【生協】生活協同組合への就職part03【コープ】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
>>1
本当はparto4ですね。 https://news.nifty.com/article/item/neta/12194-927119/
皆さんのおかげで家の光協会が炎上しています!!!
さあ、あと一歩で家の光が廃刊に!!!
草の根運動で頑張ろう!!!
Twitterでの宣伝
5chでコピペ運動
Instagramで投稿
やるだけのことをやって倒しませんか? コープのスレッドだから、コープに関係ないこと書かないでね(^_-)-☆
現場を想像するとめまいがしてきます。
人手不足、悲鳴をあげている、退職者続出
今ならやめても転職先があるでしょうね。
それでもコープで働きたいと思ってもらうにはどうすればいいか、今の幹部ではわからないかもだなぁ。
職員もパートも委託も、幹部は配達&営業が仕事だと思ってますから。
もちろんそうなんだけど、私は組合員の総意を実現するために、お願いを託している人が職員さん、パートさん、委託さんだと思っているんだけど。
以前の組合員は勧誘もし、組合員活動の企画もしとしていましたが、そのやり方は時代とともに違っていると思います。
でも、今のネット社会だったら、自分たちのお店と思っていたら、組合員は何も言わなくてもブログ等で宣伝をすると思うし、友達なんかだったら、コープのいい面を宣伝すると思います。
今の時代なりに組合員は学び、総意を模索していかないといけないと思います。
まず、総代同士が学び、意見交換をすべきなんだけど、そんなことはしにくいようにされているんだよね。
総代会でも私のまわりには、コープの息がかかっているんじゃないか思う総代が、必ずいます。
それでも自分なりに無理のない範囲ですが、学び発信していきます。
そうはいっても、なかなか変わらないだろうから、大切な職員さんパートさん委託さん、やめちゃうだろうなぁ(/_;) 一乙したいけどniftyさんのアドレス、アダルトサイトに登録しちゃってもいいすか?w 配達した後に新規開拓とか保険とか
ホントどこの生協もやってるの?
体力的にめちゃくちゃしんどいよね 新規開拓サボってるやつもいるよ
そういう奴は毎朝上司にネチネチ言われてる コープみらいってどうすですか?
評判サイトでは普通みたいな評価だけど、ここは結構否定的な多いのかな?
特に配達の部門の事知り合いです
やっぱり離職率高いんですかね?
長く働きたいならコープみらいは辞めた方が良いのか迷ってます >>8
なんか誤字っちゃった
コープみらいってどうですか?、です >>10
見ました
一見、退職者もそこそこいる大きい企業って感じがしました
でもここ見てると長く勤めるのは難しそうな感じですかね?
定年近くまでココで働く希望はあるんでしょうか… >>11
どんな仕事でも楽して金は貰えないです
将来の希望なんて余程良い仕事に就かない限り見える事はないと思われます あとここは退職者や現職の愚痴や怨み事が多いのでネガティブな意見しか聞けないと思いますよ >>11
openworks見てそこそこなんて思ったの?評価やランキングだって底辺レベルでしょ
あの評価で法令順守意識高いけど嘘だよ、サビ残などの違法行為いっぱいやってる
実際に合併前の三生協時代だが、全て労基署の監査で指摘され指導を受けてる
辞める人もいっぱいいるよ、みらいは6年前に首都圏の三生協が合併してできたが、
合併最初の一期生の新卒が、3年以内で半分以上辞めたのは有名な話し
6年たってる今は、たぶん2〜3割しか残ってないんじゃないのかな
その後の新卒もどんどん辞めてる、中途や委託、パートなんかは1年もてばいい方
みらいに限らず地域生協なんて、今の新卒が定年まで存続できるとこなんて僅かだろう >>14
お前わかりやすいな
お前自身が三生協合併後最初の入職で三年以内に辞めたんだろ?
3年以内の離職者が半分以上いるのが有名な話?全然有名でもなんともないだろw
辞めた同期を数えなきゃ離職率なんてわからんだろうに
今は委託じゃない限りサビ残なんてほぼないだろ残業も1分単位でつくし
過去にいたんだろうが、辞めたあとのことを知らないのに憶測で書くのはよろしくないな
ここにに限らず5chに書き込みしてるヤツは基本的に恨みつらみのある奴が多いいから
転職サイトの書き込みを参考にしたほうが良いぞ
ちなみに高収入を得たいならおすすめはできない
年収500くらいまでなら役職つかなくても貰えるようになるけど600以上は役職つかないとムリ じゃあ君らはどんな仕事だったら長続きするのよ?
その職に就いたってことはそのレベルの努力しかしてなかったって事なんじゃないの?
入る時は頑張ります!で入ったらこんな筈じゃないブラックだ!って随分甘えた話だと思わない?
あーこれ生協に限らずの話ね >>12
楽して金なんか貰おうとしてないが人間関係が悪すぎる
金は少なくても人間関係良好な会社はあるぜ?
つーか、生協基準で物事を考えるのが変な話しで、離職率とか、ノルマの問題とか、休憩なしで働らかされてる問題とか黒い噂があるからダメだろ
ちなみに俺はノルマも残業代なしも経験済みだからな 悪いことは言わん。
いまから将来に向け伸びしろの要素が見つからないからやめておけ。
まして赤字店舗の閉店に躍起になってますます支持者が減ること間違いないから。 上みたいに生協は主観でしかない一般論振りかざして悦に浸る無能が多いからおすすめしないよw >>13
現職からも退職者からも愚痴を言われるような職場に問題があるのではないだろうか >>16
今はサビ残ないから〜ってwwww
ないのが当たり前だろ(笑) 残業代がでることに喜びを感じることが異常なんだよな。
俺が勤めてた生協はサビ残あったけど >>23
だから?
今はサビ残無いから無いって書いただけだろ
今はサビ残無いの当たり前とか、どんだけバカな返ししてんだ?
揚げ足取りしてマウンティングしたいだけのクズだから、何やってもグチしか書けないんだろ
もう少し成長しましょうね。バカすぎて程度がしれますよ〜 1年で半分
3年すぎると1割に
これが今の生協の実態だとよく言われていますが
外食や介護福祉よりまだマシだと感じますね >>25
過去にサビ残があったことを恥じろよ
法律違反だ馬鹿 残業代がもらえることをこんなにも強調しないといけないことがお笑いなのだよ
普通の会社なら残業代はでて当たり前なのだが、生協さんはそうではないらしいな >>28
お前って本当にバカなんだな
オレは経営者じゃねーんだよ
なんでオレが恥じる必要があるんだよ
お前の足りない脳ミソを恥じるべきなんじゃねーの?
そもそもお前は誰と戦ってるんだ?
推測で書いてあることに対して、今はサビ残ほとんど無いだろうって事実を言っただけで何ムキになってんのw
低能すぎてマジでウケるんだけどwww
そもそも過去にサビ残あったとしてもオレが働き始めたときにサビ残無いんだからオレには過去のことなんて関係ないんだよ
つーか、よっぽど恨みつらみがあるんだな
もう少し前見て生きろよクズ
>>29
残業もらえることを強調?
勤務時間を超えて働いた時間の賃金をもらうことなんて当たり前のことだし、事実としサビ残無いって言ってるだけでなんで強調なんだ?
お前もオツム弱そうだな
ちゃんとよく読めよ
間違って書いてることに対してサビ残無いって書いてるだけでなんで強調なんだよ
事実を書く事がおかしなことなのか?
事実ではないことを推測で書いてるヤツのほうがおかしいことくらいからいくらお前みたいな低能でもわかるだろ?
あ、わからないから低能なんだなw >>30
スゲー長文だな
よほど悔しかったんだろう 長文乙
生協の現職員は労務の批判を受けただけで暴言が吐けるんですね。
とてもじゃないが公の組織に属した人間の発言と思えない。
お郷が知れますわ。
ちなみに低能とはなんぞや? 自分の知ってる限りの言葉を擬えて暴言を言ったつもりなんだろうけど…
語彙力が初等教育で止まってるのはよくわかった。 今からコープに入協する人って将来のことちゃんと考えてるのだろうか?
どう考えても定年まで働けるとは思えない
重労働なのは仕方ないにしても事業自体が組合員の減少で縮小してるというのに >>33
連投しちゃって余程悔しかったんだな可哀想に
憐れに見えるからこんなとこで文句書いてないで満足できるところにサッサと就職しなよ 生協で働くと精神痛めるから大変やね
重労働で体も壊れるし 定年まで働くとか不可能だわ
働き始めてもうすぐ一年だけど、腰が限界
有休もとらせてくれないし >>39
今の若い人が、生協で定年まで働けるわけないでしょう
それまでに生協と言う業界自体が崩壊するでしょう >>40
今は厚労省、日生協、自民党が大生協の資産をねらっているらしく、大生協の幹部も協力しているらしいよ。 共産党の思想にシンパシーを感じてる人は生協に向いてるかもしれない
逆にそれ以外の人は向いてないから辞めておいた方がいいと思います CCCPとCOOPはくるまの両輪だった
生協が衰退したのはソ連崩壊したからだ 旧さいたまコープの機関紙に松永和紀さんが数年コラムを書いていました。
松永和紀さんは、平成18年度三重県食の安全・安心フォーラム基調講演で講演されていて、「私は信頼性が高いのは行政だと思います。これは行政主催のこういう場だからいっているのではなく、今行政というのはかなりちゃんとしておられます。」と話されています。
生協というのは、行政からも組合員を守る立場だと思っていたので、行政の回し者のような人に、コラムを書いてもらっていることからも、行政と日生協の癒着を疑いました。
www.pref.mie.lg.jp/SHOKUA/HP/69676043591.htm
スライド16のところを読んで下さい。
松永和紀さんは今も生協とのつながりが多いようで、三重の生協の講演会に呼ばれているようです。
https://www.coop-mie.jp/schedule/schedule-18243 すみません。
三重の講演のアドレスは、そのまま貼り付けたのですが、そこからは検索できませんでした。
平成18年度三重県食の安全・安心フォーラム基調講演で検索してみて、スライド16のところを読んでください。 安心してください
アドレス貼っても誰も読みませんから 台風くらいで休むつもりか!?
あなたは生協職員にはなれないね ここで働いてる人って共産党信者なん?
それとも一般の職員は無関係? >>51
共産党支持者も居れば社民党支持者も居るし新左翼支持者もいる 職員がどこの政党を支持しようが自由でしょう。
ただ、日生協は厚労省、政権与党の自民党と癒着しています。 日生協のTPPの勉強会用の資料を読んだ時も、協同組合の資料とは思えませんでした。
元岩手生協連会長の加藤善正さんも同じように考えてらっしゃいました。
加藤さんは日生協は政府の資料からTPPの勉強会の資料を作ったと書いています。。
生協が行政の資料から資料を作るって、問題外です。
加藤善正さんが書いているのを紹介します。
https://www.jacom.or.jp/archive03/proposal/proposal/2011/proposal110329-13096.html スマホだと貼ったアドレスのところにいかないようです。
農業協同組合新聞 TPP 加藤善正で検索すると、日生協のTPPの資料集について書かれているページに行きます。 他にも厚労省と日生協が癒着しているとわかってしまうようなことはたくさんありました。
残念ながら、ネットでわかってもらう方法がありません。
日生協に逆らう生協人は、あまりいないように思いますが、加藤善正さんだけは、日生協のいいなりにならないようです。
加藤善正さんの書いてあることは、ネットで色々と読めますので読んでください。 他にも厚労省と日生協が癒着しているとわかってしまうようなことはたくさんありました。
残念ながら、ネットでわかってもらう方法がありません。
日生協に逆らう生協人は、あまりいないように思いますが、加藤善正さんだけは、日生協のいいなりにならないようです。
加藤善正さんの書いてあることは、ネットで色々と読めますので読んでください。 >>55
政治的な関係に対して主観の陰謀論を展開したいなら完全にスレッドの趣旨から外れてますよ。スレチ。
無責任な主張だけしたいなら個人ブログでやってください。 >>60
日生協と厚労省と自民党と大企業の癒着の関係を書いているのです。
コープについてのことです。
就職を考えている人たちにも伝えるべき内容です。
無責任な内容ではありません。
書いたことが本当かどうかそれぞれが考えればいいだけのことです。
もっともスレに適した内容です。 20年近く前から、さいたまコープでは職員と産地との交流より、山で歩くような研修を多くするようになりました。
食の安心安全を求めてたくさん購入する組合員より、とにかく新規の組合員を重視するようになっていました。
このやり方でこの先、厳しくなっていくのではないかと思い、幹部に不信感をもつようになりました。
そのころにさいたまコープのにじのひろばに、遺伝子組み換えについてのお知らせがありました。
それを読んだ時に、生協の伝えるべき内容とは思えませんでしたし、なぜそのようなことがわかったかという部分が全く書かれていませんでした。
それで、その内容はなんの資料を参考に書かれたものかと質問しました。
お答えは食品安全委員会のパンフレットということでした。
書いたひととおはなしができたのですが、行政の資料をそのまま書いているだけで、生協としてそれが確かかどうか調べているわけではないようでした。
その時に、生協は行政と癒着しているから、安心安全より、政府に都合のいい団体になろうとしているんだと思いました。
書いた人に「あなたは遺伝子組み換えをいいものと思っているかもしれませんが」と言ったら「思っていませんよ」と答えました。
遺伝子組み換えに反対の気持ちなのに、遺伝子組み換えをすすめているような行政のパンフレットからにじのひろばに書かされている職員を、気の毒に思いました。 食の安心安全を求めている組合員より、便利に利用してくれる組合員を重視するようになり、大企業の商品を多く取り扱い、生協らしいさいたまコープが大切にしてきた商品を軽視するようになりました。
そのころには、生協幹部は大企業と癒着していて、大企業の商品が売れれば何か幹部においしいことがあるんだろうなと思っていました。
こういうことを書きましたら、生協に就職しようと思う人も減ってしまうでしょうが、生協のこの流れを放置しておくことの方が、この先の生協がさらに厳しくなっていくことになってしまうと考えています。
ただ、生協が便利に利用できるものにしていったために、買い物難民と呼ばれている人たちにとっては、便利な団体になりました。
そのことは、私にとって考えていなかったことでした。
買い物難民を支え社会のインフラとしての生協。
安心安全を求めている人のための生協。
これから、どういう生協になっていけばいいのか、難しいです。
ネットで購入できる方法が増えていますが、お年寄りはネットを使わない人が多いので、生協に助けられている人も多くいます。 >>51
共産党シンパは多いよ
自民党が嫌いな人は生協に入ろう! >>65
生協の職員に共産党シンパとか聞いたことないですよ。
一部の生協の話でしょう。 一時、さいたまコープで行われる講演会の講師をいちいちネットで調べていました。
すべての人が、厚労省につながっていました。
2007年からさいたまコープと厚労省の癒着していると思っていたので、やっぱりと思うことは、いっぱいあったのです。 >>64
お前書いてることが無茶苦茶だな
そのころには、生協幹部は大企業と癒着していて、大企業の商品が売れれば何か幹部においしいことがあるんだろうなと思っていました。
癒着していてって書いときながら、思っていました。ってなんだよwww
確証が無いのにしていてって言い切ったあとに思っていました。とかバカなんじゃないの?
