ITだけには手を出すな
大日本国 経営者ガイド
http://president-guide.com/%E8%80%83%E3%81%88%E3%82%8B%E3%81%AA%E3%82%89%E3%81%A8%E3%81%AB%E3%81%8B%E3%81%8F%E5%AE%9F%E8%A1%8C%E3%82%92%EF%BC%81%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%96%E5%A1%9A/
研修中賃金不払い 責任者ら書類送検 最低賃金法違反容疑=東京
研修中の新入社員に賃金を支払わなかったとして、中央労働基準監督署は9日、
システム開発会社「クリーブ」(千代田区)と、同社の研修責任者(47)を
最低賃金法違反の疑いで東京地検に書類送検したと発表した。
発表では、同社は2009年3月に入社式を行い、
内定者9人が3〜29日間の研修を受けたが、
賃金計約48万円を支払わなかった疑い。
同労基署は、入社式後の研修が労働に該当すると判断した。
[読売新聞社 2011年12月10日(土)]
http://www.roudoukijunkantokusyo-taisaku.com/news/kiji0903.html
もう呆れるしか無いが、今の日本経済は戦時中と同じ、メディア統制されている。
今更言うまでもないが、若者諸君、絶望してくれ。優秀な若者諸君は、外資系に行ってくれ。
黒船来航、GHQ占領で日本は良くなった。外資系にまかせれば日本は良くなるだろう。
それから、IT企業の社長というのは、プログラマーやSEに憧れた若者が挫折して、
「せや! IT企業の社長になろ!」って感じで始めたところが多い。
だから会社ごっこ(法律無視無知)と言われている。
国は頼むから(従業員10名以上は)「経営者免許制」にしてほしい。
それで労働環境経営環境は大分良くなる。「無免許経営者制」によって
どれほど害が出いていることか。
(他の業界なら、銀行が経営者を審査して事業資金を融資するのでここまでひどくはならない。) 【結婚難】料金以上に開発するな【孤独死】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
人月契約は早く作るほど早く使い捨てられるぞ!
無能時間外労働違反して使い捨て搾取させるな!
[プログラムの生産と料金の利益対策]
時間でなく生産で料金を検討しましょう。
料金検討の例
ループ処理なし 少量生産だから低額料金請求
ループ処理あり 大量生産だから高額料金請求
料金請求できなければ作成拒否して下さい。
追加作業は必ず追加料金を請求して下さい。
料金以上に生産してしまったら
生産以下の料金になってしまう
https://www.ino-kawa.com/?p=416 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣会社に高額搾取金を提供したり時間外労働違反で家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪損害のない相手と共働き生活をして、数億円損失を防げました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣会社に高額搾取金を提供したり時間外労働違反で家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪損害のない相手と共働き生活をして、数億円損失を防げました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【搾取損害】SEの結婚障害対策【無能残業】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲対策☆
巨額搾取させて結婚妨害するな!
無能残業して共働き妨害するな!
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先資金の費用削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下報酬の会社は辞めろ
・100万円/月以下報酬の契約は断れ
・5,000円/時以下報酬の契約は断れ
・100万円/月以下報酬のプログラムは作るな
・実態派遣プログラムを作るな
・プログラムの料金以上に作るな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・プログラムを客先に渡すな
・知的財産を渡するな
・客先指示に従うな
・生産利益を上げろ
・生産効率を上げろ
・契約外作業期日は断れ
・時間外労働違反は止めろ
・不利益な依頼は断れ
・多重契約は断れ
・残業見積りは断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・損害賠償請求を怠るな
SEの結婚対策
https://search.yahoo.co.jp/search?p=SE+%E7%B5%90%E5%A9%9A&x=wrt&aq=-1&ai=z_WgFd8VRdm4VTOPDvuBNA&ts=5814&clone=&ei=UTF-8&fr=top_smf&sftype=1 【偽装請負】客先指示に従うな【多重派遣】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
客先指示に従ったら法律違反になるだろ!
派遣じゃないんだから客先指示に従うな!
発注者に開発工数の見積させるな!
受注者が開発工数の見積をしろよ!
料金請求できなければ作成拒否しろ!
追加作業は必ず追加料金を請求しろ!
客先の工数計画に従って時間外労働違反するな!
客先の外注悪用の儲けを助長して損害増やすな!
派遣と委託の違い
https://www.komonhiroba.com/labor-issues/outsourcing-difference.html 【搾取損害】SEの結婚障害対策【無能残業】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲対策☆
巨額搾取させて結婚妨害するな!
無能残業して共働き妨害するな!
