NTT北海道テレマートの実態!
知りたい テレマの責任者殿
テレマからNTTに派遣する女性社員の服装について
決まり事、注意すること、指導することは無いのでしょうか
目に余るため。 >>258
特にねーんじゃね?
だってそれなりの金しかもらってないんだし。
まいどスーツで揃えろって言うんだったら、クリーニングぐらいほいほいだして
ジャケット5着ぐらいほいほい買えるぐらいの賃金払わんとね。
穴あきジーンズ、よくわからんカラフル帽子、トラ頭で来るような会社もあるぐらいだし、ずっとマシかと。 お客様と合う 部門の女性はもっと気つけや
お尻の見える長さ 透けるもん とか
頭狂ってのが いるんだ 責任者指導せや。
セクハラに引っ掛ける気かい?
現に北の職場だ過去あり Nとテレマが個人責任で逃げたが。 NTTの社員や下請けの会社の奴ってどうして
程度の低い人ばっかりなんだろうね?
自分の所の製品もろくすっぽ理解してない奴多すぎ
後派遣を多く利用しているせいで社内ルールに統一性がない >>261
ぜひ全部若い正社員に入れ替えてください。 テレマからの派遣が最低だわ
本体は自分の就職先は確保するためなんも
言わん。テレマは指導力なし で言えん
この二つ最悪 迷惑するのは お客だけ
社長も見て見ぬふり 山○もア○ バ○もあ○
ススキノの某店にいるキャバ嬢が昼間はテレマで電話待ちしてるって言ってたけどいいの?
酔っ払って変な客の話で盛り上がったけど後で冷静に考えたらまずいんでは? >>265
それ、解雇どころか訴えられるレベルでんがな。
激マズでんがな。
つか削除しといておくんなまし >>265
キャバって当然スキキャバのキャバだよな?
じゃあ、抜いてくれるんだ?それともあーた道外民? >>268
おたくはどうですか?うちはまだなんの話もありませんが、
上の人がちょこちょこコソコソ話し合いしてるようです。 ↑
すすきのキャ婆嬢が ゆうなり!
今は昔VAさんよう来てくれた!!!
が 今はVA ch 氏ね!!!
!!!
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!!!
>>273
遅レス乙。
そういえば原口あきまさいなくなって、だいぶ話が変わりましたなぁ。
必ずしも年内回答は求めないだとか。
登録型派遣社員の皆さん、年は越せそうですか?
(´・ω・`)
メンバーミーティングなんて無駄なことやめろ。
仕事の手止められて大迷惑だ、だいたい派遣先の業務改善なんて大きなお世話だ。
そんなことよりさっさと社内情報まわせ!!
アホ過ぎる! ttp://www.arukita.com/pc/job_detail.php?sidx=a%8C%9F%8D%F5%2CAC%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2C%2CF%2C&fw=NTT&ahicd=01394319590001
これウケんだけど、めっちゃ募集してるしwww 春闘2011はパートと契約の賃上げだってな。
全く期待しないけど。 そろそろいい加減AとかBとかやめたらどうなんだ?
そこまでやってこそ格差是正だろ
とりあえず社員と契約社員の格差は先でも、もっと小さいところにも格差があるんだから。 非正規の人件費上げて辞めさせようという魂胆か。
自分たちの雇用が安定しているときは非正規なんて二の次だったくせに。 あのさ、
もうすぐCom病める社員からの暴露
知ってる? SVは、まだまともに此方の質問に答えてくれるがSSVは本当に役にタタネェ
奴ばかり、その癖自分は何でも知ってるんだって顔して難しい質問すると
まともに回答できる奴いない、正直終わってるな!
うちはない っていうか一律で上がるなんてなくない?
まあ春闘次第で上がるかもしれないらしいけど。時給換算で30〜40円 毎日8時間、月20日フルでやってるなら、
30〜40円でも、4800〜6400円の賃上げだぞ。
そんなん端金だって?だったらそこの5000円余計にもらってる連中、席替われ 宮城は業務停止かもしれませんね・・・
停電が続いてるらしいですし このまえ週休のとき週休対応がデブの態度超悪いリーダーだったらしい
週休対応してくれるのはいいが、クレーム起こさないでくれって感じ
次の日客からイヤミ言われたぞ >>314
それ11Fの山本梓ってデブババアじゃねぇか?
