JR東海・東海旅客鉄道7【9022】

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 21:28:53.07

JR東海・東海旅客鉄道6【コロナ禍前80%達成！】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1645017239/

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 21:34:40.28

2023年3月決算の連結業績予想【連結】
　売上高　 1兆3,320億円
営業利益　2,900億円
経常利益　2,170億円
　純利益　 1,460億円

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 21:36:22.00

2022年度第一四半期

純利益　470億円

達成率32%

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 21:39:23.53

2022年度夏季手当実績

JR北海道　1.6ヶ月
JR東日本　2.3ヶ月
JR東海　　 2.2ヶ月
JR西日本　1.34ヶ月
JR九州　　　1.64ヶ月

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 21:46:40.28

ファクトシート2022
https://company.jr-central.co.jp/ir/factsheets/

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 21:53:08.00

ちなみに2011年の純利益が1,200億円なので
>>2の予想はそれを越える事になる
これからの半年でどこまで回復できるか

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 22:00:12.43

平均年収　687万円　（2022年度有価証券報告書より）

コロナ前の最高値が736万円（2019年度）だったので、50万円ダウン
ほぼボーナスカットの影響と思われる

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 22:03:09.25

就活生向けに

判断基準1位が自己成長とのことだが
鉄道会社で身につくスキルは鉄道会社で使うためのもの
一生を鉄道に捧げる気のある人にとっては成長できる会社であるが、
様々な業界から迷って鉄道業界に入ると後悔すること必須

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 22:07:04.76

福利厚生や手当

社宅や寮に入る前提の生活設計がなされるため
集団生活が苦手な人にとっては冷たい制度
寮はトイレ・風呂・食堂・洗濯機が共同なので、プライバシーは無い

宅飲みで騒ぐタイプの人間にとっては良い環境
周囲の騒音が気になるタイプの人間にとっては辛い環境

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 22:10:04.16

希望する地域で働けるか

働けない。無理。
系統によっては最初の勤務地が限られており、希望もクソも無い。

持ち物がスーツケース1つに収まるようなミニマリストだと、勤務地が変わるたびに気分転換で楽しい、ハズ
家族持ちにとっては異動通知の度に悲劇が繰り返される

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/10(月) 22:11:10.12

とりあえず即死は回避したので・・以下、社員が就活生の質問に答えるスレとなります

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/11(火) 08:38:47.48

時間に基地外すぎるほど厳しい。
遅刻なんてしたら昇進が2、3年は遅れる+日勤教育＆対策云々。職場では遅刻した人間としてレッテルを貼られる。職場に1時間前に出勤するのが当たり前みたいな職場風土。リモートワークで月に1回出勤するかしないかの会社があるのに…。
給与水準は今の物価高ではけっして高いとは言えない。ましては贅沢なんて出来やしない。それでも入りたい方はどうぞ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/12(水) 21:18:20.72

転職もせずにこんなところで文句いってるような社員でも1000万近い給料もらえる会社

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/13(木) 08:27:10.14

600～700万のレンジで昇給は止まりますが…

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/14(金) 12:53:43.69

とりま主任まで行ければ最終的に900は行くやろ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/14(金) 18:39:37.09

主任なら残業すれば900は余裕でしょ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/14(金) 19:05:06.40

主任だけど、法定限界まで残業しても無理
ボーナスが年間6ヶ月に戻ったとして…

基本給34万円×18ヶ月=612万円/年
残業代3,000円/時×720時間=216万円

これで年収828万円
実際には年間720時間も残業する部署なんて極一部だろ？
あと体壊すわ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/14(金) 22:05:09.05

test

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/15(土) 09:17:03.05

超勤前提で仕事押し付けるのやめてくれ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/15(土) 21:20:17.70

年収ばかり見るのもいいけどワークライフバランスや自信の価値観に合ってないなら苦痛になるだけだから総合的に判断したほいがいい。
無能でもクビにならないのが最大のメリットではあるけど、苦痛を受けながら他社で使えないスキルしか身に付かず居続けるのを受容できるか自身に問うべき。
はっきりいって上層部の責任に至らないようにするための無駄な押し付けが横行している。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/15(土) 21:41:53.08