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先資金の費用削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下報酬の会社は辞めろ
・100万円/月以下報酬の契約は断れ
・5,000円/時以下報酬の契約は断れ
・100万円/月以下報酬のプログラムは作るな
・実態派遣プログラムを作るな
・プログラムの料金以上に作るな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・プログラムを客先に渡すな
・知的財産を渡するな
・客先指示に従うな
・生産利益を上げろ
・生産効率を上げろ
・契約外作業期日は断れ
・時間外労働違反は止めろ
・不利益な依頼は断れ
・多重契約は断れ
・残業見積りは断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・損害賠償請求を怠るな
SEの結婚対策
https://search.yahoo.co.jp/search?p=SE+%E7%B5%90%E5%A9%9A&x=wrt&aq=-1&ai=z_WgFd8VRdm4VTOPDvuBNA&ts=5814&clone=&ei=UTF-8&fr=top_smf&sftype=1 【低収入】派遣スキルつけるな【低技術】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
主な偽装請負多重派遣搾取業界結婚障害者の作業
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
情報処理資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理
[技術不要の主婦対象ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
データベース
Web
COBOL
VB
.net
Java
ERP
SAP 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣会社に高額搾取金を提供したり時間外労働違反で家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪損害のない相手と共働き生活をして、数億円損失を防げました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【貧困】年収1,000万円以下SEは大迷惑【非婚】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ!
アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上の高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円
年収中央値:1175万円(アメリカ労働統計局調査、サンプルは111万人)
70歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する(一つの会社に長くいるのは危険)
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収:430万円(情報処理推進機構調査)
Web/ゲーム業界(昔ほど報酬は高くない)以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では20代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本(大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない)
40歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても35歳以降の転職は難しい
転職回数が3回超えるだけで大手には書類で落とす。
アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に高額搾取金を注ぎ込み、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【料金提供】プログラム作るな【知財譲渡】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
客先に開発料金を搾取させるな!
客先にプログラムを譲渡するな!
偽装請負多重派遣SEの盗難被害届
システム開発料金強奪の事件事例
【発注加害者】
SEから開発料金および知的財産
[開発料金]
売上1億円の着服儲け
支払140万円/人月で20万円/人月
[知的財産]
プログラム
ドキュメント
【受注被害者】
客先から開発料金および知的財産
[開発料金]
1次受注者
報酬120万円/人月で20万円/人月
2次受注者
報酬80万円/人月で60万円/人月
3次受注者
報酬60万円/人月で80万円/人月
[知的財産]
プログラム
ドキュメント
実態派遣SEは料金や知財を奪われる
https://se-tennsyoku.com/fxxk-you-sier/ 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【料金強奪】お前ら売って大儲け【知財強奪】
俺が技術者やめて人売屋やる理由
・偽装請負多重派遣のSEに制裁を与えられる
・結婚相手を苦しめるSEに制裁を与えられる
・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの多数は高額料金を提供してくれる
・SEの多数は知的財産を譲渡してくれる
・SEの多数は料金以上に開発してくれる
・SEの多数は搾取損害を訴えないでくれる
・SEを多重派遣したら責任問題を揉み消せる
・SEに不法行為しても機密誓約で揉み消せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに料金以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEを過労死や鬱病にしても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬が不払いでも未完成と偽って開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
無能ドカタから料金やプログラムを泥棒しても捕まらないからな 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【不健康】SEは結婚難孤独死ばかり【高離職】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
リストラのためのSEだからな!
SEのリストラの対策を考えろ!
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
SEの疾病や早死の確率が高いのは深刻な問題です。
残業や安売りなんかをしてる場合ではありません。
孤独死して社会に迷惑かけないようにしましょう。
反社会な孤独死の現場
https://last-cleaning.com/loneliness-death-image-4264
https://i.imgur.com/pALCFXJ.jpg 【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】
違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】
@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣(派遣労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。
使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり) 偽装請負多重派遣業界だから多くのIT社長に財産を提供させられます。
偽装請負多重派遣業界だから人や金を失い孤独になります。
偽装請負多重派遣業界だから結婚障害で結婚相手が犠牲になります。
偽装請負多重派遣業界だから仕事有りすぎ搾取有りすぎの負荷で不健康になります。
偽装請負多重派遣業界だから早期で退職させられます。
偽装請負多重派遣業界だから鬱病や早死にで周囲に迷惑をかけます。 IT企業の特徴
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・マネージメントごっこ
・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる
・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱
・駅売り
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
しかも案件に採用されず待機に成ると無収入。派遣アルバイト以下の正社員。 偽装請負が生み出す負の連鎖
●腐りきったIT奴隷によるピラミッド建設システム ※社外秘
シーケンス図:
<奴隷><ハネ屋> <ダミー会社><殿>
| | | |
| ├─賄賂──┐ │
| | └─賄賂─→│※金品、贈り物、接待
| | | |
