KDDI社員スレ24

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/04/27(金) 20:16:51.45

ジブンゴト化できない社員ばかり
スレ一つ建てるのがそんなに面倒か

前スレ
KDDI社員スレ23
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/yuusen/1518128807/

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 19:14:41.36

決算好調だな
社員には還元ないが

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 19:47:42.85

沖縄行きたい

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 20:26:02.99

ほんとにかわいい社員いる。
てか同じ職場に女性社員っていた方がいいか？男ばっかの方が何かと気楽。飲み会とか。下ネタとか気兼ねなく言える。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 20:45:39.61

下ネタは厳禁だよこのご時世。セクハラになるよ。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 21:28:04.16

学歴低くても入れるから良い会社だと思います

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 21:42:41.65

可愛い子いないとやる気出ないだろ。金融や商社を見習わないと

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 21:59:19.78

GLの人たちっていくらくらいもらってるのだろう

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 22:19:44.56

早稲田が中央値だがな
日東駒専はまぐれ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 23:05:31.72

ニッコマは奇跡ではなくコネ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 23:06:41.11

そうか？マーチとか日東駒専や無名大学も結構いてびっくりしている

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 23:25:09.51

大卒300人採用してるんだからgmarchはいても普通だろ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/10(木) 23:50:59.68

>>168
そう言えばZIPに出てなかった？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/11(金) 00:43:57.48

学歴話には気をつけろ学歴コンプをひた隠し
高学歴の部下をフィロソフィで叩いてパワハラするのが唯一の楽しみの老害がいるからな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/11(金) 01:34:48.36

学歴の話し出すとか新入社員かよ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/11(金) 02:19:13.01

一昨年入社にミス・キャンパスいなかったっけ？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/11(金) 23:02:25.96

イケメン居ないんだから可愛い子だって居るわけねーだろw
金融や商社には可愛い子多いけどそれに伴ってイケメンも多いんだよ
顔面偏差値はキャリアの中で一番下だと思う

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 00:12:08.50

喧嘩売ってるのか？
顔採用してるだろ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 00:30:49.70

それは知らないだけ、やばい可愛い子いるから

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 09:45:08.84

勝手にしろ
決算と向き合え

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 10:20:59.99

ドコモとかなり契約者数違うのに営業利益肉薄してるし売り上げに至ってはウチの方が高いのはなんてだぜ？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 10:27:54.77

ドコモは携帯だけしてる土管屋
うちはデータセンターや固定回線、ミャンマーもやってるんやで

SO · 2018/05/12(土) 10:44:04.00

>>188
au HOMEのことを忘れないでもらおうか

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 10:49:20.81

au homeが売上を牽引､､､！

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 10:49:37.10

ドコモさんも頑張ってるようだけど、俺らの敵でないんだよね笑
amazon、googleが俺らの敵なんだわ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 13:29:56.83

ドコモ様：うちよりも大量に設備持ってて福利厚生やコストも余裕を持って投資
KDDI：コスト削減！コスト削減！コスト削減！コスト削減あああああああああああ

これでようやく並ぶ悲しい現実

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 13:32:12.78

売上や利益で語るのであればうちなんてソフトバンクの足元にも及ばないよね
でもそれって結局M&Aで数字遊びしてるだけであって
そういう意味ではM&Aを進めてるうちがドコモに売上で勝ったと言いつつソフトバンクは見ぬふりするのは滑稽だね

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 13:33:03.85

この会社擁護するわけじゃないけどそれでドコモに並べるだけ凄いけどね
大半の会社は天地ひっくり返ってもドコモには勝てない
楽天しかり

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 14:03:59.15

虚飾癖がある
コスト削減のしすぎです悪い方向に進んでるわ
毎年必ず必要なものでも調べなおせとか削減しろとか舐めてんの？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 19:05:56.96

>>158
そんな部署があるのか？
知らなかった。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 19:12:21.28

>>197
嘘やろ…？営業だろお前

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 19:26:42.82

どうせ新卒くんか内定貰った学生とかだろ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 21:41:02.29

>>196
まぁ、そのうち原発爆発クラスの大事故が起こるよ
今までの大障害が可愛いと思えるレベルのな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 22:22:40.00

障害が起きたところで日本の30%の携帯電話が使えなくなるだけだろ、無害

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 23:23:18.97

BGANがあれば大丈夫

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/12(土) 23:41:17.38

無能な課長補佐を切るのが最大のコスト削減なんだけどね

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 00:11:57.37

早期退職制度やればある程度減らせる

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 00:22:52.53

出世や手柄には全く興味を示さず、
事件の真実を明らかにする事にのみ興味を向ける、
杉下右京みたいな係長になりたい。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 10:43:48.23