ボトムアップを要求するくせに、いざ何か持って行ったら
ブラッシュアップの名の下に上層部の考えのままに全部手直し。
価値観が昭和（厳しく接して躾けてるつもり？）なのか
パワハラしか能がない管理者ばかり。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/15(土) 21:54:18.00

そんな状況だから離職者続出なのは仕方ないとして、
もっと大々的に中途採用をやってくれよ
人員補充的な意味でも、他の文化を取り込むという意味でも…

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/15(土) 22:04:19.16

中建とリ開本で仲悪すぎ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/16(日) 09:34:22.02

>>23
前スレで都留がどうの言ってた人かな？
そこまでリニア関係の職場って酷いの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/16(日) 22:51:23.45

>>7
落ちぶれたなぁ
10数年前、リクルートの就職人気ランキングで2位になったこともあるのに
今や圏外

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/16(日) 22:53:11.53

リニアは鉄事でやっていける能力がない人の集まり
そしてさらに>>21の会社体質
どうやって新しいこと決めていけるんだって話

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/17(月) 05:57:50.29

>>25
コロナで運輸業はオワコンって完全に分かったから、当然の結果でしょ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/17(月) 08:09:32.34

中身空っぽの課長や部長に従う必要があるのかね
細かいことは気にするが大きいことはスルーする
同じことを言う総合職多すぎｗｗｗ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/18(火) 21:51:25.85

プロ大非FRで被扶養者4人
30代後半、金が必要な時期に昇給が止まるのがキツい
今後も昇給の見込みなし
もう詰みかと思いきや、同期がこの年齢になって辞めるのを見て、
単に自分に能力が無くて出て行けないだけと思い知る
そっと生命保険の掛け金を上げて、それでも覚悟が決まらない

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/18(火) 23:18:47.40

プロ大で昇進ないとどのくらいの年齢でいくらで止まるんですか？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 07:19:49.98

>>30
一切昇格しないなら5年か6年で定期昇給なくなるんじゃなかったっけ？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 07:26:57.89

>>29
今後見込みなしってことはすでに主任か？
それなら700～900もらってるだろうに、
それで足りないと絶望されてもな・・・

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 07:38:37.65

>>32
>>17

主任で700～900ってどこから出てくるの？
ボーナス6ヶ月に戻っても700越えるかどうか…
これから入ろうとしている学生さん達には止めておけと強く言いたい

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 07:58:10.80

>>33
ちょいと盛ってしまったな。失敬。
ボーナス元に戻ったとして、600～800てとこかね。

学生にはおすすめはしないよね。
ある意味国鉄時代の評価に戻っただけとも言える。
（国鉄時代は国鉄に入ると言うと哀れみの目で見られたとか）

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 12:00:18.06

本業ダメなら副業やりな。
今なら円安でイーベイ転売メッチャ旨いよ。月２０万余裕。
この先、人員カットも考えられないことも無いから今のうちに本業以外で稼ぜる事をしていかないとね。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 19:34:25.41

30後半で600～800貰えてダメって、他行っても無理でしょ
会社よりまず生活見直すべきでは？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 20:00:19.53

総合職と比べて待遇悪いと嘆くプロ大
外資と比べて待遇悪いと嘆く総合職

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 20:14:08.92

若手総合職もどんどん転職している
大学同期と比べて待遇悪いんだろう

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 21:54:07.57

今は他の会社の状況が否が応でも目に入るからね。
昔は噂話でしか聞こえなかったような実態まで
全部わかるから、この会社の異常さとか、
外資とかの話とかが見えてしまう。
転職自体のハードルも低いしね。30代でも全然いけるし。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/19(水) 22:16:30.78

40～50代の視野の狭さ半端ない
SNS見ない、社外の友達居ない、嫁とも話さない、で化石のような価値観の化け物だらけ
信頼できる情報源はNHKで、受け取るだけで能動的に調べない
そりゃ育休は取れないしテレワークは承認されないしフレックスも形だけになる
「単身赴任？おめでとう！3年間自由にできるね笑」って本気で言ってるよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/20(木) 19:50:44.68

月次利用状況、大阪口で70%になったな
おめでとう

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/21(金) 10:53:36.25

テレワーク出来ないのは痛いよな。
毎日の通勤時間はマジで人生無駄にしてる感あるわ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/21(金) 17:00:42.13

