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休職中の公務員集まれ! Part.20.1
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0001非公開@個人情報保護のため
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2017/12/03(日) 02:20:41.72
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休職中の公務員集まれ! Part.19
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0869非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 08:56:17.69
ひとごと
0870非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 11:16:26.33
異動できない。悲しい。
0871非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 14:37:05.70
まとも上司・同僚がいる部署に異動できればいいが
まともな職員がいない底辺不人気部署に異動になるとストレスが半端から。
0873非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 15:41:15.90
もうすぐ復職だ。怖いな。
0875非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 16:41:17.97
>>872
少ないよね。
定数減と外部委託が進んで人が減っているのに
法律改正や制度改正があるたびに仕事は増加していく。
人間関係がギスギスした職場が増えている。
0876非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 16:47:44.46
>>864
>早期退職で食べていけるなら悪い決断ではないよね

月15万の生活費で余生を慎ましく生きていくだけですけれどね。
0878非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 19:59:41.04
復職が迫ってる。気が滅入るなぁ
0880非公開@個人情報保護のため
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2018/01/08(月) 20:26:37.56
あの上司に壊されたあの人か、気の毒になあ、頑張れ・・・と思われる人と、
あー、あの役立たずかあ、辞めないで戻ったのかよ参ったね・・・と思われる人とが居るよな

さて、あなたは、どっちかな。うすうす自分で分かってんじゃないかな。
0883非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 00:34:18.44
>>876
>月15万の生活費で余生を慎ましく生きていく

それ、生活保護レベルの貧困生活になる。
いままで払ってなかった国民健康保険や国民年金、
40歳以上になれば介護保険も自分で払わなきゃないから
下手すると生活保護以下になる。
0884非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 01:14:36.45
皆さんは、リハビリ出勤中、周りに何て言われてますか?
全く話しもないですか?腫れ物扱いですか?

私もそろそろリハビリが迫っていて、緊張してます。おっさんだから、もうしんどい。
0885非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 07:16:32.07
>>884
腫れ物扱いだね
復帰できてもそこはあまり変わらんよ

でも何か勘違いしてない?
腫れ物扱いをされようとなんだろうと復帰して仕事をするって意識じゃないとダメなんじゃないかな?
別に周りの誰にどう思われようとしんどいかもしれんけど生きていかなきゃならんのだから
0886非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 07:47:10.69
>>884
特に何も言われてないよ
周りからは存在は認識されてるんだろうとしか感じない
2回目の復職だから変に慣れてしまった部分もある
リハビリ初期は辛くても毎朝起きて席に着く習慣をつければそれで良し
0887非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 08:19:01.91
休職の手続きって郵送と電話だけでもできる?
精神的なもので医師からは職場には絶対出るなって言われてるんだけど
0889非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 11:05:17.81
>>887
サンクス
その診断書を書いてもらうのが金曜日になっててそれまでは年休で休むことになってるんだけど、休職するとき遡って年休取り消して取れるものなのかな?
0892非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 12:23:41.66
>>891
やっぱりそうか

うつ病で病休を取ってた人の復帰初日に事前連絡もなく来ていきなり会議室に一日中閉じ込め上司複数人で囲んで事情聴取染みたことを延々として再発したぐらいの程度
帰って夜中ずっと吐き続けた
0894非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 12:38:39.94
>>892
辞めちゃった方がいいよ
0895非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 12:49:18.53
でも職場に行くことが出来るなら仕事しろってのは言われたね
だからこそ「職場に行くことが出来ませんので」って言いながらかわしつづけたわ
0897非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 13:22:25.48
>>895
体調が悪くて行くことができないための休職制度なのに
閉じ込めて事情聴取の状態は酷いね
もしかしたは小さいブラックな役場ですか?
0898非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 14:59:21.25
自立支援医療費制度を受けられることになった
3割負担でも診察+ジェネリック薬でも一回あたり約2千円だから
1割負担はかなり助かる。
0902非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 19:52:09.42
>>883
ストレスに耐えながらこのまま定年まで粘っても
65歳で受給できる年金額は年220万円。
生活保護以下の生活でも早期退職の途を選びます。
0903非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 19:52:44.36
自分は復職してしがみついてますよ。とにかく定年までしがみつく。定年延長の流れが確実になってきたけど、少なくとも60歳までは耐えるつもり。
0904非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 19:54:54.96
休職中に定年延長の流れを知って心が折れた
65歳なんて生きてるかもわからない
今は一年でも長く粘ろうとしている
0905てつごろう
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2018/01/09(火) 20:11:11.10
パワハラ上司が今春定年なのですが、私も異動かも。
未提出の自己申告書(11月24日期限)を提出するように職員課の担当から頻りに催促されています。
0908wzb@\4
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2018/01/09(火) 20:35:00.25
復讐
0909てつごろう
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2018/01/09(火) 20:43:35.73
失礼しました。
復讐と言うことは思いつかなかったです。
局長(定年目前のパワハラ上司)と臨時職員(66歳)の間で、仕事のやり方で対立があり、どちらの主張ももっともなので、板挟みになって「忖度」で疲れ切ってしまったんです。
復讐とかより、ただ、今の環境から抜けたいというところです。
0911非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 21:12:58.73
辞めたくとも辞められない事情がある方もいるとは思いますが
残りの人生、たとえ長生きしたとしても30年余りしかないのに
毎日ストレスまみれになりながらしがみ付くこと疲れしまいました。
0914非公開@個人情報保護のため
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2018/01/09(火) 23:39:11.95
公務員の気質が合わないから鬱になったのかもしれんから辞めたら万事OKなんだろうけどわざわざ就職できた公務員の地位を手放すのも躊躇う
なんと強欲なことか
0916非公開@個人情報保護のため
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2018/01/10(水) 09:51:38.21
再雇用したら復讐は、やめて復習するんだよ。
0917非公開@個人情報保護のため
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2018/01/10(水) 11:32:29.02
泥酔した10代少女を暴行した強姦の疑いで16日までに愛知県警に逮捕されたのは愛知県立城山病院医師 高木宏 だ。

