セブンイレブンジャパン ブラック連合 社員の集いvol.2 [無断転載禁止]©2ch.net [無断転載禁止]©2ch.net
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セブンイレブンジャパン社員集まれ!
会社の問題を暴露してホワイト企業にするのが目的
違法行為は労働基準監督署及び公正取引委員会に通報する事 >>686
時代遅れの電池不良のキャノンのデジカメか?
加盟店からは大文句言われたわ
迷惑行為でわざと不良品配る位ならチャージ下げてやれ
それこそ20000店記念のスケールメリットだろ セブンのオーナーになろうかと検討している者です。
色々とネットでは良い噂を聞きませんが、
社員の人達からみてどうでしょうか?
お勧めできますか? 良くも悪くも立地がすべて
接客クソで混む店もあれば、逆もあり
スタートが好調でも環境なんていくらでも変わるから安定することは一生無い
募集しても人が来ない時代とか言われてるけどそれも結論は立地が悪いから >>689
絶対に辞めとけ
リクルートは開店前はいいことしか言わないけど騙されるな
開店した後は「そんなこと言ってません」で押し通すぞ 良かった立地を必ずドミナントで悪くしていくんだから、どうしようも無いね。
客よりも働き手の取り合いだから。
それでも加盟するなら、せいぜい笑顔の練習しとけw 他の仕事した方が良いです。
冗談抜きで真面目に。
他にも道があります。 >>687
俺様的な彼、元気??
誰だかわかるかな!? >>689
オープンアカウントの仕組みひとつとっても、怖いシステムだからね。
今もスマホのほうでシュークリームを無料で一つ配布なんてキャンペーンしてるけれど、
ああいうのもメーカーに金を出させているんだろうな。 >>695
販促費のほとんどは他が出してる
明らかに欺瞞的契約 どこの店でもセブンのオーナーの奥さんは疲れた顔をしている。 >>695
そもそもオープンアカウントに利息をつけるのは違法なんだよな
仮に違法じゃないにしてもだったらオーナーから預かってる自己資本にも利子をつけなきゃ筋が通らん 川崎のセブンで刺された奴が助け求めに店来た事件見て、担当俺じゃなくて良かったとか、コンビニに助け求めに来るなって思ってる時点で終わってるだろうなって改めて思った。
FC何年もやってると人間性も曲がっちゃうな。 この人手不足の時代にセブンの社長は「人手不足にはなっていない」という。
時代を読めていない社長とみた。ある意味すごい社長だね。
オープンアカウント等、
今は悪賢く狡い仕組みで儲けているが、この会社は時代についていけず少しずつ傾いてくるだろう。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180106-00000010-jij-bus_all 関西の予約活動は自腹オンパレード
店勤務に帰りたい 最近は試食の導入導入うるさいわ
試食はタダで店に配れ 全国どこも一緒だ。
働いてるのに金が減るって何なんだろうな。 セブンイレブンは「人の為に」働くのではなくて、セブン本部へ供する「売り上げ」のための労働なんだよ。
だから報われない。
また、今でも「人手不足ではない」と平然とマスコミに答える古屋社長の半ば狂気。
店や社会、社員のことよりも本部の儲けが最優先。
セブンの「労働ダンピング」は、もう法的に規制しないといけないところまできてる。 社内で数百人集めてユニオンでも作っちまえばいいのに
俺はやらんけど 首都圏の直営社員なら知ってると思うけどジョリーロジャー(株)って質の悪い派遣会社
あいつらワイシャツの袖口や襟首の擦り切れたの着てる
本人たちは目立たないと思ってるみたいだけどあれすごく目立つ
あれじゃセブンの有期雇用従業員にバカにされるのは当然だ ニッセンがやばいことになってる。
セブンも大丈夫か。 予約とかもうどうでもいいって雰囲気になりつつあるな
アホDMだけギャンギャン言ってて滑稽だわ
前時代的な考え方しかできないクソ老害は少しは世間の評価を直視しろ キャパオーバーの恵方巻
ならブュッフェ提案で買い上げ点数あげるぞ!
あほかと 【月510時間労働】オーナーが暴くコンビニの過酷な人手不足! セブンイレブン本部は改善する気なし
http://www.katei-enman.com/entry/seven-eleven-new-owner02
この実態は本当なのですか? ファミマの社長みたいに店に入って体験すれば良いのにな
本部の社員じゃ無理な事させて、その上利益まで掠め取ってる様にしか見えない
無能な経営陣居るって社会的に害悪だわ 【月510時間労働】オーナーが暴くコンビニの過酷な人手不足! セブンイレブン本部は改善する気なし
http://www.katei-enman.com/entry/seven-eleven-new-owner02
この実態は本当なのですか? 断言してもいいけど本部のクソ無能役員が1年間店舗を運営したら絶対に根をあげる
古屋は1年後に「人手は不足していない」と言えるかな?