>>17
お前の給料には基本給と超勤しかないのか？笑

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/21(金) 17:41:27.63

非現だと超勤以外の手当は何も無い

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/21(金) 23:27:51.07

調整、扶養、約付手当、住宅補給、持株奨励

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/21(金) 23:50:53.91

中部こどおじ役無80円

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/22(土) 00:18:19.21

>>42
ホントにね。実質的な時給は低くなるし、転勤に左右されて不安定
他のインフラ系に比べて、安定の時代は終わった

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/22(土) 10:49:51.03

インフラ全体が魅力なくなってきてるよね。
・鉄道：コロナで移動減って今後も復活の見通し立たず
・航空：国際線が復活する可能性はあるが、どこまで戻るか不明
・電力：発送電分離と原発関連で逆風
・ガス：原料高騰も価格転嫁できず逆風
・道路：この中ではマシな方？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/22(土) 14:39:05.33

全国旅行支援というカンフル剤を使ってもこの程度だと、先が思いやられる

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/22(土) 17:46:09.78

>>46
80円って持株会1口？
主任なら手当あるだろ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/22(土) 22:21:52.17

うちにもあるかな配属ガチャ

https://news.yahoo.co.jp/articles/3514b1c72b5862aa8312f6a07da2215868fbdcd6

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/23(日) 08:11:58.69

ガチャを引いたという自覚も無い
気付いたら毎年引越してる

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/23(日) 10:12:39.19

全体的に何もしないほうがマシという雰囲気が強い
実際その通りで現場で仕事するやつは損する

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/23(日) 10:50:54.84

叱られても「？」てなって変わらず働けるくらいの
図太い神経してるなら、この会社合ってるよね。
クビにはならないし、主任くらいならなれるから
500～600万の世間一般より多いくらいの給料ももらえる。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/23(日) 12:26:19.56

飲み会レクは全て断っても何も感じないくらいのメンタルは必要

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/24(月) 13:57:34.19

仕事しないほうが有利という謎組織
大きな事故起きても誰が責任を取るわけでもない
何もしないのが無敵

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/24(月) 14:05:54.08

5年目に会社に疑問を持った時に転職しておけば良かったよ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/24(月) 19:22:53.65

30代後半でも年収アップの転職できるよ、諦めるな

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 00:08:10.00

プロ運の諸君。きみたち、口を開けば
「将来性が･･･」とか「ルーチンワークが」
とか言ってるが、お隣をみなさい。冥鉄さん
なんか、うちらが想像もできないような過酷な
行路をこなしているんだぞ。自分の置かれている
状況に感謝しなさい。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 08:20:09.74

>>59
あいつらはほとんど鉄オタだから、でんちゃにたくさん乗れて喜んでるよ

知らんけどw

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 14:34:46.35

家族が単身赴任先の小さな駅に転勤になり、先輩から毎日パワハラうけている。日に日に元気がなくなりやばい。
休みの日も、就業時間外も追い込む電話やメールがくるらしい。
本人は会社に言っても変わらないからと諦めてる。家族からの相談窓口はないんですかね。発達障害だの、脳の信号がおかしいなど言われるらしい。
発達障害ではない。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 14:36:38.00

家族が単身赴任先の小さな駅に転勤になり、先輩から毎日パワハラうけている。日に日に元気がなくなりやばい。
休みの日も、就業時間外も追い込む電話やメールがくるらしい。
本人は会社に言っても変わらないからと諦めてる。家族からの相談窓口はないんですかね。発達障害だの、脳の信号がおかしいなど言われるらしい。
発達障害ではない。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 16:35:01.65

>>61
マジレスすると健康管理センターの産業医なりカウンセラーなりに直接連絡すればいいのでは？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 16:43:42.36

>>61
所属の人事課に相談窓口があるから電話すれば良い。（家族でも可）
今パワハラとセクハラは特に力入れてるからしっかり対応してくれると思う。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 17:09:48.80

>>63
そういうところがあるのですね。
駅長にも相談したみたいだけど、駅長でさえ、その先輩に噛みつかれて、何も言えないらしく。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 17:12:26.27

>>64
家族が人事に連絡してもいいんですね。知らなかったです。ありがとうございます。転勤したばかりで、異動は当分見込めなくて、揉めたくないっていう気持ちともう限界って気持ちが日々ぐるぐる回っているみたいです。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 17:16:52.34