つーか、お前みらいの上層部には確実に誰か特定されてんぞ >>69
辞めるのは自由だ
コープで働くことが嫌なら辞めたほうがよい
無理して仕事しても楽しくないし精神が病む
多くの先輩職員がこころの病で去っていき人生を台無しにしている なぜ多くの生協コープ職員がこころの病になるのか?
表向きは組合員のため地域のため福祉のためなど
かっこつけてるけど実態はひどい現実がある
ノルマではない目標という数値に追われる日々
給与は実績連動でないから上司は数値に対して陰湿に追及する
朝礼で日報報告で事務所の壁グラフで毎日毎日やられる
まじめな性格なヒトほど精神がおかしくなる >>68
バカで結構
十年以上思っていたことです。
書いておるとおり、日生協、厚労省、自民党、大企業が癒着しているとしか考えられません。 久しぶりにのぞいてみたら変な奴が居座ってるんだな
友達が生協をとうとう退職した
嬉しそうだった >>72
証拠もないのに、あんまり適当な事書いてると問題になるぞ
癒着してる証拠無いんだから、あんたの書き込みは憶測でしかない
キチガイクレーマーと同レベル >>76
癒着はもう書かないよ
遺伝子組み換えの記事を行政のパンフレットから「にじのひろば」にのせたのは、のせた人から聞いたことだから、書いてだいじょうぶだよね。
「にじのひろば」に行政はしっかりしていると行政をほめている松永和紀さんがコラムを数年書いていたのも事実だよね。 >>76
いうことを聞いたら車を買ってくれると言われたことも事実だよ。
証拠はないけど・・・ >>76
憶測の部分はやめておくよ。
でも、証拠はなくても、自分が体験した事実をかくところが2ちゃんなんじゃないかな。 仕事は大変なことだけど、楽しい部分がないと悲しいよね。
こころの病いで生協を去っていった職員がたくさんいることは悲しいね。
ここに書いている人は、とりあえずこころの病いにはなってないようだから、よかったです。 仕事は大変なことだけど、楽しい部分がないと悲しいよね。
こころの病いで生協を去っていった職員がたくさんいることは悲しいね。
ここに書いている人は、とりあえずこころの病いにはなってないようだから、よかったです。 この仕事やって良かったと思うこと
一切興味がなかった熟女ものでものすごく興奮できるようになった とっくに組合離職してる商社マンだけど2ちゃんは閉鎖騒動世代や。
生憎だけど君みたいにスレに固定粘着してだらだら憶測の長文書くのは昔から嫌われてるぞ。長文乙。
限定的なネットニュースやコラムの鵜呑みっぷりからして、最近までネット見てこなかった50〜60代だろな。 >>82
良かったことなのかそれは(´д`|||) >>84
流石w
安価なくてもよく分かってらっしゃるw >>86
厚労省、日生協、自民党、大企業の癒着、ゆちゃう、癒着って書いている人のことだよね >>85
毎週会える美魔女奥様方が、心のオアシス
配達しながら興奮を抑え切らざるを得ない 現実は70歳は軽く超えてる婆さんばかりで熟女美人なんていないけどな 食品安全委員会のパンフレットを映したような内容の記事を機関紙に書くのが共産党なら、共産党と自民党は同じですね。 俺も新卒だけどもう辞めたいわ
一年目は配送だけやればいいってチアマネが言ってたのに、センター長はノルマやれやれ言ってくる。本部とセンターで意志疎通できてないんだが。 一生生協で買い物する覚悟、周囲から共産党関係者だと思われるのが嫌なら退職した方がいい >>93
結局そこだよね、
ただでさえ仕事大変なのに本部とセンターで意志疎通できていないgdgd度合、
二度手間になる確認と労力の無駄が多い上に改善する気なし、まじめな奴ほど損をするという 職員なら自己責任だが、
パートのおじさんおばさん
キャンペーンに合わせて一番安い保険加入させられててさすがにかわいそうw
勤務時間的に普段ほとんど接しないのによ >>90
多くはないけど、各曜日に2〜3人はお気に入りの美熟女がいる
若い奥さんでかわいい子も1〜2人はいる
面接のときに「女好きにはたまらないよ」と変なアドバイスをしてくれた人の言う通りだったわ >>101
好きにすればいいんじゃね
どうせ遅かれ早かれ辞めるんだろ?
つーか、どこの職場に行ってもそうだと思うけど職歴短いうちに努力したり頑張ること
できない奴はどこに行っても評価されないし役もつかないでずっとペーペーで終わるだけ
イヤならサッサと辞めて気持ち切り替えて次のとこで一生懸命働け 1年で半分去っていく
3年過ぎると1割しか残らない業界 >>71
生協の現場がよくわかりました。
>>103
どこのコープでもそんな状況でしたら、人手不足は相当なものですね。
【生協】コープ
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/shop/1299795954/l50
こちらにも、なんでもいいので意見を書いてください。
職員も交えて意見交換ができる方法はないかと前から思っていましたが、そんな場所を見つけるのは今の段階では、無理だとあきらめていました。
5ちゃんねるを読んであてにならない意見も多いかもしれないとわかりました。
でも、職員も書けるようですので、職員の意見をしるには、いい場所だとわかりました。
読んでいますと、職員も組合員も対等な立場で思っていることを書けることもわかりました。
コープについてどんなことでも意見交換がしたいので、【生協】コープ のスレッドに考えを書いてみようかと思います。
こちらのスレにも職員さん達いろいろな意見を書いてください。 わが生協コープでの新人が去っていく時期がある
@配属がきまった時
A梅雨の時期
B夏の極暑
C歳末のクソ忙しい時期
これで半分辞めていく 残り半分は公務員試験で合格したり家業を継ぐ理由で辞めていく
残念な理由でやめるひとは
@腰痛がひどくなった
Aこころの病
B不倫して妊娠した 早く辞めて次の仕事を見つけるべき!
と若い子に言って辞めさすことが先輩の指命ですよ。 辞めるように促すのはいい先輩
慣れれば楽になる!とか抜かす先輩は悪い先輩 >>104
小学校の感想文か何かでしょうか?
わかりました、わかりました、わかりました、ました、ました。ましまし。
人にものを伝える文章を書いた経験がないのかな?
配送やってたならちょっと有り得ない… >>111
小学校の感想文ということは、意味は通じているんですね。
目的ははたせているようです。
もし、意味のわからない点がありましたら、ご遠慮なく質問なさって下さい。 >>111
配送で人にものを伝える文章力が必要なの? あるよ
お前、配送した事あるの?
どーしても至急連絡欲しい時とかは手書きでメッセージを添えて置いてるけどな
組合員に電話しても繋がらない場合あるし、本部から遅れて連絡くるより直接やりとりした方が早く問題解決出来る場合がある >>115
その程度なら小学校レベルの文章力で問題ないじゃん( ̄▽ ̄;) 兵庫県にある某生協の経営数値
2017/3 2019/3
営業利益 19.5億 16億円 3.5億減少
純利益 21.1億 16億円 5.1億減少 配達担当が個人で定期的にエリア内の広報作ったりとか文章力要る場面かなりあるぞ。真面目にやってればの話だけど。 生協の配送なんて、運転免許さえあれば文章力なんてなくてもやれるぞ
少なくとも、大卒でやる仕事内容でないのは間違いない 職場が中学の生徒会レベルだから
その程度の文章力があれば十分だな
それすらない奴も多いけどなwwwwwwwwwwwwwwwww >>120
配達センター内で印刷して担当者別地域ニュース発行する業務がありましたが
経費削減および仕事改革のもと廃止となりました
まあ
組合員もほとんど読んでなかったしゴミ削減でよかったと思う ドライアイス削減されまくってヤバいんだけど…溶けてたとか言われても知らんぞ
これからの時期、1ケースに1個とか持たないだろ >>125
そんなもんだよ
全ては組合員の為とか言ってて無理難題も出来なくてクレームきたら配達担当の責任
優しい老人の組合員に頼み込んでノルマクリア、ドライアイス一個で納得してくる組合員と納得しない怖い組合員を選んで配送しなければならない
結局、優しい組合員が損をして、その優しい組合員を犠牲にして配送担当者は得を得ている
詐欺師みたいに人を騙すのが快感な奴は向いてる職業だと思うよ
「あの組合員は買うだろ」とか人の優しさにつけこんで商売してて、マジでオレオレ詐欺みたいだったよ
あーゆーの今の時代に合わないよ >>126
それがオトナの対応だ
これがうまいヤツが出世していくシステムなんだな
まじめ職員は悩みこころの病になって去っていく >>125
ドライアイスって結構コストかかるらしいしね >>117
1年で約2億円の利益が減ってる
今期16億円だから
後8年で完全赤字団体になるな
この流れは止められないし加速している
8年後ではなく4〜5年後に本当の倒産の危機が。 >>125
指示通りにやることを優先しましょう。
臨機応変に!なんて逃げ口上つけてますが
溶けたって知ったことやない。
「溶けてる」と連絡入ったら
「ドライアイスがないので交換手配してもまた溶けると思うのでマイナスされてくれませんか?」と言いましょう。
冷凍食品の注文を止めないで「どないかなるやろ」程度しか考えてないチンパンジーを秋くらいに電気タスクにでも行かしたりましょ >>130
潰れてしまえ!
世の中から必要とされてないから。
住宅ローン組んでマイホーム買ったボケチーフ君、支払いできなくなれば手放せば良いよ。
ローンだけ残っても、いい夢見せてもらった代金やと思えばよい。
小学生以下の子供いる諸君、その子には中卒で町工場に就職してもらおう。
学費なんか払えないからね(笑) 100年の歴史あるしそんな簡単に潰れるかよ…
だよな?コープこ◯べさん? >>133
今年の決算書みると
供給事業の赤字をその他利益70億でカバーして16億の黒字決算にしている
その他利益は共済手数料と個別配達料だ
コープ共済加入か鈍化していることがヤバイぞ >>134
供給事業だけなら54億円の赤字決算ですか。
組合員の言いなりでなんでも返品受けてたらるのだから当然か。時間外労働もやり放題だし。 >>134
兵庫県にある某生協は店舗事業と共同購入事業だけであったら
すでに倒産していたな
共済事業と個人宅配有料化を展開していて助かったな
すでに直営工場部門は赤字に転落しているが
異動店舗販売と電気販売が今後伸びれば窮地を脱することができると思う >>136
移動店舗、そこでの供給高どれくらいあって今後伸びていきそうとは到底思えない。
知り合いの関電さんが言うには「今は数百社あるけど大阪ガス以外は自然に消えていくからライバルではない」と。
窮地を脱することは困難なようです。 >>132
これから住宅の価格下がるのにアホなことしたな〜 >>137
おっしゃる通り。移動販売は車両の維持費が想像以上に掛かるから黒字は出にくい。 共済あがりがセンター長になってる。
共済事業様様のごほうびか、
たまたま共済センターにおっただけのような気がしますが…… なんで経営のノウハウがない奴が理事長やってるんだろ 兵庫にある某生協は歴史があります
先人たちの積み立てた内部留保が数百億あると聞きます
赤字になつても財産を食いつぶすまで延命できると思います
4〜5年で赤字経営になつても即倒産にはならないはず。 …とここまで生協で働いた事もない奴らの自己満足落書きです 兵庫の某生協って合併しないんですね。
日生協の方針と違うけど、がんばってほしいな! >>143
黒字決算から赤字発表にしたら組合員が一気に出資金解約に走る
これがもっとも怖いことだ
メーンバンクもない生協は一発に資金ショートするな
取引先への支払いも滞り商品が入荷しかくなり売り場はガラガラに。
職員の給与も遅配になるしアルバイトも誰もこなくなるし
倒産は一気に進む
だから生協は黒字経営でないと危険。 組合員の高齢化、世帯数の減少、経営剰余金を落としている生協は多いと想像します。
利用している生協も経営剰余金を落としています。
兵庫県の某生協だけでなく、全国の生協がいつ赤字に転落してもおかしくないのでは。 学校厚生会生協も購買事業から撤退していったし都市生活生協も今はない
とても寂しいですね まあでもなんやかんやでJAみたく安心感はあるよね
生協ブランドだろうけど 農協と生協は漢字でみると同じように思えるが
しかし
それは全然違う
@農民は生活がかかっているので結集力が比べ物にならない
A農協は自民党をうまく利用して権益を守っている
B農協は金融を握っているので巨大な力がある
生協は所詮おばちゃんの暇つぶしのなかよし倶楽部です
簡単に経営悪化して潰れる歴史があります 農協はなくなったら、日本の農業に少なからず影響がでるので、
政府も全力で守ろうとするでしょう
でも生協なんてなくなったって、国民生活には特に何の影響もない
生協がイオンや7&Iにとって代わられたって、何の問題もないからね
なので政府も黙って見捨てるでしょう
生協って名前に、安心感やブランド力なんてあるかな〜 >>153
政府はたしかに守ってくれないだろう
日本共産党は全力で支援してくれると思う 厚労省の宣伝に利用されて、経営が厳しくなったらしったこっちゃないというわけですね。 2種類の生協を利用していますが、生協によって入ってくる情報が違います。
種子法の改正、種苗法の改正、小麦粉に含まれるラウンドアップという残留農薬の基準値の緩和など、ある生協では伝えていて、ある生協では伝えていません。
日本の食を考えた場合、消費者は何を基準に買い物をすべきか、生協に何を求めるか、
組合員として考えていかなければいけません。
ただ、そうやっていたとしても、職員さん達の職場環境がよくなるわけではありません。
職員を守るのも組合員の役割なのですが、力はありません。
残念です。
時間がどのくらいかかるかはわかりませんが、組合員と職員が力を合わせていく生協に近づけていきます。 ここの住人って生協に親殺されたんですね
心中お察しします… 昭和に生協を支えてきた組合員ももう高齢で
カタログが見えない書けないとか、痴呆が出て家族からストップかけられたりの脱退とか、死亡脱退もどんどん出てくるだろうね。
高額利用者がいなくなるといよいよマズイ。
30代とかの若い組合員はそんなに利用しないし、スーパーも宅配サービスを始めている。
配送料はそれなりにするみたいだけど、生協みたいに1.2週間待たなくても良い。
オマケに配達員は毎日ノルマに追われるからそれに対応する組合員もしんどい。
マジで3年後どうなってるか分からねー 日本郵政やかんぽ生命が問題になってるが、生協とコープ共済も同じだよね
郵政も元々の本業だった郵便事業が儲からないため、儲かってるかんぽ生命や、
ゆうちょ銀行の儲けで郵便事業をカバーしようとしている
特にかんぽ生命は、コープ共済と同じで末端の郵便局員にノルマを課して売り、
手数料がかんぽ生命から日本郵便に支払われているらしい
コープ共済連から地域生協に手数料が支払われ、それで不振続きの販売事業を
カバーしようとしてる生協と同じ構図だね
高ノルマ課して儲かる事業で稼がないと、赤字の事業をカバーしきれないので、
騙してでも契約とろうとヤバい営業するんでしょう
保険が本業ではなく、ろくな知識もない末端職員に営業させるのも同じ
次に問題になるのは、コープ共済かもしれないね 信用を食い物にするところが同じだな
コープ共済もくわしく点検注意せなアカンな
郵便局も生協も怖い怖い怖い
こんなことしてたらいつか必ず潰れる
信用をなくす事は簡単やけど信用を取り戻すのは時間がかかる >>158
宅配センターは配達物が減って
合併合併でしょ。
挨拶や日常会話もままならない人しか集まらない笑 >>159
募集人資格の更新テスト、あんなことやってる事自体逝かれてる。
なんもわかってない配達員が何をセールス出来るんだろ?
