ITだけには手を出すな
>>128
体の良い派遣社員だからな
色んな案件をたらい回しにされてポイ捨てされる >>133
大手でも部署や開発プロジェクトチームによっては・・・(筆舌し難い悲惨)
ってことで、運用保守が比較的ましという。
もっとも、機密情報保護の都合、フィルタ(身辺調査)があるだろうけど。 外の人がITに入ろうとしても、こんな感じになる
「わからないことがあったら聞いてね (^^)」
→「そういうことを自分で調べる(・考える)のが君の仕事だよ (^^#)」(★)
→「(報告・相談は)いいから急いで(仕事してください)(^^##)」
→(自己判断で対応すると)「勝手なことをするんじゃない (# ゚Д゚)」
→(反省会)「黙ってないで反省してるなら、なんか言ったらどうだ (# ゚Д゚)」
→(弁明からの)「言い訳するな、反省しろ (# ゚Д゚)」
→(ボロボロで退職)「最後まで自分勝手で無責任で根性なしなヤツだったな (# ゚Д゚)」
「石の上にも3年」というけれど、ITは向かない人には無理な仕事だから、自分に合わないと思ったら、
自分の才能が活かせる場所は、ITではなかった。自分が輝く場所は別の場所。
と自分に言い聞かせて、早々に配置転換希望、異業種転職や職業訓練校を考えてね。
自己陶酔は若気の至りだから、酔が覚めたら、過去は心の内に秘めてカタギの仕事へでいいと思うよ。
(★)ぐらいで、自分に向いている向いていないを見極めた方が、ボロボロ退職よりもいい選択だよ。
1年未満退職は、立て直しができるけど(気力体力温存)、2,3年ねばるとボロボロ退職になるだろう。 ITができる人も「やり方」はわかるけど「教え方」はわからないって人が多いから、(数学の公式の使い方は覚えているけど、証明は忘れた、や、自動車運転みたいな感じ)
それに無自覚な人だと、「懇切丁寧に説明したのにわからないってお前はバカか(馬鹿にしているのか)」ってパワハラ加害者になる。
彼らは教えるのが下手って自覚がないか、数学同様にいくら教えてもわからない人がいるって感覚がない。努力すれば誰でも数学ができると勘違いしている。(実際、彼らは、努力家だ。だが、並の努力量ではないことに無自覚だ。それにもかかわらず、努力すれば誰でもできると思っている。または「わかりました。ありがとうございました。」と『感謝されることを期待している、たちの悪い教師』だ。)
※もちろん逆の『教師が自分を完璧に教育してくれることを期待する』たちの悪い生徒もいる。 【違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】
☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
[偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき]
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入低技術
非婚離婚
鬱病早死 IT業界はサービス残業が多くて詰む
教育学者が女でコンピュータ操作が得意な人は自閉症傾向が強いと言うくらいだから、いても眼鏡ブス率が高い
というか、現場は9割以上が男性の職場 ITのネガティブコメント本当にすげーな。業界で30年仕事して日系の大手で、ひたすら勉強させられたおかげで、
スタートアップでも良い経験積めた、外資大手で若い連中と仕事してるけど目先の仕事で辞めるのもったいないよな。
ITに限らず、将来経済的価値を提供できるようになる経験を積めて、人脈構築できるなら目先の給料はどうでも良いよ
知識と経験あれば、嫌な会社は辞める選択肢があるし、日本が嫌なら海外でも仕事できる。 フリーランスエンジニアになってからの年収推移を公開【現在年収1000万】
【実体験】仕事ができない新卒エンジニアでも月収70万フリーランスになれる理由
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素人からでも「まずは月収50万以上」を目指したい方向け【フリーエンジニア・コンサル】
フリーランスのエンジニアやるなら45歳までに貯金5000万円作れないと死ぬ説 フリーランスに立ちはだかる「常駐」の壁。慣例を打ち壊し、
“テレワーク”案件3割→8割へと成長を遂げた「クラウドテック」の軌跡
リモートワーク求人専門サイト「プロリモート」がリニューアルオープン、業務委託契約の求職者と企業をマッチング
1/3以上が採用につながる高マッチング率、リモートワーク×エンジニア・デザイナー専門の
人材紹介サービス「ReworkerAgent」正式リリース場所からも時間からも自由な働き方を実現!
