Softbankソフトバンク社員集まれ No.12 [無断転載禁止]©2ch.net
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
こうなったら転職しよう!
そのほうが、本当の幸せが訪れるだろう
給与、所得の減もあるかもしれないど、逆に
アップだって考えられる
何よりも人間関係、環境が改善策されるかもね。数値と結果、異常とも言えるスピードに
拘り、社員が体調不良になるまで使いやがる
かつての勢いは無いが、品の無さのイケイケ主義 朝日グループ社運かけて森友加計を捏造した安倍政権潰しクーデターだった
韓国の言うことを聞かない憎き安部を倒さないと韓国が潰れる
テレビはフェイクニュースだらけになった日本マスコミ
https://i.imgur.com/NTiY5PS.jpg 来年もベースアップと賞与アップやらないと社員は納得しないだろ アメリカのシスコとかイカに合理的なネットワークを構築するかで
世界中から人材引っこ抜いてるからね
それと比べたら技術的には全然及ばないただ回線売るだけの会社だわ ようつべに、【衝撃】これが年収300万・既婚・子持ちの生活費らしいです。と言う動画を見つけたのだが、
ソフバン12年以上の俺の給料と変わらなかったわ笑
ボーナス無かったら終了だね。 Half and Twice!
給料半分にするが、今までの2倍働けww
by 将軍様 >>794
給料を二倍にするとかの対価が無いと頑張る社員はいないよね。
コストカットばっかりで成果は二倍とかアホかと。 でもさ、多角的経営やってるから対外的には凄い企業体だよね。知り合いからもサウジアラビアとの件でスゲーなって言われたよ。 D1から外資にいって、一年で500万→1200万に年収上がったわ!
Fuckin'!kuSoftbank! よく周りの人からは年収が1000万位貰ってると勘違いされるのが辛い。 >>797
D1どまりの能力ですぐに化け皮はがれてクビにならんようにな。外資はあまくない。 >>800
この会社はグレードと能力は比例してないから。
まぁ、妬みだろうけど。。。 >>797
ちなみに元は技術系or企画系または管理系などどちらですか? >>803
少なからず経営基盤が傾くかも?
それを早く見てみたいものだ (笑) >>800
何年いてD1かによるな。
5年いて上がらないなら社会不適合者だからすぐにクビだな。 >>808
間違いない。
会社の中にいると給料上がらないけど、今は売り手市場で転職での給料アップがし易いからな。
外からはバンクに来た人見てたらよく分かる。
社内で話しても将来不安って人ばっかりだしな。 平均は700万
四季報?
よく見てみろ。それはソフトバンクグループだ。
投資系の連中と役員しか入っていない小さなグループだ
ソフトバンク(株)の平均年収は今は450万程度
42歳で650万だがそれ以降は若い連中にグレード吸われてだだ下がり
60で250万になる
だから生涯平均450万の会社なんだよ >>812
そうなんだよな。
昔、40歳過ぎの人が「今の働き方だとグレード落とすって言われてんだよー!」ってよく愚痴聞いてたけど、もう他人事では無くなったわ。
40歳から給料下降は本当っぽいな。 評価をされない業務を押し付けてくるのってパワハラになるのかな。それとも普通? >>813
そりゃそうだ、今の人事部長はリクルート崩れ。リクルートは40歳定年制なのを知ってるか?
