フォーラムエンジニアリング Part5

1就職戦線異状名無しさん2018/01/18(木) 08:11:59.59ID:p4jJugs/
フォーラムエンジニアリングは技術系派遣会社で業界4位の大手です。
技術系派遣と言っても、登録型の派遣と違い正社員雇用の会社です。
フォーラムエンジニアリングは、人と技術の墓場と言われる称号まで
与えられた会社で、ブラック企業偏差値は最高値の75にランキング。
もちろん、給与も賞与も少なく低年収です。
生涯年収も中卒以下で、僅か1億5千万円以下しか得られない会社ですw
定期昇給も35歳を最後に終了で、以後上がる事はありません!!
上場予定もあるとの噂ですが、真偽の程は分かりません。

フォーラムエンジニアリングではエンジニア(技術者)の事を
テクノアーティスト(TA)と呼称し、名刺にも肩書きとして表記されます。
この「テクノアーティスト」は同社の登録商標であり、同社は
"エンジニアに敬意を表して"この呼称を用いているそうですwww
唯一の製造部門である製麺事業部のフォーラム麺は中々の味の様です。

フォーラムエンジニアリング過去スレ:>>2
ブラック企業偏差値ランキング:>>3
技術系派遣企業売上げ順位:>>4

前スレ↓
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1433757270/l50
http://money4.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1104558444/l50 

343就職戦線異状名無しさん2018/05/24(木) 12:08:30.67ID:QddEYaP3
>>342
給料水準が高いだけまし。

344就職戦線異状名無しさん2018/05/24(木) 12:11:21.44ID:H61TdOyT
>>343
確かにな

アルプス技研は今後も待遇改善されるだろうし
売上げ平均単価も年々上がって来ているからな

345就職戦線異状名無しさん2018/05/24(木) 23:40:09.98ID:aQ4PnvIB
フォーラムでも拠点毎の平均金額は、ちゃんと毎年上がっている。
問題は、それがTAの給与に全く反映されない事。

346就職戦線異状名無しさん2018/05/25(金) 00:29:00.42ID:tQ6UP7FJ
>>345
だってブラック企業だもん

347就職戦線異状名無しさん2018/05/25(金) 12:26:29.34ID:nTWyUQ9U
今すぐにどうこうなる分けではないとは思うが、
将来必ずフォーラムは無くなる

考えられるのは、人材が集まらなくなり創業者が廃業する
もしくは、どこかの会社に売ってしまう
恐らく、この2つの可能性が高いと思われる

348就職戦線異状名無しさん2018/05/27(日) 19:50:11.24ID:kPJH55Hi
フォーラム無くなって欲しい。
転籍前提で1年間派遣は、違法だと思う。
それと、転籍する際、転籍先がフォーラムに支払う転籍料。
これも違法。転職にバイアスをかける行為だ。

その業務を遂行する担当営業さん達。洗脳されている。
需要があるからといって、適法でなければ、恨みを買う。
金貸しの銀行と、人売りの派遣会社に勤める人の気が知れない。

349就職戦線異状名無しさん2018/05/27(日) 19:57:18.19ID:ozUfMBhz
>>348
転職支援金か国から貰え、客からも金を取る。二重の儲け。だから勝手に辞めろなスタンスなのさ。

350就職戦線異状名無しさん2018/05/27(日) 19:57:57.34ID:DbRSmlJH
フォーラムなんてブラック企業。

351就職戦線異状名無しさん2018/05/29(火) 09:54:52.18ID:kMGxw/h/
これが本当の美魔女、美熟女って言うんだろうな↓
美しい五十路母の垂れ爆乳を揉むたびに固くなる絶倫息子の ...
http://jyukusiri.net/archives/7699

352就職戦線異状名無しさん2018/05/30(水) 23:08:25.20ID:OiKNdEDa

353就職戦線異状名無しさん2018/05/31(木) 00:37:11.91ID:taYblSgR
>>350
そりゃ超ブラック企業だよ
ブラック企業偏差値は最高峰の75にランクインだから