茨城県日立市、県外からの「テレワーク移住者」に最大151万円の助成金
長野市、市内に移転・事業所設置し、移住することで最大550万円の支援金を支給
フリーランスが活用できる「最大1,000〜3,000万円・補助率50%〜75%」の
『ものづくり・商業・サービス補助金』とは?概要や条件を解説
『ReWorks(リワークス)』リモートワーク特化型転職サイトとして 3月5日 リニューアル
副業・兼業マッチングサービス「クラウドリンクス」登録者数2万人突破
中小企業で進む副業人材の採用、96%が継続採用を希望 >>141
売れなきゃ給料払わないっていう「会社ごっこ」している社長が多いから要注意。
「目先の給料はどうでも良いよ」っていうけど、給与なし(新人研修期間)が(長ければ)半年っていう企業もあるんだよ。
研修医だって無給医という闇がNHKで以前、指摘されていただろ。
「目先の給料(人件費)はどうでも良いよ」っていうのは経営者にこそ言ってほしいね。
中小零細IT企業は、特に要注意だよ。
自称ベンチャーも金持ち勢の道楽の様なところもあるし。
(そりゃ君たちには不動産所得、投資所得があるから、給料なしでもいいんだろうけどさ。)
「目先の給料はどうでも良いよ」って、金持ちだから言える言葉だよね。 ついでにもう一言言っておけば、
1990年代に活躍した Visual Basic は、もう消えた。
2000年代に活躍した携帯電話アプリも、もう消えた。
この業界、流行り廃りが10年ぐらいの期間なので、
タクシーやバスの運転手の様に免許取れば、それでだいたいは
60まで勤められるようなものではない。
10年ごとに猛勉強が必要になるが、無理な人が多いため
古いやり方を続けているところもある。
そもそも、社員の年齢が5,60を超えている中小企業で
IT化は非合理的というね。(あと数年で計画廃業する) >>141
過激派のイスラム国の自爆テロのススメと同じ、推薦文だな。
「聖戦で死んた者は、死後の世界で楽園に行くことを約束します」ってやつ。
空虚な戯言で人身を惑わす言説で人を意のままに操ろうとする、
あんた立派な詐欺師だわ。詐欺師の片棒をかつぐのはやめなさい。
若い人も、ウソの約束やウソの成功談に騙されないように気をつけなさい。
勝者(1%から10%の富裕層)の背後には必ず、敗北者がいるものなのだから。
もっとも、まともなIT企業もあるので、応募は「それだけ」にしておきなさい。
(上級資格保有者の多い企業であっても、上級資格を取得すると後方へ
(看板役に)、前線は無資格者というのもあるので見抜くのは難しいですが。) >>135
そういや、京都の方のスーパーコンピュータシステムのデータ消失事故があったので、運用保守は「まし」なんだろうか???
重大障害は、精神的に相当の重圧がかかる。ITは肉体的な苦痛というよりも精神的な苦痛が大きいと思う。 解約したのに… “無料”ネット求人広告に注意
//www3.nhk.or.jp/news/special/jiken_kisha/kishanote/kishanote45/
無料求人広告をめぐる詐欺トラブルへの対応方法
//aglaw.jp/muryokyujin-sagi/
求人サイト関係は「危険」があるから、慎重に。
以前では考えられない様な詐欺まがいの仲介サイトがあります。
「無料」でも「有料」でも、詐欺被害を避けるためにも、慎重に。 詐欺被害にあったとき、詐欺師には絶対に屈しないでください。
ただ、警察は民事不介入のため、あまり当てになりません。
同様の詐欺被害の例を検索して、対処方法を実践する、弁護士に相談する。
など、「悪いのは詐欺師」という気を保って戦い抜きましょう。
「なぜ電話にでない」→「確認しますので、発信日時と発信番号を教えてください」
「留守電にはメッセージを残しましたか」
「○日までに払ってください」→「この場では回答できません」
相手のペースに乗せられたら負けです。「悪いのは詐欺師、詐欺師は敵」 民法96条(詐欺又は強迫)
1. 詐欺又は強迫による意思表示は、取り消すことができる。
裁判に備えて、相手の詐欺や強迫を証明する証拠(記録)を保存しておきましょう。 刑事事件と民事事件の違い、民事不介入は、勉強しておいた方がいいよ。
警察は基本的に、暴行、傷害、殺人、損傷、破壊などには動くけど、