奴はリクルートの制度をそのままソフバンに持ち込もうとしているのよ。
最初からならわからなくもないが、後から入ってきて40歳以上はいらねぇ〜って言われてもな。
デキる奴はサッサと転職するので、行くとこねー奴しか残ら無いだろな。 若いやつらには時代と共に世の中の効率化が進んで勝てないし、年功序列の会社に入るべきだったと後悔しているよ。
成果主義と言っても成果出しても相対評価だとか言われて評価なんてされないしな。 >>814
それは課長のお気に入りを評価するためだ。
地味な縁の下の力持ちやっても評価の時に、誰でも出来ますよね?か、その項目だけ1.1付けてくれても他の項目で揚げ足取られて総合評価は結局いつも通りのパターンだ。 もう人事担当が誰だろうが関係ねえんだよ。
人事はトップの経営判断をそのまま実行するだけの部隊だから。
企業そのものがそんな体質だから、根っこから腐ってやがるんだ。 >>819
安い給料でこき使って、年とってパフォーマンス落ちたらポイっだもんな。
管理職なんて世渡り上手いだけのやつばかりだしな。 俺は永久バックれ決めるぜ。
なんだかんだで評価せずに転職組と新人ばかり優遇した事を後悔してもらいたい!! >>817
そうなんですね。
この状況が2、3年改善しませんしFAに落ちたら年末転職ですかね。 >>822
FAとかしても給料は変わらないぞ。
全ては入った年度と上司の運だ。 >>817
いるな〜、そういう上司。
難易度は高くないよね? とか言って評価下げに必死になる管理職。
そういうお前の方はもっと大した事やっちゃいねーだろ、って思うわ。 mboは本当に意味無いよね。
mboの目標は5項目以上必須だしね。
5項目以上に分散する事で例え1、2項目が1.1とか1.3の評価ついても総合評価はギリギリBとかB+になるようになってる。
上司に取っては会社から言われたコストカットをしてるつもりかもしれんが、組織の士気も個人のモチベーションもだだ下がりという事に気付いていない。 もう、みんな転職しようよ
そして、ちょっと前のソフトバンクみたいに
再び離職率が高くなるってね。(笑) >>824
目標設定出来ない無能上司ですね、よく分かります。 この会社に尊敬出来る上司っているか?
10年位前は、この人みたいになりたいとかあったけど、その素晴らしいと思った人上司も先輩も皆んな転職してしまった。
今では、なんで上司なのかも分からない人が多いよな。 今まで転職反対派だったけど、転職したい。でもあと3年は我慢する。それまでに資格取らないと。 >>823
そうなんですかね。
新卒入社して愛着ある会社ですが、
今までやっていた仕事を意味ないと面談で全否定されてモチベーション上がらないです。 >>829
若さは有限だ!
3年我慢とかの言葉は経営者が流行らせたんだぞ。 >>830
上司が仕事を管理できてない典型だね。
早く転職した方がいい、一度そういう扱いを受けると次も同じ様な評価になる。
G4とかなら我慢するしかないが、G2G1なら外に出た方が給料も上がる。
君は上司のお気に入りではないと言う事だ。
まずは上司に対して徹底的に敵意を持って過ごすといい。
そうすれば部長の矛先はその上司に向くだろう。
あと管理職サーベイは絶対にやるなよ。
やらない方がダメージになるからな。 自分に力がついたと自信が持てたら
転職した方が絶対にいいと思う。
この会社での昇進は、ほんとに運とゴマスリだから。
よその会社もそうかも知らんが
同じなのだったら転職でもしないと
一生ほぼ給料があがらない。 インターンからお世話になりまくった先輩が転職してしまった
全く評価されない事に嫌気がさしたらしい、、
ウンコみたいな今の上司より余程実力あったわ さぁ!来るべき新年からの立派な企業への再就職を目指し、転職活動を始めようじゃありませんか! 11年目だけど今月の手取り23万。
未来は無いから。 >>834
上司はテレコムだろ?
今の上司はどこもテレコム仲良しクラブだからな。 >>837
そんなにテレコム、テレコムと妬むんだったら、もういい加減に会社辞めろや!
いまだ、まだ原籍の会社について、うだうだ
いってる奴がいるんだな
恥を知れ!恥を! >>838
流石テレコム原籍だな。
仕事やってるふりだからやる事も無くて就業時間内に2chパトロールですか笑
今日も警備お疲れ様でした!