笑ってしまう。
この1年だけでも叩けばたくさんほこりが出てきそう。
業務停止になるかもね? かんぽが大問題になってるね
諸君も他人事じゃないと思うし気をつけなよ >>164
今は大丈夫だ
組合員に重要項目の説明してるし自書自筆もできてると思うけど >>165
内容わかってない新人が適当な説明してないか?そんなのでいいのか? 説明なんかしないよ
「資料に書いてあるから読んでおいてね
ここに自分で書いてね」
配達が忙しくて説明する暇が無い 「わからない点があつたら
コールセンターに電話で聞いてね」 50歳 推定50万 体壊してほとんど退職していません
40歳 40万
30歳 30万
20歳 20万 転職エージェント常に募集してるって事は人手不足
つまり冗談抜きで身体壊して辞めてく人が絶えないんだろね。もしくは安月給でか。
実はコープのルート配達に内定貰ってるが辞退するかな コープにマイナスの意見ばかりですね。
本当に腐敗してるけど・・・
でも、コープがなくなると困ってしまいます。
生活クラブのたぐいまれやあっぱれ野菜、コープみらいでは安定してこだわりの野菜、地元の野菜が購入できます。
お肉もそれぞれにこだわりがあります。
スーパーでのこだわりの野菜、お肉はありますが、こだわりのわりには、コープの方が安く購入できたりします。
すべて最高級のものを手に入れるというわけにいかず、それぞれの商品で妥協もしますが、やはり生協を利用することで、こだわりのわりにはそれほど高くない商品を購入できています。 コープの説明やスーパーのポップを読んだり、商品の細かい説明を読んだり、購入して食べたりして、お気に入りの商品をさがしています。
買い物はとっても大変です。
コープもスーパーも大切な購入先です。
職員さん達はノルマも配達も大変で、大っ嫌いなのかもしれませんが、若い職員さん達が若い主婦の人たちに、おいしくお得な商品を伝えていただきたいです。
時間がないのかもしれませんが・・・
若い主婦の人たちは、家計に負担が多くなく、あまり手がかからず、おいしく食べられる食事をしたいと思っているように思います。
今の若い人たちはグルメですから、安ければいいというわけではないと思います。 >>174
大して高品質じゃないものを惰性と現状維持バイアスで買わせるのは、
ベネッセと同じやり方だよな
後は新聞やヨシケイ、らでぃっしゅぼーやも似たようなもの
まあ百歩譲って生協の食べ物がコスパ良いとしても、
就職先として優れてるかどうかはまた別の話 >>175
みんなこのような素敵な組合員さんだったらパッピーなんやけど
現実は厳しい
品質のよい商品か高価格だ
シングルマザーや契約社員の低収入では手が出ないよ
1000軒に1人か2000軒に1人の割合だろうな
生協は合併を繰り返しながら広範囲のコア組合員のみに支えられながら
衰退していくだろう 若い子は絶対に就職しない方がいい。貴重な若い時代をジジババクレーマーのために使うべきじゃない。 >>176
商品によりますが、他のこだわっている野菜の7がけぐらいの値段で、他よりおいしい野菜が買えたりするんですよ。
コスパ良いんです。
上層部が変ですから、就職先としては駄目かもしれませんが、まだ転職を考えてない職員はいい部分も見てほしいです。 >>177
すべて生協でというと、シングルマザーとか契約社員の方は厳しいかもしれません。
ただ、イオン系列は値段はそれほど変わらないように思います。
結構こだわっている鶏肉でも胸肉ならグラム100円だったりします。
おいしいキャベツでも150円ぐらいで購入できます。
買い方でそんなにお金をかけなくても、おいしいものは作れます。
働いている女性が多いですから、時間のかからない料理の仕方も知ってもらってないといけないけど。
おいしい野菜は栄養面でもすぐれていると、本で読んだことがあります。
だれもが栄養面ですぐれているものが、食べられる社会であってほしいです。
理想かもしれませんが… くだらねえ
ブラック企業なんか誰も応援しないよ
人を食い物にしてるからダメなんだよ
裕福な家庭は消費増税でまた消えるぞ
いつまでも人を頼った商売してんじゃないよ
自分達で何とかしろよ
ノルマとかバカじゃねーの
結局人の金目当て
金持ちに頭下げてご機嫌とって調子のいい人間で一生を終える人生www かんぽ保険が問題になつている
お客のこと考えずに自分の儲けのために客食い物にした
生協コープも同じ体質だ
信用にあぐらかいて商売している
上層部はエリートで現場無視の経営計画立てる
無理やりノルマで数字つくる
おなじ臭いする >>178
ほんこれ
若いうちにちゃんと就職先は選択しといた方がいい 相当生協の仕事に不満があるんですねぇ
辞めたらいいのになぜ辞めないんでしょうか
なんだかんだ文句言いながらも仕事するだけの人はほっといたらいいので動かしやすいです >>186
辞めないよ。
仕事せず文句たれてても給料もらえるから。
いかに楽してそこそこの給料をむしりとるか?これこそ生協職員のあるべき姿。 うちの生協時給100円近く上げたのに全く人が来ねえwww
地域で噂が広まりきってるからなあ。ブラックってさ。 >>188
オイラのところも配達係り求人応募ゼロ
万年求人中だっぺ
すでに悪い噂が地域に流れてる
今までの人材使い捨て人事が影響しているな
コンビニみたいにベトナム人やルパール人の採用検討中よ ノルマを達成しようと努力しない配達のみやってる中年の職員の面倒を上が見てあげてる感じ。
仕事に意欲的な若手ほど損をするシステム。
だから辞めちゃうんだよ。
配達しかしない人が居座ってるから、若手が昇級するチャンスが回ってこない。
景気も悪いから仕方ないかもしれないけど、
外から見てると少し気の毒。 >>190
昔っからそんな体質
すぐに愚痴って辞めてしまう若いのは辞めたらいい。ガキどもに中年から初老のおっさんの気持ち、わからんやろうな。 転職エージェントにコープでの転職は絶対やめた方がいいと釘刺された
まあ現職と比べての話になるけど給与面ややりがいなどなど 大学でてやるような仕事内容ではない、免許さえあれば中卒でもやれる仕事
今は半分以上が大卒とはいえ、大学出て生協なんて恥ずかしいと思わないのかな
昔は大卒少なかったから、大学出て生協なんて恥ずかしくて言えなかった
実際に高卒ばっかだったし、大卒は新卒で入った会社でうまくいかずに退職して、
他に転職するところがなく、仕方なく入ってきた人ばっかだった もう日本人だけでは配達回らなくなってきた
いよいよ生協も外国人労働者受け入れの時期だ
水産加工場にはペルー人が畜産パック場にはブラジル人が働いている
ベトナム人やネパール人がトラック配達人として配属される日も近い なんか、大卒かどうかなんてばっかみたい。
高卒だって優秀な人間は優秀だし、大卒だって仕事できない人間はできない。
今の社会、役にたたない大卒ばかり!
勉強できたって、技術がなく、人間力がなきゃ仕事できねぇんだよ! 高卒も大卒も生協なんてやめて、他の仕事ができるようにがんばろー!
生協でない仕事だって一人前になるのは、地道な日々の努力だよー! >>199
はー?
生協の職員もそれぞれに決まってるだろ >>201
だれにも頼まれてないよ
自民党にいれたよ >>201
だれにも頼まれてないよ
自民党にいれたよ >>201
お前だれだ
全国の職員がなんで共産党にいれなければいけないいんだ
だれがたのんでいるんだ
生協幹部か
一度またのまれたことないぞ
公明党の組合員にはたのまれたけどな 連帯ユニオンの幹部は共産党支持だね
生協コープも応援してる 職場の重苦しい雰囲気と陰湿な空気が原因だと思うけど、パートも契約もそのまま重苦しくて陰気な人ばかりになる。 コープをやめる理由の一番は共済のおすすめだ
これが重荷で辞めていく
商品知識があっても勧誘には別のスキルがいるからや 新卒で入ったけど体力的にも精神的にも辛いわ
朝早く来てトラックの中整理しないといけないし俺のとこは残業ばかりで拘束時間10時間くらいある
覚えることもやることも多すぎるよ そうそう8時勤務開始やけどそれは朝礼のスタート時刻や
朝礼は10分と決まっているけど欠品連絡や前日の営業結果の反省など
いつも30分はしてる
スタートから20分遅刻や
トラック荷台の整理や伝票確認や連絡ノートチェックは7時30ごろスタート
だから毎日30分以上はサービス労働やね
始業体操しないで重い荷物動かすから必ず腰痛になる
20代は若いから問題ないが中年のオバハンやおっさんはコレで辞めていきよる 昼休みなしはキツすぎる
夕方になると頭くらくらで怖い ノルマは廃止ですが
新たに目標を設定してまいります
民間企業ですので利潤追求は避けて通れません
数値目標無き経営はなかよし倶楽部です これからだよ
夏の本場。暑い季節は!
トラックの中での作業が楽しみだね!
それとドライアイス!蓄冷!冷凍冷蔵もんは大事に配達しよう!夏の配送は楽しい事ばかりだよな 熱中症で具合が悪くなり持病が悪化して後日亡くなった先輩が可哀相や 祖母が亡くなった時に生協から花とか一切なくて親が不信感MAXだったんだけど
常識が通用しない組織なんですかね
上司が報告せずだったのだろうか ここ退職しても運送会社のセールスドライバーしか転職先なさそう 夏場はマジでキツすぎるな
休みなしで1日中外で仕事
たまにカルピスくれる組合員がいるから助かる
皆も熱中症には気を付けて 新陳代謝ぶっ壊す栄養ドリンク山のように貰ってましたね。的外れな厚意が辛かった。 気温37度での重労働は死を覚悟して取り組め
団地の5階は大変だ
飲料ケース物とお米とビールとトイぺとパンパースは一度では無理無理
汗が目に入り痛いし腰も痛い
ドラックの運転席は熱く焼けてオシリが痛い
古いトラックなのでクーラーが効かないので頭が痛い
給与が安いのでこれも痛い >>203
共産党には入れなくてもいいけど
消費増税を明言している
自民党に入れたのか。
お前バカだな。 >>231
比例代表は違うところに入れたけど、選挙区はつい当選が確実な人に入れてしまったよ。
でもバカだった(/_;) クソ暑い日に、4階5往復したわ
オール2に水物5ケースも買うなや、クソが 郵便事業の赤字をかんぽで補ってたかんぽ生命が問題になってるけど、コープは大丈夫ですよね…?
配送の赤字を共済でカバーしてるみたいだけど。 コープ共済の新規加入営業について
最近は大体契約の時に法令順守していると思うが
過去の契約についてはアウトでしょ
かんぽ保険みたいにすべて契約点検されたら
きっと生協もヤバイことになるからしないでほしいな >>232
まさか東京都参議院
ロボ丸川にいれたか?
国会でオリンピックの議論の発表で
官僚から手渡された文書をボー読みして
いた大臣だぞ。参議院選挙で1位当選したのが不思議で仕方がない。 酷暑のなかの時間に追われての商品配達たいへんですね
学生時代にもっとまじめに勉強していたらこんなことにならなったのに
反省しても今は遅いよね
熱中症や腰痛やうつ病など不健康な職場と仕事なんで
気つけて頑張りや >>232
世帯年収300万円以下の叫び 「消費税が上がったら生活できない」「年収200万で健康保険と年金払うのつらい」(キャリコネニュース)
誰かコメントで消費増税10%なはなったら宅配コープ止めますって匿名希望で書いているぞ!
https://netallica.yahoo.co.jp/news/20190804-51400294-careercn >>239
上層部がくさってる生協なんてどうでもいい
だが、自民党もくさってる
だが、野党候補もぱっとしない
どこに入れてもばからしい >>240
おいおい
情報を知らないだけじゃないの。
共産党嫌だったら、立憲、国民民主党、れいわのどれかでいいだ。 >>242
共産党が嫌いなわけではないよ。
ただ、好きなところがないだけだよ おまえ
共産党をこころから愛するものが生協幹部の資格なのに
生協組織では絶対に出世しないな
しんぶん赤旗を隅から墨までよく読め >>245
日生協幹部が共産党で会員生協に共産党を支持するように、命令しているのか? 日生協のHPに「協同組合のアイデンティティに関するICA声明」について書かれているページがあります。
その第一原則を貼り付けます。
第1原則 自発的で開かれた組合員制
協同組合は、自発的な組織である。協同組合は、性別による、あるいは社会的・人種的・政治的・宗教的な差別を行わない。協同組合は、そのサービスを利用することができ、組合員としての責任を受け入れる意思のある全ての人々に対して開かれている。
貼り付け終わり
働いている生協はこの原則が守られていたが、守られていない生協もあるのだろうか? 生協で働くなら日本郵便の郵便部門で働くわ
かんぽでガタガタだが郵便配達は替えが効かないしな 生協と郵便局は常時求人してる
定着率最低でブラック臭最高 お盆休みなし
台風10号が上陸しても宅配する生協
命がけで働いても薄給だ 雨はどんな土砂降りでも我慢するけど
風だけは勘弁だな
マジで風強い日は配達にならないわ 今日は悪天候になりそうやな
お盆やけど頑張るんやで なんで生協に就職したんだろう
もっと深く考えるべきだった
人の話もっとまじめに聞くべきやった
もっと生協の仕事調べるべきやった
反省しています >>256
でも世のため人のための協同組合だから、やりがいはあるだろ 台風来てるが配送中です
組合員に「こんなときに来るなよ」って文句いわれた >>256
新卒就職の人かな、ご愁傷さまです
たった一度きりしかない新卒カードを、無駄に使ってしまいましたね
学生だと何もわからないから、安易に都合よく考えちゃうんだよね
今からでも遅くない、マジで今後を真剣に考えないと、人生棒にふるよ
>>257
やりがい?なにそれ?食えるのかよ
生協の仕事してて、やりがいなんて感じたことは微塵もないわ 家族は生協辞めて転職するなという
父親は石の上にも3年
母親はどこの会社も仕事は楽ちゃうよ しんどいものよ
友人は1年以内なら新卒扱いやから早く転職したほうが有利だ
とても悩んでいます 会社の将来性がないから転職⇒OK
楽な仕事を求めて転職⇒どこでも大変なのでNG
これらをキチンと整理して分けて両親に話せている? >>261
楽な仕事を求めて転職する人なんているかな?
