【社員の】クロネコヤマトPart165【愚痴スレ】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
《お客様各位》
ここは 社 員 の 愚痴スレです。
御客様や汚客様は下記スレをご利用下さい。
クロネコヤマトの宅急便 7個目
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/shop/1492897968/
質問・苦情・お問い合わせ等は
・お問い合わせ窓口(ネットから)
https://contact-us.kuronekoyamato.co.jp/webtoi/top.do
・サービスセンター(電話) 0120-01-9625
受付時間:午前8時から午後9時まで(年中無休)
■2ch内お客様用質問・苦情スレ
クロネコヤマトへの質問&苦情スレ37
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/traf/1523444720/
■前スレ
【社員の】クロネコヤマトPart164【愚痴スレ】
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/traf/1526072355/ >>346
でも先進国でも、大多数の労働者はそんな収入だしなあ
むしろ、妻は専業主婦で、夫は違法上等の長時間労働という社会はちょっと
時代の流れだわ >>345
充電が速くなる方法あるんだけどな。
>>347
上がんねえよ、年間2400時間以内は必達目標だ。つまり残業代はこれ以上でない。
今のインセンティブは時間が延びればその分引かれる計算方法だ。
年間出勤日約240日とすれば1日10時間になる。
オーバーすればインセンティブの少ない半日のシフトも増えるし、1日10時間を超えた日のインセンティブも減る。
当然残業代は組合のお望み通り減る。 >>348
ピンポン〜♪
「タッキュービンデース!」
と制服着たボブ・サップみたいなのが玄関先に立っている未来が来るかもな。 >>345
そのレベルの電池減りは不具合だから丸ごと修理依頼案件だゾ
設定管理からなんとかできるかもしれんがロックされてるから無理 この間東京に遊びに行ったら黒人さんがFCやってんの見て驚いたわ いまのヤマトは完全なる沈没船なんだけど、正直こんなに稼げる運送屋ないし潰れてもらっちゃ困る。上を敵視する気持ちは分かるけど、結果的に自分の首絞めることになるよ。横浜のタレコミからの現状で十分思い知ったでしょ… >>353
稼げるのは一部の商流やってる奴等だけだろ。
ド宅や地方はキツイだけで酷い給料だぞ。
経営理念で社会的インフラとか言っておきながら、それを支えてる奴等は見殺しだからな。人財とか笑わせるわ。
給料の底上げしないとやってらんねーぞ。
自分の首を絞めてもいいから、こんなクソみたいな会社潰れたほうがいいわ。 夜専門の人は集まらないだろ、SDが全員、上げ荷までで帰れるほどの数はな
だったらもう、19-21をなくすか有料化するかしかない
本気で働き方を改革するってんなら、過剰サービスは切らなきゃだめだ とにかく経営陣が総替わりするまで抵抗しないと本当に会社が潰れる。
その時本当に困るのは現場よりも制服組なんだけど、あっちもイエスマン以外は生き残れないみたいだから。
今ワタミなんかは酷い事になってるぞ。 >>353
こういった考えがやばい。それに自分の周りは思い知ったような状況になってないしな。
悪いのは会社の上層部が対外的に打ち出しているホワイトさとは反対に、イエスマンで点数稼ぎしたい
支店長ブロック長レベルの管理者の質がまだまだブラックで理想と剥離して現場を苦しめる問題になってる
そういったものは糾弾して是正していかないと直らんだろ まあ過重労働や低賃金での募集が全国的に常習化していて、それに対して内部的に処罰していない時点で
本社の意向だって事はバレバレだよね。
むしろ長尾が昨年度の決算で昇進している位だからなw また一人辞めたよ〜、それもセンター長。
業務やプレッシャーに耐えれなかったかな〜?
支店長連中はクソな奴ばかりだし、もうダメかもわからんねこの会社。 ヤマトの平野センターで去年のお盆休みくらいから働き始めた女の子
荷物はこうやって持ってこい、ガムテープは自分で貼ってこい
梱包材は自分で用意しろ、ゴミは持って帰れ・・・毎回嫌味を言われます。
20年以上ほぼ毎日利用してきたけど、こんなのなかったし
佐川か郵便局に変えようかな
逆に言えば、ガムテープを貼らずに、梱包材も無しに、ゴミを置いて帰ってたの?
それなら前の担当者さんがよっぽど優しかったんだと思うよ。
平野センターでも人によって対応が全然違うよねとにかくヤマトは顔見知りになれば何かと楽だ
宅急便コンパクトってセンターで箱を買わないといけないサービスです。
もちろん梱包してもっていってますよ。
お盆に入った子の影響かわかりませんが、
感じのいいベテランのバイトの子達が一気に辞めて微妙な雰囲気になりました。
今日も京都市内の取引先からの荷物が届きませんでした。
こちらも長い付き合いなので文句は言いません。
少々、箱を壊されても、中の商品が割れていても文句は言いませんが
バイトの大学生に些細なことで文句を言われるくらいなら
時間指定便の遅配や壊れた商品の補償しろと言いたくなります。
なのでヤマトやめます。
感じの良いお姉様方の時は良かったですよね。話が早いと言うかパッと動く方ばかりだったので
あの子達は本当に仕事ができましたよね ウチのセンターの8ネコ、次々と故障&入院で予備の7ネコ復活
仕事が楽しいわwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww >>364
安心してるようだが、あのゴミほんとにすぐ予備送ってくるからな
携帯とかはやたらと出し渋るくせに、産廃に関しては一瞬で押し付けてくる 会社は潰れねーよ
お前らの中には潰れたり辞めたりする奴は出るだろうが、代わりを補充するまでだ
潰れもせず辞めもせずって奴は、そのまま頑張れ
ってだけだろ? ヤマトこそ漬物桶だと思うがなあ
いや、絞り取る機械か >>363
受付の子間違ったこと言っていないと思うけど。
荷物届かなかったこともその子が悪いみたいに読めるけど...
居るよアンタみたいなキチ。 色白さんに
10万で1晩交渉してみたいなぁ
その言葉すら勇気だして言えないけど・・
でも、いざ現場に来てみると
気持ちが冷めてしまって、まぁいいかと思ってしまう
流石に40代後半じゃなく、50代前半だとおも ヤマト、熟練配達員のスキル電子化 経路を自動設定
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO31312980T00C18A6TJC000/?n_cid=TPRN0001
また馬鹿なこと始めたな。そんな機械的に行くなら誰も苦労しねーわ。
客の言うことは聞かなくていいってことだな。 ヤフオクよ堂々と「ペット・生き物」って品名入れんな。
死んでもいいから送ってくれじゃねーわ。
エサとか知らねーよガサガサ動いてるよ気持ち悪いし不衛生。 >>368
ヤマトをクビになった使えない作業員がSD様に対して生意気な口をきかないようにねw分をわきまえなさい。 >>372
最新デジタル端末を配備しても、時間あたりの配達軒数は変わらんだろ。
一軒3分、時間20軒、4時間で80軒の計算なのに何故朝持ち130軒?
これで、支店長からのTELで昼休憩の帰れコール、一時間の強制監禁
なんの罰ゲームだよ。 >>376
それこそ机上の空論だろ
ロット物が無ければ時間20軒も無理
逆にロット物が多い商流メインなら生産性30でも余裕 クロネコヤマトは激務だと聞くけど残業や休出も多いですか?
年収はそこそこもらえる?マネージになると給料良くても激務ですか?
これから転職を考えていますが色々教えてください。 >>378
激務というより、要領の悪い奴が多いだけですね。 >>378
年間総労働時間が決まってるから生活残業はできんよ
今は特に超勤出すとうるさいよ
休日出勤という概念は無い交番シフト制正月出勤は手当が出る
年収はボーナスが満額もらえるようになれば400万以上は貰える >>378
休出は絶対無いはず。
おれは勤続15年のマネジで独身、年収約500万、月平均総額35万、ナス2回90万
総労働時間前年2800H、月平均残業60〜80H。
仕事内容は書いてあるそのままだ。発狂するほどの物量だ。離職率7割は本当だぞ。 >>375
まだ生きてるのか。顔面整形 勃起時9センチ民族のチンカスw 事実に対して、捏造と嘘で対抗するとか、朝鮮か同和かよw >>370
何でもかんでもお客様の為って感じで梱包から何から何までやっちゃうお人好し受付とかSDが居るから始末が悪い
サービスは有料で初めて成立するのに >>385
荷物事故があった場合責任取らされるからだろ >>379
>>380
>>381
ありがとうございます!
残業の多さも地域によって差があるんですかね?