今は残業してる振りタイムかな? 仕事帰りに女風呂を盗撮で逮捕&クビwww
ま〜たコンシューマ営業の仕業かぁ?w
ほんとあそこは犯罪者のスクツだよなw 情報革命で人々を幸せにとか言ってるけど社員すら幸せにできてない時点で終わってるなKDDIを見習えクソ >>844
ホントにそうだよな
まともに社員を幸せにできないくせに、よく言うわ。横暴すぎる企業買収、出資や投資が孫が言う情報革命かよ!単にパクリ、乗っとりやん
綺麗ごと言うなよ! 米携帯4位スプリント、7〜9月期は4800万ドルの赤字 だってよ。(笑)
Tモバイルとスプリントの経営統合を睨んでいるようだが、オバマ前アメリカ大統領のときは米連邦通信委員会(FCC)から反対され達成感できなかったからトランプ大統領が来日する来月に孫は面会してコネみたいなことしないか? 世間一般の基本給があれば少しは幸せを感じるんだが、糞上司が昇格を渋りまくるからな。
一本部で一人しか昇格しないとかおかしなシステムだよ。 結局昇格する人は大手企業のアカウントしたってだけ。
マネージメント能力0
他のほとんどが真面目にやっても役職もらえず40でアボーン
40と言ったら子供が幼稚園くらいのとき
働き盛りなのにもうゴミ箱行き
お金のかかる時期にグレードも給料も下げられまくり社内貧困
こんな未来になりたくなければ入社しないか早めに転職が正解
それをすり抜けられると思っているなら大きな間違い
すり抜けられるのは本部長以上の2%以内だ
誰もが会社から裏切られるのだよ
若いから得してるからいいや
そういうお前も必ず裏切られるんだよ これまでのカキコミを見て転職者が増えるかも日本国に国益をもたらせない、社員には還元しない、株主には増配しない
結局は孫だけがイイおもいをしてるだけ 40過ぎたら今までよりハイパフォーマンスを求められるが、給料もグレードも据え置きになる。
しかも、今までと同じ成果ならグレードを下げられる、そして50か55で給料2割カットの出向だ。
何故だか分かるか?
40過ぎると転職し辛くなるから会社にしがみ付くしか無いって思われてるからだ。
一番子供の金かかる時期に給料下がる事が今から想定出来るからな。
35位までに絶対に抜けた方が良い。
あと9月30日発売の週刊ダイヤモンドも必ず読め。 40過ぎて今だにペーペーです。
この前、小学生高学年の息子に
「普通、何歳になったら課長になれるの?」
って質問されました。
友達の親は課長以上が多いらしくて。。
ごめん、オレなれないや。。 >>851
大企業ならともかく中小の課長よりは給料貰ってるだろw
でもまあここで課長なんかになったらなったで大変だからヒラの
ままの方がいいんじゃないか? 俺は2020まで様子みるよ。
あと3年見極めなければ。
資格取得と英語がんばんなきゃな。
あの時、面接で騙されたバカな俺を助けてあげてくれ、ほむらちゃん。。。 >>848
残念ながら合意せざるを得ないな
長い目で見たら会社にも得策では無いと思うんだがな じきに、元Softbankの社員集まれ!と言うスレタイができるといいね。
サブタイトル 脱北に成功した元Softbank社員集まれ!とかね。(笑) auやdocomoも、一部の老人が平均上げてるだけで若い世代の給与は大差ない。ここの場合そういう老人がグループに抜けるから平均が低くなる
ってことにしない? >>851
この会社は上司へのゴマすりとずる賢くて横着者だけが出世するような漢字だな
あと、孫への崇拝意識が高い者かな? >>857
あと裏でうまくネガキャンする奴な。
性格が悪い奴しかいないよ。 40代の早期退職者の募集まだか?
とっとと辞めてやるから5,000万くらい積んでくれよ。 こんな会社とはおさらばだ!
