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【真剣？】東京都主任試験対策スレッド【茶番？】©2ch.net
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0001 【東電 78.0 %】 【B:85 W:50 H:80 (C cup)】 (東京都) 転載ダメ©2ch.net
垢版 |
2016/11/21(月) 21:48:09.26
　
　　　 　 　 　 　 　 　 Λ＿Λ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　 　 　 　 　 　 　 （　・∀・）＜　勉強のジャマだから静かにしてくれる？
　　 　 　 　 　 　 ＿φ＿__⊂)__ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 　 　 　 　 ／旦／三／ ／|
　　　　　　　　|￣￣￣￣￣!　 |
　　　　　　　　|.ＭＡＸｺｰﾋｰ.|／

前スレ↓

【制度変更】東京都主任試験対策スレッド【難度ＵＰ】©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1474978449/
0065非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/29(火) 01:14:49.24
40歳の中途採用の主任だと初任給どれくらい？
職歴加算が100%になれば、最初から都庁に就職した人と変わらない？
0070非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/29(火) 16:44:47.89
正常位でゆきりんのおっぱい滅茶苦茶に揉みまくって中に出したいと思う俺は東京都教育庁職員失格でつか？
0071非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/30(水) 12:36:55.73
字数オーバーでE評価でした。
0074非公開＠個人情報保護のため
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2016/11/30(水) 17:51:02.13
>>69
それでも受からないのは、チンパン？
0079非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/01(木) 23:09:01.52
キャリア活用で40歳で入都。

そのまま主任のまま退職すると、年金や現役最後の給料はいくらくらい？
0080非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/01(木) 23:21:53.36
>>79
久しぶりですね。
40なら自分で計算しなよ
オッサン
0087非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/02(金) 23:38:37.42
Eだった。。
0090非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/03(土) 09:51:50.28
ないです。どちらを選択したか番号書いたりするのありましたっけ？
あるいは（2）を一枚目途中から書き始めたとかかなあ。回答用紙をもう一度見たい。。
0091非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/03(土) 11:38:41.04
　
受験前
　　　　　　 　 ＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　超簡単で有名な主任試験
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　俺なら楽勝で取得だお！
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼

　
勉強開始

　　 　　　／￣￣￣＼
　　　　／　─　 　 ─ ＼　・・・あれ？
　　 ／　 （●） 　（●）　 ＼.　 　思ったより覚えること多くねえか？
　　 |　　　　（__人__）　　　　|
　　 ＼　　　 ｀ ⌒´　　　　／
　　 ／ 　 　 　　　　 　 　 ＼

　
試験直後
　 　 　 　 　 　 ＿＿＿
　　　　　　　／　　 　 　＼
　　　　 　／ノ　　＼　　 u. ＼　不安だお
　　　　／ （●） 　（●） 　　　＼　合格したか分からないお
　　　　|　 　（__人__）　 　　u. 　 |　　合格発表まだかお
　 　　 ＼　u.｀ ⌒´　 　　　　／　　　　どれか落としてないか気がかりだお
　　　　ノ　　　　　　　　　　　＼

　
合格後
　 　 　　　＿＿＿_
　+　 + ／⌒　　⌒＼+　。
　・ ｡／（ ●） 　（●）＼　+　+　主任なんか楽勝だったお
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::: ＼　　　　勉強なんかほとんどしなかったお
　 |　　　　　|r┬-| 　　　　|　　　　　馬鹿でも受かるお
　+＼ 　　 　`ー‐′ 　 ／・ ﾟ.　+　　　余裕だお
　　ノ　　　　　　　　　　　＼
0095非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/03(土) 18:37:55.65
>>90
後半、意味不明。（２）を１ページ目から書いたのか？
そうとして（１）の字数は足りてたのか？
とにかく、問題表紙の指示に従ってなければ減点確実、表現力とかの
得点も印象悪いに決まってる。
0096非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/03(土) 19:04:22.07
一枚目（1）の後に（2）を書き初めてしまったかもなと。確かめようもないですが。

字数は足りてたはず。
0097非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/03(土) 22:13:26.51
俺はここに転職してきて、全く後悔ないがな
前職ブラックだったから
0099非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/04(日) 11:52:48.45
主任に受かったと思ったら配偶者手当月7500円引きで相殺。

久々に手取り増えるかと思ったに残念（；；）
0102非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/06(火) 08:30:50.77
>>100
手取りだとそれくらいじゃないかな？
0104非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/08(木) 22:33:38.52
あいつとやりてー
0105非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/08(木) 22:43:24.15
一生主任でも年収1000万いきますか。
0108非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/09(金) 12:25:39.77
多分、主任で1000は無理だろう。
0109非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/09(金) 12:29:34.99
>>108
無理だねぇ
0112非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/09(金) 21:51:39.59
>>111
何人作ればええねんw
0114非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 08:13:29.35
昔々、超勤予算青天井の局予算係で荒稼ぎし、その後島に赴任して貯めた金で
30代早々にしてノーローンで家買った知りあいいるぞ
0119非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 13:03:39.87
局予算にしても人事にしても、それなりの人材が配置されてるはずなのに何でそんな遅くまで残業してるんだ？
0121非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 13:36:27.24
課長が多忙で案件あげられない。
つかまらない。

