ブシロード 響所属声優オーディション開催決定 [無断転載禁止]©2ch.net
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・12歳以上の男女（未成年者は保護者の承諾が必要です）
・2017年5月以降、他事務所・他事務所の養成所に所属していない方
・アダルト作品などに出演してない方
応募締切2017年6月10日 23:59まで選考第1次審査＝WEB選考
（到着順に順次選考／合格者のみ6月13日(火)までに連絡致します）
第2次審査＝追加資料選考
第3次審査＝実技選考（複数回行われる場合もあります）
合格後声優事務所「響」所属となり、各種声優活動と並行しながら演技レッスン、
ボイストレーニング、ダンスレッスン、楽器レッスンを行います。
・ブシロードグループの企画する各種コンテンツへの出演チャンスあり！
・グループ各社の協力により、声の仕事とあわせて個人の特性を生かした活躍も可能！ 関係ないなんて誰も言ってないが。
自社コンテンツとそうじゃないものくらい区別しろよ。 現在、スタイル社を休職しているYさんが証言する
「採用面接では月給26万円と告げられ
残業代についての説明はありませんでした
しかし、実際には『26万円のうち、9万1000円は68時間分の固定残業代』として運用されており
68時間を超えた分についても残業代は1円も支払われませんでした ﾌﾞｼﾛｰﾄﾞ･ｶﾝﾊﾟﾆｰと,響事務所は
どんな関係なんですか ?
全く別の会社ですか ? 響事務所はブシロードのグループ会社
ブシロードでの声優担当部署という位置づけと思われる 9月1日にバンダイビジュアルがアクタスの株式を100％取得し子会社化した
アクタスは人気アニメ「ガールズ＆パンツァー」（ガルパン）や
現在放送中のアニメ「プリンセス・プリンシパル」を手掛ける制作会社 実際沈む船に乗るやつはいない
展望の狭い会社過ぎる こいつクビになった元社員だろ
しかも幹部候補じゃなくカードゲームの販促やってたような底辺
そういうのが逆恨みで荒らしてんだね さすがに元社員で自社コンテンツが何かもわかってないのは無いだろう。
ただの勘違い粘着だろ。 日本生命保険は内勤社員の定年を
６０歳から６５歳に引き上げる新雇用制度導入を
検討していることを明らかにした
ベテラン社員の豊富な経験やスキルを生かし
グループの成長を加速させるのが狙い
２０２１年度から実施する方針だ。
対象となるのは、内勤社員約１万５千人
２０２５年度に予定されている公的年金支給開始の６５歳への引上げに間に合わせる >>468
いや、社員だって底辺なら全然理解してないよ
クビになった恨みだけ残る 新人声優オーディションにえみつんが残るというサプライズあるかも というか佐々木と橘田クビにしてその浮いた給料分でえみつん呼び戻そう
木谷が謝罪したらえみつんなら許してくれると思う オーディションに落選した奴が愛美のスレを荒らしているぞ えみつんをお払い箱にした木谷は謝る必要があるだろ
えみつんファンは木谷を許さないぞ シンガポール駐在員は
たっぷりの海外手当があり貯金ができます
セキュリティのすぐれた高級マンションの家賃は会社持ちで自己負担はありません
信じられない安さでフィリピンメイドを雇えるので家事をしなくてもよいです 「トイザらス破綻の公算」
今年に入って、米国の小売店閉店数は6375店舗に達し
大規模スーパーだけでも8.9万人が雇用を失っているとされる
「小売業難民危機」と呼ばれているようだ
小売業の雇用は最も多く、460万人が従事しているとされる
アマゾンなどのネット販売攻勢だけでなく
店舗自動化・無人化の加速、賃金伸び悩みによる個人消費の低迷
ミレニアル世代の消費構造変化（例えば、ビールはあまり飲まない）
移民規制などでの生活防衛意識の高まり
など様々な要因が挙げられている
郊外ショッピングセンターの崩壊は言われて久しいが
都心部の店舗にも閉店の波が広がりそうだ ブシのことだから最終選考は公開でやるのかと思ってたが違ったか サプライズでえみつん来てほしいな
ブシロードも鬼じゃないんだから 正社員として採用通知を受けたが契約社員扱いで解雇されたとして
京都市左京区の男性（３９）が
断熱素材などの研究を行う京都大発のベンチャー企業「ティエムファクトリ」（東京都）を
相手取り、正社員としての地位確認や未払い賃金など８１５万円の支払いを求めて
京都地裁に提訴した
訴状によると
男性は「エアロゲル」と呼ばれる物質の研究職として
２０１６年１１月に同社に採用された
その際、採用通知書には「正社員」「（契約期間）定めなし」と記載されていた
しかし、同年１２月の入社時に