電話番号は分かる？
揉め事にならないように誘導されるけど、毅然とした態度で対応してください。
クビになったりは絶対無いので。
出世よりも健康ですよ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 17:33:10.85

>>67
わからないです。検索しても出てこないものですね。当たり前ですが。
ありがとうございます。
健康が大事ですよね。
出向でもいいから今の位置から下ろして欲しいって悩んでます。
クビになることは無いと聞いて安心しました。今の仕事は、本人の能力が足りないんだと思います。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 17:44:52.39

番号は世間に公開はしてないから、
社員本人が調べるしかないね。
連絡するのは家族でもいいと思うけど。
ただ、パワハラについてはセクハラと違って
会社はそこまで対応しない可能性が高い
（正当な指導の範囲と言って逃げる可能性が高い。
　実際法令でもそこの線引きが曖昧なので企業は
　逃げられるのが現状）
なので、最初から健康第一で健康管理センターと
>>63で書きました。お大事にしてください。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 18:03:49.25

>>69
色々教えていただきありがとうございます。どこに相談したらいいか分からず、ずっと悩んでいたので、気持ちが楽になりました。
やはりパワハラは難しいですね、そのを分かってギリギリの線を攻めて来てるようですし。本人にも伝えます。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 18:20:22.30

https://www.jrtu.jp

公開されている相談先で言うと組合かな。
家族から連絡できますので…

「組合からパワハラしている本人に対して注意することは簡単だけど、
それは本当に社員本人のためになるのか？」

と揺さぶりをかけてきますが、毅然として
「簡単であればパワハラしている本人に注意してください」
と返せば少しは事態が動きますよ
あとは録音して証拠を集めましょう。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 18:41:39.67

>>71
ありがとうございます!
組合もありますね！
いくつか手があることがわかり気持ちが軽くなりました。
本人的には、態度さえ改めてもらえれば、おおごとにしたくないみたいで、職場で倒れた次の日、当該先輩や駅長に腹を割って話したみたいです。性格の部分も大きいので、あまり解決にはならなかったみたいですが。
ホント色々

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 18:42:39.39

途中になりましたが、ホント色々ありがとうございます。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 19:55:49.51

会社全体として今後単身赴任を減らす方向にはいかないのかな？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/26(水) 21:49:30.35

工事進捗に伴って勤務地が増えている最中で、単身赴任者も増えていってます

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/27(木) 12:28:45.46

偉いだけで何も知らない役員が多すぎる
現場対応も暇じゃないんだが??

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/27(木) 21:31:24.33

>>74
電気は管理者になると絶対に単身赴任先に飛ばされてたが、今回はあまりいなかった
ようやく上層部が考えを改めたのだろうか

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/27(木) 22:05:54.64

ボーナス2.9出るかな

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/28(金) 14:51:50.35

月曜日の決算次第だけど
業績予想よりも実績が上振れしてるのに
ボーナス2.9出さないとなったらもう今後も期待しない方がいい
コロナ前には戻らない、経営陣が味を占めてしまった

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/28(金) 18:07:53.28

毎度ながら、苦しすぎる言い訳を繰り出してくるからな。
説得力まったくないもの。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/28(金) 19:34:53.42

あんまりにも組合が会社の言いなりすぎる
東みたいに分裂ありうるか

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/28(金) 20:36:12.64

物わかり良すぎるんだよなぁ。社宅の料金改定もそのまま通ったし
ボーナス上がらないなら組合費減らして欲しいわ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/28(金) 22:24:56.59

組合費、公開されている通り基本給連動で上限は6,000円なんだけど
訳もわからずに保険やら共済やらに入らされている人が多い
給与明細の組合費が6,000円を超えてたら無自覚に入ってる
まずはそこから解約してみることを薦める

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/29(土) 11:19:27.33

役員報酬10%自主返納が終わらないとボーナス3割カット維持だろ。
上がるとしたらまずは上層部から。
間違っても一般社員のボーナスだけ平常時に戻すなんてありえません。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/29(土) 14:07:21.00

ローン組んで家買ったプロ職が破産しちゃう

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/29(土) 18:47:02.54

過労死レベルで働いている奴ら多すぎる
もはや末期

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/29(土) 20:11:39.95

担当課長の年収てどれくらい？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/29(土) 21:06:02.29