そういう人はそもそも就職活動せずにフリーターとかで生きてそうだけど
まあ生協の仕事にやりがいを感じないってのは理解できる 新入職員が悩むのは職場で感じる空気だ
どんよりした閉塞感の暗い職場の雰囲気
周りの先輩たちに覇気がなく明るい会話がなくあいさつも普通にない
将来がまったく見えない恐怖心だ
やっぱリストラのない安定した地元の公務員になりたいと思う かんぽ生命が問題になってるが生協の保険販売も調査するべきだ
まともな保険知識のない配送職員がノルマのために勧誘してるんだから 監督官庁が違うからかんぽ見たいな調査はない
金融庁が調べにきたら監査官は口から泡ふいて即倒れるぞ どうしても嫌なら辞めてもええんや
ただ友達とか便所の落書きより家族は誰よりも親身になってくれるはずや
頑張るんやで 仕事とは、辛く苦しくつまらないものです
楽しく仕事しようなんて、幻想であり迷信です
みんな生きるために、仕方なくつまらない仕事をやるのです
ただ耐え忍んで、罰ゲームのように生きて人生終わるのです
金がなく必死に仕事しなきゃならない人は、みんな罰ゲーム人生です >>267
同意
しかしNHKみたいに楽して高給取るところがある
公務員もリストラなしで退職金3000万で天下り
不公平だ 倒産したら給与もなしだ
薄給だけど貰えるだけマシ
家族食べさせるのは無理やけど
ひとりならなんとか生きていける
老後のことは考えるな
気分が滅入る さあ今週もコープ製品をどんどん利用していただいて、地域に必要とされる助け合いの輪を広げていきましょう! 生協が倒産しないように組合員はもっともっと利用しましょう 自分に職場や仕事や会社があっていない場合は
一刻も早く辞める行動とるべし
次の仕事を探せ
なれけば
自分で起業せよ
未来は自分で切り開け ええ仕事が見つかるとええな
無理せんと人生を頑張るんやで いろいろ調べました
地方公務員が将来的にも生涯年収的にも最も優れている
合コンで一番人気らしいです 生協を中途退職して地方公務員になる人多いよ
先輩は教師に同期の友人は市役所に合格。
30歳までチャレンジできるのでがんばります すごいなー
あんな激務の後に勉強なんてとてもできないや すごいなー
あんな激務の後に勉強なんてとてもできないや もともと公務員志望で採用試験に落ちたのでとりあえず生協に就職。
面接で「組合員の為に地域で活動してきた経験を公務員として活かしたい」
好印象で面接もクリア >>284
はー
そんなこふうに考えてる職員などいるか 生協は非営利団体です
地域組合員の福祉や生活文化向上のために活動するし自主的に存在する組織です
公務員の待遇に準拠する考えは正しいです 秋田の象徴、現役県立大学教員の力作、産んでいいドットコムを正座して読もう!!
ダウン症は、産まれる価値のない命
ダウン症は、生きる価値のない命
ダウン症は、存在するだけで周りを腐らせる
親は、ダウン症の我が子が死ぬと明るくはつらつした表情になるのです
末代まで語り継がれる産んでいいドットコムの母校
秋田県立大学 2ch
秋田県庁 2ch
ダウン症 2ch 人類 生協三ヶ月でやめてフリーターしてます。
新卒カード失って転職もうまくいかない
もっとちゃんと就活すればよかった
はぁ… >>288
こういう奴はどこ行っても駄目だったと思うよ
次も決まらないうちから辞めてフリーターして
生協のせいにして
3ヶ月が早いかどうかは置いておいても、先もないのにその場の勢いで物事決めてさ >>288
生協を3か月で退職する素早い決断は能力がある証拠です
君は若い
転職した経験が財産になる
未知なる業界にどしどしチャレンジしよう
人生の後半にはきっとすばらしい未来があるはず。 >>286
公務員も人手不足なのかな?
人材を使い捨てしまくって、今は現場が回らないほどの人手不足
幹部、どうするつもりだい! >>286
公務員も人手不足なのかな?
人材を使い捨てしまくって、今は現場が回らないほどの人手不足
幹部、どうするつもりだい! 山本君 きみまで辞めるのか!!
考えてくれ だれが君の担当区域を配達するの??
次の補充要員がくるまで退職のばすのダメかな 俺は高卒で中途やけど、生協の職員として働いているわ。自分は、どちらかというと共産党の寄りの考えをしてるから適職やと思ってる〜。
酷いのは、委託会社の運送業トランコ○やね。いい年こいてヤンキー被れなのが多い(笑)
香水臭いババァ、歯抜け爺、輩が多くて参ってる。関わらんようにしとるわ〜。 こいつらを見て、辛くても優越感に浸るようにしとるわ。
本当の底辺は、オラオラ系ブラック運送業やと思う(笑) 鈴木チーフ ちょっと相談なんけど
ネパール人の助手1名つけたら今の配達軒数の1.5倍可能やろか?
どない思う?? >>294
あと5年くらいすると、人口減の影響が深刻になるだろうから、
生協の存在意義はCOOP共済だけになるだろうね。 むかし神戸に住んでたとき灘神戸生協があった
そこはテレビや冷蔵庫や呉服までなんでも扱っていた
背広はオーダーメイドで作った。大丸より割安で便利だった。
ほんとあの時は生協にたいへんお世話になったな
とても懐かしい。 でも正直今後はマジで厳しいよなあ
最低賃金上がってるから嫌でも人件費は上げざるを得ないし10月からは消費税増税だろ?
地方の生協にはキツイよな 誰でも出来る簡単な仕事だよ コープは働きやすい職場
なぜ
みんな辞めていくのか コープのトラックいつも邪魔すぎ。
台車か軽トラで運べよと思う。 >>313
たしかに、すれ違いできない狭い道や人んちの駐車場に平然と侵入できるトラックはコープだけ。 金田チーフ
辞めて家業継ぐてほんと??
農業だけでは食べていけないぞ 正田チーフ
君も辞めてしまうのか?
え?プロサッカー選手になりたい? 野垣チーフ
ほんとに辞めるの?
生協やめてイノシシ猟師になるの!! 北山チーフ
君に辞めてもらっちゃ困るんだよ
マレーシアに移住だって? コープ内定貰ってたけど郵便のお仕事内定貰ったからコープ辞退するわ
決め手は安定性と郵便は身体は壊さない、そして福利厚生 お前、郵政のことしっかり調べたほうがいいぞw
正直言って大差ない 退職金も扶養手当もないドライバーより何倍もマシだろう
客観的に見て思うわ。 驚いた
北川マネージャーまで辞めるの???
転職先が阪急。名門一流企業やん
流石 桃山学院大卒の高学歴だ
給与は17万に減るけど年下の女性管理職に指示されるが耐えられん。 あのな 北川マネージャーけど
阪急に転職するのは間違いないけど
阪急電鉄や阪急百貨店ちゃうで
阪急タクシーの運転者や
退職金もない実力一本の世界や おい聴いたか
辞めた北川マネの後釜のことや
なんでも本部の経理部オンナ係長独身そうな
現場はじめてらしいで
アキタチーフがそわそわしてたけど昇格あかんかったみたい
オンナでないと出世できんわ アキタチーフがなんか元気ないで
どうも異動の内示が出たみたいや
共済センター拡販チームのメンバーらしい
毎日ノルマ新規4口の精鋭チームは厳しいぞ
未達やったら次の異動で定年まで個別宅配係りの飼い殺し決定やしな 個配達係りは22万6000円から28万6000円
働いている人は20歳から40歳までらしい
40歳すぎたら激務でからだが悪くなり自然と退職することになる 地方生協はそれより低いベース賃金で働かされているところあるよ
もっと勉強しようw ショックや
異動したアキタチーフの代わりがごますりの竹内やぞ
高卒の契約社員くせに
学会してるのが大きく影響してるな 年下の高卒契約あがりに「竹内チーフ」と呼ぶの抵抗あるな
辛いのう
これも悲しいかな宮仕えやのう >>352
地方の生協は最悪。
赤字経営回避のため職員の退職金制度改悪しましたよ。
確定拠出年金が退職金に変更てす
「職員は将来の為に株で運用して増やしなさい」 >>302
灘神戸生協の情報ないのですが、どうなのでしょうか?
巷で「神戸物産」という業務スーパーが流通業界を席巻しているみたいですが 街で働いてる配達員捕まえて聞くのが一番
リアルな声を聞かせてくれるよww 灘神戸生協と播磨生協と大阪北生協は経営不振のため統合された
コープこうべの名称で再出発したが
衰退の流れは止まっていない。 売り手市場でコープに就職なんて痛い話や
衰退産業なんで先がない
重労働でノルマで休み取れずで薄給
万年人手不足だ 老後には2000万が必要というのに
いまの経営状態では退職金はだせない
「各人が確定拠出年金の株で儲けてください」
儲かっていない生協の本音。 台風15、19号と甚大な被害をもたらしてますが、たまたま日曜夜や土曜だったので、
生協の配達時間と被らず、配送担当者はホッとしていることでしょう
もし配達時間中の平日日中に直撃でも、配達休みとかは絶対にしませんからね
実際に以前「たとえ死んでも絶対に穴はあけない」と言われ直撃中にやらされました
でも「仕事中に死んでも保障はしない、骨くらいは拾ってやる」とも言われました
こんなところにいたらいつか殺されますよ、さっさと転職した方がいい >>371
しかし台風で死んだ職員はいない
荷台から落ちて頭打って数日後に亡くなった人はいてはる。 生協で働くと体力と強い精神力が身につく
欠点は薄給と休みが取れない
退職金制度がない
台風でも配達する危険な仕事 >>375
総合職だったら退職金制度はあるのでは? 退職金制度はたしかにあります
従来の退職金制度では60歳定年係長級で平均2600万円
課長級で3000万円
でしたが
それが確定拠出年金が退職金制度に変更になっています。
契約社員やパートにはもともとありません。 >>378
なんか…元職員じゃない訳のわからない輩が
書き込んでいるのかな?
契約社員やパートも退職金出るし
うちの生協は退職一時金も出る。確定拠出金は年金だしね 生協格差だな
地方生協はひどい条件やで
関西地方やけんど 下請けの会社ならそりゃ知らんわ
あれは会社員だろ
生協職員は会社員ではなく団体職員
同じ仕事をしてても雇用条件は全く違う >>381
転職するなら退職金絡みの事も確認した方がいいかもな
「長期勤続の契約社員、パート社員への退職金不支給は違法」とのサイトも
あったから会社(※生協)によってルールが違うかも知れない >>385
社員とパートで差があるのは違反らしいが
下請けのドライバーと生協のドライバーで差があるのは当たり前だね
うちなんかまさにそうだわ
下請けは休憩もせずすごい件数走らされて福利厚生や給与も悪いらしい
せめて、勤めるならちゃんと生協に勤めないと
下請けなんて所詮ただの運送会社だからね 大学出て働くところではない
職場環境劣悪
将来展望無し
低賃金長時間労働休み取れない 生協で働いていることは友人知人には秘密にしている
だって恥ずかしい
大学でて生協の宅配ドライバーなんて痛すぎ 最近面白い書き込みが減ったな
書き込んでた人ら退職でもしたのか >>395
現職の人というより
恨みつらみを持った退職者が書き込んでいたのでは?
書き込んでいる時間帯を確認すれば
普通の仕事をしている人が書き込める時間ではないと思うが。※シフト出勤は別として
まぁ書いている内容自体も悪意を感じている内容だからw 生協に失望して辞めていった職員はアホほどおる。
そいつらが良いことなんて書かんよ。 求人広告だしても問い合わせすらない。
慢性人手不足
現有人数で無理して仕事こなすから腰痛多発
薄給で休みも取れないのでさらに転職していく。
残された職員に負担がかかる。 >>401
いずみと言ってもいずみの職員じゃなくどうせ下請けだろ? いずみとパルは大阪地方では有名だ
テレビでCM流しているから みなさん、秋の骨董キャンペーンどんな感じですか?
食器類はポイントが低いから効率悪いっす。
壺はさすがに… こ、骨董品!?
そんなもの売らされてるのか?
いまはもう迎春の予約品だな >>268
公務員も非正規雇用に切り替えられている。
もとから世界の中でも公務員数が少ないのが、日本である。
何も知らないルサチマン 日本を襲っているデフレ
「働く労働者が低賃金でサービスが良い国の日本」
これ生協じゃないか。
https://youtu.be/L0bVI-Klh8s 日本を襲っているデフレ
「働く労働者が低賃金でサービスが良い国の日本」
これ生協じゃないか。
https://youtu.be/L0bVI-Klh8s 日本を襲っているデフレ
「働く労働者が低賃金でサービスが良い国の日本」
これ生協じゃないか。
https://youtu.be/L0bVI-Klh8s 生協で長く働くには強い精神力と強靭な肉体が必要
特に腰が弱い人間は無理
実家が経済的に恵まれていないと生活苦にも耐えることになる あきらめることにした
生協しか受からなかった
他は全滅だ
無職よりマシだ 大学生協はどうですかね?
生協の白石さんみたいな。 せーかつ倶楽部名古○は、超絶ブラック〜。
入協一週間目からパワハラが横行。
もう、見切りつけて辞めようと思う。タイムカードも手書きでサビ残当たり前。消費財(商品)もすべて自分で手積み(笑)新人に罵声を浴びせるの当たり前らしい。 前に地方生協に勤めていたがそっちのほうが余程楽やわ。せーかつ倶楽部に就職すると精神やられてまうから、絶対に辞めたほうがいいで。 カンプリア宮殿に出演したのは、ブラック企業を
カモフラージュするためやったんやろうか??
それに騙され入った俺は馬鹿やった。 以前働いていた関西地方の生協やけど仕事は8時15分やけど
実態は7時30分ぐらいから自分で積み込みしていたよ
始業前体操は8時15分からするのやけど
腰痛多発したり積み込み作業中にケガしてりして大問題になった
労災なのに幹部が勝手に配達職員が働いていて起きた事故と説明しいた >>418
みんなで足引っ張って地獄に落ちている。 ひどい労働環境だった
生協でなんか絶対利用しないぞ せーか○倶楽部を経験しとれば、他の生協は
優しいもんや(笑)天国そのもの〜。
ちな、せーか○倶楽部は、人を事故ではね殺した
ことがあるらしい(汗)これも、隠蔽されてる。
そりぁ、こんなパワハラしてたら精神おかしくなってやるわな。 新卒の諸君に忠告する。大きな単協なら
まだ教育もしっかりしとるから大丈夫。体育会系
がなおさら向いてる。
せーかつ倶楽○だけは、絶対やめとけ。後悔するで。余程の変人しかおらん。自分も単協に出戻ろうと思う。 大きな生協もダメだな
お勧めは大学生協か共済保険生協ぐらいだ
トラックで商品配達生協はブラックと断言してもよい 面接基本の電話したら、年齢のせいか、その職種はもう決まってるんですが、保険とか工場の方も募集してるんですがどうですか?と進められた。
その店舗が近かったから希望したのに&その店舗で募集かけてる要項は他にもあったにも関わらず、だ。
遠い工場や保険のおばちゃんをやれと言う事だろうか。就活で心が落ち込んでる時だからショックだった
勿論面接はお断りした 死活倶楽部はマジ糞。人を育てる気ゼロ。
こんなとこ、はよ破綻すればええねん。
ブラック零細企業そのもの。労働組合もない生協やし終わってる(笑)ここは本間に生協か?? 工場はベトナム人とか中国人が多く日本人はすぐに退職する。
保険営業は店舗でお客捕まえての営業なので大変。
ほとんど無視されるか「間に合っています」と断られる。
一日立ちっぱなしで心が折れる仕事だね。 店内なのでサボることも出来ないぞ。
一日がとても長い。
店長さんから「今日も成果ゼロですか。明日はお願いしますね」
本部の共済担当への電話報告でも「えええ。今日もタコなんか!!しっかり声かけできてるの? 共済保険なんて「しっかり声かけ」したぐらいで新規獲得でない
客は地域住民なのですでに共済のことは前任者から声が掛かっているから無視しよる。
だから
反応が少なく心が折れて次々と辞めていくのやで。 自分、コー○みえの面接受けることが決定した。
ここは人間関係いいの?職員の人がいたら
教えてくださいな。
そして、よく志望者が面接で落ちてるみたいやけど難易度高いの?? 面接行く前に事業所を見に行くとよい
8時開始のところ職員は何時に来ているか確認しろ
わが生協は7時20分には来て仕事の準備しているのだ
もちろんサービスです
伝票整理や欠品情報の確認や通報確認や商品積み込みや確認作業をする
8時に朝礼が始まる時間なのだ
朝礼がすんだら出発するのだ
8時に出勤したらチーフに怒られるぞ 仕事初日に辞める人結構いるよ
人事は現場の実態ちゃんと説明しろよ
それが出来ない
労基法違反していること認めることになるからな
朝の準備は個人の段取りであって業務時間ではないです
労働組合の人も知っているが「そのことは生協のタブーです」 庄内みどり膿狂の訴訟に生活苦ラブ連が介入して恫喝まがいの事をやったらしいけど
性狂凶慄社(古非亜)は止められなかったのか?