晴れて新年は社員を大切にして、思いやる会社に転職だ! トランプさん
孫正義はアメリカにミサイルを向けている
北朝鮮人と同族です
すり寄ってきても無視した方が
身のためですよ。 >>861
そんな会社ないから。
会社なんて個人がどうなろうと知ったこっちゃないんだよ。
サラリーマンってそういうもん。
サラリーマン辞めて、起業しない限り君の望みは叶わないよ。 >>841
漢字もまともに読めない奴が批判してるんだもんなあ >>862
トランプは、孫正義のアメリカへの莫大な額の出資の話しと大量の雇用増の話しに担ぎ上げられたんだよ。つまり口車に乗せられたんだよ スプリントと合併してもメリット無いしな
Tモバの足引っ張るだけ
禿げも素直に助けて下さいと言った方が
可愛げあるし、助けてもらえるかもしれんのにな。 3大メガバンクが営業や窓口人員削減
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171029-00000001-fsi-bus_all
日本は営業や事務の効率化が遅れているからいくらでも削減できそうだ
見積りだ印鑑だ稟議だ請求書だを削減したり自動化したら人要らないもんな
うちも特に法人営業ならDellやHPみたくオンライン販売でやれば効率化できちゃう やはりスプリント買ってもらえかったね
まだまだ借金膨らみそう
しわ寄せは社員の給料削減しかないね
お先真っ暗 >>870
また、頓挫になったね。
その影響で株価が大幅下落
株主への裏切りみたいなもの
この〜禿げ! そりゃドイツ人は
借金15兆円の朝鮮人会社と
関わりたくないのが本音だ >>873
株主にさんざん期待をもたらせておきながら
結局はスプリントとTモバイルの合併問題は
ご破算、つまりチャラになった訳だ
その影響がもろにでとるやん
大幅下落で株主、投資家への信用失墜
孫はまた、負惜しみ苦し紛れの発言、会見を
することだろう それでも禿げは負けを認めないだろうし
どんな言い訳で誤魔化すのかな
経営権がどうとか言うてるが
最初から相手にされてなかったと思う これ以上、禿の暴走と野望を許してはいけない
日本国政府も国益をもたらせないこの企業に天罰を下せ >>872
冬季賞与はペッパー君の現物支給
ペッパー君の在庫一掃処分
一社員一家族に一体ってか? うちの糞上司をペッパーに変えた方がまだマシな気がする件 買収して貰えなかったから、ますます衰退するスプリントの赤字は膨らむよ スプリントの失敗がソフトバンク破滅の序章だったとかになるのかな? >>880
序章どころか、もうとっくに始まってるだろ
ここ数年、やたらに色んな企業を買収、国への投資したりして買い漁ってる時点でな
それで、世間や市場から高評価をあげるため株価をつり上げてるようなものだし。 この合併破談が余計にスプリントのイメージを悪くしたからな
これからも赤字製造会社のお荷物的存在だね 米規制当局が難色を示してるから仮に両想いだとしても経営統合は無理 昨日、かなり下げて終値が一万円台を割った株価がまた一万円台になってるな。
また、なんか孫がからくりみたいなことをして釣り上げてはいないか?
ここのかぶ 途中で送信されてしまった。
ここの株価は以前からキナ臭かったからな。 アメリカでの携帯事業を諦めろ!っていうことだな スプリントだけにしとけ!
トランプにすりよって政商みたいなことするなよ! 在宅勤務を強制されてる部署もあるよね。
それって法的にOKなんかね? 同期がいきなり在宅勤務取り出したのは、そういうことか アメリカは重要な通信事業を朝鮮系の
ソフトバンクなどに握らせるような事は
許さないだろ。あまり首を突っ込むと
追い出されるんじゃないか? テクノロジーユニットって、そのうち消し飛ばされるんかいな?