354転職するならユー子に限るよ↓2018/06/06(水) 07:44:55.01ID:RCs3Dml6
セコムのIT関連企業

BPO・ICT事業
セコムトラストシステムズ(株):https://www.secomtrust.net/
(株)アット東京:http://www.attokyo.co.jp/
(株)TMJ:http://www.tmj.jp/

地理情報サービス事業
(株)パスコ:http://www.pasco.co.jp/

メディカル事業
セコム医療システム(株):http://medical.secom.co.jp/

※その他にもセコム本体のIT部門がある

355就職戦線異状名無しさん2018/06/08(金) 00:47:35.98ID:5RQ0CKty
/

356就職戦線異状名無しさん2018/06/16(土) 14:02:05.18ID:+RxSC7Pb
2018年3月期 連結決算
(2017年4月1日〜2018年3月31日)

売上高  9,706億2,400万円
経常利益 1,443億1,800万円
親会社株主に帰属する当期純利益 869億9,300万円


やっぱセコムだよな
売上げも利益も段違い(企業規模も)

357就職戦線異状名無しさん2018/06/17(日) 14:51:14.74ID:MRiIPhtX
これを観て労働者の実態を知るべし↓
https://www.youtube.com/watch?v=a07k6nSdtlw

358就職戦線異状名無しさん2018/06/18(月) 10:34:15.27ID:c2tTZrCY
【作業期限】損害だから断れ【客先指示】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

人手不足が深刻な5つの業界。それぞれの現状と今後の見通し
1.情報サービス
2.家電・情報機器小売
3.放送
4.運輸・倉庫
5.建設
https://help-you.me/blog/lack-of-manpower

SI業界は、7Kと呼ばれるほど労働環境が良くない業界なので、他の業界と人員獲得競争に負ける可能性が大いにありますし、また同じIT業界内でも、webサービス企業や事業会社のITサービス部門ともエンジニアの争奪戦を繰り広げなくてはなりません。
Webサービス企業や事業会社は自社サービスということもあり、劣悪な労働環境は少なく、採用の競合としては、Webサービス企業や事業会社は強敵となるでしょう。

359就職戦線異状名無しさん2018/06/19(火) 22:04:24.55ID:4hkm/gaV
健康診断、Webで申し込んだが受付されたのかどうか分からん。
音沙汰ないし。

いつもこんなもんだっけ?

360就職戦線異状名無しさん2018/06/19(火) 22:08:01.09ID:4hkm/gaV
なんせ、ここ2〜3年は受けていなかったし。

しっかし、ここって会社からの健診受診のフォローって、何も無いのな。
それ以前の会社ではしつこいぐらいに「健康診断受けてください」ってメールやら電話やらあったが。

361就職戦線異状名無しさん2018/06/19(火) 22:41:44.70ID:EbdnfVSm
>>360
へ?
ウチはブラック企業だよ。
健康手段を社員がやらなきゃ健保組合のカネ出さなくていいから放置されるに決まってんじゃん。
実際健康診断受けない奴らが沢山いるよ。それでも会社はカネが浮くから何もアクション起こさない。
ブラック企業とはそういうもん。カネの入って来ることだけは一生懸命で、その他は放置がウチのスタンス。
だから勤怠提出に関してだけはとにかくしつこいのはそういうわけ。

362就職戦線異状名無しさん2018/06/25(月) 00:27:26.16ID:FQZDJNbt
>カネの入って来ることだけは一生懸命で、その他は放置がウチのスタンス。

時間外手当(残業/休日出勤)が一ヶ月遅れでの支払いなのに対し、
遅刻/早退、代休消化等、給与から差し引かれる分に関しては当月清算だからな。
同月中に代勤/代休なんてすれば、
当月中に代休分が差し引かれ、翌月に休日出勤分が支払われるという。
何とも(会社にとっては)都合のいいシステムになっている。

