梅マフィ【南港】海上コンテナin大阪Part34【北港】
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3月8日K運輸岸和田営業所における残業時間違法計算による賃金未払い、および待機時間違法カットによる賃金未払いの件で、神戸地裁は原告Aの訴えを認め、被告K運輸は原告Aに対し、残業未払い金にあたる65万円を支払えとの判決を下しました
裁判所は○○運輸に対し以下の判決を下した。
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残業代の基礎計算に、無事故奨励、その他手当3、特別手当を算入して残業手当の計算を行うよう判断を下した。
A
開門を待っている時間は休憩時間では無く、労働時間であるとの判断を下した。。 他人の悪口を言うと、逆に自分も他人から悪口を言われている。
Xさんの事が嫌いなら、Xさんも貴方の事が嫌いでしょう。
他人を笑っている人は、逆に自分も他人に笑われている。
他人を蹴落とす人は、いつかは他人に蹴落とされる。 コイル転がってるな!
北港〜南港向き気を付けてください!! 傭車から自車になった途端,露骨に無線の態度変わる奴はアホ 会社から搾取されている事に気付いていない人は.... 俺は自車の時、傭車の時もマイペース第一やな。
自車やからって傭車サンに対して態度特大の奴は阿呆。 静かに働かせて頂く環境を自分に下さい。
余りにも不当な扱いをしない限りは、大人しくしていますから。
二度も過ちを繰り返したくは無いですから。 ある人を目の上のタンコブとして見るのは、その人に対して、負けを認めているのと同等であるし、又自分自身が伸びないと思います。
私ならば、どう越えてやろうかと考えますがね。(綺麗な手段で)
まぁ、あの彼が理解する頭を持ち合わせているかどうかは、???ですが。 配車係は大変な仕事みたいだ。
会社や乙仲やドライバーや、その他からの板挟み状態、プレッシャーや軋轢(フリクション)の連続であるみたいだ。
とてもじゃないが、自分は真似出来ないです。
来年も頑張ろう。 でも、ドライバーに指示を出し動かせるという一面は、なんとも言えないでしょうねェ。 ア○ストは、ウルトラ超〜依怙贔屓配車。
これ以上の会社は有りませんわ!(ノ-"-)ノ ぐずぐずして物事の決断のにぶい、優柔不断な性格を直す方法を教えてください。 無理して治さなくても良いんじゃないかな
それも個性だから
優柔不断=慎重
短所を視点を代えて鑑みれば、長所となる場合もあると思いますよ >>49 男のクセに煮え切らんのはカッコ悪いで、女々しい奴や〜って馬鹿にされてもしゃあないで 私の一人言
同じ事は二度と繰り返しません
せっかく良い会社に巡り会う事が(入社する事が)できたのだから まぁ社会正義もいいが、度(モラルの範疇)を過ぎると、犯罪になりますよ。
結局は自己満足に過ぎないのでは....。
そーいうのは、○○の仕事ではないでしょうかね....。
しかし私が何故、悪人扱いなのかが判らない?
私は数年前に、企業内○○の設立の動きが出たときに、そのやり方に対して異議を唱えた。
すると、音頭を取っていた三人から執拗に強要脅迫行為(ワシらのやり方に従えないなら会社に居れなくしたる等)を受けた。私は事故保身の為に○○に加入した。
すると会社は激しい差別(賃金差別など)を行ってきて、挙げ句の果てに私を解雇してきたのです。
○○は争議権を行使し裁判にまで発展した。
裁判所は解雇は無効、未払い賃金を支払えと、私の訴えを概ね認める判決を下したのだった。
会社は負けを認めず、高等裁判所に控訴した。
私は、あくまでも復職に拘って裁判を進行していたのですが、高裁でも会社は復職を認めなかった為、又裁判官の勧めもあり、仕方なく和解案を受け入れざるを得ない状況となりました。
上記の事実で、最後まで解雇撤回現職復帰に拘り闘っていた私は、悪人として何故うえに吊し上げられなければならないのかが理解出来ない。
悪人として吊し上げられなければならないのは、会社と企業内○○を主謀した3人だと思うのだが?
私を○○へ走らせたのも上記の輩達です。
私は会社に何も不満は在りませんでした。
最後に。
私は波風をお越したがる輩達の犠牲者である。
本当に波風起てずに、静かな環境で仕事がしたいですわ。
社会正義の裏側には
嫉妬
妬み
怨み
人間の醜い一面が隠れている(垣間見る)気がしますね。
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