公募の募集要項クソすぎる。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 13:44:37.40

https://nensyuu-research.com/salary-kddi

https://nensyuu-research.com/future-kddi

早期退職はよっぽどでない限りやらないだろうな。
波風立てずに定年までいれば1000万待ってるぞ。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 13:47:22.74

御社に転職したいわ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 17:35:35.84

社員食堂の有無
Ziddyちゃんの「私を社食に連れてって」
が参考になった

SO · 2018/05/13(日) 20:38:41.59

>>208
まずはau HOMEに加入して、実際に利用した感想を
ここに書き込んでもらおうか

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 21:17:14.93

酵母見るとどこに力を入れてくかわかるよな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 22:05:02.86

>>209
あんな100年前の情報何の参考にもならん

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 22:10:31.45

dカードソフトバンクカード
au walletクレジット
メリットが見当たらん

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/13(日) 23:40:32.07

ワレクレは数少ないポイントを請求額に充当できるカードだろ
ただワレカがクレカでチャージすることでポイント二重取りできるから現状だと保証が付く以外ワレカの下位互換だからなワレクレ
dカードはローソンやマツキヨ提携でポイント還元率高いしキャリアフリーだからポスト楽天の地位についてる
ソフバンカードはうんこ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 00:04:08.82

横文字で混乱させるタイプかあああ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 02:53:42.66

チーム内に仕事に対して極めて消極的な奴がいるんだが、
そいつをさっさと異動させたいわ。
常に誰かの影に隠れてるんだよな。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 04:59:23.15

自分と意見が対立する奴を消極的って言ってるだけじゃね？

AとBの意見が対立
AからみたらBはAの意見に消極的
BからみたらAはBの意見に消極的

つまりその相手からみたらお前が相手の意見に消極的という事の裏返し

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 06:26:26.33

>>217
いや、意見も全く言わないんだわ。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 07:44:47.87

君の意見に反対って意見なのでは？
君に対してイエスマンが欲しい、イエスマンじゃなければ追い出したいと言ってるように聞こえる

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 08:27:56.60

>>219
いや、意見が違うとかそういう話じゃないんだよ。
そもそも仕事をしないということを言ってい。
人の影に隠れてね。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 12:10:20.40

君と彼との意思疏通が出来てないのが雰囲気でわかる

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 20:00:22.62

公募の要件みたけどあれ社内で該当者いるの？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 21:08:10.68

該当者いないから募集してるんじゃない？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 21:23:13.44

>>221
なんだお前？勝手に物事決めつけてんじゃねーよ
何が意思疏通だよ。意思疏通ができてるとかできてないとか、一言も書いてないだろ？
国語力なさすぎだろ。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 21:41:01.74

以上、弊社のよくある無能KHと無能MGRのやり取りでした

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 21:46:53.62

真っ赤になってキレ始める=図星

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/14(月) 22:32:27.83

公募要件満たすやつは結構いるよ、大抵現部署で外せない存在になってるけど

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/15(火) 00:02:14.38

該当者はたくさん居るけど、行きたい人に行かせた方が会社にとっても都合いいだろ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/15(火) 00:55:53.27

たまに欲しい人間を一本釣りするために既に当人同士は握っておいて
わざと公募を使うケースもあるからね。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/15(火) 20:28:06.76

残業するぞ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/15(火) 20:52:16.90

仕事押し付けられすぎてイライラしてきたわ
昇給でもないとモチベ上がらんわ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 14:42:26.21

SBから御社に移籍させてくれ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 17:31:57.82

来なくていい

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 18:37:05.54

上流で汚水を垂れ流ししていて、下流で川の水を汲み上げて浄化して川に戻すような事多くない？
下流を効率化するより、上流を改善する方が遥かにコストダウンになるのだけれど。。。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 19:20:21.35

縦割り組織ってそんなものよ
社員力の向上唄ってるけどまずは課長クラスのレベル上げが最重要課題やろ
こいつら無能だと下にいる人間全部死ぬ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 19:50:41.39

なんとか管理やなんとか推進が、、、

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 19:55:22.38

合併前やKからの移籍はレベル低い

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 20:02:28.37

「百姓共をば、死なぬように生きぬようにと合点いたし収納申し付くるよう」
『落穂集』に見る徳川家康の言葉です。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 20:03:18.81

上が詰まり過ぎてて

SO · 2018/05/16(水) 20:31:30.39

>>234
au HOMEのような全く売れない商品を作って
販売の現場を疲弊させたり
除却する他ない在庫の山を築いたりするのはやめにして

まずは無能な商品企画を全員シベリア送りにしたうえで
客が欲しがる商品を作るべしってことやね

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 20:39:46.65

無能まで課長補佐にするのやめたら？
使えない老害は主任まででいいよ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 21:40:02.36