トップのM川さんが、それを臭わすようなこと言ってなかったけ? アホなのか社長は法人営業に騙されているのか
必要な技術を排除して、これから益々不要になる法人営業を増やすらしい
ダイヤモンドを見てみろ 法人営業は、昔から在宅勤務みたいなものだけどw
自宅なのか喫茶店なのか映画館なのか
どこにいるのか分からん奴ばかりだぜ >>894
>>895
技術は金使うだけで稼がないからな。
この会社は昔から営業メインだよ。
もし同期に営業いるなら給料は君の1.5倍は貰ってんじゃないかな? 技術は無駄な残業してるようにしか見えないからなー
なんか成果ってあるの? アメリカだとグーグルにしろエンジニアばかりだよね
販売には、営業マンなんて使わない
効率わるいよね日本は ダイヤモンド読むと、ソフトバンクに孫正義はもういないと書いてある
今でも赤字で、これからますまし不要になる法人営業に力入れてどうするんだ?会社傾くぞ >>901
もしかして法人顧客という存在を知らないの? >>900
アメリカのエンジニアは自己主張出来るからであって、日本のエンジニアはモジモジしたコミュ症ばっかだろ?
コミュ症エンジニア増やした方が会社危ないぞ。 >>902
法人販売なんてDELLみたく通販でいいやん
NECの営業から高いPC買う法人いないよ ○「AIに仕事を奪われる日」が現実になってきた。
メガバンク3行が、事務作業を人工知能(AI)やロボット技術に置き換えるなどして約3万3000人分の業務量を減らすことを検討しているのだ。
国内業務の減速傾向が止まらなければ、バブル入行組などが希望退職の標的になる恐れもある。
エリート銀行マンたちも足元は安泰ではなくなった。
三菱UFJフィナンシャル・グループは、AIなどの技術を活用することで業務の自動化を進め、2023年度までに9500人分の業務量を削減する方針を打ち出している。 テレコムが人減らすと思うか?
寄生虫のプロだぞ
正直に減らすモバイルはアホだわww >>904
本当に馬鹿だった笑
今年入った新人さんかな? >>904
もしかして東大生?
うちの課にこんな感じの世間知らずがいるわ。 ワロタw
法人営業をPC販売と勘違いしてるアホww 契約や請求処理など営業マンがやる時代じゃないよね
アクサやDellみたくサポート窓口さえしっかりしてればok
おっさん専任営業より可愛い女性サポートの方がクレームも少ない >>904は、所謂コンシューマーで世の中が成り立ってると思ってる御坊ちゃま君よ。
今年、エンジニアとして入社し最近、検証用のPCを買わされる大役を任されたんだろう。
そこで先輩社員に販社の営業から見積もり取るように教えて貰ったが、ネット通販の方が安いですって言って褒めて貰えたのかな?
うちの東大生みたい笑 やっぱその東大生が国を動かしてるからおかしくなるんだなきっと まずは赤字垂れ流しの法人営業の廃止かな?
普通に考えて、残してもコンシューマー営業内の1部門だよね アフターサポートも電話繋がらない担当営業ではなく、法人専用サポートデスクに電話したらトラブルや機種変更などやってくれるようにしたら早いよね?
どうせ担当営業に聞いても適当で料金もよく理解してないから、ハズレ営業ならクレームになるのは目に見えている。
効率化できるけど法人営業の80%は不要になるから抵抗勢力が邪魔するよねw ソフトバンク、スプリント・アーム買収のリファイナンスで2兆6500億円のシニアローン https://reut.rs/2z7eeJ2 >>914
>>915
会社の事も社内の事を何も知らないようだな。 東大卒とか、昭和の就活じゃないんだからさw
今どき東大卒に喰いつく企業なんて、たかが知れてる。 >>917
テレコムの悪いくせだよ
昔テレコムに居たが暇だから2人分の仕事を4〜5人くらいでやってた。
普通にやれば半日で終わるが1日かけないといけなかったが、慣れてくるとダラダラやる仕事も苦にならなくなってくる
仕事なくても残業もできるようになったw よく頑張った!DENA
Softbankホークスを日本一にしたらダメだ!
