>>672
落とすための面接ではない、未来の宝を我々が落としたら大変なめにあう
将来性のある宝を一人でも多くすくい上げるのが仕事だ
私は財閥系の端くれに居たけど、女子社員たちが成績、出欠、ゼミの教授の推薦状でえり分け分ける。
面接では適性を見させてもらう、営業、事務、技術、その他資格ごとの適性など
自分もかつては面接してもらう側だったけど、面接する側になると向き不向きがよくわかる
要は自分がやりたい仕事を本心でアピール出来る人は残る