【ブラッ区】特別区新採者スレpart6【サビ残】 [無断転載禁止]©2ch.net
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新卒ストレートで超勤1800弱/hだから職歴あるなら2000くらいいってもおかしくないのでは >>516
あれ、給与明細みて計算したんだが休出分1日あったからその分高く出たのかな
135/100か125/100かの違いだけだからそんなに差はないはずだが 他人の時給とかそんな気になるか?
職歴あるやつが時給2000あろうがなかろうがどうでもよくね 新採のくせに単価が高くて尚且つポンコツだったら手に負えないな ここにいるのは15年経っても2級職主事であろう理解力の低い連中だけどなww 長期的に見たら高齢入庁の方が安上がりだし1から育てるコストもかからなくて結果オーライ 仕事なんて結局教えれば誰でも出来るんだから、出来るだけ長く使えた方が安上がりに決まってる 2次試験の待合室で上着に糸屑かタグかわからないけど付いてたみたいで爽やか青年に「付いてますよ」と笑顔で言われて、ああこういう人が受かって俺みたいなのが落ちるんだなあと思ったが奇跡的にここだけ縁があったからあの時の人には感謝したい >>527
ストレート入庁と高年齢入庁ならストレートのほうが高給取りになる可能性高くね >>528
2ちゃんで煽ったりしてるやついるのが信じられないくらい人当たり良い人多いよなぁ
公務員ってみんなああなんだろうか 超勤予算の少ない部署に糞みたいな高単価野郎を寄越すな >>531
超勤時間『枠』の少ない部署に高単価の職員を配置するのは合理的だろ?
高齢主任主事が超勤時間多くなれば下手すりゃ新採の3倍超勤コストが嵩む訳だし
残業させるなら単価の安い若手だ
特別区は時間枠を部署単位で配分しているはず >>532
それ若手しか残業しない状況作れるなら合理的なだけだろ。縦割りじゃない限りそんな状況にならないけどな。 昨日どころかずっと現職じゃないやつの書き込みあるやろ 主任合格者がスレタイ読めないわけないんだからここで聞いても意味ないゾ 主任主事試験は区によって全く違うからここで聞いても無駄だよ お前らって出世欲だけは人一倍あるんだな
コミュ障グロ面だから職場内や同期から浮いてるくせに お前らって表面上仲良くしてても裏でこんなこと考えてるのか こえー 他のスレにも同じような文言で書き込みまくってるやついるしただの煽り厨だろ >>511じゃないけど残業代って基本給×1.25じゃないの? >>511は最高に馬鹿
こういう馬鹿は2級職主事のまま定年を迎えるんだろうな まあ新卒ストレートが1.25倍しても1800円ももらえないけどな つーか1時間でも残業してりゃ明細みればわかるでしょ 残業もないゆるゆる部署なんじゃね
こうゆう部署に飛ばされた奴って人事から出世も期待されてないんだろうけど 特別区の職員って性格悪い奴ばっかり
区民のことも思いっきり見下しながら仕事してるんだろうな 豊島区職員は文字通り見下されながら仕事してるんだよな
公務員のおチンギンじゃあそこにはまず住めないし それどころか都心区なんて自分の区内に住むことすらままならないからな もし都知事が橋下になったらどうなるの?
都庁の給料が思いっきり下げられたら俺らもやばくね ハシゲだけは絶対に当選させてはいけない
どうせ都区財政調整交付金を減らすとかほざきはじめるぞ 国民からすれば公務員の首を絞める=いい政治家って見えるんだろうなぁ
そりゃそういう面が必要なのは言うまでもないけど、そればっかりじゃ区民の為に〜なんてやってられねぇよ本音の所
書類送って来ても処理する人がいないから一週間放置、とかでいいなら別に構わないけど 改革!改革!って言っとけばとりあえず投票してくれる層が結構いるんだよねー 結局「全員俺の為に死ね」がみんなの本音ってことよね
ジジババは自分たちの年金と福祉の事しか頭にない 若者は選挙すら行かない癖にとりあえず日本批判して賢いフリ
100年後とは言わないまでも、自分たちの次の世代がどうなるかって、あいつら一瞬でも考えたことあるんだろうか
普段はこんな事口が裂けても言えないけど、どいつもこいつも自己中の屑ばっかり 生き物としてのレベルが低い 自治体の財政なんて正直どうでもいいが、えらい帰属意識を持つ奴がいるもんだ ハシゲだけは絶対当然させてはならない
大阪市の給与体系がうんこ化した >>577
自分とこの財政が厳しくなったらサビ残が急増するとか必ず影響が出てくるよ 残業まったくないのも金もたまらないし夜暇だしつらいよ
金ないのに暇な時間が多くて金使っちゃうから悪循環 年間通してそこそこ残業あるのって福祉とどこだろう
税務、選管は残業代しっかり出そうだけど暇な時期も長いからたいして稼げなさそう 実際のところ残業申請は事後報告?
建前上は「上司の指示を事前に仰いでからじゃやないとだめ〜」とあるが、
そんなこと民間だってやってないし、民間はタイムカードで自動的につくところもある。
新人だし不慣れと気まづさで申請できていない人もかなりいそう。 >>595
うちの部署の場合、申請は事後だけど残業ある日は事前に上司から指示あるよ 上司から指示がないと残業できない区もあるのか大変だな 残業だめなら素直に帰れよ
民間なんか残業しないとダメな雰囲気なんだぞ
一日の業務が終わっても回りの奴らが仕事あると仕方なく残らないといけない この間珍しくちょっと残って仕事片付けようとしたら、その日に限って先輩たちがさっさと帰って行った
おいー話が違うじゃねーかー >>597
正式に指示が出る=サビ残ないから別によくね >>598
それは公務員でも同じだろ
もしかしてお前は先輩が残ってても先帰ってるの? >>601
あたりめーだろ
こっちは終わってんだよ むしろ民間いたときは仕事終わってんなら早く帰れよって雰囲気だったわ
残業代まともに出るところは残業多いと上司の評価さがるしな >>602
特別区でもやった分だけついてる人がほとんどだろ
まして新人なら単価安いから尚更 いちいち残業理由書いて申請しなきゃいけない時点でクソ
民間なら帰る時タイムカード切るだけで自動的に残業時間計算されて残業代支払われる 今時ちゃんとした民間はタイムカードなんて使ってないから
パソコンのオンオフ時刻で出退勤を管理してるよ
タイムカードなんて使ってる時点でサビ残の温床だろ ちゃんとした民間はタイムカードとPCの連動で相違がないかチェックしてるよ
それにPCだけだとPC落としてから会社を出るまでの間が空白になるからね お前らみたいな使えないくそっカスに超勤命令なんか出しても無駄なんだからとっとと1715で帰れ 政令市勤務で、今月は今の時点で残業30時間なんだけど、特別区ではどのくらい?
もちろん部署によって違うのはわかってるんだが残業がない部署のほうが多い?
選択ミスったかもしれん >>609
前職インフラ大企業だったがPC管理のみ
ログインせず残業なんてザラ
それに比べりゃ特別区は天国 >>611
今月はまだ10時間いってないな
繁忙期の先月でも30時間だったから他の部署ならもっと暇なんじゃない?
つーか残業あるほうが羨ましいよただでさえ薄給なんだから ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています