日本一の台数を誇る『第一交通』という極悪タクシー会社に要注意！
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運転手だって被害者だよ第一では。
第一に入ると数ヶ月で運転手は区分分けされる。
優良は管理職に逆らわずわず何事も忠実で、有給をとらない運転手。
不良は管理職に意見言ったり一度でも休んだりする運転手。
優良運転手の場合は、長距離予約を保障され、決まった終業時間より早く退勤したり、休みを勝手に変えてその日に長距離予約があったらそれを担当するなど勝手し放題。
不良運転手の場合は、短距離予約、長時間労働、配車の配車ミスなどが全部運転手の責任。予約が与えられない日もあったり、売り上げが優良運転手より低いと責められたり悲惨。
これが第一交通。 まあ、続々とタクセンに送ってやるわ。
見つけ次第。 この会社はアカン
営業CFー2,308,000,000
有利子負債103,908,000,000 >>114
やばいなここ。
よくこれで東証に上場できるな。 >>119
ＭＫは経営者がチョン
第一は創業者がブラ(ッ)ク >>120
第一もチョンじゃね？
黒土なんて珍しい苗字。
戦前生まれ、同和、九州、テキ屋。
あの時代に日本に流れたチョンの環境そのものだぞ。確証はないが。 やってきたのが朱色のボコボココンフォートってのがワイルドだな ウーバーと提携したら運転手が大変だな
しっかりとゴミ掃除頑張ってね 第一に配車を依頼したり、配車を求めたりする客って度胸あるよな。ここの運転手事故起こしてる奴ばっかりだし、事故起こしたら起こしたで、責任は運転手で会社はほとんど見ないとか。
俺なら家族や友人は乗せないぞ。 元請けウーバ→完全ノーリスクで手数料ゲット
下請け第一→増収増益
孫請け運転手→手数料全額負担、運転手評価で気を使い
近距離客に疲弊する まあ、第一に入社したいなら、交通事故をしたら運転手がどんな責任を取らされるかをよく聞いて、身元保証人には事故責任の余波が及んでも大丈夫な人を選ぶことをお勧めします。 第一交通＋ウーバーの悪のタッグで運転手はますます地獄 管理職が事務室で寝たり、社用パソコンでゲームしたり、営業活動しなかったり、無能なお気に入りだけを立てる会社が儲けられるわけないよ。 >>137
第一の内勤。
年収400万で昇給なし。
休みは週1かとれない。
管理職になった運転手が、運転手に戻りたいと配置転換を申し出る例多数。
以上。 その管理職の仕事と言えば、着信拒否の意味不明な苦情処理ばかり
よほど仕事ができる切れ者か全くのバカしか務まらない。 >>140
蟹工船のほうがまだマシな気がする。
というか、第一は同業者から余りに嫌われすぎ。やりたい放題やった結果だと思うが。 第一は無線が嘘の配車するから気をつけな。
自分、第一に在籍していた時、小型に乗務していた。で、客が「小型指定」だからって配車を受けさせられた。
順番では先に中型がいて。で、迎えに行ったら呆けたような足の悪い婆さんが乗って来た。「こんな婆さんが本当に小型指定なんかやるか？」と疑問感じて、「すみませんが、タクシーで小型車を指定されましたか？」と聞いてみた。
婆さんは「何のことですかねえ。足が悪いから、送ってくれるだけで感謝しますよお。ありがとうございます」と返答した。
行き先は3メーター程度の短距離。
中型は次に電話で上得意の客を配車されて出ていた。
こういう詐欺まがいのこと、平気でやるのが第一。客が言ってもないのに小型指定とか言うから運転手と客を馬鹿にしてるわ。 今日第一交通の面接行ってきた。
まぁ２ちゃんで書かれてる件とかだいたい認めてはいたよ
話してて「あー、こいつはブラックやな」とは思った。
やっぱ止めといたほうがいいですか？ >>146
入社したかったらしたらいいと思う。
自分の意思で決めるべき。
このスレはあくまで参考にすぎないから。 制服買取、残業代は出ない、高速代は出ない、事故は自損の場合は自己負担と言われた。
労働組合は無いけど、ハロワでこの求人で出してるんだから給料は文句言うな。と言われた。
それが無こうのスタンスなんだろうな タクシー会社なんか腐るほど有るのにわざわざ日本一悪い会社に入らなくてもイイだろう >>150
入社したかったらしたらいいだろ。
いい歳した人間がいちいち他人に聞くなよ。
ここはあくまで参考スレ。
書いてることが信用できないんなら信用しなかったらいい。 迷っているならやめとけ。クロネコヤマトでも面接に行ったら？ よく考えて入社止めました。このスレの皆さんあざっす 社会福祉協議会で第一タクシーのチラシが置いてた
仕事で困ってる人までカモにする気？ >>159
運転手の数が最近は第一、不足しているから、上がりが少なくなってるんだよ。だから少しでも欲しいんじゃないカネが。 あと、最近の第一は教育もできてない以前に、道を知らない運転手が多すぎな。わざわざ遠回りしてくれるし。 >>161
そんなの昔からだしどこの会社だって似たり寄ったりだろ。
第一憎しもわからんでもないが、そんなもん第一に限らずだよ。
どうだ？わかったかね？ドングリ運転手さん。 第一にいる時点でタクシーの中でも下部だし仕方がない。