ま、それはともかく、健康診断だけは受けておいた方がいい。
俺も入社後数年は受けていなかったが、今は受けるようにしている。
ただ、ここ二年は「再検査」となったがここは「自己負担」となるので行っていない。
金無いから。

363就職戦線異状名無しさん2018/06/26(火) 09:27:05.80ID:ZKmvwgQs
愚民どもは負け犬の遠吠えを見て笑うがいい
https://en-hyouban.com/company/10006951104/kuchikomi/?pagenum=3
そして世界一な優良企業のネジ1本であることを誇りに思うがいい

364就職戦線異状名無しさん2018/06/29(金) 07:01:40.53ID:mkgIbkuw
おいおい、フォーラムは役員が増えてるじゃないか!
社員には全く還元しないくせに役員は去年度よりも増やしてる

役員紹介
取締役

代表取締役 会長 大久保 泉
代表取締役 社長 佐藤 勉
常務取締役 松波 宏紀
取締役 林 誠一
取締役 竹内 政博
取締役 小林 秀雄
取締役 石毛 勇治
取締役 小泉 雅裕
取締役 二宮 久
取締役 宇野 敏弘
社外取締役 水上 浩司
社外取締役 梅本 龍夫
監査役 

常勤監査役 二宮 嘉世
監査役(社外) 北田 純也
監査役(社外) 荒木 俊馬
ソース↓
http://www.forumeng.co.jp/company/corporate/

365就職戦線異状名無しさん2018/06/29(金) 08:08:39.85ID:vVST+pIY
>>364
うちはブラック企業だよ。
役員大杉。上場もしてないくせしてさ。

366就職戦線異状名無しさん2018/06/29(金) 08:10:29.26ID:UoSmOqVI
法律スレスレの事してるから、
社外監査役などに弁護士と、会計士、税理士を沢山入れたんだよ。

367就職戦線異状名無しさん2018/07/01(日) 14:13:53.80ID:AW19Wx6O
美波じゅん(T170、B120(K)、W85、H110)
https://xhamster.com/videos/japanese-bbw-8145362

368就職戦線異状名無しさん2018/07/02(月) 16:43:51.12ID:WQHPhdlP
賞与って今月10日確定か?

11日に退職の連絡出せばいいんだな?

369就職戦線異状名無しさん2018/07/02(月) 20:08:02.25ID:LdnCRHZ8
>>368
通帳への入金確認さえ出来りゃ、
10日でもいいんじゃない?

俺はそうする。
「TA」という恥ずかしい肩書きを一刻も早く消したい。

370就職戦線異状名無しさん2018/07/03(火) 20:32:58.37ID:VRtf+K3Q
>>1 >>2 >>3
ジェフ・ベゾス 脱税王
グーグル 嘘を優先してヒット (後は金次第)
スティーブ・ジョブズ 違法ドラッグ愛用→癌
マーク・ザッカーバーグ (大学から追放された)普通のハッカー
YouTube ネタ切れで可哀そう
ビル・ゲイツ 独占禁止法の覇者(法学部中退)
インスタ 写真(しかもつまらん)だけ並べられても困るし使い道がない
アリババ 昔も今も外人が嫌い (4000年の歴史たる所以)
楽天 雑魚の集まり
ソフトバンク パチンコ屋で禿げ
ドコモ 古き悪き日本
メルカリ セコイ日本人の典型(後追い・物まね・横取り)
ライン 2011年〜(whatsapp2009年〜)
Naver 95%以上デタラメ、韓国、ライブドア
アメブロ 能無ししかいない
5ch 火消し屋(旧マスゴミ)のみ必死でバカだけ騙され庶民は無視
堀江貴文 相変わらず今も日本一のペテン師
ひろゆき 分かりやすいキモヲタ
金子勇 完全犯罪達成者!→ご臨終(ご愁傷様です)
前澤友作 「お客さまを神様だと思ったことは一度もないです」  身長 162.1cm
http://business.nikkeibp.co.jp/article/interview/20120424/231350/ph001.jpg
https://i.ytimg.com/vi/owUEcOcQuZ8/maxresdefault.jpg
ZOZOTOWN,WEAR スタートトゥデイ成功の秘訣 前澤YOUxSUCK
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/shop/1527216216
Lady Gaga - The Edge Of Glory
https://www.youtube.com/watch?v=Ql03fSd2ydc

