福岡県庁 Part17

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/02/05(月) 11:25:59.04

復活

次スレぐらい作っとかんや

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 09:00:52.71

>>407
昔の人間と今の人間とでは給料が大きく違う。
それに、組織や人事に不満があって辞めるなら、そんなことでは動じない。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 10:25:30.31

>>411
あなたは退職された方なのですか？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 12:13:24.20

昼休み、桜を見ても、気は沈み
俳句ができたよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 17:58:58.62

毎年どれくらいの早期退職者がいて、そのうち組織に不満があることを理由とする人がどれくらいいて(家庭の事情やキャリアアップを理由に退職する人もいるはず)、
その人数や割合が他の複数の団体と比較してどうなのか、が客観的に言えないと、福岡県が云々てのはただの推測(妄想)だよね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 18:06:28.82

>>414
印象だけでさもひどい職場のように言うのは子どもっぽいよね。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 18:15:18.77

をやをや火消し工作員でつか？笑

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 18:56:21.55

部下のいない担当の資料作り仕事ばかりそろそろ飽きた…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 20:16:16.79

>>416
工作？客観的な意見だと思うがな。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 20:30:24.72

JAF福岡支部？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 20:43:41.45

>>418
どこが客観()なんだかw
現に被害者もいる訳で、利益受けてるならばそりゃあいい職場だろｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 20:49:30.83

>>403
こんな場所だからこそ、誤字をなくしたい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/26(月) 21:21:16.65

>>418
だね。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 01:18:07.87

>>407
向こう見ずな辞め方してるのは別として、
割と次の先を見据えた上で辞めた人って結構成功してるんだよねー

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 01:19:05.92

30半ばまでならまだ全然いける。
クソ組織から抜けるの

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 01:22:25.37

頭いい人間ほどまさかここでっていうところで出てくる。
いきなりいなくなって、こんなとこで出てくる。
そういう人間であるべき。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 01:26:07.84

いくら優秀な人間が出ても大丈夫
高水準な行政なんてないのでｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 01:38:12.57

>>408
ちゃんと準備してるのはそうでもない
むしろいいところ行ってるけどね、しがみつくしかない君にはわからんだろけどｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 02:05:18.79

条件が今よりいい以上のものがあるのか
面白いｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 02:06:10.27

こんな糞条件より以上を望まない条件があるとｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 02:09:42.54

会計士で頑張ってるのもいるよな
能力があればこんな糞で居座る理由はない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 02:12:09.96

臥薪嘗胆

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 05:38:43.15

深夜にまで随分と必死に一人で連続して書き込むのがいるなw

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 06:41:53.15

司法試験や公認会計士試験に受かって辞める人と、出世できないことを不満に思って辞める人を一緒にしちゃいかんわな
前者には一定の能力を示す客観的な証拠があるが、後者にはそれがない
むしろ、県庁ですら上手く立ち回れないのに、他で通用するのか甚だ疑問

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 07:17:30.41

客観的能力ねえw
そもそも公務員試験に受かってる時点でそれなりに能力あるし、出世できるかどうかなんて
所詮は上司に気に入られるかどうかと運次第。
本来、出世したら能力があるすごい人間、出世できなければそうではない人間、ってのがおかしな話。
そんな物差しで物を見てたら、なおさら不満持つ人間いるわな。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 07:33:34.48

公務員試験に受かってる時点でそれなりの能力があるとか、こいつ本当に社会人か
こんな甘ったれた人間が県庁にいるとか、県民に対して申し訳ないわ
本当に情けない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 08:00:12.00

ぶっちゃけ今時は弁護士も会計士も決して楽な業界ではなくなっているが…
一度他の会社で働いた経験がある人と、県庁しか知らない人ではいろいろと見えかたも違うだろうな。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 08:16:26.38

会計士や弁護士ですら厳しい社会世の中のに、「昔公務員試験に受かりました(ｷﾘｯ」ってのが通用するとはとても・・・

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 08:17:53.41

どう見ても県庁職員には見えない奴がいるなw

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 08:32:31.58

アフィリエイトで数ヶ月うまくいったからやめます、って先輩もいたな。
将来のビジョンはどう描いていたのだろうか？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 12:25:00.90

なんで上司に気に入られるかという事を考えてみよう
人間関係もそうだし
能力もあるのよ
だから運とは言わない
それを否定する人は運と言って言い訳してるだけ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 12:28:19.47

>>440
確かにそうかもね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 12:30:07.91

昼休みに必死で公園走ってる連中って、まともに仕事してんのかね？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 12:51:15.64

>>440
実際運だろ
て言うか、それだとパワハラとかの被害者は被害者本人が悪いなんてことになる。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 12:59:03.36

そーいうことなんだよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 13:22:56.59

福岡県庁の人権感覚w

セクハラパワハラは被害者が悪いらしいwww

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 19:53:53.44

そうだろと思う桜の季節

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:14:02.07

>>443
何でもパワハラに結びつけないでください。自分自身が不満ならこんなところで愚痴ってないで自分で判断してしかるべき行動をとってください。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:17:38.15

>>413
朧の月に、我が道を問う
下の句付けたよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:18:37.08

>>447
パワハラを問題にしてはいけないとか初めて聞いたｗ
福岡県庁の人権感覚とやらはすごいなｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:26:04.46

>>449
つまらんあげ足とるなよ、坊や。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:26:24.21

終わってるな
同僚からも煙たがれてるのね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:29:10.62

パワハラを問題視されると都合が悪い職員がいるらしい笑

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:32:00.80

>>451
同僚って君のこと？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:33:09.32

何でも必要以上に過剰になると煙たがられる。
別に誰もパワハラを肯定なんかしてないのにね。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:41:04.05

殊更に権利ばかり主張して自分の責任なり義務を果たさないというのはみっともないね。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:45:38.12

パワハラにかこつけて同じような書き込みを何度も何度もしないでください
何度も執拗に同じことを書き込むのは荒らしです
荒らし行為はやめてください
嫌がる人がいる以上、やめなければパワハラです
自らがパワハラ加害者となりながら被害者面するなんてことはまさかしないと思いますが

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 21:56:59.18

パワハラ加害者の嵐ってやつ？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 22:01:21.06

>>456
つ鏡

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 22:20:44.23

明日は課内移動だしピリピリしてんな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 22:52:48.52

辞めたい人＝パワハラ受けた人ってすぐ決めつけすぎだから何だかおかしな話になってる。
それが全てじゃないでしょうに。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/27(火) 23:45:14.62

不人気な部署ってどの辺りになるんですか？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 00:11:11.31

>>460
誰がそんなこと言った？
パワハラは例だったり、パワハラ被害受けた人が言ってたり、そりゃまちまちだろう。
何を例に出すかとか、それこそ人それぞれだし、それに対してケチ付ける意味が分からん。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 00:34:53.25

>>462
みんなそんな言い方してるじゃんw

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 07:10:14.85

パワハラはもちろん良くないけど、何だか主張が変に必死すぎる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 07:45:54.74

>>461
廃棄物対策課

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 07:46:58.31

>>442
商工政策課長も走ってんだぜ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 08:04:07.11

駅のホームのベンチから立ち上がることができない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 08:29:04.56

>>467
勃ちあがるんだ！

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 08:39:08.59

なんでもパワハラされたって言ってたら腫れ物扱いされるそ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 12:05:00.30

パワハラ被害者を叩くアホが発狂でもしてるのか？ｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 12:05:08.83

>>469
既にされてるかもという気がする…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 18:56:53.21

パワハラおじさんは今回も昇進できなかったの？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 19:01:12.22

マジで何されてパワハラとか言ってんのか気になるわ
意味もなく一日中立たされてたとか、決裁板投げ返されたとか、時間外承認されなかったとか、職員調書の写真にチンコの落書きされたとか、そんな感じ？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 19:19:45.80

>>473
仕事せんかったら怒鳴られた

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 20:22:53.42

>>474
そら、あんたが悪い

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 20:49:06.56

>>473
係長に、5分に一回くらい、「今何してるんだ？」って聞かれる
電話が終わった後、必ず、話し方をダメ出しされる
残業すると、定時で帰れといわれ、定時で帰ろうとすると、もうやることがないのかと言われる
昼メシを食ってると、昼メシにもダメ出しされる
ネクタイの結び方がおかしいと言われる
係長より早く出社すると、早出サビ残はやめてと言われ、遅く出社すると、余裕を持ってこいと言われる

これが、毎日毎日毎日毎日毎日だけど、パワハラかなあ

これが毎日。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 20:55:59.97

課長か副課長か課長補佐に相談してください

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 22:23:40.76

>>473
俺がされたのだと、事後の時間外確認を拒否されたりとか、何人もの来客者がいる中で罵倒されたりとか、
罵倒された時に何も言わないとなぜ何も言わないのかと言われ、何が言うと言い訳するなと言われたりとか、
「長所は一つもない」などと言われたりとか、あと前年度正規2＋嘱託3でやってた仕事を1人でさせられて
仕事が遅いと罵られたりとか。
他にも色々とあるけど、こんなんで無能者扱いされて×評価とかたまらんわ。

>>476
パワハラだねそれ。
組合が動いてくれたらいいが、組合もいまいちだからなあ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 23:08:17.55

民間だったら気に入らなきゃ
上司ぶん殴って辞めれば良いだけだけど
公務員はそうはいかないからなぁ
頑張ってしがみつくしかないよね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 23:10:20.68

結局のところ、福岡県庁がブラック過ぎるので、早期退職とか中途退職とかで逃げ出す人間多いんだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 23:16:11.53

そんなひどい状況で、人事にうったえたりはしてるの？
そういうのは声を上げてできるだけ変えていかなきゃね。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 23:23:20.01

人事に訴えたら被害者が左遷されるだけというw

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/28(水) 23:45:51.04

なんかまためんどくさい流れになってきたな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 00:11:38.37

>>482
きみ、そういう書き込みはまずいと思うけど。
あまり調子に乗らん方がいいよ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 00:23:51.72

人事ｷﾀｺﾚ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 01:04:37.60

>>484
事実だろこれ？
パワハラ被害者でその後も順調に出世した人とか聞かない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 06:52:05.48

だから、ここがブラックすぎるという数字出してよ
ブラックすぎるって言うんだから、職場がブラックであることを理由に早期退職する人の数や割合が類似の複数の他団体と比較して突出して多いという数字があるんだろ
思い込みで言ってるわけじゃないなら、ぜひ教えてよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 07:40:50.98

人事課や人事委員会ですら取っていない統計をだせとか、さすがブラック擁護は一味違うなw
どこかの日本相撲狂会を見ているようだｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:10:04.56

>>488
自分の見えている世界が全てだと思い込めるって、幸せだね。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:12:00.12

結局何の裏付けもなく思い込み・妄想で物言ってるだけってことじゃん
論理性が欠落した妄想癖のある人間が「パワハラだ」と言っても、そりゃ誰も信じんだろ
また被害妄想か、と思うだけ
それで「パワハラ擁護だ」と続けたところで、あっそうで終わる話
被害妄想癖のある人間にどう思われようが誰も痛くも痒くもないわな
ただ、同じような書き込みを執拗に繰り返す荒らしとしてうざいだけ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:12:52.94

まるでステージ6の最終防衛ラインでちぎっては投げをしているようなカオスっぷりだ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:15:08.10

体験を語られて妄想とか喚くクズがいるスレはここでつか？笑

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:16:31.98

何かパワハラのことに触れて欲しくないパワハラ擁護が必死みたいなｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:23:13.56

ハラスメントかどうかは本人がどう感じたかが重要なんだから
無能な奴がハラスメントだと騒いでたら、周りは生暖かい目で見守ってあげるのが社会のルールだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:33:28.98

>>494
どちらかというとそうだと思う。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 08:54:40.17

そうやってパワハラ被害者を無能者呼ばわりすることこそがパワハラ擁護だと気づかないアホｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 11:25:59.53

>>496
だからそんなにパワハラで被害を受けてるならしかるべき場所にちゃんと相談しなよ。
左遷がどうだとか言ってもパワハラを受けていることがまず問題だろ？
いちいち煽って荒らさないでくれ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:07:02.78

>>497
誰に言ってるつもりだ？
それに荒らし呼ばわり？
パワハラに言及してる人間は1人しかいないと思い込まれてもな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:13:01.66

あと１年で退職なのでパワハラとか怖くない。何か言われたら、それがどうした！と言うことにしています。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:14:46.01

>>497
まずは>>494に言えよｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:46:38.95

>>498
前後のやり取りはよく分からんが、見たところ荒らしっぽいぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:54:44.33

>>498
こんなレスしてて俺たちは被害者だ！とか言われても、なるほどねとしか思えないわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:55:26.59

自分をパワハラ被害者と思おうが優秀な人間と思おうが自由
しかし、然るべき手順を踏んで然るべき機関からパワハラが認定されたわけでもなく、執拗に同じ書き込みを続けてスレを荒らすだけの人間を他人が被害妄想者と思うのもまた自由だし、客観的に言ってそれをもってパワハラを擁護したことには全くならない
まして、その人が真に優秀かどうかなんて他人が判断することであって、自己評価なんぞ何の意味も持たない
自分が出世できない理由を組織のせいにしても何の解決にもならんだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 12:59:28.14

>>503
これにて、一件落着！

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 13:07:12.96

>>501-504
お前もそうだが、誰と戦ってるつもりだ？
そうやってパワハラを擁護、隠蔽して被害者認定して叩くｗ
これでは福岡県庁は暗黒組織だと認めるようなもんだが、わからないらしいなｗ
工作員に何言っても無駄だろうけどｗ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 13:08:26.48

県庁工作員の自演説笑

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 14:36:19.81

>>505
ちょっと落ち着きなよ。誰もパワハラ擁護も隠蔽もしてないと思うけど。必死すぎ。
>>503氏の冷静なコメントが結論だろう。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 16:13:48.45

>>507
どこが「冷静」なんだかｗ
パワハラ被害者とその擁護者などを同一の被害者と認定して必死に叩いてるだけだろｗ
ていうか、どう見てもパワハラを正当化してるだけとしか見えないが？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 17:22:54.30

>>508
「パワハラ正当化」の具体的な記載箇所を挙げてみな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/03/29(木) 17:29:01.37

>>509
>>508