| | │←仕事──┤→やってるふり(拠点移動ごっこ、空出張・ミーティング)
| |←丸投げ─┘ │
|←丸投げ─┤ | |
|←仕事(指揮|丸投げ)┤ │※セクハラ・パワハラ・責任転換・勘違自慢自慰
| | │ │
|←──仕事(指揮|丸投げ)────┤
│ | │ │
├─長時間労働・接待・間接作業──→│
| | │ │
〜〜〜〜<数か月〜数年>〜〜〜〜〜〜〜
| | | │
├──────仕事完了──────→│
| | │ │←¥1000
|←¥10──|←¥100 ─┤←¥300 ─┤
↓ │ │ │
死・病気・鬱│ │ │
↓ ↓ ↓
¥100 ¥300 ¥1000、名声
<殿>:メーカー系社員(リストラ予備軍)・無能 例:NTTデータ
<ダミー会社>:ピンハネ屋、請負ダミー会社・多重派遣・偽装請負会社
<ハネ屋>:ピンハネ屋、零細ブラック会社・ブローカー営業・多重派遣・偽装請負会社
<奴隷>:奴隷・新人・カモ・弱者・真面目者
※社外秘。当社はセキュリティには万全を期しております。労働者・ブローカーの個人情報・贈収賄等は決して外部に漏れる事はございません 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】
犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)
↓
審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立 →法廷相場50〜100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓ ↓
事案化 ←←←←←← 示談不成立(↓) →示談外交渉 →犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓ ↓
↓ 起訴 →公判 →罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上
◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。3 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる3
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる2
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
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・プログラムの巨額利益を客先に提供
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・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる3
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる3
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf 【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】2
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf アビーム花王プロジェクト、すみだ事業場にて、
何度も何度も徹夜での夜間ジョブ監視を強制させられました。
徹夜明けにも、出社を強要させられました。
深夜睡眠中にも、電話で無理やり起こされました。
このため、精神疾患や睡眠障害になりました。
このことを、内部告発したところ、
アビームは弁護士事務所を通して内容証明郵便を送りつけてきて、「内部告発をやめないと訴訟する」と恫喝してきました。
そのため、私は、親会社のNECに通報しました。
UAゼンセン 電機連合 基幹労連 JAM
電力総連 自動車総連 JP労組 JR連合
NTT労組 自治労 日教組 新聞労連
国民民主党 立憲民主党 社民党
れいわ新選組 日本共産党 ILO
望月衣塑子 伊藤詩織 女性団体 生産効率を上げることなど無意味。
なぜなら、残業が無くならない理由のひとつは、残業が無ければ、残業が必要になるまで、人を減らすからだ。 IT企業はええぞ 楽やで 残業は月10時間以下
しかも転勤がない ずーっと東京 田舎の工場に飛ばされる心配もない T技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社(システムを実際に買う人)
↓
SIベンダーB社(システムを作る元受け会社)見積もり→エンジニア100人必要
↓
1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
一つの案件100人の募集 実際は5000人の空求人 【犯罪】無能時間外労働違反SEの追放【損害】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
[偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき]
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死3 IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社(システムを実際に買う人)
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SIベンダーB社(システムを作る元受け会社)見積もり→エンジニア100人必要
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1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
一つの案件100人の募集 実際は5000人の空求人 ハローワークに常時大量正社員求人を出しているが
面接いくと、ニセ契約社員(バイト)か個人事業主(バイト)。
http://www.icube-inc.com/
バイトで保証人立てることを要求。
日本情報技術取引所加盟
80マンで人売りして40マン利鞘 【委任】客先指示に従うな【請負】
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
客先指示に従うのは派遣契約だけじゃねえかよ!
客先指示に従ったら法律違反になっちまうだろ!
発注者に開発工数の見積させるな!
受注者が開発工数の見積をしろよ!
料金請求できなければ作成拒否しろ!
追加作業は必ず追加料金を請求しろ!
客先の工数計画に従って時間外労働違反するな!
客先の外注悪用の儲けを助長して損害増やすな!
派遣と委託の違い3
https://www.komonhiroba.com/labor-issues/outsourcing-difference.html IT技術者は実は余っています これから就職活動を始める学生のみなさん
騙されないでください
大手企業A社(システムを実際に買う人)
↓
SIベンダーB社(システムを作る元受け会社)見積もり→エンジニア100人必要
↓
1次下請け会社10社に見積もりを出す→10社が100人の募集、求人を出す
↓
2次下請け会社が30社が100人の募集を出す
↓
一つの案件100人の募集 実際は5000人の空求人 ■プログラミングスクール
(若者に夢を見せることでお金を稼ぐ)
■夢とお金を持っている若者
(プログラミングスクールの養分)
■優秀な若者
(プログラミングスクールの看板娘)
ごくわずかな優秀な若者を看板娘にして、ふつうの若者に夢を見せてお金を稼ぐビジネス構造なのである。これは、プログラミングに限らずTOEICでも同様、凡人は秀才と学校の養分となる社会構造である。
教育ビジネスというのは、若者に夢に向かってお金を投げさせる。
叶わぬ夢と気づいたときには、大事なお金は消えているのである。
若者よ、自分自身を知れ。時間とお金を浪費することになるぞ。 IT企業勤務の28歳の男性は、多忙とストレスで参っていた。その様子を見かねた上司は、
男性をメンタルクリニックに連れていき、その帰り道に「軽い励まし」の言葉をかけた。
以降、男性の体調は急激に悪化。会社は退職せざるを得なくなり、彼女との婚約は解消、
5年前から現在まで実家でひきこもり状態にある。一体何があったのか――。
https://president.jp/articles/-/37974
この様な人生とならないためにも、心身の異常を感じる前に、働きすぎと思ったら
退職をしましょう。「退職代行」で検索、を忘れないで。 大量の未開封DVDとサーバーに埋もれて40代男性は黒い染みになった
この部屋に住んでいた40代の男性は、東北地方から上京し、ウェブ関係の専門学校に進学。
卒業後、都内のウェブ制作会社に就職したが、一度も無断欠勤をしたことはなかったという。
GWが明けた後に、なかなか出勤しないことを心配した同僚がマンションを訪ねると、
そこにはすでに事切れた彼の姿があったのだという。死因は急性心筋梗塞だった。
https://president.jp/articles/-/38879
このスレで「孤独死」と言われているのは「起こっている現実」です。
創作や誇張でもなんでもなく、孤独死するSEは、現実です。
働き盛りの30代、40代の男性の孤独死は、実際に起こっています!!
孤独死回避のために独身社員は病中であっても無理に出社するのです!! その一歩があやまちのはじまり。
「自分は大丈夫」というのは「過信」です。
立ち止まって、引き返して、
犯罪に巻き込まれてしまう前に。
STOP ブラックIT企業コース ブラックIT企業からの無事生還することはありません。
・人の道に外れたことをした。・法律に反することをした。
そういった「罪の意識」に生涯苦しむことになります。
決して関わってはいけません。
あなたを育ててくれた両親のことを思い出してください。
苦楽をともに過ごした家族のことを思い出してください。
そんな、大切な人に悲しい思いをさせたいですか?
ブラックIT企業とは決して関わってはいけません。 嘘八百のブラックIT企業を信じないで下さい。
IT企業は、まず「もしかして、ブラック?」と疑いの目を向けて下さい。
疑うことは「本当に信じる」ための通過儀礼、
昨今の治安状勢の様に信じてしまうことが命取りになることもあります。
相手を、入念に確かめましょう。 コミュニケーションが苦手
これはほんとな
IT系の奴って
陰キャのねっちっこい攻撃系みたいな
リアル2chねらーみたいな奴が多い
だから関わり持つ意味がない
幼稚ないじめみたいのする奴は小さい会社に多い
あとそんな奴らが俺コミュニケーションとれてますみたいな
気取るカスが多い
実際すげぇ低レベル おい、bitcoin1000円分(0.001BTC)だけ買っとけ!!
今世紀後半大金持ちになれるぞ
2025年の世界では、財産と呼べるものは 2つしかありません。
それは、土地と仮想通貨(暗号資産)です。
これは何を意味するかというと、
平均0.003ビットコイン以下の財産しか人々は持っていないということです。
実際は、富が不公平に分配されているため、
ほとんどの人達は、 0.001ビットコインしか保有していないのが現状です。
https://toushi-kasoutsuuka.com/2018/07/17/ あなたがどれほど多くの努力をしようともそれは搾取される運命にある。
多くの声があなたを引き止める。あなたが道を踏み外さないように心配して。
それでもあなたはIT業界に行くのですか。 「経歴詐称、身分詐称、労働法違反」の商売が真っ当な商売だと言えるはずもありません!! ドナドナITのイヤなとこ
1.勤務表を何種類も提出しなければならない
例: 元請け ← A社 ← B社 ← 自社
この場合は、元請け用勤務表、A社用の勤務表、自社用の勤務表の3種類を毎月提出することが多い。
2.付き合いで元請けの誘いには極力応じなければならない
例: 「お昼を誘われたら、積極的に一緒に食事するように」とか自社の社長に言われる。
例: 元請けの呑み会があれば、「積極的に参加しろ」と自社から強く言われる。
3.タクシー代は出ない
例: 元請けは終電過ぎるまで残業の場合、当然のようにタクシーで帰る。(タクシー代出るから)
ドナドナIT技術者は何が何でも公共交通機関を使って死に物狂いで帰る。
タクシーを使ったとしても自費。
4.元請けでは、A社の社員であると言わなければならない。
5.どんなに努力しても実績残してもドナドナだと何も残らない ブラックIT企業(違法派遣企業)には決して足を踏み入れてはいけない。
生活費に困ったとしても犯罪組織に関わってはいけない。
あたり前のことですが、それができないのは、ブラックITは、逃げられない様な状況にしてから追い詰めるからです。
そして、一度足を踏み入れれば、後は「使い捨て」にされるだけです。
特に地方出身者は、事前に(内定後すみやかに)雇用契約書、就業規則、賃金計算規則を要求しましょう。 ブラックIT企業だけでなく、ブラックITエンジニアにもご注意!!
平気でウソを付きます。
ウソを告発すれば「弁護士「司法(裁判)手続きを取ります」」と脅してきます。
そもそも弁護士に依頼せず、【自作自演】していることや、実在しない弁護士を名乗る、ネットで探した適当な弁護士を詐称します。
まさに、詐欺師の手口です。 なんだかなぁ〜、なんか嫌なことでもあったの?
ここに書いている人ってさ 日本国内の高齢化率の現状は、3人に1人が高齢者、
これが2人に1人が高齢者になろうとしている。
何千万人もの高齢者がいるんだよ。
現状では、必要とされるのは、医療と介護。
ITがすごいと言っても、社会的に必要とされるのは介護だろう。
そこらへん勘違いしないでよね。 今年は有名なプログラミングスクールの詐欺があったし、潰れるところも出てきた
コロナでダメージが甚大なだけでなく、劣悪な労働環境であることが周知されたことも大きいと思う こんなところに来ちゃ駄目だ。
待っている未来は、長時間労働で体や心を壊し、
長いニート余生を送る運命だ。
この俺の様になっちゃいけない。
システムエンジニアやプログラマに釣られてはいけない。
親兄弟親せきと、みんなを悲しませるようなことはやめるんだ。 目には目を、歯には歯をと昔から言いまして、いやー恐ろしい。 刑法230条「公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の有無にかかわらず、3年以下の懲役若しくは禁錮又は50万円以下の罰金に処する」
だが、テレビや新聞、週刊誌がやっている範囲はOKなんだね。。。
例えば犯罪とか、事件とか、警察とか。悪事を暴露してもそれは身から出た錆。
そうじゃないものは、有名なプログラミングスクールとか特定をぼかしてボコボコするんだね。
こういうあいまいなのは個々人によって線引が違うから要注意だね。。。 なぜ、無給労働が発生してしまうのかを考えてみたが、コンプラ意識の希薄、代々続いていた慣習、人件費不足のしわ寄せ、売上に直結しない仕事の対応、金にならない仕事をどう処理するか、タダ働きを誰にさせるか、ということだろう。
労働があるとき、無給か有給かの区別がどうなるのかを考えると、同じであることがわかり、労働の価値は不変であるから、労働の無給か有給かは無意味となる。労働の価値を問うべきである。
例えば、手洗いは有給か無給かを論じれば無意味だが、労働の価値がある。SESや転売は労働の価値がないが有給で、だから空虚から利潤が生まれる。空虚な金儲けをするのがその労働なのだろう。よって労働しなくても金儲けはできる。鍵は空虚だ。悪銭身につかず。Easy come, easy go. つまり、ブラック企業の本質は、転売屋と同様の空虚労働型にあるはずだ。
0に0を✕ても0だ。1に0を✕ても0だ。 思い出した。これは、サピエンス全史のことばを借りれば「虚構」
虚構こそ人類の究極の力だった。 虚構から目覚めるとき、国はなく、国境もなく、ただ人がいるだけ争う必要なんてないんだ。
上司も部下もなく、親も子もなく、身分もなく、ただ人がいるだけなんだ。
ただ人がいるときにブラック企業パワーはないのだ。
人々が虚構からあるいは洗脳から目覚めるときが、ブラック企業が消滅するときだ。
なんかへんだが、だいたいこういうことだろう。 IT企業は大手以外やめろ。これはガチ。
まずIT業界というと、システムインテグレーターと自社サービスに大きく分けられる。
システムインテグレーターはSIのことだな。SEとほとんど同じ意味だ。(明確には違うが一旦無視する)
SI系に就職するならITゼネコン多重下請け構造を理解しろ。理解できら自ずと大手以外は全てただの下請け企業だと気付けるだろう。後は言わなくてもわかるな?
「NTTデータ、富士通、日立」この3社を目指すならITもあり。
一方で自社サービスを考えてみる。
会計ソフトや人事システム、後はSNSやフリマアプリなどの独自のサービスを展開している会社だな。
大きい会社は省略するが、小さいベンチャー企業の場合まず企業体を維持することが難しい。仮に一発ヒットさせたとしてそれが5年10年続くか?5年前から流行ってるアプリケーションやサービスって何が残ってる?