担当者から「国の助成金を得るために形式的に必要」などと言われ
有期契約の雇用契約書に署名を求められ、署名押印した
今年５月、上司の嫌がらせ是正を会社の代表者や京都労働局に相談すると
雇い止めを通告されたという
正規職員として募集・採用しながら、非正規職員の雇用契約書にして署名させ
最終的に任期満了で雇い止めという悪質な採用詐欺とみられる 「練馬アニメカーニバル2017」
開催:2017年10月14日（土）・15日（日）11:00〜18:30
入場:無料 ブシロードのライバルになりそうな奴を紹介するぞ
サンドリオン（スターダストプロモーション）スターダスト声優部で結成
http://www.stardust.co.jp/search/index.php?section=37
ピュアリーモンスター（ホーリーピーク声優部で結成)リーダーは30歳
http://stand-up-project.jp/purelymonster/profile/
elfin（青二×オスカーのアイドル声優ユニット）
http://www.oscarpro.co.jp/talent/elfin/
=LOVE（代アニ×指原莉乃featuling秋元の金の声優ユニット）何枚購入でサイン入りポスターとかあこぎな商売してる
http://equal-love.jp/
ＮＯＷＯＮＡＩＲ（キミコエプロジェクトという名のランティス×オフィスＰＡＣの声優ユニット）
http://kimikoe.com/ ボードゲームに魅了された男性が今月、 横浜中華街に専門店を開いた。
横浜市港南区の伸居（のぶい）智和さん（３７）。
格闘技、介護、営業マンとさまざまな世界を渡り歩いた経歴は
よく遊んだという「人生ゲーム」のよう。
１００種を優に超えるコレクションに囲まれ「大人も子どもも笑顔になれる空間を提供したい」。
9月１日にオープンしたボードゲーム専門店「リゴレ」（同市中区山下町）。
横浜中華街にあるビルの一室には、上級者向けの難しいものから初心者でも親しめるものまで、
世界各国から取り寄せたボードゲームがずらりと並ぶ。
販売だけでなく、手に取って遊べる体験スペースを店内に設置。
ビール大手の関連会社に勤めた営業担当時代に中華街を回っていた縁も生かす。
クーポンを提示すると提携店でサービスが受けられるといった仕組みをつくり、
観光客を呼び込もうとしている。 アニメJAM
http://sort.eplus.jp/sys/T1U14P0010163P0108P002141008P0050001P006001P0030006
舞浜アンフィシアター (千葉県) 2017/12/24(日)
■ 2017/9/9(土)12:00〜2017/12/13(水)23:59 一般発売
出演： 【トーク＆ライブ出演者】
アイドルタイムプリパラ （伊達朱里紗／大地葉／山田唯菜／茜屋日海夏／山北早紀）
Ｗａｋｅ Ｕｐ， Ｇｉｒｌｓ！新章 （吉岡茉祐／永野愛理／田中美海／青山吉能／山下七海／奥野香耶／高木美佑）
劇場版トリニティセブン （松岡禎丞／原由実／内田彩／佐倉綾音／日笠陽子／柚木涼香／村川梨衣）
けものフレンズ （尾崎由香／小野早稀／内田彩／佐々木未来／根本流風／田村響華／相羽あいな／築田行子）
恋愛暴君 （青山吉能／長野佑紀／原由実／大坪由佳）
【ライブ出演者】
ｉ☆Ｒｉｓ （茜屋日海夏、芹澤優、久保田未夢、山北早紀、澁谷梓希、若井友希）
Ｗａｋｅ Ｕｐ， Ｇｉｒｌｓ！（吉岡茉祐、永野愛理、田中美海、青山吉能、山下七海、奥野香耶、高木美佑）
ＺＡＱ
どうぶつビスケッツ×ＰＰＰ ※本宮佳奈さんの出演はございません
ｓｍｉｌｅＹ ｉｎｃ．（大坪由佳）
ｍｉｒａｃｌｅ２ ｆｒｏｍ ミラクルちゅーんず！
Ｗａｋｅ Ｕｐ，Ｍａｙ’ｎ！
安野希世乃 社内下克上によって
35歳ヴァイスプレジデントの年間役員報酬が1億円
みたいな感じの会社なら中途で入社する価値ありです
社内下克上でも
35歳副部長・年収1200万円程度の待遇しか期待できないなら
今いる会社で地道に働くほうが良いです
木谷オーナーは役員や幹部に証券会社並みの待遇を用意してくださる方なのでしょうか KLabは本日（2017年9月21日）
スマートフォン向けアプリ「幽☆遊☆白書 100％本気(マジ)バトル」（iOS / Android）を発表した。
http://www.4gamer.net/games/396/G039617/20170921084/SS/001.jpg
本作は，冨樫義博氏のコミックスを原作としたTVアニメ「幽☆遊☆白書」を題材にした
スマホ向けRPGである。
幽助/桑原/蔵馬/飛影らがSDキャラとして登場し，5vs.5によるバトルを楽しめる