仕事中にインターネットで遊ぶわ他人の陰口たたくわ
かなり性格捻じ曲がってるぜ
デブのくせにトラブル起こさないでくれ! てかここひでーなw
実名で名誉毀損じゃねーの
NTTってレベル低いんだな
ソフトバンクに食われちまえよw >>319
そういう問題じゃないだろw
少なくともNTTの冠名ついているんだから
自覚持てよw
ソフトバンクに食われろww こんなとこでぐちゃぐちゃ言ってないで
さっさとダンナと子どもの世話でもしろよ 今年もくだらないメンバーミーティングなんてやるのか!?
仕事の邪魔だよ。 とうとう大量ク○ト○スか。おっと間違えた○ストラか。 >>329
さようなら(涙)
>>330
ファイ移行数年後に雇い止め確定(回避は不可能っぽい)
>>332
今に始まったことじゃないだろ 実名載せの常識ないヤツ
全力で突き止めさせていただきます。
俺、こんな奴等のために頑張ってるのか yuusen:電話会社[重要削除]
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1285341352/6
6:やまもと 2011/08/09 23:13:54 dynamic-114-69-43-152.vips.gol.ne.jp[114.69.43.152] [***@gmail.com]
対象区分:[個人・三種]優先削除あり
削除対象アドレス: http://toki.2ch.net/test/read.cgi/yuusen/1221091827/316
削除理由・詳細・その他: 該当スレッドでは特定可能な実名での誹謗中傷 メカゴジラがいなくならないと平和が訪れないみたいだね 今年はメンバーミーティングやらないの〜?
代表者札幌に読んで発表会とかさ〜
最近Bフレッツの新規受注と廃止抑止についてうるさいね!
ちょっとといあわせただけでBフレッツごり押しされるわ、
廃止したいのにもう少し使えだの客にとっては迷惑極まりないね! ↑電車、歩道、スーパーの買い物、エレベーター出入りでも同様。
1日の中で、他人に対して、「すいません」と言った回数を数えてみよう。
「すいません」と言って他人の前を[通る]分だけ、
人の通行のジャマをしていることになる。その言葉を人に言わないで、迂回して、
通ると、お互いがお互いをジャマせず、目的地に早くつける。
間違っても、「すいません」と前をさえぎって、{自分だけ}が目的地に
早くつくのはタブー。100回「すいません」やると、やられた人は
その分、目的につけなくなる。田畑で食物を作っている人を100回ジャマしたら
その人は。仕事できない。ジャマしたお前の分の食料も作っていることを
忘れるな!
そろそろ試験の時期
契約Aの試験受けれる人、お話ありましたか?
私は今年もダメみたいです。 本社勤務なら半年でA採用あるとかないとか
勤務地によって差がありすぎ >>357さん
ホントですか!半年でA採用とか、うちではありえません。
>>358さん
あきらめるしかないみたいです、ありがとうございました。
何を求められているかもわからなくなってきました。 せめて時給上げてくれれば気持ち切り替えられるのに。 派遣の稼いだ金ピンハネして、会社はなにやってんだよ。
設定 BIG .REG 合成 機械割
1 1/399.6 1/728.1 1/258.0 97.2%
2 1/394.7 1/668.7 1/248.2 98.6%
3 1/385.5 1/642.5 1/240.9 100.3%
4 1/368.1 1/606.8 1/229.1 104.9%
5 1/356.1 1/564.9 1/218.4 109.7%
6 1/341.3 1/546.1 1/210.0 114.5%
■レア役
【弱チェリー】2連チェリー
【スイカ】スイカ揃い
【弱チャンス目】中段リリス
【強チェリー】3連チェリー
【強チャンス目】スイカテンパイハズレ(下段リプレイ揃いを除く)
【共通ベル】中段ベル
【中段チェリー】中段チェリー
【超チャンス目】中段ベルテンパイハズレ
■リーチ目(全て左第1停止時)
ライン不問7揃い
中段7テンパイ(順押しのみ)
スベリリプレイ(ART中を除く)
上段チェリーからの下段ベル揃い なんだかんだいってもお気に入りの人しか受けられないのは分かった。
もう、事業所とかどーでも良い。
要するに上に媚びてる人ばかりが優遇。
あと縁故採用!これ最強!会社市ね この会社は基本、縁故ばっかり・・・
普通に頑張ってるテレアドには夢がない!
売り上げ何件あげたら契約Aになれるのか?
業調氏ね 本社の人は移動してくるけど、まず現場で3ヶ月間テレアドの研修やれ!
116に関してはん現場知らなくて勤まるのかありえない
現場知らなくてアドバイスできんのか?
使えない社員(契約A)ばっかの業務調整紙ね!
縁故もお気に入りも! なぜこのクソ忙しい時期にキックオフなわけ?
新年度になってからやってくれよ、馬鹿じゃね!? >>374
ホントおかしいよな
3月でも前半ならまだマシなのに何故よりによって今?って感じ
かなりの部署で年間通して1番忙しい時期だと思う
そういう時期って、普通企画する段階で考慮して避けるよなー 日ハムの日常
ttp://www.youtube.com/watch?v=jb9TWJ_CjWo&sns=em 正社員登用制度について教えてください。
年齢制限とかありますか? yuusen:電話会社[重要削除]
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1285341352/12-
12 :森豪司/教頭 :@hokusei-s-h.ed.jp :2012/09/22(土) 17:10:36.00 HOST:59x87x153x244.ap59.ftth.ucom.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[59.87.153.244]
対象区分:[個人・二類]削除条件限定
削除対象アドレス:
http://uni.2ch.net/yuusen/#7
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/yuusen/1221091827/
http://uni.2ch.net/yuusen/dat/1221091827.dat
削除理由・詳細・その他:
なりすましで「森豪司」の書き込みがあるのですが
書き込んだことはありません。嫌がらせと思われますが
私の名前を検索するとヒットしてしまいますので
私の名前の書き込みは削除してもらいたい。
あまり同姓同名がいる名前ではないので、
明らかに嫌がらせです。
レス番号は記載の仕方がいまいちわからなかったので
入力しませんでした。すみません。
「森豪司」で検索かけてみてください。 >>385
13 :削ジェンヌ ★ :2012/09/23(日) 00:49:42.31 0
>>12
検索については検索サイトへどうぞ。 正社員登用の求人見たんですけど、どの程度の割合の人がなれる?
そして何年くらいかかったかも教えてください!! 過去の早い人で3年位かな。
その人たちは確か学歴とか高かったような・・・。
でも後で間違え合格ではと言われているよ。
一人は既に退職、もう一人は・・・。 親会社とか本体が厳しいのに正社員になんてなれるわけが 契約社員って5年たつと無期限にしなければならないよね?
5年経過したら正社員に全員なれないの?
なれる人の割合を教えてください!!
ちなみに低学歴ですが。。。 無期限になるとしても、契約社員の待遇のまま期間だけが無期限になるだけだと思う。
社員になれる人は今のところ一割以下じゃないかな?部署にもよるだろうけど。
まず上司に気に入られて、推薦されないと試験受けられないよ。
運良く推薦されても、必ず受かる訳じゃないし。
確か学歴は関係ないけど、いい方が有利だと思うよ。 >>397 ありがと。
1割以下程度じゃ、普通の企業は求人広告に「正社員登用」は書かないよね。
非常識だ 普通は数百人いて一人とかだろ?
1割どころじゃないと思うが 北海道テレマートの求人なんですが、これって「どこの正社員」になるの?
保険会社なら紹介予定派遣ってなっていると思うのだけど。
http://www.telemajob.com/cgi-bin/disp/job_details.cgi?id=294 テレマートのプロパー。試験は非常にめんどくさいってさ。そんなに少なくは無いんじゃないかな。試験年2回?あるし、周りでもなってる人たくさんいるよ。業務によってだと思う。 まぁプロパーになるには
1.上司の推薦
2.コアリーダー研修の合格
3.社長面接
ハードルは昔ほどじゃないけど結構高いね。
ただプロパーになっても手取りは12万程度からスタートだから契約社員AのCMとか
職責が上に成る程、手取りのダウンは免れない事はお忘れ無く
生涯賃金及び、福利厚生、解雇の不安は無くなるけどね。
プロパーなんて、地方の契約Cになんて関係ないからね。
ただの鼻先のニンジン。 今、もしもし勤務なんですけど、もしもしから言っている人いる?
どっちが良い? キャバクラにお務めは「ゆな」さんでした。
彼女は中卒なのに履歴書に高卒と偽り、契約になった立派な方でした。 >>415
今も「あずはさ〜」とか顔に似合わないこと言ってるの? >>425
便り?
頼り?
