【マターリ】市役所配属先ランキング【激務】PART37
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天国
Ａ 支所（出張所含） 資料館 文化会館 スポーツ課 美術館 給食調理場
霊園 聖苑 図書館 公民館
楽園
Ｂ 会計課 監査委員会 土木課 建設課 都市整備課 議会事務局 戸籍住民課
社会教育課 広報課 市民活動推進室 農業委員会 消費生活課
環境センター 管財契約課 環境保全課(分析･届出） 農産課 住宅課 公園緑地課
まあまあ
Ｃ 総務課 企画課 給与福利課 人権対策室 環境保全課(苦情･指導）
年金課 資産税課 環境衛生課 下水道管理課 環境政策課 秘書課 人事課
きつい または 汚い
Ｄ 情報システム課 商業観光課 教育総務課 高齢福祉課 納税課
病院総務課 建築指導課 道路管理課（境界査定）
激務 ＆ 汚い
Ｅ 介護保険課 後期高齢者医療 病院医事課 児童福祉課（保育園）
医療助成課 市民税課 財政課 生活支援課 最終処分場
最悪
Ｆ 防災課 障害福祉課 児童福祉課(手当・ＣＷ） 商工課 観光課 青少年課
※前スレ
【マターリ】市役所配属先ランキング【激務】PART36
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1538993440/l50 お前ら公務員なら勿論退位礼正殿の儀は正座して見てたよな >>286
むりやり作り出す。ゆるキャラとか特産品や地域おこし。あと祭関連かね。 >>289
そう、婚活イベントとかダイヤモンド富士とか不毛なイベントを管理職がつくって
議員や首長にアピールし、部下に全部丸投げして部下は疲弊する まあ、ブラック市役所なんて昇格はでたらめだからなあ
ヤンキー上りの奴とか地元名士の子息が部長やら参事やら次長やら副参事に多数
いる役所は、ブラック市役所だわな
職員も地元の名士とか、超絶に口達者な奴ばかり昇格を速めている
逆に、ノーシードで試験を受けて入ってきたような実直で無口な職員は45歳でも
主任に留め置かれている >>289
観光じゃないけど今日もイベント動員で出勤。
駐車場整理とか警備員を延々とやらされ、昼過ぎには終わってるのに超勤を出さずに代休にしたいだけの理由で7時間45分、だらだら拘束という無駄。
どうせ、振替休みだの代休だの取ってる暇ないから、せめて仕事ないなら帰らせてほしい。 >>292
あるあるだね。そこは課長の裁量で多少早めで1日扱いしてもいいところだけど。 >>292
うちは4時間越えると半日代休つくな
5時間拘束なら4時間代休+1時間超過勤務とか工夫して付けてる(部局によって変わるんだろうけどさ) 代休にしてよい業務は予め組合と協議することになってるから、イベントなんかだと休日手当になるな。 ブラック勤務だけど、バカがなんでも代休で済まそうとするよ。災害が起きたら終わりだと思う。誰も働かない。 セクハラした奴を昇格させたり、パワハラしまくって職員を何人も辞めさせてきた奴を昇格させるクソ自治体 >>299
なんか武勇伝のように語るよな
免停経験とか公用車ぶつけたこととかさ
笑い事じゃねーんだよ >>300うちの市役所のことじゃないか
まさか、同僚ですか笑
劣悪な市役所本当に多いんだな
せめて組合、議会がチェック機能果たしてれば違うと思うけど すぐ休んで市民からの税金むさぼってる無能のゴミより
毎日出てくるパワハラ上司のほうがまし >>298
どうせ振替取れずに超勤代になるだろ災害なんか起きれば >>306
休日出勤は割増の手当か代休の選択制だけど、黙って代休にされてるよねって話でしょ。週休日は振替が原則に決まってるし >>307
振替って取れる期限あるだろ？取れなきゃ超勤代に自動的にならない？
災害なんか起きれば振替消化出来ないかなと 選挙の時の土日出勤の休日出勤手当やら調整されて全額でない
昔の半額だから割に合わないって上司が言ってたな >>308
東日本大震災の被災地なんかでも、手当つけたところはかなり少なかったみたいだけどね。
職員も含めてだが地域住民は避難所暮らし、全国からボランティアや応援職員も来てる中で、そこの職員の手当が何十万というのは理解が得られないと自粛させたりとかね。