TVアニメに声優として参加している佐々木望さん（浦飯幽助役），千葉 繁さん（桑原和真役）
緒方恵美さん（蔵馬役），檜山修之さん（飛影役）らが，
本作でもキャラクターボイスを担当している ベンチャー企業の給料は安すぎると思います。
ベンチャー企業に競争相手が現れないとすれば、それはもうからないからなんですよ。
人件費が安くないと成り立たないようなビジネスモデルの事業には誰も集まってきません。
それで優秀な人材を集めるのは無理でしょう。
「ベンチャー企業はトップマネジメントとも仕事できるし
経験が積めるので給料が低くても我慢できる」という
「報酬とは別のやりがい、働きがい」を感じる社員もいるかもしれません。
しかし、経営者がそれに甘えていれば、その会社はブレークスルーすることなく、
ただの中小企業で終わるでしょう。
優秀なイノベーターは、進出してきた外資系企業に「給料は25％アップ」と声をかけられ、
バンバン引き抜かれてしまいます。
経営者としては「うちの会社の報酬は低いんだ
だから優秀な人が辞めるんだ」と現実を直視すべきなんです。
待遇と人件費を削らなければ利益を出せない体制を見直さないといけないのです。
一定レベル以上の大学院や大学に在籍している学生ならば
先輩や教授から話を聞いていて
どこの会社ならば「40歳支店長で年収がいくらとか、50歳部長で待遇はがどの程度か」
ということは知っています。
ある程度の待遇を受けられなければ、結婚して子供を育て、
その子供に一流の教育をしてあげられないことくらいは
一定レベルの学生ならわかっています。
だからこそ、ライバル企業や他社よりも高い給与や賞与を払えない会社には
優秀な人材が集まるはずありません。
高い給与や賞与を払えない経営者は、自分が経営者として能力が乏しいことを認識し、
もっと優秀な人に経営をバトンタッチしなければいけないのです。 TGS2017では、昨年新設し、多くの出展があったVRコーナーを「VR/ARコーナー」に改称。
VR(仮想現実)をはじめ、AR(拡張現実)、MR(複合現実)まで出展対象を広げる。
e-Sportsコーナーでは、日本におけるe-Sportsの本格普及に弾みをつけるため
コーナー内ステージを大幅リニューアル。
家庭用ゲームやスマートフォンなどの人気タイトルの大会を実施し
ネット動画配信とあわせ、より多くの人にe-Sportsの魅力を伝える。
また、リアル来場者とならぶ、もうひとつの情報発信の柱として
国内外へのネット動画配信体制を強化する。
■展示コーナー(予定)
一般展示／スマートフォンゲームコーナー／e-Sportsコーナー／VR/ARコーナー／ロマンスゲームコーナー／インディーゲームコーナー／ゲームスクールコーナー／物販コーナー／ファミリーゲームパークなど
【開催日】
2017年9月23日(土・祝)〜9月24日(日)一般公開日
【時間】
10:00〜17:00
※一般公開日は、状況により、9:30に開場する場合があります。
【場所】
幕張メッセ 展示ホール1〜11、イベントホール、国際会議場
【料金】(税込)
一般(中学生以上)当日1,200円(前売券：1,000円)
小学生以下は無料 新人声優オーディションが響枠の新ラブライブオーディションだと思ってたけど誰もいなかったね 徳島市中心部を会場に行われるアニメイベント「マチ★アソビｖｏｌ．１９」が9月２３日開幕
１０月９日まで
眉山山頂では、今年初めてアニメグッズの物販や食事を楽しめるカフェ
「マチ★アソビＣＡＦＥ眉山」がオープンし、観光客やアニメファンでにぎわった
カフェは県などが２０１８年２月まで試験的に運営し、集客の可能性を探る 今どきの時代に、年齢や学歴にこだわっていたら、優秀な人材を採用できない(=^・・^=) 人気アニメ「けものフレンズ」を手掛けたアニメーション監督・たつき氏が２５日ツイッターを更新
「突然ですが、けものフレンズのアニメから外れる事になりました」と報告した テレビアニメ「ラブライブ！サンシャイン！！」で黒澤ダイヤの声優を務める小宮有紗さんが
25日発売の週刊誌「週刊プレイボーイ」（集英社）41号の表紙とグラビアに登場
小宮さんが同誌の表紙を飾るのは初めてで、グラビアではビキニ姿を披露
小宮さんは1994年2月5日生まれの23歳
2012年にスーパー戦隊シリーズ「特命戦隊ゴーバスターズ」の宇佐見ヨーコ（イエローバスター）役で
テレビドラマに初出演
「ラブライブ！サンシャイン！！」に声優として出演し
同作の声優陣によるユニット「Aqours（アクア）」のメンバーとしても活動している どんな会社でも「給料が低い」のはダメです。
「給料が低いけどやりがいがあるから働いてくれ」という理屈が許されるのは