ここら辺を理解してリスク承知ならIT目指すのもいいんじゃないか。 教養課程で教鞭をとっている教員がIT企業への就職は99%失敗すると教えていました
多重請負のため求人が多く出ているだけで、実際は解雇や自主退職で酷いことになっているそうです
5年前に機械学習が流行りましたが、最近はカリキュラム上廃止になりました 東芝系SEが過労自殺 開発遅れ長時間労働、労災認定
https://www.asahi.com/articles/ASP3F6VDWP3DULFA03Q.html
https://www.asahi.com/articles/ASP3F7KZHP3DULFA03P.html
要約すると
・2015年4月に東芝ソリューション(現東芝デジタルソリューションズ)に入社
・健康保険のシステムの運用保守を担当
・2019年4月本社に移動
・2019年6月ごろから厚生労働省老健局が発注した介護システムの開発に従事
・2019年11月に自殺(当時30才、入社5年目)
システム【開発】は、うつ病、過労自殺、過労死の危険があります。
「ITだけには手を出すな」は主に【開発】には関わるなという意味です。 >>94
派遣でしかない
問題なのは職務経験もかなり細分化されているから転職もしにくい
できても派遣
採用されても派遣先との面接に通らないと仕事がない >>81
ようつべの動画含めて色々言っているのは嘘ばかり
自分の知っている部分の話を聞くと何かおかしいと感じる
知らない部分は正しそうだけど知っている部分から判断して
その世界に詳しい人が聞けば嘘なんだろう 99なら富士通の奴等が人権侵害の報いを受けますように 100なら日立の奴等が人権侵害の報いを受けますように >>101
多少マシだけど他に内定あるならそっちがいいと思う キャリアサポート担当の職員が今後IT業界に就職しない方が良いと言っていた。
外国人に仕事奪われるし、コロナ禍で案件が7割もカットされていて20代の解雇者が続出している 【不健康】SEは結婚難孤独死ばかり【高離職】
☆不利益で迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
リストラのためのSEだからな!
SEのリストラの対策を考えろ!
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
SEの疾病や早死の確率が高いのは深刻な問題です。
残業や安売りなんかをしてる場合ではありません。
孤独死して社会に迷惑かけないようにしましょう。
反社会な孤独死の現場
https://last-cleaning.com/loneliness-death-image-4264
https://i.imgur.com/LRmGo0Q.jpg ITって言っても幅広いし、大手電機メーカーのソフトウェア研究開発、IT自社開発、大手Sierはいいと思うよ
ただ電機メーカーは情報系学生しか入れない、自社開発はある程度スキルないと入れない、大手SierはMARCH四工大以上なら入りやすい 大手SIerとメガベンチャーを7年ずつ経験したITエンジニアで採用、人事評価、スキル評価、スキルマップ作成などキャリア形成に関する仕事にも従事した人がいるんだが、
彼曰く基本的にSEの女性の採用をしない方針を示している。なぜなら、脳の仕組み上、向いていないという研究があるから
また、プログラマの仕事は今後無くなっていくのでプログラミングの勉強するのは無駄だと言っていた。 小山田圭吾氏の事件に衝撃を受けたのだが、どうやら世の中には救いようのない悪人というものがいます。
一般人には理解不可能な「愉快」を目的に非道な行いをする、救いようのない悪人がいます。
このような悪人と関わらないためにも、ブラックIT企業に入らない、気づいたら逃げるを心掛けてください。
世の中には救いようのない悪人がいるんです。素人や一般人が関わってはだめです。 20年ITでやってるけど、好きな仕事で独立してお金もたくさんもらえるし、良いことづくめなんだけどなぁ 長距離トラック運転手よりはマシじゃない。
1週間24時間ぶっ通し運転。
居眠り運転で人轢いたら危険運転致死傷罪。
あんな割に合わない仕事何で就いてるんだろうな。
中卒でオッサンでも、それよりはマシな仕事(警備とか)あるのに。 >>101
社内SEなら建設、運輸、介護の3K御三家はもとより、飲食、小売、警備よりも良いんじゃないの。
というかSESですら建設、運輸、介護よりはマシだろ。 >>111
そのあたりの職はもう社会的にブラックだと認定されてるから皆避ける。
このスレはITがブラックだと思われてないから警告してるんじゃ。 みなさん、これだけは忘れないでください。
キチガイは、「殺意なく」殺人を犯す。
「安全管理意識が欠如」しているがゆえに、避けられた死亡事故が起きる。
だから、ブラックITに関わってはいけない。
https://number.bunshun.jp/articles/-/849721?page=1 実態を知らない人は、IT業界は「安全」だと思っている様ですが、
長時間労働による健康被害や死亡事故、精神不調による自殺などが多発している業界です。
これは、安全管理意識や労務管理意識が欠如しているために起こっています。
長時間労働による健康被害は、網膜剥離(失明)、クモ膜下出血(脳血管障害)が知られています。
>>109
そろそろ健康には特に注意してください。健康診断を積極的に受けてください。
働き盛りの突然死に気をつけてください。 >>106 >>109
ITのすべてがブラックとは言いませんが、ITの中には「異常」なブラックがあります。
ブラックというと地雷や機雷に例えられますが、どちらかというと、マヒ毒に例えた方が適切です。基本的に「逃げ遅れ」や「救助遅れ」、「判断ミス」が原因で、惨事になりますので。人によってはインパール作戦に例える人もいるでしょう。
「無理をすればどうにかなる」という発想がある開発プロジェクトは脱北した方がいい。
「敗戦処理」や「戦線立て直し」がしっかりできるところでないと基本的に異常なブラックになる。
みずほ銀行のシステム開発プロジェクトは、ブラックとは言っても、追加で1000億円超の開発費を出したので、漏れ出た酷いうわさ話はあっても総合的にはややブラックだと思います。(規模が規模なので)
95とかは、典型的な救助要請派遣遅れではないでしょうか。(詳細はわかりませんが) >>110
事業用自動車の事故統計や交通事故統計を見るに、国土交通省や警察庁、自動車メーカーなど、国を挙げて事故防止に取り組んでいるが、IT業界のブラックはそうでもないと思う。
安全管理の視点からは、トラック運転手は比較的管理されているし、異常な運転があれば、事故が起きる前に強制的に止めさせられるが、SEは、異常な運転をしていても事故が起きた後で止めさせられる。
そもそも、トラックは業界をあげて改善に努力をしているから、「1週間24時間ぶっ通し運転」は、今の時代そうそうあるとは思えない。
これは、単に数の問題で注力が違うのだと思う。交通戦争という言葉があった時代からの取り組みなのだろう。
ITは率は高いが、数で見た時には少ない。あと、理解できないだろうけど、どの仕事であれその仕事に誇りを持って働いている人はいます。理由は人それぞれ様々。 >>66
ホームページみたけど、「ベクトル」「田植え」って流行っているの?(流行語なの?)