そのうち、災害による勤務命令は、1日数千円とか、無しにすることもあるかもね。
そのための労基法適用外なわけだから。 >>310
被災地自治体がその年だけ軒並み給与ランキングでトップに出てたけど？ そこまでの大規模災害になれば出勤は当たり前だし
別にカッコつけるわけじゃないが、安定した身分を得てる以上、そこでタダ働きになっても仕方ないと思う。
命があって仕事できるだけ幸せなんだから。
ただここで言ってるのは通常のイベント動員とかで普通に代休なんか取れない状況なのに
本来認められるはずの選択権がなく、当たり前のように代休選択させられる状態だろ。 災害とかとはまた切り分けて考えるべき うちは自動的になるけどな
代休取れる期間を過ぎると 代休取らないとそのままなくなるだけってブラックだな だからブラックだっての公務員なんて
今だに公務員天国だと思っている馬鹿がいる >>318
いや流石にそれが普通ではないだろ？
中でもブラック自治体だよ代休取らないとそのまま消えるなんて うちは代休は取れなくても取ったことになるだけだわ。間違いなくブラックw ブラック市役所と言う造語が普通に使われはじめるとは。。。
令和になって変わっていくんだな。 田舎市役所だが、今日は出勤だよ怒 もちろん代休処理 でも消化できないけどね
休日出勤を出来るだけ手当てで処理しようとするホワイト自治体なんて、大きいとこくらいじゃないか
だから、うちの役所は休出ばかりの観光課や体育課、防災課などと他の部署の不公平感がすごい
三連休以上を一年間取れないうえに処理できない代休がたまるだけ 若手職員が気の毒すぎる
せめて手当て払ってあげればモチベーション保てるのにな
パワハラも野放しだし、若手が辞める要素しかない >>318
公務員をいまだに暇と思ってる情弱の輩はT北地方の奴とか、団塊以上のジジババが
圧倒的に多い。
T北地方出身のあるミュージシャンは、T北の実家に帰るといまだに親から「今からでも
遅くねえ、公務員さ、ならねえか」って言われて嫌になるって言っていた。 部屋借りる時にすら不動産屋に定時後に鍵貰いにこれますよねとかふざけたこと言われたしな
いい加減公務員の実態アピールできないかしら！ >>326
それは単純に田舎では相対的に公務員の地位が高いだけだろ 都市部で公務員ってあっ（察し
になるだろ普通
贅沢はできないな 地方公務員はもう身入りも安定性も
年金、退職金も終わりだと思ってるから
義父の自営業継ぐために資格取ってるんだけど、周りの職員はまるで危機感が無いように
感じるよ。まるで現状がこのままずっと
続いていくかの様な… 続いていくわけないやん
少子高齢化で労働人口減って税収も減る
当然公務員の年収も減る
現時点で減っていってる ブラックになる理由は様々あると思う。
結局、ミスマッチが原因なんだよ。 朝木明代市議他殺事件だと騒がれたから
朝鮮殺戮殺人カルト学会が自治体に侵入し薬物大量投与テロすらできるテロ工作機関
福山友愛病院へのテロルートを確立し日本人拉致を企てた
愛媛県越智郡上島町
https://www.town.kamijima.lg.jp/site/publicfacilities/680.html
朝鮮殺戮殺人カルト教団創価学会の日本人殺人幇助工作失敗した、
伯方警察署アキヤマ課長含む創価学会員テロリスト三名と、
口封じの為に共同で拉致を企てた行政機関になる
上島町役場 西本亜希子
↑
これでググればでてくる
伯方警察署創価学会員の日本人殺人幇助工作失敗のことを聞きつけ、
イワキテックの偽計業務妨害、詐欺未遂などについて聞きつけ、
自宅に訪れ、俺に怒鳴りつけられ拉致失敗ww
我がバカ親が両方頭が遅れているので、
上島町が構築している、
今治、また薬物大量投与テロすらできるテロ工作機関
福山友愛病院とのテロルートに
誘導する工作をしていた
そして地方公務員法13条違反により墓穴を堀り、
刑事訴訟法239条
告発義務がある
だが、しらばっくれてるww
犯人隠避として、
地方公務員法違反を犯し、
失敗したが日本人拉致を企てたわけで、
朝鮮殺戮殺人カルト教団