ベンチャーのごく初期のころまでのことです。
能力のある人に高い給料を払えない人は経営者として失格です。
最も駄目なのは 社員を安月給でこき使い
気に入らなくなったら 難癖をつけて退職に追い込むやり方です。
たいして給料が高くないのに いつも人材募集している会社は要注意ですね。
新卒でも中途でも採用面接のときは
遠慮せずに給料や待遇について細部まで尋ねるようにしましょう。
一般的には
「入社10年目社員の年収」「入社20年目幹部（役員または支社長クラス）の年収」を聞けば
判断可能です。
もし歴史の浅いベンチャー企業であれば
「新卒第1期採用者について、現在の平均年収と、最も評価が高い人の今年の年収」
について確認すべきです。
待遇に関する質問に対して 真摯に回答しようとしない企業は９９％ブラックですね。 674 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。＠無断転載は禁止 (ﾜｯﾁｮｲ ad6f-Dc1X [114.164.206.200])
投稿日：2017/09/26(火) 12:11:02.78 ID:bh6bl79f0
https://twitter.com/kidanit/status/912463709439639552
木谷高明? @kidanit
少し言わせてください。プロレス以外で場外乱闘を見せてはいけない。応援して頂いているお客さんに失礼だ。
要するに
「バンドリ」はお金も手間もかけたのにたいしてヒットせず、
期待していなかった「けものフレンズ」のほうが大ヒットしてしまったのが気に入らないので
KADOKAWAに圧力かけて、たつき監督を降ろしてしまったということを認めるわけですね？
わかります
http://matsuri.2ch.net/test/read.cgi/anime2/1500181048/ ヤオヨロズの正体ググれよ
角川やブシロも強欲かも知れんが
たつきだって単なる被害者じゃない けもフレスレ荒らしてる基地外が言っても説得力ゼロだね 離党者が相次ぐ民進党
民進党にとどまっても選挙に勝てそうにないからという離党理由
「この会社にしがみついても給料が全然上がらないので他社に転職します」という会社員と一緒やん
政治家も会社員も本音は同じや 某国内メーカーではグローバルビジネスを担う人材を求めていますが
外資系企業と人材の取り合いになった場合
従来の給与テーブルでは負けてしまうんです
けれど、給与テーブルそのものを急に刷新するのは難しい
そこで、『ボーナス』『一時金』といった形で上乗せする工夫をいろいろとしています
そして総額では、給与テーブルよりかなり突出した、思い切った額を出しているのです
同様のケースは少なくないようです
実際にあった例として
部長クラスが年収１６００万円ほどの給与テーブルをもっている会社で
新たに迎え入れた外資系企業出身の部長に総額2500万円の報酬となる条件で内定を出したケースもあります
会社の平均年収について、統計を見たりネットで調べたりして
「この会社だったらいくらぐらいなんじゃないか」と推測する方もいますが
平均値というのは過去の実績にすぎません
大きな事業変革や新規事業の創出に取り組む企業では
言ってみれば、過去の人たちと同じような人を採用するのでは意味がないのです
だからこそ、既存社員にはない知見や才能を持つ人を招くために
報酬面でも改革を図っているのです 社員5人の小規模会社ならともかく
社員数が１００人を超える大規模会社で社長自ら人材採用にタッチするところは
社長が社員に仕事をまかせない会社です
気に入らないことがあると細かいことでも
いちいち社長が口を出す会社ですから
自ら考えて行動するタイプで創造的な仕事をできる人には向かない会社です
社長が社員に仕事をまかせない会社では
社長や上司に言われたことを過不足なく無難にこなせる人が向いています 先月時短フルリモートOKでディレクター職を募集したら
すごくたくさん応募がきて
6割くらいがお子さんをお持ちのお母さんだったんですけど
驚愕するほどスペックが高い方
礼儀正しい方ばかりで
こういう方々が働きたくても働けないのは大きな損失だなと思いました スレが過疎化する原因の一つがスレチなのだとなぜわからんのだ！？（シャア・アズナブル） 674 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。＠無断転載は禁止 (ﾜｯﾁｮｲ ad6f-Dc1X [114.164.206.200])
投稿日：2017/09/26(火) 12:11:02.78 ID:bh6bl79f0