371就職戦線異状名無しさん2018/07/04(水) 08:03:28.62ID:3EOFmN2w
フォーラムエンジニアリングの年収
27歳の中途採用3年未満の社歴
https://careerconnection.jp/review/10164/review/

こんなに沢山貰っている人も一部居るのだろうな
あくまで極一部の中途採用の年収例だろうけど

372就職戦線異状名無しさん2018/07/04(水) 08:18:45.90ID:buKcs1i+
>>371
こんなのいるわけないじゃん。
会社側の奴が捏造したモデルだよ。

373就職戦線異状名無しさん2018/07/04(水) 08:38:15.50ID:3EOFmN2w
>>372
内訳をみてみなよ
残業代が月に12万支給されてる
基本給が17万だから残業時間数が分かる
月間90hくらい残業してる事になる
つまり、残業が無かったら140万以上の年収減だ
あながち嘘とは言えないと思うぞ
労働環境が劣悪な客先に配属されたか、
或いはデスマプロジェクトに配属されたかだな

374フォーラムエンジニアリング最新データ↓2018/07/04(水) 08:38:53.91ID:3EOFmN2w
フォーラムエンジニアリングのデータ(2018年3月期実績)
(称号:人と技術の墓場(ブラック偏差値75))

単体売上高:345億(2018年3月期実績 前年度334億円)   
平均年収:381.3万(40歳で定期昇給ストップ!!去年度は35歳までだった)
生涯年収:1億4,489万4,000円(平均年収から推定 問題外!!中卒以下www)
平均勤続年数:7.0年
平均年齢:34.5歳(前年度34.0歳)
従業員数(単体):5,176名(エンジニア4,863名、スタッフ313名 前年度5,367名)
年間売上単価:666万5,378円(前年度622万3,215円)
月間売上単価: 55万5,448円(前年度51万8,601円)
資 本 金:9,000万円(未上場 上場予定無し/業種:サービス業)
※上場予定は公式には発表されていないが、
  5chフォーラムのスレでは上場予定有りとの噂もある
労働組合:無し(但し、製麺事業部には労働組合有り)
請負事業(客先常駐):無し(派遣契約のみの為)
受託開発センター:無し(派遣契約のみの為)
データセンター:無し
コールセンター:無し
自社製品の有無:無し
製造(工場)部門:有り(但し製麺事業部でラーメンの製造を行っている)
自社ビルの有無:無し
(本社は城山トラストタワー24階に入居 その他、各営業所も全て賃貸)
フォーラムエンジニアリング本社の入居する城山トラストタワー↓
https://www.mori-trust.co.jp/office/areatorakami/img/img_shiroyama.jpg
http://www.blue-style.com/img/18/106abbd0f5.jpg

※年々新卒採用者は減っている模様(集まらない)で2018年4月度の新卒採用者
  は僅かに119名と少なく、今後も徐々に衰退していくと思われる
  請負事業は全く行っておらず取引先との契約は全てが派遣契約である
  従って社内勤務(内勤エンジニア)をしているエンジニアは皆無で全員が客先勤務
  フォーラムエンジニアリングではエンジニアの事をTA(テクノアーティスト)と呼んでいる

375就職戦線異状名無しさん2018/07/05(木) 05:20:43.10ID:2T74JNGv
>371-373
これな、
「その他手当」の5万って何だろな?