F山のBBA応援する器量はあると思ってたら
理事長の亜勃ち含め皆強酸党ベッタリなのか?
それとも生活苦ラブは無関係か?w >>437>>438
コー○みえの職員の人??自分は、四年前に
東○事業連合の某生協で働いてた(笑)
学習会とかで、顔を合わす機会があったときに
みえの職員さんが感じがよかった。それでええなぁと思ってた。 ありがとう。とりあえず、近くのセンターの様子を下見してくるわ。ブラック運送業で働いていたんで自信はあるぜ。朝6時から出勤してたから。
それと比べたら優しいもんや。 配送で近いのは運送よりもキリンとかのルート職で数字要るからだから気をつけてね。 >>442
キリンや伊藤園は自販機対応ビジネスやから自分のペースで仕事できる。
しかし
生協の個人宅配や班への配達は時刻が5分ピッチで組まれている。
さらに
団地の5階や4階へ個人宅配への嵩だか商品や重量物などは重労働だ。
腰痛と夏の熱中症と共済獲得ノルマに耐えてがんばってくれ。 激労激務の佐川急便みたいに高給やったら文句は無いしみんな辞めない
生協は薄給だ
だからいつも人手不足になっている
経営が赤字なので我慢してくれ 処遇改善すれば人材は集まるのに慢性的人手不足
しかし
赤字経営では無理
根性論で乗り切るだけでは経営破綻しかない せーかつ苦LOVEあい○名古○センターは、終了している〜。
組合員も異常な人種が多いし、職員も性格異常多すぎ。とくに、名ばかりセンター長の片○、それの愛人の女の不細工はや○、自称拡大ナンバー1
の西○。早くこの組織破綻すればええねん。
愛知には、コープあい○しかいらんねん。 そんな中、弱小せーかつ苦LOVEは潰れるのは
時間の問題(笑)
新卒なんぞ、大層に採用しようとしとるんじゃねぇぞ。また、廃人を増やす気か??
皆もここに就職したり、品物を買うのは断固としてやめよう!! やべー。コープの駐車場から
左折りする時に高速で走ってくる車にブツカリ
そうになったよ。ぜってい首になる。条件反射で避けるような
展開が意図的に作られてる気がする。
そんなに俺を追い込みたいか もう二度としません。
もう二度としません。首だけは勘弁 みなさん、12月から始まる
年賀状キャンペーンの準備は進んでますかー
1人1マン枚どうしまふー 安全な商品を作るにはそれなりのコストが必要です
だからコープ商品は低価格ではありません
生協は激安スーパーではありません
高品質高価格です
しかし
職員の給与は低いです ええええ!!
斉藤君
君も辞めるの??
やっと独り立ちしてこれからやのに
残念や 辞めるタイミング逃してしまった…
さすがに年末までに辞めるのはムリやなぁ >>641
やめると決めたら先ず仮病で休め
作戦
医者にいき仕事のことが気になって夜が寝れない
そして耳鳴りがする
とりあえず1週間休めと診断書が出る
1週間後出勤し頑張る振りをして1日仕事する
また翌日体調がすぐれないと仮病で休む
これを適度に繰り返して
最後に会社に迷惑かけるので辞めたいと管理職に相談すればOK 俺の場合はストレートに腰が痛いので辞めると報告
配置転換するにも事務仕事無いので
即退職の手続きになったよ
誰も引き止めない 上司も諦めいるし
みんな普通に辞めていく生協だったよ チームリーダーもマネージャーも転職準備していたし
上司は経営状態が将来的にヤバイと知ってたよ わが生協は職員がつぎつぎに辞めていくことを当たり前だと思っている。
問題意識がない。
だから改善や改革しようとしない。
辞めていくのは個人に「根性がないから」と平気。 大量に採用して根性のある者が残ればそれで良い。
いままでこのようにしてきたから。
今 慢性人手不足で大変になってもこの流れは変わらない。 過酷な労働に見合った給与ではない
貧困生活に耐える忍耐力がないと長く働くことは困難になる 勘違いしてるヤツが多すぎるから言うけど、
普通に配達していて共産党がどうとかって話には全くならない。稀に選挙時に話してくる組合員様がいるけど、無視したらいい話だし。
管理職は知らないけど。 全
労
済
ブ
ラ
ッ
ク
企
業
全
労
済
ブ
ラ
ッ
ク
企
業
全
労
済
ブ
ラ
ッ
ク
企
業 配達終わってからの職場学習会は止めてくれ
自主参加言ってるけど強制じゃん
残業代払ってくれ 新規組合員の増加に対して配達担当の採用が進まない
困ったことだ 新規職員とりわけトラック宅配配達係りの採用は進まないし採用できても退職する人も多いから
慢性人手不足になっている
赤字経営やから待遇改善ができないのが辛いね 生協がブラックなのは赤字経営が原因だ
儲からない業界はどこもブラックになる >>421
こんな超非常識のところは
大阪いずみ市民生協だろう。 >>444
ググって見たけど…佐川の高給取りは都市伝説みたいですよ。
どこの職場のスレ見ても似たりよったりだなw 残業があることは認める
しかし
その残業に対して不払い賃金は認めない
生協の労働組合が正しく機能していないのが残念だな >>490
そういう事は労働組合よりも
労働基準監督署にチクればよいのでは >>490
労基にチクると氏名や所属が生協本部に連絡がいくから人事部にバレる
生協内部での陰湿なイジメを受けること覚悟するべ。
転職するときに先輩達はチクッているよ。
先輩のお陰で未払い残業代が支給されることになりました。
辞めていかれた先輩には感謝しています。
ありがとうございました。 何年か前に>>492で書き込んでいたような事があって、
景気が良かった時のボーナス分の給料(!)を貰った事
があった。
労基にチクるという事は内部告発になると思うだが
告発者がバレて左遷や退職になった、という話は聞いた事ないのだが 何年か前に>>492で書き込んでいたような事があって、
景気が良かった時のボーナス分の給料(!)を貰った事
があった。
労基にチクるという事は内部告発になると思うだが
告発者がバレて左遷や退職になった、という話は聞いた事ないのだが >>494
それはホワイト生協だな
大半はブラック生協ですね。
京大生協みたいな大学生協に一部ホワイト生協が存在している。 >>497
先日、セブン-イレブンで残業代未払いが事件になっていましたが・・・
某生協が残業代未払いなんて、5ちゃんねるに書き込みしてもいのでしょうか?
誰が見ているか分からない所に書き込むのは、いかがなものか >>499
絶対良いない
良い子のみんなは内部告発してはいけません。 >>501
書き込んだ時点で内部告発でしょw
事件性のある事項は、あまり調子に乗って書き込まない方がいいのでは? 自分は内部告発は反対だ。
残業代不払いやパワハラ行為があれば
黙って転職する。
そんな会社は人手不足になり最後は倒産していく。 残業代は正しく支払うべきです。
不正が減らないのはそれが原因だと思う 生協は不正が多い
それが原因で懲戒解雇になる人多発
残業代不払いでモラル崩壊している 残業代をきっちり支払いすれば職員もきっちりルール守る 賃金不払いは良くないが内部告発はしない
将来の不当解雇に備え黙々と不正の証拠を残す
整い次第転職 ノルマはないと言われて騙されて入ってくる人ばかりだからいきなり管理職と溝がある >>512
生協を信じてはいけない。
平気で人を騙す。
騙した生協より騙された人が悪いという考えの組織です。
だから
衰退してくのだ 生協は不誠実で割高である。
社会は薄々感づいている。 65fds4gh98j798yj
2018.9.13>gooニュース>ローカル>速報>毎日新聞>朝刊>P24
【天満屋グループの賃金未払い集団訴訟】請求額支払いで和解 岡山地方裁判所
天満屋グループの警備会社「山陽セフティ」(岡山市北区西長瀬1206-7)の元社員ら7人が、会社側に未払い賃金約2400万円及びこれに対する遅延損害金約700万円の支払いを求めた訴訟が12日、岡山地方裁判所で和解した。
会社側が請求額と同額を支払うとの内容。
訴状によると、元社員らは2015年1月~17年2月、山陽セフティに正社員の警備員として勤務。
夜間の仮眠時間も緊急時の出動に備えて車両などで待機していたが、車両待機手当(月7500円)や緊急出動手当(深夜勤務1回につき700円)などが支払われるだけだった。
元社員らは「仮眠時間も会社の指揮命令下にあるため労働基準法上の労働時間に当たり、賃金が発生する」と主張。
ある元社員の場合は時間外労働時間が月平均172時間だったのに、月55~96時間分の賃金が未払いになっているとし、支払いを求めて17年4月に岡山地方裁判所へ提訴した。
これに対し、会社側は争う姿勢を示していた。
和解について、山陽セフティの代理人菊池捷男弁護士(菊池綜合法律事務所)は「一切コメントしない」としている。(朝日新聞)
#天満屋 グループ>行政処分>事件>求人>新卒>採用>評判>社長>役員>年収>本社>総務>管制センター>パーキング>移転>電話番号>倉敷>福山>柔道部>パワハラ >Facebook>Twitter>電伝万 >>519
世間一般の会社と比較すると生協はマシという事が証明されたなw ブラック大賞は三菱電気やな。
電通とかTBSとか有名大手企業がノミネートされている。
生協みたいなカス中小企業は選考対象外のだ。 >>521
「三菱電気」って、何ならw
三菱電機?このスレ見ていると誤字、脱字大杉
自分の事棚に上げてこんな基本的な事も分かっていないから
世間から選考対象外にされるのでは >>522
おめえ世間知らずやのう。
2ちゃんはわざと誤字で書くんだよ。
いろいろと訴訟や当局のチェックに引っかからないテクだよ。
つっこみ入れるのはみんな田舎もんやな。 5ちゃんで引っかからないと
確信している時点で選考対象外ですなw >>523
岡山県人だなきっと
それくらい知っとかにゃおえまあ? むかしは岡山市民生協は安かった
貧乏人の味方やった
食パン100円やった
今はイオンの方が安くてうまい >>530
岡山だったらイオンより
大黒天物産(ラム―、ディオ)の方が安いんじゃないのか
独自ブランドがあるみだいだけど…味の方は? 岡山ならザグザグで一通り揃うからコープなんていらないよ。
それにカープと紛らわしいから敵対心あるしね。 天満屋よりおかやまコープのほうが将来性があると思うから
おかやまコープに就職したいです さあ、いよいよ明後日ですね…
coop1.8キャンペーン…もう泣きそう…
毎年毎年 20万で手取り15万な
これなら地方やったら贅沢しなかったら喰っていける
結婚はいまや贅沢な行為だ コープで働いている人は独身が多い
それは
結婚という贅沢せずに質素に生活しているから 魚民は雨のとき濡れない。生協は台風でも配達する。
魚民は交通事故にあうことが無い。
生協夏の配達は地獄。魚民は冷暖房完備。
生協はノルマがエグいことで有名。 居酒屋で正社員で働いてる奴がいるけど、閉店後の片付けとか終わって夜中は電車無いから、客用のソファとか和室で寝て帰宅ぜず次の日も仕事でかなりキツイって聞くぞ。
正直、飲食の中でも居酒屋はかなりキツイだろ ノルマと年取ってからの人生を考えたい。
生協はノルマがきつい。魚民は無い。
生協はスキルが身に付かない。魚民は居酒屋で独立開業できる。
どちらも退職金がない。
どちらも危険。交通事故と酔っ払いからの暴行。 生協やめてタクシー運転手で人生再チャレンジや
17万/月 頑張ればなんとかいけるで たった17万の収入のために、事故のリスクを抱えて、酔っぱらいやタチの悪い客乗せて気疲れするくらいなら他のバイトしたほうが、よっぽどいいな コンビニの深夜バイトもお勧めやけど
1000円×8 ×22で17万6000円
これ手取りちゃうから注意な 「働く労働者が低賃金でサービスが
良い国の日本」
これ生協じゃないか。
https://youtu.be/L0bVI-Klh8s そもそもコンビニ深夜バイトで時給1000円とか無いから。多くて1500円位はでる。9時間拘束で休憩1時間とれるとしたら総支給23万以上はいくでしょ。理論上は。はっきりいって勤務形態とか他と比べたらかなりブラック企業だよ。生協は 基本給手取り15万では生活が大変くるしいです。
残業代をはらってください
おねがいします 企業は人の集団だ
そこで中心で働く人々を大切に扱わない企業は
当然業績が上がらなくなり
最終的には破綻していく 生協に就職すればからだと精神を鍛えることが出来る
それも給与もらって
すばらしい企業ですよ 真面目に生協の将来が不安です…
IT世界の中アナログで取り残されそうで
数年後どうなるんですか 上が考え方変えないと間違いなくなくなるでしょ。労害ばかり給料上げて他はカット。まぁー数年でつぶれるでしょ >>568
もう生協の崩壊は始まっている
大阪北生協
都市生活生協
今は存在していない
赤字経営の所はとてもヤバイぞ 生協の下請け物流もよく地域限定社員??募集してるけど月給14万で事務とか地方では
まあ普通なんだけど離職率高そうなのは色々物買わされたり共済保険入らされたりするって
噂だよね…配達の人は給与安くて営業までさせられるとか…佐川とかヤマトいった方が精神的に
まだ楽そう。
あれだけ薄給なら無理な勧誘辞めれば人は続くんじゃないの? 採用条件
@前科が無いこと
A腰痛が無いこと
B日本語や漢字が読めること
C運転免許があること
できれば高卒以上が望ましい 薄給かねぇ
委託とか下請けは薄給かもしれんが、29歳で配達してるけど、年収480くらいあるし、周りの友人と比べてもそんなに悪くないんだが >>574
生協の物買わされたり配達だけで無く営業もやらされるんなら佐川とかの方が年収も
同じ位だろうし良く無い? >>575
考え方は人それぞれだから何とも言えないけど個人的にはそうは思わないよ
ボーナスだって1回で60くらいもらえるし退職金だってちゃんとあるしね
佐川はわかんないけど年収いくらもらえんの?退職金は?
ドライバーから事務職の管理者への道はあるのかな
佐川のほうが明らかに勤務時間長いよね。生協は職員なら遅番があるけど佐川は朝早くから繁忙期は遅いと22時近くまで配達してるし >>574
コープ京都だろう??