>>87
1200とか1500とかいってるんじゃねーの？
課長代理で1000はいくだろうし、
係長でも手当て入れたら1000くらいだし。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/29(土) 21:11:46.36

課長が児童手当が貰えなくなったってボヤいてたから1200万円越えてる
調整手当ナシの地域な

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/30(日) 01:08:01.00

>>89
東京勤務だったら1400くらいはありそうな感じかあ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/30(日) 09:58:06.62

職責とかを考えたらプロ高主任運転士が一番勝ち組だと思う。40中盤あたりで1000万超えてくるし、手取り年収でみたら大差ない。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/30(日) 10:16:29.89

>>91
系統に関係なく、現業の主任がベストだよな。
非現業は割に合わないし、管理者なんて何もいいことなさそうにしか見えん。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/30(日) 19:37:03.86

野球、一回戦敗退で内心喜んでる社員、かなり多いんだろうな。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/30(日) 21:10:51.82

内心どころか職場を挙げて喜ぶよ
後援会費を強制徴収した上に休日まで潰されるとか、鬱陶しい事この上ない

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/30(日) 21:50:04.60

徴収も動員も構わんがもう少し見応えのある試合をしてほしい
東京ドームは２季連続で零封負けだし今日の試合も5回表で0-7でスタンド盛り上がらんだろアレ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/31(月) 00:10:58.14

プロ大って何歳から主任になれるの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/31(月) 00:21:21.08

野球だけほぼ強制後援会費は本当やめてほしい
やりたかったら会社が払えよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/31(月) 08:12:36.97

>>96
院卒か学部卒で変わるけど、院卒なら早ければ7～8年くらい。
学部だとプラス3年くらい。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/31(月) 12:05:58.00

別に技術力があるわけでも無いのに人を大事にしないクソ会社の末路はどうなる
何も残らない

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/10/31(月) 20:00:57.87

決算見通し下方修正…
TOICA全線に拡大⁉︎

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/01(火) 18:54:37.97

働かない無能に優しい会社だと思うわ
解雇できないし事務は溜まり場になってしまっている

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/02(水) 07:10:49.15

>>97
払うかは自由、人事考課には影響しないと
表向き言ってるけど、その人事考課が
オッサンどもの主観だけで決まるから、
払わないと間違いなく影響してボーナスから
昇格まで影響するのがホントに馬鹿げてる。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/02(水) 20:09:43.69

>>92
周りより給料が高くて恨まれないようにそのように見せてるかもしれん。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/03(木) 02:18:37.10

離職防止目的で始まったフォロー面談で、
転勤ばかりで余計な出費が多く生活がきついです
って相談しても、仕事の社会意義とかを説かれる

コストダウンしろっていう目標に対し、
施策の有効性を説いたら「論点がズレてる」って言うくせに…

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/03(木) 21:44:06.03

助役って主任に降格出来ないんですか？ストレスでしかない

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/04(金) 02:38:10.79

>>105
今助役なの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/04(金) 10:11:54.89

大手商社、ITに行った同期が羨ましいぜ。住宅補助月20万まで支給ってやばすぎ。年収も２倍近く行ってるし。
コロナで今後お先真っ暗だし、鉄道会社なんて選ぶんじゃなかった。

**sage** · 2022/11/04(金) 15:18:03.06

>>106
家族が。先輩助役のパワハラがヤバいらしい。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/04(金) 17:19:25.03

年収200万円くらい下がるけど良いんですか？

**sage** · 2022/11/04(金) 18:48:01.89

>>109
家族としては続けて欲しいけど、病む寸前な気がする。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/04(金) 18:54:42.68

助役のまま鬱病の診断書もらって病気休職した方が、本人の健康にとっても家計にとっても優しい

**sage** · 2022/11/04(金) 19:05:11.18

>>111
なるほど。ありがとうございます！

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/04(金) 21:40:34.72

>>107
転職すれば

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/05(土) 00:32:14.88

>>107
さっさと出ていけよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/06(日) 20:48:02.51

人手不足というか仕事できないやつを飼う余裕が無くなった

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/07(月) 12:57:33.02

何にも仕事しなくてボーナス変わらんのを見たら仕事しなくていいなあと思う

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/07(月) 21:50:27.23

そうして組織は腐敗していくという訳ね…

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/07(月) 22:12:16.91

いつも楽しみにしてます

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/08(火) 12:39:17.99

一度くらいは満額回答を見てみたい

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/08(火) 13:10:21.16

>>119
今年は去年でも少しでも上がってたらいいな

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/08(火) 20:29:16.61

>>107
総合職でその不満を持つなら転職すべき。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/09(水) 18:27:08.26

>>84
基本報酬の 10%を自主返上してきたが、昨今の輸送量の回復等により業績の改善が見込まれることから、
2022(令和4)年9月をもって終了することとした。

だそうです

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/09(水) 20:46:15.96

キャリアチャレンジ一次選考通った人いる？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/09(水) 21:21:31.54

>>122
これは冬のボーナス期待していいってことだよな
役員頼むぞ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/09(水) 21:39:14.66

>>122
ソースある？
最近ＪＲ西日本が役員報酬返上を延長したばかりだけど。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/09(水) 22:17:07.29

役員レベルだと仕事できると思ったけど社長の会見や静岡とのやり取りを見る限り忖度で生きてきた典型的な総合職にしか見えない

2022/11/10(木) 02:34:32.68

東京⇔新大阪のぞみを毎時1本ひかりに置き換えよう
東京⇔新大阪ひかり停車パターンは以下A~Dをそれぞれ2時間に1本ずつで(※夕方以降下りと朝上りを除く)

A
品川新横浜小田原静岡名古屋米原京都
B
品川新横浜静岡浜松豊橋名古屋京都

C
品川新横浜小田原名古屋岐阜羽島米原京都
D
品川新横浜静岡豊橋名古屋米原京都

静岡が首都機能持てば東京神奈川からの新幹線通勤も増えてJR東海はウハウハでんがな
何なら今からでも政府に進言したらどうだ？リニアなんかよりよっぽどコスパいいぜ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 08:41:38.70

いや静岡に引っ越すだろ、地価安いんだし
京都に移転予定の文化庁の人に聞いてみろ、引っ越してるから

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 15:01:12.94

2.7

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 15:11:14.37

一般社員は1割減
役員は満額

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 15:45:40.97

前回よりは上がったからよしとするのか

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 17:08:47.43

要求が2.9な時点で見えていた話。
満額出たことなんてあったか？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 17:42:17.34

>>128
そりゃ東京神奈川から京都まで通勤できるわけないからな
静岡ぐらいなら子供がいて単身赴任も嫌だっていう人は新幹線通勤するだろ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 19:02:06.09

>>131
安定支給ベースに届いてない
過去、同程度の業績予想だった年には2.9～3.0出てた
まだ出し渋ってるな

ボーナスってその年のそれまでの業績に対して支払うものなのに
コロナで先行きが見えないから、という未来の不安によって減額されるのはおかしい

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/10(木) 19:04:23.45

で、役員報酬は満額支給
組合ももう少し粘れよ
12月まで引っ張っても良いのに

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 06:49:54.71

2.7あがってよかったねー
職場はこんな感じ
奴隷の極み

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 11:25:26.93

役員報酬返上終了マジだったんだな。
組合言いなり過ぎ。スト起こしていいレベル。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 12:13:47.65

>>136
どんな職場だよw
昼休みに転職アプリ開く人多数だわ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 12:45:07.77

役員はメッキ剥がれ過ぎだわ
リニア問題で何も解決できないのを見ると今まで楽してきたんだなと思う

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 13:43:48.89

黒字なのに2.7って
会社は、組合がいう離職トリガー引きたいってことじゃない？
要員削減するって言ってるし減らしたいんだよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 17:38:58.76

>>139
内輪の論理でやってきた結果這い上がった人たちだからね。
世間一般から見たら「は？」なことにも疑問を感じないのさ。

>>140
できる人間から辞めていくのにね。現に逃げた若手は皆優秀。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 17:50:05.57

しかし転職先でも優秀かというと(ry

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 20:43:33.92

JR東、冬のボーナス引き上げ　2.46ヶ月
https://news.yahoo.co.jp/articles/301a227ec4b40e49c99312b1d8ee855a0b8df416

あ、あれ・・・？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/11(金) 22:19:15.63

会社は、東が夏2.0冬2.46なんやから
黙って喜べ、とでも思ってるんだろうな。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/12(土) 17:07:12.08