代金(給料)の未払い※、契約トラブル、労使紛争などには動かない。
「当事者同士の話し合いで解決してください」ってことでね。
※労働基準監督署に駆け込めば、最低賃金の違反分の給料は保障される。
当事者同士で解決が無理なら、裁判所の民事調停や民事裁判のように
「仲裁人(裁判官)と法律を頼って解決してください」ってことになる。
世の中の仕組みがこうなので「詐欺師は中々捕まらない」
「詐欺被害は泣き寝入り」ばかり。「求人広告詐欺」も無くならない。
「自分が悪い」と思ったらそれは詐欺師の術中にハマっているかもしれない。
「あなたが悪い」と言えない人、言ったことがない人は詐欺師のカモです。 結局、まともなIT企業と、IT、コンサルを人集めの看板として使っている、やばやばブラック企業という、評判の2極化が起きているんだと思う。
身分詐称、経歴詐称、労働法違反、偽装請負(直接指示命令)、事前面接禁止違反、多重下請(末端価格の最低価格化)、…
ブラック企業は自浄作用が働かないから、ブラック企業なので、手を出す前に、厚生労働省の働き方改革の事例紹介とか、まともなIT企業を探してほしい。
働き方改革に取り組んでいる元ブラックのIT企業もあります。 一生学び続けるのはどこの業界でもあたりまえじゃないか。元々会社の寿命が50年も60年も続くなんて勘違いするのがいけない タイムレコーダーが無い職場だと、
1分の遅刻でも遅刻申請するまじめと
10分の遅刻でも遅刻申請しないふまじめの
2通りの人が現れて、後者の評価が高くなるというバグがある。 >>153
「自分でパソコンを打つということはありません」
「(USBを)使う場合は穴に入れるらしいんですけど、細かいことは私よく分かりません」
某国のサイバーセキュリティ担当大臣の国会発言より
現実を見なさいよ。定年退職まで10年を切った人がどういう行動をするか考えなさい。
勉強は他人(若い人)にやらせるものになる。
この業界の話をしているのですよ。「この業界の」。他所の業界の話をされてもね。 「一生学び続ける」とは言うけれど、「職業能力を学ぶ時間」というのは、出産、子育て、介護、病気、怪我の間は、確保できない。
その間は、育児についてや介護について勉強するって意味だぞ。
高度ITになると、その学習時間を考えると、全然現実的じゃないよね。「猛勉強」ができるのは、高校生とか大学生、あとは、無職期間ぐらいでは。
もちろん、ブラックではない企業なら、猛勉強する機会を有給で提供してくれるだろうが、ふつうは、できる人を雇い入れするよね。 話はそれるけど、英語アレルギー(拒否反応)の様に、ITアレルギーがあるのは、どうしたものかと悩ましいものだよ。もっとひどいと、IT嫌悪症候群で、機械を壊す。ITを徹底して避ける。
その背景にあるのが、ソフトウェアの品質の低さにある。イギリスだったか、ソフトウェアのバグで、無実の職員が横領事件を起こしたことになって冤罪で有罪判決、懲戒解雇になったって話あったよね。
人よりも欠陥ITを信用するということの恐ろしさがある。
有能無能以前に、誠実さが無い人にITは任してはいけない。
にもかかわらず、IT業界は、拝金や不誠実の極みから脱せていない。
頻発する銀行のシステム障害の様に社会的信用や社会的責任の意識が足りない様に思える。
どうしようもない状況(警官不在)なのかもしれない。 >>153
立派な心掛けだ。とりあえず、英語と中国語、韓国語、ベトナム語をマスターして、外国人で儲けられそうだね。君の将来はさぞかし安泰だ。 ブラック企業で働く、みなさんに大切なお知らせ
★犯罪者になる前に仕事を辞めてください★
「職場で暴力を受けた」そしたら即座に辞めるべきです。
そのまま働き続けると放火殺人犯になってしまうかもしれません。
www.youtube.com/watch?v=rPYiIQLZR54
暴力を振るう人間とは、断交する/通報する。
過大なストレスで心の異常を察知したら、仕事を辞める/休み病院へ。
これが、清く正しい生き方です。
我慢すべき苦労とそうではない苦労を見極めてください。 【不健康】SEは結婚難孤独死を促進【生活難】
☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
リストラのための事態派遣だからな!
リストラの対策しないで開発するな!
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装委託多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
反社会な孤独死の現場
https://i.imgur.com/pALCFXJ.jpg 【犯罪】時間外労働違反SEの追放【損害】
☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
時間外労働違反やる馬鹿のせいで
退職要員が激増じゃねえかよ!
多重派遣偽装委託やる馬鹿のせいで
生涯収入が激減じゃねえかよ!
低技術低収入は高技術高収入の技術者に
迷惑だからIT業界から失せろ! 【偽装委託】SEは結婚できない【多重派遣】
☆犠牲になるのはSEの結婚相手☆
偽装委託多重派遣会社に開発報酬を奪われる
偽装委託多重派遣会社に知的財産を奪われる
両親や親戚に反対されましたがSEと結婚してしまい、偽装委託多重派遣会社に泥棒され、時間外労働違反で共働きできず、中絶と離婚をしました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・不利益なのに断らない
・人員不足なのに早期退職
・高稼働運動不足で不健康
・金がないのに共働きできない
・学習多いのに財産を奪われる
・鬱病多発なのに財産を奪われる
・早死多発なのに財産を奪われる
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難 例えばですよ、「ゴミを捨てる仕事」を考えます。
「ゴミを捨てて」と指示役が指示します。
「わかりました」と実行役が実行します。
この様にすると、問題が起きたときに、指示役は、「実行役が勝手にしたことだ」、実行役は、「指示役の指示に従っただけです」と、責任の所在があいまいにできるのです。
ポイント
・実行役は勝手なことをしない。指示役に「ご指導ご助言下さい」と指示求めに徹する。
・指示役は手を動かさない。実行役に口出しだけすることに徹する
※なお、たいていの法律では、指示役が実行役の責任も引き取ることになっている。実行役が指示に従わないときも含めて指示役の責任とされている。無法地帯(取り締まりが無いところ)では、狂劇が今も演じられているでしょうが。
要約すると、まともな会社は指示役が責任をとるが、そうではない会社は実行役が責任をとる。 ITの会社で在宅ワークと副業がOKではない会社は論外 馬鹿しか日本のIT技術者になれない原因↓
支配者層による奴隷攻撃
ビルゲイツが日航機墜落させてTRON技術者を殺害
小泉竹中が多重派遣業界にしてIT技術者を攻撃
文科省がゆとり教育制度にしてIT技術者は衰退
金稼ぎや共働きが無理だからIT技術者は滅亡 リモートワーク制度が削減・廃止されたら「転職や別案件を探す」が4割--
「Offers」登録者調査
ITエンジニア/デザイナーの副業・転職サービス「Offers」を提供するoverflowは、
同社が運営する「Offersデジタル人材総研」にて「リモートワーク実態調査2023」
を公表した。
これによると、リモートワークになり、5人に1人が引っ越したと回答した。そのうち、
現職でリモートワーク制度が削減・廃止された場合、「転職や別案件を探す」という
回答が44.0%にものぼった。一方「会社と交渉する」という回答は40.0%、
「引っ越さず受け入れる」が12.0%となった。
さらにリモートワークを希望している理由として「通勤時間が無駄だと感じている」が
87.7%でトップとなった。このほか「個人の時間ができる」(62.3%)、「副業を続け
やすいから」(39.6%)、「子育てができる」(35.8%)と続いた。 >>165
DC勤めもいるんだから、インフラ、設備のような在宅できない職種もIT会社ではあるよ。
在宅勤務と副業も労働時間管理の都合で、許可しないのもある。
在宅勤務可、副業可は、特殊とまでは言わないが、業務内容次第ですね。 社長「我が社は労働基準法を採用していません」
退職者「ほな、未払い残業代ほか5年分請求しますわ」
社長「我が社は労働基準法を臨時採用しましたので、3年分支払います」 リモートワークがあるんだし
英語できればアメリカから仕事を取ればAIの仕事で年収一億円以上稼げるよ
基本的に仕事なんてどこからでも取れるんだからヨーロッパやアメリカやカナダからとるべし 楽観的だなー。
全世界の優秀な連中との競争だよ。
ただの大卒程度じゃ無理だよ。とりあえず、LinkedInからはじめよう。 Q.IT企業が立派なオフィスを持つのはなぜか?
労働者の財産は、労働力(労働機会)であり、それを会社に売って労働者の生活が成り立つ。
この基本法則にさえ無理解な経営者がいる。いや、故意に曲解しているのだろう。
法律では、労働者の生活を守るために研修中も賃金支払い義務が企業にはある。(たいていの場合最低賃金である。)
それにも関わらず、研修中は無給というような企業がIT業界にはしばしば見られる。もうおわかりだろうが、その様な企業が、どんなことを言おうとも彼らの目的は、日本社会の破壊や、単に搾取による金儲けであることは自明である。
カルト教団が、信仰という体裁で全財産を教団に寄付させ、一家の人生が破壊されるように、カルトIT企業は、労働という体裁をとって、一家の人生を破壊するのである。
カルト教団が立派な建物を持っていることに驚いたことはないだろうか? なぜ彼らは豪華な建物を建てられるのだろうか? 答えは自明である。
すべてのIT企業が異常とは言わないが、異常なIT企業の特徴のひとつが「研修中は無給」であるということを覚えておいてもらいたい。彼らは意識的にせよ無自覚にせよ日本社会を破壊していることに変わりはない。 豪華絢爛なロビーや金のかかった派手な受付を見たら、それは、どこからお金がでているのだろうか考えるべきである。
会社の規模に相応しいだろうか?
社長の無駄遣いではないだろうか?
パソコンはXPや不正コピーソフトではないだろうか? 最近、「無給でも残業をしたいという若者」がいるそうなので忠告しておく。
子供が、勉強を早く終わらせて早く遊ぼうとしているのだが、早く終わらせたら、追加分が渡される。(時間割制)
大人も、仕事を早く終わらせて早く家事育児をしたいのだが、早く終わらせたら、給料減らされ生活に支障が出る。(時給賃金制)
熱意ある若者は、無給でも残業して成長したいと思っているが、気がついたら仲間外れにされている。(出る杭は打たれる)
自分の思うようにはならないのが人生です。 ポツンと空き家の一軒家
大きな夢と幸せがある
一歩踏み出すかはあなた次第
俺は行くよ ところで、なんでIT技術者に高い賃金が支払われるかと言えば、
基本的に完全にミス無しが要求される仕事であるからなんです。
ミスが、人の人生を狂わせる結果にもなるからなんです。
イギリスの郵便局で横領の事件があったのですが、コンピュータの欠陥によるえん罪だったんですね。
これ、なにがひどいって、業者は知っていたんですよ。欠陥があるって。
でも、コンピュータにミスは無いってことにしちゃって、
間違っているのは人間、横領したのは郵便局長ってなっちゃったんですよ。
それで、無実の罪を着せられた人は自殺して一家の人生も狂わせちゃった、ということなんですね。
わかりましたかね。バカに仕事させたら死人はでるし、人生狂う人がでてくるんですよ。
それもとんでもない数が。そうなった後は、安倍首相と同じ道に続くんですよ。
高い賃金に相応しい責任の重い仕事なんですよITは。それに相応しい能力や職業倫理がある人ばかりではないのが残念なのですよ。 【結婚難】違反SEの代償【孤独死】
☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
金稼ぎ無理!
共働き無理!
偽装委託多重派遣
↓
時間外労働違反
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
反社会な孤独死の現場
https://i.imgur.com/pALCFXJ.jpg とんでもないブラック企業が存在して某SIerがその企業の実態を知りながら重用していることを知ってください。
会社の特徴
・残業代が完全に未払い
・社員に対して私的制裁を行っている
・社長夫妻が普段地方に住んでて仕事量が明らかに少ない(その地方でのPJは0のはず)
・金融系の異常寄りのPJしか仕事がない
・レベルの低い派遣を大量に雇って中抜きしているし、システムの品質も大きく下げている
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
・ハラスメント問題を隠蔽している
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
当時あったやり取りや背景について
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1684762224/562-n 仕事漬けの人生何が楽しいの?