日本人大量連続殺人学会が
警察、自治体などに配置されると、
危険であるがゆえに日本人への注意喚起として公開はなんら差し支えなく公益になる
またその上島町と繋がる福山友愛病院では、
警察が被害者拉致して完全犯罪達成する為の、
共同組織犯罪者であるので、
日本人へ故意に薬物大量投与テロをしていたが、バレた
さあ大変wwwwwwwwwwww
0897-74-0755 保健センター番号
0897-75-2500 役所窓口番号
条件にカードが揃っているので、
どんどん拡散しちゃってよい
日本人の為だ
世界史上最悪の大量連続日本人殺人が疑われている福山友愛病院の今までの全カルテ調査、また愛媛県越智郡上島町の職員により拉致された日本人がどれだけいるか？
それも公開が必要
非創価のまともな日本人を舐めすぎwww >>330
公務員の退職金は5年ごとに改悪されていくね
2013年、2018年・・・次回は2023年3月に大改革か？
以前は定年退職もしくは在職35年で59ヶ月の退職金があったのに
今や定年退職もしくは在職35年でも47ヶ月しかもらえない >>332
ブラック職場になる理由は
・首長が改革至上主義
・正職員の数を減らして再任用＆パート職員を異様に増やす
・仕事量を以前より比べ物にならないぐらい増やす
・一つの係で多種類の仕事をさせる（マルチタスク）
・正職員から休職者が出ても、ろくに対応せずにパートを期間的に雇ってお茶を濁す >>336
俺が入庁時の勤続35年以上の人は64か月分あったな。 そのうち元公務員がナマポ受けるような世の中になるんじゃね？ 退職金当て込んで住宅ローン組んでるからこれ以上減らされるとまずい奴はかなり多いだろ？ 寿命で死ねるまで日本が日本を維持できてるのって、今の何歳ぐらいまでだろうか？
少なくとも今の子どもは厳しいよな >>340
今時家なんてローン組んでる奴少ないだろ >>342
2030年くらいまでは大丈夫だろ
2040年は厳しそう 家族持ちはほぼ住宅ローン組んで家建ててるけどな？
地方だからか知らんが 結婚は聞くけど持ち家な疎らだな確かに
払いきれるか不安って言ってる奴は多い >>336
次は35ヶ月か
それで済めばいいがオリンピック後だからな… >>339
平均年収300万円台でFランだらけでしょうな
実際その程度の仕事だし
無駄を省いたら資料の20ページが2ページぐらいになりそう ブラック市役所の特徴
該当すればする程ブラック
1お膝元の高校の偏差値が低い
2市の主要な部署を特定の部活出身者が支配している
3臨時職員の比率が異様に伸びている
4ラスパイレス指数が低い
5夜の街が異様に発展し裏社会市民が多い
6市民と職員の距離が近く監視がひどい
7全庁的な出勤イベントや祭が多い
8消防団活動への参加を半強制
9楽そうな部署を指定管理で切り離しまくる
10人事がハラスメントに疎く概ね無能
11市長が維新系の改革主義
12イジメする奴が指導力があると評価される風土
13マルチタスクの担当が増加している
14待遇が悪く若手社員があまり結婚していない >>351
ブラックだろうな。
あとは超勤が振休扱いで金にならない、超勤予算の少ない自治体もブラック ブラックというか組合弱いだけの気がするがな。環境要因は除いて。 組合強いけど、全然ダメだな。
近年は自殺者まで出してる。
公務員社会ってのは、強烈なムラ社会だ。 >>353
組合の強弱なんて関係ない
馬鹿や脳筋が上に立つ組織って不幸なだけ >>350
お前のところだけ。
コピペしつこいわ。 >>357
うちの市は結構当てはまるから参考になる
おたくの市はホワイトなんだね ホワイト市役所を探す方が難しくなっている。
いまは都会も地方もブラック市役所ばかり。 俺のところで測ってみた
1お膝元の高校の偏差値が低い
大卒派閥なので論外
2市の主要な部署を特定の部活出身者が支配している
特になし
3臨時職員の比率が異様に伸びている
当てはまる
本庁は平均1年で臨時職員が潰れる
4ラスパイレス指数が低い
国を少し上回る程度
5夜の街が異様に発展し裏社会市民が多い
都市部なのでそりゃまあ
6市民と職員の距離が近く監視がひどい
アホな市民は一定数いるけど変なクレームを鵜呑みにしてはいない