あそこは優良生協だ
最後まで生き伸びると思う
他は後3年ぐらいがヤマ場 どちらにせよノルマきついし割りに合わないから普通の人は入らない方がいいのは間違いないね。宗教みたいなもんだし 生協でうつ病になる多いと聞きますが原因はどこに?? 本音と建て前がひどい
本音は自分たちの生活維持の為に生協がある
建て前は組合員の生活向上の為に生協がある
まじめな職員は悩んで最後にうつ病になる 人生は一度きり
生協の状況をよく調査してから就職しましょう
不幸になる確率が非常に高い 安い低賃金で働くサービスの良い日本。
https://youtu.be/gjo5w_WmoWY
これ生協じゃないか! やばい やばい 武漢肺炎
武漢肺炎最初に異常発信した医師死亡
この医師はデマ流したとして警察に捕まった人だ ひどい ひどい 武漢肺炎
独裁国家 中国
共産党独裁はひどい政権だ 日本は低賃金で働くサービスの良い国!世界でも貧困に向かっている珍しい国だそうです。
これ生協じゃないか。
https://youtu.be/gjo5w_WmoWY 「組合員の為」と言う偽善者コープの未来は無い
安全安心の金看板は生協の独占では無くなった 利益求めてないとか言っといて普通に利益の話してるからな(笑) 地方には企業がほんと少ない
ブラックの生協でも無収入よりマシ。
年収200万でも働くことができるのでありがたい。 年収200万やったひとりで贅沢せんかったら最低生きていける。
親の年金と実家の田畑を活用すれば生活保護受けなくて済む コープをバカにしてはいけないよ
200万年収でも働くことが出来ることは
幸せだよ
衰退産業だけど5年ぐらいは倒産しないと思う コープの物販事業は赤字
共済保険販売で生き延びている コープこうべの新しいスレが見当たりません。
本体もまもなくなくなることの前兆か?
悪いことは言わん。契約くんと若い職員たち、君たちの労働で一部の管理職が仕事せんのに高給取りなんだよ。
バカらしくないのかい?
あと数年したら給料もまともに出るのか? コープこうべも人気が無いね
衰退するとこうなるのか 地方にはほんと仕事が無い
コープでも募集があるだけ良い 武漢肺炎に感染して発熱しても仕事休めない
だって人手不足だもの
根性だして配達やるしかない >>615
根性で配達はできるが、組合員に感染させないことはあなたの意思ではどうしようもない。
労基署に垂れ込んだら?
揉み消されるか、スキャンダルになるか? 地方とくに四国には仕事が無い
コープでも仕事があって幸せです
残業があれば250万近くになる 去年の一時期は面白い書き込みもあって盛り上がってたのにちょっと過疎ってきたね…
今の生協は展望は見えないな。
経営難で売り上げも利用者も減る一方みたいだけど、だからと言ってノルマの数値上げるなんて詰みじゃないか… 北海道も会社が少ない
昔はホクレン 拓銀 雪印など優良企業があったが
今は公務員とコープぐらいだ
JR北海道も大赤字だし 北海道にはニトリとセイコーマートと北海道電力と北海道新聞がある コープって新卒採用にかなり力いれてるんだね。
地元のコープの新卒採用者数見てみたら大企業と同じくらい採用しててビックリした。 >>625
だって大半が退職していくから万年人手不足なんだよ >>620
経営難ですね。
ノルマを上げるしか頭に浮かばないのでしょう。
コープは組合員の協力なくては利益をあげられないもので、協力を求めずあなた達はお客ですよという態度になってから、利益率は下がってるのでしょう。
コープがまともな時に組合員になってくれた人たちが、たくさん購入してくれるから、まだなんとかなっています。
真剣にコープとは組合員もので、組合員の総意のために向かっていて、組合員の総意とはどこかということを、組合員と話しあう必要があるでしょう。
組合員は学び、自分たちが求めるものは何かを考え、その実現のためにコープがあると思う必要があります。
理想を書きましたが、現実とはかけ離れています。 新卒で入社した君はまじでかわいそすぎる。新卒で宅配ドライバなんて...
最底辺じゃん。 大型とか長距離は高いんじゃない?
coopは仕事量と拘束時間が給料と釣り合ってないから新卒はやめときな。
時間をかなり無駄にするぞ コープは職員を消耗品のごとく考えている
使い捨て企業に未来と繁栄は無い >>627
ノルマじゃなくて目標です
目標達成のために頑張りましょう ノルマではありません必達課題です
自己評価達成のために頑張りましょう 効率的に成果を上げるために
富裕層組合員を大切にしましょう
限られた活動時間を選択と集中でやり切りましょう 目標を達成しても、上が得するだけで僕達の給料には変化ないのでやるだけ無駄 コープの全盛期から利用してる人たちが、
高齢化や入院や死亡が原因で利用できなくなったらいよいよ終了じゃない?
昔からの組合員はコープに熱心だけど、近年は違うよね。
買い物も多様化している中で未来はあるのか… 生協にはまだ福祉介護分野があります
最後に残された活動分野です
物販や保険は生き残れないけど
細々と福祉の生協として生きていけると思うな 地域生協、福祉にも手出してるとこわんさかあるが、儲かってるところあるのか?
少なくともうちはやっと今年黒字にしたみたいだぞ 未来はあると思うよ。
ただ、組合員がコープに価値を考えないとだめだね。
横のつながりの少ない社会で、少しは横のつながりを作れる可能性が、コープにはあるけど上層部が作る気がないから困るよね。
アメリカではおかあさんたちががんばって、有機野菜の需要がものすごく増えているらしい。
でも、有機認証にはお金がかかるから、認証はなくても信頼できる農産物を得られるところは生協なんだよね。
もちろん、スーパーでもできるよ。でも産地と組合員をつないできたのは生協だ。
アメリカでは食べ物が子供たちに大きな影響を与えるとお母さんたちは思ったらしい。
日本ではまだまだ思われていないけど、思う可能性はあるよね。
有機認証をとっていなくても安心できる農産物があれば、有機より安く購入できるんじゃないかな。 >>637
あなたみたいな儲ける生協の考えでは生き残りは不可能です
福祉分野は利益はでないでしょう
組合員の慈善事業すなわちお互いにたすけあい奉仕する組織として
生き残れると思います こどおじの僕でも採用してくれるかな?
運転免許は一応持ってるんだけど 医療生協のアホがトイレットペーパー騒動の主犯とか草生える 配達中止にした方がいいだろ
いろんな人と接するんだからかなうぃリスキー 生協も在宅勤務になればよい
誰がトラックで配達するのだろうか 全国の生協合計で約2000名のトラック配達職員が不足
原因ははっきりしているがここには書かないよ >>647
もうすぐ自動運転の時代がくるから大丈夫でしょう >>652
なるほどね
だから人手不足の状態を放置しているのか 生協の経営陣は時代の先読んでる優秀な人たちなんだよ >>655
そうか それは知らなかった。
年々 利益が減少しているのは、まだ経営陣の読んでる時代が、きてないだけなんだ 今日の朝日新聞に米地方紙編集長のアート・カレン氏のインタビューが掲載されていました。
「輸出を目指して穀物や肉を大量生産し、環境を破壊してきた米農業を改める政策をとる。」
「米国と他国の農村の問題はつながっている。」などと話されています。
アメリカだけでなく、豊かの土壌を守る持続可能な農業に、移行していっている国は多くあるようです。
日本の生協が目指してきた道です。本来の生協のあるべき姿に戻り、役員、職員、組合員が同じ方向をみれば、生き残っていかれると思うのですが・・・ 普通の食品はイオンやセブンに任せて生協は有機野菜などの高品質のみ
会員さんに提供すればよい
良い商品は高いものです 輸送費のかからない地産地消を推進し、産地と生協のあらゆる努力で、品質がよくても、そこまで高くない農産物をお届けすることもできてきたのが生協です。 >>660
その通りだと思います
これからの生協は富裕層消費者だけを組織して高品質の生活必需品を供給していく
ことで生き残り戦略を考えるとよい >>661
ちがいます。
加工品よりこだわった農産物を購入したほうが、安く購入できます。
もちろん、生協によっても違いますが、いろいろな家庭にあった、少しでもおいしくて体にいい食生活を提案し、購入していただくのが、これからのコープのやり方だと思います。 こだわった野菜ってそんなに高いですか?
3個400円ぐらいで、こだわったおいしいトマトを売っていますが、そんなに高価なものなのですか?
グラム100円ぐらいで、こだわりのおいしい鶏の胸肉が売っていますが、富裕層でないと購入できないのですが。 >>663
完全無農薬有機栽培は生産農家が限られており市販の3倍から5倍ぐらいします。
国産の家庭用品も中国やベトナムの粗悪品にくらべて数倍します。
安全安心の商品に徹する
この方針に賛同する消費者は富裕層になってしまう
年金生活や派遣社員ではやっていけないでしょう >>664
徹しなきゃいけないとは思っていません。
できることからしていけばいいのです。
買ってきたコロッケを食べていたとしても、夫婦で一個、完全無農薬でなくても、旬のトマトを添える。
富裕層は徹すればいいと思います。 >>664
それに、完全無農薬なんて言葉、聞いたことないのです。
いろいろな野菜を調べてみましたが、3倍から5倍なんて野菜はそんなに出会えないですよ。 >>665
有機野菜が無農薬とは限らないかもしれませんが、有機野菜というものでも2倍ぐらいです。 >>665
有機野菜が無農薬とは限らないかもしれませんが、有機野菜というものでも2倍ぐらいです。 159名前:名無しさん@1周年 [sage] :2020/03/06(金) 16:08:29.62 ID:O3kiGcVv0
私は42歳の氷河期世代ですが、この国で結婚して子どもを作るのは、とてもリスクがあると、若い人に訴えたい
就職氷河期やリーマンショック、そして今回のような、予測不能な事象により、桁違いの大不況に見舞われたら、それまでの生活は一気に破綻します
12年前のリーマンショックで、私はそんな家庭をたくさん見てきました
結婚する予定がある人は、これを機に冷静に考え直してほしい
周りに惑わされて安易に結婚せず、今は自分の生活を守ることを第一に行動するべきです また、現在就職活動を行なっている方々も、希望する会社が、このような大不況に将来耐えられるのか、よく考えて欲しい
消費税が上がり、未曾有の大不況に襲われて自分の生活が苦しくなっても、国は助けてはくれません
思いつきで「今後2週間は活動自粛」などと決めてしまう国の将来は、全く信用できません 以前に日本の有機栽培は種まで有機を求められていないけど、海外の有機栽培は種まで有機でなければいけないと、聞いたことがあります。
完全無農薬有機栽培とは、種まで有機栽培ということでしょうか?
野菜を選ぶ時に在来種、固定種と言われているものを選びたいとは思っていても、なかなか手に入りません。
種まで有機栽培というのも、選びたいと思っても手に入りません。
3倍から5倍の値段だと、購入できませんが、購入できるルートを生協は作っていただきたいです。
ほとんどの野菜はF1という輸入のものですが、種を選べるルートが増えることを期待します。 >>672
生協で働いていたものの意見です。
就職する人の参考になるのでは 就職する側としては本当はどんな仕事が待っているのか?などが知りたいです。 全国の生協でトラック配達担当が2000人不足しているとのこと >>674
生協によるよ
単に生協と言っても内情は全く違うから
福利厚生などもね コー○しがは超絶ブラック。ヤクザのような
役員が不倫しとるわ、威張り散らすは最悪や。
殆ど、上の人間は同○地区の出身で人間のかけらもない冷徹非情な人間の集まり…。
求人サイトやハロワでカラ求人だしてワロタ。 コー○しが、こんなところに入ったら人生破談するぞ(笑)偽善で、何考えているか分からん職員ばかり。どこかのカルト宗教そのもの。
そして、ここの組合員になるのだけはやめよう。
こんなこと書いてしまったが、頃されないか心配(笑) >>681
どこの生協??俺、某生協の採用試験におちたぞ。難しいSPI試験出されたぞ(涙)
そんなに学力必要か? コロナショックにたぶん東京五輪も中止、未曽有の大不況がやってくる
生協職員よかったね〜、人手不足が一気に解消するよ
生協の採用は不景気の時こそ有利、この時とばかりに囲い込むだろう
氷河期やリーマン後など、マジで人事の態度がでかかった
内定取消者とか、不本意でも選べないからね、ご愁傷様 全員合格が当たり前のところ落ちたなんて
原因は2つ
@犯罪歴
A頭弱くても腰が弱いとブー
この条件しか見ていない >>684
犯罪歴も該当しない。腰も強い。思い当たらない。この時一緒に受けた3人も撃沈(笑)
誰でも入れるのは、トランコ○dsなどの雲助委託業者の事と違うのか?? 俺、3月末に生協の採用面接を受けることに
なった。30前半の自分でも雇ってくれるやろうか?コロナショックもあって不安や〜。
このまま、契約社員や派遣人生になるよりは
マシかと思ってる。底辺なオラオラ運送業よりは
まだマトモだよな?? 俺、3月末に生協の採用面接を受けることに
なった。30前半の自分でも雇ってくれるやろうか?コロナショックもあって不安や〜。
このまま、契約社員や派遣人生になるよりは
マシかと思ってる。底辺なオラオラ運送業よりは
まだマトモだよな?? 契約社員ではありません
専門職員です
トラック配達専門職員です
賞与もあります
制服完備です
有給制度も一様あります
ノルマはありませんが目標はあります 日本は低賃金で働くサービスの良い国!世界でも貧困に向かっている珍しい国だそうです。
これ生協じゃないか。
https://youtu.be/gjo5w_WmoWY コー○あいちどう??就職しようと思っているけど、うちに来る担当者が病んでいる…。
不安になってきた…。
個人宅配、一日に80件らしいやんけ(笑)辞退しようかな〜。 デリの業務やってるのは中途半端に体力あって頭は回らない人多いから、コロナウィルスの媒介にはちゅうど良さそう。
個配手渡しの条件で使う高齢組合員の利用は気をつけた方がいい。 デリの業務やってるのは中途半端に体力あって頭は回らない人多い
すごい観察力だね
その通りだよ みなさん、コロハラ大丈夫ですか?
万が一感染してしまったら…恐ろしい 志村けん 武漢ウィルスに負けるな
死ぬなよ ガンバレ ガンバレ
重体とのこと 心配だ みやぎ生協・コープふくしまはどうなんでしょう?どこの会社もそうなのでしょうが、説明会ではいいことしか言ってこなかったので不安になりました 志村けん 中国ウィルスによる肺炎で死亡とのこと
謹んでご冥福をお祈り申し上げます 武漢中国ウィルス感染がパチンコ店から集団感染が無いのが不思議だね 新卒は現場配属から1週間で辞めていく
お昼休憩が無いに等しいのとトイレが無いのと雨で濡れるを体験して辞める決心する 都会の生協って大変なんだな
田舎だから休憩もちゃんとあるし残業代もちゃんと出るわ
給料もほかと比べればいい 緊急事態宣言受けた地域の生協職員さん、それでも配達は通常通りですか?
居たらお答えください。 やはり物は増えますよね
さすがに勧誘ノルマとかしないですよねさすがに… 中国ウィルスが怖いからネットスーパーに注文殺到
うれしい悲鳴 うれしい?
管理職の人かな?