死んでも企画とか行きたくねえな
望んで異動したわけでもなく、そうそう大ヒットするようなサービスなんて思いつけないのに、
なあなあで決まった企画で社内の戦犯扱いされるんだもんな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 21:43:59.87

>>242
お前は行けないから心配すんな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/16(水) 23:32:21.19

dポイント面白いな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 01:26:45.54

>>988
ポイントの恩恵もないし、ウォレットは死に体だろうな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 01:54:41.26

>>243
お前もな

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 15:19:18.64

dポイントとTポイントとRポイントに大きく離されていく。。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 17:08:59.99

Tポイントが圧倒的なだけ

T>>>d, R>>>>>その他有象無象

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 17:45:47.48

大きな声で言えないけど、実はSoftbankユーザーでTポイントうま～

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 17:58:59.18

ソフトバンク x Tポイントは強い
docomo x dポイントはこれから
楽天 x Rポイントは強い

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 18:50:27.81

Rポイントは全く使ってないな。
もっぱらTポイント。
自動車税までもTポイント使えたのがすごい。

はっきり言って世の中で色々なシーンで使えるようにするという点において、auのポイントは全くの努力不足

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 19:42:38.52

だって未だにauユーザーに拘ってるんだもん
ただでさえ減り続けてるユーザーをターゲットにしてる時点で勝てるわけないじゃん
他から映るほどのメリットもないし
企画のやつらは頭の固い上長共にその事実を教えてやれよ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 20:02:47.24

>>234
全くその通り
今年もカイゼンしない
絶対！

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 20:13:20.63

(社員が)腐ってやがる…
(変革が)早すぎたんだ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 20:41:31.35

>>252
みんな上長に忖度してるから無理
会社の将来より己の出世優先だから

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 21:12:18.20

定時過ぎたら空調が止まって暑い。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 21:13:34.16

>>256
どこのビル？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 21:14:32.51

高橋社長
「au IDはauユーザーじゃないと使えないじゃないか」という声がある。ドコモでは「d」の付くサービスをオープン化する戦略を取っているが、我々はオープンなサービスに「au」のブランドを出さない方が良いと考えている。

戦略面に関わるので、これ以上話はできないが、この辺（キャリアを問わないサービス展開）については“小出し”にしていきたい。

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 21:30:08.45

始業前、昼休み、定時後は空調OFF、蛍光灯OFFという決まりなんだかいい加減にしてくれ。それで残業してませんアピールか？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 21:50:25.20

まじでDマガジン便利だもんな。サービス使わせてくれて感謝するレベル

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 22:09:46.91

ビデオパスとdtvも差があり過ぎて草

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 22:16:56.28

auは実利よりもブランド価値で勝負してるからな
ユニクロとヴィトンを比べてるようなもんだぞ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 22:22:30.69

もうそういうツッコミ待ちのレスには飽きてきたよ

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 23:23:39.35

NTTとKDDIって根本的なブランド力に違いがあるからな
団塊世代以上はNTTに比べるとKDDIは新参者、SBはなにそれおいしいの？って感じ
団塊世代以上のキャリアを頑なに変えない世代がNTTを支えてると思う
どんなにクソみたいなサービスでも電電公社というブランド名はジジババにとって何にも変えがたいんだろうな
まぁ若い世代からしたらどこのキャリアだろうが安ければいいって話だけど、どこのキャリアもさほど変わらないからどこでもいいよってのは最近思う

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 23:28:42.19

本当はドコモとKDDIって取るべき戦略逆だと思うんだけど
ドコモこそ抱えてる顧客多いんだからキャリア限定サービス始めてARPU上げるべきだし
KDDIは顧客どんどん減ってるんだからauの垣根を超えてユーザーを獲得しに行かなきゃならん

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/17(木) 23:31:11.33

でも他キャリアに開放するとブランド力が落ちるらしいよ by 社長

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/18(金) 00:37:21.33

ブランド力上げるために囲い込みサービスするのはまぁわかる

でも囲い込みサービスと称してドーナツ配ったり、スマートパスみたいなサービス安売りをするのは、ただ乞食を助長してブランディングに悪影響だ
cmも大衆迎合的だしブランド力の向上とは真逆の戦略に感じる

結局どれだけ魅力的なコンテンツを出せるかどうかなんだよ
本来目指すべきはディズニーやアップル、Netflixなんだが、ハナから無理と決め込んでライフデザインとかいう中途半端なポジションに逃げてる
わざわざ儲かりもしない、後追いもされやすい上にレッドオーシャンなポジションに活路を見出すくらいなら土管屋稼業に専念すべきでは？

**名無しさん＠電話にはでんわ** · 2018/05/18(金) 01:07:08.17

例えばカローラをブランド価値高める為に生産量を抑えても話しにならない。
只々会社の売り上げが落ち込むだけ。