そもそも本部の人間の子供がコンビニでバイトしてるなんて殆ど聞かない 月510って30で割っても1日17時間でしょ
17時間全部レジ立ってワンオペしてるとでも言いたいのか? >>719
あたりまえじゃん
自分から奴隷になる馬鹿いないだろ >>719
逆にオーナーの子供が本部に勤めているケースはよくある ちらちらオーナーになっていくFC見るけど正気とは思えない
オープンしてみたら日販30万でいきなりどん底とかザラなのに >>725
最初からチャージが信じられないくらい優遇されてる チャージ優遇されてもオーナーになるの嫌だけどな〜。まぁFCやってるのも嫌だけど。 すまん低日販だったらどうするのよって言い方だったわ
チャージ優遇は知ってるけど、人不足とかそういうのひっくるめての話ね >>723
そりゃ内定率300%で高卒やチョンでも入れるから
落とされるのって池沼くらいだからな
簡単に入れるから中身はお察し >>726
格安の家賃で賃貸A契約だよな
後は売上次第 社員優遇で、それでも普通に従来の新規募集してんだから面の皮が厚い事この上なし
普通にチャージ下げりゃ良いのに
今や経験豊富な社員でさえ現状のチャージじゃ店舗運営なんて無理って事だろ 最近揚げ鳥の人工肉やばくないか
鶏肉が20%くらいしかないだろ
もう買わねーよ
中国産唐揚げレベル 最近のデイリー商品、製造が杜撰すぎるな
他のチェーンと違って蓋を閉めてビニール巻いてるだけの簡易包装なのに蓋が浮いてて異物が入りまくってる 本部の締付け強すぎて偽装事業主商法ってのも納得してきた
そういう風に誘導や強要してんのは事実
本部と店じゃ利益離反の関係で、本部社員の言う事聞いてたら利益なんて出無い
直営店の運営でもまともにやって利益なんて出した事も無い
加盟店はただの安価な労働力って納得だわ
みんなも本気で経営者なんて思って無いでしょ
偽装事業主商法って言い得てる
今のチャージじゃ無理
如何に本部に便宜計って貰うかっての予約使って匂わせてるだけでしょ
本当はそんな事で便宜計れる権限無いしさ
ずっと騙し続けるの疲れるわ ソルジャーの皆さん!今日も無駄な会議の始まりですよっ!
はぁ〜行きたくねぇ。 >>735
「人手は不足していない」って言った社長の弁明聞いてきてね >>736
古屋「人手は不足していない(俺は忙しくない)」 ケーキも恵方巻も予約は入れた数を評価するものであり売った数では無い
小売業の仕事で無い事が良く分かる事例
勘違いしてるのが居たら転職勧める
セブンはマルチ商法や宗教と同じ
何のスキルも常識も付かず無意味な事を崇めるのが一番重要である この人手不足の時に、まだまだ店から搾取しろとの指示は流石に頭おかしいわ 詐欺みたいなソフトバンク回線の勧誘
得でも何でもない >>745
セブンだから安心なんて無いからな
その真逆
恐ろしく怪しい事やってる会社だわ
良心のある人間から居なくなる
残るは犯罪者気質の人間ばかり
上に行くほど濃くなってく 今月のファミリーの内容もどこのオーナーからも抗議されてるしもう店に行きたくない・・・ >>746
儲かりゃ法律違反でもやって良いって思ってるだろ
未成年とやれば、合意あっても犯罪
会社がいつ無くなってもおかしく無い様な事ばっかり指示してくる >>747
ファミリーなぁ…
あれアンケート入れるの辞めてくんねぇかな
オーナーを煽ってるだけじゃんね
読まずにゴミ箱行きの店はいいけど細かく読んで突っ込んでくる店にはホント行きたくないよ >>749
ありがとう
同じように思ってるやつが他にも
いるってだけで救われたわ
やっぱどう考えても内容おかしいよな・・・ インタビューってなんだよ、おせちカタログの弘兼憲史かよバカか 米国でも人手不足と言うよりもまともに運営出来る原資無いんだよ
今の直営店がモデルケースにもならないくらいの安い経費で回してんだよな
フランチャイズの経営のノウハウなんて皆無
ただ労働搾取あるだけ
本部が推し進めてる事ってとんでもない事なんだわ >>749
ファミリーに載ってる成功店舗の事例なんか殆どAタイプだしそれを9割以上を占めるCタイプに参考にしろなんていっても無理なんだよな
数年前にセブンミールをやたら推してた時、人手不足で日中でもオーナーがワンオペになることのある店舗を担当してたけど「私が配達に行ったら店はどうするんですか?」って言われて言葉に詰まったよ
当時のDMに相談したら「そんなもん奥さんに出てもらえ」だと
奥さんは奥さんで深夜をワンオペしてるのにそんなこと言えるかっつの >>756
DMクソすぎる(笑)
そんなんだから本部不振になるんだよな
なんでも見切り発車でプロセスふまないでFCのせいにするんだからたまらんよ >>757
PDCA
計画たてたら、即実行だからね。
現場の疲弊わかってない本部なんて糞。
無駄な仕事や集計など大杉。
みんな上を見て媚びをうって、した!!