7全庁的な出勤イベントや祭が多い
振興系引いたり数年に一度の催しとか運も関与するから一概には言えない
8消防団活動への参加を半強制
無し
9楽そうな部署を指定管理で切り離しまくる
変な箱物は残ってるわ
10人事がハラスメントに疎く概ね無能
この前パワハラ上司が飛ばされた
11市長が維新系の改革主義
違う
12イジメする奴が指導力があると評価される風土
そうでもない
13マルチタスクの担当が増加している
どこの役所もマルチタスクしてるんじゃね？そして発覚する問題
14待遇が悪く若手社員があまり結婚していない
25-30での結婚が多いな俺のところ >>361
都市部はまだいい方だな
パワハラした奴が処分くらうのは良い自治体 パワハラと言えば、消防で暴力事件で新聞沙汰になることがあるけど、そういう
自治体は行政職の職場でもパワハラがあることが非常に多い。 >>337
うちはまんまこれ。
首長落ちねーかなー
デカ鼻サイコパス眼鏡 >>365
こんな僕の考えた最悪の職場みたいなのってあるのか？
全部当てはまるってありえないだろ 何年もぬるま湯経営して放置したあげく、改革派市長が当選して切り詰めてるからだろ。 >>366
全国には1700も自治体があるんだからそりゃああるだろう。 >>362
見た目だけ健全に見せる詐欺市もあるから気をつけろよ
入庁してから研修で人件費が財政圧迫しているから手当カットしただの定期昇給がマイナスだの言ってくる
詐欺だよこんなの >>369
組合預金が3%から1.5%になったわ
これならSPDRDJAかQQQに積立投資した方がいい 私の自治体の場合
1お膝元の高校の偏差値が低い、、、◎偏差値50の高校が最高でやたらそこ卒がいる
2市の主要な部署を特定の部活出身者が支配している、、、◎その高校閥があって人事に口出ししてる
3臨時職員の比率が異様に伸びている、、、◎そして奴らは働かない
4ラスパイレス指数が低い、、、◎全国平均より少し下
5夜の街が異様に発展し裏社会市民が多い、、、✖︎
6市民と職員の距離が近く監視がひどい、、、◎自治会役員とか世話役を押し付けてくる
7全庁的な出勤イベントや祭が多い、、、◎自治体規模の割に多い
8消防団活動への参加を半強制、、、◎断ればいいが7と併せてグチグチ言われる
9楽そうな部署を指定管理で切り離しまくる、、、✖︎
10人事がハラスメントに疎く概ね無能、、、◎イジメや無視があるのに見て見ぬ振り
11市長が維新系の改革主義、、、✖︎
12イジメする奴が指導力があると評価される風土、、、◎そういう部長がいる
13マルチタスクの担当が増加している、、、◎当たり前
14待遇が悪く若手社員があまり結婚していない、、、？20代の若手は生活保護や高卒工場勤務より安い >>366
多かれ少なかれ傾向的には>>337に向かってるだろ。
てか10年前の役所とか、本当に気楽だったし、それでは住民の理解は得られないだろ。
選挙事務やってたって「皆さんは手当なの？代休なの？」と立会人の自治体の役員に聞かれる時代。
ＳＮＳとかで役所のことも割と知られてるし >>337
俺のところも市長以外完全にこれ。皆疲弊してる。 維新系の首長や議員が幅を利かせる役所は超絶ブラック役所やね 残業時間が月当たり45までに制限されたわ
とてもそんな残業時間じゃ仕事終わらない
しかも制限超過したら地方公務員法で罰するらしい
アホか仕事放ったらかしにして帰ってええんか？ >>382
土日出てらぁ！
残業制限無視するか仕事放棄して問い詰められる案件出てきてほしい うちの係長も土日出て平日代休
一日中電話が鳴り響く部署だから逃げてんだろうな >>361
こうやって自分を鼓舞してないとやってられないブラック市役所じゃん笑 >>381
俺のところも一緒。しかも事前の30時間でも協議書出して課長が副市長まで決裁取らないとならない。その際にかなりの圧力かけてくる。サビ残増長してるようなもの。これで成果出ましたって回答なるんだからたまらんわ。こういう事やるなら人員増してからやれや。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