もし、日本一にしたら禿が調子にのって
胴上げされるかもしれん!
どこの野球球団のオーナーが選手に紛れて
胴上げされるんだよー(怒)
ホント目立ちがりやだなあ >>903
?
技術がいなきゃ売るサービスが無くなるだろ? 地元に野球球団があるのに、なんでSoftbankホークスを応援しなければならないんだ!
やらせ、お芝居の応援なんてバカげてるわ
単に酒飲んでバカ沢桔梗したいだけなんだろ! ほんとスマホなんて、ほとんどの機能が装備されてるし、
メーカーやキャリアごとの差別化なんて大したものじゃない。
モバイルなんか、バナナの叩き売りみたいな時代になったよ。 査定の時期だけに、やたらと「俺、ちゃんと仕事やってますよ〜」アピールを上司にしてる奴がいて、本当にウザい。
バカじゃねーの? >>921
知見が狭いね。
君には金儲けはできないだろうね。 >>926
この会社そんな奴ばかり。
そんなのに騙されるアホな管理職が多いのが問題。 自分のアピールだけならいいが、人のネガキャンするやつがいるから雰囲気凄く悪いよ。 いい加減にスプリントとTモバイルとの統合新提案なんか協議するのを止めろや!
そこまでして、手にいれたいのか!
どこまで強欲かつ傲慢なんだ! 人を減らされて作業しか出来ない状況。それを上に伝えると精神論とやって当然だと評価もされず。
アラフォー、能力も平凡で転職も出来ずに厳しい状況 赤字垂れ流しの法人営業を切らないと、他部門がコスト削減でたいへんきつくなる
まず法人営業を1000人整理して半分にして稼いでる部門に回すとかしないと会社は衰退するだろうね
半年に6回線とかバカにしてんのか? >>929
全体がそう。他部署のせいにすればセーフ。ほんと意味分からん。みんな責任感がない。 >>929
ほんとこれ、自分のスペッククソなやつに限ってやるしな
窪田ってやつがそうなんだこれが ホークスに日本一にさせてはならない
DeNA頑張れ!
仮にホークスが勝った場合、あの禿の胴上げはみたくない!
DeNAベイスターズ勝ってくれ!
ホークスの日本一を阻止してくれ! ソフトバンクは、「Y!mobile」ブランドで提供している通信サービスのうち、1.7GHz帯で提供している3Gサービスを、すべての提供エリアにおいて、2018年3月29日に終了する。
これでワイモバイルの1.7GHz帯は、ソフトバンクのLTE基地局へすべて巻き取っていくわけですね。 ホークスのユニフォームの
Softbank という文字
あれ見ると気持ち悪くなる
胡散臭いインパクトは抜群だ。 MVNOに食われていくから仕事は基地局建設だけになるよ
法人の大半は安いMVNOに行くだろうし、営業や販売はMVNOキャリアがやり、インフラ貸すのが仕事になるかな?
2年後にはかなり社員が余り利益も減るからアームやスプリントの借金は返せなくなる。
銀行みたく今から営業や事務は効率化自動化し人減らさないといけないんだよ >>939
すでに、はじまっとるやろ
今回のスプリントとTモバイルとの経営統合は破綻、大打撃やん
孫の思い通りにさせるもんか! トランプが来るから禿げは
頼みに行くんだろうか?
いい加減にしないと安倍さん怒るぞ。 >>942
安倍さんはじめ日本国政府(総務省、経産省)とかには煙たがれているだろ
なにせ、全然日本国に国益をもたらせない
韓国や中国びいき、明日来日するトランプに
は就任前には勝手に面会しとるし、プーチン
にも会ってるわ、更に朴槿恵韓国前大頭領、元李明博にも会ってるよな。じきに現 文大頭領にも会うんだろうな。 残念ながらホークスが日本一かよ!