離職率7割ってヤバイ!そんな辞める人いるんですか?体力的には歳とったらキツイのかもしれないけど >>384
勃起してから戯言言ってみろよ。この短小!! >>387
量が多いだけでやることは大したことないから。長文みたいに中卒でも採用されるよ。 わらwwwwwwwwwwwwwww
朝鮮人ごときが、この俺様に向かって短小とかwwwwwwwwwwwwwwww >>387
あなたが、どこにお住まいかは知らないが東名阪の3大都市圏とその近郊は、かなり
不足してる。全SDが会社の目標時間通りには働けない。 >>390
俺は朝鮮人じゃねえよ。笑えなくしてやろうか? だって3大都市圏は、もっと楽で美味しい仕事がたくさんあるからな
ヤマトに比べればだけどw >>393
さすが派遣のスペシャリストの言うことは違うわ〜www >>370
「宅配業」であって本来梱包は自分でやるものだよね。
補助的な底上げとかするけどあくまで補助。
>>363のような態度なら私も文句言いたくなるわ。 さすが派遣でトビでボロ出した仕事のできないカスの言うことは一味違うわ〜www >>363
宅急便コンパクトでうだうだ言う汚客はヤマトはいりませんのでどうぞよそへ! >>377
商流に入るときは午前中だけで配完200いくこともあるけど団地クソコースだと40いかないときもあるからな
結局コース次第 こんな熱い日はクロネコヤマトの運転手の相手でもするか( ̄□ ̄)ッ! >>396
無知は自分の誤判断なのも気が付かず、鬼の首取った様に騒ぐんだなw
底辺臭凄いわ OHuealjI:チンカスあんまりしつこいと晒すぞー >>386
荷物事故になった時責任取らされないために、梱包してきてもらうんだよ
こっちでするのは、下手な梱包してきたやつに責任押し付けられないための補強梱包 >>406
わざわざ別垢でwwwほらトビの言い訳は?? お前が知能の低さの言い訳を考えた方が良いぞ
あとチンポ9センチと顔面整形を指摘された途端に、日本人に成りすますのやめてくれるぅ? 西濃は仕事してるのか?組合は何故動いてくれんのじゃ? 俺は経営陣は本気で改革する気だと信じているがな。
でも主管な、ここにいる古く変われない時代遅れの役職者。コイツらがボトルネックになって改革がドン詰まりしているんだ。
若くてイキのいい新任役職も結構いるんだが、時代遅れ老害役職達が保身の為か、ただマウンティングしたいだけかは知らないが、それが足枷となり結果、改革本質の方向性が末端まで届いていない。
今、本社や役員達が本当に危機感があるのなら、全国の主管のあり方、同じ方向を向く組織として機能しているか今一度見直してもらいたい。 格付で上級になると基本給の上がり幅も
変わるのかな?
ヤマトの昇給まじ少ないな。 稼げるのは1部の商流だけ
あとは醜い給与!!
まずここを改革していかないと、人は永遠に増えない
人財を大切にすると、人は辞めずに集まるようになる
そしてインフラ・ヤマトとして立ち直れる!! >>412
査定よくして三段跳びくらいしていかないとまともに上がらないよ
やっぱりセンター長になるのが手っ取り早い >>412
格付け上がると5000円ぐらいあがるよ。次までは10年ぐらい掛かるけど
60歳になるころには基本20万いくかな〜。
そんな歳までマネージやれねーな。 >>381
ちなみにこんなんいい方の給与で歩合つかないところだとこの年数でも450切るぞ >>260
現場丸投げだと10倍はひどいことになってる現実に気づこうね。
頭のおかしいゴネればOKと思ってるゴミがいるから仕方なく現場に振られてるんだわ。
一回研修逝ってこいよ。 長文くんの
背中に彫ってある入れ墨を
みんなで予想するスレに改題してほしい
俺は
ババアLOVE
おまえらは? >>413
インフラじゃないかな
私的営利企業だから
ギリギリ回る人数が理想 年収だけでいうならヤマトは独身は不利。扶養フルで貰ってるやつと約100万変わってくる。まぁ、その100万で子供3人養うっていったら無理ゲーだけど…
嫁に扶養範囲でパートさせて子供1人くらいが理想だろーね >>363
佐川郵政にどうぞどうぞ
総量規制にご協力ありがとうございます >>417
支社や主管によって質が違うんだろ
うちの所も派遣だか外部だかのコルセン使ってた時期があったとかでひどいことがあったぞ
PPで「○○様より入電YBMサポセンへの電話番号が知りたいと仰せ至急折電お願いします」
ってのを見たときは「お、お前…何の仕事してんだ…手元に資料もねえのか」って思ったよ 糞8ねこにやられた1日だった 温度上昇の為8ねこフリーズ…… いくら暑かったといってもまだ6月だぞ!真夏になったらどうなるんやねん!バッテリーも40%あるから安心して夜配達に出たらいきなり3%になりそして電源消えた… 氏ね 8ねこ!! >>427
赤文字出るよね。冷蔵庫で冷やすけどね。
屋外対策、雨、直射日光してるのか? 労働時間短縮とか休日とかリフレッシュ休暇とかも大事かもしれないが、
本当に重要なのは、ずばりカネだと思うんだよね。
ドライバーあっての会社なのに、主役であるドライバーに出すカネをケチるから、
人が集まらない。ACの夜間労働で年収300万とか論外だと思う。
たとえ労働時間が長くて、超勤が多くて、休日が少なくても、
出すものさえ出してれば、もっと人も集まって、定着率も良くなると思うんだが、
そういう考え方の俺は少数派なのか。 SDさんって荷物の発送漏れあって出し忘れた場合どうするの?