総合職で辞めていったやつは転職して失敗した奴しか知らない。
そもそも優秀なやつがわざわざここ選ばない。滑り止めで来てる奴がほとんど。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/12(土) 19:31:55.47

どこ系統よそれ？
俺の聞く範囲ではいいところに行ってるし、その先でもうまくやってる話をくけどな。ちな電気。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/12(土) 21:04:26.44

>>146
電気だと転職先はIT系？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/13(日) 03:15:20.83

>>145
誰から失敗してるって聞くんだ？
転職した本人が謙遜で大変だって言ってるだけじゃないのか。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/13(日) 19:03:26.44

総合職から転職すると年収ダウンする可能性は高い
転職当初はアップしていても、JRで身に着けたポンコツっぷりで査定を下げる

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/13(日) 19:24:34.46

>>145=>>149はよっぽど優秀なんだろうね。
そんなに優秀な人はこんなボロ会社辞めても成功できるよ。
バカに付き合うのやめてもっと上を目指そうよ（笑

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/14(月) 20:04:27.97

上とは

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/14(月) 20:34:42.86

うちの職場、見事なくらい誰もボーナスについて触れていなくて
静かなる怒りを感じるわ
純利益だけ見たら2.9出てた頃に戻ってるのに

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/14(月) 21:27:08.03

>>152
疑問すら感じないレベルで会社に飼い慣らされてるのか、
それとももう諦めてて気にも留めてないのか。
うちの職場も盛り上がらんなぁ。昼は黙食とか言われてて静かなもんだし。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/15(火) 07:13:54.55

役員報酬は満額で、一般社員はボーナス1割減
ローン組んでる人たちはこの先どうするの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/15(火) 07:56:50.61

ユニオンが居る意味あるのかよ？
ただでさえ高い組合費払ってるのに。
役員は満額貰って社員はカットってオカシイだろ。
スト権チラつかせるぐらいの姿勢見せろよ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/15(火) 17:43:01.24

御用組合

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/15(火) 20:24:48.36

ユニオン脱退した人居る？
実際どういう扱いになるの？
非現業からは退場？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/15(火) 20:52:10.78

言うて脱退した人なんて数人でしょ。
1人移るだけで東海労のトップにのるくらいだし、
東みたいに無所属がわらわらってわけでもないし。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/15(火) 21:31:49.60

別の組合に入る、じゃなくて無所属になった人は居ないのかな？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/16(水) 01:31:48.84

JR東海さんって、採用ページの募集要項
みてみるとどうやら新卒だけじゃなくて、
既卒か第二新卒までは応募資格あるようと
思うんだが、実際ピカピカの社会人1年生
しか採用されていないのか？変な話、同業
他社(阪急や近鉄)から、若いモンが転職とか
って可能な話なのか？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/16(水) 08:23:26.53

中途採用は建設土木、用地、建築のみ
https://mypage.1170.i-web.jpn.com/jr-central-career/applicant/recruitment/index

阪急の運転士が転職、とかは最初から無理

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/16(水) 08:48:21.70

>>161
>>160が言ってるのは第二新卒とかの話だから
ちょっと違うのでは？第二新卒と中途は別。
応募は可能なのかもしれんし、他系統では
いるのかもしれんが、工務系では聞いたことないな。

**sage** · 2022/11/16(水) 12:52:24.23

>>69
以前パワハラで相談に乗ってもらったのですが、会社が動いてくれているみたいです。相談に乗ってくださってありがとうございます。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/16(水) 20:34:21.21

第二新卒で入社した人居るのか？
見たことない

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/17(木) 07:32:59.76

>>160
ここまで見てると、
そういう例（同業他社から）はいないんじゃね？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/17(木) 20:36:29.10

2023
夏 2.7
冬 2.9
になると予想
安定支給ベース復活！！というシナリオ
なお役員は2022から完全復活している

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/17(木) 21:10:23.89

コロナ前の輸送量との比較がずーっと
100%を越えてこないと2.9はないんじゃない？
今の言い訳だって輸送量は戻っていない、なんだし。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/18(金) 10:24:13.41

中国人がガンガン訪日してきていた時代の輸送量にはもう戻らん

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/18(金) 16:53:59.17

円安で外国人のインバウンドは増えると思うぞ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/19(土) 05:58:24.45