なんか、ほかのIT(ブラック)でも見るんだが。ホワイトPRなんだろうか。
それから、求人広告詐欺はIT業界ではめずらしくないほど多い。
個人事業主に請負契約ではなく実質雇用契約とかもある。
「相手の無知に付け入る」ことしか考えていない。
まともな派遣会社なら、会社の取り分は0.2、0.3ぐらいになるのにね。 >>109
老婆心というものが分からないのでしょうか。
たとえば、電通で新入社員であった高橋まつりさんが過労自殺した事件の親の心というものを考えて見てください。
ひとり親で苦労多いなかでも、娘が努力し東大に入学し、学び、そして電通に入社した。そして娘を喪った。
その心中は察するにあまりあるものです。
あなたの大好きなITの仕事も、別の人から見れば憎たらしい許せないものということです。
不幸な人を救うのは難しいですから、あなたはあなたの仕事をがんばってください。
ただ、「決して許さない」と神に誓った人もいるのが世の中なんだと覚えておいてください。
あなたの無邪気さと能天気さに、傷つく人もいるのですから。 修理系のITエンジニアは地獄
私はソフト(エラー表示)の対応ですが罵声・罵倒でメンタルがボロボロ
しかも薄給で暮らすのに精一杯
最近素人AVに何社も掛け持ちで出演してるので少しだけ余裕が出ました
忙しいのですが肌はモチモチ、髪はツヤツヤ!
本業で闇を抱え、副業で懐も癒やされる(意外とばれないんですね) 営業先はヤクザの事務所。憧れの「コンサル仕事」は超ブラックだった
https://bizspa.jp/post-274964/
情報通信のコンサル→コピー機とビジネスホンの営業
50人の新人がいて、共有パソコン3台
理不尽に怒鳴られる『そうじゃねえよ!』『わかってるなら取ってこいよ!』
先輩の指導≠別の先輩の指導→指導というリンチ
何事も根性試しで正当化→「お前らの根性を試したんだ!」「あれはな、あえてハンデを与えることで、お前らの根性を試したんだ!」
情報通信、コンサルタント、ITなど「キラキラ・ワード」に気をつけて!!それはブラックの求人!! ブラック企業入社を自覚するためにこれだけは覚えておいてください。
・まともな会社の新人指導では「怒鳴る」ことはありません。(ときに、怒鳴りたい気持ちを抑えながら指導する人はいます。指導初心者の中には、控えめに怒鳴る人はいます。(怒鳴ることが無駄だと分からない内はこうなります)
・ブラック企業は、指導の失敗をごまかします。「根性試し」「成長(挑戦)の機会を与えた。あとは君しだいだ。」(担当者の責任(教育)放棄) 時間外労働違反やる馬鹿のせいで
退職要員が激増じゃねえかよ!
多重派遣偽装委託やる馬鹿のせいで
生涯収入が激減じゃねえかよ!