反日とも言われるソフトバンクと言う企業が
日本一と言うのも変だな
どうせ、孫がバックで金を散らかせて監督や
選手たちにハッパをかけたんだろうな 優勝はどうでもいいけど、不要なグッズとか勝手に送りつけて来るの
やめてほしいわ。 業務削減して、人を減らされたのに仕事を増やされてミスが発生しそうです >>948
別にミスが発生してもいいじゃん?
バレないようにするか、人のせいにするかどっちかよ。 お荷物Sprintの破談話はガチでヤバくね?
単独じゃAT&Tとベライゾンの足元に及ばず
赤字は拡大の一途、、どうすんのよ マサ、悪いがあまりにも君の評判悪すぎて
力にはなれない
諦めてくれ
ドナルドトランプ sprintが赤字どうだろうと日本のソフトバンクに関係ない、逆に黒字でも関係ない >>951
あはは
そう思われてるかも。(笑)
それか、噂によると本国(アメリカ)北朝鮮
へ親交の
ある弟がいる会社 経営者への力には
なれない。諦めろ!とかね。 >>954
本国(アメリカ)との敵対関係のあるだね。
脱字です。 この会社、社員にも嫌われているんだよね。
そりゃそうだ。
誰一人幸せにできない会社だからね。
せめて税金くらい払ってやれよ。 正直な話この会社にだけは入らない方がいい。
信じられないくらいにこき使われて途中でメンタルやられてリタイヤ
もしくは40で早期退職促される。
残ったら残ったで給料落とされて子供を学校にも行かせられない。
退職金無いから老後は皆首吊り
どこで間違ったかだって?
若い時に騙されて40まで残ってしまったことだろうな。
35までに転職は全ての社員がした方がいいよ。
40すぎた俺はとりあえず40までの若い連中に食わせてもらえればいいや。
それが今の会社の仕組みだからね。
頑張って来れ。
若年リストラ候補生諸君 >>957
会社の知名度と孫のカリスマ性?にひかれて
入社してくる中途や新卒がいるんだよな 海外で企業買収とかやるから、バカな新卒は金があるから給料に期待して入ってくるんだよ ソフトバンク流に簡単にまとめるぞ!
営業は過剰労働で半死半生、40で切り捨て。
その他は仕事奪われ残業削られて社内貧困。
最近更に気になるのが毎日のように流れる訃報な。
また組織的パワハラによる自殺か貧困による自殺か。
大抵この2パターンだね >>960
訃報そんなに来るか?
懲戒は1日1回くらい来るけどw >>956
社員の中でも禿を嫌ってるの居るよ
慕ってるのは、原籍がBBの者ではないか? 今どき、ここに入社してくる人達って、かつてのSoftbankが離職率高かったことを知らないんだよね 少なからず、スプリントとTモバイルとの
合併、経営統合が破綻したことの影響が
株価に響いてるわ
株主から言わせてみれば裏切られたか
孫のお得意の大法螺にしてヤられたって感じだな 孫氏にとって厳しいのは、現実問題としてスプリントが独力ではどうにも
できないということだ。同社は10年にわたり年間で黒字を確保したことが
なく、380億ドル(約4兆3400億円)の債務を抱えている。業界大手と競
争するため次世代無線技術に巨額投資を必要としているにもかかわらず、
債務の約半分は今後4年間に返済期限を迎える。(Bloombergより) ○ダイエー中内に似てきた孫正義
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20171106/k10011213101000.html?utm_int=news-new_contents_list-items_012
11月6日 19時30分
ソフトバンクグループの孫正義社長は、傘下のアメリカの携帯電話会社「スプリント」について、将来にわたって経営権を手放さず単独での再建を目指す考えを示しました。
ソフトバンクグループは、4年前に買収したアメリカ第4位の携帯電話会社「スプリント」について、ほかの企業との経営統合も視野に経営の再建を目指してきました。
今までは国内モバイルで多額の利益上げてきたから借金返せたけど、格安SIMに客取られてキャッシュフロー回らなくなるぞ いま、テレ東のWBSを見てるが、やはりトランプと個別会談しやがったな。
本音はTモバイルとの破綻に悔しくて堪らないんだろ。それを株主とかに不安を与えないように晴れやかな決断をした。と言いはった。
苦し紛れの発言にしか見えんな。
今日の第二四半期決算説明会 いつもながら決算発表に「うそつけぇ!」と全力でつっこんじゃうよね 終わりの始まりとはこういう事だったのかと二、三年後に思いそう。 >>969
決算発表でも株主総会もそうだよね
やたらにプレゼンの資料で増加とかアップ
健全、飛躍の文言をふんだんに使い
右肩上がりのグラフを強調しているよな ソフトバンク、利息で利益大幅減少
最終的なもうけを示す純利益は87%減の1026億円。巨額の利払い費が収益を圧迫するなど営業最高益の陰には死角も潜んでいる。
財務にのしかかる最大の懸念
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO23151610W7A101C1EA1000/?n_cid=TPRN0001 また、日本を非難すること言いやがったな。
何が、日本の電力会社は意地悪だ!ふざけるな!
禿の強欲、金儲けしたさだけで日本の企業を叩くな! 現場の人ならわかるよね
実の無い仕事に無理やりアピールポイントこじつけて
成果出したように見せるだけ
2年後に発生するかもしれない障害回避策は評価されない
4半期で数字が出ないならやらなくていい
アホか 自分達で努力せずに他社にコストカットを求める姿勢に疑問を感じる。
他社の利益を抜いてるだけじゃん。。。
借金の利息で利益も少ないみたいだしお先真っ暗だな、おい。 >>973
うちの何の役にも立たない管理職に評価されるのが、この会社で
最大の屈辱。 無能プロパーより給料低いっつーのが腹たつわ
この会社の技術、誰が支えてる思とんじゃ!! 加藤晋平はマジカスだ
こんなのを経営層に置いてるの終わってるよ よくぞ、こんなに借金を脹らませたもんだ
ある意味、呆れると言うか何て言うのかな?
果たして返済できるの?
その代償(ツケ)が社員の給与、賞与はじめ各手当や福利厚生などの減額や廃止、見直し、削減か? >>982
そやね。誰になるんやろ?(笑)
大変やでぇ〜15兆円の借金どないするんや? 豆腐一丁二丁が15兆の借金かよ。
投資部門と役員のソフトバンクグループ(株)の連中の責任だろ。
もう他は下がらないよ。
あとは分かって居るよな?
他人の責任にするんじゃねーぞ ソフトバンク法人向け廉価ケータイ発売
https://k-tai.watch.impress.co.jp/docs/news/1090385.html
法人や老人なんて音声とメールさえあればいいからね
うちはPCも廉価モデルだし、まさかソフトバンク社員もこれになるのか? ペッパー第2弾まだですか?
約3年経つので大幅モデルチェンジ期待してます >>991
結局はロボット事業も赤字ではなかったかな?
なんかの記事で読んだことあるよ。 昨日は父親のコメント記事にしたり
振り返って涙流したとか
珍しく弱気になってるような気がする
さすがに誤魔化しよう無くなってきたか?
禿げは精神的にヤバそうだぞ。 >>993
そうやってお涙頂戴作戦で同情を買おう。と言う魂胆だろ。会社設立30周年で武道館に社員が一同に介した会合の(集会?)時もそうだった。 >>996
たしかにそうかもな
新種の騙しの手口やねw >>997
ホントに酷いよね まるで語り商法だよね 何故社員は貧困なのか?
貧困ニュース見てると自分とあまり変わらないんだよね。 このスレッドは1000を超えました。
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