稼いでも遊ぶ暇ないし
貧乏でも金のかからない趣味持ったほうがいい >>179
>・社長夫妻が普段地方に住んでて仕事量が明らかに少ない(その地方でのPJは0のはず)
社員寮、社宅に会社のお金で家賃支払っているのよ。社長の娘(大学生)が大阪の社員寮(会社で一室借り、社員に又貸しするタイプ)で単身生活しとるとかね。会計上は、他の社員寮と混ぜれば分からなくなる、ってやつ。多分、節税テク(赤字にして所得税負担減らす)なんだろう。
会社の私物化です。(私物化を悪くも言えない面もある。会社に現金がないとき、社長が会社に金を貸付するとかね。私利私欲優先な社長もいれば逆に社会貢献優先な社長もいる。) 181
ごめん、ちょっと、自分の過去を思い出して早とちりしたわ。 業務命令を拒否できる正当な理由とは? 拒否するとどうなる?
https://toyohashi.vbest.jp/columns/work/g_other/6936/
不当な業務命令は拒否することが可能と、法律家が言っても、経営者または直属の上司が法令知識遵守意識が欠落していれば、「正当な理由があっても業務命令の拒否は報復対象」となるわけでして、現実的なアドバイスではないですね。せめて、不当命令はメール&プリントアウト、メモで証拠づくりをしましょう、とか言えないのでしょうかね。(「彼が勝手にやった。」で済まされない様にする。)
たとえば、ソフトウェアの不正コピーとかは、「先程のソフトインストールの件ですが、○○件の「他にインストールするパソコン」は、ございませんか?」などの確認質問や
「先程、拝命いたしました、○○部署のパソコン(○○台)にソフトのインストールが終わりました。他にインストールするパソコンは、ございませんか?」などをメールする。何なら関係者全体に。
無法地帯(たとえばBM)で、「法令」を唱えても意味ないのよ。
ところで、開発したシステムに重大なバグがあることを知っていて、それを顧客や関係者に伝える責任があると考えるが、一方で、上司からは顧客に伝えるな、という業務命令が出されたとき「誠実義務」に従って黙っていることは、誠実と言えるのだろうか?
無法地帯では、システム開発ができない。せいぜい、中古車買い取り販売ぐらいではなかろうか。なによりもまず第一に法令知識と遵法精神がシステム開発運用に必要ではないでしょうか。(※個人の感想です。)
英国のFUJITSUの郵便局横領えん罪事件の様に、上司から「黙っとれ!」と業務命令があったら、どうしますか?(不正に加担するも、告発するもそれは自由ですが、ITに行くなら覚悟を持ってITに行きなさい。)
国と取引することは、国体護持のために不正に加担することも時には必要で、発覚したら国体護持のために身代わりになることも必要で、率直に言ってそこそこ損な役回りを引き受ける覚悟が求められる。(こういうとき、裏金(身代わり代、慰謝料)が使われるんですよ。大企業と中小企業経営者の関係も似たようなもん。)(最近の南米情勢見ればわかるように国家体制って壊れるときはあっけなく壊れるもんなんですよ。) 護身術、保身術、(組織)防衛術を身に着けるのが大事よ。
あー、裏金と言ったけど、誤解の無いように付け加えておくと、形式上合法的なお金だけど、裏の意味があるお金のやり取りね。今どきの裏金は表に出ている。(あー、そういうお金の渡し方があるのねと変な感心をしたりね。)
ぼくの趣味は、政治闘争鑑賞考察、法廷闘争鑑賞考察です。今は静岡県知事に注目しています。あれもすごい、ロックオン、サーチ、燃料発見!、着火!!、逃がすな追討ち!!!、焼き討ち!!!!、介錯されてやる俳句を読んだ!!!!! (辞世の句とかニンジャかな?)
みんなも、国(国に限らず)と(表立って)喧嘩しちゃあかんよ。(格闘技には興味ないが、こういう格闘技は面白いね。)
知事の発言全文掲載を読んだけど、問題発言箇所にある「網掛け」見つけて笑った。網掛けが”あれば”、「網掛けがあります」と言えますからね。網掛けの部分を見ればキリトリ以外の何物でもないですね。(老体には見にくいが若輩には見えるらしい。)(お国のために一部からマスゴミの汚名を被る忠義者ですね。)