低技術低収入は高技術高収入の技術者に
損害だからIT業界から失せろ! >ある日、フレックス勤務で11時頃会社に行くと、原さんが血を吐いて倒れて救急車で運ばれたと。
>それでも、プロジェクトのメンバーは原さんよりも納期の遅れを心配し、上司も
>『引き継ぎはどうするんだ』
>『なぜ倒れる前に言わないんだ』
>『なぜ原ばかりに無理をさせるんだ』と怒っている。
>営業部長から『せっかく自分が営業して取ってきた仕事なのに』などと延々と文句を言われました。
先輩が過労で吐血も…薄情すぎる職場に、30代男性が退社を決意するまで
https://bizspa.jp/post-527507/4/ より
ポイント ITカースト 営業職>>>>>開発職
開発職は終電まで働いて“当たり前”で、評価されません
責任者は責任をうやむやにして逃げ切ります 私はある東京の中小IT企業に就職しました。
当然、ブラックだったのですが、質の悪いことにそこの新人研修は、
無料プログラミング教室として提供され、履修後に入社という会社でした。
個人差はありますが3ヶ月から6ヶ月ほどプログラミング、システム開発の勉強をしました。
この間、無給でした。その結果、貯金は尽き、生活のために借金をすることになりました。
ある人は挫折し、入社を諦め借金だけが残る結果となりました。
研修を終えて、いよいよ入社で、雇用条件が通知されるわけですが、
みなし残業込みで、時給換算すると最低賃金と同じ水準でした。
こうして、新兵達は、失望しながら戦地(SES客先)へ赴くのでした。
IT業界(中小IT企業)には希望は無かったのでした。
おしまい。 労働条件には絶望しましたが、地方出身の私は、
いよいよ初仕事ということでドキドキ・ワクワクと気分アゲアゲ
で、職場に向かいました。
そして、仕事内容を伝えられたのですが、それは、・・・。
研修で習ったことの無い仕事でした。
えっ、Javaの勉強したのに何で・・・。
仕事内容は、エクセルを使った品質検査の仕事でしたが、
研修ではエクセルを使ったことが無かったので焦りと困惑を感じました。
教えてくれる様な人はいないため、
これではまずいと本屋に駆け込みエクセルの本を買い、
お家時間も休みの日も、勉強をしました。
IT業界(中小IT企業)には休日は無かったのでした。
おしまい。 同期が「ごめんなさい.txt」の書き置きを残して消えた。
それでも、どうにかこうにか初仕事をやり遂げた私は安堵の時が来たと思ったら
営業さんは、次は明日から、この駅に行って、○○さんと合流して
と伝えられました。いわゆる、ドナドナである。
初仕事をどうにかこうにか終えた私は憔悴していたので、
退職の意向を伝え、田舎に帰ることにしました。
IT業界(中小IT企業)には別れのあいさつは無かったのでした。
おしまい。 週刊文春よんだけど、ブラック企業体質は、簡単に治るものでもない。
https://bunshun.jp/articles/-/50112
IT業界のブラック企業も同様だろう。 恥ずかしいから誰にも口に出して言えないが、IT企業に就職するって奴隷になるようなものだよ。ほんと、ひどい扱いをされる。人間扱いされない。
恥ずかしさのあまり、誰にも相談できない。
ふつうの会社のブラックとは異質だと思う。
中には存在自体が社会悪としか言えないようなブラックIT企業もある。ニュースにもなった。
まともなIT企業もあるだろうけど、いかがわしい企業が非常に多いと思う。 「退職代行」や「未払残業代請求、未精算経費請求」は事前に調べておくとよい。
踏み倒しを当たり前に行っている企業相手には、相当入念に準備しないと取り返せない。 それからIT業界の恐ろしいところは、
>>104
も指摘しているように、外国人労働者。
プログラマやSEの平均年収は200万円と言われている。
もちろん、日本の話ではない。全世界平均での話だ。
つまり、どんなに頑張っても、世界平均賃金との競争から、低賃金化するのは明らか。
日本語ができる外国人が年収100万円で仕事をしだしたら価格競争に勝てない。
日本でITの仕事をするにしても、最低賃金水準に張り付くだろう。 詐欺を訴えるのは相当難しい、詐欺被害の救済も相当難しい、ということを覚えておいてください。証拠固めは難しいし、現金が無く被害救済も難しい。
詐欺師は堂々として「自分は悪くない」あるいは「誠心誠意対応します」という態度を取ります。
ブラック企業では、「泣き寝入り」を強いられます。
欲よりも、善意(慈善活動)や人情を利用するタイプの詐欺師がいます。
「善意」や「人情」を利用するタイプの詐欺師は本当に悪質です。
詐欺師の慈善活動や誠心誠意(約束)に騙されないでください。
彼らは実業家ではなく虚業家です。慈善活動は詐欺師の装飾品でもあります。
「虚栄」や「鍍金」を注意深く見逃さないでください。
人を信じることも大切ですが、信じるべきではない人を見分けるのも同じぐらい大切です。
善意や人情を悪用する詐欺師の術中からは、強引に退職するしか逃れる方法はありません。
ブラック企業(職場)には、ドラマのような円満退職なんて無いんです。
現実は厳しいのです。「自衛」を忘れないで! >>681,682
いや、本物のNHKか、詐欺師のNHKかわからんぞ。
「在籍確認しますので、身分証を貸してください。」としないと。
たぶん、偽物か社員教育できていない委託先だろう。
NHK等(電力会社、ガス会社の点検)の社会的信用は、悪用する詐欺が流行ったので警戒するにこしたことないと思う。 間違いなくIT業界を選ぶなら大手しか狙わないほうがいい、大手じゃ無いと人間として扱われない可能性が…