主計や調査かから矢のような催促。
部ケイリから情報もらう。
部ケイリは技術屋から情報もらう。
技術屋は現場から情報もらう。

企画とのすりあわせ。

大漁の書類
0125非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 15:24:01.35
>>124
２度といきたくないと思って試験うけたら、異動先も予算だったw
0128非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 16:01:41.71
子供の喧嘩みたい
0129非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 16:08:30.74
>>123
大まかに言うと帰りにくい島ほどハイリスクハイリターン、合う合わないがはっきり分かれるイメージ
大島、続いてまあ八丈も交通が便利な分、島らしさが薄い。
小笠原と三宅は行き来しにくい分やっぱりカラーが濃い。小笠原はロハスな意識高い系、三宅は変わり者の上司にガテン系の若手ってイメージ。
他の小さい島はさらに人数少ない分、その時々のメンバー次第。
初心者は大島八丈を選んでおくのが無難は無難
0130非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 16:18:43.07
島だと飲み会無いの？
0131非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 16:19:36.12
議会と予算と人事のうち、二つくらいやったことないと、異動先の局に迷惑がかかると思うが。経験ない若手は主任試験受けない方が皆幸せになれる。一人前の仕事ができるようになったらで良いと思う。
0134非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 17:02:34.12
>>130
多い
0135非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 18:42:17.86
どこの職場でも、島ですら「飲まない人」とレッテルを貼られれば
誘われない。「飲み会好き」と思われるよりラクだと俺は思う。
0136非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 19:50:38.95
>>135
アルハラなんて言葉があるし
0137非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 20:29:19.49
本土と違うのは、本庁から出張してきたときの相手が多いかな。昼は視察で夜はお付き合い。
0138非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/10(土) 20:29:50.82
局予算は一度経験すると、激務に耐えられる体力と部を回せる調整力ありと認定されて予算の色がつくらしい。議会や人事も同じだろうが。
0144非公開＠個人情報保護のため
垢版 |
2016/12/10(土) 22:59:05.23
　
　　　　 曰
　　　 　| | 　 ∧＿∧ 　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　ﾉ__丶（〃´Д｀)＿　＜　　錢勘定ばかりしてないで勉強しろ、バーロー！
　　 　 ||日||／ 　　　.|　¢、 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 ＿　||本|||　|　 . 　 ￣丶.)
　 ＼　||盛||Ｌ二⊃ .￣￣＼
　　||＼`~~´　　（＜二：彡） ＼
　　||＼||￣￣￣￣￣￣￣||￣
　　 .　 ||￣￣￣￣￣￣￣||
0148非公開＠個人情報保護のため
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2016/12/11(日) 11:23:42.39
予算は頭の良さよりも体力と気力
うちの局は歴代文書・法務にスマートな人が多いけどな
0149非公開＠個人情報保護のため
垢版 |
2016/12/11(日) 11:41:51.95
>>138
>>148
法務は地味ポストだけどキレものがやらないと局がぽしゃるだろうね。魅力は感じないけど旧帝・早慶出身ポストになってる気がする。
0152非公開＠個人情報保護のため
垢版 |
2016/12/11(日) 19:20:45.48
>>149
言われてみれば人事や予算は局担当がポシャっても部課レベルでリカバリーが効くんだよな
当然局がしくじってる分やり繰りが苦しくはなるにしても
文書や法務みたいな法律関係は局レベルで分かる人がやらないと現場に近いところは現場の事情に引っ張られるから正しい事が言いにくい上、そもそも分かる人がいない
そう考えると1類A事務採用増やして法律関係詳しい人が現場に増えてるのはいいことかもしれない
0154非公開＠個人情報保護のため
垢版 |
2016/12/12(月) 00:36:16.30
現場ー本庁事業部ー部予算ー局予算ー予算課
こんな感じだからいくらでもカバーはされるし所詮中の話だけど
一方で、法務は文書課に相談しない限りは局法務担当の一言である程度決まっちゃうからまともな人を置かないととんでもないことになる。訴訟とか大変そうだよな…
0155非公開＠個人情報保護のため
垢版 |
2016/12/12(月) 00:55:00.80
＞法務は文書課に相談しない限りは
＞局法務担当の一言である程度決まっちゃうから

こういう状況は基本的にはあり得ない
見解が分かれるような案件は必ず文書課に持っていく
あと基本的な姿勢として原課の方向性は尊重する
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