昨年4月30日〜5月1日にかけ、愛知・名古屋市内の高木容疑者が賃貸契約していたヤリ部屋で、10代後半だった少女2人に酒を飲ませ、暴行した疑い。

事件を首謀した高木容疑者は、過去に4回も準強姦容疑での逮捕歴があった。その手口はいずれも自分の部屋で合コンなどの名目で飲み会を開き、参加した女性に酒を飲ませて暴行していた。

昨年7月は泥酔状態の20代女性に性的暴行を加えたとして準強姦容疑で逮捕(処分保留)。その後、9月にも別の20代女性を強姦した疑いで再逮捕されていた。

驚くのは短期間に何度も逮捕されているのに、病院側が何の処分もしていなかったことだ。

ある現役医師は「昔からレイプが発覚して病院をクビになる医師はいるが、数年たつとみな別のところに移って何事もなかったかのように勤務していますよ」と明かす。

高木容疑者は過去の事件では不起訴処分になっているとみられるが、医師免許さえあればお構いなしとはあきれる。どうやらロクに“身体検査”をしない病院が少なくないようだ。

高木容疑者が過去に逮捕された時には、女性を乱暴する動画が収められたケータイも押収されている。千葉大のレイプ事件でも被害女性を撮影し、仲間内でLINEで共有するという鬼畜行為に及んでいた。

こんな性犯罪者を野放しにして患者を診察させていた病院の罪は重い。

http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye2931248.htm

高木宏のご尊顔
https://dotup.org/uploda/dotup.org1435938.jpg

愛知県立城山病院
052-763-1511
0918非公開@個人情報保護のため
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2018/01/10(水) 17:46:56.45
>>914
公務員が勝ち組だともてはやされた時期もあったからなぁ。
誰しも、安定した収入が欲しい、豊かな生活がしたいと思うから
一概に強欲とは思わない。
0921非公開@個人情報保護のため
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2018/01/10(水) 20:55:30.78
病気休暇から復帰して異動の基準日を過ぎてからまた休職に入った場合異動出来るんだろうか?
0924非公開@個人情報保護のため
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2018/01/10(水) 23:01:06.16
>>922
やっぱりそうだよなあ
年休使ってごまかしながら行くしかないな
0925非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 03:02:27.30
初めて職場に復帰する時、今までのお詫びに机を磨いたり、床をほうきで掃いたりしたほうがいいかな?
一番はじめは、何もしないで辛そうにしとく?
0926てつごろう
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2018/01/11(木) 04:46:23.49
>>925
何もしないほうがいいです。
忖度し過ぎると、すぐウツがぶり返してしまいますよ。
0933非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 12:41:00.96
初日なんて挨拶だけしてすぐ帰ってもいいんだよ
2日目から気分が楽になるから
俺もリハビリ出勤してるけど寒い中起きて通勤だけが辛い
軽作業だしプライドとか無いから座っていても苦痛は無い
0934非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 12:43:03.16
リハビリ勤務で最初からフルタイム勤務なのにやることもないって状態がしばらく続いたわ
「やることないなら帰って良いですか?」て聞こうかと思うぐらいだったわ
0935非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 13:58:06.97
リハビリでいきなりフルタイムやるんだ?
少しづつ時間を長くするのがリハビリだと思うんだが荒修行だね
0936非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 15:50:50.85
みなさんは、休職中にリハビリ出勤ですか?それとも、復職後にリハビリ出勤ですか?