第一とMKは日本のタクシー業界のガンそのものだから解体してほしい。 第一とMKには近づくな。乗るな。関わるな。
これでよいかと。 >>166
わからない。
ただ、ハロワに行って第一の求人について尋ねたら「え第一？ あのこちらのコンビニのバイトなんかどうですか？」とハロワ職員に言われた、という書き込みが過去スレにあったのを見たことがあるよ。
ハロワ職員に言われるとかヤバイから。 >>167
ハロワ職員すら触りたがらないってのは･･･ 第一交通って、交通事故を起こしたら高額賠償させるらしいけど、違法行為ではないの？ 普通は反省金などを含めて上限5万か6万だろ。
第一交通だと交通事故を起こしたら、運転手に数十万とか違法だろ？ >>171
失礼な！
第一は同和で部落でブラックだぞ！
チョンである証拠はない。 >>151
自損の場合は自己負担。
これに加えて、仮に会社の保険を使っても、あとで会社がこれだけ負担したんだから弁償しろと言って蒸し返す。
これが第一スタンスだよ。
ただし、流石に全額請求はヤバイと見てるのか、運転手に対する請求額は半額あるいは4割程度にしているが。
払えなけりゃ家族に取り立て。 第一の異常性。
第一に勤めていた運転手が急死した。
その営業所からは所長・主任が葬式に出て香典持ってきた。
福岡の本社からは役員が葬式に来ることもなく、弔電も香典も送ってこなかった。
そういう会社。
本社は運転手を消耗品程度にしか見ていない。 Twitterで第一交通と入れて検索するとこういうのが出てくる。
会社ぐるみで異常だね。
https://twitter.com/search?q=%E7%AC%AC%E4%B8%80%E4%BA%A4%E9%80%9A&;src=typd
#全国版動物虐待者情報
#河野孝則 68才
第一交通別府営業所整備工
『俺は山本病院(精神科と思われる)に通院しているから捕まらない』
『親猫が仔猫を連れてきたら殺す』
この様な発言をしている男が整備しているタクシーは安全上問題が無いのか、残虐に猫を殺す為の精神疾患詐病か https://www.gaccom.jp/safety/detail-199771
松江市のこの死亡事故。
タクシーが高齢者をやったらしいが、タクシーは松江の第一交通らしい。 第一交通に詳しい人、教えて下さい。
第一交通の運転手は第一交通の正社員なんですか？
実は先日、あることで所長が口走っていたのですが、運転手は「各営業所の社員」とか言っていました。しかし、入社時の各書類などは福岡本社に送っているはずで、事故をした場合も本社に連絡はしているはずです。
第一交通の運転手は、本社から正社員扱いされているんですか？ 第一交通は偽装正社員をしている可能性がありませんか？ >>186
これ第一交通タクシーが反対車線を通ってるんだが。
タクシーってこんなことするのが常識なんか？
それとも第一だから？ >>186
どこの地区？
多分東北か北海道だろうけど >>185
正社員だよ、ボーナスも有給も退職金もないけどな >>191
有給ないのは違法だな完全に。
後は無くても問題はないが。 タクシーと言うか日本の表向きの企業では最悪だと思う
ここより悪い会社はもうアングラな会社しか無い 終戦後の物価統制令ぶっちぎって闇砂糖で暴利むさぼってた奴が資金移動のため始めた会社だよここは。
背景から成り立ちまでアングラ。
もうヘドロにコールタール混ぜ込んだみたいに真っ黒に穢れた会社。
こんなところで働く奴らの気がしれない。 ふつうに考えてこの会社良くしたいとかは、ただの気違いのたわごと
そういった基本から認識あらためる必要がある >>199
第一に組合なんかないでしょ。
組合なんか絶対潰すのが第一。 >>200
なんとかユニオンってのが第一の事書いてあるビラ、先週撒いてたよ。俺家まで持って帰ってきたから間違いないよ、話は地方の第一の件だったけど。
オレは一般人でタクシー関係者じゃないから、ザッと目を通しただけだよ。麻生が動とか、工藤会がどうとか云ってたな。撒いてたひとは。 多摩連帯ユニオン・第一交通武蔵野分会ってわかるかな？そこの号外のビラだ、配ってたの。オレの話は以上。 思いっきり社外組合だな
第一交通にはほぼ組合は無い
有っても鯱第一交通とか必死で抵抗中の組合くらいで潰されるのは時間の問題
組合員の家に夜な夜な半グレが来て嫌がらせするんだから持つわけが無い 賃上げ含めた労働条件改善はブラック企業の命取り
賃下げ&労働条件改悪で急成長した企業だから当然っちゃ当然
ようはそこで働いてる限りはブラックなんだよ
ぶっちゃけそんなことすら分からないバカ、白痴、知恵遅れが働く会社ということ
自分からそんな会社を選んで在籍しておきながら労働条件改善を訴えるとかもうわけがわからない 経営してる側からすると労働条件改善行えば、冗談抜きで即死が待ってるわけ。
ようは生きるか死ぬかの命のやりとりしてるわけだね。
死にかけ再起不能会社をよみがえらせ継続させるためには従業員の生き血をすすり続けなければならない宿命なのよ。
てなわけで、そこで働く限り生き血を捧げ続けることが義務化されることなど当たり前。
働きながら文句たれるやつが悪い。てかただのアホだ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
