ、組織として失格。 ブラック化が行くとこまで行ってパンクしなきゃ改善なんてしないさ。
役所ってそういうとこなのは皆さまが重々ご承知のはず。
先じて改善しようとするパイオニアは何故か全力で叩き潰される世界w AIで更に自治体や職員減らすとか中央官庁の官僚は言うとるやんキチガイやな >>517
いや、普通の流れだろ
マイナンバーみたいにぐちゃぐちゃにならん限り職員削減は避けられない
俺らは円満退職できんよ AIにゆるキャラの中入って道化演じることができるんか！
中央官庁の官僚ども言うてみいや！ 国や県から来るガイジ照会は全部AI化してくれて結構 銀行の審査もAI化されるし、ナマポ審査もAI化されるやろな
打ち切りもAI >>515
うちは業務の担当すら曖昧だから、やっている人が担当みたいになっている
組織ですらないわw そして離席して戻って来ない
仕事も雰囲気も小学校だわ
雑用に忙殺される殺伐とした大人の学校、学級会、学級委員 >>521
予算などの金回りもみんな自動化してくれ
なんの事業費使うか、使ったかみんな自動化できそう
書面上で済む内容は職員がやらなくていいようになって欲しい 事務事業評価も予算の割り振りもAI
議会の一般質問もAIで答弁もAI 議員もAIでいいな
建前上数人だけ人として残せばいい >>526
県庁だけどコレはほんとそう思う
調査と言わず補助金、交付税みんな頼むわ そういうのをAI化しても動作チェックやらセキュリティ対策などで結局人を取られると思うが。
戦後間もない頃とか、住民基本台帳はガチで紙台帳で、そこからデータ引っ張ってきてるさまざまな業務のために、いちいち閲覧していたわけだろ。
それでもその頃に比べて役所の職員が半減したっていうこともないだろ。 職員の実数なんてどうでもいいんだわ
名目上の数字が肝なだけで
出先事務所や市役所の窓口でわちゃわちゃ仕事してる職員がいなくなればバカな市民は公務員が減って
財政負担の軽減に繋がってると思ってくれるからそれでいいんだよ
その職員が奥のサーバールームやオペレーター室に異動しただけだとしても >>529
は？普通に減ってるが
国家公務員は半減している
最低限、調べてから発言しような
平成12年度『公務員白書』
日本全体の公務員 4,397,426人
国家公務員 1,142,563人（26.0％） 地方公務員 3,254,863人（74％）
特別職 319,691人（28.0％） 特別職 14,014人（0.4％）
一般職 822,872人（72.0％） 一般職 3,240,849人（96.6％）
平成29年度
日本全体の公務員 332.3万人
国家公務員 58.4万人（17.6％） 地方公務員 273.9万人（82.4％）
特別職 29.9万人（51.2％） 地方公務員の特別職と一般職の人数は
一般職 28.5万人（48.8％） わかりませんでした。 >>530
サーバールームは民間業者が常駐しているから公務員は基本関係ないぞ
エラーが起きた判断等でいる時もあるが常駐はない
職員が減って他にやることが山ほどあるし回覧もあるし >>532
それなら尚更導入した方がいいな
現状公務員は夜遅くまで残業してなんとか帳尻合わせしてますって状況だし
全国1741もの自治体間で統一的な規格を敷いたシステムを実現できる金とマンパワーがあるのかは知らんけど >>531
よく読んでから書けよw
「大昔はオンラインシステムすらなくて紙ベースでやってたから、今と比較にならないほど手作業が多かったのに、その頃から大幅に減ってない
だからAI化してもそれほど減らないのではないか」と言ってるわけだ。
郵政民営化で国家公務員が大幅に減り、平成の大合併で地方公務員も減ってるのとＩＴ化と関係あるのか？ >>535
選管は近年はかなりブラックじゃない？
昔は「選挙のときは大変だけど平時はまったり。解散にだけ怯えてればいい」って感じだったけど
今は有権者や立候補者、その他利害関係者からのクレームも増えてるし、対応を誤ると新聞沙汰。
そのくせ庁内では評価は低い。選挙事務がノーミスなのはなのは当たり前で市の目立つ課題をやってるわけでもないから。 ここ20年のうち１７年がFランク部署。
毎月60時間残業。
しかもFランク内で異動させられてるから
そのたび学びなおし。
一方でずっと楽な部署に定着してる奴らもいる。
一体この冷遇はなんなのか人事を問い詰めたい。 ウチ４月の課長以下の昇格がゼロだった
退職した部長の穴に数名上がっただけ
ラスパ対策？なのかなんなのか分からんが謎 少子高齢化見据えてどこも人件費上げたくないからな
公務員は日本で一番のオワコン業界 >>497
役所の中で一番嫌われているのは人事課だよ。
人事に恨みをもってる奴がいっぱいいる。 >>543
震災同期に1年目で区役所庁舎管理やってる人がいて、どの課なのかわからんくてお訊ねしました >>543
震災同期に1年目で区役所庁舎管理やってる人がいて、どの課なのかわからんくてお訊ねしました ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