配達員がうれしいわけがない 配送の職員は売り上げとか気にしなくていいから寧ろ増えないほうがいい 新型肺炎の感染が確認されていない県の生協
通常通りの配達、通常通りの新規開拓、共済、電気のおすすめ。
あまりにも危機感がなさすぎる。予防対策として全戸組合員には会わずに
置いて行くとか、営業活動は休止するとか何も無いのかと愕然としました。
こんな会社で今後働き続けるのが不安。 全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行 みらい千葉にコロナ陽性来たかw
自分の身は自分でしか守れないからみんな気をつけてね。国も組合も守ってくれないからなw 新型コロナ感染が怖いので安全宣言が出るまで
出社せず自宅待機します コロナリスクあんのに全然従業員に還元しねーな。
少しはイオンを見習えよ 店長(T店)の立場で土日休んで、秋葉原の営業中の店へ行ってる者がいるらしい。
ガンダムとかのオタクが集う場所らしいが三密では?
この時期に、店が営業しているのに危機管理が欠如している。 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 コロナのことで文句言うと怒鳴られる
このスレですら>>725みたいに煽ってくる
キチガイばっかり 小池都知事がスーパーはコロナウイルスに感染する場所って断言したので
組合員が急激に増えそうですね 置き配ぐらい導入しろ能無しか
今ならコンセンサス得られるし今後も仕事しやすくなるだろ
何よりも職員と組合員の感染リスク考えろや 基本は対面セールスです
しかし
「おすすめ」と言う押し売りがウザイと感じる若い組合員が増え
大半が置き対応になっているのが現状です
ご用がある場合はドアのところに「声かけてください」とメモ張りますから
静かに置いて帰ってください
これが組合員の声が集まりに難くなりコープの弱体化が進む原因なのよ 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 高校中退の中卒可
国籍不問
運転免許必須
腰痛持ちと犯罪歴不可
こんな緩い条件でも従業員は集まらないし定着もしない >>738
平成6年、高卒の時、配達員ドライバーの採用2か所落ちたよ
茗荷谷と、桜上水だったかな >>740
現在48歳?の方ですね
失礼ですが、今は何のお仕事をされておられるのですが? 全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行 阪南大学アメフト部からコープやったら
勝ち組だよね?? そうだよね??? 全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行 恥ずかしくて知人や親せきにはコープに就職したことを伏せています コープ落ちて警察入ったら、コープは敵だみたいな教育しててワロタ 全労済 ブラック企業
ブラック企業 全労済
こくみん共済 ブラック企業
コープ ブラック企業
ブラック企業 こくみん共済
ブラック企業 コープ
COOP ブラック企業
ブラック企業 COOP
共済 ブラック企業
ブラック企業 共済
パワハラ モラハラ
パワーハラスメント
モラルハラスメント
セクハラ
セクシャルハラスメント
社員育成無し 研修無し
社員使い捨て 人材育成無し
使い捨て ゴミ扱い
ブラック企業 ブラック企業
薄給 人種差別 嫌がらせがある
迫害される 職場 人権侵害
女性軽視 セクハラ パワハラ 生協は昭和時代の遺産だ
注文してから1週間後に配達されるレトロなシステムやね まずカタログってのが終わってんだよな
そんでインターネット注文ありますとか言ってるから見てみたらカタログの番号入れるだけだしいくらなんでも前時代的すぎる 全労済 ブラック企業
ブラック企業 全労済
こくみん共済 ブラック企業
コープ ブラック企業
ブラック企業 こくみん共済
ブラック企業 コープ
COOP ブラック企業
ブラック企業 COOP
共済 ブラック企業
ブラック企業 共済
パワハラ モラハラ
パワーハラスメント
モラルハラスメント
セクハラ
セクシャルハラスメント
社員育成無し 研修無し
社員使い捨て 人材育成無し
使い捨て ゴミ扱い
ブラック企業 ブラック企業
薄給 人種差別 嫌がらせがある
迫害される 職場 人権侵害
女性軽視 セクハラ パワハラ
労働組合 昭和時代の負の遺産 全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行 俺は、今ドン底フリーターで清掃、倉庫内作業もオラオラ運送業も経験した。
生協は、とてもいい仕事だと思う。ルート配送の公務員だと言える。
入協するには筆記試験はパーフェクトでないとあかんよね?ハロワで求人情報みると、落とされている人が結構いるから汗 30前半やで何とか生協なら、一生の仕事になりそうやから頑張ろうと思う。 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 最近在宅で暇だから夕方4時くらいにジョギングしてるけど、
みらいもパルもよく路駐トラック見かけるわ。時間的にパート職員が拡大やってるんだろうけど数字上がってる?
不況のときの受け皿でこれから仕事に就く人も多くなるだろうけど気を付けてね。
採る側は百も承知で使い捨ててくるから。いまは凄い都合がいい時期。 所詮トラック配送業だ
それも個人宅配がメイン
さらに営業のノルマまである
しかし給与は低く腰痛やうつ病になる危険性大
こんなところで働くヤツは基本バカ 支所長さんが朝礼で話した。
ノルマやめると君たちのボーナスが払えなくなる
それでも良いのならノルマ中止に出来る
「ボーナスほしいのであれば目標数売ってこいよ」 今コロナで放って置いても数字上がるから営業してないって聞いたぞ ボーナスなんてあってないようなもん。ノルマない方がいいわ。 ボーナスなんてあってないようなもん。ノルマない方がいいわ。 ノルマはロシア語だ
ソビエト共産党が労働者に与えた数字を意味する
日本語では必達課題です
これが未達成の場合 パンが与えられません 生協は日本共産党の影響下にあるから
ノルマと言うのです
よい子のみんな 覚えておきましょう ついでに
営業組織拡大はオルグといいます
これも生協用語です
しっかり覚えておきましょう 日本共産党は公安警察の監視団体であることを知っておこう
また
現役の国会議員に生協出身者がいることは意外と知られていない事実です
地方議員にも 公〇党のビジネス装置が、新聞であり、
共産党のビジネス装置が、宅配であると、いうこと? 新聞赤旗が発行部数100万切る危機的状況です
知人や友人に広くおすすめいたしましょう 全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行 コロナ騒動も沈静化して良かったね
公明党のお陰で10万円もらえるし
コロナ危険手当ももらえて
たいへんうれしい 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行
全労済 ブラック企業
全労済 パワハラ横行 昭和時代の遺産だな
注文してから1週間後に届くのんびりした物流システムです
それも紙の注文書だよ 採用されてまだそんなに経ってないけど精神的ストレスが…
求人にノルマ無しで記載されてるのに実際はノルマだらけ
毎朝、共済のアポ取ってこい言われるの嫌になる 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 >>791
終電も間に合わないくらい働かされるから
一週間で辞めました
横乗りで寝てしまい
「降りろ」と言われ営業所まで走らされて
こちらが勝ってしまって更に怒られ
部長に「さん」づけで呼んだら「誰が○○さんだ!」と怒られた
共済加入のお金で店舗運営して非公表って
そんなもん詐欺でしょ
「冷夏でコメの不作になるかもしれないからお米購入してくれ」って
客に不安を煽って営業したところで
辞めた年は猛暑で暑い年で豊作だったし
辞めて大正解
職員も入っては辞め入っては辞めで人材は流動化してる
性格的に嘘つけませんので
生協は悪徳商法、詐欺と変わらんのですよw 阪神大震災の時に神戸の方で共済で掛けてたお金が払われないから
民事訴訟になったでしょ
未曽有の大災害でも共済金が持たないってこと
共済金の運用が杜撰なんでしょうね 一週間はさすがにどこも数字つけないで研修だけやらせるでしょ。
センター帰着したら新人早上がりさせてるはず。
少なくとも最初から負担かけさせないでうまく騙してくるところが多いはず。
認識あってないのでは?と関東圏出身が言っておく。
あと共済金と組合加入の出資金は違うぞ。生協法と組合規則確認しよう。
出資金だったら組合単体のほう管理して理事会から公表される。、
共済は共済連が管理して運用状況報告する。 >>793
その生協、生活苦LOVEじゃない??俺も横乗りで教えられてる時、なんやその態度と言われ途中で降ろされた事があるぞ…。
その足でセンターに戻り、速攻辞表を出してやったよ(笑)わずか、1週間で辞めてやった。
こんな、ブラック生協辞めて正解やった。組合員も精神的におかしい人が多かった。 こっちに非がないのに、教えてる奴が自分の感情だけで逆ギレきたんやぞ…。
その時は、言い合いの喧嘩に発展した。今、思い出しただけでもむかつく。 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 配送で入ったけど
新規が増えて配送先が増えていく一方でやんなっちゃうね
休憩もまともに取れないや 理事長さんがしっかりした人の時は職員教育や研修をしっかりやっていたけど
今は経営不振になってからリストラの一環でまともな研修をしていないよ
テキストや資料を渡して「家で読んでおいてね」
だって新規採用された人すぐに辞めていくから
人材教育はコストの無駄遣いとみているのさ
職員は使い捨て 消耗品感覚だ 本当はドンドンpushしたい。
グトいてクドいて口説きまくりたい。
今朝振り向いてくれのはきっと何かの意思表示に違いない。
俺の心が空気読めなくて
いちゃあ駄目だっていうんだ。絶対逃したくない。
どうにかしたい。 >>804
頭がどうかしてた。
俺に彼女できるなんてアリうる
ワケないじゃないか!!! 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 生協にかかわるとろくなことにならない
なんか宗教に似ている
どちらもバカで貧しい人が参加するところ 生協にかかわるとろくなことにならない
なんか宗教に似ている
どちらもバカで貧しい人が参加するところ 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 全労済 ブラック企業
こくみん共済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
こくみん共済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
こくみん共済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
こくみん共済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
こくみん共済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行
全労済 モラハラ横行
全労済 パワハラ横行 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 恋愛中毒のババアに
イケメンと妖怪級ブサイクのツーペア。全部の配役が
ちゃんと揃ってキチンと機能するかな。楽しみ♪じゃわい 悲惨な書き込みがあるのに
なぜ、生協に入ろうとするの?
バカとしか言いようがない。 >>873
生協は民間企業ではないのでノルマなどありません
上司にノルマを課されても存在しないものを頑張る必要は一切ありません >>842
アンカーおかしくないか?
>>837かな
ノルマというか…各課題に予算がつけられている。
歩合とかではないので課題を達成できなくても
給料が減るという事はない、という意味 関西地方の生協やけど
確かに給与は減らないけど
ノルマ未達やったら昇給とボーナスの査定に響くよ
基本給は低く設定されているから
売る力無い人は自然に辞めていく仕組みになっているんだ
だから
売るスキルある人は班長に登用され家庭も持てる
無い人は独身で嫁は来ないし子供も作れない
40歳過ぎると体力的に持たなくなり腰痛で苦しみんだ 東京で就職するとなったら地方公立のメリットないよね?march以下に見られんのかな マーチとか関関同立とかそういう区分まったく意味ないから安心しろ
大学は、国公立か、そうでないか。
早慶だけ、国立に準じた扱いを例外的にしてもらえる程度で、それ以外はゴミだ 母方のおじさんだけど人事関係のセクションになるんだ
その会社では関西の大学では国立と関関同立と近畿大と甲南大
書類選考に残こす
だから近畿大と甲南大以上の学歴が最低いるよ >>1
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 なんで同じ協同組合なのに
生協だけ共産党なのですか? 小売商店業連合会などがすでに自民党だったので
当時の社会党や民社党や共産党が票と軍資金目当てに 農協と漁協は所詮資本家の互助団体
地主と網元や船主
生協は労働者や消費者の集まり 中途の専任職員って待遇どんな感じですか?
昇給や賞与、退職金とか、、 中途採用が大半だよ
45歳ぐらいまではやっていける
個人差あるけど健康やったら50歳までは可
退職金制度は廃止になった
ボーナスも業績連動制だ
あまり期待してはダメ 45歳くらいまではって肉体的な意味で?
退職金ないのはきついですね、、安定している印象なので昇給とかはあるんですかね、 昇給はある
最高額が決まっている27万3000円
昇給するには評価でGかSでないと 昇給はある
最高額が決まっている27万3000円
昇給するには評価でGかSでないと 採用ページだと中途は毎年1000円くらい上がるような感じだが、最高27万3千円はきついですね、、
残業代で稼ぐ感じかな、コロナでこれから先も需要ありそうだけど コープ専業だけではきつい
実家の農業との兼業で生きていくのさ
独身だから気楽なんだよ
コンバインやトラクターが潰れたら
その時はヤバイ まさかな
自分の求めたパートナーが貰えるとか
あり得るワケないわな。俺自体がブサイクだから
ちょいブサでも良いんだが。できればガキが欲しいかと そういうアイコンタクだったか!!!
でもそれに従って行動すればまた変態として
干されるリスクを被るワケだし。嫌だな。 暑さに負けるな
5階重量物に負けるな
共済ノルマに負けるな 薄給に耐えろ
孤独な生活に耐えろ
組合員のクレ−ムに耐えろ 全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業
全労済 ブラック企業 >>874
ひとり生活していくのにやっとカツカツの支給額
やたら独身の職員が目立つ >>876
でも安定しているでないか?
ボーナスもあるし。
新卒と中途で差はあるみたいだが。 正しく残業代が支給されて退職金制度があれば
ホワイト企業なのだが >>883
生協は楽だろ
介護に行ってみろ
夜勤あり、ジジイどもから嫌味攻撃され漏らしたオムツを取り替える重労働
それでも給料は生協より低くボーナスも無い 品出し、発注のパートってどんな感じ?
求人出てるから応募しようか悩んでる >>884
先輩の南田さんや水本さんは生協やめて市の介護職員へ転職していった
「冷房完備でラクチンやで」「保険共済の営業ノルマ無いし」
>>885
品だしの日配部門がしはんどい
牛乳や豆腐など腰が痛いし冷蔵は寒いし
パートのおばちゃんはすぐに辞めていく 日本の会社4社に1社は退職金制度がありません
大手生協でも無いところが大半です 入協する前に退職金制度の有無ぐらいは調べておこうよ。
「あると思うな退職金制度」 職員を大切する生協かどうか
調べよう
離職率でブラックかホワイト企業か判断できる 25年前氷河期時代、三本杉のとこに面接行って合格したが、運転実技で落選した。
今思えば落ちて良かったのか? >>893
生協で働いていたら
腰痛かうつ病のどちらになって
廃人になっていたと思うよ
落ちてよかったね >>894
逆に質問なんだけど
「楽で高収入」「鬱にならない」「体調が悪くならない」
仕事なんてあるのか?