376就職戦線異状名無しさん2018/07/05(木) 10:23:33.50ID:a2rgr6+u
>>375
その他手当ては何だろうな?
調整手当てって奴かも知れないな
中途採用の2時面接時に給料の安さで難色を示したら、
調整手当て付けると言われ、
提示額より2万多く採用された事がある
とある中小ITに居た時の話だけどな

調整手当てを貰うと退職金が安くなると聞いた事がある
俺は3年未満で退職してしまったから真相は分からんけどさ
上記のフォーラム社員の年収例はそのパターンじゃないのかな?
フォーラムの応募者が入社する意思が決まりかけてた時に、
提示した額で難色を示したために、
フォーラムが奥の手として調整手当てで5万を付けたのかもな

377就職戦線異状名無しさん2018/07/07(土) 11:04:36.16ID:PfJtNqBn
「昇給ゼロ」って、これに引っかからないのか?
他の派遣会社では既婚者も居るが、フォーラムエンジニアリングでは見た事がない。
生活出来ないからな。

https://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/haken-shoukai/kaisei/02.html
【派遣会社の義務】
派遣会社は、派遣労働者の賃金を決定する際、

[1]派遣先で同種の業務に従事する労働者の賃金水準
[2]派遣労働者の職務の内容、職務の成果、意欲、能力、経験など
に配慮しなければなりません。

378就職戦線異状名無しさん2018/07/08(日) 12:39:16.28ID:CqpmZii5
>>377
一応、40歳までは定期昇給あるじゃん
ついこの間までは35歳までだったのにな
人が集まらなくなったから5年延長したおだろうけど

やる事がセコイ!セコ過ぎるよ、大久保会長さんよ

379就職戦線異状名無しさん2018/07/08(日) 17:19:15.33ID:UYKabd62
昇給なんてワンコイン。

380元TA2018/07/08(日) 19:02:13.21ID:ZR0NFF8b
>一応、40歳までは定期昇給あるじゃん

それでも「月給で五百円アップ」。

数年前、派遣先で昇給の事を他の派遣たち&プロパーと喋っていた。

T社(言っとくが、テクノプロではない 50代位)派遣:「歳食うと昇給ショボくてなぁ。」
A社(同じくアルプス技研ではない 40台後半?)派遣:「どのくらい?」
T社派遣:「2K」
A社派遣:「そりゃあんまりだ。」
プロパー(30代後半):「そんな酷いんですか…」
T社派遣:「(俺)さんはまだ若いからそんな事無いだろうけどね。」
俺(40代前半):「え?私は昇給なんてした事無いですよ。」
全員(プラス周りの人たち数人):「え?」
俺:「35歳で昇給止まりますし、20代で1K、30代前半だとワンコインです。」
「(無言)」
プロパー:「ウチの課長に伝えます。(俺)さんの派遣料金が限界以上で、これ以上上乗せでの契約更新出来ないので終了するって言ってました。」
プロパー:「(俺)さんが居ないとマジで困ります。」
俺:「せっかく慣れたのに、ここで契約切られるのは痛いな。この年齢だと間違いなく退職勧告だし。」
A社派遣:「そういう会社なんだ…」

何だかんだ有って、A社(もう一度言うが、アルプス技研ではない)の方で続ける事になった。
数年前(ま、最近)の話でした。
処理やら何やらで一ヶ月間仕事出来なかったが、給料は70K増えた。
最初の賞与はかなり辛かったが、2回目の賞与貰うまでに給与だけで取り戻せた。

プロパーとしての採用がベストでしたが、そこは年齢的に難しかったとか。
それでもA社からの派遣となってからデメリットは何も無い。
皆さん、職場で給与の話するの、大いにお勧めします。

381就職戦線異状名無しさん2018/07/08(日) 19:45:53.67ID:5T1Fr7eT
メイテックでいいよ。
絶賛社員募集中。

382就職戦線異状名無しさん2018/07/09(月) 12:25:37.36ID:6R6nWI9S
>>380
リアルな話やな〜
ってか、どう考えてもT社はテクノプロでA社はアルプス技研だって思ったわ
メイテックだったらM社になるわなw
プロパーさんは派遣会社の待遇は良いって思ってる人多いのかな?