次の日交番が休みでも休日出勤して遠い地方でも翌日指定の配達だったらわざわざ届けるの? 東京から新幹線で長野や名古屋に特配したなあ。懐かしい思い出。 数年前だけどPPにコールセンターから申し訳ありません、お客様を怒らせてしまいました。対応お願いしますって入って来たことがあったなー クレーマーの客だけど、ふざけるな!と思った以上になんか笑えた… >>372
女性や高齢者にやらせるなら、荷物の重さ、大きさも制限しなきゃね。ホイル付きタイヤなんて持てないよ。初心者でも回れるようにするには、まず、持ち出し個数も少なくして、DM便の
共配はやらせない。午前中集荷はやめる。ぐらいのシステム改革しないと。機械で誰でもできるなら芸術家とか要らないよね。 6月の営業キャンペーン
頑張ったら表彰だって。
金くれるなら頑張るよ
Tポイント拡散が成績になるなんてな。 今や表彰なんて労働対価を払いたくない企業のテンプライアンス >>421
まーお前らの自己紹介なのは理解した
お前ら素人童貞なんだな >>440
だからさここはバイトは出禁なんだって、長文君よ。お前みたいなバイトのカスは消えてくれ目障りだからさ、頼むよ。 不在票の名前印刷するかどうか訊いてこなくなったな
時間は短縮されたけど一軒でAmazon3つとかだと無駄なシールが増えて、、、どうなんだろうね? >>438 >>439
ブラック企業ヤマト運輸の論法
差別は憲法違反
↓
被差別主張をする連中が集団で悪だくみしたり犯罪を犯したり嘘を吐いててバレて、その繋がりを特定される
↓
正体を暴かれたから差別で憲法違反だ
↓
創価学会は政教一致では無いので、憲法違反では無く、自民も旧民主もグルでは無い→どう考えても政教一致で与野党ともその点でグルなので憲法違反だけどスルー
↓
法律より憲法の方が上なので、憲法違反があった以上犯罪は揉み消す→犯人隠避+司法権の侵害(憲法違反)だけど完全スルー
↓
差別被害者(犯罪者)優遇+犯罪被害者冷遇→法の下の平等の侵害(憲法違反)だけど完全スルー
↓
幹部は非正規に対する悪い行いや犯罪を揉み消して不問に付される権利がある→法の下の平等の侵害(憲法違反)だけど完全スルー
↓
無限ループ
↓
証言を取られて、証拠も押さえられる
↓
警察に明らかに裏から手が回っていてなかなか被害届を受けが受理されない異常さに感づかれ、調べられて大量の元警察官の天下りがバレる
↓
そういう以上な判断の連続と犯罪の揉み消しから、自分達の素性を疑われて調べられ、バレる
↓
調べられた理由がまずいので黙る←今ここ! >>442
お偉い人の談では、同じ家の同じ人宛てに複数の荷物が同時に来てて不在になった時でも
「個数口の数だけそれぞれ荷物の不在票を全部入れるのが基本ルールだろ!」って言われたわw >>430
上の人が届けてもそのSDさんめちゃくちゃ叱られそう 最近配達員の態度がでかくなってる気がするんだが・・・
何か勘違いしてないか? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています