新潟国際情報大学 Part11
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合説から帰還
今日ブース出ててガチFの国情生の行くような企業って
シリウスとか原信ウオロクぐらいか? 残暑が厳しい中、職場で節電し過ぎると、法令違反になる恐れがあります――。
全国で節電が求められている今夏、多くの企業や家庭で、「エアコン温度を高めにする」という
取り組みが定着してきている。だが、労働安全衛生法が事業所の室温を28度以下に保つよう
定めていることはあまり知られていない。厚生労働省は「節電に取り組む際も熱中症の予防に
気をつけて」と呼びかけている。
同法の「事務所衛生基準規則」では、事業者は室温を「17度以上28度以下になるように
努めなければならない」と明記。罰則はないが、28度は熱中症を防ぐ上限の温度だとされている。
だが、空調がオフィスビルの消費電力に占める割合は5割近い。厚労省は5月、「節電期間中は
29度まで上げても致し方ない」との見解をまとめたが、企業からは「規則違反になるのでは」
との問い合わせが続出した。
結局、同省は「違反」と認めた上で、▽まずは28度とするよう努める▽29度に引き上げる
場合も熱中症予防策を講じる――という対応が必要だとし、6月に経団連などの経済団体や
全国の労働局に通知した。
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1343825490/79-100 朝鮮史概説のレポートってどんなテーマで書くのがいいですかね?
河内元則
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毎度お世話になっております
大野精工
新潟県新潟市南区新飯田
http://find.2ch.net/?STR=%91%E5%96%EC%90%B8%8DH&TYPE=TITLE&BBS=ALL&ENCODING=SJIS&COUNT=50 ビジネスモデルってどうやってテスト勉強すればいいの?? 国情は、青陵、医療福祉の県内私大上位側グループ。敬和、経営、産業、工科側ではない。 >>138
んなわけねーだろ
上位とかマジで言ってんの?
恥ずかしい… 国際情報大学→偏差値44
敬和学園大学→偏差値40
新潟経営大学→偏差値39
新潟青陵大学→偏差値52(看護)
新潟医療福祉大学→偏差値55(理学)
ベネッセより
うん、経営敬和よりですね 定員割れしてるか否かなら>>138の分け方でいいんじゃね
てか今日一般入試だったのか ベネッセより
青陵 平均49.4
医療福祉 平均48.8
国情 44
ベネッセは国情の評価低いね
代ゼミ
国情 47
医療福祉 平均47.5
青陵 50
いずれにしろ県内私大1位は青陵かな >>144
医療福祉と青陵の上位学部は両方51、52位でほとんど同じ。
医療福祉は学部多いから下位学部も含めれば平均は低くなるけど、平均しても意味ないし。
その二つの学校の知り合いいるけど、医療福祉の方が青陵より国家試験の合格率高いみたい。 >>149
県内私大は偏差値40代前半のFラン大多数と偏差値50代前半の大学が少数。
レベル低い争いとはいえ、Fランと偏差値50の大学だとかなり差があるから
県内私大とひと括りにされるのは可哀想だろw この学校でたら就職良いですか?
地方の銀行ならなんでも良いから銀行で働きたい。
新潟大学行っても、銀行なら学校は関係ないと思いますが、やはり不安です。 第四は学歴主義だから無理、それ以外なら努力しだい。もちろん、ファイナンシャルプランナーの資格はあったほうがいい >>152
>>153
なるほど。
とりあえず一生懸命勉強しますわ。 2011年度は文化学科で大光銀行くらいしか
銀行行った奴はいなかった とりあえず大学在籍時にトーエック?で700点目指すかつ漢字検定1級でも目指します。 地銀だったら顔が良くてそれなりに頭が良ければいけると思う。 この前の就職模擬面接、参加した人どうだった?やっぱり緊張しちゃうもんなの? 後期の成績の手紙っていつぐらいにきてたっけか。前期ほど遅くはなかったはずだが・・・・ >>156
トーエックとか言っちゃう時点で・・・
幾ら県内で争っても全国的に見たらただのFランだから・・・
新潟大だって底辺国立なんだから言わんや国情をやだわ 国情がFランなのはもう紛れも無い事実だが、新大は底辺でもないぞ。全国的には中の下〜中の中ってとこ。まぁ医学部だけは国内でも有数らしいが。 >>162
国情はFランではなくね?
偏差値みても新大と4しか変わらないし、新大より国情選ぶ人だってたくさんいるよ?
実際新大にない学部が国情にある点でも比べるのは間違いですよ。 >>161
今年からPCからポータルサイトの成績照会をチェックしないといけなくなったんじゃないっけ? ポータルだと獲得単位数はもう反映されてるから
前期の成績表と照らしあわせてとれたの計算すべし >>163
新潟大は中堅駅弁らしいね、調べたは
>>164
まず新潟でしか通用しない、或いは新潟ですら危ういのが一つ
県外、特に北陸地方外からわざわざ国情選ぶなんて極少数
新潟住んだことのない人からすれば広島国際大学とか城西国際大学とかとなんら変わりない
それと、新潟大学に無い学部があるから比べられないと言うけれども、例えば早稲田や慶応にある学部が無くて西南学院や甲南にあるとして、それでも君は比べられないと主張する?
入試は何もお受験のアタマの良さだけ測るんじゃなくて、今までの勉学の積み重ねや問題を解く上で獲得した知識をいかに使うかっていう要領の良さ、応用力も測るんだから、
苟もセンターも課して難しくないにしろ二次試験も受けさせて学生を選抜する中堅国公立と、センターも無ければ二次もチョロいような名前聞いたら場所しか分からないような一介の地方私大じゃ比べ物にならないよ
どこの会社だか知らないけど偏差値が4しか違わないとか言っても、どっちがマシなんてことは火を見るより明らか >>164は明らかに釣りだと思ってたけど本気にしてる人いるの?
新大の最下位学科と比べて偏差値4しか差がなかったとしても
国立の偏差値は私立より5位低く出るから差は9という比べ物にならない数字になる。
国際情報より4高いのは青陵とか医療福祉大の上位学科でしょ。そこと比べても
国際情報よりはだいぶ学力高いし・・まして新大とか比較対象にならない。 YouTubeで「新唐人テレビ」を検索してみてください。
それを見ると中国人も中国の民主化を望んでいる事がわかります。
新唐人テレビは中国の民主化を望む中国人自身によるテレビ局で、海外に拠点をおき、
中国共産党の圧力に屈する情けない日本のマスゴミよりもよっぽど有益な報道をしています。
日本語による吹き替えも毎日アップしています。
日本では中共の圧力により報道出来ない、中供の悪事を暴くニュースが
沢山取り上げられています。
新唐人テレビのような勇気ある報道機関を広める事で、中共の圧力に屈し、真実を伝えない
日本のマスゴミの不自然さ、情けなさを浮き彫りにする事にもなります。
さらに新唐人テレビを衛生放送を使って中国国内に放送する計画まであります。
これはある意味、中国共産党に対する強力な「兵器」です。
新唐人テレビを日本や在日中国人の間に広めて、中共が日本に戦争をしかけてくる前に中共を内部崩壊させましょう!
新唐人テレビ日本(新)チャンネル
http://www.youtube.com/user/NTDTVJP >>173
お前の就きたい職業はなんなんだよ?www
比べるべき大学じゃねぇだろw 明大の傘下に入ったから新大を越えたな!
なぁそう思うだろ?だろ? >>173
資金力では圧倒的に福祉の方が強いよ。
バックにNSGがついてるから施設の豪華さとかわ国情と比べたらダンチ、学食でさえ電子
マネー導入してるし、去年やっとこさ始めた
ポータルサイトや履修登録なんて何年も前からあっちではやってた。 >>177
医療福祉にしますた
国情は将来見えませんでした
ありがとうございました 規定単位取得終わったから今年は海外いきまくりだわ^^ >>179
遊びに行くだけだろ。
将来工場勤務のくせにしね >>179
お前が行ったところでwww
あとはわかるよな? Fランの単位もろくに取れないやつの悲痛な叫びwwwwww 駐車場だけは医療福祉より恵まれてると思う。
あんなに広いのにとんでもないとこ停めてるどうしようもない奴がいるけど。 新入生だけどサークルとか皆入っているの?
地雷あったら教えてください 入ったほうが友達できていいよ
アニメサークルとアウトドアは盛り上がってみたい 成績の手紙が来ないってのはマジ?
ポータル見ても前期の単位取得状況しか見れないっぽいけど まぁみんなガンバれ
就職が派遣とは…
四年間無駄にしたわ。 国情でまともに活動してるサークルってアウトドアとアクションと…何があるんだろ
部活は除いて 米国務省は25日までに米国内にある81個所の中国の孔子学院を閉鎖することを決めたそうです。
中国は当然反発していますが、中国による情報侵略に対する措置です。
我が国にも大学を中心に孔子学院がかなりの数できておりますが、我が国も閉鎖させた方がいいのではないかと思います。
元航空自衛官 第29代航空幕僚長 田母神俊雄氏 2012/05/27 ツイート
“孔子学院”には御注意下さい。
http://ameblo.jp/dominionsdevotion/entry-10803933293.html
【日中】 「孔子学院は文化スパイ機関、提携するのは不適当」と大阪産業大学事務局長。辞職か解任へ [06/02] (160)
http://desktop2ch.info/news4plus/1275474599/?1&guid=ON
孔子学院は中国の宣伝工作機関 5月28日(月)
http://kkmyo.blog70.fc2.com/blog-entry-894.html
監視するべき各大学の「孔子学院」
http://mamoretaiwan.blog100.fc2.com/blog-entry-1524.html
孔子学院、30万人留学生計画、1000万人移民計画…
http://tibet.blog.shinobi.jp/Entry/10/ >>164
こいつ馬鹿
国情は紛うことなきFラン
生徒の質が悪すぎる 偏差値とかFランとかつまらん話はもういいから、もっと有益な話をしようぜ。
で、>>191にだけど、アウトドアやアクション系で探してるなら50:50(フィフティーフィフティー)ってサークルがそれっぽい感じだった気がする。 パソコンって持ち運び必要かな?