383就職戦線異状名無しさん2018/07/09(月) 13:32:49.54ID:yHHb7KQe
A社はアテックで、T社はTCSじゃ無かろうか。FEと同レベルに語られてるTCSより、FEははるかに条件が悪いって事さ。

384就職戦線異状名無しさん2018/07/09(月) 14:06:11.55ID:6R6nWI9S
>>383
スレを読んでいてFEはTCSより酷いってのは感じるね
TCSはグループ約70社あって連結従業員数は11000名以上で、
グループには上場企業もあるし、TCSは自社ビルも沢山ある
対外的にみてもFEよりTCSの方がマシと思える

385就職戦線異状名無しさん2018/07/10(火) 00:20:45.88ID:F04RZUS8
..

386就職戦線異状名無しさん2018/07/10(火) 02:15:47.94ID:AYlPsiPp
法人税ドカンとあげりゃあいいのさ。

387就職戦線異状名無しさん2018/07/18(水) 10:54:31.35ID:vv0/SzJX
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388就職戦線異状名無しさん2018/07/18(水) 11:46:36.00ID:rmOAo5ls
>>381
メイテックの平均年収は625万だもんな
それだけあれば普通に結婚して家も車も持てる
子供も大学まで行かせられる年収だ

フォーラムTAはどんどんメイテックに転職すべし

389就職戦線異状名無しさん2018/07/20(金) 14:23:54.71ID:Bnco48fF
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390就職戦線異状名無しさん2018/07/25(水) 03:24:25.78ID:oQq40kJo
最低賃金26円上げ=過去最大、全国平均874円
時事通信社 2018/07/25 01:25

 中央最低賃金審議会(厚生労働相の諮問機関)の小委員会は25日未明、2018年
度の最低賃金(時給)の目安を全国平均で26円引き上げ、874円にすると決めた。
目安の上げ幅は前年度を1円上回り、比較可能な02年度以降で最大。引き上げ率は
3%で、3年連続で政府目標通りに決着した。

 最低賃金は全ての労働者に適用され、賃金がこれを下回ると違法になる。パートやア
ルバイトなど、最低賃金に近い水準で働いている非正規労働者の待遇改善につながりそ
うだ。

 都道府県別の引き上げ幅の目安は、東京などAランク6都府県が27円、京都などB
ランク11府県が26円、群馬などCランク14道県が25円、福島などDランク16
県が23円。最低賃金が最も高いのは東京の985円、最も低いのは高知など8県の7
60円。

 小委の決定を受け、審議会は26日に加藤勝信厚労相に最低賃金引き上げの目安を答
申する。都道府県の審議会は目安を参考に各地の最低賃金を決め、10月ごろから順次
適用する見通し。

 これまでの議論で、労働側は「絶対水準が低過ぎる。今年、来年で800円以下の県
をなくしたい」と強調。大都市と地方の格差是正を図るため、時給700円台前半にと
どまるDランクで35円(約4.7%)の引き上げを求めた。

391就職戦線異状名無しさん2018/07/29(日) 09:49:00.06ID:7gkBIH8x
【ITバブル】ソフトウェア興業が破産手続開始
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1403408086/l50

392就職戦線異状名無しさん2018/08/11(土) 06:41:30.39ID:NQI+lx5O
>>378
現場職でも年5、6000円上がるのに安いわ

393就職戦線異状名無しさん2018/08/11(土) 06:51:57.97ID:R1P6jtus
>>392
それでなりたってる会社だよ
捨てる神あれば拾う神ありってことさw

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