ただでさえ今コロナで失業者増大しているご時世で(笑) 生協では世襲なんて聞かない
息子や娘が生協で働かくことに反対するもんね >>897
そりゃ美味しすぎるだろ
何もしなくても毎月100万以上もらえるんだから
ちなみに現在はコロナの影響で給料が2割削減されているため
月額103万5200円で、そこから税金が引かれて77万1830円。
さらに年2回で合計役635万円の期末手当や、年間1200万円の
文書通信交通滞在費などの活動費は削減なし。
年に数十日の国会(月〜金9時〜17時 残業なし)に出て居眠りor野次飛ばしをして、
土日祝日と国会がない日は遊んでいればOK ノルマしかない。
ただでさえコロナで物量増えてるのにね。
嬉しい悲鳴なんてお世辞でも全く思わない。
給料に反映されるわけないしね。 ノルマしかない。
ただでさえコロナで物量増えてるのにね。
嬉しい悲鳴なんてお世辞でも全く思わない。
給料に反映されるわけないしね。 ノルマしかない。
ただでさえコロナで物量増えてるのにね。
嬉しい悲鳴なんてお世辞でも全く思わない。
給料に反映されるわけないしね。 生協に明るい未来を期待して働いている職員なんていないよ
無職では困るから
薄給やけど他のところ落ちたから
しかたがないのよ 介護 運送 建設
慢性人手不足
生協の宅配は運送業やで
保険勧誘営業のおまけつき >>905
それに飲食業と宿泊業もな
大体人手不足なのは不規則な勤務や長時間労働が多い
どれも夜勤があったり残業が多かったり不定休だったり
それを考えると、生協は土日は休みで固定されてるし夜勤はないし、
恵まれていると思う。
ただし自分は絶対にやらないがな >>906
飲食と宿泊は中国コロナ肺炎でリストラしているよ
コープは今でも人手不足だ
前科モン以外は全員合格
在日でも童話でも中卒でもな 土日祝、GW、お盆、年末年始は休みにすればいいと思う
そうすれば来る人も多くなる 生協よりも薄給のところはある
介護、保育などの福祉関係はどこ行っても給料は少ない
特に介護は夜勤しても少ない
生協はボーナスも少ないながらでる >>911
たしかにそれは思う。
あと、中途の待遇あげれば人も来ると思う >>911
>土日祝、GW、お盆、年末年始は休みにすればいいと思う
土日って配送休みじゃないの?
お盆も基本的には配送ありだけど個人的に今年は有給を頂きました。
年末年始も2年前くらいから休みがあるようになった※大晦日除く 生協は薄給で有名です
若手の定着率が低いから中途採用を常時募集しています
職員は基本使い捨てです
驚くのは幹部職員も転職していくことです
センター長クラスでも辞めていく 生協の勧誘よりもシステムのほうが時代遅れで限界だと思う ■■■生協の労働環境が劣悪な理由■■■
・方針が理解できない。
・上司がわからずや。
・職場に馬鹿が多い。
・配送が大変。配送だけで一日終わるのに営業や保険販売もある。
・客がDQN。
・給料が少ない。
・新卒が内定辞退する。運よく入協してもすぐ退職。
・日常業務が終わらない。
・ノルマがむちゃくちゃ。
・業務内容が多すぎる。
・時間的制約がありすぎる。
・休憩時間が不規則。というか休憩がない。
・繁忙日が忙しすぎる
・クレーム処理が多い
・中身のないミーティングが多い
・忙しいのにジジババの自慢話や世間話に付き合わされる。
・休日出勤あり。お盆や祝日は無し。年末も31まで出勤。
・予算が少ない。業務に必要なものまでケチる。
・カネにならない業務が多い。
・一部役員や幹部職員が殆ど働いてないにも関わらず大金をもらっている。
・事故等、さまざまなリスクがある。
・歓送迎会の修羅場。このご時世に一発芸をやらされたりする。
・ジジイババア職員が多すぎる。
・サービス残業の山。
・あまりの激務に体を壊す職員が続出。 ・ボケ老人のクレーム。殆どいいがかり。
・組合がクソ。組合員のことを全く考えない組合。組合費だけはしっかり取る。
・地域の評判が悪い。共産党と仲がいいと思われてたりする。
・異動の引継ぎが無いに等しい。
・人事部がバカ。個人の特性を全く無視した人事異動。人事異動が頻繁すぎる。
・反原発等、仕事と関係ないことに力をいれている生協がある。
・新しい配送エリアに異動すると十中八九前任の奴がなにかしら問題を起こしている。
・本部からの視察が最悪。支所の実情を全然理解できていない。
・宗教色が強い。
・退職者が多すぎて常に人員不足状態。募集かけても人がこないのでセンター長まで配送やってたりする。
・マニュアルがない。なのでもしもの時に迅速な対応ができない。
・端末操作が時代遅れ。
・役員が業務を理解していない。
・自爆購入を行う職員が多い。親戚や家族に無理やり買わせてノルマをこなす職員も。 ・将来性がない。赤字の店舗が続出。増税でなおヤバい。
・評価基準が分からない。実績よりコネや媚売りが重要な場合がある。
・退職者に厳しくあたる。なので辞めた退職者が評判落としに一役買うことになる。
・村社会状態。業務内容以外にも日常生活等に気を使いつづけなければいけない。
・人が足りてないのに新規組合員の勧誘を積極的に行い職員の負担を増やす。
・転職に必要なスキル等が習得できない。年をとったら転職が厳しい。
・ノルマを達成しても見返りがない。拍手だけ。
・休みの日にも組合員から電話。中身のない内容が殆ど。
・地域行事にも駆り出される。ボランティア扱い。
・インターンシップに来てくれた子が採用試験に来ない。
・理念が守られていない。利益追求は禁止。 目標という名のノルマが無ければ今でも配送スタッフ続けてたと思うわ >>923
おバカさん
生協の仕事から目標という名のノルマ営業取れば
ただの運送業に落ちぶれてしまうじゃん >>921
>>922
まさにその通り。そもそも生協の勧誘システムがこのご時世無理なんだよなー。
近隣住民との交流は無くなってきているし、もう勧誘してる組合員に声かけたところで増えるわけでもない。
新卒や中途が目標達成出来ないのはそういう事。
増やすなら今はネット戦略以外無いのに、未だに声かけで増やそうとしているのは無謀で蛇足。 生協とは配達しながら営業する運送業なんだ
問題なのは仕事がたいへんな割に給与や待遇が良くない点
営業が重視されていて保険販売や新規顧客開拓や布団など高額品販売をさせられる
これは目標という
未達の者は上位者から指導の名のパワハラが待っている
だから職員は次々に去っていき万年人手不足なんだ 営業やったところで顧客単価も微々たるものだし、一般人への訪問営業・テレアポとか最高にキツいのやらせてインセンティブないとかダメだろと。
組合員とか地域消費者とかでいろいろと言葉をごまかしすぎ。
今B2B営業だけど、前職で培ったドラテクと交通法規の遵守あたりは割と役に立ってる。
営業ノウハウは無価値に等しい。 生協に就職すると自分自身は組合員になる。
もちろん自主的ではなく、ノルマ月間に合わせての都合の良い加入。さらにノルマに追われる新人はまだ自分で新規開拓なんて出来ないから、家族や友人を組合員にさせることになる。
保険も同じく、共済月間に合わせて加入することになる。 ほとんどがネガティブなことばっかりだけど
生協にもいいところはないのか 組合員と仲良くなったら野菜やコーヒーくれたりとか、選挙のお願いや宗教の勧誘とかあるよ。
あと地理が好きな人はオススメ。
生協の配達やってないと、一生訪れないんだろうなっていう集落とか街とかあるから詳しくなれるよ。 >>生協にもいいところはないのか
年に数回やけど新発売の試供品1個を無料でもらえることもある
制服が貸与される
暇な時に突然有給休暇をもらえる
上司によるが残業代がつくこともある
年末のみやけど夜食で菓子パン1個もらえることもある しんどいときに飲料貰ったり人のありがたみが実感できるようになる。
利用者も地方だったりだと、使う人はBだったり宗教関係だったり、
自分の暮らす生活圏でどういう人がいるのか理解できたりするよ。 組合員と仲良くなったら野菜やコーヒーくれたりは生協のいいところかな
でも選挙のお願いや宗教の勧誘は余計なお世話だし、
年に数回やけど新発売の試供品1個を無料でもらえることもあるのは新製品の
お奨め推進のためだろうし、制服が貸与されるのは当たり前だし、
有給休暇はもらうものじゃなくて自分で希望する日にとるものだし、
上司によるが残業代がつくこともあるって残業したら残業代は支払われるべきでしょ
やっぱり生協には自分にとってプラスになるようなことはほぼないんだな >>生協にもいいところはないのか
@重量物の配達で体力がつく
A上司のからのノルマ目標の指導やクレーマー組合員の対応で
メンタルが鍛えられる
B将来に対しての淡い夢や人生をあきらめることができ
C安い供与や処遇で最低限の生活で過ごすスキルが身に着く ことしはコロナ不況なので例年と違ってまともな人材が取れそうだ でも半年もたたないうちにまともな人は逃げ出していくんだろ? >>939
祝日は仕事が休みの組合員とふれあえるチャンスだぞ >>938
そうだ 最近の傾向は半年から3か月以内に早くなっている
翌日に辞めていく優れもの多い
残るのはバカとワケアリの新人だ 組合員と接触するのは商品のクレームときだけ
普段は宅配ボックスに入れるか玄関前に注文品を留守置き対応している 生協だと日本共産党の政治活動もやらないといけないよね >>943
平は選挙の時は色々と忙しいけど普段は新聞赤旗の購読ぐらいですよ
幹部のくわしい活動は知らない 新聞赤旗はロクなこと書いてないので読む価値なし
ゴシップ雑誌の記事のほうがまだ面白い 子供の頃、祖母が通っていた病院が民医連で、
具合が悪い時に行ったことあるけど、
病院内は共産党の機関紙やポスターだらけ、
年配の女の先生に見てもらったけど命令口調でどなりつけるような先生で、
大人になった今になって思い出すとムカついてくる。 >>946
親戚のおばさんはとても貧しい人だった
生協が経営する病院に入院した
毎月月初めに1000円出資金の増資を求められた
「これは強制ではありません。」と看護婦さんから説明あったけど
せんかったら待遇わるくなると思いイヤイヤしていた 常に数字というノルマに追われているから雰囲気が悪い。
上司も数字のことしか言わない。 求人や口コミ見ると離職が少ない、家庭的な雰囲気と書いてある
のが多いが嘘だよな? 生協の正社員なら日本共産党に協力しないといけないだろうから、
家族的というより政治思想で団結しているっていうほうが正しい >>949
それは過去の話と。
生協は斜陽産業に落ちぶれてから
人材の使い捨てに舵を切った
退職金制度の廃止や手当の見直しで収入がハバ減りしている コロナ禍でUber eatsとかamazonの注文やら
宅配関係の需要拡大でニュースになっている。生協もしかり
生協が斜陽産業?最近ニュース見ていない爺さんの書き込みかなw 生協は斜陽産業です
新型コロナで一時的に売り上げが伸びているだけ
売り上げは右肩下がりで減少しているよ 一時的ねぇ〜
そもそも宅配需要は少し前から右肩上がりで、
生協も、それに乗っかっている形だけど
斜陽産業ではないと思う 生協ってもはや当初のあり方がなくなっているね
本来は地域社会における相互扶助組織だったはずなのにいつの間にか
生協側からのお勧めという名の押し売り、コープ共済へのしつこい勧誘、
スーパーよりも高く品質が悪いなど本来の本質から乖離してる
それとも組合員数を減らして配達件数を少なくしようと
嫌われたくてわざとやってるのか? >>956
世の中、時代と共に変化しているのに
1980年〜1990年代の生協が比較的経営が良かった時を述懐している
生協が「相互扶助組織」?そう思って働いている職員いないし
組合員も思っていないんじゃないの?
生協も経営していかなくてはならないんだから、そんな呑気な事言ってられないのでは。 生協には宅配以外にスーパーも経営している
このスーパーが酷く衰退している
ほとんどが赤字
年々ひどくなっている 新卒と中途の待遇って結構差があるんですか?
あと仕事内容は変わらないのでしょうか? >>958
あ〜店舗ね。店舗はダメです。確かに。
事業的には慢性的に店舗の赤字を宅配の黒字分でカバー、
トータルで黒字にして諸々で、というのが生協の事業構造かな。
うちの生協、何年か前に事業計画を見たけど店舗が赤字計画だったわw
事業を始める前に赤字で組んでいて「どういう事?」と思った。
現在は不採算店を閉店、縮小していて少しはマシになったけどね。 物販事業は大赤字
保険共済の販売手数料が黒字
だから
保険勧誘のノルマがきついキツイ >>793
たくさん過去レスがあるのに見ないからだ。 coop共済は最悪と言う悪い口コミがネットで大量に引っかかる
もういくらお勧めしても無駄だな 他県の者ですが…コープ神戸と神戸市民生協って同じエリアにありますけど、骨肉の争い(?)とかないですか? 共産党が上手にコントロールしていると聞く
神戸市内を市民生協
兵庫県内をコープこうべ
同じ生協だもの共栄共存ですよ
敵はネットスーパーとアマゾンです >>968
お答えして頂いてありがとうございました。
あと気になるのが…東証1部の会社で業績の良い業務スーパーの神戸物産とか脅威じゃないですか? 生協の狙っている客層は富裕層
業務スーパーとは客層で住み分けしている
かれらが狙っている客層は貧困層です
年金生活や生活保護や外国移民や非正規や派遣など低所得層です
戦う土俵が違います 生協は富裕層よりも庶民の組合
狙う方向が間違っている 間違っていませんよ
安全 安心 安定を望む人たちは富裕層じゃん
コープ委員も専業主婦がほとんどで高学歴の人々が生協を代表し運営しているよ
生活保護やパートなど貧困層は生協の会議に出てきて発言せんし無関心。
貧困層は安かったらそれでよいと思っている コープが安心安全と言うのは大嘘
基準を超える農薬が混入していた冷凍餃子
牛のミンチではなく豚のミンチを使った偽装牛肉コロッケ
輸入牛を十勝牛と偽って販売
小さなことは他にもあるだろうがこんなこと何度もやって安心安全と言えるのか >>974
基本的に生協で販売している商品って
自社(生協)生産ではなく委託して製造しているものが殆ど。
一応、安全基準内(Zリスト)で作ってもらう、っていう建前なんだけど
その製造している会社が偽装したり毒物が混ざっているもの作って
流通して発覚したって事で問題になっている。
その委託している製造会社の信用もあるんだろうけど・・・←販売している生協も被害者?
今の生協は「安心安全」というコンセプトもあるけど「宅配で便利」というのを強調しつつあるかな >>今の生協は「安心安全」というコンセプトもあるけど「宅配で便利」というのを強調しつつあるかな
生協の弱点は注文してから1週間後だ
ものによっては2週間後のものまである
アマゾンフレッシュやネットスーパーはここを狙って攻めてきている
当日配達か遅くて翌日配達
今の生協のしくみではこのシステムにまず勝てない >>976
生協の利用者は、どちらかというと食材利用を2番手3番手という感覚で注文している人が殆ど。
がっつり注文する人(1万円以上)も中には居られるが、組合員平均実利が全てを物語っている。なので他のamazonとかネットスーパーはライバルにならないと思う。 1741031041170了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 1602031002160了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 生協とは
理念 組合員様のために!地域のために!利益なんか追求しない!
現実 とにかく売上第一!ノルマこなせ!組合員に物買わせろ!共済へ加入させろ! 5238031038520了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 なぜ生協に優秀な人材が集まらないのか??
原因は過酷な労働に対してそれに見合う賃金が支給されていないからです。
そのことは経営する理事会も知っていますが原資がないので無理と表明しています。
赤字体質が原資となる剰余が先細りして困った状態なんでしょう 4126041026410了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 4126041026410了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 0327051027030了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 5242051042520了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 5346051046530了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 2513051013250了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 3818051018380了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 1934051034190了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 3739051039370了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 3900051000390了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 1806051006180了】人間に感染す新型豚インフルエンザ発見 [536779938] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87889874 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 482日 10時間 57分 56秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。