うちは休職中にリハビリ出勤が始まります。交通費とか諸々自費だから、中々キツイです。
0937非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 16:54:07.23
>>936
うちも休職中にリハビリ勤務をするよ
休職期間にもよるけど1〜3ヶ月くらいかける
職場が歩けるくらい近いから出勤負担 は少なく助かってる
0938非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 17:49:58.69
未だに、他にやりようがあったのではないか、今ならできるのではないか、という想いが強い
しかし、身体が、脳が、恐怖を感じて動かない
もう嫌だ
0941非公開@個人情報保護のため
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2018/01/11(木) 19:23:43.42
>>935
「復帰をしてもらうんだから最初からフルタイム勤務で月曜日から金曜日まで毎日来てもらわなきゃ」って話だったよ
>>936のパターンだったけど交通費の負担はきつかったし労災も無しだったから厳しかったよ
0946非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 01:43:57.35
>>943
勧奨って何かやったんですか?
0947非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 08:01:41.66
退職勧奨のやり方が執拗で酷ければ、それ専門の弁護士事務所がある
相談料は30分5千円だったり初回は無料だったり様々
委任契約が成立すれば、退職勧奨を止めるよう内容証明を人事へ送ってくれる
これは法的に有効な手段
職場ととことんやり合う覚悟があれば選択肢の一つになる
費用は依頼人が経済的に得られた額に一定の%のようだが
100〜200万はかかるかも
退職勧奨酷ければ職を失う前の最終的な切り札として残しておけば?
0948非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 08:05:41.67
「退職勧奨」「弁護士」で検索すると出てくる
内容証明送る前に録音と弁護士同席とかも頼めればいいかも
0949非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 08:27:33.62
休職者への勧奨退職の執拗さは異常
0950非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 11:16:07.71
退職勧奨自体は違法じゃないんだよね
使用者と労働者の合意があれば問題無い
問題なのは労働者が退職を拒否する意思を示しても執拗に迫ること
俺は人事との面談で、仕事は続けたいけどこれは退職の強要ですか?
と逆に質問をした
そうしたら圧迫が収束したよ
0952非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 18:08:44.34
復職して2年目。
ずーと不眠に悩まされてきたが
急に不眠から過眠にになってしまった。
出勤時間になって無理やり行こうして気分が悪くて吐きそうになる。
朝、抗うつ剤と抗不安剤を飲んでも以前のように効いてこない。
食欲もなくなって、夕方に一食のみ食べるだけだし・・・・・
あともう少しなのに、どうなってしまったんだろう。
0956てつごろう
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2018/01/12(金) 20:06:23.37
リハビリ出勤だと、短時間で軽易な仕事が原則ですが、私の職場は対人折衝と車の運転ばかりだから、リハビリ出勤自体がウツを再発しそうで憂鬱です。
それで異動の時期に合わせて復帰と、つい打算的に考えてしまいます。
0959てつごろう
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2018/01/12(金) 20:29:30.63
>>957
農業委員会事務局です。
0960非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 20:31:59.30
農業委員会は現場あるし、委員さんや農家との接触があるよね
耕作放棄地に対する制度の改正があったりで昔みたいにゆっくりできない
0961てつごろう
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2018/01/12(金) 20:42:19.13
>>960
耕作放棄地対策について、職員同士で見解の相違があったり、市長部局の農政課との意思疎通もイマイチで・・・。
以前在籍した時は、のんびりした職場だったんですけれどね。
誘われて戻ったものの「こんなハズじゃ無かった」状態です。
0962非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 20:58:23.50
>>953
昔は人員も多くて、一人欠けても余裕がある
今は人員削減で、一人欠けると周りもしんどい。復職しても一人前には働いてもらえない。そう思うと周りの人も寛容になれない。サボりではないのは分かってるんだがこっちも余裕ないから優しく接してあげれない。すまない。
by 休職者の隣席の職員
0963非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 21:18:08.98
>>962
「すまない」なんて思う人は優しいよ
その隣の鬱のやつな、仕事は隣りに押し付けて、「時代が悪いね」と思ってて、
「昔は良かったね」と思ってて、「おれは可哀想」とは思ってて、
「あの上司が悪い」とは思ってて、

それでいて、隣席に全部押し付けたことは「世の中が悪い」ということになっていて、

どこにも自分の責任が出てこないような人間なんだぞ?
0964非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 21:19:43.13
「でも給料が惜しいから、ぜったい退職しない」と、そこで張りきってふんばれるほどの

精神的なしぶとさは健在なんだぞ
オリンピック・アスリートも真っ青の、すごいメンタルだと思う
0965非公開@個人情報保護のため
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2018/01/12(金) 21:47:24.70
>どこにも自分の責任が出てこないような人間なんだぞ?

その集まりが役所なんだよね


>精神的なしぶとさは健在なんだぞ
オリンピック・アスリートも真っ青の、すごいメンタルだと思う

うちには数え切れないくらい休職を繰り返し、しがみ付いてる万年平がいる
そして定年まで2年となり、また病休から取っている
もはやレジェンドであり、スーパーアスリートである
元気な時は有能で酒も飲めて付き合いが良かったそうだ
0966非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/01/13(土) 02:04:10.95
すみません、11月中旬から3ヶ月の病気休暇をとっていますが病状が良くならないのでもう少し休みたいと思っています
病気休暇の3ヶ月は特休扱いですがそれを過ぎると休職で分限扱いになるようです、皆さんはどのように手続きされましたか?
指定された2名の医師の診断書云々〜の規程があるようなのですが皆さんも2枚診断書をもらって提出したのでしょうか?
自治体によって違うとは思いますが参考までにお聞かせください
0967非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2018/01/13(土) 07:15:13.79
>>966
人事に聞けばいいやん
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。

ニューススポーツなんでも実況