北ビルは、業績が良いってことでしょうか。 大赤字のソル子と合併したいらしい。
分会説明あった。ー http://wpedia.mobile.goo.ne.jp/wiki/3205308/%90%CE%8B%B4%8F%AB/1/
石橋将
霊視|夢占い|星座占い
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2.経歴
2.2.職歴
2007年(平成19年)12月 - プリンセス関西プロジェクトリーダーに就任
2008年(平成20年)4月 - AFA株式会社、取締役に就任(注1)
2010年(平成22年)3月 - 株式会社プリカン、創業
2010年(平成22年)4月 - 東日本電信電話株式会社(NTT東日本)入社
2013年(平成25年)10月 - 株式会社プリンセスを設立し、同社の代表取締役に就任
2014年(平成26年)4月 - 株式会社エムアンドエス入社 札幌北ビルの状況がわかる方、教えて下さい。辞めたいのですが、転職でないとやめられません。
普通に辞められるよ
お前が舐められてるだけ >>431
時給契約、
10月からの
9月と同じ時給の契約書を渡されて、「捺印して明後日9月30日までにね」で、終わり。 内訳
株式取得による子会社化:2社
NTT−HS
テルウェル・ジョブサポート
人材派遣事業の譲り受け:4社
NTT−MEサービス
NTTソルコ&北海道テレマート
テルウェル西日本
ドコモ・データコム(BPO事業を含み、SE人材派遣は除く) マイラインのように誰でも副収入得られるらしい方法とか
グーグルで検索⇒『羽山のサユレイザ』
M9J6G 今、有線の固定電話を使っている人は無線の固定電話にしましょう。
災害にも強くて安心かつ、1800円近く払っている月額料が500円まで安くなります。
au(KDDI ホームプラス)
月額500円〜
http://www.kddi.com/phone/homeplus/campaign/
ソフトバンク(おうちの電話)
ソフトバンクもしくはワイモバイル利用者は
月額500円
https://www.softbank.jp/ybb/ouchinodenwa/ ☆★☆【神がこのような糞悪党どもを決して許さないであろう】★☆★
《超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪首謀者》
●井口・千明の連絡先:東京都葛飾区青戸6−23−16
●宇野壽倫の連絡先:東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸202
【告発者の名前と住所】
◎若林豆腐店店主(東京都葛飾区青戸2−9−14)の告発
◎肉の津南青戸店店主(東京都葛飾区青戸6−35ー2)の告発
「宇野壽倫の嫌がらせがあまりにもしつこいので盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者の実名と住所を公開します」
【超悪質!盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者の実名と住所】
@宇野壽倫(東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸202)
※宇野壽倫は過去に生活保護を不正に受給していた犯罪者です
どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
A色川高志(東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸103)
※色川高志は現在まさに、生活保護を不正に受給している犯罪者です
どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所(西生活課)
〒124−8555
東京都葛飾区立石5−13−1
рO3−3695−1111
B清水(東京都葛飾区青戸6−23−19)
C高添・沼田(東京都葛飾区青戸6−26−6)
D高橋(東京都葛飾区青戸6−23−23)
E長木義明(東京都葛飾区青戸6−23−20)
F井口・千明(東京都葛飾区青戸6−23−16)
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在
犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている NTTネクシアに勤務中、過去に勤務していた人にニュース
旧社名NTTテレマーケティング、NTTソルコ、NTTソルコ&北海道テレマート勤務も対象
NTTネクシアは未払いを隠蔽してた事が労働基準局にバレました
指導により全ての未払いは過去に遡って全額支払われます
この事は公表していないので知らない人が居たら教えてあげましょう。
未払いはインセンティブなどです
コムから支払われたインセを支払わないで隠していたのです
残業代など他にも未払いが有るかもしれませんので請求しましょう。
名古屋センタの総務ではどうせ分からないので請求はネクシア本社へ申請しましょう
請求権は5年で消滅して対象外と言われた場合、刑事事件にすると伝えること
刑事なら最低でも15年は請求権が残ります。
刑事事件にするのにお金は掛かりません。
それでも支払われ無い場合は「NTTグループ企業倫理ヘルプライン受付窓口」へ申告しましょう
https://www.ntt.co.jp/about/compliance.html
他の委託会社も未払いが有るかもしれません
労働基準局へコムの管理不足が原因なので調査するように申告しましょう。
これで年明けにボーナスが入るかもしれません。 郵便事業本部でパワハラヘルプラインが機能してなかったのが問題になってます
NTTネクシアもハラメスメントホットラインありますが相談しても何もないです
北33条ビルでのパワハラ報告して、ホットラインは会社に伝えたとのことですが会社から本人に何も言ってません
このまま何もしない気なら母体のNTTコムや他の機関に相談します この会社どのビルでも透明バッグだけは持ち込みOKだよね?
中にスマホやら入れてたら事務室には持ち込めないけどそういうの入れてなければ透明バッグそのものは持ち込める事になってたはず
それなのに透明バッグ持ち込みがダメになるみたい
北ビルのオペレーション部の中田綾子という課長が言っていたそうだがオペ部だけそんなことにするの許されるの?
更に、制服から私服になる上でドレスコードで禁止されてない服も禁止にされた
特定の部署だけ縛り付けきつくするとかいいの?
この人一人の裁量で色々変わりそうで怖い! プハァー ~~-v( =´o`=) 。o 〇 ○