JRPばっかりで利益にならん
バブリーな中国共産党員よ、グリーン車に戻ってきて…

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/19(土) 06:51:06.39

少なくともビジネス客は今後むしろ減って来るだろ。
マジで転職考えないとな‥。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/19(土) 07:26:09.78

非現で出張しまくる部署なら感じてると思うけど、客層が変わった
かつてはビジネスマンばかりだったのが、
今は全国旅行支援ユーザーと円安狙いの欧米人
カンフル剤に過ぎなくて、支援が終わればまた減る

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/20(日) 18:43:08.99

ウチの会社もTwitterみたいにリストラしてくんねえかな
新卒減らして人数調整するより仕事できない老害切った方が効果的なのになあ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/20(日) 19:18:24.45

よせやい、Twitterみたいに残された社員の激務が増すばかりだぞ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/20(日) 19:19:02.42

と言ってる>>173は切られる側だから安心しろ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/21(月) 02:25:11.77

>>175
自分のポジションは確立出来てるから大丈夫だ
自分の権利だけ主張して、当事者意識のかけらも無い連中は
早く辞めていってほしいぜ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/22(火) 11:43:46.25

無駄なことやりすぎているだけだろ
業務改革で人員整理したほうが良い

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/22(火) 12:05:15.72

業務改革も結局偉いさんの思いつきに下々が振り回されてるだけやん。
この会社にボトムアップは存在しないよ。
名を変え品を変え、老害の昭和な仕事に付き合うしかない。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/22(火) 17:08:34.38

Twitterは赤字だったから人員整理をしたわけで
黒字の当社は自然減以外の雇用整理は認められないだろう

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/22(火) 19:46:26.39

鳴り響くピンピピーン
聞く度に未来のない会社だと思う

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/22(火) 21:40:03.04

>>180
何の音？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/23(水) 12:04:25.39

>>177
業務目標の取り組みテーマを埋めるため、無駄な仕事が量産され続ける
無駄な仕事＝誰かの業務成果

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/23(水) 12:57:28.25

そもそも業務目標の達成度合いなんて人事評価に直結してないしな。
「やらせてる感」のための業務目標。評価は結局管理者の印象。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/23(水) 20:20:38.85

ピンピピーンって何だよ？
駅の誘導音はピーン・ポーンだよな？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/24(木) 07:17:45.90

思い当たるところがないよね。
体操のメロディでもないし。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/24(木) 16:19:20.22

2035年あたりまでに3000人近く減らそうとしてるらしいけど
どれだけ定年近くの年代いるんや

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/24(木) 17:48:25.78

平成になって採用を再開した頃は4桁採用してたりしたから、
その世代が消えるのを補充しなけりゃあっという間でしょ。

それで仕事が回るほどの「業務改革」が達成できるとは思えんけど。

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/24(木) 21:35:48.67

一気にワンマンやるのかと思ったら意外と慎重？
すぐにはやらないような感じする

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/24(木) 21:58:14.21

ひとまず国鉄採用が全員還暦を迎えてから選別がはじまる

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/26(土) 02:03:50.45

全員65歳まで延長されるだろ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/26(土) 16:23:52.95

ポポポポ～ン

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/26(土) 19:36:17.46

>>190
今５２歳以下の世代から定年延長だから
まだまだ先だよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/27(日) 22:54:42.34

総合職っていつまでも転勤や異動あるけど人生嫌にならないん？

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/27(日) 23:12:49.14

>>193
行くゴルフコース変わるなあ、気分転換なるなあとしか思わんな

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/27(日) 23:43:07.62

独身ならそうだろうな
既婚でそれならいい性格してる

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/28(月) 00:02:27.08

嫌になったら転職するだけ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/28(月) 00:30:09.64

>>195
嫁と子供は嫁の実家にいて嫁はリモートワークしてる
土日だけ子供の面倒見に帰るだけで気楽なもんよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/28(月) 07:18:26.88

うちの会社向きの性格
採用面談で聞いた方がいいね
週末婚で良いですか、と

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/28(月) 07:20:03.40

鉄道会社って独特な事業過ぎて転職しにくいよね

**就職戦線異状名無しさん** · 2022/11/28(月) 10:25:49.82

弊社の新卒3年目までの離職率、6%→5%に改善してるわ
一方の東日本は11%に突入…