https://twitter.com/kidanit/status/912463709439639552
木谷高明? @kidanit
少し言わせてください。プロレス以外で場外乱闘を見せてはいけない。応援して頂いているお客さんに失礼だ。
要するに
「バンドリ」はお金も手間もかけたのにたいしてヒットせず、
期待していなかった「けものフレンズ」のほうが大ヒットしてしまったのが気に入らないので
KADOKAWAに圧力かけて、たつき監督を降ろしてしまったということを認めるわけですね？
わかります
675 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。＠無断転載は禁止 (ｽﾌｯ Sdb2-xN0E [49.106.202.195])
投稿日：2017/09/26(火) 13:55:50.73 ID:w5cQSUmsd
>>674
( ´Д｀)？
676 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。＠無断転載は禁止 (ｻｻｸｯﾃﾛﾚ Sp79-X2TZ [126.247.144.49])
投稿日：2017/09/26(火) 14:38:57.45 ID:ZADpjDZrp
>>674
いや、わかんねーよ >>511
発表するって出てたっけ？
ブシロがこんなおいしいネタを配信もせずに
雑誌だけで済ませるとは信じられないんだが 40歳のおっさんだけど応募しても良いかな⊂(＾ω＾;)⊃
そらまるちゃんに会いたい∩(＾ω＾)∩ 小池百合子は側近に何か言わせては、軽くひっくり返す。
これ、実はトランプとそっくりなんです。
明らかにマウンティングの一種です。
だってひっくり返すことで「偉いのは私」っていうメッセージを
側近にも世間にも発するわけですから。
数学が苦手だった東大コンプ低学歴おばさんのやり口です。 関係ないこと話すなカス
同じ内容を違うスレで言ってるのは分かってるぞ
我が社をバカにするのはやめてもらおうか 代表木谷の代表取締役退任について
2017年10月02日
2017年10月20日の定時株主総会にて、
弊社代表の木谷が代表取締役を退任し、取締役に就任する予定です。
この理由としては、これからの3、4年を勝負の年と捉え、
コンテンツ作りの最前線に立って陣頭指揮を執りやすくするためです。
コンテンツの最高開発責任者として木谷自身が現場に張り付く体制とすることで
よりIP開発に注力して参りますので、今後ともご期待ください。
https://bushiroad.co.jp/information/3 https://twitter.com/JUNSHIROTA/status/916116501723176960
城田 純? @JUNSHIROTA
その他
この度10月より 声優事務所 “響” に所属する事になりました。
声優と歌を中心に頑張っていきます。
これからも応援よろしくお願いいたします！！
響 Hibiki
http://hibiki-cast.jp/ >>523
多分話題作りのネタだったんじゃないの？
そしたら大して話題にならなかったのでしれっとタレント所属に変えたとか、そんな感じでは オーディション合格者のプロフィール見たけど全く華が無いな
こんなゴミみたいなのごり押しするかと思うとクソワロタｗｗｗ >>527
響のサイト見ればわかるぞ
所属声優増えてるから
しかし月刊ブシロードでこっそり発表するってよほど自信が無かったのかね >>526
お、落選したのかな？
まあめげずに頑張れ >>531
月刊ブシロードすら買わないゴミが喚いてるなｗ >>533
声優雑誌をるんるんで買っちゃうやつも
社会的にみたらゴミな気がするが 新しい人たちヴァンガードの次のシリーズで出そう
しかしあれだけcmして発表はひっそりなんやな >>534
別に買ってねえよｗ
響のサイト見ただけ
てめえも養成所の馬鹿養分なら発売日に買って結果晒せやｗ >>537
派手にぶち上げといてあの扱いはねーわｗ ミルキィのときはわざわざ二回も公開オーディションしたんだよなあ 愛美のスレ荒らしてたキチガイがこのスレも荒らしてたのか もうオーディション終わったんだからこのスレは放棄で 蓮舫さんが気楽に自分のお友達議員を希望だろうが立憲だろうが
お構い無しに応援してるの見たら
なんかノビノビして羨ましいような気もするけど
党首の器じゃなかったんだなあとつくづく思う
しょせん低学力低学歴の元グラドルお馬鹿議員で
まともな政策なんか立案できない人なんですね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