出来ればデスクトップがいいんだけど >>197
家にはデスクトップ買っておけ
学校には自由に使えるパソコン何台も置いてあるから。 一年がやる英語と数学のテスト
数学は点数悪いと一単位貰える超絶簡単なやつを強制受講
英語は得意じゃないなら頑張らない方が良い どのクラスでも単位変わらんし低いクラスのが楽 >>202
それって4月2日ですよね?何時からかご存じの方いますか? >>202
これ受けた翌日に先輩から聞いてオワタ
でも結局要は毎年ランダム配属のスーマに当たらなければいいから運ってこと。 スーマに当たったらOUTはマジ
不運にもスーマに当たった情強は履修だけして出席せず再履修で楽々単位取る。 何単位だったかは忘れたが学生便覧に書いてあった気がする 4年にもなってゼミ以外とってる奴とかよっぽど勉強してるやつか正反対かどっちかだな 土曜日に行われるスポーツ大会って強制参加ですか?
サボっても大丈夫でしょうか 昨日夕方のニュースで朝鮮学校へ見学しに行ったとありましたが
この大学は親北朝鮮なんですか? 就活対策のセミナーとかってどんなのがありますか?いつから始まるんでしょうか
何か今から就活怖くて http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1347140936/181-195
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1368046257/37
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1368046257/
日本の人事部
https://jinjibu.jp/qa/detl/14379/1/
相談[解決済み]
制服に着替える時間は労働時間かどうか?
回答
制服に着替える時間は労働時間
■この種類の係争事例はかなり多く見られます。最高裁の判決として「更衣所等において作業服・・・・・・を装着し
て・・(次の作業場)・・まで移動時間」は「使用者の指揮命令下に置かれているものと評価でき、労働基準法上の労
働時間に該当する」とされています。
■何分が妥当な更衣および移動時間なのか、打刻先行後、着替えに必要以上の時間を費やされるのをどうして防
ぐのかなど、具体的な面では線引きの難しさがありますが、原則は判例で明確になっていますので、このような付
随的問題には企業ごとの工夫が必要となります。
投稿日:2008/11/27 15:01
お答えいたします
御利用頂き有難うございます。
制服の着用が義務付けられ社内で着替えてから勤務する場合及び脱衣する場合の着替え時間につきましては、判
例上でも会社の指揮命令下に置かれているものとしまして原則「労働時間」と取り扱うものとされています。
従いまして、タイムカードの打刻は着替え前と後にそれぞれ行なわなければならないということになります。
実態としましては、守られていないケースも多いでしょうが、厳密に言えば違法行為に当たるものといえます。
そうしたことによる賃金負担を避けたいのであれば、最初から着脱時間を含むよう始終業の時刻を見直す事で対応
すればよいでしょう。
投稿日:2008/11/27 15:16 http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1347140936/181-195
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1368046257/38
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1368046257/
もっとも、残業代請求の時効期間が過ぎてしまった場合でも、会社と交渉してみることで、会社が労働者に対して残業代未
払いがあることを認めれば、消滅時効援用が許されなくなります。
また、使用者に対する不法行為に基づく損害賠償請求として、時効消滅した残業代の請求が認められた事例もあります(広
島高裁判決平成19.9.4判タ1259号262頁)。
退職した後であっても、労働者は遡って2年間の残業代を請求することができます。
未払い残業代の遅延損害金は、通常、年6%ですが、退職時に未払い残業代があった場合には、労働者は退職日の翌日
から支払をする日までの期間について、年14.6%の遅延損害金を請求することができます(賃金の支払の確保等に関する
法律6条1項)。
使用者が残業代を支払わなかった場合、裁判所は、労働者の請求により、その未払と同額の付加金の支払を命じることが
できますから、労働者としては、これも請求することができます。ただし、付加金の支払を命じるかどうかは裁判所の裁量にな
りますから、未払いの事情も勘案された上で、その一部のみが認められたり、全く認められないこともあります。
付加金の請求も違反のあった時から2年以内にする必要があります。
付加金に対しては判決が確定した日の翌日から年5%の遅延損害金を請求できます。
http://www.ichigaya-law.jp/article/14245273.html ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています