>>273
私もそう思います。

しかも、ほんの一握り採用された氷河期も若手の人員足りない分、大量の仕事を押し付けられ過労で体壊したり、
月の残業代も半分以上貰えないなんてザラだった。

自分が見てきたケースは、大手企業で団塊が「俺達が一番会社に貢献してきた」「もう引退だから後の事など知るもんか！」等と言って、
若手に仕事押し付けて残業代与えない事で出した“成果”を自慢し、会社からの報酬（ボーナス上乗せ分）も自分達中心に支給させていた。
引き継ぎもまともにやらなかった上、いい加減な仕事ばかりしていて、引退後に残されたバブルと氷河期は凄く迷惑した。
忘年会等をすると一定金額が会社から支給される飲み会補助も、全部持って行ったり泥棒のような連中だった。
勿論、本当に優秀で誠実な人も一部には居た。
けど、他人の出した結果を盗んだり、人を陥れてばかりの人が今の現役世代に比べ断然多かった。