だもんな。
現場のころは、特に役員周り?
ありのままのお店を見せればいいじゃん。
アホか。この会社と思ったな 使えないDMは?
地方、イニシャルDO名、名前イニシャル、
内容どうぞ。 セブンミールなんて毎日決まった時間に決まった件数の配達ならまだやりようもあるんだけどね
やたら配達の多い日、少ない日、全くない日とランダムなのにそれに備えて人手を確保とか無茶苦茶すぎるわw
雪の日に滑って思い切り怪我したオーナーもいたし俺はもう店舗受け取りのみ受け付ければいいってオーナーに話してるよ >>759
DM使えないって言うが、そうさせてるのはZMであり役員達だぞ。 >>762
そうさせてるのは
まぎれもなく社長だぞ セブンなんて超絶縦社会だから突き詰めればトップが悪いってなるわな >>764
それでも不祥事の責任は取らないんだぜ
社員逮捕されたって本当の話
社会的影響が大き過ぎて今だに隠蔽したまま
元はと言えば古谷のやってきた事の結果
叩けばまだまだ他にやらかしてそうな話
会社としての調査も処分もしてない
公になれば言い逃れ出来んのかな? 媚びをうってるDMたくさんいるだろ。
また、下のもにはパワハラとかさ ソフトバンク回線の勧誘下手すりゃ激怒されかねなない騙しの勧誘だよなぁ ソフトバンク機種契約でどさくさに紛れてSDカードと液晶保護シート
勝手につけて割賦販売に組み込むからな。
類は友を呼ぶか。 災害時に強いって、こっそりアナログだけですけどねって書いてある
分かりにくいし後で知って揉めない訳がない
いつも通り頭の悪いオーナーを馬鹿にした詐欺師ならではのやり方 この中にも加盟店の仕入れ記録表を勝手に改竄して数字上げてるの居る?
これやると修正が入らない限り加盟店にもバレずに数字作れる必殺の裏技だよなぁ
店は違う仕入れ記録表を控えで持ってるだけで会計も気付かない
補助簿も細々見ないからどうにでもなる 恵方巻き、今年はもう予約活動やらないと加盟店に宣言されてワロタ
そりゃ毎年辛い思いして売っても廃棄で利益マイナスになってりゃそうなるわ
本部は売り上げの数字しか見ずに廃棄やオーナーの利益とか無関心だからこうなるのも仕方ないよな 店もファミリーみてたら分かってると思いますけど離職が止まらない
社長に笑顔が足りないからだと思うわ >>775
儲けにもならない事は提案出来ないよな
売り切れゴメンで経費掛けないが一番儲かる
切羽詰まってる店多いのに何考えてんだ
どうせ売り上げ上げてもドミナントするんだから、やるだけ徒労に終る エリアで盛り上げましょうってフランチャイズで個店の状況も契約も違うのに足並み揃えるとか出来る訳無いわな
損は個店で利益は本部って馬鹿でも分かる詐欺手法 >>776
FC退職しすぎで母体の本部が人不足なのに加盟店に向かってよくあんな内容ファミリーに堂々とのせられるよな。てめえの会社ももっと啓蒙活動しやがれクソ古○ >>778
フライヤー設備とか設置できないCタイプ店舗とかチャージを安くしてやれとは思うな
テレビでナナチキとか思い切り宣伝しておいてあれは可哀想だわ >>779
やっぱ、FC退職多いのか?
俺も身の振り方を考える時が近いのかな まぁまぁ、モノは考えようだぞ。
セブンのFC本部としての仕組みは完璧。だから裁判でも絶対に負けない。
その完璧な仕組みに胡座をかいて、経営者ごっこをしてバカな役員がバカを幹部にして派閥ゲームに勤しんでる。
そんな奴らにイライラしても仕方ないだろ。
脳ミソレベルが著しく低い奴らに何言っても理解出来ないんだから。
だったら、バカはほっといて有り難く必要最低限の仕事ごっこをして給料はしっかりと貰う。これがスマートだ。いかに楽してソコソコの仕事をするかに頭使えよ。
それが出来ればこんな楽な会社ないぞ。 >>783
お前バカか?法を侵さずに給料だけ貰うんだが。ホント低脳ばかりだな、この会社関連の奴らは。 絶対に負けないって加盟店の値引き関連で思い切り負けてそのせいで廃棄15%負担になったやん
あの時マスコミ関連に報道するなって圧力かけまくってた役員は滑稽だったわ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています